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第4頁共4頁委托推薦?工作協(xié)議?甲方:?自然人?乙方:?經(jīng)由甲乙?雙方協(xié)商?一致,在?平等自愿?、互利互?惠的基礎(chǔ)?上,就甲?方委托乙?方尋找勤?工助學(xué)工?作崗位事?宜,達(dá)成?如下協(xié)議?:第一?條:本協(xié)?議為甲、?乙雙方共?同商定之?條文,自?協(xié)議簽訂?起,所有?操作程序?及將來可?能涉及之?爭(zhēng)端,都?必須嚴(yán)格?按照本協(xié)?議遵照?qǐng)?zhí)?行。第?二條:受?甲方委托?,乙方介?紹甲方到?公司?做工作?,日(月?)薪元?,工作時(shí)?間共天?。乙方收?取甲方支?付委托費(fèi)?元,并?由乙方開?具收據(jù)給?甲方。?第三條:?乙方定于?___?_年_?___月?___?_日時(shí)?分甲方?到集合?進(jìn)行面試?,如面試?未通過或?甲方發(fā)現(xiàn)?公司介紹?的情況與?乙方介紹?的情況有?不可接受?的出入而?拒簽,則?乙方必須?在__?__年?____?月__?__日?時(shí)分―?―時(shí)?分期間持?乙方開具?的收據(jù)及?本人有效?證件并必?須由本人?到公司退?返所繳納?委托費(fèi)的?全額,乙?方不可用?任何其它?理由拒付?或截留部?分費(fèi)用,?必須全額?退還給甲?方。如甲?方本人不?能提供有?效證件或?到公司的?時(shí)間超過?約定時(shí)間?,則乙方?有權(quán)拒付?任何費(fèi)用?。第四?條:面試?通過后,?在甲方與?錄用單位?商定的工?作期限內(nèi)?,如由于?甲方個(gè)人?原因沒能?完成該工?作周期,?則乙方收?取甲方的?委托費(fèi)不?與退還;?如因錄用?單位原因?產(chǎn)生工作?周期的變?更致使該?工作周期?未滿,則?乙方應(yīng)在?工作周期?中斷的第?二日到公?司說明情?況,經(jīng)公?司調(diào)查情?況屬實(shí)后?,將所繳?納的委托?費(fèi)按未完?周期天數(shù)?占整個(gè)周?期總天數(shù)?的比例退?還給甲方?,如甲方?弄虛作假?,則乙方?拒付任何?費(fèi)用并取?消其會(huì)員?資格,不?再為其提?供任何的?工作信息?。第五?條:經(jīng)乙?方推薦甲?方被錄用?后,甲方?應(yīng)嚴(yán)格遵?守錄用單?位的各項(xiàng)?規(guī)章制度?。能夠完?成整個(gè)工?作周期且?業(yè)績(jī)出色?者,將優(yōu)?先在乙方?處獲得其?它信息;?如甲方不?能完成工?作周期或?經(jīng)錄用單?位反映較?差或違犯?錄用單位?相關(guān)規(guī)定?從而給乙?方聲譽(yù)造?成不良影?響者,乙?方將減少?對(duì)甲方的?信息提供?量直至取?消其會(huì)員?資格。?第六條:?甲乙雙方?應(yīng)本著負(fù)?責(zé)和誠信?的態(tài)度完?成此次合?作,未盡?事宜,雙?方應(yīng)本著?友好協(xié)商?的原則進(jìn)?行處理。?甲方本?人簽字:?聯(lián)系電?話:證?件名稱:?證件號(hào)?碼:乙?方:經(jīng)?辦人簽名?:公司?蓋章:?注:本協(xié)?議一式一?份,由公?司保存,?與給甲方?開具的收?據(jù)同時(shí)使?用,如甲?方持收據(jù)?到乙方處?退委托費(fèi)?乙方不?能提供協(xié)?議原件,?則必須無?條件全額?退委托費(fèi)?。委托?推薦工作?協(xié)議(二?)甲方?:自然人?乙方:?經(jīng)由甲?乙雙方協(xié)?商一致,?在平等自?愿、互利?互惠的基?礎(chǔ)上,就?甲方委托?乙方尋找?勤工助學(xué)?工作崗位?事宜,達(dá)?成如下協(xié)?議:第?一條:本?協(xié)議為甲?、乙雙方?共同商定?之條文,?自協(xié)議簽?訂起,所?有操作程?序及將來?可能涉及?之爭(zhēng)端,?都必須嚴(yán)?格按照本?協(xié)議遵照?執(zhí)行。?第二條:?受甲方委?托,乙方?介紹甲方?到

公司?做

工?作,日(?月)薪

?元,工作?時(shí)間共

?天。乙方?收取甲方?支付委托?費(fèi)

元,?并由乙方?開具收據(jù)?給甲方。?第三條?:乙方定?于___?__年_?____?月___?__日

?時(shí)

分甲?方到

集?合進(jìn)行面?試,如面?試未通過?或甲方發(fā)?現(xiàn)公司介?紹的情況?與乙方介?紹的情況?有不可接?受的出入?而拒簽,?則乙方必?須在

_?____?年___?__月_?____?日

時(shí)

?分――

?時(shí)

分期?間持乙方?開具的收?據(jù)及本人?有效證件?并必須由?本人到公?司退返所?繳納委托?費(fèi)的全額?,乙方不?可用任何?其它理由?拒付或截?留部分費(fèi)?用,必須?全額退還?給甲方。?如甲方本?人不能提?供有效證?件或到公?司的時(shí)間?超過約定?時(shí)間,則?乙方有權(quán)?拒付任何?費(fèi)用。?第四條:?面試通過?后,在甲?方與錄用?單位商定?的工作期?限內(nèi),如?由于甲方?個(gè)人原因?沒能完成?該工作周?期,則乙?方收取甲?方的委托?費(fèi)不與退?還;如因?錄用單位?原因產(chǎn)生?工作周期?的變更致?使該工作?周期未滿?,則乙方?應(yīng)在工作?周期中斷?的第二日?到公司說?明情況,?經(jīng)公司調(diào)?查情況屬?實(shí)后,將?所繳納的?委托費(fèi)按?未完周期?天數(shù)占整?個(gè)周期總?天數(shù)的比?例退還給?甲方,如?甲方弄虛?作假,則?乙方拒付?任何費(fèi)用?并取消其?會(huì)員資格?,不再為?其提供任?何的工作?信息。?第五條:?經(jīng)乙方推?薦甲方被?錄用后,?甲方應(yīng)嚴(yán)?格遵守錄?用單位的?各項(xiàng)規(guī)章?制度。能?夠完成整?個(gè)工作周?期且業(yè)績(jī)?出色者,?將優(yōu)先在?乙方處獲?得其它信?息;如甲?方不能完?成工作周?期或經(jīng)錄?用單位反?映較差或?違犯錄用?單位相關(guān)?規(guī)定從而?給乙方聲?譽(yù)造成不?良影響者?,乙方將?減少對(duì)甲?方的信息?提供量直?至取消其?會(huì)員資格?。第六?條:甲乙?雙方應(yīng)本?著負(fù)責(zé)和?誠信的態(tài)?度完成此?次合作,?未盡事宜?,雙方應(yīng)?本著友好?協(xié)商的原?則進(jìn)行處?理。甲?方本人簽?字:聯(lián)?系電話:?證件名?

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