員工安全責(zé)任協(xié)議書簡(jiǎn)約版

PAGE頁(yè)碼24員工安全責(zé)任協(xié)議書簡(jiǎn)約版20____員工安全責(zé)任協(xié)議書員工平安責(zé)任協(xié)議書在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，協(xié)議書運(yùn)用的狀況越來(lái)越多，簽訂協(xié)議書能夠較為有效的約束違約行為。那么你真正懂得怎么寫好協(xié)議書嗎？以下是我為大家收集的員工平安責(zé)任協(xié)議書，希望能夠幫助到大家。員工平安責(zé)任協(xié)議書1甲方：乙方：身份證號(hào)碼：乙方現(xiàn)為甲方員工，在甲方擔(dān)當(dāng)一職，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障員工及其他相關(guān)人員的平安，依據(jù)國(guó)家和____的相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一樣，達(dá)成如下協(xié)議：1、乙方確認(rèn)：甲方在乙方正式上工前已對(duì)乙方進(jìn)行了完全的平安生產(chǎn)教化，乙方也明知了的工作流程、操作留意事項(xiàng)、及其他平安生產(chǎn)措施。2、在工作當(dāng)中，乙方必需自覺(jué)遵遵守法律紀(jì)，遵守甲方平安管理規(guī)章制度、措施、規(guī)定。嚴(yán)格遵守平安操作規(guī)程。對(duì)違反本條款所造成的損失和后果，由乙方擔(dān)當(dāng)。情節(jié)嚴(yán)峻的甲方有權(quán)終止合同。3、乙方在工作當(dāng)中若發(fā)覺(jué)有平安隱患，應(yīng)隨時(shí)清除，若發(fā)覺(jué)有未成年人在工作現(xiàn)場(chǎng)，應(yīng)停止工作，將未成年人帶至平安地帶后再行工作。4、甲方有權(quán)對(duì)乙方在工作過(guò)程中，違反國(guó)家平安生產(chǎn)、消防、交通、治安管理政策、法規(guī)，違反甲方平安管理規(guī)章，不聽從甲方管理等行為進(jìn)行懲罰，直至單方解除合同的權(quán)利。5、乙方在工作過(guò)程當(dāng)中，要愛(ài)惜甲方的各種設(shè)施、設(shè)備。嚴(yán)禁偷盜、挪用、破壞工廠的平安防護(hù)設(shè)施、警示標(biāo)記、材料、機(jī)械設(shè)備以及消防器材等。凡違反本條款，一經(jīng)發(fā)覺(jué)加倍懲罰，肅穆處理，情節(jié)嚴(yán)峻的送公安機(jī)關(guān)處理。6、乙方必需遵守勞動(dòng)紀(jì)律，在工作中按規(guī)定正確佩帶和運(yùn)用個(gè)人防護(hù)用品，嚴(yán)禁袒胸露背，穿拖鞋上崗，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私拉電線;冬季，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)運(yùn)用電爐子等電器設(shè)備;夏季，嚴(yán)禁到河塘中游泳、洗澡。凡乙方人員違反本條款規(guī)定，所造成的損失由乙方擔(dān)當(dāng)。7、員工親朋及員工子女在工廠陪待、留宿、逗留等須向工廠報(bào)告并經(jīng)工廠批準(zhǔn)，未經(jīng)工廠批準(zhǔn)，擅自滯留工廠發(fā)生人身、財(cái)產(chǎn)損害事務(wù)，后果由員工及員工親屬本人擔(dān)當(dāng)，與甲方無(wú)關(guān)。8、員工、員工親朋、員工子女不得在工廠內(nèi)打架斗毆，更不準(zhǔn)攜帶管制刀具、鐵、木、槍械進(jìn)入工廠。9、員工親朋、員工子女，不得在工廠內(nèi)翻窗爬墻，不得在工廠堆放的木料上爬玩，也不得在工廠其他堆放物上爬玩，不得進(jìn)入工廠的生產(chǎn)車間。員工應(yīng)當(dāng)教化好其子女遵守工廠的各項(xiàng)規(guī)章制度，保障其子女的人身平安，員工子女滯留工廠期間發(fā)生人身、財(cái)產(chǎn)損害事務(wù)，后果由員工及員工子女本人擔(dān)當(dāng)。10、員工、員工親朋、員工未成年子女在廠內(nèi)外發(fā)生違法犯罪、擾亂社會(huì)治安行為的，責(zé)任自負(fù);11、因乙方的過(guò)錯(cuò)，造成甲方或他人財(cái)產(chǎn)或人身?yè)p害或甲方被懲罰，乙方應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。12、本協(xié)議為勞動(dòng)合同的從合同，隨勞動(dòng)合同生效而生效，勞動(dòng)合同解除之日起，本協(xié)議自然失效，但因乙方違反協(xié)議，造成損失，主合同終止，不影響本協(xié)議責(zé)任條款的效力。甲方：乙方：身份證號(hào)碼：年月日年月日員工平安責(zé)任協(xié)議書2學(xué)校與安保人員平安責(zé)任協(xié)議書為堅(jiān)固堅(jiān)持“平安第一、預(yù)防為主”的方針，堅(jiān)決杜絕事平安事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)“平安校內(nèi)”的目標(biāo),現(xiàn)學(xué)校與平安保衛(wèi)人員簽訂平安工作責(zé)任書。其主要內(nèi)容如下：一、協(xié)議期限1、自年月日起至年月日止。2、試用期已過(guò)。二、工作職責(zé)學(xué)校安保人員應(yīng)負(fù)責(zé)守護(hù)好學(xué)校，保證學(xué)校公共財(cái)產(chǎn)不受損失，保證師生人身平安，為此特定如下職責(zé)：1、進(jìn)一步強(qiáng)化平安工作責(zé)隨意識(shí)，對(duì)本人的管轄范圍和職責(zé)范圍之內(nèi)的各項(xiàng)平安工作落實(shí)到位。2、門衛(wèi)必需按學(xué)校所規(guī)定的時(shí)間提前10分鐘到位交接班。員應(yīng)查看執(zhí)勤記錄，清點(diǎn)保安器械和公物，待交接雙方確認(rèn)平安無(wú)誤簽名后，前班人員方可下班。3、上課期間，學(xué)校實(shí)行封閉管理。外來(lái)人員(含家長(zhǎng))原則上不允許進(jìn)校，確需進(jìn)校的，要辦理登記手續(xù)并與相關(guān)人員聯(lián)系后方可進(jìn)校;凡需外出的學(xué)生必需由老師帶領(lǐng)或持有班主任的請(qǐng)假條，老師必需持分管領(lǐng)導(dǎo)簽字的請(qǐng)假條，門衛(wèi)應(yīng)仔細(xì)核對(duì)并并填寫出入時(shí)間，做好請(qǐng)假條的收集、歸檔工作;如有老師、學(xué)生、家長(zhǎng)違反規(guī)定應(yīng)提示或制止其行為，如不聽提示或制止應(yīng)剛好通知平安辦公室主任。4、門衛(wèi)必需24小時(shí)堅(jiān)守校門，堅(jiān)持校內(nèi)夜巡制度，愛(ài)護(hù)校產(chǎn)不受損失、不被偷盜。上班時(shí)間不得中途離崗，若有特別事情需外出須向平安管理辦公室主任請(qǐng)假。5、門衛(wèi)應(yīng)保證學(xué)校公共財(cái)產(chǎn)不受損失，并做好校內(nèi)的巡察工作。禁止衣冠不整者或穿奇裝異服者進(jìn)入學(xué)校，阻擋一切推銷人員、乞討人員、收廢品人員及動(dòng)物進(jìn)入校內(nèi)。凡攜帶公物出校門，必需有主管部門的證明;攜帶私人物品出校門，須憑本人的有效證件或有關(guān)證明。6、門衛(wèi)應(yīng)愛(ài)護(hù)校門旁邊的學(xué)校公物、設(shè)施，維護(hù)學(xué)校的形象和聲譽(yù)。制止學(xué)生的不良行為(如翻圍墻、踩花壇、吊校門、涂展板、亂扔雜物、吵鬧打斗等)，留意發(fā)覺(jué)平安隱患和不穩(wěn)定因素(如不法分子在校門旁邊游動(dòng)、家長(zhǎng)在校門聚眾爭(zhēng)論)，要?jiǎng)偤锰顚懫桨搽[患單向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。7、常常檢查校門的堅(jiān)固程度，若發(fā)覺(jué)有異樣現(xiàn)象剛好報(bào)告學(xué)校，敦促學(xué)校剛好處理。8、節(jié)假日(含雙休日)期間，不允許外來(lái)人員到校內(nèi)打球或閑逛(經(jīng)學(xué)校允許或支配的訓(xùn)練、活動(dòng)除外)。9、保持門衛(wèi)室電話暢通，門衛(wèi)留意接聽來(lái)電，剛好記錄、傳達(dá)信息，如遇有緊急、突發(fā)事務(wù)，要快速與平安辦公室主任取得聯(lián)系。10、主動(dòng)協(xié)作值班人員處理當(dāng)天突發(fā)事務(wù)，并負(fù)責(zé)將有關(guān)人、事向相關(guān)部門報(bào)告并同有關(guān)部門妥當(dāng)處理。11、交接前，值夜班人員需將門里門外的衛(wèi)生清理干凈，把教學(xué)樓、試驗(yàn)樓、和綜合樓的防盜門打開，檢查有無(wú)異樣并向值白班人員簡(jiǎn)潔說(shuō)明;值白班人員要將白天遺留狀況向值夜班人員簡(jiǎn)潔說(shuō)明。交接班時(shí)，雙方要對(duì)物資、值班記錄等進(jìn)行仔細(xì)檢查，確認(rèn)無(wú)誤，填寫交接班記錄并交接班。12、每天下午放學(xué)后，細(xì)致檢查各樓層門窗關(guān)閉及學(xué)生離校狀況，確認(rèn)平安后，關(guān)鎖各樓防盜門。13、隨時(shí)對(duì)門衛(wèi)室及周邊進(jìn)行整理，保持整齊;每周倒班前要對(duì)警車進(jìn)行徹底擦拭，保持干凈整齊。14、平安辦公室對(duì)警車運(yùn)用進(jìn)行管理，各組只有組長(zhǎng)可以巡邏運(yùn)用，時(shí)速不能超過(guò)5公里，不得出校門，上課期間不能鳴笛，留意避讓學(xué)生;其他部門或老師運(yùn)用警車，須經(jīng)分管校長(zhǎng)同意。15、仔細(xì)做好平安工作法律法規(guī)規(guī)定的其它工作和上級(jí)交辦的有關(guān)平安工作。16、按規(guī)定剛好報(bào)告和處理各類事故。三、勞動(dòng)酬勞及社會(huì)保險(xiǎn)第一個(gè)月為試用期，乙方完成工作任務(wù)，甲方付乙方900元;自其次個(gè)月起，甲方每月付乙方1200元(基本工資800元，各種保險(xiǎn)金300元、考核工資100元)。經(jīng)協(xié)商，保險(xiǎn)金由乙方自愿繳納，如不按時(shí)繳納，一切后果由乙方擔(dān)當(dāng)。四、工作考核和要求1、門衛(wèi)的平安工作履職狀況(互評(píng)+領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議)將作為發(fā)放考核工資的重要內(nèi)容。2、工作不滿6個(gè)月辭職或辭退的，服裝費(fèi)由個(gè)人擔(dān)當(dāng)，不滿9個(gè)月的，個(gè)人擔(dān)當(dāng)80%，9個(gè)月以上，不足一年的，個(gè)人擔(dān)當(dāng)50%。3、因個(gè)人操作失誤，造成公物(電瓶車、手電筒、對(duì)講機(jī)等)損壞的，照價(jià)賠償。4、如因工作失職造成校產(chǎn)受損或被盜，價(jià)值1000元以下，每人扣100元，價(jià)值3000元以下，每人扣200元，價(jià)值5000元以下，每人扣300元，價(jià)值50000000元，每人扣500元，價(jià)值10000元以上，每人扣800元。5、平安保衛(wèi)一年無(wú)事故，組長(zhǎng)嘉獎(jiǎng)500元，組員嘉獎(jiǎng)200元。6、如遇特別狀況確需辭職的，必需提前一月向平安辦公室主任提出書面申請(qǐng)，否則，扣發(fā)一月工資。7、嚴(yán)格落實(shí)平安工作積分獎(jiǎng)懲機(jī)制。⑴、每人每月滿分100分。⑵、扣分細(xì)則：①未按規(guī)定放進(jìn)或放出人員的每次扣1分，放進(jìn)或放出車輛的每次扣2分;②遲到扣1分，曠工扣5分;③對(duì)外來(lái)人員無(wú)禮貌、語(yǔ)言粗魯，造成不良影響的扣2分;④值班期間睡崗，每次扣2分;⑤夜晚值班未達(dá)到巡邏次數(shù)的，每次扣2分;⑥不按規(guī)定開門、關(guān)門，每次扣1分;⑦交班前，衛(wèi)生不到位的，每人扣1分。⑶、獎(jiǎng)懲方法：95分以上不扣錢;854分，每分扣10元，704分，每分扣20元，70分以下，每份扣30元，馬上解聘。本協(xié)議一式二份，學(xué)校和安保人員各執(zhí)一份。簽訂之日起正式生效，有效期一年。安保人員簽字：年月日員工平安責(zé)任協(xié)議書3為了全面實(shí)行“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”的平安生產(chǎn)方針，加大隱患排查治理，強(qiáng)化員工的平安培訓(xùn)，提高員工平安工作的自覺(jué)性，真正做到平安工作“人人頭上有指標(biāo)”，充分發(fā)揮每個(gè)員工的主動(dòng)作用。為把平安管理制度和崗位責(zé)任制度落實(shí)到生產(chǎn)全過(guò)程和每一個(gè)環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)零事，特制定平安員(甲方)和員工(乙方)平安責(zé)任協(xié)議，明確雙方的職責(zé)義務(wù)，共同遵照?qǐng)?zhí)行。一、平安責(zé)任目標(biāo)遵章守紀(jì)、按章作業(yè)，個(gè)人無(wú)違章。仔細(xì)開展崗位區(qū)域的隱患排查，確保平安生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)，確保每個(gè)員工、每個(gè)崗位無(wú)事故。二、雙方職責(zé)甲方權(quán)利和義務(wù)：1、剛好向乙方____上級(jí)部門的平安會(huì)議精神和對(duì)平安工作的要求。根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、公司對(duì)平安工作的要求，對(duì)乙方的平安工作提出明確的平安生產(chǎn)指標(biāo)并進(jìn)行監(jiān)督考核。2、在對(duì)乙方支配、檢查、落實(shí)、考核和評(píng)比生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí)，要嚴(yán)格考核平安管理執(zhí)行狀況。3、依據(jù)公司對(duì)平安工作的要求，為乙方供應(yīng)齊全牢靠的平安防護(hù)設(shè)施，并檢查、落實(shí)乙方對(duì)平安設(shè)施的運(yùn)用狀況。4、平安員深化乙方作業(yè)地點(diǎn)進(jìn)行隱患排查，讓員工了解駕馭作業(yè)場(chǎng)所存在的危急因素及防范措施。對(duì)乙方在平安生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中存在的不規(guī)范行為要?jiǎng)偤弥浦?，?duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)存在平安隱患要制定合理的防范措施并剛好組織解決。5、仔細(xì)開展班前平安教化，平安考試，上崗前培訓(xùn)，堅(jiān)持組織每月平安學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高員工的平安意識(shí)、操作水平和自?；ケ?shí)力。6、對(duì)于乙方發(fā)生嚴(yán)峻“三違”和特嚴(yán)“三違”的現(xiàn)象，及作業(yè)過(guò)程中不規(guī)范操作造成工傷，賜予乙方個(gè)人季度平安嘉獎(jiǎng)不兌現(xiàn)。乙方權(quán)利和義務(wù)：1、遵守國(guó)家有關(guān)平安生產(chǎn)的法律、法規(guī);遵守公司平安規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。2、嚴(yán)格執(zhí)行三大規(guī)程，按章作業(yè)，規(guī)范操作，不違章蠻干。在工作中做到“不損害自己、不損害他人、不被他人損害、監(jiān)督別人不被他人損害”。3、有權(quán)對(duì)本單位的平安生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督，提出平安生產(chǎn)建議，作業(yè)過(guò)程中發(fā)覺(jué)平安隱患進(jìn)行反映。4、操作前及操作過(guò)程中仔細(xì)做好平安隱患檢查，推斷處理各類事故隱患，把事故隱患處理在萌芽狀態(tài)。5、有權(quán)拒絕不符合平安生產(chǎn)的支配和看法;緊急狀況下有權(quán)停止作業(yè)和緊急撤離。6、自覺(jué)主動(dòng)參與公司、車間、班組組織的各種平安培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)，正確運(yùn)用勞動(dòng)愛(ài)護(hù)用品，不斷提高平安意識(shí)、提高操作水平和自?；ケ?shí)力。7、要聽從跟班組長(zhǎng)、平安員的吩咐，做到“有令必行、有禁則止”。三、考核及獎(jiǎng)懲甲方違反職責(zé)，乙方有權(quán)向公司提出申訴，由公司按有關(guān)規(guī)定對(duì)甲方進(jìn)行責(zé)任追究和懲罰。乙方違反職責(zé)，由甲方按公司的平安管理規(guī)定進(jìn)行處理。并依據(jù)情節(jié)的嚴(yán)峻程度按下述處理：警告、罰款、直至解除勞動(dòng)合同。四、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方代表：(簽字蓋章)乙方：?jiǎn)挝唬汉灱s時(shí)間：(簽字蓋章)(蓋章)年月日員工平安責(zé)任協(xié)議書4為了全面實(shí)行“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”的平安生產(chǎn)方針，加大隱患排查治理，強(qiáng)化員工的平安培訓(xùn)，提高員工平安工作的自覺(jué)性，真正做到平安工作“人人頭上有指標(biāo)”，充分發(fā)揮每個(gè)員工的'主動(dòng)作用。為把平安管理制度和崗位責(zé)任制度落實(shí)到生產(chǎn)全過(guò)程和每一個(gè)環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)零事，特制定平安員（甲方）和員工（乙方）平安責(zé)任協(xié)議，明確雙方的職責(zé)義務(wù)，共同遵照?qǐng)?zhí)行。一、平安責(zé)任目標(biāo)遵章守紀(jì)、按章作業(yè)，個(gè)人無(wú)違章。仔細(xì)開展崗位區(qū)域的隱患排查，確保平安生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)，確保每個(gè)員工、每個(gè)崗位無(wú)事故。二、雙方職責(zé)甲方權(quán)利和義務(wù)：1、剛好向乙方____上級(jí)部門的平安會(huì)議精神和對(duì)平安工作的要求。根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、公司對(duì)平安工作的要求，對(duì)乙方的平安工作提出明確的平安生產(chǎn)指標(biāo)并進(jìn)行監(jiān)督考核。2、在對(duì)乙方支配、檢查、落實(shí)、考核和評(píng)比生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí)，要嚴(yán)格考核平安管理執(zhí)行狀況。3、依據(jù)公司對(duì)平安工作的要求，為乙方供應(yīng)齊全牢靠的平安防護(hù)設(shè)施，并檢查、落實(shí)乙方對(duì)平安設(shè)施的運(yùn)用狀況。4、平安員深化乙方作作業(yè)地點(diǎn)進(jìn)行隱患排查，讓員工了解駕馭作業(yè)場(chǎng)所存在的危急因素及防范措施。對(duì)乙方在平安生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中存在的不規(guī)范行為要?jiǎng)偤弥浦?，?duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)存在平安隱患要制定合理的防范措施并剛好組織解決。5、仔細(xì)開展班前平安教化，平安考試，上崗前培訓(xùn)，堅(jiān)持組織每月平安學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高員工的平安意識(shí)、操作水平和自?；ケ?shí)力。6、對(duì)于乙方發(fā)生嚴(yán)峻“三違”和特嚴(yán)“三違”的現(xiàn)象，及作業(yè)過(guò)程中不規(guī)范操作造成工傷，賜予乙方個(gè)人季度平安嘉獎(jiǎng)不兌現(xiàn)。乙方權(quán)利和義務(wù)：1、遵守國(guó)家有關(guān)平安生產(chǎn)的法律、法規(guī)；遵守公司平安規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。2、嚴(yán)格執(zhí)行三大規(guī)程，按章作業(yè)，規(guī)范操作，不違章蠻干。在工作中做到“不損害自己、不損害他人、不被他人損害、監(jiān)督別人不被他人損害”。3、有權(quán)對(duì)本單位的平安生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督，提出平安生產(chǎn)建議，作業(yè)過(guò)程中發(fā)覺(jué)平安隱患進(jìn)行反映。4、操作前及操作過(guò)程中仔細(xì)做好平安隱患檢查，推斷處理各類事故隱患，把事故隱患處理在萌芽狀態(tài)。5、有權(quán)拒絕不符合平安生產(chǎn)的支配和看法；緊急狀況下有權(quán)停止作業(yè)和緊急撤離。6、自覺(jué)主動(dòng)參與公司、車間、班組組織的各種平安培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)，正確運(yùn)用勞動(dòng)愛(ài)護(hù)用品，不斷提高平安意識(shí)、提高操作水平和自?；ケ?shí)力。7、要聽從跟班組長(zhǎng)、平安員的吩咐，做到“有令必行、有禁則止”。三、考核及獎(jiǎng)懲甲方違反職責(zé)，乙方有權(quán)向公司提出申訴，由公司按有關(guān)規(guī)定對(duì)甲方進(jìn)行責(zé)任追究和懲罰。乙方違反職責(zé)，由甲方按公司的平安管理規(guī)定進(jìn)行處理。并依據(jù)情節(jié)的嚴(yán)峻程度按下述處理：警告、罰款、直至解除勞動(dòng)合同。四、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方代表：（簽字蓋章）乙方：（簽字蓋章）單位：（蓋章）簽約時(shí)間：年月日員工平安責(zé)任協(xié)議書5甲方：天能公寓乙方：公司為了降低員工生活成本同時(shí)解決部分員工子女在本地上學(xué)住宿問(wèn)題，現(xiàn)對(duì)入住公寓的夫妻及主任級(jí)以上管理干部開放子女借住天能公寓的政策，為維護(hù)雙方利益及權(quán)利，特簽訂平安協(xié)議，在借住期間乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守以下規(guī)定：1.在借住期間，15歲以下兒童須在父母陪伴下進(jìn)出公寓，公寓不擔(dān)當(dāng)監(jiān)管職責(zé)；2.在借住期間，妥當(dāng)保管好個(gè)人物品，留意防盜，若有遺失，公寓負(fù)責(zé)幫助查找，其他事項(xiàng)與公寓無(wú)關(guān)；3.在借住期間，應(yīng)留意防電，電器設(shè)施出現(xiàn)故障剛好通知宿舍管理人員報(bào)修，剛好消退平安隱患；4.在借住期間，不得變更宿舍內(nèi)部電源，防止平安隱患發(fā)生；5.在借住期間，應(yīng)留意防火，在宿舍里不得運(yùn)用明火，不得躺在床上吸煙，不得運(yùn)用煤氣等明火燒煮用具；6.在借住期間，應(yīng)留意環(huán)境衛(wèi)生，不得隨地吐痰和亂扔垃圾；7.在借住期間，15歲以下兒童不得單人乘坐電梯，必需有父母陪伴；8.在借住期間，不得將防盜網(wǎng)小窗打開，父母必需做好防范措施；9.在借住期間，不得到頂樓、配電房、泵房、消防水池、開水房、樓梯等具有危急性的地方玩耍；10.在借住期間，不得到施工中的工地玩耍；11.在借住期間，借住人員不得單獨(dú)到開水間打水，如因意外燙傷等緣由公司概不負(fù)責(zé)。12.在借住期間，不得在無(wú)人監(jiān)管的狀況下做飯或運(yùn)用其他大功率電器等；13.在借住期間，不得于其他人員發(fā)生沖突、口角；14.在借住期間必需聽從公寓相關(guān)管理規(guī)定，對(duì)不聽從管理的借住人員公寓有權(quán)取消其借住資格；15.在借住期間，發(fā)生任何意外事故均與公寓無(wú)關(guān)，借住方不得以任何借口與公司發(fā)生____。注：本協(xié)議由借住人員父母代簽。甲方：天能公寓乙方：身份證號(hào)碼：?jiǎn)T工平安責(zé)任協(xié)議書6甲方：（以下簡(jiǎn)稱甲方）乙方：（以下簡(jiǎn)稱乙方）為了杜絕員工平安事故的發(fā)生，甲乙雙方本著同等自愿的原則，經(jīng)充分友好協(xié)商，就乙方在甲方酒店工作培訓(xùn)及生活期間平安責(zé)任方面達(dá)成協(xié)議，以資雙方共同恪守。1.甲方要常常向乙方進(jìn)行平安常識(shí)方面的教化，告知員工要愛(ài)護(hù)好個(gè)人人身平安和財(cái)產(chǎn)平安，尤其要防止人身意外損害事故的發(fā)生。2.在酒店工作或培訓(xùn)期間，乙方離開工作及生活區(qū)域（請(qǐng)假、臨時(shí)假、休假、私自外出等）如發(fā)生意外由乙方自己擔(dān)當(dāng)損失，甲方概不負(fù)責(zé)。3.乙方在工作期間要時(shí)刻留意自身平安，禁止攀高和危急嬉戲，禁止做危急動(dòng)作等，如發(fā)生人身?yè)p害等意外完全由乙方自己負(fù)責(zé)，甲方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。4.甲方禁止乙方進(jìn)行吸毒、打架、詐騙、勒索等違法活動(dòng)，并時(shí)刻監(jiān)督和引導(dǎo)乙方不得有上述行為，如乙方在酒店或工作時(shí)間之外，私自進(jìn)行違法或動(dòng)（如吸毒、打架、詐騙、勒索等）被國(guó)家司法機(jī)關(guān)追究的，由當(dāng)事人本人擔(dān)當(dāng)一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任，甲方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。5.酒店提倡吸煙有害健康，工作和學(xué)習(xí)區(qū)域內(nèi)禁止吸煙，確需吸煙者必需在酒店制定的地點(diǎn)（吸煙區(qū)）吸煙，不行隨意亂扔煙頭，并且要把煙頭徹底熄滅，避開火災(zāi)的發(fā)生，如發(fā)生意外由乙方自行擔(dān)當(dāng)一切經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和個(gè)人損失，甲方概不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。6.在酒店工作期間，未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自駕駛本酒店或私人車輛外出，違反交通規(guī)則，發(fā)生，造成人員傷亡者，由本人擔(dān)當(dāng)一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任及法律責(zé)任,甲方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。7.本酒店門前各種車輛出人頻繁，員工步行或駕駛車輛出入要增加平安意識(shí)，提高警惕，放慢速度，做到平安出行。如乙方不遵守賓館的規(guī)定,在門前發(fā)生任何意外和人身?yè)p害，由本人自行擔(dān)當(dāng)一切責(zé)任，甲方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。8.酒店嚴(yán)禁任何人攜帶（如管制刀具、毒的品、____品、易燃品等），如有違反禁令私下攜帶者，造成的責(zé)任事故，一切后果由當(dāng)事人擔(dān)當(dāng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任，甲方概不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。9.全部員工在工作和實(shí)際操作中必需嚴(yán)格執(zhí)行酒店制定的工作操作規(guī)范和工作流程，如未根據(jù)酒店所指定的操作規(guī)范違規(guī)工作，造成事故損失的，一切責(zé)任由當(dāng)事人擔(dān)當(dāng)，酒店概不擔(dān)當(dāng)任何賠償責(zé)任。10.凡在酒店住宿員工要遵守宿舍管理規(guī)定，有下列情形之一而發(fā)生人身意外損害的均有本人擔(dān)當(dāng)一切后果。（1）員工攀爬、坐、騎、滑樓梯護(hù)欄或建筑和設(shè)施的；（2）員工將身體探出窗外的；（3）員工因飲酒而發(fā)生事故的；（4）在宿舍私接電線、違規(guī)運(yùn)用電器的；（5）尋釁滋事、打架斗毆的；（6）個(gè)人有病隱瞞不報(bào)而引發(fā)人身?yè)p害的；（7）員工外出不歸或不按時(shí)歸宿，不論是否辦理請(qǐng)假手續(xù)，在外發(fā)生人身意外損害的；（8）因個(gè)人緣由未保管好個(gè)人珍貴物品（現(xiàn)金）而丟失的（9）員工違章違紀(jì)造成其他不良后果的；11.本協(xié)議未盡事宜，可訂立補(bǔ)充條款，補(bǔ)充協(xié)議條款及附件為本協(xié)議組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力12.協(xié)議自雙方簽字之日起生效，本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：乙方：代表簽字：?jiǎn)T工簽字：（按手?。┠暝氯漳暝氯諉T工平安責(zé)任協(xié)議書7甲方：乙方：為仔細(xì)____執(zhí)行國(guó)家平安生產(chǎn)的法律、法規(guī)，強(qiáng)化公司平安生產(chǎn)管理，保證平安責(zé)任制度的____實(shí)施，堅(jiān)持“平安第一，預(yù)防為主”的方針，圍繞公司平安生產(chǎn)管理的總體目標(biāo)，提高著職工平安生產(chǎn)意識(shí)，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，特簽定以下平安生產(chǎn)責(zé)任承包條款：一、甲方職責(zé)：1.負(fù)責(zé)平安管理部門對(duì)平安工作文件精神的剛好傳達(dá)、宣揚(yáng)與____實(shí)施，常常開展平安生產(chǎn)的法律、法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章的教化，普及平安學(xué)問(wèn)，不斷提高職工的平安防護(hù)意識(shí)，達(dá)到警鐘長(zhǎng)鳴。2.負(fù)責(zé)施工生產(chǎn)過(guò)程中平安防護(hù)設(shè)施的配備到位(包括防護(hù)用品配備)，為職工創(chuàng)建良好的平安工作條件和工作環(huán)境。3.仔細(xì)進(jìn)行平安生產(chǎn)工作的檢查和監(jiān)督，發(fā)覺(jué)隱患剛好處理和解決，做到防治結(jié)合，確保平安生產(chǎn)無(wú)事故。4.搞好三級(jí)平安學(xué)問(wèn)教化、技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)交底和閱歷傳授等，不斷提高職工的技術(shù)技能和整體素養(yǎng)。5.嚴(yán)格執(zhí)行平安操作規(guī)程，細(xì)心組織施工，杜絕盲目指揮。6.如因甲方平安防護(hù)措施和防護(hù)用品配備不到位等人為造成職工傷亡事故時(shí)，除依法追究當(dāng)事人的法律責(zé)任外，根據(jù)國(guó)家《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行懲罰。7.甲方及上級(jí)平安____門，有權(quán)對(duì)乙方違規(guī)、違章作業(yè)，按甲方《平安生產(chǎn)管理制度》的規(guī)定執(zhí)行懲罰。二、乙方職責(zé)：1.自覺(jué)接受甲方或班組進(jìn)行的平安學(xué)問(wèn)教化、仔細(xì)鉆研專業(yè)技術(shù)，熟識(shí)工作環(huán)境，留意閱歷總結(jié)，不斷提高自身的平安防護(hù)意識(shí)和工作責(zé)任感。2.仔細(xì)執(zhí)行國(guó)家和企業(yè)制定的平安法規(guī)、各項(xiàng)管理制度，聽從施工現(xiàn)場(chǎng)的統(tǒng)一指揮與管理。3.自覺(jué)接受甲方及有關(guān)平安部門的進(jìn)行的各項(xiàng)平安檢查，達(dá)到有錯(cuò)必改、有患必