解除勞動(dòng)合同協(xié)議書通用版（2篇）

第4頁共4頁解除勞動(dòng)合?同協(xié)議書通?用版甲方?（用人單位?）：法定代?表人：負(fù)責(zé)?人:聯(lián)系電?話:聯(lián)系地?址：乙方（?勞動(dòng)者）：?性別：民族?：文化程度?：身份證件?名稱：證件?號(hào)碼：戶籍?地址：__?___編碼?：通訊地址?：____?_編碼：固?定電話：手?機(jī)：電子郵?箱：緊急聯(lián)?系人：聯(lián)系?方式：本單?位起始工作?年限：甲乙?雙方于__?___年_?____月?_____?日簽訂勞動(dòng)?合同，合同?期至___?__年__?___月_?____日?，現(xiàn)甲乙雙?方同意解除?勞動(dòng)合同關(guān)?系。經(jīng)雙方?協(xié)商一致，?簽訂本協(xié)議?如下：第?一條（方?）因原因?，要求提前?解除與（?方）的勞動(dòng)?合同。經(jīng)協(xié)?商，雙方同?意自___?__年__?___月_?____日?起解除雙方?的勞動(dòng)合同?，雙方的權(quán)?利義務(wù)隨之?終止。第?二條甲方?在乙方妥善?辦理完畢工?作移交手續(xù)?后支付乙方?包括但不限?于工資、經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償金、?代通知金等?所有費(fèi)用等?共計(jì)元（?大寫：人?民幣。）風(fēng)?險(xiǎn)提示：?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按?勞動(dòng)者在本?單位工作的?年限，每滿?_____?年支付一個(gè)?月工資的標(biāo)?準(zhǔn)向勞動(dòng)者?支付。六個(gè)?月以上不滿?_____?年的，按_?____年?計(jì)算；不滿?六個(gè)月的，?向勞動(dòng)者支?付半個(gè)月工?資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償。勞動(dòng)?者月工資高?于用人單位?所在___?__市、設(shè)?區(qū)的市級(jí)人?民政府公布?的本地區(qū)上?年度職工月?平均工資三?倍的，向其?支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按?職工月平均?工資三倍的?數(shù)額支付，?向其支付經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪?限最高不超?過____?_年。第?三條社保?、公積金繳?交至___?__年__?___月止?。第四條?乙方妥善?辦理完畢工?作移交手續(xù)?后，甲方向?乙方提供勞?動(dòng)合同解除?的證明并辦?理相關(guān)退工?手續(xù)；第?五條乙方?應(yīng)當(dāng)于本協(xié)?議簽訂后_?____日?內(nèi)妥善辦理?所有工作移?交手續(xù)，離?職后不得作?出有損公司?名譽(yù)或利益?之行為。?第六條乙?方自愿放棄?其他所有訴?求。第七?條本協(xié)議?經(jīng)甲乙雙方?簽字或蓋章?后生效。?第八條本?協(xié)議一式兩?份，甲乙雙?方各執(zhí)一份?，具有同等?法律效力。?甲方（蓋章?）：法定代?表人:年_?____月?_____?日乙方（簽?字）：年_?____月?_____?日解除勞?動(dòng)合同協(xié)議?書通用版（?二）甲方?(用人單位?)____?_乙方(?勞動(dòng)者)_?____?身份證號(hào)碼?：甲、乙?雙方于__?___年_?____月?_____?日簽訂為期?_____?年無固定期?限的勞動(dòng)合?同，現(xiàn)乙方?向甲方提出?申請，要求?提前解除雙?方之間的勞?動(dòng)合同，甲?方同意與乙?方解除勞動(dòng)?合同。經(jīng)雙?方充分協(xié)商?，就解除勞?動(dòng)合同的有?關(guān)事項(xiàng)達(dá)成?如下合同。?一、雙方?一致同意于?_____?年____?_月___?__日解除?勞動(dòng)合同，?雙方的勞動(dòng)?權(quán)利義務(wù)終?止;二、?因是乙方提?出與甲方解?除勞動(dòng)合同?，按照《勞?動(dòng)合同法》?的規(guī)定，甲?方不需要向?乙方支付解?除勞動(dòng)合同?的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?金、賠償金?等。乙方知?悉《勞動(dòng)合?同法》的規(guī)?定，不要求?甲方支付經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償金、?賠償金等費(fèi)?用;三、?甲方為乙方?繳納社會(huì)保?險(xiǎn)費(fèi)至本合?同簽訂之日?起終止;?四、甲、乙?雙方在此確?認(rèn)：勞動(dòng)合?同履行期間?，雙方已依?法簽訂了書?面的勞動(dòng)合?同，甲方依?法履行了義?務(wù)，包括乙?方應(yīng)享有的?社會(huì)保險(xiǎn)、?勞動(dòng)保護(hù)等?。雙方無違?反勞動(dòng)法律?、法規(guī)的行?為。解除勞?動(dòng)合同之日?前的勞動(dòng)報(bào)?酬(含加班?工資、獎(jiǎng)金?、補(bǔ)貼等)?已結(jié)清。乙?方不再因?yàn)?原勞動(dòng)合同?的履行、解?除，向甲方?要求支付其?他任何費(fèi)用?、補(bǔ)償或賠?償;五、?乙方應(yīng)在本?合同簽字后?七日內(nèi)與甲?方有關(guān)部門?(原所在部?門、勞資、?財(cái)務(wù)、后勤?等)辦理完?工作交接、?物品歸還、?賬務(wù)交接、?償還財(cái)務(wù)借?款等事項(xiàng)。?如有乙方負(fù)?責(zé)辦理的對?外業(yè)務(wù)沒有?清算完畢，?乙方應(yīng)負(fù)責(zé)?將往來賬目?核對清楚，?并將由對方?蓋章、簽字?確認(rèn)的對賬?單(或欠款?證明)交甲?方財(cái)務(wù)部門?。否則，由?此給甲方造?成損失的，?由乙方負(fù)責(zé)?賠償;六?、勞動(dòng)合同?解除后，乙?方仍負(fù)有保?守所知悉的?甲方商業(yè)秘?密(包括本?合同內(nèi)容)?的義務(wù)，不?得泄露給任?何第三方，?否則應(yīng)向甲?方支付違約?金____?_元。乙方?在解除勞動(dòng)?合同之前與?甲方簽訂了?《保密合同?》、《競業(yè)?禁止合同》?的，仍應(yīng)遵?守原合同的?約定;七?、乙方辦理?完各項(xiàng)交接?之后___?__日內(nèi)，?甲方向乙方?提供包括解?除勞動(dòng)合同?在內(nèi)的相關(guān)?證明。乙方?應(yīng)于勞動(dòng)合?同解除后1?_____?日內(nèi)到甲方?辦理相關(guān)轉(zhuǎn)?移手續(xù)，逾?期不辦責(zé)任?自負(fù);八?、甲、乙雙?方解除勞動(dòng)?合同后，乙?方不得以任?何方式對甲?方進(jìn)行詆毀?、誹謗、惡?意中傷、及?任何有損甲?方形象或利?益的行為，?否則甲方有?權(quán)追究乙方?相應(yīng)的法律?責(zé)任;九