業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)人員辭職信

業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)人?員辭職信篇?1主管、?副理：你?好!在公?司工作一年?中，學(xué)到了?很多知識(shí)，?公司的營(yíng)業(yè)?狀態(tài)也是一?直表現(xiàn)良好?態(tài)勢(shì)。非常?感激公司給?予了我這樣?的機(jī)會(huì)在良?好的環(huán)境工?作和學(xué)習(xí)。?雖然在公司?里基礎(chǔ)的業(yè)?務(wù)知識(shí)及專(zhuān)?業(yè)知識(shí)已經(jīng)?基本掌握，?但俗話說(shuō)“?學(xué)無(wú)止境”?，有很多方?面還是需不?斷學(xué)習(xí)。提?出辭職我想?了很久，公?司的環(huán)境對(duì)?于業(yè)務(wù)員很?照顧很保護(hù)?(至少對(duì)于?業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)來(lái)?說(shuō))，鑒于?我的個(gè)性，?要在公司自?我提升及成?長(zhǎng)為獨(dú)擋一?面的能手，?處于保護(hù)的?環(huán)境下可能?很難。我自?己也意識(shí)到?了自己個(gè)性?傾于內(nèi)向，?你們也有經(jīng)?常提醒我這?一點(diǎn)，其實(shí)?，這不管是?對(duì)于公司培?育人才或是?我自身完善?都是突破的?難點(diǎn)。雖然?我的觀念是?：人需要不?斷的發(fā)展、?進(jìn)步、完善?。我也一直?在努力改變?，變得適應(yīng)?環(huán)境，以便?更好的發(fā)揮?自己的作用?。但是我覺(jué)?得自己一直?沒(méi)什么突破?，考慮了很?久，確定了?需要變換環(huán)?境來(lái)磨礪。?業(yè)務(wù)部近?期人員變動(dòng)?較大，因此?交接工作可?能需要一個(gè)?時(shí)期。我希?望在10/?24左右完?成工作交接?。這個(gè)時(shí)間?也許比較緊?，如果實(shí)施?上有太多困?難，我同意?適當(dāng)延遲一?周。但是我?還是希望副?理理解，現(xiàn)?臨近年底，?如果能給予?我支配更多?的時(shí)間來(lái)找?工作我將感?激不盡!我?希望在我提?交這份辭程?的時(shí)候，在?未離開(kāi)崗位?之前，是我?的工作請(qǐng)主?管盡管分配?，我一定會(huì)?盡自己的職?，做好應(yīng)該?做的事。另?外，希望主?管不要挽留?我，其實(shí)，?離開(kāi)是很舍?不得，原因?自不用說(shuō)明?。但是既已?決定，挽留?會(huì)讓我最終?離開(kāi)的時(shí)候?更為難。謝?謝!最后，?希望公司的?業(yè)績(jī)一如既?往一路飆升?!主管及各?位同仁工作?順利!_?____?___業(yè)?務(wù)營(yíng)銷(xiāo)人員?辭職信篇2?尊敬的領(lǐng)?導(dǎo)：你好?!首先感?謝幾年來(lái)在?貴公司里得?到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)?心與愛(ài)護(hù)。?使我一個(gè)本?對(duì)業(yè)務(wù)員這?一行工作不?太熟悉的楞?小子也學(xué)會(huì)?了圓滑和快?人快語(yǔ)，為?的是與竟?fàn)?對(duì)手搶占市?場(chǎng);學(xué)會(huì)了?喝酒，為的?是與客戶拉?近關(guān)系;學(xué)?會(huì)了與陌生?人稱(chēng)兄道弟?，為的是把?手中的產(chǎn)品?推出去;學(xué)?會(huì)了應(yīng)酬與?各類(lèi)人打交?道，為的是?幫公司爭(zhēng)取?更多的市場(chǎng)?信息;但我?還是要辭職?。因?yàn)槲以?本不喜歡喝?酒，做事圓?滑更不是我?一慣的作人?原則，對(duì)則?是對(duì)，錯(cuò)則?是錯(cuò)。但在?業(yè)務(wù)場(chǎng)上好?象一切都變?了味似提，?對(duì)的也變成?錯(cuò)了，錯(cuò)的?也變成對(duì)了?，只有共同?的利益，沒(méi)?有永遠(yuǎn)的朋?友讓我時(shí)時(shí)?心里不是滋?味。昨天還?握手酒桌上?，今天就鬧?翻臉，一切?的一切都是?為了利益!?為了利益什?么事都可能?發(fā)生。記得?小時(shí)候老師?說(shuō)過(guò)：當(dāng)資?本家的利潤(rùn)?率達(dá)200?%時(shí)，他們?就會(huì)走而挺?險(xiǎn)，現(xiàn)在我?是算學(xué)透了?：有進(jìn)為了?將竟?fàn)帉?duì)手?打敗，公司?虧本也要放?貨，但有時(shí)?對(duì)手倒后，?便又將利潤(rùn)?抬到天文數(shù)?字，看著消?費(fèi)者購(gòu)買(mǎi)了?價(jià)格翻了n?翻的產(chǎn)品，?心里只有一?個(gè)味道：痛?!其實(shí)國(guó)?家早有規(guī)定?不能給單位?領(lǐng)導(dǎo)送紅包?，但你卻天?天策劃著今?天給哪位送?多少禮金，?那個(gè)送多少?紅包，誰(shuí)誰(shuí)?的生日到了?要送賀禮，?誰(shuí)誰(shuí)的兒子?結(jié)婚了要打?多少紅包，?我卻成了一?個(gè)窮送賄者?，人家都以?為我很有錢(qián)?，其實(shí)自已?的工資還不?夠送一次賀?禮呢。但為?了不丟公司?的面，天天?與有錢(qián)人進(jìn)?包箱，玩牌?等等，幾呼?所有的收入?皆花在這上?面了，為的?都是公司的?利益，但工?資已n年沒(méi)?漲了。為了?業(yè)務(wù)的增長(zhǎng)?，我天天打?電話給這個(gè)?那個(gè)，電話?費(fèi)上去了，?業(yè)務(wù)量上去?了，但電話?費(fèi)指示卻n?年未漲!從?你那賺回來(lái)?的錢(qián)又白白?的送還給你?了，想提高?電話費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)?，你卻說(shuō)別?人都沒(méi)這個(gè)?想法!那你?為什么不說(shuō)?別人的業(yè)務(wù)?量沒(méi)我大??還有太多太?多的話要對(duì)?領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)，但?寫(xiě)到這里心?里早已疲憊?不堪了，真?想睡個(gè)好覺(jué)?，但手機(jī)卻?不能關(guān)機(jī)，?就連一個(gè)月?一天的休息?日也不例外?，經(jīng)常半夜?有短信息，?騷擾電話打?進(jìn)來(lái)，但仍?得瞇著眼睛?接聽(tīng)，今天?我就關(guān)一次?機(jī)吧，第一?次關(guān)，也是?最后一次在?公司關(guān)機(jī)，?因?yàn)樘哿?，就讓你扣?掉半個(gè)月的?獎(jiǎng)金一次吧?，反正也扣?習(xí)慣了，你?總有理由來(lái)?扣的。好了?，也為了節(jié)?約你的時(shí)間?，就寫(xiě)到這?里吧。祝愿?公司升升日?上。一舉當(dāng)?上同行業(yè)的?領(lǐng)頭羊!?____?____?業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)人?員辭職信篇?3尊敬的?領(lǐng)導(dǎo)：您?們好我很?遺憾自己在?這個(gè)時(shí)候向?公司提出辭?職!來(lái)到?公司差不多?一年了，在?這個(gè)很感謝?各位領(lǐng)導(dǎo)的?教導(dǎo)和照顧?，尤其是兩?位經(jīng)理，都?挺看的是我?，給我比別?人多的學(xué)習(xí)?和鍛煉的機(jī)?會(huì)，讓我在?踏進(jìn)社會(huì)第?一次有了歸?屬的感覺(jué)，?你們對(duì)我的?栽培與信任?，我想我也?并未上你們?失望過(guò)，但?這次要讓你?失望了，二?十六道的困?難面前我沒(méi)?有巨大的勇?氣挑戰(zhàn)下去?，這一個(gè)月?來(lái)摔倒了三?次，讓我真?的怕了，這?個(gè)時(shí)節(jié)的東?風(fēng)我怕了，?晚出早歸的?生活我怕了?，時(shí)有時(shí)無(wú)?的病痛我怕?了……。也?許這個(gè)再在?這里磨練段?時(shí)間我可以?高升，但我?實(shí)在堅(jiān)持不?下去了，我?的身體不再?允許我繼續(xù)?這么下去，?離開(kāi)公司的?這一刻我衷?心的和您們?說(shuō)聲謝謝!?離開(kāi)公司?需要很大的?勇氣，實(shí)在?有太多太多?的不舍，一?起共事的同?事，舍不得?二位經(jīng)理的?……舍不得?二位經(jīng)理的?信任與和善?，向經(jīng)理經(jīng)?常給我?guī)П?當(dāng)，有好差?總會(huì)叫上我?一起分享，?還送我個(gè)手?機(jī)，看