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文檔簡介

精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔2023年經(jīng)典的電廠技術員職責范文

技術員職責1

1.學習、宣傳國家和地方有關土壤肥料方面的政策、法規(guī)。

2.了解和掌握本鄉(xiāng)鎮(zhèn)土壤類型、土壤質地、土壤肥力和分布情況。

3.協(xié)助縣土肥站開展取土化驗工作,掌握土壤養(yǎng)分狀況,并根據(jù)縣土肥站提供的農作物配方施肥卡,推廣測土配方施肥技術。

4.大力推廣冬種綠肥、結桿還田、堆樞農家肥等技術,提升土壤有機質。

5.根據(jù)不同農作物品種,開展肥料新品種、新技術施用試驗示范,了解掌握最佳的施用時期及方法。培訓和指導農民科學施肥,實現(xiàn)節(jié)本增效,避免或減輕農田污染。

6.負責全鄉(xiāng)鎮(zhèn)的土肥技術宣傳及培訓工作,及時為農民提供土肥技術咨詢和技術、信息服務。

7.協(xié)助上級部門監(jiān)督本鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內的肥料經(jīng)營活動。

8.參與實施農業(yè)技術推廣項目。

9.完成上級安排的其他工作。

技術員職責2

1.主持木部業(yè)務、行政的日常管理工作。

2.負責制訂本部的發(fā)展規(guī)劃和工作計劃并組織實施。

3.負責完善本部的崗位責任制,建立健全各項規(guī)章制度;檢查本部各項日常工作的執(zhí)行情況,及時解決出現(xiàn)的問題。

4.負責制訂培訓計劃、組織本部職工在職培訓與職業(yè)道德教育工作。

5.負責本部職工的工作,定期總結工作并進行考核,匯總統(tǒng)計報表工作。

6.完成館長布置的其他工作。

技術員職責3

1、負責安全生產(chǎn)中的工藝技術和設備安全管理工作,確保各項技術工作的安全可靠性。

2、負責編制隊(室)安全技術、設備管理規(guī)程制度。在編制設備維護、檢修、保養(yǎng)制度和開停工、技術改造方案時,要有可靠的安全衛(wèi)生技術措施,并對執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督。

3、對本隊(室)職工進行生產(chǎn)、設備安全操作技術與安全生產(chǎn)知識培訓,組織安全生產(chǎn)及設備技術練兵和考核。

4、每天深入現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)和設備運行情況,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時整改。制止違章作業(yè),在緊急情況下對不聽勸陰者,有權停止作業(yè),并立即報請領導處理。

5、參加隊(室)新建、擴建、改建工程設計審查、竣工驗收;參加設備工藝發(fā)行操作工藝條件變更方案的審查,使之符合安全技術要求。

6、發(fā)生生產(chǎn)和設備有關事故,及時向安全主管部門報告,參加事故調查、分析。

7、負責裝置檢修、停工、開工安全技術方案的制定,對方案執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督。

9、建立健全本單位干部值班制度,做到24小時有人管生產(chǎn),管安全。

技術員職責4

(一)認真貫徹執(zhí)行國家及主管部門的質量管理法律、法規(guī)、條例和公司內部質量技術管理規(guī)章制度。

(二)熟悉國家頒發(fā)的《建筑工程施工質量驗收規(guī)范》和企業(yè)技術標準。

(三)負責項目工程的技術管理工作,組織圖紙會審,參加施工組織設計編制。

(四)編制分部(項)技術交底書,召開技術交底會。

(五)配合質檢員做好質量檢查評定總結工作。

(六)對原材料進場要進行全部檢查,認真做好原材料試驗工作,試驗不合格不許使用。

(七)進行量化管理,做好階段性材料分析,及時辦理班組結算。

(八)工作認真負責,一絲不茍,實事求是,堅持以數(shù)據(jù)為依據(jù),實行科學管理。

(九)協(xié)助上級主管部門和公司的動態(tài)管理檢查。

(十)實行計分卡制度,計發(fā)每月工資,計分卡每月滿分100分,因違章、未按計劃完成任務或工作不積極等不稱職行為將被扣分,因表現(xiàn)較好,所負責的工程項目優(yōu)質、安全、高速、低耗地完成全部施工任務,將給予加分的獎勵。月底計算其應得分數(shù)。每月底考核時,每月實得工資額=應得分數(shù)÷100×工資標準。

(十一)完成項目經(jīng)理及公司交給的其它任務。

技術員職責5

1、參與公司新產(chǎn)品項目申請、研發(fā),提出可行性方案;

2、按研發(fā)進度完成技術文件編制及圖紙設計工作,及時記錄各種工作要素,編制齊全的產(chǎn)品文件;

3、執(zhí)行新產(chǎn)品研發(fā)項目的計劃進度,確保任務完成;

4、對項目進度和質量檢查,及時提議調整,確保項目按時、保質完成。

5、跟蹤記錄試生產(chǎn)任務,協(xié)同相關驗收組,交付給生產(chǎn)部門,確保新產(chǎn)品出廠合格;

6、總結研發(fā)進程中遇到的問題,形成管理機制,確保問題得到解決并避免再次發(fā)生;

7、公司生產(chǎn)技術和資料管理,為生產(chǎn)部門提供技術支持;

8、車間崗位soc制定及修訂,并整理歸類存檔,給生產(chǎn)部門予以指導;

9、依據(jù)最新版崗位soc,協(xié)助組織相關人員進行培訓;

10、參加設備、工藝、產(chǎn)品技術改造及革新,以達到降低消耗,提高收益,改善工作環(huán)境的用作;

11、執(zhí)行公司技術、設備、工藝、產(chǎn)品資料的整理及保管,確保資料完整、規(guī)范、安全;

12、協(xié)助公司各部門解決客戶技術問題和協(xié)助銷售部搞好客戶服務,協(xié)調與技術監(jiān)督局、科技局的服務;

13、負責公司及領導交辦的其他工作任務。

精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔2023年經(jīng)典的現(xiàn)場技術員職責范文

技術員職責1

1、接受專業(yè)工程師的技術指導。

2、負責工程的施工測量和施工放線工作。

3、負責施工現(xiàn)場的技術、質量、安全施工管理工作。

4、協(xié)助現(xiàn)場負責人抓好施工進度、工序搭接、勞動力和機械安排。

5、檢查指導各種工序作業(yè),工藝技術、工序交接,技術節(jié)約,質量驗收,安全生產(chǎn)工作。

6、負責施工過程的質量控制。

7、負責工程日志,內業(yè)資料,技術資料的填寫及整理工作。

8、完成領導交辦的其他工作。。

技術員職責2

一、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策,遵守公司的各項規(guī)章制度。

二、負責維修大隊維搶修方案編制,圖紙資料、維修質量加工件質量的管理,參加設備檢修完工質量驗收工作,參與搶險車輛管理工作。

三、負責維修大隊設備技術管理,解決操作中出現(xiàn)的問題。

四、負責設備、車輛、工器具原始資料,原始記錄的收集、整理與保管,設備運行檢修記錄的填寫與保管等工作。

五、指導、檢查、督促職工不斷提高技術業(yè)務素質,負責制定大隊的職工培訓計劃,并定期對職工進行培訓與考核。

六、負責大隊設備使用、維護、革新、改造中的具體技術工作和對設備包機執(zhí)行情況的檢查考核工作。

七、完成領導交辦的其它工作。

技術員職責3

1、在隊長領導下,負責生產(chǎn)、安全、技術、設備等管理工作。

2、負責貫徹執(zhí)行上級有關生產(chǎn)、安全技術標準、工作標準和管理標準及規(guī)章制度。

3、根據(jù)公司下達的生產(chǎn)綜合作業(yè)計劃,編制本隊施工組織設計、QHSE作業(yè)指導書,并組織實施。

4、堅持安全第一的思想,運用全面質量管理觀點和方法,按照標準完成生產(chǎn)建設計劃。

5、協(xié)助主管隊長負責隊所承擔施工任務的組織、協(xié)調和現(xiàn)場指揮工作,保證檢修任務按上級要求保質、保量、保安全地按期完工,做到施工現(xiàn)場工完、料凈、場地清、安全文明生產(chǎn)。

6、負責組織各生產(chǎn)班組文化、技術學習和技術演練,提高員工技術素質,使員工達到規(guī)定的技術標準。

7、負責開展技術革新,合理化建議活動,使員工樹立效益觀念,增產(chǎn)節(jié)約,增收節(jié)支的思想。

8、負責所管理班組、崗位的安全、質量及標準化水平等管理基礎工作的檢查與考核,做到獎懲嚴明。

9、參加本隊擴建工程設計審查,保證上述工作必須符合安全技術標準。

10、參加本隊有關安全生產(chǎn)的管理標準及安全技術操作規(guī)程的制定、修訂工作。

11、協(xié)助隊領導貫徹上級規(guī)定和指示,并督促檢查執(zhí)行情況,做到準確無誤、檢查認真、反映情況真實。

12、協(xié)助隊領導落實好各項安全措施,達到及時有效。

技術員職責4

(一)認真貫徹執(zhí)行國家及主管部門的質量管理法律、法規(guī)、條例和公司內部質量技術管理規(guī)章制度。

(二)熟悉國家頒發(fā)的《建筑工程施工質量驗收規(guī)范》和企業(yè)技術標準。

(三)負責項目工程的技術管理工作,組織圖紙會審,參加施工組織設計編制。

(四)編制分部(項)技術交底書,召開技術交底會。

(五)配合質檢員做好質量檢查評定總結工作。

(六)對原材料進場要進行全部檢查,認真做好原材料試驗工作,試驗不合格不許使用。

(七)進行量化管理,做好階段性材料分析,及時辦理班組結算。

(八)工作認真負責,一絲不茍,實事求是,堅持以數(shù)據(jù)為依據(jù),實行科學管理。

(九)協(xié)助上級主管部門和公司的動態(tài)管理檢查。

(十)實行計分卡制度,計發(fā)每月工資,計分卡每月滿分100分,因違章、未按計劃完成任務或工作不積極等不稱職行為將被扣分,因表現(xiàn)較好,所負責的工程項目優(yōu)質、安全、高速、低耗地完成全部施工任務,將給予加分的獎勵。月底計算其應得分數(shù)。每月底考核時,每月實得工資額=應得分數(shù)÷100×工資標準。

(十一)完成項目經(jīng)理及公司交給的其它任務。

技術員職責5

1、積級完成交辦的各項任務,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,加強文化和業(yè)務知識的學習,掌握業(yè)務技術,熟悉園區(qū)綠化布局和責任區(qū)域的職責范圍,以及花草樹木的品種和數(shù)量,掌握花草樹木的生長習性及養(yǎng)護管理以便采取相應栽培管理方法。

2、熟練掌握所有轄區(qū)范圍內苗木生長狀況,及時提出養(yǎng)護工作意見,做好養(yǎng)護工作計劃,安排養(yǎng)護人員周工作任務。按規(guī)定要求,對植物進行整形修剪,調節(jié)和控制植物生長,開花和結果。

3、及時掌握苗木生長規(guī)律,根據(jù)植物的特性、氣候和土壤水分的變化規(guī)律來決定澆水量和次數(shù)。每月對園區(qū)植物進行一次病蟲害防治,提高社區(qū)環(huán)境質量。預防病蟲害發(fā)生,加強預防和治理,根據(jù)植物種類、生長階段、土壤

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