理事長的職責(zé)

理事長的職責(zé)理事長的職責(zé)第一條理事長負(fù)責(zé)日常工作，對社員大會負(fù)責(zé)。理事長由社員大會選舉產(chǎn)生，任期3至5年，可連選連任。理事長為本社的法定代表人。第二條理事長的職權(quán)：（一）組織召開社員大會，執(zhí)行社員大會決議；（二）向社員大會提交需討論審議的章程、制度、工作計(jì)劃等有關(guān)事項(xiàng)；（三）討論決定本社內(nèi)部業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)置及其負(fù)責(zé)人的任免；（四）討論決定本社社員的入社、退社、除名、繼承；（五）討論決定對本社社員與職員的工資、獎(jiǎng)勵(lì)和處分；（六）根據(jù)本社發(fā)展需要為社員提供各項(xiàng)服務(wù)；（七）聘用或解雇本社職員；（八）管理本社的資產(chǎn)和財(cái)務(wù)；（九）履行章程和社員大會授子的其他職責(zé)。第三條理事長負(fù)責(zé)經(jīng)營本社業(yè)務(wù)，保障本社的財(cái)產(chǎn)安全。如有瀆職失職、營私舞弊等造成損失的，應(yīng)追究當(dāng)事人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。第四條理事長應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)報(bào)告制度，按期向社員大會報(bào)告本社生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)和內(nèi)部管理、財(cái)務(wù)等情況。執(zhí)行監(jiān)事的職責(zé)第一條執(zhí)行監(jiān)事代表全體社員監(jiān)督和檢查理事的工作，對社員大會負(fù)責(zé)。執(zhí)行監(jiān)事由社員大會選舉產(chǎn)生，任期3至5年?？蛇B選連任。第二條執(zhí)行監(jiān)事的職權(quán)：（一）監(jiān)督理事長對社員大會的決議和本社章程的執(zhí)行情況：二）監(jiān)督檢查本社的經(jīng)營業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)收支及盈余分配情況；

（三）監(jiān)督社員履行義務(wù)情況；（四）向社員大會提出工作報(bào)告；（五）向理事長提出工作的建議；（六）提出臨時(shí)召開社員大會的建議；（七）履行社員大會授予的其它職責(zé)。第三條本社理事長、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及親屬不得擔(dān)任執(zhí)行監(jiān)事。監(jiān)督制度財(cái)政所監(jiān)督機(jī)制健全，嚴(yán)格單位內(nèi)部會計(jì)監(jiān)督，并加強(qiáng)對所轄單位財(cái)務(wù)制度執(zhí)行的監(jiān)督每年要對所屬兩個(gè)單位及五個(gè)行政村的財(cái)務(wù)進(jìn)行詳細(xì)而認(rèn)真檢查，查找問題，并積極整改，以推進(jìn)我鎮(zhèn)財(cái)務(wù)制度的全面規(guī)范。對涉農(nóng)資金管理等項(xiàng)目，設(shè)有向社會公開的監(jiān)督舉報(bào)電話4880003.合作社III余分配制度合作社III余分配制度合作社盈余分配制度［本盈余分配制度用于規(guī)范合作社的盈余分配順序和分配內(nèi)容］第一條范圍本合作社的盈余分配管理按本制度執(zhí)行。第二條目的本規(guī)定的目的在于加強(qiáng)對盈余分配順序的規(guī)范，提高管理效率，實(shí)現(xiàn)對合作社業(yè)務(wù)管理的規(guī)范化、制度化。第三條內(nèi)容扣除當(dāng)年成本、經(jīng)營支出和管理費(fèi)用等，年終盈余按下列順序分配和使用：（一）公積金，按盈余10%提取，用于擴(kuò)大服務(wù)能力或彌補(bǔ)虧損；（二）公益金，按盈余5%提取，用于文化、福利事業(yè)；三）風(fēng)險(xiǎn)金，按盈余10%提取，用于本社的生產(chǎn)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)；（四）利潤返還，按交易額金額進(jìn)行統(tǒng)籌分配；（五）出資額分紅，按稅后利潤中占有的份額進(jìn)行分配；（六）出資額利息，按出資額投放的多少進(jìn)行分配。第四條注意事項(xiàng)：（一）合作社以前年度虧損未彌補(bǔ)完之前，不得提取法定盈余公積金；（二）盈余公積金轉(zhuǎn)增資本金時(shí)，轉(zhuǎn)增后留存合作社的法定盈余公積金應(yīng)不少于合作社注冊資金的25%；（三）在提取法定盈余公積金、公益金之前，不得向投資者分配利潤；（四）合作社當(dāng)年無利潤時(shí)，不得向投資者分配利潤；（五）合作社在虧損時(shí)，出資額分紅則變成分擔(dān)債務(wù)；（六）出資額利息與合作社盈虧與否沒有關(guān)系，是每年都應(yīng)該支付社員的收益合作社生產(chǎn)經(jīng)營制度合作社生產(chǎn)經(jīng)營制度（一）統(tǒng)一建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化示范基地，開發(fā)、引進(jìn)、試驗(yàn)和推廣新品種、新技術(shù)、新設(shè)備、新成果；（二）統(tǒng)一制定并組織社員實(shí)施產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，組織開展社員生產(chǎn)經(jīng)營中的技術(shù)指導(dǎo)、咨詢、培訓(xùn)和交流等活動，向社員提供生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營信息等資料。（三）統(tǒng)一組織采購、供應(yīng)社員需要的種子種苗、生產(chǎn)原料和農(nóng)用物資等農(nóng)業(yè)投入品，開展社員需要的運(yùn)輸、儲藏、保鮮、加工等服務(wù)；（四）統(tǒng)一組織銷售社員的產(chǎn)品，對外參加農(nóng)產(chǎn)品交易會、博覽會：（五）統(tǒng)一注冊商標(biāo)、產(chǎn)品包裝、廣告發(fā)布和市場開拓；（六）統(tǒng)一申報(bào)、認(rèn)證認(rèn)定無公害農(nóng)產(chǎn)品基地、無公害農(nóng)產(chǎn)品、綠色食品、有機(jī)食品和著名商標(biāo)、知名商號及地方名牌等，提升產(chǎn)業(yè)和品牌；（七）統(tǒng)一申報(bào)各種科研、示范、開發(fā)項(xiàng)目，組織實(shí)施國家農(nóng)業(yè)支持保護(hù)政策；八）統(tǒng)一開展社員需要的法律、保險(xiǎn)、貸款等服務(wù)和文化、福利等其他事業(yè)。八）合作社會議制度合作社會議制度第一條社員大會是本社的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，社員大會由全體社員組成。第二條社員大會的職權(quán)：（一）審議、修改章程；（二）選舉或罷免理事長、執(zhí)行監(jiān)事：（三）決定增減出資金額和出資金額轉(zhuǎn)讓；（四）決定本社的合并、分立終止、清算；（五）審議理事長、執(zhí)行監(jiān)事工作報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告；（六）決定生產(chǎn)經(jīng)營方針和投資計(jì)劃；（七）決定社員出資金額、單個(gè)社員最高出資金額和從事生產(chǎn)的社員的最低出資金額；（八）決定重大財(cái)產(chǎn)處置；（九）決定贏余分配和彌補(bǔ)虧損方案；（十）需要社員大會審議決定的其他重大事項(xiàng)。第三條社員大會每年召開2次。遇有下列情形之一時(shí)，可以臨時(shí)召開社員大會：（一）四分之一以上社員提議；（二）執(zhí)行監(jiān)事建議；（三）理事長認(rèn)為必要的。第四條社員大會應(yīng)當(dāng)有三分之二以上的社員出席方可召開。第五條社員大會表決實(shí)行一人一票方式，也可以按交易額與出資金額結(jié)合實(shí)行一人多票方式，但單個(gè)社員擁有的表決權(quán)最多不得超過總表決權(quán)