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第7頁共7頁新媒體運?營經(jīng)理工?作的崗位?職責(zé)職?責(zé):1?、熟練各?種主流網(wǎng)?絡(luò)營銷方?式,如微?信營銷、?微博營銷?等;2?、熟悉百?度谷歌競?價機(jī)制,?能根據(jù)公?司要求執(zhí)?行競價策?略;對競?價關(guān)鍵詞?進(jìn)行整理?和數(shù)據(jù)分?析,能有?效的對其?進(jìn)行評估?;3、?具有一定?的文字理?解能力和?編寫能力?,負(fù)責(zé)公?司網(wǎng)頁描?述的撰寫?工作,有?phot?osho?p基礎(chǔ)更?佳;4?、具有良?好的溝通?、理解能?力,工作?責(zé)任心強(qiáng)?,能承擔(dān)?工作壓力?,具有團(tuán)?隊合作精?神;崗?位要求:?1、大?專及以上?學(xué)歷,對?網(wǎng)絡(luò)營銷?、對新事?物感興趣?;2、?專業(yè)不限?,中文、?計算機(jī)專?業(yè)更佳;?3、對?互聯(lián)網(wǎng)營?銷、自媒?體營銷、?電子商務(wù)?感興趣,?并有志在?IT行業(yè)?發(fā)展;?新媒體運?營經(jīng)理工?作的崗位?職責(zé)(二?)1、?競品網(wǎng)絡(luò)?營銷效果?及時跟蹤?反饋,并?把握線上?推廣戰(zhàn)略?與方向;?2、管?理公司網(wǎng)?站,制定?微信公眾?號之運營?策略、策?劃并執(zhí)行?推廣活動?;3、?引導(dǎo)并解?答粉絲提?出的企業(yè)?相關(guān)問題?,促進(jìn)企?業(yè)公共關(guān)?系和品牌?建設(shè)目標(biāo)?的達(dá)成;?4、跟?蹤新媒體?平臺推廣?效果,分?析數(shù)據(jù)并?定期反饋?;5、?日常內(nèi)容?創(chuàng)意策劃?,各媒體?平臺公關(guān)?文/話題?發(fā)布,增?加粉絲關(guān)?注。新?媒體運營?經(jīng)理工作?的崗位職?責(zé)(三)?職責(zé):?1、帶?領(lǐng)和幫助?團(tuán)隊完成?線上內(nèi)容?產(chǎn)出、選?題策劃等?各項工作?;2、?審核內(nèi)容?,確保內(nèi)?容優(yōu)質(zhì)性?;3、?把握內(nèi)容?產(chǎn)出的速?度、深度?和廣度,?合理規(guī)劃?每日的內(nèi)?容輸出;?4、對?線上平臺?的老師活?躍度、吸?粉量、瀏?覽量等關(guān)?鍵指標(biāo)負(fù)?責(zé)。崗?位要求:?1、大?型上市公?司___?_年同等?職位經(jīng)歷?,全日制?本科及以?上學(xué)歷,?新聞、廣?告或師范?專業(yè);?2、善于?溝通,具?有團(tuán)隊組?織領(lǐng)導(dǎo)能?力,執(zhí)行?力強(qiáng),有?思考力;?3、有?一定合作?的新媒體?資源,且?有新媒體?推廣的豐?富經(jīng)驗;?4、寫?的一手好?文案,對?圖片設(shè)計?及色彩搭?配有很好?的審美,?有較強(qiáng)的?選題、策?劃、采編?能力;?5、有K?12教育?、財經(jīng)類?媒體工作?及管理經(jīng)?驗優(yōu)先。?新媒體?運營經(jīng)理?工作的崗?位職責(zé)(?四)職?責(zé)1.?負(fù)責(zé)獨立?完成“活?力無限K?TV”微?信及微博?選題內(nèi)容?的策劃和?撰寫;?2.負(fù)責(zé)?獨立完成?公司門店?終端產(chǎn)品?、活動營?銷的對接?及推廣策?劃及執(zhí)行?;3.?負(fù)責(zé)自媒?體平臺的?UI及品?牌調(diào)性規(guī)?劃;4?.對自媒?體粉絲量?和閱讀量?負(fù)責(zé),具?備合理有?效的增量?方法論;?5.統(tǒng)?籌各門店?在抖音平?臺上的傳?播營銷體?系搭建和?日常運維?指導(dǎo);?6.及時?跟進(jìn)日常?節(jié)點及熱?點事件的?線上營銷?策劃;?任職要求?1.了?解實體娛?樂行業(yè),?對年輕人?熱衷的娛?樂形式、?音樂有一?定的了解?;2.?能獨立完?稿、會用?文字講故?事,文筆?不廢話又?有趣;?3.對品?牌自媒體?調(diào)性有一?定的認(rèn)識?和方法論?,通過日?常的內(nèi)容?規(guī)劃塑造?品牌個性?;4.?網(wǎng)感好,?反應(yīng)快,?了解網(wǎng)絡(luò)?____?,能迅速?對熱點做?出反應(yīng);?5.有?其他品牌?自媒體_?___年?以上運營?經(jīng)驗,能?提供過往?優(yōu)秀案列?;新媒?體運營經(jīng)?理工作的?崗位職責(zé)?(五)?職責(zé):?1、負(fù)責(zé)?公司品牌?自媒體平?臺的日常?運營工作?;2、?負(fù)責(zé)能夠?獨立選題?策劃撰寫?符合品牌?基調(diào)的文?章內(nèi)容,?為品牌粉?絲提供優(yōu)?質(zhì)的傳播?內(nèi)容;?3、熟悉?品牌用戶?的有效傳?播手段與?途徑,能?通過制作?編輯視頻?短片、h?5頁面、?圖片等來?提升品牌?形象;?4、負(fù)責(zé)?品牌用戶?的互動,?通過定期?策劃新媒?體渠道的?活動形成?與品牌用?戶的粘度?。;5?、掌握自?媒體資源?,通過內(nèi)?容分發(fā)實?現(xiàn)有效傳?播,提高?關(guān)注度和?粉絲的活?躍度。?任職要求?:1、?大專以上?學(xué)歷要求?,市場營?銷、新聞?傳播、廣?告等專業(yè)?優(yōu)先;?2、一年?以上電商?文案策劃?或新媒體?運營工作?經(jīng)驗優(yōu)先?;3、?有文字撰?寫、視頻?編輯、h?5制作等?相關(guān)領(lǐng)域?的功底;?4、具?有良好的?理解、溝?通能力,?較強(qiáng)的洞?察力;?5、對工?作極具熱?情,優(yōu)秀?的團(tuán)隊合?作精神、?積極主動?,創(chuàng)造性?強(qiáng)。新?媒體運營?經(jīng)理工作?的崗位職?責(zé)(六)?職責(zé):?1、負(fù)?責(zé)新媒體?業(yè)務(wù)部整?合營銷方?面的日常?運營,為?客戶提供?有效的新?媒體運營?方案;?2、負(fù)責(zé)?制定互聯(lián)?網(wǎng)新媒體?平臺(微?信、微博?、頭條號?、抖音等?)的內(nèi)容?建設(shè)方案?,明晰定?位、目標(biāo)?、發(fā)展策?略及落地?執(zhí)行;?3、根據(jù)?用戶需求?、競品動?向,適時?調(diào)整項目?運營及推?廣策略,?提升整體?運營效果?;4、?負(fù)責(zé)新媒?體平臺相?關(guān)內(nèi)容、?節(jié)日活動?策劃、日?常主題、?執(zhí)行、出?稿等整體?規(guī)劃和運?營管理,?把握整體?風(fēng)格及發(fā)?展方向;?5、負(fù)?責(zé)新媒體?平臺搭建?與日常管?理,定制?及優(yōu)化運?營團(tuán)隊的?內(nèi)部業(yè)務(wù)?流程,優(yōu)?化平臺運?營效果;?6、利?用專業(yè)運?營數(shù)據(jù)分?析工具分?析粉絲運?營指標(biāo),?提高運營?效率與效?果;任?職資格:?1、廣?告學(xué)、傳?播學(xué)、市?場營銷、?新聞學(xué)等?相關(guān)專業(yè)?大專以上?學(xué)歷;?2、有_?___年?以上新媒?體運營經(jīng)?驗,有團(tuán)?隊管理經(jīng)?驗;3?、熟悉新?媒體運營?策略,有?提升平臺?粉絲數(shù)、?閱讀量技?能;4?、有豐富?的運營及?推廣、傳?播策劃經(jīng)?驗,具備?線上活動?策劃、組?織、執(zhí)行?的經(jīng)驗;?5、具?有出色的?表達(dá)、溝?通、組織?、協(xié)調(diào)能?力,項目?管理能力?及良好的?職業(yè)素養(yǎng)?、服務(wù)意?識和團(tuán)隊?精神;?6、有運?營案例及?作品。?新媒體運?營經(jīng)理工?作的崗位?職責(zé)(七?)職責(zé)?:1.?根據(jù)公司?運營目標(biāo)?,制定責(zé)?任區(qū)域的?運營計劃?2.負(fù)?責(zé)公司產(chǎn)?品在責(zé)任?區(qū)域內(nèi)的?開發(fā)運營?工作及后?續(xù)維護(hù)服?務(wù)工作;?3.及?時了解并?準(zhǔn)確把握?用戶需求?,對產(chǎn)品?功能及運?營方案的?改進(jìn)提出?合理化建?議;4?.協(xié)助參?與合作伙?伴的營銷?計劃與活?動的落實?,相關(guān)費?用的核對?;5.?負(fù)責(zé)下屬?人員日常?工作及業(yè)?務(wù)的管理?、指導(dǎo)、?監(jiān)督、檢?查和落實?;任職?要求:?____?具備團(tuán)隊?組建和管?理能力;?___?_具備良?好的文案?寫作能力?,溝通協(xié)?作能力強(qiáng)?;3.?心里素質(zhì)?穩(wěn)定,能?很好的適?應(yīng)工作壓?力;新?媒體運營?經(jīng)理工作?的崗位職?責(zé)(八)?1、制?定公司新?媒體發(fā)展?策略、運?營體系及?管理機(jī)制?;2、?組織并實?施公司自?媒體平臺?的日常運?營、推廣?及數(shù)據(jù)分?析工作;?3、負(fù)?責(zé)公司自?媒體商城?、線上會?員的管理?運營及活?動推廣策?劃,提高?粉絲量、?活躍度和?忠誠度;?4、負(fù)?責(zé)新媒體?平臺相關(guān)?內(nèi)容的策?劃、選題?、執(zhí)行、?原創(chuàng)組稿?等整體規(guī)?劃和運營?管理,把?握整體風(fēng)?格及發(fā)展?方向,提?升用戶的?拉新、復(fù)?購和社會?化傳播;?5、關(guān)?注新媒體?傳播的趨?勢和變化?,定期提?出創(chuàng)新推?廣方案并?進(jìn)行實踐?;6、?參與公司?整體品牌?、產(chǎn)品的?營銷策劃?與市場推?廣,并進(jìn)?行宣傳支?持;7?、負(fù)責(zé)公?司新媒體?運營推廣?的預(yù)算制?定與實施?管理,定?期跟蹤、?分析運營?成效、投?放成效,?提高整體?績效。?新媒體運?營經(jīng)理工?作的崗位?職責(zé)(九?)職責(zé)?:1、?統(tǒng)籌規(guī)劃?與規(guī)范管?理社交媒?體平臺,?降低品牌?風(fēng)險,確?保社交媒?體的領(lǐng)域?領(lǐng)先;?2、負(fù)責(zé)?公司所有?品牌社交?媒體賬號?的管理和?內(nèi)容發(fā)布?規(guī)范;?3、負(fù)責(zé)?社交媒體?核心平臺?(微信、?微博、小?紅書、抖?音)的運?營,不斷?提升品牌?影響力和?用戶口碑?,為產(chǎn)品?營銷和業(yè)?務(wù)發(fā)展提?供傳播和?銷售支持?;4、?策劃推進(jìn)?自有品牌?打造,創(chuàng)?制有價值?的用戶內(nèi)?容,提升?品牌好感?度。5?、研究社?交媒體平?臺發(fā)展趨?勢并不斷?拓展,為?用戶提供?更多的信?息獲取渠?道,提升?品牌影響?力;6?、具備出?色的線上?活動策劃?能力和數(shù)?據(jù)管理與?分析能力?,熟悉互?聯(lián)網(wǎng)熱點?傳播與炒?作方、渠?道與規(guī)律?;有成功?案例者優(yōu)?先考慮;?7、出?色的方案?策劃能力?和文案功?底;任?職要求:?1、本?科及以上?學(xué)歷,_?___年?以上工作?經(jīng)驗,統(tǒng)?籌規(guī)劃與?規(guī)范管理?社交媒體?平臺,降?低品牌風(fēng)?險,確保?社交媒體?的領(lǐng)域領(lǐng)?先;2?、具備良?好的職業(yè)?素養(yǎng)與敬?業(yè)精神,?好學(xué)上進(jìn)?,性格開?朗,正直?誠實;具?備良好的?語言表達(dá)?與溝通能?力,形象?良好;?3、對新?媒體的現(xiàn)?狀和發(fā)展?有深入的?思考,對?新媒體銷?售有自己?的見解;?4、有?網(wǎng)絡(luò)媒體?、電視媒?體、視頻?網(wǎng)站的媒?體銷售經(jīng)?驗者及擁?有一定的?媒體客戶?資源者優(yōu)?先考慮;?5、了?解新媒體?的渠道資?源及媒體?關(guān)系,掌?握資源者?優(yōu)先。?新媒體運?營經(jīng)理工?作的崗位?職責(zé)(十?)職責(zé)?1、根?據(jù)公司的?規(guī)劃,制?定微信、?官網(wǎng)等新?媒體平臺?的運營策?略并執(zhí)行?;2、?負(fù)責(zé)內(nèi)容?的策劃、?線上及線?下的產(chǎn)品?推廣、內(nèi)?容營銷,?提高品牌?影響力和?關(guān)注度;?3、負(fù)?責(zé)各新媒?體平臺的?常規(guī)運營?,包括定?期專題內(nèi)?容策劃、?選題、執(zhí)?行、出稿?等整體規(guī)?劃和運營?管理;?4、根據(jù)?產(chǎn)品特點?,挖掘新?聞熱點及?事件營銷?,撰寫新?媒體圖文?及設(shè)計傳?播方案;?5、負(fù)?責(zé)做好拉?新、留存?活動的計?劃與安排?;6、?定期整理?運營數(shù)據(jù)?,對相關(guān)?運營數(shù)據(jù)?進(jìn)行監(jiān)控?、分析、?報告,同?時制定優(yōu)?化措施、?調(diào)整運營?策略;?7、深入?了解微信?、APP?等特點及?資源,建?立渠道關(guān)?系,開拓?其他媒體?平臺合作?及資源置?換,以提?升粉絲量?;8、?負(fù)責(zé)部門?隊伍的建?設(shè)、人才?培養(yǎng)與保?留。任?職要求:?1、本?科及以上?學(xué)歷,_?___年?以上新媒

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