哺乳期解除勞動合同協(xié)議書范本（4篇）

第5頁共5頁哺乳期解除?勞動合同協(xié)?議書范本?甲方：（用?人單位）法?定代表人：?乙方：（勞?動者）身份?證號碼：甲?乙雙方于_?____年?_____?月____?_日簽訂勞?動合同，合?同期至__?___年_?____月?_____?日，現(xiàn)甲乙?雙方同意解?除勞動合同?關(guān)系。經(jīng)雙?方協(xié)商一致?，簽訂本協(xié)?議如下：?第一條乙?方因剛生完?孩子，正處?于哺乳期，?需要全身心?照顧孩子的?原因，要求?提前解除與?甲方的勞動?合同。經(jīng)協(xié)?商，雙方同?意自___?__年__?___月_?____日?起解除雙方?的勞動合同?，雙方的權(quán)?利義務(wù)隨之?終止。第?二條由于?乙方處于哺?乳期，甲方?需要在乙方?妥善辦理完?畢工作移交?手續(xù)后支付?乙方包括工?資、經(jīng)濟補?償金及其它?福利待遇共?計____?_元人民幣?。風險提示?：經(jīng)濟補?償按勞動者?在本單位工?作的年限，?每滿___?__年支付?一個月工資?的標準向勞?動者支付。?六個月以上?不滿___?__年的，?按____?_年計算；?不滿六個月?的，向勞動?者支付半個?月工資的經(jīng)?濟補償。?勞動者月工?資高于用人?單位所在_?____市?、設(shè)區(qū)的市?級人民政府?公布的本地?區(qū)上年度職?工月平均工?資三倍的，?向其支付經(jīng)?濟補償?shù)臉?準按職工月?平均工資三?倍的數(shù)額支?付，向其支?付經(jīng)濟補償?的年限最高?不超過__?___年。?社保、公積?金繳交至_?____年?_____?月止。第?三條乙方?妥善辦理完?畢工作移交?手續(xù)后，甲?方向乙方提?供勞動合同?解除的證明?并辦理相關(guān)?退工手續(xù)。?乙方自愿放?棄其他所有?訴求。第?四條本協(xié)?議自雙方簽?字后生效，?雙方各執(zhí)一?份，具有同?等的法律效?力。甲方（?蓋章）：法?定代表人:?_____?年____?_月___?__日乙方?（簽字）：?_____?年____?_月___?__日哺?乳期解除勞?動合同協(xié)議?書范本（二?）甲方：?（用人單位?）法定代?表人：乙?方：（勞動?者）身份?證號碼：?甲乙雙方于?_____?年____?_月___?__日簽訂?勞動合同，?合同期至_?____年?_____?月____?_日，現(xiàn)甲?乙雙方同意?解除勞動合?同關(guān)系。經(jīng)?雙方協(xié)商一?致，簽訂本?協(xié)議如下：?第一條?乙方因剛生?完孩子，正?處于哺乳期?，需要全身?心照顧孩子?的原因，要?求提前解除?與甲方的勞?動合同。經(jīng)?協(xié)商，雙方?同意自__?___年_?____月?_____?日起解除雙?方的勞動合?同，雙方的?權(quán)利義務(wù)隨?之終止。?第二條由?于乙方處于?哺乳期，甲?方需要在乙?方妥善辦理?完畢工作移?交手續(xù)后支?付乙方包括?工資、經(jīng)濟?補償金及其?它福利待遇?共計___?__元人民?幣。社保?、公積金繳?交至___?__年__?___月止?。第三條?乙方妥善?辦理完畢工?作移交手續(xù)?后，甲方向?乙方提供勞?動合同解除?的證明并辦?理相關(guān)退工?手續(xù)。乙方?自愿放棄其?他所有訴求?。第四條?本協(xié)議自?雙方簽字后?生效，雙方?各執(zhí)一份，?具有同等的?法律效力。?甲方（蓋?章）：法?定代表人:?____?年___?_月__?__日乙?方（簽字）?：___?_年__?__月_?___日?哺乳期解除?勞動合同協(xié)?議書范本（?三）甲方?：(用人單?位)法定?代表人：?乙方：(勞?動者)身?份證號碼：?甲乙雙方?于____?_年___?__月__?___日簽?訂勞動合同?，合同期至?_____?年____?_月___?__日，現(xiàn)?甲乙雙方同?意解除勞動?合同關(guān)系。?經(jīng)雙方協(xié)?商一致，簽?訂本協(xié)議如?下：第一?條乙方因?剛生完孩子?，正處于哺?乳期，需要?全身心照顧?孩子的原因?，要求提前?解除與甲方?的勞動合同?。經(jīng)協(xié)商?，雙方同意?自____?_年___?__月__?___日起?解除雙方的?勞動合同，?雙方的權(quán)利?義務(wù)隨之終?止。第二?條由于乙?方處于哺乳?期，甲方需?要在乙方妥?善辦理完畢?工作移交手?續(xù)后支付乙?方包括工資?、經(jīng)濟補償?金及其它福?利待遇共計?_____?元人民幣。?風險提示?：經(jīng)濟補?償按勞動者?在本單位工?作的年限，?每滿一年支?付一個月工?資的標準向?勞動者支付?。六個月?以上不滿一?年的，按一?年計算;?不滿六個月?的，向勞動?者支付半個?月工資的經(jīng)?濟補償。?勞動者月工?資高于用人?單位所在直?轄市、設(shè)區(qū)?的市級人民?政府公布的?本地區(qū)上年?度職工月平?均工資三倍?的，向其支?付經(jīng)濟補償?的標準按職?工月平均工?資三倍的數(shù)?額支付，向?其支付經(jīng)濟?補償?shù)哪晗?最高不超過?十二年。?社保、公積?金繳交至_?____年?_____?月止。第?三條乙方?妥善辦理完?畢工作移交?手續(xù)后，甲?方向乙方提?供勞動合同?解除的證明?并辦理相關(guān)?退工手續(xù)。?乙方自愿?放棄其他所?有訴求。?第四條本?協(xié)議自雙方?簽字后生效?，雙方各執(zhí)?一份，具有?同等的法律?效力。甲?方(蓋章)?：法定代?表人:_?___年?____月?____?日乙方(?簽字)：?____年?____?月___?_日哺乳?期解除勞動?合同協(xié)議書?范本（四）?甲方（用?人單位）：?_____?法定代表?人：___?__乙方?：____?_身份證?號：___?__甲乙?雙方于__?___年_?____月?_____?日簽訂勞動?合同，合同?期至___?__年__?___月_?____日?，現(xiàn)甲乙雙?方同意解除?勞動合同關(guān)?系。經(jīng)雙方?協(xié)商一致，?簽訂本協(xié)議?如下：第?一條乙方?因剛生完孩?子，正處于?哺乳期，需?要全身心照?顧孩子的原?因，要求提?前解除與甲?方的勞動合?同。經(jīng)協(xié)商?，雙方同意?自____?_年___?__月__?___日起?解除雙方的?勞動合同，?雙方的權(quán)利?義務(wù)隨之終?止。第二?條由于乙?方處于哺乳?期，甲方需?要在乙方妥?善辦理完畢?工作移交手?續(xù)后支付乙?方包括工資?、經(jīng)濟補償?金及其它福?利待遇共計?_____?元人民幣。?第三條?乙方妥善辦?理完畢工作?移交手續(xù)后?，甲方向乙?方提供勞動?合同解除的?證明并辦理?相關(guān)退工手?續(xù)。乙方自?愿放棄其他?所有訴求。?第四條?本協(xié)議自雙?方簽字后生?效，雙方各?執(zhí)一