5年技術員的工作體會

第48頁共48頁5年技術員的工作體會技術員工作心得體會(一)202_年的工作已經(jīng)完畢，根據(jù)自身工作的實際情況，我對自己的工作做出分析^p評定，總結經(jīng)歷教訓，提出改進方法，以便自己在今后的工作中揚長避短，為今后不斷改進工作方法，進步工作效率提供根據(jù)。我來xx公司已有x個年頭了，在這x年里我參建了各種各樣的工程，可以說對建筑行業(yè)的大體已經(jīng)有了較為明晰的認識，作為一名技術人員，我將工作定位為協(xié)助好技術負責人的工作和不斷的自我學習充實，在參與建立的工程中，在完成工程的材料方案和根本的施工測量放線的同時，還協(xié)助技術負責人編制施工方案、技術交底，并負責工程技術資料的指導與編制，和施工員一起進展現(xiàn)場質量檢查，以及協(xié)助平安員落實、催促、檢查施工現(xiàn)場平安工作。在工程施工過程中，我一直以積極的心態(tài)認真地對待自己的工作，在從事的各項工作中，都能盡職盡責，以求圓滿的完成工作任務?！安灰庇诔龀煽?，埋下頭來干工作”，是領導我的工作態(tài)度，從而提醒自己不要好高騖遠，要腳踏實地，多干實事，在理論中檢驗自己的知識并獲得施工現(xiàn)場的經(jīng)歷累積。一、積累經(jīng)歷，落實到底施工現(xiàn)場工作更使我深深明白，自己翻看標準、規(guī)程學習到的知識在實際操作過程中必須落實到底，不能有一點遷就的意向。拿除鹽水站室內(nèi)外水溝防腐一事來說，對我就是一個莫大的經(jīng)歷教訓，因為是新工藝，不單單對我，對我們整個工程部而言，此項工程也是頭一遭，在學習過相關標準規(guī)程之后，對耐酸轉的做法以及施工時耐酸轉對溫度、濕度、養(yǎng)護時間、粘貼工藝和呋喃膠泥的配比有了較為清楚的認識之后，我們便即刻組織了相關人員進展施工，由于選擇的隊伍只是粘貼普通面磚的人員，我們認為只要在配比上嚴把質量關，應該沒有問題，再加受騙時工期緊，沒有時間聯(lián)絡專業(yè)的防腐隊伍，再加受騙時天氣寒冷，而耐酸磚粘貼時要求的溫度在150C以上，我們也沒有采取相應的保溫措施，養(yǎng)護時間不低于14天，甲方在7天后就投入到了使用當中，以致于造成所有耐酸磚在不到一個月之內(nèi)大面積脫落，后來全部返工處理。假設當時我們堅持原那么，給甲方簽訂書面協(xié)議，我們的損失會減少到最低限度，我作為當時負責除鹽水站工程的技術員，有一定的責任，像這樣以公司的效益為自己買的施工經(jīng)歷對我來說太重了，必須以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度來要求自己，技術含量上不能摻雜任何幸運成分，只有這樣你才能在自己的崗位上站穩(wěn)。二、技術交底不容無視技術交底作為施工班組的作業(yè)指導書，這就要求技術人員必須在施工工序開始之前做好，這一點我沒有做好，像鋼筋、模板、砼澆筑這些常見的施工工序在根底都快施工完了我還沒有去做，只注意那些有特殊要求的施工工序，然而隨著工作中不斷的學習和認識，我對技術交底工作有了更深的認識，就技術交底工作來說，并不是簡單的把交底寫完交給施工隊簽字就完成工作了。而是在書面交底工作完成后，還要在工人的實際施工過程中跟蹤、檢查，發(fā)現(xiàn)未按或未完全按技術交底施工的工人，要耐心的給予講解和指導，也就是我們公司所要求的“保持過程受控”的質量方針之一，無形中又和質量檢查員聯(lián)絡到了一體，從而充分體會到了建筑施工過程中各項專業(yè)人員“既分工又合作”這種無形的團隊精神，這一點在今后的工作中是我必需要改進的，也是我一定能做到的。三、加強管理才能，協(xié)助平安消費一幕幕血的事實，一行行觸目驚心的數(shù)據(jù)，把建筑行業(yè)中的平安消費推向了巔峰，管消費必須抓平安，平安工作并單是專職平安員的責任，我們每一個人都應繃緊平安消費的神經(jīng)，特別是技術人員，在編寫平安技術交底的時候，不能因為不是自己的本職工作而玩忽懈怠，要認真編寫，積極配合平安員管理工作，加大管理力度，眾所周知，平安管理工作難度很大，很多工人都不能理解，但我們要以足夠的耐心和力度來嚴格管理。最重要的就是樹立平安意識，首先在工程部管理人員心中必須有強烈的平安意識和責任感，只有工程部管理人員從心底認識到平安的重要性，才能用心做好這項工作。假設工程部管理人員抱著幸運的心理去做這項工作，那在工程平安施工方面是致命的隱患。對于勞務隊，首先要做的就是在工人進場以后要安排一次平安教育培訓，同時要對勞務施工隊進展平安技術交底。今年的工程施工工作，使得自己的專業(yè)知識得到了長進和加深，工作才能，包括組織協(xié)調(diào)才能、管理才能和應變才能都得到了很大的進步，更重要的是獲得了珍貴的工作經(jīng)歷的積累。半年來的工作表現(xiàn)也得到了工程部領導和同事們的認可。在今后的工作中，我將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn)，在學習中進步和成熟起來，不斷地鞭策自己并充實能量，進步自身素質與業(yè)務程度，以適應時代和企業(yè)的開展，與公司共同進步、共同成長。為公司的開展奉獻自己的力量。技術員工作心得體會(二)光陰飛逝，xx年已經(jīng)悄然過去。在過去的一年里本人在公司工程領導的支持和同事的幫助下，我認真履行自己的職責，加強施工消費管理，以進步自身素質為重點，以總公司“十制”“五比五創(chuàng)”為指導。抓好隊里的施工技術工作，加強自身的道德品質修養(yǎng)，使我的思想素質不斷進步，工作不斷進步，并較好地完成了工程所分配的各階段施工消費任務，現(xiàn)將一年來的工作做如下總結。一、工作方面本人xx年從事施工隊技術負責崗位，主要是負責隊里的技術、質量、及配合隊長做好隊里的工作。從年初先后參加援建xx工程、xxxx道路改造工程工程、和xx路面工程。xx工程是一個工期短工程量大的一個政治工程，段落地形復雜，交通不便，路基施工進度緩慢，墊層沒有足夠的施工段落，但為保工程工期能順利完工，我們隊在環(huán)境復雜，施工難度大的特殊情況下，采取分段施工，路基交驗一段，就施工一段，雖然這樣調(diào)動比較頻繁，員工比較辛苦，但使施工進度得到了保障。在質量方面堅持施工質量檢查制度，嚴格執(zhí)行“自檢、互檢、交接檢”的三檢制度，使質量問題在每道工序施工中都能得以有效控制，加強現(xiàn)場管理，在材料緊缺情況下，仍然沒有降低對入場材料質量要求，回絕任何不合格材料進場。嚴格控制施工進度，明確施工任務量，在控制材料本錢方面，首先核對好，在不影響質量，有利于我們砂礫墊層幾何尺寸，對進場材料進展嚴格抽檢，防止?跑、冒、滴、漏?出現(xiàn)。每天和核算員將當日完成的工程量進展節(jié)超比照，找出節(jié)超原因，為下一步控制材料本錢做好根底，對每完成一段的任務量進展匯報總結，對存在問題進展分析^p，找出缺乏，認真落實，及時改進。在xx工程，由于前期天氣，變更等原因的影響，工程進度滯后，后期工程量大，為保工期順利完工，公司x經(jīng)理帶著三名機關人員來到我們施工一線效勞指導幫助，施工隊實行兩班倒，二十四小時施工，一天三餐都在路上吃，經(jīng)過一個多月的緊張施工，終于在業(yè)主要求工期內(nèi)順利完工。在緊張施工過程中，能始終貫徹執(zhí)行總公司的各項規(guī)章制度，及各項本錢管理。二、思想方面一年來，不斷地學習，努力進步自己思想政治素質和專業(yè)程度。認真學____公司各種管理制度，深化領會總公司重要會議的會議精神以及下發(fā)的文件。結合實際工作，有針對性的學習各類專業(yè)知識，一方面認真學習與本專業(yè)相關的現(xiàn)行標準、技術標準;另一面加強在理論中學習，向有經(jīng)歷的老同事、監(jiān)理單位虛心請教，不斷進步自身的專業(yè)程度。三、202_年工作方案202_年我將在總公司xx路面工程負責拌和站的收料工作，首先以身作那么帶著隊里人做好檢斤工作，立足本崗，履行職責，對進場材料從數(shù)量上嚴格檢斤，防止一切"跑、冒、滴、漏?出現(xiàn)。從質量上做到車車抽檢，杜絕任何不合格材料進場，檢斤小票，日報單要填寫準確并及時上報材料科進展入賬。隨時與工程科、質檢科保持聯(lián)絡，從工程總體材料控制，以防止各個單質材料多進或少進的情況發(fā)生。作為青年技術人員一定要發(fā)揚四公司“傳”“幫”“帶”的優(yōu)良傳統(tǒng)，對新畢業(yè)的學生不僅在工作上進展“傳”“幫”“帶”，還有在生活也要關心和幫助。讓他們來到我們公司有一種回家的感覺。在團結協(xié)作，進步團隊精神方面，要做到尊重領導，尊重同事，要可以協(xié)調(diào)好同事間關系。加強自身責任感，個人服從組織，下級服從上級，辦事不獨斷，虛心聽取不同意見。對人誠懇，辦事公正，敢于承擔責任。四、合理化建議希望總公司新的崗位職責，可以盡快制定并施行起來。讓我們每一個人都可以按著自己崗位職責來工作，誰的事誰做，就能防止推諉扯皮的現(xiàn)象出現(xiàn)。五、自身缺乏與整改措施.總體上講，與領導和同事的溝通交流不夠，管理才能和工作效率也有待進一步進步。今后要多與同事交流工作、學習、思想方面內(nèi)容，以到達互相鼓勵互相幫助，共同進步的目的。把更多的時間用在學習和考慮工作上。技術員工作心得體會(三)不知不覺已經(jīng)邁入了xx年，xx對我來說是不平凡的一年，我從一個大學生轉變成了上班族，這也算是人生的一大轉變。當然，對中國而言，對世界而言，xx都是那么的轟轟烈烈。汶川大地震，北京奧運會，世界金融危機，這些貌似離我們很遙遠的事情也一點一點的影響著我們，無論從精神上還是物質上。xx的x月，我真正的成為了一個上班族。剛進公司的時候雖然也慶幸自己找到了一份喜歡的工作，可真正接觸的時候才發(fā)現(xiàn)，有很多與自己想象的完全不同，書本知識雖然給了我一定的積淀，但與實際還是有一定的出入，半年的工作讓我把所學的理論知識與理論嚴密結合起來，也算學有所用。當然我從來都沒想到會接觸機電行業(yè)，剛進公司的時候對產(chǎn)品的東西一竅不通，甚至一度反感那些復雜的東西，由于對公司及產(chǎn)品的不理解，開始的時候每天研究產(chǎn)品，那些枯燥無味的東西，但是看著大家繁忙的樣子，我感到了工作的艱辛，生活的不易。我下定決心一定要好好工作，我想通過自己的努力來改變點什么……剛踏上工作崗位時，我對自己的英語沒有很大的把握，總覺得自己干不好，再加上開始的時候沒有多少事情做，所以覺得自己無用武之地，但是漸漸熟悉了工作流程后，我也有了自己的分工。開始有了一些詢盤來回復，而且也漸漸能自己獨立的處理一些詢盤，看著自己的成果，笑容也曾在臉上綻放。當然，這些小小的成果不是我一個人的努力得到的，我要感謝同事們對我的幫助和照顧，感謝姚經(jīng)理對我的教育和鼓勵。俗話說：“嚴師出高徒”，姚經(jīng)理對我雖然嚴厲，但我的進步也是顯而易見的。人是有惰性的，假設不是姚經(jīng)理適時地提醒我、催促我，恐怕進步不會很大;其次，在這個團隊里總是最大程度地給我鍛煉的空間，無論是從業(yè)務知識上還是其他方面，姚經(jīng)理和同事們都給了我很大幫助，看著自己的付出可以給別人帶來幫助，我從心里感到由衷地快樂。如今，我已經(jīng)根本可以獨立完成自己的工作。初來公司時，曾經(jīng)很擔憂不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氣氛，讓我很快完成了從學生到職員的轉變，可以自如地與其他同事互相配合、協(xié)作。不僅懂得了怎樣做事，同時也懂得了怎樣做人，我想，這是我半年來最大的收獲。這是我的第一份工作，都說第一份工作對一個人的開展很重要，我想我的選擇沒有錯，這半年來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速開展，我深深地感到驕傲和自豪。我期待著用自己的勤勞、智慧來為公司的成長添磚加瓦。雖然工作已上手，但離理想還有一定的間隔，工作中還存在著一定的差距和缺乏。以后還需繼續(xù)努力，不斷彌補自己的差距。常言道不進那么退，為了更好地工作，我們時刻都不能放松對知識的學習和探究，時刻都不能放松自身的要求和對工作嚴謹認真的態(tài)度，要永葆對工作的熱愛，永葆對事業(yè)的熱忱，踏踏實實地干好自己的本職工作。xx年對我來說，應該是比較穩(wěn)定的一年，半年的工作經(jīng)歷使得自己根本能在本職崗位上獨擋一面，我想這一年重要的應該是對工作的創(chuàng)新，實在地為公司的事業(yè)盡自己的一份力量。技術員工作心得體會(四)今天，在這個歲尾年頭，我想驕傲地說一聲：“一份耕壇一份收獲，我沒有辜負領導的期望”。但是，成績已經(jīng)是昨天，我更關注的是今天和明天。對于成績的回憶也不是我一貫作風，領導和同事也看在眼里記在心里。我注意到了技術工作的許多薄弱之處，作為技術部門的主要責任人，我同樣有不可推卸的責任。要到達新一時期的高標準，唯有先調(diào)整自己的理念，徹底轉變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作，才能讓各項工作真正落實到實處，下面本人查找問題如下：一、年初至今，技術部門整個條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定，大事小事，壓在身上，往往重視了這頭卻無視了那頭，有點頭輕腳重沒能全方位地進展管理。二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài)，惡性循環(huán)，導致工作思路不明晰，忽略了技術管理人員的業(yè)務培訓。三、主觀上思想有過動搖，未給自己加壓，沒有真正進入角色;四、忽略了團隊管理，與各級領導、各個部門之間缺乏溝通。五、工作思路上沒有創(chuàng)新意識，比方目的管理思路上不明晰，績效管理上力度不夠，出現(xiàn)問題后處理力度不夠。以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根，技術部門作為單位的一個主要職能監(jiān)視部門，“當好家、理好財”是我技術部門應盡的職責。在單位加強管理、標準經(jīng)濟行為、進步企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結，管理工作才能得到進步!“查找缺乏趕先進，立足根本爭先進”，作為個人我們要實現(xiàn)表達自已的人身價值，企事業(yè)的興衰直接關系到個人的榮辱，作為技術管理部門，為實現(xiàn)共同的目的我們要添磚加瓦，要有艱辛創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于詳細的工作中中去，下半年工作作為技術部的主要責任領導，對于“如何進步自我，效勞于本單位”這門必修課，我將不斷地加強學習，完善自我，把“學習先進、趕超先進、爭領先進”融入到工作中去，重點將工作放在加強技術管理與技術分析^p這二塊，下面就工作方案與思路向大會作一匯報：一、完善單位內(nèi)部管理制度;責任明確分工，加強責任考核內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的施行，仍然有許多不合理的地方，為使管理制度更趨于完善，技術部門將結合單位整體管理的要求，與有關部門進展修正。部門責任人之間明確分工職責，按照年初簽定的責任合同，組織落實強化到位，同事之間互相信任，遇事不推諉，搞好通力協(xié)助，對分管內(nèi)容加強責任考核力度，做到獎罰清楚;二、針對業(yè)務理論考試，合理調(diào)整組合人力資，繼續(xù)加強培訓力度與倉庫管理檢查監(jiān)視力度今年以來，人事方面至今一直未得到穩(wěn)定，技術部門的力量相比照擬薄弱，我們將根據(jù)各位管理人員的特點，一方面將對人員重新組合搭配，進展高效有序的組織，另一方面繼續(xù)加強培訓，讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務熟悉，真正做到駕熟就輕，文化素質與業(yè)務管理程度都要有質的進步，特別是各人員的計算機操作程度還有待于進一步進步，我們將在這方面加強培訓，使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作，扎扎實實進步每個管理員的業(yè)務管理程度，總結之后我們將嚴格對倉庫管理員施行目的管理與績效管理，確定目的，達成目的，加強考核監(jiān)視力度，與工資掛勾，真正做到獎罰清楚。三、加強團隊建立，充分發(fā)揮技術職能部部門的作用作為技術部的責任領導，既是一名技術工作人員，也是技術管理制度的組織者，要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度，對條線人員要積極引導，做到上行下效，幫助條線人員解決問題，充分發(fā)揮團隊的合作精神，學先進、趕先進、超先進。四、加大各項費用控制力度，充分發(fā)揮技術的核算與監(jiān)視職能今年是精益管理年、效益滿意年、科技創(chuàng)新年，我們將繼續(xù)加強各項費用的控制，行使技術監(jiān)視職能，審核控制好各項開支，在技術核算工作中盡心盡職，認真處理審核每一筆業(yè)務。以上工作是我技術部門下一期的主要工作，“查找缺乏趕先進，立足根本爭先進”，這不是句空話，號角之聲響起我們就要付諸與行動，利用團隊精神集思廣益，技術戰(zhàn)線所有人員重點考慮如何在管理上創(chuàng)新，如何在施行本錢控制上做文章!總之，今后的工作中，還是年初責任領導會議上的那句話：我將不斷地總結與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，進步自身素質與業(yè)務程度，以適應時代和企業(yè)的開展，與各位共同進步，與公司共同成長。工程技術員工作心得1、在上半年年的工作理論中，我參與了許多集體完成的工作，和同事的相處非常嚴密和睦，在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和別人的根底上，思想統(tǒng)一，行動一致，這樣的團隊一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。上半年工作中，如單片繪制、審圖等工作，技術部是一起完成的，在這個工程中，大家互相提醒和補充，大大進步了工作效率；另有一些工作是和前期、工程、本錢、營銷一起合作完成的，所有的工作中溝通是最重要的，一定要把信息處理的及時、有效和明晰。2、在上半年的工作中，第一次接手了昆山工程技術工作，感受到了很大的壓力，但在公司企業(yè)文化的熏陶下，二次創(chuàng)業(yè)精神的鼓勵下，我在用職業(yè)化人才的標準不斷的反思和進步自己的過程中，樹立起了良好的心態(tài)。老實做人、高效做事便是我如今心態(tài)的核心。工作的每一步都要精準細致，力求精細化，在這種心態(tài)的指導下，我在平時檔案管理工作和現(xiàn)場技術支持等工作中獲得了令自己滿意的成績?？梢苑e極自信的行動起來是上半年我在心態(tài)方面最大的進步。如今的我經(jīng)常冷靜的分析^p自己，認清自己的位置，問問自己付出了多少；時刻記得工作內(nèi)容要精細化準確化，個人得失要模糊計算；遇到風險要及時躲避，出了問題要勇于擔當。3、在上半年的工作中，新城域、翡翠灣隨著施工的進展，出現(xiàn)了很多圖紙上的錯誤，主要為建筑、構造、設備等各專業(yè)之間的不吻合。之前的審圖工作主要為各專業(yè)之間的審圖，有時候這個專業(yè)改動了，其他專業(yè)卻不知道，造成很多不必要的錯誤和損失，這需要我們技術工作者在前期把這些錯誤降低到最少。以后有了新圖，除了按各專業(yè)的自審表、標準化來審圖，一定要審核各專業(yè)的符合性。4、在上半年的工作中，碰到過很屢次問題，大家流轉過來流轉過去，到最后還是形不成統(tǒng)一的意見。這種辦事效率太低。今后假設有了需要審核的節(jié)點成果，一定以評審會的方式，把相關各方都召集起來，大家有問題一起討論、解決，最終形成統(tǒng)一意見，簽字認可。這樣能進步溝通的效率，節(jié)省大量的時間。5、在上半年的工作中，經(jīng)過實際的教訓，深化理解了工程上每次變更、每次時間的滯延都是對公司很大的傷害，這就需要我們技術工作者做好技術支持，嚴格執(zhí)行三級審核制度，在圖紙上嚴格把關，把不必要的損失消滅在萌芽中。出圖前加加班，多辛苦一下，減少之后的變更，總體來說還是減輕了工作量。另外，出圖之后，技術對工程的控制就在變更上面，對變更的把控非常的重要，所有的變更一定要列單并熟悉，要定期到工地上核實變更的執(zhí)行情況。土建技術員工作體會：質量細節(jié)與落實并重土建技術員：質量細節(jié)與落實并重每個人都會對工程質量有著自己的見解，而我認為，承包單位所施工出來的工程質量就跟人說出的言行一樣，言行是表達一個人的素質跟誠信，這跟夸夸其談，南轅北轍的空談不一樣，它往往用事實說話，它就像一面審視自己的鏡子一樣，無論好與壞，美與丑，都會在鏡子里所呈現(xiàn)；而質量是表達一個公司的專業(yè)跟信譽，工程中質量問題的點點滴滴都與企業(yè)的生存跟競爭息息相關，所以假設說平安是企業(yè)消費的保證的話，那么質量那么是一個企業(yè)賴以生存的基石。而如何提升施工工藝，保證施工質量那么是重中之重。首先，毫無疑問，如何用我們的專業(yè)知識把握施工關鍵點至關重要。個人認為，何為關鍵點：那么是類似于設計規(guī)定的相對準確、并且對其前后工序影響較大的工作點。作為風雨殿升壓站的土建技術員，深知其設備根底以及電氣設備中各種預埋件對整個施工質量的影響。舉個例子：主變壓器梁頂?shù)匿摪孱A埋。我們可以從設計要求的精度看出其要求的準確性。主變壓器與35KV配電室之間連接的設備尺寸已經(jīng)確定，假設梁頂上下標高超過規(guī)定要求，那么很有可能安裝不上，就算勉強安裝上也會對設備的整體構造產(chǎn)生應力影響，設備損耗加快，而這當然不是我們施工單位所想要的、更不是業(yè)主想要的。其次，由于主變的運作屬于振動荷載，假設鋼板不能與底部鋼筋足夠接觸并且焊牢的話，主變那么有可能在長期的振動過程中相對位置超出設計值，從而影響主變運作。千里之堤毀于蟻穴就是這個道理，我們應該抓的就是這種細節(jié)且重要的質量控制點。古人說得好：打蛇打七寸，好鋼用在刀刃上，施工質量的好壞，關鍵在于對細節(jié)的把握、關鍵在于對細節(jié)質量的處理。其次，盡管施工過程中，關鍵的細節(jié)固然很重要，但是這一切都得看執(zhí)行力，看落實。在施工現(xiàn)場我們經(jīng)常聽到的問題就是，“為什么回填土的密實度沒有到達要求”“為什么明明要求的混凝土振搗沒有振動到位”“為什么排水溝的深度跟寬度達不到設計要求”……作為施工人員，我深知其中要害：不管是對施工質量標準清楚理解的監(jiān)理、業(yè)主還是我們，很清楚未按要求落實的施工工藝以及節(jié)點施工意味著什么，意味著施工質量以及進度延后。對于施工單位，進度意味著利潤，質量意味著誠信。不管事情的大與小，小的事情落實了才算完成，大的事情落實了才會有推進。就像一些小小的施工措施就能改善施工質量一樣；打混凝之前給模板濕濕水就能讓拆模后混凝土更美觀，模板更容易撤除，柱混凝土振搗完用錘子敲敲模板就能讓混凝土更密實，蜂窩麻面更少等等。而落實不僅僅是口上說說的空頭支票而已，需要施工工藝上的嚴謹，更需要實際施工的嚴格落實。也許這就是施工過程中為什么需要旁站，為什么需要質量監(jiān)視的原因吧。但是，一個優(yōu)秀的施工隊伍所需要的不是監(jiān)視，而是用優(yōu)良的施工工藝，嚴格落實的作風辦事，用進度說明團隊的協(xié)作才能，用質量彰顯企業(yè)的誠信與魅力。關于質量，我們必須做到眼到、手到、心到，那么所謂的質量問題那么會逃脫不掉。關注細節(jié)、注重落實，用心唱響每一個優(yōu)質工程的號角！質量細節(jié)與落實并重－土建技術員工作體會質量細節(jié)與落實并重－土建技術員工作體會每個人都會對工程質量有著自己的見解，而我認為，承包單位所施工出來的工程質量就跟人說出的言行一樣，言行是表達一個人的素質跟誠信，這跟夸夸其談，南轅北轍的空談不一樣，它往往用事實說話，它就像一面審視自己的鏡子一樣，無論好與壞，美與丑，都會在鏡子里所呈現(xiàn)；而質量是表達一個公司的專業(yè)跟信譽，工程中質量問題的點點滴滴都與企業(yè)的生存跟競爭息息相關，所以假設說平安是企業(yè)消費的保證的話，那么質量那么是一個企業(yè)賴以生存的基石。而如何提升施工工藝，保證施工質量那么是重中之重。首先，毫無疑問，如何用我們的專業(yè)知識把握施工關鍵點至關重要。個人認為，何為關鍵點：那么是類似于設計規(guī)定的相對準確、并且對其前后工序影響較大的工作點。作為風雨殿升壓站的土建技術員，深知其設備根底以及電氣設備中各種預埋件對整個施工質量的影響。舉個例子：主變壓器梁頂?shù)匿摪孱A埋。我們可以從設計要求的精度看出其要求的準確性。主變壓器與35KV配電室之間連接的設備尺寸已經(jīng)確定，假設梁頂上下標高超過規(guī)定要求，那么很有可能安裝不上，就算勉強安裝上也會對設備的整體構造產(chǎn)生應力影響，設備損耗加快，而這當然不是我們施工單位所想要的、更不是業(yè)主想要的。其次，由于主變的運作屬于振動荷載，假設鋼板不能與底部鋼筋足夠接觸并且焊牢的話，主變那么有可能在長期的振動過程中相對位置超出設計值，從而影響主變運作。千里之堤毀于蟻穴就是這個道理，我們應該抓的就是這種細節(jié)且重要的質量控制點。古人說得好：打蛇打七寸，好鋼用在刀刃上，施工質量的好壞，關鍵在于對細節(jié)的把握、關鍵在于對細節(jié)質量的處理。其次，盡管施工過程中，關鍵的細節(jié)固然很重要，但是這一切都得看執(zhí)行力，看落實。在施工現(xiàn)場我們經(jīng)常聽到的問題就是，“為什么回填土的密實度沒有到達要求”“為什么明明要求的混凝土振搗沒有振動到位”“為什么排水溝的深度跟寬度達不到設計要求”作為施工人員，我深知其中要害：不管是對施工質量標準清楚理解的監(jiān)理、業(yè)主還是我們，很清楚未按要求落實的施工工藝以及節(jié)點施工意味著什么，意味著施工質量以及進度延后。對于施工單位，進度意味著利潤，質量意味著誠信。不管事情的大與小，小的事情落實了才算完成，大的事情落實了才會有推進。就像一些小小的施工措施就能改善施工質量一樣；打混凝之前給模板濕濕水就能讓拆模后混凝土更美觀，模板更容易撤除，柱混凝土振搗完用錘子敲敲模板就能讓混凝土更密實，蜂窩麻面更少等等。而落實不僅僅是口上說說的空頭支票而已，需要施工工藝上的嚴謹，更需要實際施工的嚴格落實。也許這就是施工過程中為什么需要旁站，為什么需要質量監(jiān)視的原因吧。但是，一個優(yōu)秀的施工隊伍所需要的不是監(jiān)視，而是用優(yōu)良的施工工藝，嚴格落實的作風辦事，用進度說明團隊的協(xié)作才能，用質量彰顯企業(yè)的誠信與魅力。關于質量，我們必須做到眼到、手到、心到，那么所謂的質量問題那么會逃脫不掉。關注細節(jié)、注重落實，用心唱響每一個優(yōu)質工程的號角！工程物流部技術員工作感悟工程部技術員工作感悟盛夏韶光，精彩紛揚。去年征途今又，掩卷沉思一揮而就。乘著光陰之梭，我滿懷希望、滿懷憧憬地回望歲月之痕。一年光陰匆匆而過，辭別了學生時代，步入了職業(yè)生活，走進了中遠歲月。在領導深切的關心下，在導師孜孜不倦的指導下，在同事們的熱情幫助和支持下，在自我嚴格的要求和努力下，我滿懷信心，滿懷自豪地說，工作第一年是踏實而又進取的一年。人們都說，播種的季節(jié)特別振奮，說的是今年的春天；人們都說，收獲的季節(jié)特別酣暢，說的是今年的夏天。是的，播種勤奮的種子，就能收割豐碩的果實；播種良好的行為，就能收獲優(yōu)秀的習慣，我是工程物流事業(yè)部小小的一名技術員，在工程物流這個精彩的舞臺上正努力實現(xiàn)著大大的夢想。細細品來，這個舞臺上播下了我的三顆“心”的種子：自律心工作最平常不過每日工作出勤，早出或者晚歸，門口清脆的“嘀”聲清楚的記錄著每個人的光陰腳印。于我而言，從踏入中遠大門的第一步起，一年以來努力堅持著早到來晚分開的良好記錄，只因為這“嘀”的一聲有著更加豐富的內(nèi)涵，這是一種自我肯定的見證，這是一種工作態(tài)度、抑或工作激情的解讀。堅持至少提早非常鐘進入工作準備狀態(tài)，堅持至少延后非常鐘總結一天的工作情況，這個堅持讓我養(yǎng)成了良好的工作習慣，也養(yǎng)成了一顆嚴格要求自己、保持精神狀態(tài)的自律心。于此，特別感謝言傳身教的勞教師，在一步一步成長時給我重要的行為指引。我將堅持著這份最簡單、最直接的堅持，促進往后工作中其他各個方面的自律和堅毅。進取心假設說剛進公司的我是一張空無一物、亟待書寫的白紙，那么一年之后這張白紙上面已經(jīng)畫上了進步這一奮力的一筆。猶記得剛進公司時各個部門領導精粹的職業(yè)及人生的闡釋，猶記得剛進入部門時勞教師帶著的技術中心成員一次又一次跨越理論與實際應用鴻溝的會議，猶記得半年充電之后屢次技術作業(yè)的學習和檢驗，以及更深層次技術論文的學習書寫，猶記得持續(xù)兩三天與外國客戶會議室暢論標書的執(zhí)著，猶記得與業(yè)主討論工程物流方案的投入，這一幕幕深化、耐人回味的片段，刻錄著我每一步成長的腳印，也匯成了我心中進取的動力泉。我身臨其境地感受到了工程物流這一方能人盤踞的舞臺，他傳達的工作激情有多么的濃重，工作態(tài)度有多么的認真，工作方式有多么的高效。不管是領導還是同事，他們形成了以工程為核心的工作形式，全心全意執(zhí)行工程，效勞客戶。在這樣一個充滿激情、充滿斗志、充滿進步氣息的舞臺，我深深地被感染，暗自下決心，用扎扎實實、努力進取的學習態(tài)度充實思想、充實頭腦、充實技能。作為技術部的一員小兵，年輕一輩如我者有的是進取心、求知心，缺乏的是全面的知識，理論的經(jīng)歷，洞察的閱歷。導師勞教師也說過，技術人員的培養(yǎng)是一件長期的事情，辛苦而枯燥，需要長期的學習、磨練和進取。在工作的第一年，我謹遵導師教誨，努力學習專業(yè)知識，也許學習的速度、新知識的承受不是那么迅速，但我知道勤能補拙、熟能生巧。保持著對專業(yè)知識的非常汲取，對業(yè)務知識的非常涉獵，我書寫了眾多工作生涯中的第一次：第一次入職培訓參觀學習集裝箱船舶時感覺了船舶的宏偉，第一次做路勘學習了坡度測量、路障清理、道路選擇等要點，第一次用Autocad做配載練習時學習了繪圖及綜合想考的技能，第一次登上遠鑒輪時感覺了視野的開闊，第一次見識超重型液壓掛車時感慨其姿態(tài)的壯觀，第一次目睹千噸級浮吊吊裝時驚嘆其四兩撥千斤的力量，第一次身臨大件滾裝/滾卸的場景時親歷了技術先導的巍巍，第一次獨立編標時明白了知識綜合的重要性，第一次編寫運輸方案時認知了操作的真實性，第一次做技術澄清時印證技術的嚴肅性，第一次與國外客戶交流技術問題時感知專業(yè)英語溝通工作的振奮，第一次國外操作、現(xiàn)場協(xié)調(diào)時承受了處事應變的壓力……在公司及部門的多方位培訓中，有海運知識的普及、大件海運合同HEAVYCON的研讀、滾裝滾卸技術的專題報告、租船業(yè)務的深化講解，眾多知識的穿插，不同技術的疊加，深感工程物流無限。在眾多的第一次接觸，多層次的學習，視野的廣角得到了翻開，本身的潛能得到了有效的發(fā)揮。路勘伴隨著經(jīng)歷的增加可以越做越全面，大件貨物配載伴隨著船舶知識的學習可以越做越專業(yè)，技術標書伴隨著一次又一次的揣摩研讀可以越編越進步、操作方案設計伴隨著相關知識的全面可以越做越成熟，一次次新知識的吸收或者知識的溫故知新每次都能嘗到知識應用的喜悅，這也不斷地鼓舞我在知識的面前，保持一顆強大的進取之心。責任心責任心，我想這是對于工作、對于自身最大的敬業(yè)。責任心就是做任何事所需的一種平常而力求完美的心態(tài)，對工作負責，對自己負責。雖然一年以來，更多的是熟悉工作、增長見識，還不具備對方案、對現(xiàn)場操作負全責的才能，但是我覺得工作完成的盡頭從來不是松懈，而是對于自己工作責任才能的再次檢驗。方案經(jīng)過完善更加精良、現(xiàn)場操作經(jīng)過精心準備、多方協(xié)調(diào)會更加可控，而一切的完美掌控便是責任心的詳細反映。第一次海外工程操作對我而言是一次宏大的挑戰(zhàn)，面對的客戶關系、網(wǎng)點連接、利益群體都較為復雜，涉及到報關報檢、接貨轉駁、內(nèi)河運輸、滾裝滾卸、現(xiàn)場接貨等復雜環(huán)節(jié)，跨國操作業(yè)務的協(xié)調(diào)角色讓我在倍感壓力的同時銘記更多的是把工作出色完成的責任感。成長意味著承擔，承擔才能成長。在工程物流成長的道路上，我也收到了兩顆帶著啟發(fā)之“力”的種子。主動力對于工作，抑或是工作中的學習，從來不能局限于初級工作的完成、淺草沒馬蹄的淺薄。工作是一個針對性強的窗口，它開啟了我們聯(lián)接業(yè)務實際需要的知識之、能量之。曾經(jīng)因為工作任務多而放棄過一次次主動的探究、主動學習的時機，曾經(jīng)因為未知的恐懼而一次次淺嘗輒止，這一切在一年后自身嚴格審視下自覺是茁壯成長的絆腳石。一年工作的自身沉淀，對工作的解讀、對努力方向的追求，讓我明白主動力將是我持久的堅持。深化力假設只是浮于外表，走馬觀花，浪費的不只是時間，還有青春，這是導師勞教師最語重心長的教誨。每次現(xiàn)場操作，每次會議總結，每次理論培訓，只要深化學習，深化考慮，深化挖掘，浮于外表之下事物的本質核心便會得到提醒。在成長期一年的中，深化力是我最欠缺的力量，但我相信，這顆啟示的種子只要有了非常的投入，它就一定會結出豐碩的果實。參加工程物流之前，工程物流對于我來說只是一個概念，我們從來沒有學過、甚至沒有接觸過，一切是如此的陌生。工作一年之后，隨著對工程物流的每個環(huán)節(jié)、工程物流效勞的行業(yè)領域、工程物流依托的技術有了或深或淺的接觸理解，認識到了工程物流的廣泛性、復雜性、艱辛性、持久性。我作為工程物流的一員，在接下來的工作歷程中，定將用更加強烈的求知意識，學習更加全面的專業(yè)知識，探究更加深化的思維空間，涉及更加廣闊的專業(yè)領域，用吃苦耐勞的精神去理解工程，掌握工程，效勞工程，同時帶動自身專業(yè)、知識各方面的開展。成長的道路已經(jīng)鋪就，成長的路基正在夯實，成長的精彩正在召喚。在面臨單一學科轉向綜合學科、在面臨單一操作轉向多元操作、在面臨靜態(tài)方案轉為動態(tài)操作的成長之期，我將帶著這一路上積累的珍貴財富，摒棄成長的懈怠，集聚主動、深化之力，揚起探究、學習之帆，駛向更加波瀾壯闊的遠方。5年技巧員的工作領會如今鋼筋設計一般都采取03g圖集，方才學過鋼筋混凝土的課程，應當比別人熟悉的快吧，提鋼筋用料時，要留意鋼筋接頭的量。還有一句話是工地上傳播的，固然不完全對，但可以算是搞測量人自我保護的法寶：“三角要小、線要粗”，意思是給完標高描紅三角時不要描的太大年夜，彈墨線時墨線要粗一點。呵呵，什么意思本身揣摩去吧?，F(xiàn)場質量檢查、模板尺寸標高的檢查等等的是看起來簡單，其實經(jīng)歷的積聚也很重要。在現(xiàn)場呆光陰長了，就可以哪些處所是關鍵，重要的是提早預控，既成事實后拿著儀器挑缺點是工程經(jīng)理和操作工人最反感的。你辛苦了半天，把檢查結不雅報告請示給主管引導和工程經(jīng)理時，往往是沒有好神情的，虛心一點哼一聲說知道了，不虛心立時給你噎個半____：“本來你干啥去了？”先說測量放線，專職測量員把主軸線定好、標高控制點做好后，要控制明日線墜的根本功，不克不及老依附經(jīng)緯儀，弗成能也不實際，再一個室廬和辦公樓建筑定位放線簡單的多，工業(yè)廠房就要復雜的多了。我們現(xiàn)場施工測量時經(jīng)常是經(jīng)緯儀投測主控制線，等放線后再用線墜復核經(jīng)緯儀或主控制線的垂直度。出場原材料取樣送檢在一些正規(guī)的單位是取樣見證人、材料員會同監(jiān)理合營完成的，作為技巧員也應當介入，在黌舍進修的器械和本身翻看標準、規(guī)程____記硬背的常識遠不如實際經(jīng)歷過的記得牢，比方鋼筋機械機能實驗試件的拔取，不克不及圖簡單大年夜鋼筋端頭朝長進步，一般要截去1米閣下后另娶樣，是因為要去除鋼筋臨盆熱軋時對端頭的影響，要留意現(xiàn)場取樣復檢的主旨是隨機取樣，使每組試件能真正有廣泛性，代表性。如不雅鋼材供給渠道有靠得住的包管，并且是經(jīng)久合作信費用很高，也可以在1根鋼筋上把該規(guī)格的鋼筋試件一次取完，畢竟免得鋼筋配料時工資增長接頭，造成材料的浪費。但要記住符合標準標準的做法應當是什么，在業(yè)主和監(jiān)理面前不管你本身認為關系處得多么融洽，你永遠不克不及在你沒有按章行事時說實話。當然，對于新技巧員來說，最好照樣嚴格遵守標準懇求去辦，第一好處是本身心里塌實，第二給別人一個干事賣力的印象老是不錯的。放線量尺寸時必定要杜絕用小尺一尺一尺〔工地上常用3米尺、5米尺〕的量下去，免得誤差累積。別的，兩點高差較大年夜時，一般量斜距、測兩點高差用勾股弦定理計算求的平日誤差小的多。記住學測量時師長教師講的幾個要點：先整體、后碎部；常復核，前一步工作沒做復查下一步工作不克不及進展；測量步步要經(jīng)由檢核。工地上給標高一般也是技巧員的事，你看水準儀，扶尺可就不必定是誰了，要留意塔尺前后俯仰對不雅測結不雅影響很大年夜，再一個就是塔尺下對點時非專業(yè)人也是不好控制的，如不雅你不反復丁寧，差個3~5毫米一點也不奇怪。還有一個放線的根本本質就是看圖紙：要將涉及建筑物軸線尺寸、標高、門窗洞預留洞尺寸等所有尺寸熟悉，并查對各圖紙之間的尺寸抵觸。放線最關鍵的是根本定位和根本底板放線，這個工作的關鍵也是圖紙的吃透，要有立體三維概念。尤其是根本集水坑、電梯井坑的尺寸和放線。作為工地技巧員，水準儀、經(jīng)緯儀、墨斗、線墜的應用操作是必定要闇練的。說說寫技巧交底，一般來說，技巧交底的通病就是抄書多、抄標準多，能指導施工的不多。我的經(jīng)歷是對施工工藝、施工步調(diào)不清跋扈時照樣多抄些標準懇求，可以讓別人說你的交底是____搬硬套，指導不了詳細施工，但總比讓別人看了說你不懂、說你講外行話要強。再一個原因就是技巧交底是要進交工材料的，所以絕對不容許有違犯標準的話。畢竟有些是可以去做但弗成以寫出來的。想進步的話，你應當多看看工人的操作，看看竽暌剮哪些沒按書上的去做，對證量有什么不好的影響，本身必定要記下來做個總結。再說材料籌劃，不管預算員是否提了，作為技巧員你必須本身著手再算一遍，你算實際用量，不要看預算定額的含量，定額是綜合各類工程類別編制的，有些定額子目中的含量實際施工用不了，有些反而不敷，比方瓷磚大年夜理石，設計已經(jīng)給定尺寸規(guī)格，你可以實際排一下包含需要切磚的半塊磚的數(shù)量，只要你存心了，你就可以把數(shù)量提的很準確。如許施工時你到現(xiàn)場檢查時就會胸有成竹，就可以一下創(chuàng)造問題。測量放線在施工時尤其重要，你的一點無視可能造成異常大年夜的經(jīng)濟損掉。如今在施工現(xiàn)場的測量放線，并不象在黌舍測量練習時量距有前尺、有后尺、有讀數(shù)、有記錄那么正規(guī)，往往是工長和技巧員兩人就去放線，再就是現(xiàn)場順手喊個工仁攀來協(xié)助，這實袈溱是不適宜，你不克不及懇求工程經(jīng)理裝備足夠的專業(yè)人員陪你定位，但你必須做到慎之又慎，尺前尺后往返跑。水泥取樣必定要按標準懇求大年夜隨意率性10袋中各取一點混淆后送檢。好處是給實驗室供給最接近真實情況的數(shù)據(jù)，使出具的合營比單更經(jīng)濟，更科學。如不雅本身設混凝土攪拌機時，水泥一般按預算預提，待混凝土合營比單出來后，按實際每立方用量調(diào)劑，沙子一般按每立方0.5立方、石子可以按每立方1立方提籌劃。鋼筋下料單的審核你必需要介入，如不雅你地點的單位習慣做法是鋼筋料蕩竽暌股鋼筋工長負責，你要一份本身查對一下，主假設鋼筋接頭的地位是否合理，在腦筋里把他料單上的鋼筋排一下，比照設計圖紙，看看竽暌剮沒有漏掉，看不明白就去問他，這沒有什么丟不丟人的。工程開工后，因為某些方面的需要，扶植單位提出懇求改變某些施工方法，或增減某些詳細工程工程等，如在一些工程中因為扶植單位懇求增長的管線，再征得設計單位的贊成后出設計變革。設計變革的含義及內(nèi)容：設計變革是工程施工過程中包管設計和施工質量，完美工程設計。改┞俘設計缺點以及知足現(xiàn)場前提變更而進展的設計修改工作。一般包含由原設計單位出具的設計變革通知單和由施工蕩位貅得由原設計單位贊成的設計變革聯(lián)絡單兩種。最后說說現(xiàn)場工程簽證：它內(nèi)容廣泛，構成原因復雜，規(guī)律性較差，產(chǎn)生的光陰長，難以肯定其造價。一般因為設計變革和工程簽證而調(diào)劑的工程造價占全部單位工程落成結算的比例，多那么接近20％，少那么也在6％閣下，尤其在技改、技措工程中所占比例更大年夜，大年夜都在20％以上，有時甚至到達了40％。是以，看重和搞好這項工作是施工單位的一項大年夜事，我認為熟悉和懂得設計變革和工程簽證的含義及內(nèi)容是第一大年夜事，才不至于幫倒忙。其實如今技巧員最難的工作就是簽證，說起簽證的原因、假設何解決我能找到一大年夜堆相干書本和標準、合同。因為如今國內(nèi)建筑市場是甲方市場，由此這就更需要我們技巧員有調(diào)和應變才能，更要有過硬的專業(yè)常識。施工企業(yè)袈溱施工過程中，碰到一些原設計未預感到的詳細情況，需要進展處理；因此產(chǎn)生的設計變革。如工程的管道安裝過程中碰到原設計未推敲到的設備和管墩、在原設計標高處無安裝地位等等，需改變原設計管道的走向或標高，，經(jīng)設計單位和扶植單位贊成，解決設計變革或設計變革聯(lián)絡單。這類設計變革應注明工程工程、地位、變革的原因、做法、規(guī)格和數(shù)量，以及變革后的施工圖，經(jīng)方簽字確認后即為設計變革。在扶植單位組織的有設計單位和施工企業(yè)參加的設計交底會上，經(jīng)施工企業(yè)和扶植單位提出，各方研究贊成而改變施工圖的做法，都屬于設計變革，為此而增長新的圖紙或設計變革解釋都由設計單位或扶植單位負責。輔導員的工作體會輔導員的不知不覺，接手大隊部工作已經(jīng)快兩年了。在這兩年里，既有初任時新奇和欣喜，又有工作時的苦澀，既有活動成功時的喜悅，也有不被理解的辛酸。五味雜成的工作經(jīng)歷讓我一下子成長不少，同樣，也學到了不少。我一直在考慮兩個問題，作為以后自己工作的方向。首先，怎樣做一個大隊輔導員。接手以后才發(fā)現(xiàn)做大隊輔導員不僅是工作任務重，更重要的是事物相當繁雜。都說大隊輔導的工作如同一個筐，果然從少先隊員的生活到思想，從制定方案到開展活動，每件事都必須親力親為，我恨不得長上三頭六臂。經(jīng)過大半年的學習和理論，我覺得“四心”是做好輔導員工作的法寶。第一就是要有愛心。這愛心并不是簡單意義上的愛，而是對待學生要一視同仁，以出于對學生負責的態(tài)度，關心他們的利益，立足于他們自身的成長和開展，這樣學生才能聽你的，才會真心把你當作前輩和好朋友。在做學生思想工作的時候，我們也不能用更不需要用簡單的說教，把道理講明白了，無需更多要求，他們也會自覺努力第二是要細心。學生工作很瑣碎，但卻沒有小事，不能忽略。第三是要有耐心。學生無論什么時候、無論什么事，只要找到我，都是耐心對待，也許有的事情我也沒有更好的方法，但是有了好的態(tài)度、愿意傾聽就能使我和學生走得更近。第四就是要有責任心。學生管理工作千頭萬緒，卻是聯(lián)絡到對學生成長、對家長負責、對學校開展、對社會穩(wěn)定的大事，做好學生工作，輔導員責無旁貸。同時，還要隨時注意自身角色轉換，當好“幾種人”，即平時做他們的朋友，學業(yè)上做他們的師長，生活上做他們的大姐姐，學生犯了錯誤時我就做公正的法官。努力成為學生的人生導師和安康成長的知心朋友。其次，如何做好三完小大隊部工作。三完小在城郊，學生多為農(nóng)村孩子，更多的是留守兒童。學校少先隊工作根本是停滯不前的。如何改變現(xiàn)狀，既讓孩子們感受少先隊存在的魅力，又使教師們轉變陳舊觀念支持少先隊工作是我今后工作的重點。為此，我制定了“三步走”方案。希望可以用三年的時間將三完小少先隊的相貌煥然一新。第一步：完善部門建立?！舱谑┬小呈紫?，爭取各種學習時機。很幸運，今年5月就參加了湖南省少先隊輔導員，使我對少先隊工作從思想上到行動上有了一個系統(tǒng)的認識。()平時，我也通過書本和網(wǎng)絡去學習別的學校系統(tǒng)的管理經(jīng)歷，使自己獲益匪淺。其次，展開豐富多彩的活動。我制定了主題活動月方案，使得少先隊員們對少先隊有了新的認識。再次，整理以往各類資料，查漏補缺。第二步：在學校立穩(wěn)腳跟。少先隊在學校曾經(jīng)是一個空殼部門，學校領導也不重視。如何在學校立一席之地是少先隊開展重要因素。只有爭取到學校作為后盾，少先隊才能展現(xiàn)強大的生命力。首先，通過少先隊自身的建立，要爭取到一個隊室作為陣地其次，要爭取更多的經(jīng)費投入少先隊的建立。第三步：走出學校。在完成前兩個步驟之后，使三完小的大隊部走出校門，可以和更多優(yōu)秀的學校進展交流，讓我們的小隊員們可以和縣城其它學校的孩子互相學習，合作，是我最大的愿望。希望可以通過不斷地努力來理論。信息技術學習心得體會5篇篇一：信息技術才能提升學習感想信息技術應用才能提升學習感想當今社會是一個信息化的社會，人們無時無刻都處在一個信息交互的狀態(tài)，隨著信息技術的不斷開展，多媒體教學成為活潑課堂、調(diào)動學生學習積極性的一種主要手段。因此，對于教師而言，信息技術手段的掌握和應用是我們必須掌握的一門技術。接到學校部署的“信息技術應用才能提升”的網(wǎng)絡學習任務，故而倍加珍惜這次研修學習的時機。通過這次培訓，我收獲頗豐。在教學中必然要打破傳統(tǒng)的傳授式的教學形式，而構建出適應信息社會的新型教學形式來。我深深體會到：信息技術對教師的重要作用。我清楚地認識到隨著以計算機為核心的信息技術在教育中的廣泛應用，教師不是像以前那樣，單憑一張嘴、一支粉筆、一塊黑板即可進展教學，而是綜合應用多種媒體技術，利用多媒體和微機網(wǎng)絡，開展教學。教師不能只停在原有知識的認識上，要不斷學習，不斷完善自己，不斷充實自己。如今的學生更是聰明，他們不僅能在學校里學習知識，還能通過電視、網(wǎng)絡等多種途徑學到更多的知識。因此，教師必須有一種超前意識。在教育系統(tǒng)中，教育信息是最活潑的因素。教育系統(tǒng)本身要求教師具備一定的信息素養(yǎng)，教師可以通過網(wǎng)絡學習新知識，可以與同行交流經(jīng)歷，可以與學生進展溝通，可以…多渠道掌握計算機操作技術，提升信息技術應用才能。這次培訓的時間雖然短些，但我通過學習認識到計算機的重要性，我會在今后的工作中，充分利用學到的知識進展教育教學，創(chuàng)新信息技術教學手段，進步信息技術應用才能。篇二：信息技術提升培訓心得體會小學語文信息技術提升工程培訓心得體會關市鎮(zhèn)盤石完小綦恒柏這次我有幸參加了小學語文信息技術提升工程培訓，通過這次培訓，對我今后的語文教育教學方法產(chǎn)生極大影響，感受到教學工作的艱巨。同時對我們各方面的才能有了很大進步，特別是對信息技術的綜合運用才能，如今已不只停留在課件的簡單制作上。使我們認識到做為一名語文教師應積極主動吸納當今最新的技術，并致力于把它們應用于課堂內(nèi)的教與學活動中，在這短短的培訓中深深的體會到：1、通過本次的培訓分清楚了教育技術和信息技術這兩個概念。教育技術必須以信息技術為根底，但卻并不同于信息技術。教育技術中的技術包括有形技術和無形技術。有形技術是教育技術的依托，無形技術是教育技術的靈魂。教育技術的有效運用，是要在先進的教育思想、理論的指導下合理地選擇有形技術，將其有機的結合在一起，應用到實際教學中。而信息技術是指一切可以擴展人類有關器官功能的技術。我們在日常的教育教學中，要合理的運用現(xiàn)代教學技術為我們的課堂增添情趣，為我們的教育教學有一個良好的結果奠定根底。2、通過培訓對信息技術的運用有了一個質的飛躍，一改正去的“多媒體可有可無”的落后思想，我們積極采用信息技術與各學科的整合并初顯成效，可以說終于嘗到了信息化教學的甜頭。聽了六堂課后，充分相信這些對課堂教學質量的進步提供了很好的保證。3、教師具備良好的信息素養(yǎng)是終生學習、不斷完善自身的需要。信息素養(yǎng)是終生學習者具有的特征。在信息社會，一名高素質的教師應具有現(xiàn)代化的教育思想、教學觀念，掌握現(xiàn)代化的教學方法和教學手段，純熟運用信息工具〔網(wǎng)絡、電腦〕對信息資進展有效的搜集、組織、運用；這些素質的養(yǎng)成就要求教師不斷地學習，才能滿足現(xiàn)代化教學的需要；信息素養(yǎng)成了終生學習的必備素質之一，假設教師沒有良好的信息素養(yǎng)，就不能成為一名滿足現(xiàn)代教學需要的高素質的教師。4、教師具備良好的信息素養(yǎng)．是教育系統(tǒng)本身的需要。在迅猛開展的信息社會，信息日益成為社會各領域中最活潑、最具有決定意義的因素。在教育系統(tǒng)中，教育信息那么成為最活潑的因素，成為連接教育系統(tǒng)各要素的一條主線；而教育系統(tǒng)的一項主要職能就是由教育者把教育信息傳遞給受教育者。因為從信息論的角度看，教學過程是一個教育者〔主要是教師〕對教育信息的整理、加工和傳播的過程。教師是這一過程中主要的信和傳輸者，在教育信息的準備和傳遞等方面起著舉足輕重的作用。因此，教育系統(tǒng)本身要求教師具備一定的信息素養(yǎng)。5、學會了先進的ppt制作方法，懂得了鏈接和超鏈接，懂得了如何插入控件，懂得了教語文，學會了欣賞語文，使我在今后以更飽滿的熱情去帶著學生探究漢語言文化的奧秘，領略其獨特的魅力。培訓時間雖然短暫，但使我們受益匪淺，其感觸非一一能言盡。在以后的工作崗位上，我們一定扎實工作，努力學習，把用所學到的更高級的信息技術知識更好地應用教研教改中，做一名對學生負責，對學校負責，對社會負責的優(yōu)秀教師。篇三：信息技術培訓心得體會信息技術應用才能提升工程集中培訓心得湖南省洪江市紅巖鄉(xiāng)中心學校王明忠今年5月29日至6月3日，我有幸參加了湖南省中小學教師信息技術應用才能提升工程集中培訓工程——“國培方案”信息技術培訓。其培訓的形式新穎，充分發(fā)揮了信息技術教育的作用，使50名教師享受到優(yōu)質的學科培訓資，增強了信息技術在教學中的應用意識，學到了不少的應用技術。在本次信息技術培訓中，我轉變自己的學習觀念，高度重視、認真負責的按照《學員手冊》要求去學習、完成學習任務，促進自己的專業(yè)知識和理論程度。通過培訓學習，覺得收獲頗多：一、轉變的觀念，素養(yǎng)的進步多年來由于思想認識的偏向及學校條件的限制，在農(nóng)村中小學中難以開展正常的信息技術教學活動。我一直認為信息技術如同勞動技術、美術、思品等課程一樣可有可無。信息技術就是單純的電腦操作，教師上信息技術課的目的就是為了讓學生學會操作電腦，特別是對于農(nóng)村的小學生來說，學會正確開機、關機就算是完成了教學任務。之間的很多信息技術課時就用來給學生觀看視頻，學生不用呆在教室里學習就覺得非?？鞓?。從學期開始到學期完畢，沒有一個領導聽過一堂信息技術課，沒有一個領導對信息技術教學活動的開展提過合理化建議。作為農(nóng)村中小學的信息技術教師，即使沒有按照大綱完成教學任務，還是很受到學生的歡迎的。自從參加了培訓學習，對照培訓知識，覺察自己以前的想發(fā)異常幼稚。針對我校的實際，我認為在農(nóng)村中小學中，要把信息技術應用于各科教學中并不是一件容易的事情。學校的多媒體教室只有一間，給正常的教學帶來了諸多不便。在此次培訓中，我轉變自己的學習觀念，堅持每天都上網(wǎng)學習，參與在線交流并高質量完成作業(yè)。并且注重學思結合，把所學知識運用到教學理論中，在不斷反思中促進自身素質的進步。讓我在學習中感覺到農(nóng)村教師如何成長，如何應對等都是一個新問題。就像我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學的教師，只有轉變教育觀念，通過各種形式的培訓學習進步自身素養(yǎng)，更加努力地工作，才能實現(xiàn)一名農(nóng)村信息技術教師應有的價值。二、進步理論程度此次培訓是通過電腦、網(wǎng)上課堂自學，雖然是這樣，但是聽著教師的講解，讓我懂得了很多以前所不理解的知識，讓我感覺到真是學無止盡，自己的專業(yè)知識程度還有待于進步，要在今后的教學生活中還需不斷地學習，充電。在培訓中，我理解信息技術根本工具的作用，認識了多媒體，理解計算機在其他學科學習中的一些應用。掌握學科教學與信息技術整合的教學設計方法，可以用信息技術有效設計學科教學方案。掌握有效課堂教學方式方法，準確診斷和實在解決學科教學問題，進步課堂教學施行和評價才能。理解學科教學最新動態(tài)與開展趨勢，可以在各個學科教學中選擇運用，改進課堂教學及其研究行為。明確課程改革與開展對教師職業(yè)道德的新要求，可以在備課、上課、作業(yè)修改、學生輔導、學業(yè)測評中不斷進步自身素質。掌握教學研究理論和學科教學研究方法，可以進展學科課堂教學案例研究，并形成初步成果。三、進步課件制作程度掌握多媒體技術，熟悉多媒體軟件的使用，理解多媒體課件制作流程已成為當代教師應具備的根本素質，而制作課件既要講究精巧又要講究實用。制作課件是一個艱辛的創(chuàng)作過程，優(yōu)秀的課件應融教育性、科學性、藝術性、技術性于一體，這樣才能最大限度地發(fā)揮學習者的潛能，強化教學效果，進步教學質量。所以通過此次培訓使我學會從網(wǎng)上等多種途徑下載視頻、圖片、flash等資，以及截取網(wǎng)頁和視頻等，并將它們整合到課件中等技術操作，從而制作出更加豐富多彩的多媒體課件，豐富學生的學習內(nèi)容，更能激發(fā)學生的學習興趣。四、理論知識系統(tǒng)化這次培訓使我們對信息技術的理論與方法掌握得更加系統(tǒng)，使我感到比原來站得高了，看得遠了，有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺。通過培訓學習，不但進步了我對新課程的認識，還使自己的信息技術教學才能與技術得到了進步，為了真正推信息技術的開展，我將會把所學知識應用于日常教學工作中，推進學校信息化建立。同時，學無止境，我也將繼續(xù)努力學習，認真鉆研學習業(yè)務知識，進步業(yè)務程度，為教育信息化建立做出自己的努力!學以致用，才是根本。本次信息技術培訓的內(nèi)容很實用，培訓完畢后，我要把培訓中獲得的知識運用于教育教學工作理論中。今后，我將一如既往，踏踏實實地繼續(xù)學習，不斷更新教育理念，進步個人信息素養(yǎng)，多學習相關的知識，爭取使自己的計算機技能可以更長時有效的為教學工作效勞。超市促銷員的工作體會對于即將進入社會的大學生來說，兼職和社會理論應該是必不可少的課程。一方面可以賺取一定的生活費，進步自立才能；更重要的是可以獲得珍貴的社會時間經(jīng)歷。目前，最好找也最適宜的兼職有兩個：一家教，二做臨時促銷員。相對于家教而言，做促銷員更能鍛煉人的才能，其接觸的人多，同時很好的考驗了應變才能和反映才能。在各種促銷員中，我認為數(shù)碼電視類的促銷更具有挑戰(zhàn)性，也可以更好的展示個人的才能。在去年寒假期間我曾給一家國際著名品牌做過電視促銷員，在此期間吃了不少苦頭，但也學到了很多東西。首先我來說說做兼職的最好時間和找兼職的最正確途徑。大學生做兼職的最好時間是大一下學期到大三的上學期之間，這段時間學業(yè)不是很重，又不會面臨考研和找工作的壓力，只要合理安排好時間，對英語和計算機的考級不會有太大的沖突。找兼職的最正確途徑是通過同學或學長的介紹，找中介公司時一定要找正規(guī)的〔90%的中介都是騙人的，所以一定要搞清楚公司是否正規(guī)在交中介費〕。在做促銷員的過程我們需要注意以下幾點：1勇于自信。大學期間很多比較內(nèi)向同學想找一份兼職，但由于各種原因導致相當一部分不夠自信，不敢去找一份能鍛煉人才能的兼職。原因大致有以下幾種：為人內(nèi)向，不善言辭；相貌不好，不敢嘗試；擔憂才能，患得患失；自尊心過強，害怕失敗……。其實當我們真正的爭取一份工作并用心做下去以后，你會發(fā)現(xiàn)很多時候自要我們自信一點，以前的種種原因根本是不存在的，很多貌似很困難的事情的可以容易的解決掉。所以在找兼職和面試的過程中我們一定要自信〔尤其是內(nèi)向的同學〕，我想找工