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文檔簡介
2023年醫(yī)院財務年終工作總結報告醫(yī)院財務2023上半年工作總結(三篇)2023年醫(yī)院財務年終工作總結報告醫(yī)院財務2023上半年工作總結篇一
經(jīng)全院職工的共同努力完成了的財務規(guī)劃工作,現(xiàn)將詳細工作總結如下:
1、組織財務科會計人員學習2023年度實施的《醫(yī)院會計制度》(征求意見稿),透過學習讓會計人員提前把握國家關于醫(yī)院會計制度的變化。
2、參與各種學習培訓,如會計連續(xù)教育學習、審計連續(xù)教育學習,學習后全部考試透過。
3、對收費員進展職業(yè)道德培訓:強調收費員“廉潔自律、誠懇守信”的重要性,并將醫(yī)院目前正在執(zhí)行的《收費辦理制度》《退費治理制度》《醫(yī)院關于加強醫(yī)收費票據(jù)掌握與治理的有關規(guī)定》對收費員進展了講解。
依據(jù)醫(yī)院的實際狀況,加強醫(yī)療業(yè)務收支治理。努力增收節(jié)支,削減醫(yī)療費用支出,充分利用醫(yī)療技術和設備,專心開展醫(yī)療效勞。
門診收費員總計收費單據(jù)張,收費金額xx萬元。住院處住院登記xx人次,收取押金xx萬元,辦理病人結帳xx人次。
1、采納有效的方法和監(jiān)控措施加強貨幣資金治理,確保資金安全。
醫(yī)院每日貨幣資金流淌量較大,為確保資金安全,收費處要按下發(fā)的每日收費制度執(zhí)行,出納每日都按時將現(xiàn)金送交銀行。由于醫(yī)院的特別性,常常在出納銀行存款后有病人交費住院,造成現(xiàn)金超庫的狀況,為此財務建立了現(xiàn)金報告制度。
財務科對門診收費員退費進展隨機抽查,以此監(jiān)視退費行為,但發(fā)覺此項工作仍有缺陷,財務思索新的治理方法以堵塞漏洞,強調退費、報損、作廢票據(jù)務必全部上交,建立了票據(jù)交接機制。
2、每半年、年終組織全科財務人員對醫(yī)院物資實地盤點,對醫(yī)院物資狀況做到心中有數(shù),以便協(xié)同相關科室共同治理好醫(yī)院財產物資。
3、今年年末連同設備科人員將對全院固定資產進展清查。
1、專心推動新農合醫(yī)保醫(yī)療工作的開展,仔細了解有關政策規(guī)定,協(xié)作有關工作,使醫(yī)院有關工作開展得越來越順當,有利于醫(yī)院的進展。
2、醫(yī)院物價方面的工作還有待于進一步提高,就應仔細作好有關方面的調查工作,提出合理化推舉,使得醫(yī)院醫(yī)療收費更加合規(guī)合理,有助于增加醫(yī)院的市場競爭潛力。
財務科及其所屬部門在醫(yī)院軟件更換,醫(yī)保接口軟件運行不暢中,為醫(yī)院數(shù)字化的早日實現(xiàn),并克制了各種困難,專心協(xié)作各部門工作作出了努力。醫(yī)院his系統(tǒng)財務有關治理方面的報表有怠于進一步完善。
1、與發(fā)改委、財政局加強聯(lián)系,使得我院工作有序推動,年度財政撥款到帳以及明年醫(yī)院預算支出上報工作完成。
2、理解了物價局今年收費許可證年審并順當透過。
3、醫(yī)院信息卡收費申請,因提前與物價局聯(lián)系,說明醫(yī)院數(shù)字化建立需要,得到了物價局支持,使得信息卡收費申請準時得到批復,保證了醫(yī)院門診醫(yī)生工作站的順當實施。
總之,醫(yī)院財務治理、會計核算工作在各級領導的正確領導下,保證了醫(yī)院財務治理工作的正常開展,對醫(yī)療收支費用的治理較好,嚴格遵守財經(jīng)紀律,較好地完成了各項工作任務。
2023年醫(yī)院財務年終工作總結報告醫(yī)院財務2023上半年工作總結篇二
轉瞬間又將跨過一個年度。從年初接手醫(yī)院財務以來,迄今為止任職已有一年的時間,回首過去的一年中,內心感慨萬千。在此期間我所負責的的財務工作得到了各位領導、各位同事和各科室的大力支持和熱忱幫忙,借此時機我表示誠心的感謝。
會計工作職責是對全院財務資金活動進展核算治理和監(jiān)視。會計工作是一項“婆婆媽媽”的工作,事情繁雜,又不像其它臨床科室能夠用數(shù)和成果來說話。但我自任職以來,喜愛本職工作,立足自身崗位,踏踏實實做人、勤勤懇懇干事,恪盡職守,忠實履行自已的工作職責?,F(xiàn)將一年來的工作狀況匯報如下:
隨著醫(yī)院業(yè)務量不斷攀升,會計核算和工作量也隨之不斷加大,接手以來我加班加點仔細對1-4月份的賬務進展了仔細處理并準時做完??焖偈熳R自已的工作任務,學習醫(yī)院治理方案,并按要求對一季度浮開工資進展核算按時發(fā)放。我每月21號開頭對結帳出院病人逐個分工程分科室錄入?yún)R總完成后打印出來交由各科護士長、藥房、醫(yī)療股長每人一份進展核對,確認無誤前方記入住院收入。每月5號之前要把上個月的賬務處理完畢,打印出記賬憑證、財務報表后裝訂成冊然后歸檔保管。5號之前向主管局上報上月財務收支月報表,向院領導提交上月業(yè)務收入報表及收入?yún)R總比照表。同時對新增的固定資產進展錄入,保持固定資產治理軟件中的固定資產和財務賬上全都,年終要準時向縣國資局上報固定資產年報。每季度要統(tǒng)計各科室收入和個人收入,依據(jù)醫(yī)院治理方案真實精確、實事求是地進展各科室人員浮開工資的核算,形成草案后交由院領導審批后按時兌現(xiàn)全院人員浮開工資。
在做好以上工作的同時,加強對票據(jù)的治理,對收款室、護理部、出納等領購發(fā)票嚴格實行繳銷治理。對學生交來的學費按票準時錄入電腦備查,學生領證時逐個核清學生學費。對每一個查詢學費的學生我都熱忱接待,始終以敬業(yè)、熱忱、急躁的態(tài)度投入到本職工作中。時刻把自已的崗位作為醫(yī)院一個效勞的窗口。財務部的工作象年輪,一個月工作的完畢,意味著下一個月工作的重新開頭。雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新穎,但是作為醫(yī)院正常運轉的命脈,我深深地感到自己崗位的價值,所以在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,我養(yǎng)成了嚴謹細致務實的工作作風。在辦理每一筆會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)視,對要求我簽審核的支出進展仔細審核,確保會計信息的真實、合法、精確、完整,切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)視的作用。
1、在業(yè)務學問和治理閱歷上與自已的本職工作要求還存有肯定的差距。
2、開展工作的思路還不夠寬廣,缺乏創(chuàng)新精神。
3、日常工作中有些做的不夠細致、深化,治理只停留在外表,沒有起到真正的作用,針對這種狀況以后如何將工作做細做深,加強財務監(jiān)視治理職能,應是我今后工作中的重點。
1、連續(xù)做好財務根底及核算工作,同時加強財務科與各科室之間的溝通聯(lián)系工作,積極參加到醫(yī)院的經(jīng)營活動中去,做到事前了解、事后分析,加強財務數(shù)據(jù)猜測和分析工作,發(fā)覺問題及差異時準時與各科室溝通并查明緣由予以訂正。
2、創(chuàng)新思路,加強財務治理和監(jiān)視工作,查疏堵漏,把工作做深做細,加強財務收支監(jiān)管力度,確保醫(yī)院收入不外流,醫(yī)院資金能夠合理有效的運轉使用,使醫(yī)院效益最大化。
3、不斷加強自身學習,提高自身業(yè)務水平,虛心向有閱歷的同志學習,仔細探究,總結方法,增加業(yè)務學問,把握業(yè)務技能,提高自身業(yè)務治理水平,力求為領導治理決策供應切實牢靠的財務依據(jù),能夠真正發(fā)揮財務人員應有的作用。
新的一年馬上到來,新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn),堅持做到身體力行,以更加飽滿的工作熱忱,以更加積極的精神面貌投入到工作中去,立足自身崗位,履行自身工作職責,為醫(yī)院的進展奉獻微薄之力!
2023年醫(yī)院財務年終工作總結報告醫(yī)院財務2023上半年工作總結篇三
在短時間內,經(jīng)過醫(yī)院領導的大力支持,我們快速重新組建了財務團隊,并保證了財務工作的前后承接和順當過渡;通過幾個月的調整和磨合,新團隊適應了新的工作環(huán)境,在做好財務部根底工作的同時,對財務工作進展了適當優(yōu)化。在醫(yī)院領導的正確領導和各部門的支持下,經(jīng)過我們財務全體人員的共同努力,根本完成了領導交給的各項任務。現(xiàn)就一年來的工作從進展回憶做以總結:
1、依據(jù)醫(yī)院目前業(yè)務的規(guī)模,將實物會計崗位工作內容分解,分別由出納兼固定資產會計和會計兼?zhèn)}庫會計,既滿意了治理的需求,又削減一個工作崗位,給公司節(jié)省了人力資源本錢。
2、明確了人員職責分工、細化了各崗位的崗位職責。
3、打造一個盡職盡責、敬業(yè)愛崗,堅持原則的學習型團隊。
通過持續(xù)性的與各位員工溝通,闡述了與時俱進、持續(xù)學習,以及院榮我榮、堅持會計人員職業(yè)道德等理念。每月安排會計人員前往稅局參與培訓,鼓舞財務人員積極參與職稱考試。收集以前的各種制度,準時傳遞到各崗位學習。
1、降低公司稅收費用。
2、準時與市醫(yī)保、省醫(yī)保核對財務數(shù)據(jù),實現(xiàn)患者個人明細對賬,轉變目前只有總數(shù)沒有明細的局面。
1、清理了以前年度的憑證和資料,補建了檔案名目。收集整理了原財務室雜亂無章的資料,重新分類收納存放。
2、將財務軟件,從原電腦上合并到目前工作電腦上,節(jié)省了資源。
3、組織做好會計核算,按時完成公司日常各項財務核算工作。準時處理睬計憑證,改正了歷史上每月底匯總集中記賬的現(xiàn)象,給領導供應準時的財務數(shù)據(jù)。
4、每月按時納稅,不拖延申報。
5、工作中堅持會計監(jiān)視。在辦理各項費用報銷時,嚴格按有關財經(jīng)法規(guī)及醫(yī)院有關規(guī)定和審批權限辦理。
6、每月末準時盤點藥房和后勤倉庫。對于發(fā)覺的問題,協(xié)作其他部門進展查找緣由。
(1)、按集團要求,編制財務預算。
(2)、定制每月報表報送制度,包括報送內容、接收人、報送要求等。
(3)、2023年末在12月28日至31日組織全院進展盤點。要將不相符的事項準時處理入賬。
(4)、每月末要提前編制下月資金規(guī)劃。
(5)、與業(yè)務對方聯(lián)系,開展往來對賬工作。
(6)、建立醫(yī)院保本模型,具體測算盈利平衡點。
1、分析了醫(yī)院現(xiàn)有租金的狀況。采納實地查看取得數(shù)據(jù)的方式,將合租方的租金與醫(yī)院負擔的租金進展了比擬。
2、撰寫了病歷復印收費制度。
3、梳理了倉庫出入庫流程,更改了倉庫治理員與倉庫會計的出入庫的權限,明確了責任。
4、草擬了市場部出差規(guī)劃及報告單格式。
5、通過對客戶檔案分析。知道醫(yī)
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