下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
Word-5-結(jié)構(gòu)分析工程師崗位職責(zé)5篇結(jié)構(gòu)分析工程師崗位職責(zé)結(jié)構(gòu)分析工程師職責(zé)任職要求
結(jié)構(gòu)分析工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)海洋工程結(jié)構(gòu)方面的強度、屈曲、疲勞等計算評估,能對結(jié)構(gòu)設(shè)計提出強化或優(yōu)化計劃,自立完成計算分析報告并送審;
2、認(rèn)識api、aisc以及各船級社對不同類型結(jié)構(gòu)的設(shè)計要求;
3、嫻熟掌控海洋工程結(jié)構(gòu)屈曲分析辦法;
4、認(rèn)識譜疲勞計算辦法,會手算解決容易的熱點應(yīng)力疲勞問題;
5、嫻熟掌控有限元分析軟件,如sesam、femap、sacs等。
任職要求:
1、45歲以下,本科及以上學(xué)歷,船舶與海洋工程相關(guān)專業(yè);
2、認(rèn)識sesam、femap、sacs、autocad等辦公軟件,英語讀寫流利,具備容易的口語交流本事。
3、至少3年及以上海洋工程結(jié)構(gòu)分析工作閱歷。
4、擅長交流配合,抗壓本事強,有較強的團隊合作意識。
【第2篇】結(jié)構(gòu)分析工程師崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)海洋工程結(jié)構(gòu)方面的強度、屈曲、疲勞等計算評估,能對結(jié)構(gòu)設(shè)計提出強化或優(yōu)化計劃,自立完成計算分析報告并送審;
2、認(rèn)識api、aisc以及各船級社對不同類型結(jié)構(gòu)的設(shè)計要求;
3、嫻熟掌控海洋工程結(jié)構(gòu)屈曲分析辦法;
4、認(rèn)識譜疲勞計算辦法,會手算解決容易的熱點應(yīng)力疲勞問題;
5、嫻熟掌控有限元分析軟件,如sesam、femap、sacs等。
職位要求:
1、45歲以下,本科及以上學(xué)歷,船舶與海洋工程相關(guān)專業(yè);
2、認(rèn)識sesam、femap、sacs、autocad等辦公軟件,英語讀寫流利,具備容易的口語交流本事。
3、至少3年及以上海洋工程結(jié)構(gòu)分析工作閱歷。
4、擅長交流配合,抗壓本事強,有較強的團隊合作意識。
【第3篇】cae結(jié)構(gòu)分析工程師崗位職責(zé)
底盤結(jié)構(gòu)強度耐久cae分析工程師青島麥迪紳集團有限公司青島麥迪紳集團有限公司,麥迪紳崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)底盤結(jié)構(gòu)剛度/強度及疲勞分析;
2、運用cae技術(shù)手段舉行有限元網(wǎng)格劃分,確定模型銜接和邊界條件,建立分析模型;
3、完成剛度/強度、疲勞仿真計算和結(jié)果分析,并提出優(yōu)化計劃,完成分析報告;
4、負(fù)責(zé)底盤相關(guān)零部件疲勞耐久及敏捷度分析討論,并形成書面文件;
5、負(fù)責(zé)底盤系統(tǒng)實驗對標(biāo)計劃的提出,包括仿真辦法、對標(biāo)計劃和實驗辦法;
6、負(fù)責(zé)底盤剛毅度疲勞領(lǐng)域新技術(shù)和新辦法的探究和討論。
任職要求:
1、具備較強的規(guī)律思維本事、具有創(chuàng)新意識和開辟精神;
2、具有敏銳的觀看本事和提出問題的本事;
3、具有敬業(yè)精神和責(zé)任心;
4、具有較強的交流本事、學(xué)習(xí)本事,主動性強;
5、力學(xué)專業(yè)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
6、三年以上汽車行業(yè)cae相關(guān)工作閱歷;
7、認(rèn)識底盤開發(fā)流程、有限元技術(shù)、擁有扎實的力學(xué)基礎(chǔ);
8、嫻熟使用hypermesh、ansa等有限元前處理軟件,認(rèn)識nastran、abaqus等有限元分析軟件,有使用admas、ncode、nsoft、msc-fatigue等軟件閱歷者優(yōu)先;
9、能適應(yīng)不定期出差。
【第4篇】車輛結(jié)構(gòu)分析工程師崗位職責(zé)
職位描述:
車輛結(jié)構(gòu)仿真分析工程師工作職責(zé):
1.規(guī)劃設(shè)計真空管道列車的整車結(jié)構(gòu);
2.仿真分析列車在靜載、動載下的受力變形狀況;
3、負(fù)責(zé)列車運行穩(wěn)定性、平順性、懸架動力學(xué)等仿真分析及優(yōu)化、改進工作。
4、舉行整車動力學(xué)相關(guān)實驗與模型的校驗工作,提出改進計劃。
崗位要求:
1、本科或以上學(xué)歷,汽車、機械相關(guān)專業(yè),碩博士優(yōu)先。
2、掌控汽車動力學(xué)方面的專業(yè)理論學(xué)問,3年以上工作閱歷,5款以上車型的車輛動力學(xué)性能仿真分析閱歷。
3、嫻熟運用ansyshypermesh或其他仿真分析軟件。
4、較強的交流、協(xié)調(diào)和人際交往本事,團隊配合精神。
5、具備懸架和轉(zhuǎn)向系統(tǒng)設(shè)計者優(yōu)先
【第5篇】結(jié)構(gòu)分析工程師崗位職責(zé)
結(jié)構(gòu)分析工程師珠海普樂美廚衛(wèi)有限公司珠海普樂美廚衛(wèi)有限公司,普樂美,普樂美廚衛(wèi)職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)衛(wèi)浴類產(chǎn)品及系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)可行性仿真分析(靜力學(xué)分析、運動分析),管道水路流體分析,輔助結(jié)構(gòu)工程師制定產(chǎn)品設(shè)計策略,提高產(chǎn)品的設(shè)計合格率
cfd分析實施,按照分析結(jié)果提出設(shè)計改進建議,并能據(jù)結(jié)果調(diào)節(jié)cad模型,給出設(shè)計或優(yōu)化計劃。
responsibleforthestructuralfeasibilitysimulationanalysis(staticanalysis,motionanalysis)ofthesanitaryproductsandsystems,pipelinewaterflowfluidanalysis,auxiliarystructuralengineerstodevelopproductdesignstrategies,improveproductdesignqualificationrate.
responsibleforcfdanalysisimplementation,andthedesignimprovementsuggestionsareproposedbasedontheanalysisresults,andthecadmodelcanbeadjustedaccordingtotheresults,andmakethedesignoroptimizationscheme.
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,2年以上cfd工作閱歷(優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可),有衛(wèi)浴類產(chǎn)品結(jié)構(gòu)或者水路設(shè)計閱歷者優(yōu)先,有良好的結(jié)構(gòu)力學(xué)以及流體力學(xué)基礎(chǔ);
1.master'sdegreeorabove,morethan2yearsofcfdworkexperience(excellentfreshstudents),bathroomproductstructureorwaterwaydesignexperienceispreferred,goodstructuralmechanicsandfluidmechanicsfoundation;
2、嫻熟使用creo等三維軟件;
2.skilleduseofthree-dimensionalsoftwaresuchascreo;
3、嫻熟使用fluent,hyperworks,ansys精通一種及以上仿真分析前、后處理工具,能自立舉行仿真分析和報告撰寫工作。
3.skilleduseoffluent,hyperworks,ansyssoftware,proficientinoneormoresimulat
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 愚人節(jié)搞笑文案3篇
- 開展世界地球日的活動總結(jié)
- 崗前培訓(xùn)方案(17篇)
- 建材開業(yè)致辭7篇
- 超聲造影在乳腺良惡性腫瘤鑒別診斷中的應(yīng)用
- 二零二五版影視作品攝像授權(quán)合同范本3篇
- 暴力抗議事件應(yīng)急預(yù)案
- 二零二五年個人股權(quán)繼承協(xié)議范本4篇
- 提升醫(yī)院管理的關(guān)鍵策略
- 二零二五版中小學(xué)食堂炊事員勞動合同范本(含工作環(huán)境改善)3篇
- 四川省成都市青羊區(qū)成都市石室聯(lián)合中學(xué)2023-2024學(xué)年七上期末數(shù)學(xué)試題(解析版)
- 咨詢公司績效工資分配實施方案
- 2024-2025學(xué)年人教版七年級英語上冊各單元重點句子
- 2025新人教版英語七年級下單詞表
- 中華護理學(xué)會團體標(biāo)準(zhǔn)-氣管切開非機械通氣患者氣道護理
- 公司結(jié)算資金管理制度
- 2024年小學(xué)語文教師基本功測試卷(有答案)
- 未成年入職免責(zé)協(xié)議書
- 項目可行性研究報告評估咨詢管理服務(wù)方案1
- 5歲幼兒數(shù)學(xué)練習(xí)題
- 光伏電站巡檢專項方案
評論
0/150
提交評論