科主任競聘演講稿(八)

科主任競聘演講稿(八)競聘神?經(jīng)內(nèi)科科主?任演講尊?敬的院領(lǐng)導(dǎo)?;各位同仁?大家好：首?先感謝大家?的信任和支?持，給我這?個參加演講?競聘的機(jī)會?。我___?年畢業(yè)來院?至今___?年，從__?_年擔(dān)任神?經(jīng)內(nèi)科副主?任，一直堅?持在臨床一?線工作，帶?領(lǐng)著科室人?員走過了_?__年，在?這里我衷心?感謝所有和?我一起走過?的兄弟姐妹?。我簡單做?一下自我介?紹：我畢業(yè)?于___醫(yī)?科大學(xué)醫(yī)療?系，本科學(xué)?歷，學(xué)士學(xué)?位，___?歲，副主任?醫(yī)師，__?_年來一直?在內(nèi)科工作?.今天我要?竟聘的崗位?是神經(jīng)內(nèi)科?主任，我覺?得我能勝任?這個工作，?我之所以競?聘這個職位?，是因為我?具有以下四?個優(yōu)勢：?（一）有較?為扎實的專?業(yè)知識。大?家知道，神?經(jīng)內(nèi)科的發(fā)?展日新月異?，這就對一?個醫(yī)生提出?了很高的要?求，既要有?堅實的理論?基礎(chǔ)，同時?還要在日常?的臨床工作?中不斷總結(jié)?積累經(jīng)驗，?___年來?我就是這樣?要求自己的?，為了使自?己跟上醫(yī)學(xué)?的發(fā)展步伐?，我養(yǎng)成了?每天學(xué)習(xí)的?習(xí)慣，通過?訂閱神經(jīng)內(nèi)?科專業(yè)書刊?、參加學(xué)術(shù)?會議和網(wǎng)絡(luò)?學(xué)習(xí)來提高?自己，同時?對日常接觸?的特殊病例?進(jìn)行總結(jié)梳?理，不斷總?結(jié)經(jīng)驗來充?實自己，通?過系統(tǒng)強(qiáng)化?的學(xué)習(xí)，目?前已經(jīng)熟練?掌握了各種?神經(jīng)內(nèi)科診?斷治療的新?觀念.新技?術(shù)，同時能?正確指導(dǎo)下?級醫(yī)師的臨?床工作，我?擔(dān)任神經(jīng)內(nèi)?科副主任這?___年里?，圓滿完成?醫(yī)院交辦的?各項醫(yī)療任?務(wù).（二?）有較豐富?的臨床實踐?經(jīng)驗。我從?事內(nèi)科臨床?工作___?年，我院的?內(nèi)科為大內(nèi)?科，接觸的?病人多為各?系統(tǒng)疾內(nèi)科?重癥和急癥?，因此積累?了豐富的?內(nèi)科疾病的?救治經(jīng)驗.?同時于__?_年圓滿完?成了山大一?院醫(yī)院內(nèi)科?進(jìn)修學(xué)習(xí)的?任務(wù)，__?_年參加了?___市衛(wèi)?生系統(tǒng)第_?__屆學(xué)科?帶頭人培訓(xùn)?班的學(xué)習(xí)，?從理論和實?踐方面都提?高了自己的?認(rèn)識。于_?__年順利?通過了神經(jīng)?內(nèi)科專業(yè)副?主任醫(yī)師的?職稱晉升。?（三）有?較高的思想?覺悟和較強(qiáng)?的工作能力?。在我院擔(dān)?任中層干部?七年來，積?累了較豐富?的科室管理?經(jīng)驗.作為?科室副主任?，我深知首?先要有奉獻(xiàn)?精神，要不?計個人得失?，要有”院?興我榮，院?衰我恥”的?使命感，因?此我不斷地?加強(qiáng)個人修?養(yǎng)，積極參?加政治學(xué)習(xí)?，關(guān)心國家?大事，服從?工作安排，?嚴(yán)格遵守醫(yī)?院各項規(guī)章?制度，有團(tuán)?結(jié)協(xié)作的精?神，以“明?明白白做人?，實實在在?做事”為信?條。經(jīng)過多?年學(xué)習(xí)和鍛?煉，自己的?___協(xié)調(diào)?能力、判斷?分析能力、?科室管理能?力都有了很?大提高，我?自信能夠勝?任科主任的?工作。（?四）有較好?的年齡優(yōu)勢?。我身體健?康，精力旺?盛，敬業(yè)精?神強(qiáng)，不怕?吃苦，任勞?任怨，能夠?以院為家，?全身心地投?入到的工作?中去。如?果我有幸再?一次得到領(lǐng)?導(dǎo)同事們的?支持，我將?在院領(lǐng)導(dǎo)的?正確領(lǐng)導(dǎo)下?。努力做到?以下幾點：?（一）規(guī)?范管理。我?將認(rèn)真落實?崗位目標(biāo)責(zé)?任制，以制?度化結(jié)合人?性化的管理?，做到以科?學(xué)的制度規(guī)?范人，尊重?同事，積極?挖掘每個人?的潛能，根?據(jù)每個人的?特點做好員?工的職業(yè)規(guī)?劃，充分調(diào)?動每一個醫(yī)?務(wù)人員的積?極性。（?二）狠抓落?實：對醫(yī)院?的各項工作?制度要狠抓?落實，把十?三項核心制?度與醫(yī)療工?作緊密聯(lián)結(jié)?起來，貫穿?到日常醫(yī)療?工作當(dāng)中，?嚴(yán)格按《處?方管理辦?法》及《病?歷書寫規(guī)范?》進(jìn)行醫(yī)療?文件的書寫?，嚴(yán)把病歷?質(zhì)量關(guān)和治?療關(guān)，尤其?加強(qiáng)危重病?人的管理，?杜絕醫(yī)療差?錯事故的發(fā)?生。同時堅?決貫徹醫(yī)院?精神、落實?醫(yī)院決策，?做到人人有?事做，事事?有人做，把?醫(yī)院各項決?策做實。?（三）開拓?創(chuàng)新：醫(yī)院?和科室的發(fā)?展離不開高?超的醫(yī)療技?術(shù)，我要以?我院和__?_省人民醫(yī)?院建立醫(yī)療?聯(lián)合體為契?機(jī)，認(rèn)真學(xué)?習(xí)大醫(yī)院的?先進(jìn)的科室?管理和醫(yī)療?技術(shù)，因此?科里計劃每?年每人外出?參加專業(yè)培?訓(xùn)一次：及?時掌握本學(xué)?科學(xué)術(shù)及技?術(shù)進(jìn)展，特?別是注重腦?血管疾病的?綜合治療技?術(shù)的提高；?做到科室有?特色，人人?有專長。?（四）先鋒?表率。臨床?科主任是一?個承上啟下?的角色，工?作中要有大?局觀念，要?有極強(qiáng)的責(zé)?任感和事業(yè)?心，堅持實?事求是，甘?于奉獻(xiàn)，辦?事公道，正?直廉潔，事?事起表率作?用。要求別?人做到的自?己首先垂范?。（五）?強(qiáng)化學(xué)習(xí)。?每周一次業(yè)?務(wù)查房，定?期在科里專?業(yè)講座和病?例討論，計?劃科室每年?書寫國家級?論文___?篇，省級論?文___篇?。（六）?優(yōu)質(zhì)服務(wù)。?變被動服務(wù)?為主動服務(wù)?，從細(xì)節(jié)和?小事著手，?換位思考，?真正為病人?著想，讓病?人滿意；另?外要強(qiáng)化神?經(jīng)系統(tǒng)常見?疾病的知識?宣教，消除?病人的心理?負(fù)擔(dān)，用科?學(xué)的態(tài)度對?待疾病，同?時做好心理?疏導(dǎo)工作；?還要努力改