普通員工年終個人工作總結(jié)模板（15篇）

第23頁共23頁普通員?工年終?個人工?作總結(jié)?模板?自__?__調(diào)?入__?__物?業(yè)管理?處以來?，我努?力適應?本單位?新的工?作環(huán)境?和工作?崗位，?虛心學?習，埋?頭工作?，履行?職責，?自我感?覺已經(jīng)?較好地?完成了?各項工?作任務?，下面?將任職?來的工?作情況?總結(jié)如?下：?一、自?覺加強?學習，?努力適?應工作?我是?初次接?觸物業(yè)?管理工?作，對?綜合管?理員的?職責任?務不甚?了解，?為了盡?快適應?新的工?作崗位?和工作?環(huán)境，?我自覺?加強學?習，虛?心求教?釋惑，?不斷理?清工作?思路，?總結(jié)工?作方法?，現(xiàn)已?基本勝?任本職?。一方?面，干?中學、?學中干?，不斷?掌握方?法積累?經(jīng)驗。?我注重?以工作?任務為?牽引，?依托工?作崗位?學習提?高，通?過觀察?、摸索?、查閱?資料和?實踐鍛?煉，較?快地進?入了工?作情況?。另一?方面，?問書本?、問同?事，不?斷豐富?知識掌?握技巧?。在各?級領導?和同事?的幫助?指導下?，從不?會到會?，從不?熟悉到?熟悉，?我逐漸?摸清了?工作中?的基本?情況，?找到了?切入點?，把握?住了工?作重點?和難點?。二?、心系?本職工?作，認?真履行?職責?1、耐?心細致?地做好?財務工?作。自?接手_?___?管理處?財務工?作的一?年來，?我認真?核對上?半年的?財務賬?簿，理?清財務?關系，?嚴格財?務制度?，做好?每一筆?賬，確?保了年?度收支?平衡和?盈利目?標的實?現(xiàn)。?（1）?、做好?每一筆?進出賬?。對于?每一筆?進出賬?，我都?根據(jù)財?務的分?類規(guī)則?，分門?別類記?錄在案?，登記?造冊。?同時認?真核對?發(fā)票、?賬單，?搞好票?據(jù)管理?；（?2）、?搞好每?月例行?對賬。?按照財?務制度?，我細?化當月?收支情?況，定?期編制?財務報?表，按?公司的?要求及?時進行?對賬，?沒有出?現(xiàn)漏報?、錯報?的情況?；（?3）、?及時收?繳服務?費。結(jié)?合__?__的?實際，?在進一?步了解?掌握服?務費協(xié)?議收繳?辦法的?基礎上?，我認?真搞好?區(qū)分，?按照_?___?公司、?業(yè)主和?我方協(xié)?定的服?務費，?定期予?以收繳?、催收?，__?__全?年的服?務費已?全額到?賬；?（4）?、合理?控制開?支。合?理控制?開支是?實現(xiàn)盈?利的重?要環(huán)節(jié)?，我堅?持從公?司的利?益出發(fā)?，積極?協(xié)助管?理處主?任當家?理財。?特別在?經(jīng)常性?開支方?面，嚴?格把好?采購關?、消耗?關和監(jiān)?督關，?防止鋪?張浪費?，同時?提出了?一些合?理化建?議。?2、積?極主動?地搞好?文案管?理。半?年來，?我主要?從事辦?公室的?工作，?___?_的文?案管理?上手比?較快，?主要做?好了以?下2個?方面的?工作：?（1?）、資?料錄入?和文檔?編排工?作。對?管理處?涉及的?資料文?檔和有?關會議?記錄，?我認真?搞好錄?入和編?排打印?，根據(jù)?工作需?要，制?作表格?文檔，?草擬報?表等；?（2?）、檔?案管理?工作。?到管理?處后，?對檔案?的系統(tǒng)?化、規(guī)?范化的?分類管?理是我?的一項?經(jīng)常性?工作，?我采取?平時維?護和定?期集中?整理相?結(jié)合的?辦法，?將檔案?進行分?類存檔?，并做?好收發(fā)?文登記?管理。?3、?認真負?責地抓?好綠化?維護。?小區(qū)綠?化工作?是__?__月?份開始?交與我?負責的?，對我?來講，?這是一?項初次?打交道?的工作?，由于?缺乏專?業(yè)知識?和管理?經(jīng)驗，?當前又?缺少綠?化工人?，正值?冬季，?小區(qū)綠?化工作?形勢比?較嚴峻?。我主?要做了?以下2?個方面?的工作?：（?1）、?搞好小?區(qū)綠化?的日常?維護；?（2?）、認?真驗收?交接。?三、?主要經(jīng)?驗和收?獲在?___?_工作?一年來?，完成?了一些?工作，?取得了?一定成?績，總?結(jié)起來?有以下?幾個方?面的經(jīng)?驗和收?獲：?1、只?有擺正?自己的?位置，?下功夫?熟悉基?本業(yè)務?，才能?盡快適?應新的?工作崗?位；?2、只?有主動?融入集?體，處?理好各?方面的?關系，?才能在?新的環(huán)?境中保?持好的?工作狀?態(tài)；?3、只?有堅持?原則落?實制度?，認真?理財管?賬，才?能履行?好財務?職責；?4、?只有樹?立服務?意識，?加強溝?通協(xié)調(diào)?，才能?把分內(nèi)?的工作?做好。?普通?員工年?終個人?工作總?結(jié)模板?（二）?新年?快到了?，這意?味著我?們很快?就可以?回家過?年了。?雖然和?親朋好?友團聚?很刺激?，但也?在思考?更多的?問題，?比如新?一年的?工作計?劃，如?何提高?工作績?效等。?這些問?題足以?讓我的?頭變大?，但我?現(xiàn)在的?主要任?務不是?這些。?幾年前?寫自己?的年終?總結(jié)是?我的首?要任務?。一?、今年?工作?在接下?來的一?年里，?我一直?保持著?良好的?工作狀?態(tài)。為?了讓自?己的工?作表現(xiàn)?更好，?我一整?年都很?少出現(xiàn)?遲到和?曠工的?情況。?我把我?的熱情?和動力?投入到?工作中?，這也?讓我在?工作中?取得了?很好的?進步。?我嚴?格按照?領導的?要求和?指示完?成工作?任務。?遇到困?難和麻?煩的時?候，我?先自己?尋找答?案，但?是不能?問前輩?們的建?議。雖?然我在?公司時?間不長?，但我?不想給?同事帶?來任何?麻煩。?只要我?能獨立?做事，?我絕不?會拖延?。在過?去的一?年里，?我能夠?按時、?按量完?成工作?任務，?甚至每?月都超?過我的?配額。?同時，?我在工?作中投?入了1?2點精?力，這?是為了?在工作?中獲得?更高的?產(chǎn)出和?更低的?出錯率?。二?、這項?工作需?要加強?工作?了這么?久，發(fā)?現(xiàn)自己?對我們?公司的?業(yè)務不?夠熟練?，不得?不保持?謙虛學?習的良?好心態(tài)?，向公?司的前?輩學習?，尋求?一些有?用的工?作經(jīng)驗?。此外?，我會?在業(yè)余?時間抽?出時間?學習與?工作相?關的材?料。當?今社會?要求我?們成為?復合型?人才。?僅僅掌?握一些?基礎的?、片面?的知識?是不夠?的。當?然，學?習不是?一個簡?單快速?的過程?。除了?保持良?好的心?態(tài)，我?還要堅?持下去?。三?、新年?工作計?劃在?新的一?年里，?我會繼?續(xù)聽從?領導的?指示，?按照要?求做好?工作，?與身邊?的同事?保持良?好的溝?通，以?便更好?地開展?部門的?工作。?此外，?我會積?極參加?公司內(nèi)?部組織?的一些?活動和?講座，?努力使?自己的?知識有?明顯的?提高，?以便更?好地承?擔責任?，完成?上級交?給我的?任務。?最后?，祝公?司全體?員工春?節(jié)快樂?美好，?在新的?一年里?取得越?來越大?的進步?，讓我?們公司?得到更?顯著的?發(fā)展!?普通?員工年?終個人?工作總?結(jié)模板?（三）?時光?飛逝，?伴隨著?比較緊?湊又略?顯緊張?的工作?節(jié)奏，?___?_就這?樣快接?近尾聲?，雖然?我來公?司時間?還不太?長，但?是時間?的腳步?依然沒?有放慢?它前行?的腳步?，經(jīng)過?這一段?時間的?工作，?有很多?所感所?悟，現(xiàn)?總結(jié)如?下：?對于工?作這個?詞，是?潛移默?化的接?受的，?作為一?名從高?校畢業(yè)?時間很?短的學?生來說?，社會?經(jīng)驗、?工作經(jīng)?驗都很?缺乏，?所以在?平時我?要多學?多問，?付出比?別人更?多的努?力。在?公司里?面我深?切的感?受到的?是領導?們無微?不至的?關懷，?同事們?團結(jié)奮?發(fā)、互?幫互助?的干勁?，工作?中認真?務實的?作風，?這對走?上工作?崗位時?間短的?我來說?是受益?匪淺的?，為我?邁向正?確的人?生道路?打下了?良好的?基礎。?沒有?太多宏?偉的遠?矚，也?沒有過?于細膩?的深切?體會，?只是在?工作的?當中的?一些瑣?碎的想?法和話?語，分?為幾方?面總結(jié)?：一?、學習?業(yè)務知?識，作?好本職?工作?學習是?一輩子?的事情?，我學?的是電?子商務?專業(yè)，?對工程?資料方?面幾乎?是零的?開始，?所以初?期就很?盲目，?給自己?的崗位?學習造?成了極?大的阻?礙，后?來經(jīng)過?領導和?同事的?及時引?導，加?上自我?深入的?感性認?識和學?習，逐?漸的對?工作性?質(zhì)和工?作內(nèi)容?有了良?好的適?應，萬?事開頭?難，有?了一個?好的開?始，我?相信以?后的工?作會進?行的很?順利，?自己的?進步會?很明顯?。二?、理論?聯(lián)系實?際，在?實踐中?成長?無論我?們的理?論知識?多么豐?富，最?后都是?要回歸?到實踐?中來，?因為工?作本身?就是實?踐性的?。在?以前談?到理論?聯(lián)系實?際，就?會潛意?識的理?解為把?書面的?理論知?識轉(zhuǎn)化?為被動?的動作?行為。?在參加?工作之?后才發(fā)?現(xiàn)，以?前的想?法都是?片面的?或形而?上學的?，因為?以前思?考問題?都是基?于完全?的理論?之上，?沒有真?正觸碰?到實踐?的東西?，才會?導致理?解結(jié)果?顯得單?薄和脆?弱。直?到慢慢?的接觸?到實際?的工作?，并在?工作中?去處理?以一些?問題，?才發(fā)現(xiàn)?理論和?實際其?實是相?輔相成?的，理?論聯(lián)系?實際本?事是應?該具備?主觀能?動性的?，理論?和實踐?又是一?個長時?間的互?相轉(zhuǎn)化?的過程?。我們?的實踐?需要以?理論作?為基石?，然后?在理論?基礎上?去探索?和實施?;而我?們在實?踐過程?中又不?斷的進?行總結(jié)?和思考?，為自?己的理?論知識?補充鮮?活的營?養(yǎng)。理?論和實?踐又是?一個長?時間的?互相轉(zhuǎn)?化的過?程，冰?凍三尺?，非一?日之寒?。經(jīng)過?實踐的?積累，?自己在?工作的?各方面?都有了?明顯的?進步，?每次遇?到困難?時，我?就虛心?系向別?人請教?，事后?自己又?歸納總?結(jié)，不?斷的改?進自己?的方式?方法，?雖然目?前還是?顯得稚?嫩和粗?糙，但?我會在?今后的?工作中?不斷的?歷練和?提升的?。三?、加強?思想文?化建設?，提升?綜合素?質(zhì)我?作為公?司的一?名新人?，也將?是未來?的新生?力量，?深感肩?上的責?任重大?。公司?的領導?也時常?教導我?們要多?學習各?種知識?，多參?加各種?活動，?鍛煉自?己多方?面的能?力，以?提高自?身的素?質(zhì)層次?。我?平時也?保持著?讀書的?習慣，?讀中國?古典的?名著和?現(xiàn)當代?的一些?勵志的?書籍，?書籍是?人類進?步的階?梯，我?從書中?得到了?太多太?多的東?西，自?身的進?步和充?實有書?籍的很?大功勞?。經(jīng)?過了這?一階段?的工作?和學習?，感觸?很多，?收獲也?很多，?盡管有?了一定?的進步?和成績?，但在?一些方?面還存?在著不?足。比?如有創(chuàng)?造性的?工作思?路還不?是很多?，個別?工作做?的還不?夠完善?，這有?待于在?今后的?工作中?加以改?進。在?今后的?時間里?，我將?認真學?習各項?政策規(guī)?章制度?，努力?使思想?覺悟和?工作效?率全面?進入一?個新水?平，為?公司的?發(fā)展做?出更大?更多的?貢獻，?也為個?人的提?高創(chuàng)造?更多的?空間。?普通?員工年?終個人?工作總?結(jié)模板?（四）?現(xiàn)在?已經(jīng)臨?近__?__的?末尾了?，這時?候我才?發(fā)現(xiàn)自?己在公?司里面?工作已?經(jīng)快大?半年了?，我來?的時候?還是穿?著短袖?呢，此?時卻已?披上了?大衣，?我在感?嘆時光?之余，?也對自?己的工?作有了?不少的?心得體?會，趁?著__?__到?來的前?夕，我?將這一?段時間?的工作?進行一?個總結(jié)?。在?今年的?___?_月份?，我來?到了咱?們的公?司，那?時候我?還只是?一個四?處求職?的無業(yè)?者，我?渴望著?能找到?一份合?適的工?作，沒?有工作?的日子?雖然清?閑，但?也讓我?感到了?孤獨與?無助。?我在網(wǎng)?上投遞?了不少?的簡歷?，雖然?參加過?幾次面?試，但?效果卻?不怎么?理想，?經(jīng)過一?段時間?的等待?后，我?終于等?來了在?咱們公?司工作?的機會?。在成?為咱們?公司的?一名員?工后，?我看到?了生活?的曙光?，在這?里我接?受了不?一樣的?培訓，?這讓我?學習到?了一些?未曾見?過的新?知識，?由于我?初來匝?道很多?事情不?了解，?所以我?整日都?是跟著?組長學?習經(jīng)驗?，平日?也會請?教老同?事一些?問題，?經(jīng)過一?段時間?的磨合?后，我?也算是?正式融?入到了?公司之?中。?公司的?工作氛?圍和環(huán)?境是挺?不錯的?，所以?我在工?作的時?候是充?滿了干?勁，咱?們公司?的工作?主要是?用電腦?來完成?的，所?以我在?這一段?時間內(nèi)?學習了?不少操?作電腦?的技巧?，同時?也了解?了公司?的一些?業(yè)務，?這對于?我的工?作有著?不小的?幫助。?咱們的?公司如?大部分?公司一?樣，奉?行的是?多勞多?得的制?度，所?以我在?工作的?時候是?一心想?著如何?提高自?己的工?作效率?，經(jīng)過?這幾個?月的摸?索，我?漸漸地?的有了?自己的?工作模?式，工?作的效?率也比?剛進公?司時有?了不小?的提升?，這一?切讓我?感到欣?喜，也?讓我體?會到了?學習是?一件多?么有趣?的事情?。在讀?書的時?候，學?習便是?我們的?主要目?標，其?實在生?活中以?及工作?中，學?習更是?一件需?要長久?堅持下?去的事?情，因?為唯有?學習才?能讓我?在思想?上得到?升華，?也只有?不停地?學習才?能讓我?一直進?步下去?，作為?一名員?工，我?的的確?確還有?太多的?事情需?要去學?習了。?在這?一年里?，雖然?自己的?工作經(jīng)?驗有了?不小的?增長，?但是我?還是有?許多方?面需要?改正，?例如工?作的時?候還不?夠仔細?認真，?處理工?作還不?夠利落?等等，?所以我?得繼續(xù)?保持謙?遜的心?態(tài)，爭?取在明?年的工?作中取?得更好?的成績?，讓公?司的同?事們對?我刮目?相看!?普通?員工年?終個人?工作總?結(jié)模板?（五）?對于?已經(jīng)結(jié)?束的一?年的工?作，我?也是非?常認真?的對自?己的生?活進行?思考與?反思，?就是希?望自己?能通過?對完成?的工作?的認識?來更好?的提升?自己，?也是真?正的在?工作上?達到更?好的績?效。?一、工?作認真?，態(tài)度?嚴謹?在面對?這一份?的工作?上，我?也是有?付出非?常多的?努力，?對此我?感覺到?個人有?非常大?的成長?，當然?也是在?這份工?作上收?獲了成?長，得?到了奮?斗的結(jié)?果。一?直以來?在這份?工作上?，我都?是堅持?自我，?認真地?做好每?一件工?作，也?是讓自?己在面?對工作?的時候?端正自?己的態(tài)?度，去?更好的?認識這?份工作?，去真?正的完?成好這?份工作?。在這?段時間?中，我?也還是?有非常?認真、?努力地?做好一?切，更?是爭取?讓自己?能在這?份工作?中收獲?到更好?的成績?。通過?在工作?上的認?真負責?，我便?是努力?地做好?一切，?希望能?夠通過?自己的?不懈奮?斗讓生?活變得?更加的?美好與?幸福。?二、?工作能?力的加?強在?這份工?作上，?我一直?都是有?嚴格的?要求自?己，就?是希望?自己能?夠通過?不懈的?奮斗與?努力來?促成我?更好的?發(fā)展，?面對這?份工作?我當然?也是有?通過不?懈的奮?斗與努?力做到?更好的?效益，?我相信?我的未?來便是?一定能?夠有更?加美好?而幸福?的生活?。在工?作上遇?到不太?會的方?面，我?都是有?認真的?研究，?在工作?上做更?多的努?力，當?然在較?多的時?候也是?通過向?同事或?是領導?的問詢?來尋找?答案，?就是希?望自己?能夠在?其中有?更好的?發(fā)展。?面對往?后的生?活，我?也都是?有非常?認真的?對待，?希望能?夠通過?我自己?不懈的?奮斗與?努力的?生活來?為自己?營造更?好的未?來。?三、還?需要改?進的方?面在?這份工?作上，?我真的?是犯下?了相當?嚴重的?錯誤，?尤其是?在工作?上因為?個人的?疏漏沒?有處理?好而出?現(xiàn)的問?題，所?以這也?是我非?常需要?去改進?的，也?是需要?我更多?的去提?升的。?在工作?上我確?實還是?沒有做?好個人?的事情?，沒有?將公司?對于員?工的要?求真正?的完成?到位，?更是在?工作的?時候也?是攜帶?著個人?的情緒?，所以?面對未?來，我?便是希?望自己?能夠通?過不懈?的奮斗?來讓自?己變得?更加的?幸福與?美好。?通過?一年時?間的不?懈奮斗?，我有?收獲也?有成長?，所以?我依舊?希望我?可以在?這份工?作上做?更多的?努力，?以個人?不懈的?奮斗來?促成我?更好的?發(fā)展，?所以對?于我而?言，我?更希望?能夠通?過不懈?的奮斗?為自己?營造更?加美好?的生活?。未來?的時間?，我也?是希望?能夠在?工作中?收獲幸?福，收?獲美好?，不僅?給我自?己帶來?更好的?業(yè)績，?也是給?公司的?發(fā)展做?更好的?促進作?用。?普通員?工年終?個人工?作總結(jié)?模板（?六）?這段時?間的工?作告一?段落，?自己心?里很多?想表達?的，每?當我在?一段工?作結(jié)束?之際就?不禁回?想這段?時間的?工作，?長期以?來我也?是對自?身高要?求，一?段工作?是可以?發(fā)生很?多事情?的，特?別是自?身的一?些事情?，這幾?個月來?的工作?我感覺?自己進?步了，?___?_個月?的工作?不是一?段值得?高興的?事情，?其實在?進步的?同時我?也發(fā)現(xiàn)?了一些?需要改?進的地?方，我?也對自?己總結(jié)?一下。?一、?努力學?習，努?力工作?可能?在工作?的手不?會去管?那么多?，總是?自己走?一步看?一步，?這些問?題總是?就這么?不知不?覺的出?現(xiàn)了，?走一步?看一步?絕對是?不行的?，對自?己時刻?保持著?高標準?，一直?去學習?新的事?物，不?管是什?么東西?都要主?動去鉆?研，特?別是跟?自己的?工作相?關的，?我一直?沒有忘?記在工?作中學?習這兩?個字，?在學習?的時候?我能夠?認識到?自己的?不足，?我總是?這么覺?得的一?直把在?工作中?學到的?東西當?做是我?進步的?關鍵，?這__?__個?月來我?還是很?清楚自?己的缺?點的，?其實工?作往往?不是需?要我們?去完成?任務，?是我們?需要做?的更好?，工作?畢竟是?工作，?我們抱?著一件?事情做?好的心?態(tài)就會?不斷的?進步。?在平?時工作?中，認?真是一?方面，?我很清?楚這需?要我能?夠吃的?苦，這?___?_個月?來我一?直都是?努力刻?苦的工?作，面?對各種?各樣的?未知工?作，我?就一直?在要求?著自己?，我就?一直在?感受著?分工作?的重量?，這需?要我很?努力的?去適應?，只有?每天多?花一點?事情，?在工作?的時候?我們就?能夠快?速適應?。二?、工作?成果?相比上?一個季?度的工?作我看?到了很?多收獲?，這段?時間是?很有意?義的，?在自己?的堅持?下，這?段時間?努力的?工作中?，公司?領導班?子的帶?領下，?我完成?了__?__元?的銷售?額，相?比較前?面幾個?月的時?間我超?越的不?是一星?半點，?同時也?超出了?我自己?預料，?我這幾?個月了?來一直?在學習?著各種?技巧，?工作的?之后我?不強求?自己收?獲了多?少，這?個是自?己努力?才能夠?得到的?，我看?到的是?這么一?個環(huán)境?下我能?夠?qū)W到?多少，?這是很?關鍵的?，往往?學到的?東西才?是關鍵?，有了?這些工?作技巧?，還有?一些相?關的工?作知識?儲備，?取得成?績不是?什么問?題。?三、工?作不足?都說?心態(tài)影?響著成?敗，我?很贊同?，這段?時間的?工作我?更加看?到了這?些問題?，我的?心態(tài)有?時候把?握的不?是很好?，面對?自己不?知道問?題的時?候有時?候會急?，或者?自己在?碰到一?些不會?知道東?西，很?迫切的?想去掌?握，但?是這都?需要一?個過程?，這么?多的問?題不是?我一下?子能夠?掌握的?，我會?好好改?善的。?普通?員工年?終個人?工作總?結(jié)模板?（七）?歲月?流轉(zhuǎn)，?時光飛?逝，轉(zhuǎn)?眼間_?___?的工作?又接近?尾聲，?我于_?___?月__?__日?加盟_?___?公司以?來，也?將近半?年的時?間了，?回顧半?年來的?工作，?在公司?領導及?各位同?事的大?力支持?與幫助?下，在?思想意?識、業(yè)?務能力?等各方?面都取?得了一?定的成?績，在?這里表?示感謝?，所以?在個人?感覺上?像保爾?說的話?一樣“?當他回?首往事?的時候?，不會?因為覺?得自己?虛度年?華而悔?恨……?”。當?然，為?了更好?地做好?自己今?后的工?作，總?結(jié)經(jīng)驗?、吸取?教訓，?現(xiàn)將_?___?的工作?情況總?結(jié)如下?我是?一名預?算員，?在工程?預算這?個領域?里，我?不算是?一個新?人，只?是初來?乍到，?對工作?環(huán)境非?常寞生?，但在?公司領?導和公?司老職?工的.?信任和?幫助下?，對工?作環(huán)境?、管理?模式、?組織機?構、規(guī)?章制度?進行了?深刻認?識，使?我在短?時間內(nèi)?迅速融?合進了?這個大?集體，?為以后?的工作?順利進?行有著?極大的?幫助。?這半?年領導?安排的?主要工?作任務?是：?1、_?___?項目二?期__?__區(qū)?___?_棟～?___?_棟工?程結(jié)算?（施工?單位為?___?_公司?）；?2、_?___?項目二?期__?__區(qū)?正在施?工的各?棟前期?準備；?3、?___?_項目?二期_?___?區(qū)正在?施工的?各棟施?工跟進?控制；?4、?培養(yǎng)新?生力量?。普?通員工?年終個?人工作?總結(jié)模?板（八?）在?過去這?一年的?工作中?，作為?一名公?司的財?務工作?人員，?我收獲?了很多?。作?為一名?會計，?我敬業(yè)?愛業(yè)，?嚴格遵?守工作?紀律和?公司規(guī)?定，盡?力維護?著會計?工作的?職業(yè)道?德。在?公司工?作的這?十年中?，我明?白財會?工作盡?不可以?用“輕?松”來?形容，?更不是?可有可?無的一?個無足?輕重的?崗位，?是公司?正常運?轉(zhuǎn)不可?缺少的?一個部?分。因?此，它?需要出?會計有?嚴謹?shù)?工作作?風，熟?練的業(yè)?務水平?以及對?外溝通?能力。?我認為?我在這?幾個方?面做的?還算可?以。?但在這?么對年?的工作?中，我?也深刻?認識到?了自己?的不足?。由于?本人沒?有系統(tǒng)?地接受?過高等?財會教?育，我?在工作?中偶爾?也會出?現(xiàn)問題?。但在?我自己?的不斷?努力和?公司領?導的幫?助下，?我相信?我的工?作能力?和水平?會有一?個大的?提高。?最后?，我感?謝公司?領導這?些年對?我的關?心和幫?助，同?時，我?希望在?公司領?導的正?確領導?以及我?和其他?同事的?不斷努?力下，?公司能?夠走向?更輝煌?的明天?!普?通員工?年終個?人工作?總結(jié)模?板（九?）在?我成為?公司的?一員以?來能夠?在工作?中嚴格?要求自?己，我?明白職?場中唯?有奮發(fā)?向上才?能通過?拼搏獲?得理想?的成果?，秉承?著安于?現(xiàn)狀的?想法是?難以在?工作中?取得進?展的，?因此過?去的一?年里我?能夠在?工作中?嚴格遵?循領導?的指示?，隨著?工作的?告一段?落也讓?對自身?的表現(xiàn)?進行了?工作總?結(jié)。?認真做?好本職?工作并?根據(jù)公?司規(guī)定?來嚴格?要求自?己，我?明白在?缺乏工?作經(jīng)驗?的情況?下往往?需要自?己主動?去爭取?機會，?若是對?待工作?不夠重?視的話?則很容?易因為?自身的?疏忽吃?虧，因?此我能?夠嚴格?要求自?己并在?工作中?遵從領?導的指?示，每?當領導?安排任?務的時?候自己?都會積?極去將?其完成?，雖然?會因此?變得勞?累許多?卻能夠?很快成?長起來?，而且?我在很?短的時?間里便?適應了?職場的?環(huán)境，?而且通?過對自?身職責?的理解?也讓我?很好地?完成了?本職工?作，只?不過在?具體的?操作方?面仍需?要認真?學習才?行，我?也希望?自己能?夠通過?工作中?的努力?盡快成?為操作?熟練的?員工。?重視?對業(yè)務?知識的?學習以?便于盡?快成長?為合格?員工，?想要在?工作中?取得進?展自然?要具備?著足夠?的底蘊?，通過?和同事?之間的?對比讓?我明白?自己在?工作能?力方面?存在著?不足，?因此我?很重視?對業(yè)務?知識的?學習并?經(jīng)常向?同事請?教，一?方面可?以通過?請教的?機會來?學到不?少實用?的經(jīng)驗?，另一?方面則?可以通?過相互?間的交?流增進?與同事?間的情?誼，對?我來說?人脈的?積累對?自己在?職場中?的發(fā)展?有著很?大的幫?助，而?且通過?請教也?能夠讓?我明白?工作中?可能會?遇到哪?些問題?，提前?進行準?備的話?也能夠?讓我在?工作中?減輕不?少負擔?。寫?好每周?的工作?日志并?及時反?思自身?的不足?之處，?為了記?錄自己?的成長?歷程讓?我在工?作中養(yǎng)?成了寫?日志的?習慣，?主要是?通過寫?日志的?方式來?回顧當?天完成?的工作?，這樣?的習慣?無疑能?夠很好?地幫助?自己加?深對工?作職責?的理解?，而且?當我在?工作中?遇到困?難的時?候也能?夠以此?來調(diào)整?自身的?狀態(tài)，?而且每?當我查?看工作?日志的?時候都?能夠認?識到自?己是否?在近期?存在著?退步的?狀況，?及時調(diào)?整自己?的工作?方式并?多向同?事請教?，那么?我便能?夠解決?工作中?存在的?不足并?獲得能?力的提?升。?這一年?工作中?積累的?經(jīng)驗著?實讓我?感到受?益無窮?，因此?我會繼?續(xù)履行?好職責?并在工?作中牢?記領導?的教誨?，希望?在后續(xù)?的工作?中能夠?再接再?厲從而?創(chuàng)造更?多成就?。普?通員工?年終個?人工作?總結(jié)模?板（十?）一?年的時?間轉(zhuǎn)眼?就過去?了，新?一年的?工作也?已經(jīng)開?始了。?在過去?這一年?中，我?在領導?的指揮?下，跟?同事友?好合作?的完成?了我這?一年的?工作任?務。這?一年的?時間我?是成長?了許多?了，為?了新的?一年的?工作我?能夠完?成得更?好，讓?自己能?夠有更?大的進?步，我?要為自?己這一?年的工?作做一?個總結(jié)?，總結(jié)?過去的?得失，?未來才?能夠有?更好的?改變，?讓自己?的工作?能力變?得更好?。一?、工作?表現(xiàn)?這一年?的自己?跟上一?年的相?比是有?了很大?的進步?的，在?工作中?也是越?來越順?利，領?導分配?給我的?每一個?任務我?都認真?的完成?，也很?好的完?成了每?一個工?作任務?。在工?作中我?一直保?持著自?己的好?奇心和?求知欲?，遇到?自己不?會的就?認真的?去學習?，讓自?己知道?的東西?變得越?來越多?，這樣?才會一?直都有?進步。?我這一?年學到?了很多?的東西?，自己?的工作?能力也?變得越?來越好?了，看?著自己?的進步?我是覺?得非常?的高興?的，也?覺得新?的一年?也是要?繼續(xù)的?去努力?的。?這一年?在工作?上也出?現(xiàn)了一?些錯誤?，我也?能夠從?中吸取?教訓，?讓自己?以后不?要再犯?這樣的?錯誤。?我也知?道其實?有些錯?誤我是?不應該?犯的，?所以只?能以后?多注意?一些，?避免再?一次的?出現(xiàn)同?樣的錯?誤。這?一年我?一直都?非常的?遵守公?司的紀?律，從?不做違?反紀律?的事情?。這一?年我沒?有遲到?過一次?，也沒?有早退?過，在?上班的?時候也?不會去?做一些?跟工作?沒有關?系的事?情，除?了實在?避免不?了的時?候我都?是不會?請假的?，全年?基本上?都是滿?勤。?二、不?足之處?在這?一年的?工作中?也發(fā)現(xiàn)?了自己?身上存?在著很?多的不?足，比?如容易?粗心，?因為粗?心出現(xiàn)?過很多?的錯誤?，大部?分其實?都是可?以避免?的。再?比如自?己不知?道做的?事情不?先問領?導或者?同事而?是自己?盲目的?去做，?最后不?僅沒有?把工作?做好也?浪費了?自己很?多的時?間，這?是我之?后必須?要改進?的地方?。在?遇到問?題的時?候也會?比較的?著急和?慌張，?導致自?己不能?很快的?想到解?決問題?的辦法?，也會?耽誤很?多的時?間，所?以之后?應該要?讓自己?學會冷?靜，就?算犯錯?了也不?要太過?于慌張?，讓自?己學會?冷靜的?去思考?解決辦?法。在?自己一?個人沒?有辦法?完成工?作的時?候我也?不會去?尋求同?事的幫?助，現(xiàn)?在我知?道了我?應該要?更加的?注重跟?同事的?合作，?而不是?自己單?打獨斗?，獨立?的去思?考自己?沒有辦?法解決?的事情??？?的來說?自己這?一年的?表現(xiàn)還?是很不?錯的，?新的一?年我會?更加的?努力，?去解決?自己身?上的問?題，把?工作完?成得更?好。?普通員?工年終?個人工?作總結(jié)?模板（?十一）?__?__彈?指間已?過?？?結(jié)我這?一年來?的工作?，只能?說是忙?碌而充?實。半?年來在?領導的?指導、?關心下?，在同?事們的?幫忙和?親切配?合下，?我的工?作取得?了必須?提高，?為了總?結(jié)經(jīng)驗?，吸取?教訓，?更好地?前行，?現(xiàn)將我?這半年?的工作?總結(jié)如?下：?一、端?正態(tài)度?，熱愛?本職工?作態(tài)?度決定?一切，?不能用?正確的?態(tài)度對?待工作?，就不?能在工?作中盡?職盡責?。既然?改變不?了環(huán)境?，那就?改變自?我，盡?到自我?本份，?盡力完?成應當?做的事?情。?僅有熱?愛自我?的本職?工作，?才能把?工作做?好，最?重要的?是堅持?一種進?取的態(tài)?度，本?著對工?作進取?、認真?、負責?的態(tài)度?，踏實?的干好?本職工?作。?二、培?養(yǎng)團隊?意識，?端正合?作態(tài)度?在工?作中，?每個人?都有自?我的長?處和優(yōu)?點。培?養(yǎng)自我?的團隊?意識和?合作態(tài)?度，互?相協(xié)作?，互補?不足。?工作才?能更順?利的進?行。僅?靠個人?的力量?是不夠?得，我?們所處?的環(huán)境?就需要?大家心?往一處?想，勁?往一處?使，不?計較個?人得失?，這樣?才能把?工作圓?滿完成?。三?、存在?不足?工作有?成績，?也存在?不足。?主要是?加強業(yè)?務知識?學習和?克服自?身的缺?點，今?后要認?真總結(jié)?經(jīng)驗，?克服不?足，把?工作干?好。?（一）?、強化?自制力?。工?作中無?論你做?什么事?，都要?對自我?的工作?負責，?要加強?自我克?制和容?忍，加?強團隊?意識，?理智的?處理問?題，不?給大家?和談對?造成麻?煩，培?養(yǎng)大局?意識?（二）?、加強?溝通。?同事?之間要?坦誠、?寬容、?溝通和?信任。?我能做?到坦誠?、寬容?和信任?，就欠?缺溝通?，有效?溝通能?夠消除?誤會，?增進了?解融洽?關系，?保證工?作質(zhì)量?，提高?工作效?率，工?作中有?些問題?往往就?是因為?沒有及?時溝通?引起的?，以后?工作中?要與領?導與同?事加強?溝通。?（三?）、加?強自身?學習，?提高自?身素質(zhì)?。積?累工作?經(jīng)驗，?改善工?作方法?，向周?圍同志?學習，?注重別?人優(yōu)點?，學習?他們處?理問題?的方法?，查找?不足，?提高自?我。?最終還?是感激?，感激?領導和?同事的?支持和?幫忙，?我深知?自我還?存在很?多缺點?和不足?，工作?方式不?夠成熟?，業(yè)務?知識不?夠全面?等等，?在今后?的工作?中，我?要積累?經(jīng)驗教?訓，努?力克服?缺點，?在工作?中磨練?自我，?盡職盡?責的做?好各項?工作！?普通?員工年?終個人?工作總?結(jié)模板?（十二?）忙?碌中的?___?_即將?過去，?新的一?年即將?在我們?面前展?開畫卷?，回首?這一年?，在總?經(jīng)理室?的領導?下，在?身邊各?位同事?的密切?配合下?，完成?了綜合?辦公室?行政工?作。通?過一年?來的學?習、工?作，使?自己慢?慢成長?和完善?，使自?己的行?為標準?、思想?覺悟和?工作能?力盡快?的向公?司要求?的目標?靠攏，?從每件?小事做?起，默?默的行?使著職?能，發(fā)?揮著作?用，盡?我所能?，為公?司的正?常工作?及各個?項目進?行提供?著保障?和支持?。現(xiàn)將?一年來?的工作?總結(jié)如?下：?一、日?常主要?工作?按照公?司要求?擬定綜?合性文?件、報?告，認?真做好?公司各?類文件?的收、?發(fā)、登?記、分?發(fā)、文?件和督?辦工作?，以及?對文件?資料的?整理存?檔工作?。公司?營業(yè)執(zhí)?照、代?碼證每?年的年?審工作?，是公?司順利?開展各?項工作?的基礎?，順利?完成兩?證的的?年審工?作；后?由于公?司發(fā)展?需要，?資產(chǎn)變?更后需?進行變?更工商?登記。?順利完?成工商?登記和?組織機?構代碼?證變更?工作，?為公司?順利經(jīng)?營打下?基礎。?并配合?總經(jīng)理?室及辦?公室主?任收集?、整理?各項資?料，完?成資質(zhì)?證書變?更工作?，為公?司順利?發(fā)展打?下基礎?。完成?___?_次供?水水箱?清洗工?作及_?___?次供水?衛(wèi)生許?可證的?換證年?審工作?。對?在公司?召開的?會議，?會前做?好簽到?本、茶?水、椅?子、會?議通知?、車輛?接送等?各項準?備工作?，保證?會議按?時召開?。會后?完成記?錄報總?經(jīng)理室?。對在?公司外?召開的?會議及?接待，?及時按?照通知?要求做?好酒店?、車輛?等預定?工作，?并做好?相關費?用的結(jié)?算工作?。轉(zhuǎn)變?工作意?識，變?為為各?項目能?順利開?展工作?的服務?者，在?“大項?目、小?公司”?的環(huán)境?引導下?，完成?了公司?總部的?日常管?理工作?。每月?按時交?納電費?、電話?費、月?物資的?申領、?公司花?卉租擺?、辦公?環(huán)境的?督察及?重大節(jié)?日值班?安排工?作。?二、不?斷學習?，努力?提高自?身素質(zhì)?一年?來，我?時刻秉?承“把?工作當?成學習?，把學?習當成?工作”?的信念?，努力?在日常?工作中?不斷學?習。通?過電視?、報紙?、網(wǎng)絡?等傳播?渠道及?時了解?當前形?勢；通?過向身?邊的領?導、同?事學習?，及時?掌握工?作方法?；此外?，我還?利用業(yè)?余時間?，自行?出資進?行提高?式在職?再教育?，以通?過不間?斷的學?習來更?新知識?，從而?努力提?高自身?素質(zhì)，?以不落?后于企?業(yè)發(fā)展?的要求?。三?、存在?問題?一年來?，雖然?能按時?按照領?導的要?求完成?各項工?作，但?也存在?一些不?足，主?要表現(xiàn)?在：綜?合協(xié)調(diào)?能力方?面欠佳?，遇到?問題容?易急躁?，處理?問題不?夠冷靜?，不能?及時抓?住領導?給予的?提升機?會。行?政工作?事多面?廣，有?時考慮?問題。?物業(yè)理?論知識?水平欠?缺。?四、今?后努力?方向?繼續(xù)搭?建好并?發(fā)揮好?行政管?理系統(tǒng)?的基礎?平臺作?用，發(fā)?揮部門?團隊的?合力，?重點做?好各部?門、項?目部的?后勤保?障的服?務職能?，繼續(xù)?加強對?各部門?、項目?部的聯(lián)?系，創(chuàng)?立公司?良好的?溝通網(wǎng)?絡。提?升個人?綜合素?質(zhì)，以?適應公?司的快?速發(fā)展?。作為?行政工?作人員?，要不?斷的學?習，“?見賢思?齊，見?不賢而?內(nèi)自省?”。同?時，還?需必須?要有強?烈的時?效觀念?、意識?，求真?務實的?工作作?風。?普通員?工年終?個人工?作總結(jié)?模板（?十三）?時光?飛逝，?轉(zhuǎn)眼間?___?_即將?過去。?在這一?年里，?___?_酒店?管理部?在公司?的正確?經(jīng)營指?導下，?以“高?效、創(chuàng)?新、服?務”的?理念落?實好部?門管理?工作，?圓滿完?成了公?司交給?的各項?任務，?多次獲?得客人?的好評?。現(xiàn)將?今年來?的工作?情況總?結(jié)如下?：一?、加強?業(yè)務培?訓，提?高服務?水平?酒店的?每個員?工就是?酒店的?窗口、?形象。?一個員?工的工?作態(tài)度?和服務?質(zhì)量能?真實反?映出一?個酒店?的服務?水準和?管理水?平。作?為四星?級酒店?，我們?把員工?的素質(zhì)?培養(yǎng)作?為工作?的重點?。包括?接待禮?儀、推?銷技巧?、接聽?電話語?言技巧?等。要?想客戶?之所想?，急客?戶之所?急。通?過培訓?，員工?的業(yè)務?知識和?服務水?平都有?了明顯?的提高?。二?、加強?員工的?銷售意?識和銷?售技巧?管理?部負責?的兩樓?層里，?主要是?客戶的?休閑活?動區(qū)域?。因此?，根據(jù)?市場情?況，酒?店推出?了一系?列的促?銷方案?。接待?員根據(jù)?客戶的?需要，?為客戶?細心講?解客房?、健身?房、自?助餐廳?等優(yōu)惠?活動。?這樣，?不僅鍛?煉了員?工的銷?售技能?，前臺?的散客?也明顯?增加，?入住率?有所提?高。其?它休閑?娛樂設?施的使?用率也?有所增?加。?三、狠?抓衛(wèi)生?質(zhì)量，?為客戶?營造整?潔、美?觀、舒?適的環(huán)?境一?個酒店?的形象?除了優(yōu)?質(zhì)的服?務，更?體現(xiàn)在?細微之?處。我?們只有?把酒店?的各個?地方打?掃干凈?，保持?整潔、?衛(wèi)生，?才能讓?客戶住?的放心?、住的?舒適。?因此，?我們在?衛(wèi)生管?理方面?更出臺?了相關?的措施?，把工?作細化?，從客?房、大?廳、餐?廳、健?身房、?網(wǎng)吧抓?起，不?留一個?死角、?不留一?個污跡?，保證?客人所?到之處?都干干?凈凈。?四、?工作中?的不足?和今后?的打算?雖然?今年酒?店管理?工作取?得了不?錯的成?績，但?我們也?深刻體?會到自?身的不?足之處?，具體?表現(xiàn)在?：服務?方面還?缺乏一?定的靈?活性和?主動性?；個別?新員工?工作還?不夠熟?練；在?銷售、?衛(wèi)生等?方面的?工作還?需進一?步加強?。今后?，我管?理部會?團結(jié)一?致，在?___?_酒店?的正確?帶領下?，圍繞?酒店的?年度任?務目標?，以飽?滿的精?神和昂?揚的斗?志去為?每位客?戶提供?最優(yōu)質(zhì)?、最高?效的服?務。?繼續(xù)加?強員工?培訓，?從服務?禮儀、?接待技?巧、銷?售技巧?等方面?進行強?化，配?合營業(yè)?部門做?好明年?的銷售?任務。?繼續(xù)落?實責任?制，抓?好衛(wèi)生?配套服?務，以?客戶滿?意為宗?旨，加?強管理?人員對?現(xiàn)場的?督導和?質(zhì)量檢?測，逐?步完善?各部門?員工的?服務方?式方法?，提升?服務水?準。綜?合協(xié)調(diào)?，配合?各部門?更好地?完成工?作。管?理部要?把組織?協(xié)調(diào)酒?店各部?門的工?作抓好?、抓落?實。讓?它們充?分發(fā)揮?出應有?的部門?職能作?用，這?樣，才?能強化?部門的?協(xié)作能?力，為?客戶提?供優(yōu)質(zhì)?、滿意?的服務?。進?入新的?一年，?我希望?自己可?以在工?作上有?所增益?，發(fā)揮?優(yōu)勢，?規(guī)避劣?勢，在?工作中?學習更?多的經(jīng)?驗。更?希望部?門工作?在現(xiàn)有?基礎上?能得到?更大的?提升。?我和我?的部門?會深入?貫徹“?賓客至?上、服?務第一?”的宗?旨，更?好地做?好管理?工作，?積極樹?立酒店?的品牌?形象。?普通?員工年?終個人?工作總?結(jié)模板?（十四?）完?成的一?年工作?讓我身?心稍微?輕松了?一些。?也是在?這個時?候?qū)ψ?己這一?年的工?作做一?個簡單?的反思?和總結(jié)?，了解?自己這?一年的?成長和?努力，?督促自?己在新?的一年?有更好?的成長?和改變?。第?一，個?人能力?在完?成工作?的那一?年，我?對自己?負責的?工作越?來越熟?悉，能?夠更好?的應對?一切。?當然，?這一年?我工作?能力的?提升真?的很明?顯，我?也很高?興我能?在這樣?的工作?中成長?和收獲?變化。?通過一?年的工?作培訓?，我的?工作表?現(xiàn)還是?比較好?的。平?時雖然?會犯小?錯誤，?但一般?都是穩(wěn)?步上升?。如今?，我能?夠在原?地完成?我應該?完成的?工作，?并在其?中做出?巨大的?成長和?改變。?我從中?獲得的?是我真?正珍