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文檔簡介
中小學(xué)教師職業(yè)道德現(xiàn)狀的調(diào)查研究4300字摘要:本研究主要采用問卷調(diào)查的辦法,以遼寧省內(nèi)十三個市的462名中小學(xué)教師為調(diào)查對象,結(jié)合2022年重新修訂的?中小學(xué)教師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)》中波及的教師應(yīng)處理好的四種關(guān)系,從意識和行為兩個維度對教師職業(yè)道德建設(shè)的現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查,目的是為更好地促進(jìn)?標(biāo)準(zhǔn)》的落實、提高師德建設(shè)的針對性和實效性提供事實依據(jù)。
論文關(guān)鍵詞:中小學(xué)教師;職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn);意識與行為
一、研究的目的與辦法
1993年l0月31日公布的?中華人民共和國教師法》對教師這一概念的界定是:“教師是履行教學(xué)職責(zé)的專業(yè)人員,承當(dāng)教書育人,培養(yǎng)主義事業(yè)建設(shè)者和接班人,提高民族素質(zhì)的使命。〞這樣的身份決定了國家和社會對教師的職業(yè)道德的高要求。特別是面對青少年學(xué)生他們具有強(qiáng)烈的求知欲,可塑性大,模仿性強(qiáng),在品格上還不成熟;他們的世界觀、人生觀、價值觀、道德觀的形成,他們的文明習(xí)慣的養(yǎng)成,都會受到教師人格力量的感染和言行舉止的重要影響。一位具有高尚師德的教師將對學(xué)生的成長起到良好的示范作用。因此,師以德為先,特別是中小學(xué)教師,必須具備良好的道德品質(zhì)。
基于新形勢下教師職業(yè)開展的特點和原標(biāo)準(zhǔn)在執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題,我國教育部、中國教科文衛(wèi)體工會全國委員會于2022年重新修訂?中小學(xué)教師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)》(下列簡稱?標(biāo)準(zhǔn)》),引起教育界及其他社會各界對教師職業(yè)道德內(nèi)涵和外延的爭論,加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè),提升教師職業(yè)道德素養(yǎng)成為社會關(guān)注的焦點。本研究主要目的是通過對新?標(biāo)準(zhǔn)》實施后教師職業(yè)道德現(xiàn)狀的調(diào)查與分析,為更好地促進(jìn)?標(biāo)準(zhǔn)》的落實,以及提高師德建設(shè)的針對性和實效性提供事實依據(jù)。
本研究主要采用問卷調(diào)查的辦法。主要結(jié)合新公布的?標(biāo)準(zhǔn)》中波及的教師應(yīng)處理好的四種關(guān)系(即教師與教育事業(yè)、教師與學(xué)生、教師與教師、教師與家長)過程中,教師的師德觀念和根本素養(yǎng)的建設(shè)狀況作為維度編制問卷,問卷中試題的類型分為三種,有單項選擇題、多項選擇題和排序題。調(diào)查對象為來自遼寧省內(nèi)的沈陽、大連、鞍山、撫順、本溪、丹東、錦州、營口、阜新、遼陽、鐵嶺、朝陽、葫蘆島共十三個市的中小學(xué)教師,主要發(fā)放調(diào)查問卷500份,回收有效問卷462份,有效回收率92.4%;其中,城市學(xué)校占71.19%,農(nóng)村學(xué)校占28.9%;高中教師占25.8%,初中教師占24.9%,小學(xué)教師占37.8%,其他(職高教師、副校長、德育主任、教務(wù)主任、科研主任)占11.5%;工作年限在15年以上的占48.3%,6~15年的占42.6%,5年下列的占9.1%。同時,輔之以訪談法,就有關(guān)新?標(biāo)準(zhǔn)》的要求,對26位中小學(xué)教師進(jìn)行了個別訪談。
二、調(diào)查的結(jié)果與分析
根據(jù)問卷調(diào)查的結(jié)果,目前師德建設(shè)中,我們的確能夠發(fā)現(xiàn)一些教師表現(xiàn)出的職業(yè)熱情和努力工作的勁頭,學(xué)生及學(xué)生的家長還是認(rèn)同主要依靠教師的辛勤工作,學(xué)生完成了學(xué)習(xí)的任務(wù),獲得了各個方面的成長;學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同主要依靠教師完成了學(xué)校的教育教學(xué)任務(wù),為社會培養(yǎng)了大量的合格人才等遵循?標(biāo)準(zhǔn)》要求帶來的良好的認(rèn)可度。但與此同時也發(fā)現(xiàn)了在教師在履行?標(biāo)準(zhǔn)》要求過程中存在的一些問題,分析其中主要原因是?標(biāo)準(zhǔn)》中所提出的各層次的要求與實踐中的可操作性之間存在著差距。具體表現(xiàn)在下列四個方面:
1.教師對師德的價值有清醒的認(rèn)識,但在工作中卻難以踐履
從調(diào)查問卷的結(jié)果顯示,無論是學(xué)校還是教師都非常重視師德建設(shè)。但是,實際工作中,卻出現(xiàn)了很多教師不能認(rèn)真履行?標(biāo)準(zhǔn)》要求的現(xiàn)實。
首先,教師們對教師職業(yè)道德的意義與作用有比擬清醒的認(rèn)識。
調(diào)查結(jié)果顯示,有95.9%的教師了解應(yīng)遵循的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn);有75.8%的教師認(rèn)為,做好教育工作,重要的是“良好的職業(yè)道德涵養(yǎng)〞;95%教師認(rèn)為在從教之前經(jīng)過系統(tǒng)的教師職業(yè)道德的培訓(xùn),對其以后勝任很重要;93%的教師認(rèn)為在任教期間,有關(guān)部門或?qū)W校專門組織有關(guān)職業(yè)道德方面的學(xué)習(xí)或培訓(xùn)很重要;有96.2%教師認(rèn)為師范院校對學(xué)生進(jìn)行職業(yè)道德教育對其今后對教師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的理解、掌握和遵循非常重要;有86.6%的教師認(rèn)為教師應(yīng)當(dāng)成為社會群體中的道德典范;95.3%的教師認(rèn)為教師群體有良好的職業(yè)道德,對提升教師的社會地位和教師工作的職業(yè)聲望非常重要;有99.6%的教師認(rèn)為教師良好的職業(yè)行為表現(xiàn),對學(xué)生的成長很重要;教師的職業(yè)行為表現(xiàn)對學(xué)生的影響,按影響的大小進(jìn)行排序:89.4%教師認(rèn)為選擇道德成長、57.5%教師選擇審美情趣;26.3%選擇學(xué)習(xí)成績;您認(rèn)為教師職業(yè)目前在社會上的地位:45.8%的教師認(rèn)為目前還一般,但提高的趨勢明顯、只有14.1%的教師認(rèn)為較低。以上結(jié)果反映出大多數(shù)中小學(xué)教師對職業(yè)道德的價值和其在教師職業(yè)活動中的作用的認(rèn)識是正確的,能夠把良好的職業(yè)道德涵養(yǎng)作為樹立教師形象和立身處世的首要因素。
其次,學(xué)校或者師資培養(yǎng)與培訓(xùn)部門重視教師職業(yè)道德的教育。
調(diào)查結(jié)果顯示,有61.6%的教師選擇在當(dāng)教師之前(包括在師范院校學(xué)習(xí)期間)經(jīng)過有關(guān)教師職業(yè)道德方面的系統(tǒng)培訓(xùn);有95.7%的教師選擇任教師期間,教育行政部門或所在學(xué)校專門組織過有關(guān)職業(yè)道德方面的學(xué)習(xí)或培訓(xùn);有67.6%的教師選擇學(xué)?;蛴嘘P(guān)部門組織過學(xué)習(xí)和討論新修訂的?標(biāo)準(zhǔn)》。上述結(jié)果反映出各相關(guān)部門通過積極采取各種措施,重視加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)工作,有助于提升教師職業(yè)道德涵養(yǎng)的水平。
第三,目前教師職業(yè)道德現(xiàn)狀不盡人意。調(diào)查結(jié)果顯示,有28.9%的教師對當(dāng)前中小學(xué)教師職業(yè)道德狀況不稱心,稱心的只有6.7%,根本稱心的64.4%。可見,對于多數(shù)教師來說,對自身的職業(yè)道德素質(zhì)不足自信。
調(diào)查結(jié)果顯示,有41.5%的教師認(rèn)為我國?標(biāo)準(zhǔn)》沒有得到很好貫徹執(zhí)行的主要原因是不足相應(yīng)的表彰和懲辦措施與之配套,30.7%的教師認(rèn)為職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)本身不健全,不足真正的指導(dǎo)作用,14.7%的教師認(rèn)為向教師宣傳的不夠,13.2%的教師認(rèn)為教師的道德涵養(yǎng)水平不高。以上結(jié)果反映出廣闊教師對?標(biāo)準(zhǔn)》本身的科學(xué)性和可操作性認(rèn)識不清,不足踐履的主動性和自覺性。
調(diào)查結(jié)果顯示,在“您是否曾經(jīng)存在這種意識,在工作中應(yīng)按照?標(biāo)準(zhǔn)》要求自己,而在家庭或生活的其他領(lǐng)域中,應(yīng)當(dāng)遵循另外一套道德標(biāo)準(zhǔn)或行為準(zhǔn)那么《〞問題中,有20.3%的教師選擇存在這種意識、31.6%的有一些這樣的意識傾向;有60.9%的教師認(rèn)為現(xiàn)行的?標(biāo)準(zhǔn)》對大多數(shù)教師的教育行為起到較好的標(biāo)準(zhǔn)和約束作用、25.9%的教師選擇對一半左右的教師起到標(biāo)準(zhǔn)和約束作用;有82.7%的教師認(rèn)為實際遵循的真正約束自己工作行為的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn),主要來源于個人的道德涵養(yǎng)、只有34.8%的認(rèn)為來源于工作中學(xué)?;蛴嘘P(guān)部門的要求和培訓(xùn)。以上結(jié)果反映出不少教師重視自身的道德涵養(yǎng)和道德自律,而無視道德的他律,將道德和職業(yè)道德割裂開來,無視了道德標(biāo)準(zhǔn)的制約和導(dǎo)向作用。
調(diào)查結(jié)果顯示,76.8%的教師因領(lǐng)導(dǎo)處理問題不公平,偏袒于某些人、69.3%的因領(lǐng)導(dǎo)工作作風(fēng)不民主,遇事不能與教師溝通和商量等問題而與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生矛盾;76.6%的教師不能公平地對待學(xué)生;56.7%的教師接受學(xué)生或?qū)W生家長的禮品;76.0%的教師認(rèn)為教師間因晉升職稱、工資以及分配獎金和住房等原因發(fā)生矛盾;48.4%的教師認(rèn)為工作中,之所以不能處理好各種關(guān)系的主要原因是找不到被大家認(rèn)同的處理這些關(guān)系的行為準(zhǔn)那么;32.8%的教師認(rèn)為2022年修訂的?標(biāo)準(zhǔn)》太理想化,很難完全照著做;92%的教師認(rèn)為與學(xué)生家長發(fā)生矛盾的主要原因是家長偏袒自己的孩子,帶領(lǐng)某些偏見向教師提出批評意見。以上結(jié)果反映出很多教師在工作中還不能正確處理好個人利益與教育事業(yè)整體利益、集體利益的關(guān)系,與學(xué)生、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、同事、家長之間還存在著很多矛盾。
從上述調(diào)查反映的問題看,教師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的要求與踐履之間還存在著很大差距,加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)、提升教師職業(yè)道德涵養(yǎng)水平任重而道遠(yuǎn)。
2.教師有尊重學(xué)生的意識,但不足尊重學(xué)生的行為
調(diào)查結(jié)果顯示,在組織教學(xué)和管理班級時,您是否看重教師的權(quán)威:68.9%的教師認(rèn)為注意樹立教師的權(quán)威形象,偶爾也能聽聽學(xué)生的意見,19.2%的教師不太看重教師的權(quán)威;有人講“學(xué)生學(xué)與不學(xué)是他們自己的事,教師沒有必要為此承當(dāng)責(zé)任〞,這種觀點78%的教師不贊同。64%的教師認(rèn)為“對挖苦、諷刺學(xué)生的行為〞是不尊重學(xué)生的人格,應(yīng)堅定防止,34.8%的教師認(rèn)為生氣時難免出現(xiàn),可以原諒,只有1.3的教師認(rèn)為這是一種十分必要的教育伎倆;78.4%的教師認(rèn)為當(dāng)學(xué)生在公開場合對您的觀點或要求提出質(zhì)疑時,愿意與學(xué)生共同討論;61.8%的教師完全由學(xué)生采取民主投票的方式選出班級干部;在按照教師認(rèn)定的惡劣程度選出4項最惡劣的教師行為問題中,有72.7%的教師選擇對工作不負(fù)責(zé)任、66.7%的教師選擇經(jīng)常挖苦、諷刺、歧視學(xué)生、58.7%的教師選擇打罵或變相體罰學(xué)生、53.9%的教師選擇不能公平地對待學(xué)生。熱愛學(xué)生,對學(xué)生、一視同仁,是中小學(xué)教師職業(yè)道德的根本要求。以上結(jié)果反映出絕大多數(shù)教師能夠正確地認(rèn)識到應(yīng)尊重并公平地對待教育對象。
但是,調(diào)查結(jié)果還顯示,在按照教師行為發(fā)生量或者發(fā)生頻度的大小選出教師認(rèn)為發(fā)生量或發(fā)生頻度最高的4項問題中,有76.6%的教師選擇不能公平地對待學(xué)生、60.8%的教師選擇對個人的言行舉止要求不嚴(yán)、56.7%的教師選擇接受學(xué)生或?qū)W生家長的禮品;47.6%的教師選擇對工作不負(fù)責(zé)任;在是否有給支持或幫忙過您工作的學(xué)生,在考試成績方面給予適當(dāng)?shù)年P(guān)照這樣的想法問題中,有73.7%的教師從來沒有過,經(jīng)常有的是2.2%、偶然有的是24.2%;84%的教師選擇曾給予他喜歡的某類學(xué)生以更多的關(guān)注和更多的開展時機(jī)。關(guān)于教師與學(xué)生發(fā)生矛
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