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倉庫備品備件送修月度總結(jié)報告?zhèn)}庫備品備件送修月度總結(jié)報告
潤迅通信集團有限公司
201*年8月份陸豐倉庫備品備件送修工作總結(jié)報告
(名目)
第一局部備品備件儲存治理局部
1、倉庫治理員崗位職責(zé)
2、月度工作措施
3、5S(整理、清掃、清潔、安全、節(jié)?。┳饔?/p>
其次局部故障件送返修治理局部
1、送修2、保管3、月度盤點
第三局部故障件送修遺留問題建議和創(chuàng)新
1、本月送修件遺留問題
2、建議和創(chuàng)新
潤迅通信集團有限公司
第一局部備品備件治理局部一.倉庫治理工作概況
1、倉庫治理員崗位職責(zé)
倉庫治理員崗位主要職責(zé):負(fù)責(zé)怪品備件的入庫和退庫治理。即對備品備件的資產(chǎn)碼、名稱、型號、數(shù)量、進(jìn)展核查。主要負(fù)責(zé)怪品備件庫存治理,確保倉庫區(qū)域劃清楚確,能嫻熟完成倉庫的定期盤點,主要負(fù)責(zé)怪件的出入庫作業(yè)治理,做到5S整理及材料儲存環(huán)境的治理.按公司要求,確保帳物統(tǒng)一、庫位精確,盤點正確;倉庫帳物精確,積極參加公司治理體系內(nèi)改善及持續(xù)改良工作。2、月度工作措施
本人在擔(dān)當(dāng)倉庫治理員以來,主要負(fù)責(zé)各倉管日常工作的安排,每月度的整理盤點,以及上下備件備品出入的調(diào)和,備品備件的統(tǒng)計等等,并直接向主管或經(jīng)理匯報各項工作,幫助分擔(dān)各隊長工作任務(wù)。熟識倉庫的運作流程,人員配置、治理、過程監(jiān)視等詳細(xì)工作、倉庫5S(整理、清掃、清潔、安全、節(jié)?。┑耐茝V及各隊的運作協(xié)調(diào),能準(zhǔn)時有效地處理基站日常維護(hù)事務(wù)和一些突發(fā)應(yīng)急大事。
3、5S(整理、清掃、清潔、安全、節(jié)省)作用
5S的八大作用是:1改善和提高企業(yè)形象。2提高故障搶修效率。3改善備件在庫周轉(zhuǎn)率。4削減故障歷時,保障品質(zhì)。5保證備件備品安全使用。6保證不斷料,不囤料。7改善員工精神面貌,使組織具有活力。8縮短壞件返修周期,確保備件庫存完整適用。
儲存和搬運物件一般要遵守以下三原則:倉庫“十二防“(防火、防水、防壓、防腐、防銹、防爆、防曬、防倒塌、防潮、防盜、防蛀、防電)、定點定位定量、先進(jìn)先出等三原則。對于汽油等化學(xué)品要另外儲放;要遵守“三遠(yuǎn)離四嚴(yán)禁”原則:遠(yuǎn)離火源、遠(yuǎn)離水源、遠(yuǎn)離電源、嚴(yán)禁超高、嚴(yán)禁混合堆放、嚴(yán)禁堵塞通道、嚴(yán)禁堵塞滅火器。四樣定位法:按“庫號,倉位貨架號,備品備件名稱,備品備件型號”等四樣,對物件進(jìn)展歸類疊放,登記造冊,并打印張貼物件標(biāo)簽便于快速查找到急用備件。
做好倉管員的工作心得:聽從領(lǐng)導(dǎo),遵守各項規(guī)章制度;倉庫日常治理工作;依據(jù)實際工作狀況,積極提出經(jīng)營和治理的合理化建議;依倉庫規(guī)定收發(fā)物件;倉庫倉位的籌劃與物件正確的擺放;倉庫的安全工作和物件保管防護(hù)工作;相關(guān)登記表格正確記錄、確認(rèn)與交接;每日物件進(jìn)出的登記;工作的詳細(xì)按排執(zhí)行與監(jiān)視;
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其次局部故障件送返修治理局部1、送修
故障件送修前工作預(yù)備:1故障件送修前張貼臨時標(biāo)簽(搶修處理人負(fù)責(zé))。2分類填寫送修卡,愛立信設(shè)備要求掛好故障件送修登記卡。3打印送修故障件表單。4按要求打包裝車送修!
1)與移動公司故障件送修治理人聯(lián)絡(luò)送修;
2)驗收核對故障件名稱;型號,數(shù)量等等,確認(rèn)無誤后簽字留底及搬放至指定地點。3)領(lǐng)用返修件;依據(jù)現(xiàn)有送修確認(rèn)單或以往未領(lǐng)回送修單中核對是否到貨;若有到貨則簽字領(lǐng)回。本月送修故障件如以下附表
4)向廠家申請急用備件,須遵循一物還一物原則,在故障處理完畢后將故障件送回移動倉庫,故障件不能列入送修表單中。2、保管
1)將領(lǐng)回來的返修件按倉庫治理制度,入庫登記并擺放整理好位置,保持干凈美觀。2)倉管員對倉庫全部物資負(fù)保管之責(zé),物資堆放整齊、美觀、按類擺放,并標(biāo)明類型,按規(guī)定留有通道、墻距、貼好物料名稱。
3)把握物資數(shù)量、衛(wèi)生、保質(zhì)期狀況,落實防盜、防蟲、防鼠咬、防變質(zhì)等安全措施和衛(wèi)生措施,保證庫存物資完好無損;
3、月度盤點
1)倉庫必需對存貨進(jìn)展定期或不定期清查,確定各種存貨的實際庫存量,并與電腦中記錄的結(jié)存量核對,查明存貨盤盈、盤虧的數(shù)量及緣由,每月底打印盤點表,報主管人員審查核對;
2)實時更新備品備件統(tǒng)計表,全部物品的入庫、調(diào)拔、領(lǐng)出、庫存統(tǒng)計直接通過電腦登記存檔。
第三局部故障件送修遺留問題建議和創(chuàng)新
1、本月及以往送修件遺留問題
本月暫無重大返修件滯留問題,以往送修壞件中有艾默生廠家返修件比擬慢,
201*-10-26送修的一個掌握模塊;型號:PSM-A10至今不見蹤影。2、建議和創(chuàng)新
1)將返修回來備件分批存放,知道是哪一次送修單中返回的備件,有利于節(jié)約查找時間及人力物力;特殊是愛立信設(shè)備要查找核對每個送修壞件與好件產(chǎn)品序列號;又要翻箱找到與之相對應(yīng)返回的好件的確要花費太多時間。
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2)當(dāng)批送修件中廠家無法準(zhǔn)時返回的備件,需備注說明;以便于另外跟蹤處理。
擴展閱讀:水泥公司倉庫關(guān)于213年工作總結(jié)
強化效勞重在把關(guān)總結(jié)閱歷攜手奮進(jìn)、共同努力塑造更高標(biāo)準(zhǔn)的倉庫
------備件庫201*年工作總結(jié)
作為制造行業(yè),本錢是公司的關(guān)鍵掌握指標(biāo)之一,對本錢治理水平的要求應(yīng)不斷提升,對選購的備品備件、各部門備品備件的領(lǐng)用更應(yīng)加以掌握。201*年馬上過去,這一年里在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫忙下,在同事們的嚴(yán)密協(xié)作下,備件庫著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上,緊緊圍繞公司提出的重點綻開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、治理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。年終歲尾,我覺得有必要把一年的工作做一個總結(jié)匯報,對工作的每一個細(xì)節(jié)進(jìn)展檢查核對,對工作的閱歷進(jìn)展總結(jié)分析,從而在百尺竿頭更進(jìn)一步,到達(dá)新層次,進(jìn)入新境地,開創(chuàng)新篇章,為了更好地做好今后的工作,總結(jié)閱歷、吸取教訓(xùn),克制缺乏,現(xiàn)將201*年的工作做如下簡要回憶和總結(jié):
一、201*年主要工作1、效勞和自律意識
如今效勞已滲透到生活中的諸多細(xì)節(jié),每個人既是享受效勞的“客戶”,又是為“客戶”供應(yīng)效勞的個體。備件庫作為連接供給商、生產(chǎn)、后勤機關(guān)的樞紐,必需首先從效勞職能方面下足功夫。正因如此,我們的工作也應(yīng)當(dāng)為生產(chǎn)后勤供應(yīng)更快捷、高效、優(yōu)質(zhì)的效勞。實實在在做人做事,是我們秉承的理念,盡我們?nèi)θM意每一個生產(chǎn)細(xì)節(jié)的要求!在為供給商、生產(chǎn)后勤部門做好效勞的同時,備件庫
作為物資頻繁出入的關(guān)口,把關(guān)至關(guān)重要,我們常常教育各保管時刻要保持高度警覺和自律意識,潔身自好,嚴(yán)格為公司把好質(zhì)量關(guān)、把好出入庫關(guān)。
2、嚴(yán)格執(zhí)行備件庫保管制度,防止收發(fā)備件過失消失備品備件入庫手續(xù)及檢驗不合要求不準(zhǔn)入庫,出庫時手續(xù)不全不發(fā)貨,特別狀況須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽批。做到以公司利益為重,愛惜公司財產(chǎn),不監(jiān)守自盜。對供給商物料進(jìn)倉數(shù)量、質(zhì)量、品牌嚴(yán)格把關(guān),對生產(chǎn)部門領(lǐng)料嚴(yán)格把好關(guān)。為提高錄入金蝶軟件系統(tǒng)的精確率,備件庫保管提高責(zé)任心,相互檢查,較去年有明顯的改善和進(jìn)步,收發(fā)和錄入備件的數(shù)據(jù)精確率到達(dá)99.9%。
3、合理安排材料在倉庫內(nèi)的存放次序
按備件的種類、規(guī)格、等級分區(qū)堆碼,劃分為螺栓、螺母、雜品、膠圈、油封、儀表、管件、電器、軸承等9類貨架,并分別制定貨架的責(zé)任人,要求不得混放和亂堆,保持庫區(qū)的干凈。能真正把握材料的進(jìn)、出、存的工作流程,同時也真正做到了物盡其用,人盡其才的作用。
4、積極協(xié)作財務(wù)部和供給部
負(fù)責(zé)定期和不定期對備件庫備品備件盤點清倉。積極協(xié)作財務(wù)部做好備件庫存的盤點,并準(zhǔn)時做好庫存賬目的處理及沖賬工作,保證庫存?zhèn)淦穫浼馁~、物、卡三者相符。每天的工作中都有許多問題發(fā)生,我們在每天處理以前遺留問題的同時,還要做到要擅長發(fā)覺問題,把握問題,并想法去協(xié)調(diào)和解決,來提升自身的業(yè)務(wù)力量。
5、建章立制,從制度層面標(biāo)準(zhǔn)治理
年初我們依據(jù)實際狀況就制定完善了《備件庫安全治理制度》、《備件庫現(xiàn)場治理規(guī)定》、《備件庫責(zé)任區(qū)治理規(guī)定》、《備件庫交舊領(lǐng)新治理制度》、《備件庫八項規(guī)定》、《備件庫保管員崗位操作規(guī)程》等一系列支撐倉庫正常運作的制度規(guī)定,使備件庫現(xiàn)場環(huán)境、庫容庫貌以及工作流程、崗位操作等都有了較大改觀。
6、修舊利廢,開展撿鋼球再利用活動
長期以來,由于技術(shù)改造及工段交舊等種種緣由,致使備件庫內(nèi)存放的舊高鉻球和鋼鍛數(shù)量較大,且存放比擬混亂,型號和規(guī)格的擺放也沒有統(tǒng)一和集中,不便生產(chǎn)工段再利用,鑒于以上因素,備件庫向公司建議對舊高鉻球和鍛進(jìn)展整理,在得到公司批準(zhǔn)后,4月13日,備件庫舊高鉻球及高鉻鍛的回檢、整理及歸類工程正式開頭運作。經(jīng)過廣闊員工5個月的努力,共計回檢舊高鉻球和高鉻鍛約100噸左右,為公司節(jié)省本錢約40余萬元。
7、處理廢舊物資
年初對備件庫內(nèi)的廢舊物資進(jìn)展分類登記,并草擬申請報告,經(jīng)過公司統(tǒng)一招標(biāo)后處理廢舊物資,由備件庫負(fù)責(zé)監(jiān)視處理現(xiàn)場,監(jiān)視廢舊物資過磅,處理廢舊物資自始至終沒有消失安全事故,并確保了公司廢舊物資款如數(shù)全部上繳。對備品備件以及修理加工件交舊治理工作也進(jìn)展了完善和補充,并開頭每月定期匯總并上報上級領(lǐng)導(dǎo)。8、嚴(yán)格把好備件出入庫關(guān),削減不合格備品備件入廠使用率一年來,備件庫嚴(yán)格根據(jù)相關(guān)程序以及月度預(yù)算進(jìn)展入庫,并對
一些需入庫的物資進(jìn)展核查監(jiān)視,經(jīng)常感到疲于應(yīng)付,如修理空調(diào)、修理電動葫蘆、修理電機、加工件、空壓機承包、清洗設(shè)備、氧氣乙炔等等,有時候選購員只拿了一張發(fā)票就要過來辦入庫,究竟這些東西修了沒修,換了多少個零件、生產(chǎn)工段究竟用了沒用,這些事情經(jīng)常困擾著我們,但我們堅持不合格的備件不予入庫,沒有經(jīng)過備件庫保管查驗的物資不予入庫,一些送錯的備件不予入庫,不合程序選購的備件不予入庫。今年以來,備件庫在人員緊急的狀況下盡到了最大努力,經(jīng)過粗略統(tǒng)計,共清退不合格備品備件32次,杜絕違反程序選購的備品備件56次。
9、根據(jù)公司要求,降低庫存,對合同備件施行“零庫存”備件庫一年備件出入庫費用較大,但我們實行措施,從供給商送貨到備件庫,等使用單位領(lǐng)用后再給統(tǒng)一予入庫、結(jié)賬,對一些單價超過201*元的合同備件施行“零庫存”治理,庫存治理備件從入庫出庫使用結(jié)算付款至少3個月的時間,資金占用壓力全部由供給商擔(dān)當(dāng),有效地緩解了資金占用壓力、大大削減了人工和治理費用,月可降低資金占用達(dá)100余萬元。
10、對庫內(nèi)長期庫存?zhèn)浼M(jìn)展清理,對滯留備件進(jìn)展統(tǒng)計5月份,備件庫對前期整理的長期庫存?zhèn)浼M(jìn)展了識別確認(rèn)。經(jīng)具體統(tǒng)計,庫內(nèi)長期庫存?zhèn)浼灿?59647.97元,其中745119.76元備件屬于正常備件,114528.21元備件屬于滯留備件,并逐一進(jìn)展具體的登記,并準(zhǔn)時上報公司領(lǐng)導(dǎo)。鑒于滯留物資占壓庫存資金積壓和損失,為完善公司滯留物資的掌握和處理的治理,提高公司效益,
備件庫向公司建議出臺《滯留物資治理方法》及進(jìn)一步完善物資選購入庫流程,避開形成新的滯留件。
11、對金蝶K3平臺一些涉及到備件庫的工作進(jìn)展建議和改善由于金蝶K3創(chuàng)新治理平臺在公司還處于摸索階段,今年以來,備件庫通過檢查,發(fā)覺了一系列問題,經(jīng)過仔細(xì)討論,針對存在的問題,總結(jié)草擬了一份《關(guān)于K3帳套的匯報及建議》,提出了完善和改良的措施,并遞交到有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)。通過備件庫的努力,目前有許多問題已經(jīng)得到改善。但還存在一些問題,未能好轉(zhuǎn)。下一步,建議有關(guān)部門對物資的招標(biāo)進(jìn)展標(biāo)準(zhǔn),確保備件價格能根據(jù)招標(biāo)合同履行,確保有人監(jiān)視,并能根據(jù)月規(guī)劃和預(yù)算提前做訂單,以保障物資準(zhǔn)時、精確入庫。
二、201*年工作展望
在遵守以往取得的成績和好的工作方法外,爭取在201*年能改善去年的缺乏,使工作再上一個新的臺階,特在此列出如下備件庫201*年工作規(guī)劃和目標(biāo):
1、標(biāo)準(zhǔn)庫存材料的核算治理,嚴(yán)格掌握備件庫存的合理儲藏,對單價超過201*元的合同備件堅持“零庫存”,削減資金占用。圍繞公司1號文件,嚴(yán)格將備件庫備品備件庫存掌握在允許范圍以內(nèi)。
2、為提高備品備件的治理,對全部進(jìn)出備件庫物料盡可能按制度執(zhí)行,連續(xù)把好備品備件出入庫關(guān),與生產(chǎn)后勤共同做好備品備件的質(zhì)量驗收工作。對供給商嚴(yán)格把關(guān)來料數(shù)量、質(zhì)量。
3、仔細(xì)執(zhí)行低本錢高效益的治理方法,進(jìn)一步對各部門本錢控
制根底工作的協(xié)作,合理使用各項物料,嚴(yán)格對物料消耗合理性進(jìn)展審核,杜絕亂使用鋪張等現(xiàn)象。
4、在緊急的工作之余,加強團隊建立,打造一個業(yè)務(wù)全面,工作熱忱高漲的團隊。作為一個治理者,對下屬充分做到發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素養(yǎng),樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的部門新形象。
5、作為基層治理者,我充分熟悉到自己既是一個治理者,更是一個執(zhí)行者。要想真正把公司本錢降低,除了各部室工段長、修理班長乃至崗位工都熟識合理使用物料外,還需要仔細(xì)實在培訓(xùn)員工,首先要以身作則,這樣才能讓自己的下屬有典范看,大家都能夠主動形成節(jié)省意識。
6、加強對備件庫保管員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),真正把握物資進(jìn)、出、存的工作流程,真正對各種備品備件類型嫻熟把握,使他們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和榜樣帶頭作用,使物品能起到物流順當(dāng)周轉(zhuǎn),同時也真正做到物盡其用,人盡其才的作用,使備件庫治理工作得到有效的改良。
7、強化效勞意識。遵守“效勞至上”的理念,積極協(xié)作效勞物資供給部、熟料部和水泥部等對備品備件的入庫和出庫工作,堅持有庫存的備件不予入庫,降低庫存滯留備件的積壓程度,避開備品備件的鋪張和重復(fù)選購,節(jié)省備品備件,并改善備件庫物品和堆放的緊缺現(xiàn)象。
三、建議
1、備件庫從201*年的7人精簡到現(xiàn)有的5人。結(jié)合詳細(xì)崗位,
通過對庫內(nèi)現(xiàn)有5名人員的合理調(diào)配,工作效率有所提高,但隨著對備件庫
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