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鐘兆基

認(rèn)真學(xué)習(xí)把握和實(shí)踐新的安全生產(chǎn)法——以人為本安全發(fā)展

鐘兆基(2015年6月)

鐘兆基同志們:第十二屆全國(guó)人大第十次會(huì)議于8月31日通過(guò)關(guān)于修改安全生產(chǎn)法的決定,國(guó)家主席習(xí)近平簽署第13號(hào)主席令予以公布。為此,我簡(jiǎn)單講八個(gè)方面的問(wèn)題,互學(xué),共勉。(一)要清楚修改后的安全生產(chǎn)法(簡(jiǎn)稱新安法)的重要意義。1、安全生產(chǎn)在發(fā)布12年后第一次修改,是我國(guó)安全生產(chǎn)“二步走”規(guī)劃進(jìn)入關(guān)鍵的第二步時(shí)期。2、在十八大報(bào)告中明確:“要加強(qiáng)公共安全體系和企業(yè)安全基礎(chǔ)建設(shè),遏制重特大事故。在十八屆三中全會(huì)決定中又講到:要加強(qiáng)安全監(jiān)管體制改革,建立隱患排查治理體系和安全生產(chǎn)預(yù)防體系,遏制重特大事故”。這都需要一個(gè)法律的支持。

鐘兆基3、“新安法”即是對(duì)我國(guó)十二年來(lái)在安全生產(chǎn)領(lǐng)域一些卓有成效的做法進(jìn)行固化,以法律的形式、以國(guó)家意志予以明確;同時(shí),又對(duì)未來(lái)一段時(shí)間對(duì)在安全生產(chǎn)領(lǐng)域出現(xiàn)的新情況新問(wèn)題再進(jìn)行預(yù)判的情況提出法律的導(dǎo)向。(二)要把握修改后的安全生產(chǎn)法的本質(zhì)特征。1、以法的形式明確“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”。而“綜合治理”既是實(shí)踐的總結(jié),又提出了一個(gè)近幾年來(lái)我國(guó)多起重特大事故反映出一個(gè)共同問(wèn)題,體系建設(shè),即系統(tǒng)脆弱性是導(dǎo)致事故災(zāi)難發(fā)生的最本質(zhì)原因。在系統(tǒng)安全理論中有一個(gè)重要診斷:如果對(duì)系統(tǒng)的風(fēng)險(xiǎn)沒有認(rèn)識(shí),或是對(duì)己認(rèn)識(shí)的風(fēng)險(xiǎn)沒有采取與風(fēng)險(xiǎn)相匹配的控制措施,這幾乎就是在“等待事故發(fā)生”。

鐘兆基由于個(gè)人或單一因素造成重大事故的幾率很低,驅(qū)動(dòng)力也十分有限。源于組織性因素、社會(huì)性因素和文化性因素的系統(tǒng)缺陷,才是導(dǎo)致事故不斷被誘發(fā)、甚至同類事故反復(fù)出現(xiàn)的主要原因。2、以法的形式明確“安全生產(chǎn)工作應(yīng)當(dāng)以人為本,堅(jiān)持安全發(fā)展……”其本質(zhì)特征在于“人命無(wú)價(jià)”,“人權(quán)”“物權(quán)”孰輕孰重一目了然。首先,關(guān)于“以人為本”。其次,關(guān)于“安全發(fā)展”。再次,正是安全生產(chǎn)工作的極端重要性讓我們共同來(lái)學(xué)習(xí)胡錦濤同志在2006年3月27日的講話中說(shuō)“我們把安全發(fā)展作為一個(gè)重要理念,納入我國(guó)社會(huì)主義現(xiàn)代化的總體戰(zhàn)略,這是我們對(duì)科學(xué)發(fā)展認(rèn)識(shí)深化”。這句話包含了三層意思,即理念、戰(zhàn)略、深化。

鐘兆基3、以法的形式明確新的安全生產(chǎn)法正在提出和指導(dǎo)著一個(gè)新的命題,即安全生產(chǎn)正在從生產(chǎn)安全走向人身安全到社會(huì)本質(zhì)安全這樣一個(gè)全過(guò)程。我們注意兩個(gè)修改的條款:一個(gè)是將第一條中“為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展”修改為“促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展”。一個(gè)是將第十一條中“提高職工安全生產(chǎn)意識(shí)”修改為“增強(qiáng)全社會(huì)的安全生產(chǎn)意識(shí)”。(三)要關(guān)注修改后的安全生產(chǎn)法的內(nèi)容變化的特點(diǎn)。1、只增不減。2、企業(yè)主體責(zé)任進(jìn)一步加大。A.在新增的17條中,明確“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位……”共有12條。進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)主體責(zé)任。

鐘兆基B.在修改的16條中(不包括第52條所涉及對(duì)部分條款的修改),明確“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位……”,共有12條。C.對(duì)處罰力度空前加大。從原安全生產(chǎn)法處罰最高為20萬(wàn)元到新安法最高為2000萬(wàn)元。3、明確安全生產(chǎn)納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的進(jìn)程。第八條增加了規(guī)定“國(guó)務(wù)院和縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的規(guī)劃制定安全生產(chǎn)規(guī)劃,并組織實(shí)施。安全生產(chǎn)規(guī)劃應(yīng)當(dāng)與城鄉(xiāng)規(guī)劃的銜接”。(四)要清楚生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)主體責(zé)任更加明確,責(zé)任更重。

鐘兆基作出三個(gè)方面的重要規(guī)定:一是明確委托規(guī)定的機(jī)構(gòu)提供安全生產(chǎn)技術(shù)、管理服務(wù)的,保證安全生產(chǎn)的責(zé)任仍然由本單位負(fù)責(zé);二是明確生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制的內(nèi)容,規(guī)定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)建立相應(yīng)的機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況的監(jiān)督考核;三是明確生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)以及安全生產(chǎn)管理人員履行的七項(xiàng)職責(zé)。從全球范圍看安全生產(chǎn)責(zé)任的四個(gè)階段。本能、法制、自我、文化。⑴政府責(zé)任。政府通過(guò)“市場(chǎng)準(zhǔn)入、過(guò)程監(jiān)控、應(yīng)急救援、事故查處”四個(gè)環(huán)節(jié)來(lái)調(diào)控市場(chǎng),市場(chǎng)引導(dǎo)企業(yè)。⑵第一責(zé)任。①企業(yè)是安全生產(chǎn)主體,關(guān)鍵是“第一責(zé)任”者。

鐘兆基對(duì)企業(yè)法人代表和業(yè)主的第一責(zé)任,對(duì)安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)起碼應(yīng)該做到:一是發(fā)生死亡,業(yè)主或者法人代表必須負(fù)法律責(zé)任的認(rèn)識(shí);“新安法”尤其強(qiáng)調(diào)“法定”責(zé)任的概念。二是無(wú)論何種所有制企業(yè)的業(yè)主和法人代表都必須具備周工安全生產(chǎn)的作業(yè)環(huán)境,帶頭執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)帶班制度。這里有個(gè)把風(fēng)險(xiǎn)告知雇員的要求必須做到。三是每個(gè)企業(yè)的業(yè)主和法人代表都必須清楚本企業(yè)安全生產(chǎn)的技術(shù)規(guī)定和防災(zāi)的技術(shù)措施,強(qiáng)化企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人技術(shù)決策和指揮。四是每個(gè)企業(yè)的業(yè)主和法人代表都必須切實(shí)履行全體員工的培訓(xùn)責(zé)任,并做到應(yīng)知應(yīng)會(huì)。

鐘兆基“安全培訓(xùn)”在“新安法”中有10條內(nèi)容都講到了“安全培訓(xùn)工作”。重點(diǎn)是將原第21條改為第25條,并修改為“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)……知悉自身在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和義務(wù)。未經(jīng)安全生產(chǎn)培育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)”。講了一件事,培訓(xùn)不到位是最大的隱患。有件事要嚴(yán)格講清:增加的第19條規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)當(dāng)明確各崗位的責(zé)任人員、責(zé)任范圍和考核標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。②政府是安全生產(chǎn)監(jiān)管的主體,同時(shí)又是公共安全的責(zé)任主體。A.對(duì)政府部門第一責(zé)任者,對(duì)安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)起碼應(yīng)該做到。

鐘兆基前提是按第60條規(guī)定“……必須嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī)和國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的安全生產(chǎn)條件和程序進(jìn)行審查;……不符合……不得批準(zhǔn)或驗(yàn)收通過(guò);對(duì)未依法取得……擅自從事有關(guān)活動(dòng)……應(yīng)予以取締……;對(duì)已經(jīng)依法取得批準(zhǔn)單位,……發(fā)現(xiàn)其不再具備……應(yīng)當(dāng)撤銷原批準(zhǔn)?!薄掳卜āR皇乔宄拘袠I(yè)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)。并對(duì)這些法規(guī)、法律的貫徹執(zhí)行負(fù)責(zé)。由于對(duì)法律、法規(guī)的“不作為”和“亂作為”引發(fā)的安全生產(chǎn)特大事故必須承擔(dān)國(guó)務(wù)院302號(hào)令規(guī)定的行政責(zé)任。二是清楚本行業(yè)安全生產(chǎn)的重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)單位、重點(diǎn)季度和關(guān)鍵環(huán)節(jié),全力遏制重特大事故。

鐘兆基三是清楚本行業(yè)的隱患情況,動(dòng)態(tài)的掌握和整改。由于事前不清楚發(fā)生事故和事前清楚沒有采取措施發(fā)生事故,要追究其失職和瀆職責(zé)任。四是清楚抓生產(chǎn)必須抓安全,“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“一崗雙責(zé)”等一系列行業(yè)規(guī)定。B.對(duì)政府行政首長(zhǎng)第一責(zé)任者,對(duì)安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)起碼做到:一是清楚對(duì)本行政區(qū)域最高行政首長(zhǎng)對(duì)國(guó)家安全生產(chǎn)的方針、政策的了解;要把解決“基層薄弱,基礎(chǔ)脆弱”的問(wèn)題放到首位,從“抓基層,打基礎(chǔ),強(qiáng)監(jiān)管”的工作思路出發(fā),抓好本地區(qū)的安全生產(chǎn)工作,并做好“鄉(xiāng)鎮(zhèn)、人民政府以及街道辦事處、開發(fā)管理機(jī)構(gòu)等地方人民政府的派出機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照職責(zé),加強(qiáng)對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)狀況的監(jiān)督檢查……——新安法”。

鐘兆基二是清楚對(duì)安全生產(chǎn)體制的健全和強(qiáng)化是基本的責(zé)任。三是清楚政府必須負(fù)責(zé)的公共安全設(shè)施的健全和適應(yīng),“并建立健全安全生產(chǎn)工作協(xié)調(diào)機(jī)制。及時(shí)協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)監(jiān)督管理中存在的重大問(wèn)題。——新安法”。四是清楚政府必須負(fù)責(zé)事故行政責(zé)任追究。⑶一崗雙責(zé)。長(zhǎng)期安全生產(chǎn)工作,讓我們知道要在國(guó)務(wù)院2011年的40號(hào)文件明確“落實(shí)……安全生產(chǎn)第一責(zé)任,建立健全……班子成員安全生產(chǎn)‘一崗雙責(zé)’制度”?!耙粛忞p責(zé)”是圍繞安全生產(chǎn)第一責(zé)任提出的。圍繞“一崗雙責(zé)”,我講三點(diǎn):一是安全監(jiān)管中的“系統(tǒng)性反應(yīng)失效”理論。

鐘兆基二是“一崗雙責(zé)”是“管生產(chǎn)必須管安全”的提升版。三是“一崗雙責(zé)”責(zé)在哪里?我想必須包括:①必須清楚和注意安全生產(chǎn)的法律責(zé)任和法律風(fēng)險(xiǎn)。攀鋼冶材公司的標(biāo)語(yǔ)“規(guī)章制度就是法”和新安法第54條:從業(yè)人員在作業(yè)過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。②必須清楚和掌握分管范圍和相鄰工序涉及安全生產(chǎn)的技術(shù)規(guī)范和應(yīng)急救援的技術(shù)措施。③必須清楚和善于教育及提高雇員與其崗位相適應(yīng)的安全技能。我曾經(jīng)看到一個(gè)企業(yè),在它的車間廠房墻上寫著“雇員素質(zhì)不高不是你的責(zé)任,不能提高雇員素質(zhì)是你的責(zé)任”。

鐘兆基⑷行政責(zé)任與刑事責(zé)任。 ⑸盡職履責(zé)。(五)要清楚依法治安是貫穿整個(gè)新的安全生產(chǎn)法的全部?jī)?nèi)容。1、加大對(duì)安全生產(chǎn)違法行為的責(zé)任追究力度。一是規(guī)定了事故行政處罰和終身行業(yè)禁入。第一,將行政法規(guī)的規(guī)定上升為法律條文,按照兩個(gè)責(zé)任主體、四個(gè)事故等級(jí),設(shè)立了對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位及其主要負(fù)責(zé)人的八項(xiàng)罰款處罰規(guī)定。第二,大幅提高對(duì)事故責(zé)任單位的罰款金額。第三,進(jìn)一步明確主要負(fù)責(zé)人對(duì)重大、特別重大事故負(fù)有責(zé)任的,終身不得擔(dān)任本行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人。23號(hào)文明確。二是加大罰款處罰力度。新安法維持罰款下限基本不變、將罰款上限提高了2倍至5倍,并且大多數(shù)罰則不再將限期整改作為前置條件。三是建立了嚴(yán)重違法行為公告和通報(bào)制度。

鐘兆基2、關(guān)注增加的一條,作為第109條:“發(fā)生生產(chǎn)安全事故,對(duì)負(fù)有責(zé)任的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位除要求依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任外,由安全生產(chǎn)監(jiān)管部門依照下列規(guī)定處以罰款…………”這里講了兩個(gè)問(wèn)題。一是處罰幅度大幅提高,最高達(dá)到2000萬(wàn)元,前邊專門講過(guò)。二是“除要求依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任外,……依照相關(guān)法律處以罰款”。就是講罰款不能替代賠償,什么賠償呢?明確包括兩個(gè)方面。第一個(gè)賠償是指2010年國(guó)務(wù)院23號(hào)文件明確“提高工傷事故死亡職工一次賠償標(biāo)準(zhǔn)”。第二個(gè)賠償是指侵犯人權(quán)要賠。

鐘兆基3、了解司法對(duì)危害生產(chǎn)安全刑事案件審判工作的要求和變化。<1>關(guān)于刑法。<2>關(guān)注高院的2011年20號(hào)文件<3>我們?cè)僦v一下中介機(jī)構(gòu)常見的犯罪行為。<4>2013年6月12日,最高人民法院又提出下列四種情況之一(即非法違法生產(chǎn);作業(yè)場(chǎng)所不安全;重大隱患沒有整治;謊報(bào)瞞報(bào)事故)嚴(yán)重危害生產(chǎn)安全的刑事案件,情況嚴(yán)重,影響惡劣的“提級(jí)管轄”。<5>加強(qiáng)基層安全生產(chǎn)執(zhí)法力量。黨的十八屆三中全會(huì)在“決定”中明確要求:“加強(qiáng)……安全生產(chǎn)……等重點(diǎn)領(lǐng)域基層執(zhí)法力量”。<6>比“建立”規(guī)則更重要的是讓人們“認(rèn)可”規(guī)則。

鐘兆基(六)新的安全生產(chǎn)法“二建二推一明確”是十年來(lái)安全生產(chǎn)工作實(shí)踐的總結(jié)和推升。二建。1>建立預(yù)防安全生產(chǎn)事故制度。2>建立安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度。二推。1>推行注冊(cè)安全工程師制度。2>推行安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)制度。一明確。明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府以及街道辦事處、開發(fā)區(qū)管理機(jī)構(gòu)安全生產(chǎn)職責(zé)。(七)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系建設(shè)。我們要關(guān)注新安法第38條“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)建立健全生產(chǎn)安全事故隱患排查制度。……事故隱患排查治理應(yīng)當(dāng)如實(shí)記錄,并向從業(yè)人員通報(bào)。”

鐘兆基第一次在國(guó)務(wù)院40號(hào)文件中明確“體系”二字,其核心是防范同類隱患再出現(xiàn);體系必須是閉路的,隱患排查治理體系包括:標(biāo)準(zhǔn)、排查、治理,治理評(píng)估,防范同類隱患再現(xiàn)。(八)關(guān)于嚴(yán)格企業(yè)制度,逗硬企業(yè)紀(jì)律。1、從嚴(yán)管理要從紀(jì)律抓起。恩格斯在“論權(quán)威”中講到“進(jìn)入工廠的大門,放下你的尊嚴(yán)”。2、逗硬制度要抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)鍵人物。3、企業(yè)的違章作業(yè)時(shí)我們安全生產(chǎn)最危險(xiǎn)的行為。而習(xí)慣性違章更成為一個(gè)致命的要害,如果有個(gè)習(xí)慣性遵章守紀(jì)那可以是個(gè)完全不同的結(jié)果。4、安全生產(chǎn)監(jiān)管中的“系統(tǒng)性反應(yīng)失效”理論。

鐘兆基5、所有

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