用工協(xié)議書范本

依靠。下面是我收集整理的用工協(xié)議書范本，參考！隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，男女老少都可能需要用到協(xié)議書，協(xié)議書具有法律效力，確立某種法律關(guān)系。我們?cè)撛趺磾M定協(xié)議書呢？以下是我整理的用工協(xié)議書通用范本，僅供參考，大家一起來看看吧。1甲方(用工方)地址身份證號(hào)聯(lián)系乙方(求職者)地址身份證號(hào)聯(lián)系為對(duì)雙方負(fù)責(zé)，避開不必要的糾紛，現(xiàn)就聘請(qǐng)等相關(guān)事宜，本中心與甲乙雙方為明確各自的權(quán)利與義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：一、甲、乙雙方須出示有效證件，簽訂書面雇傭手續(xù)，乙方才能為甲方效勞。二、乙方在甲方效勞期間，甲方應(yīng)敬重乙方的人格，不得以語(yǔ)言、行為等方式污辱或損害乙方。乙方應(yīng)主動(dòng)擔(dān)當(dāng)份內(nèi)工作，盡職盡責(zé)，如因玩忽職守操作失誤而導(dǎo)致意外人、物損害，責(zé)任由乙方自負(fù)，本公司不負(fù)任何連帶責(zé)任。20xx年月日至201年月日止。試用期為一個(gè)星期，如在試用期內(nèi)，一方不滿足，可隨時(shí)終止本協(xié)議，并以實(shí)際工作日結(jié)算工資。合同期內(nèi)，甲方因故不需要乙方連續(xù)工作，應(yīng)提前一周通知乙方；乙方因故不能連續(xù)工作，應(yīng)提前一周告知甲方。違者以三日工資賠償對(duì)方。四、甲方應(yīng)保證乙方每月〔周〕有天休息時(shí)間。如遇國(guó)家法定節(jié)假日應(yīng)賜予適當(dāng)調(diào)休，不能安排調(diào)休應(yīng)按加班計(jì)算。五、甲方付乙方月工資為人民幣元，每月日發(fā)放，不得無故克扣、拖欠。乙方在甲方工作每滿六個(gè)月，乙方的月工資應(yīng)在基數(shù)上上調(diào)5%。在不斷進(jìn)步的時(shí)代，各種協(xié)議頻頻消滅，簽訂協(xié)議可解決或預(yù)防不必要的糾紛。到底應(yīng)如何擬定協(xié)議呢？以下是我整理的臨時(shí)性用工協(xié)議書范本，僅供參考，歡送大家閱讀。臨時(shí)性用工協(xié)議書1甲方：乙方：合同條款是甲乙雙方在執(zhí)行合同期間相互承諾且有法律效應(yīng)的依據(jù)，為使合同執(zhí)行期能夠有序的履行安全責(zé)任及重大事故的準(zhǔn)時(shí)處理，特制定本協(xié)議書。1、乙方在規(guī)定工作期間發(fā)生擔(dān)憂全事故，因工傷產(chǎn)生醫(yī)療費(fèi)用，未經(jīng)住院的全部費(fèi)用由甲方擔(dān)當(dāng)，需要住院的費(fèi)用經(jīng)合療報(bào)銷后其余局部由甲方擔(dān)當(dāng)，因個(gè)人違章操作造成的傷亡事故和費(fèi)用，可依據(jù)情節(jié)輕重另行爭(zhēng)論確定。2、乙方在規(guī)定工作時(shí)間以外的時(shí)間內(nèi)〔包括請(qǐng)假、休假、換休假、病假、曠工〕所發(fā)生的一切擔(dān)憂全事故，造成的傷殘、死亡、因病住院、亡有意外事故等全部費(fèi)用乙方自行解決，甲方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。3、乙方在規(guī)定工作期間因突發(fā)病死亡或因公傷事故死亡的，按國(guó)家正常公傷死亡事故有關(guān)政策規(guī)定處理。4、乙方在規(guī)定工作時(shí)間內(nèi)，身體有病不適的應(yīng)準(zhǔn)時(shí)診治或到醫(yī)院治療住院，一般診治費(fèi)用由乙方自行擔(dān)當(dāng)，需要住院又不能解除勞動(dòng)用工關(guān)系的，在縣、市級(jí)以上醫(yī)院住院的，凡經(jīng)農(nóng)村合療報(bào)銷的，公司一律不在補(bǔ)貼，對(duì)于未參與合作醫(yī)療的，甲方按出院正式發(fā)票費(fèi)用20%賜予補(bǔ)貼。5、乙方如有重大疾病或需安康療養(yǎng)不能保證正常工作的`，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)解除勞動(dòng)用工關(guān)系，辦理離職手續(xù)。6、乙方因病住院完畢后，因各類后遺病癥影響甲方正常工作的應(yīng)準(zhǔn)時(shí)解除勞動(dòng)用工關(guān)系。在日月異的現(xiàn)代社會(huì)中，很多地方都會(huì)使用到協(xié)議書，簽訂協(xié)議書能夠保證雙方合作開心。那么協(xié)議書的格式，你把握了嗎以下是我為大家收集的勞動(dòng)用工協(xié)議書范本3篇，歡送大家借鑒與參考，期望對(duì)大家有所幫助。3篇1甲方(用人單位)：乙方：依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公正、公平自愿，協(xié)商全都，誠(chéng)懇信用的原則，訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱合同)，共同遵守。一、合同期限和工作內(nèi)容：xx20xxxxxx20xxxxxx20xxxxxx20xxxxxx其次條：乙方應(yīng)依據(jù)甲方的規(guī)章制度，按時(shí)完成規(guī)定的崗位工作任務(wù)，到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。二、工作時(shí)間第三條：甲方依據(jù)乙方工作崗位需要，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日xx第四條：中午點(diǎn)至點(diǎn)，下午點(diǎn)至點(diǎn)。勞動(dòng)用工合同書第五條：甲方為乙方供給政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。三、勞動(dòng)酬勞第六條：乙方完成合同及規(guī)章制度的崗位責(zé)任工作任務(wù)后，甲方每月支付給乙方根本工資xx元，正式上崗后每月天休，全勤獎(jiǎng)xx元，xx四、規(guī)章制度第七條：遲到、脫崗分鐘以上，以論處，員工遲到一次扣除xx元。月累計(jì)次，按扣除處理，一次扣除三天并扣除。連續(xù)曠工或月累計(jì)次以上甲方賜予開除處理;開除處理的員工，不賜予退還。在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，協(xié)議的使用成為日常生活的常態(tài)，簽訂協(xié)議是解決糾紛的保障。想寫協(xié)議卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)？以下是我的企業(yè)勞動(dòng)用工協(xié)議書范本，僅供參考，期望能夠幫助到大家。企業(yè)勞動(dòng)用工協(xié)議書1甲方：乙方：依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方公平協(xié)商，訂立本合同如下：一、勞動(dòng)合同期限：自年月日至年月日終止；如因甲方需要，本合同期限延長(zhǎng)，由甲乙雙方再續(xù)訂勞動(dòng)合同。二、工作地點(diǎn)：工作內(nèi)容：三、〔1〕勞動(dòng)酬勞：乙方每月工資為 元。吃、住由乙方自行解決，經(jīng)乙方同意，乙方工資每3個(gè)月發(fā)1次。工資發(fā)放的具體時(shí)間為每三個(gè)月的第日勞動(dòng)用工合同書〔2〕經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，甲方有權(quán)依據(jù)乙方完成生產(chǎn)任務(wù)的狀況賜予乙方獎(jiǎng)罰，具體獎(jiǎng)罰制度，由甲乙雙方共同商定，乙方承諾：經(jīng)甲乙雙方商定的獎(jiǎng)罰制度屬于本合同的附屬局部，具有與本合同一樣的法律效力。〔獎(jiǎng)罰制度單獨(dú)形成文本，由甲乙雙方簽字確認(rèn)〕四、勞動(dòng)紀(jì)律：乙方必需執(zhí)行甲方的養(yǎng)殖打算和任務(wù)，聽從甲方治理，不得曠工、怠工、早退等；有特別事情離開養(yǎng)殖崗位，需經(jīng)甲方同意，一年內(nèi)請(qǐng)事假時(shí)間不得超過十天。乙方必需全心全意為甲方做好工作，完成甲方布置的養(yǎng)殖任務(wù)，乙方如不能履行職責(zé)，甲方有權(quán)依據(jù)乙方違反合同的情形依據(jù)甲乙雙方確定之《勞動(dòng)紀(jì)律》、《獎(jiǎng)罰制度》的商定，扣除或不發(fā)乙方工資?！矂趧?dòng)紀(jì)律需單獨(dú)形成文本，由甲乙雙方簽字確認(rèn)〕在當(dāng)今社會(huì)生活中，越來越多地方需要用到協(xié)議書，簽訂了協(xié)議書就有了法律依靠。想寫協(xié)議書卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)？以下是我為大家收集的用工協(xié)議書范本，歡送大家共享。 (甲方)招(聘)用 (乙方)為職工,雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《廣東省勞動(dòng)合同治理規(guī)定》等法律、法規(guī),在公平自愿、協(xié)商全都的根底上,訂立本合同,建立勞動(dòng)關(guān)系,并共同遵守履行。一、合同期限(一)甲、乙雙方同意按以下第 種方式來確定本合同期限:有固定期限:從 年 月 日起到 年 月 日止;合同期限為 年 個(gè)月;無固定期限:從 年 月 日起至法定的或本合同所商定的終止條件消滅時(shí)止;以完成肯定的工作為期限 :從 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時(shí)止;并以 為工作任務(wù)完成并終止合同的標(biāo)志。(二)雙方同意本合同有效期的前 個(gè)月為試用期。二、工作內(nèi)容(一)乙方的工作崗位(地點(diǎn)、部門、工種或職務(wù)): 。(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé): ;乙方必需按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。在日常生活和工作中，協(xié)議使用的狀況越來越多，簽訂協(xié)議可以解決現(xiàn)實(shí)生活中的糾紛。那么寫協(xié)議真的很難嗎？以下是我?guī)痛蠹艺淼挠霉f(xié)議書范本〔精選5篇〕，，期望大家能夠?qū)檺?。用工協(xié)議書1甲方：乙方：一、依據(jù)有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在公平自愿、協(xié)商全都的根底上簽訂本協(xié)議，并承諾共同遵守。二、本協(xié)議期限：自20xx年4月1日起至20xx年10月31日止。三、工作任務(wù)1、甲方安排乙方在綠化工崗位，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作；2、依據(jù)工作需要，甲方可調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)聽從甲方的工作安排和調(diào)配。四、勞動(dòng)酬勞：按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)紀(jì)律1、乙方承諾在甲方工作期間，必需聽從公司的安全治理，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度。2、乙方在施工期間必需穿著統(tǒng)一的安全反光標(biāo)志服，如不穿標(biāo)志服將不允許乙方上道工作，工作期間如將反光標(biāo)志服脫掉，消滅任何后果由乙方自負(fù)。3、乙方不得在作業(yè)區(qū)外活動(dòng)或?qū)⑷魏问┕C(jī)具和樹苗等臵于作業(yè)隔離區(qū)以外，不準(zhǔn)擅自變更交通標(biāo)志和封閉區(qū)域。4、乙方在施工期間嚴(yán)禁酒后作業(yè)，如隱瞞公司飲酒上道，消滅任何后果由乙方自負(fù)。5、乙方在施工期間嚴(yán)禁在高速大路上亂跑，不準(zhǔn)隨便橫穿高速大路，如因工作需要必需穿越護(hù)欄的，必需聽從治理人員的統(tǒng)一調(diào)度，否則消滅任何后果由乙方自負(fù)。6、乙方在工作期間不遵守公司的安全規(guī)章制度或不聽從現(xiàn)場(chǎng)治理人員的指揮等造成擔(dān)憂全隱患、事故或人身傷亡事故的，責(zé)任由乙方全部擔(dān)當(dāng)。對(duì)因此造成甲方財(cái)物損失的，甲方有權(quán)要求乙方全額賠償。在社會(huì)進(jìn)展不斷提速的今日，越來越多人會(huì)去使用協(xié)議，簽訂了協(xié)議就有了法律依靠。什么樣的協(xié)議才是有效的呢？以下是我整理的用工協(xié)議書范本〔通用10篇〕，僅供參考，大家一起來看看吧。1甲方：乙方：一、依據(jù)有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在公平自愿、協(xié)商全都的根底上簽訂本協(xié)議，并承諾共同遵守。二、本協(xié)議期限：自20xx4月1日起至20xx年10月31日止。三、工作任務(wù)：1、甲方安排乙方在綠化工崗位，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作；2、依據(jù)工作需要，甲方可調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)聽從甲方的工作安排和調(diào)配。四、勞動(dòng)酬勞：按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)紀(jì)律：1、乙方承諾在甲方工作期間，必需聽從公司的安全治理，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度。2、乙方在施工期間必需穿著統(tǒng)一的安全反光標(biāo)志服，如不穿標(biāo)志服將不允許乙方上道工作，工作期間如將反光標(biāo)志服脫掉，消滅任何后果由乙方自負(fù)。3、乙方不得在作業(yè)區(qū)外活動(dòng)或?qū)⑷魏问┕C(jī)具和樹苗等臵于作業(yè)隔離區(qū)以外，不準(zhǔn)擅自變更交通標(biāo)志和封閉區(qū)域。4、乙方在施工期間嚴(yán)禁酒后作業(yè)，如隱瞞公司飲酒上道，消滅任何后果由乙方自負(fù)。5、乙方在施工期間嚴(yán)禁在高速大路上亂跑，不準(zhǔn)隨便橫穿高速大路，如因工作需要必需穿越護(hù)欄的，必需聽從治理人員的統(tǒng)一調(diào)度，否則消滅任何后果由乙方自負(fù)。6、乙方在工作期間不遵守公司的安全規(guī)章制度或不聽從現(xiàn)場(chǎng)治理人員的指揮等造成擔(dān)憂全隱患、事故或人身傷亡事故的，責(zé)任由乙方全部擔(dān)當(dāng)。對(duì)因此造成甲方財(cái)物損失的，甲方有權(quán)要求乙方全額賠償?，F(xiàn)如今，協(xié)議在生活中的使用越來越廣泛，協(xié)議對(duì)雙方的事務(wù)履行起到樂觀作用。協(xié)議到底怎么寫才適宜呢？下面是我收集整理的農(nóng)村臨時(shí)用工協(xié)議書范本，歡送大家借鑒與參考，期望對(duì)大家有所幫助。甲方：xxx責(zé)任乙方：一．依據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商，甲、乙雙方簽訂本協(xié)議。二．本協(xié)議期限為/月〕，自年月日起至年月日。三．工作任務(wù)1、甲方安排乙方在 崗位工作。2、乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，依據(jù)甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；3、乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德；4、因甲方生產(chǎn)〔工作〕狀況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應(yīng)聽從甲方的工作安排和調(diào)配。四．勞動(dòng)酬勞甲方依據(jù)按勞安排的原則，依據(jù)乙方所從事的崗位職責(zé)和勞開工作量，確定乙方的勞動(dòng)酬勞為每畝元〔人民幣〕/年。其它各種福利、津貼〔含社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用〕均含在當(dāng)年的勞動(dòng)酬勞中而不再另行計(jì)發(fā)。五．勞動(dòng)紀(jì)律1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)；遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度；嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程；疼惜甲方設(shè)備和公共財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，聽從甲方的`領(lǐng)導(dǎo)、治理和教育。2、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可視情節(jié)對(duì)其進(jìn)展批判教育,按有關(guān)規(guī)定賜予必要的紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)懲罰直至解聘。3、乙方具體負(fù)責(zé)。六．協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除1、本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前5在學(xué)習(xí)、工作生活中，協(xié)議與我們的生活息息相關(guān)，簽訂協(xié)議可解決或預(yù)防不必要的糾紛。信任很多朋友都對(duì)擬協(xié)議感到格外苦惱吧，下面是我?guī)痛蠹艺淼?023年勞務(wù)用工協(xié)議書〔通用5篇〕，供大家參考借鑒，期望可以幫助到有需要的朋友。勞務(wù)用工協(xié)議書1甲方：身份證號(hào)碼：乙方：身份證號(hào)碼：因工作需要，甲方聘用乙方從事大棚蔬菜生產(chǎn)勞務(wù)，依據(jù)有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在公平自愿、協(xié)商全都的根底上訂立本協(xié)議，共同執(zhí)行。一、協(xié)議期限：本協(xié)議有效期限自年月日起至年月日止;二、用工商定：1、勞務(wù)用工協(xié)議期滿，如甲方連續(xù)留用乙方，可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用，勞務(wù)用工協(xié)議即終止;2、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職，應(yīng)提前十五日以書面或口頭形式通知甲方。三、工作職責(zé)：1、乙方要聽從甲方的工作安排，聽從安排，按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作;2、乙方要自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤;3、乙方要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、杜絕各類事故發(fā)生;4、乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個(gè)人行為而給甲方帶來經(jīng)濟(jì)損失的，乙方必需擔(dān)當(dāng)全部責(zé)任;四、工作時(shí)間：1、乙方在甲方工作期間，執(zhí)行每日8小時(shí)工作制。需加班的，甲方將按《勞動(dòng)法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)酬勞;2、乙方必需在規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿勤，缺勤者必需提前一天以書面或口頭形式向甲方請(qǐng)假，否則按曠工處理(曠工者每個(gè)工作日扣發(fā)20元工資);在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，協(xié)議的使用頻率呈上升趨勢(shì)，簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權(quán)利。那么相關(guān)的協(xié)議到底怎么寫呢？以下是我為大家收集的關(guān)于園林公司臨時(shí)用工協(xié)議書，僅供參考，期望能夠幫助到大家。園林公司臨時(shí)用工協(xié)議書1甲方：乙方：身份證號(hào)碼：甲方因工作需要臨時(shí)聘用乙方，現(xiàn)依據(jù)有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。一、甲方聘用乙方在甲方生產(chǎn)治理部〔部門〕從事季節(jié)性生產(chǎn)或單項(xiàng)工程施工臨時(shí)崗位工作。二、聘用時(shí)間從年月日起至年月日止。三、乙方工作內(nèi)容：〔一〕苗圃苗木生產(chǎn)、治理養(yǎng)護(hù)；〔二〕工程施工、關(guān)心技術(shù)工種施工及工程養(yǎng)護(hù)治理?！踩成a(chǎn)治理部交辦的其他事