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第頁共頁中學(xué)校常年終述職報告(18篇)中學(xué)校常年終述職報告篇1尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),大家好!一年來我們樹人實(shí)驗(yàn)學(xué)校在縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,始終堅(jiān)持“為學(xué)??沙掷m(xù)開展創(chuàng)造條件,為學(xué)生終生開展奠定根底”為宗旨,以“尊重,我們前進(jìn)的根本力量”為出發(fā)點(diǎn),以“自學(xué).討論.反響”課型為導(dǎo)向,以“誦經(jīng)典,重課堂、提質(zhì)量”為總抓手,加強(qiáng)老師團(tuán)隊(duì)建立和學(xué)生管理,全體教職工拼搏實(shí)干,努力工作,學(xué)校各項(xiàng)工作均獲得一定的成績,現(xiàn)將一年來的工作匯報如下,不當(dāng)之處敬請批評指正。一、修身立德,率先垂范1、一年來我在工作中,始終堅(jiān)持以一名____員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,時時處處嚴(yán)于律已,以身作那么,恪盡職守,砥礪前行。推行以人為本的辦學(xué)思想,結(jié)實(shí)樹立了團(tuán)結(jié)和依靠廣闊教職工,同心同德,齊心協(xié)力辦好學(xué)校的思想意識。2、以身作那么,做全體教職工的表率。對于學(xué)校的各種制度,我以身作那么,帶頭遵守,自覺承受全體教職員工的監(jiān)視。在學(xué)校各項(xiàng)工作的安排和事務(wù)處理上,我把換位考慮作為我的工作思想。為學(xué)??沙掷m(xù)開展創(chuàng)造條件,扎扎實(shí)實(shí)工作,踏踏實(shí)實(shí)做人這是我的座右銘。二、重視課堂管理,營造積極育人環(huán)境1、完善管理制度,標(biāo)準(zhǔn)教學(xué)行為本著“每事做實(shí)、小事做細(xì)、細(xì)事做精”的管理原那么,我校從老師教育教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)成長兩條線著手,針對教學(xué)管理的每一個環(huán)節(jié),逐步制定并完善了各項(xiàng)管理制度和管理細(xì)那么,如《______學(xué)校集體備課制度》、《______學(xué)校課堂考核要求》、《________學(xué)校課堂教學(xué)常規(guī)管理要求》、《________學(xué)生常規(guī)管理要求》等一系列制度,對學(xué)科組集體備課、老師課堂教學(xué)、學(xué)生常規(guī)管理等各方面進(jìn)展了細(xì)致的規(guī)定,從而保證教學(xué)工作的有效開展與逐步推進(jìn)。2、落實(shí)課堂責(zé)任,確保目的達(dá)成強(qiáng)化學(xué)習(xí)管理,落實(shí)學(xué)習(xí)任務(wù)檢查。所有學(xué)生學(xué)案、練習(xí)“有印必練、有練必改、有改必評、有評必糾”,教學(xué)處組織人員不定期檢查,從形式到過程再到結(jié)果實(shí)現(xiàn)全程監(jiān)控,保證練習(xí)的質(zhì)量和效能。同時,學(xué)校對學(xué)生每天的晨讀、自習(xí)課等均明確要求,早讀保證反響時間,課堂確保自學(xué)與訓(xùn)練時間,做到有任務(wù)、有目的、有檢查。明確目的,統(tǒng)一思想,落實(shí)責(zé)任,制訂可行方案,使得老師“眼中有目的,心中有學(xué)生,腳下有行動”;完善每日行政巡課制度,加強(qiáng)巡課頻率,保證課堂高效,對薄弱學(xué)科,行政領(lǐng)導(dǎo)要進(jìn)班聽課,及時進(jìn)展教學(xué)診斷;組織階段測試,進(jìn)展學(xué)法與解題標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo);加強(qiáng)考題研究,把握中考方向。3、推進(jìn)教育科研,強(qiáng)化老師成長內(nèi)驅(qū)力學(xué)校施行“青藍(lán)工程”,以老帶新,加快青年老師成長步伐;成立領(lǐng)航團(tuán)隊(duì),制定考核方案,明確教科研任務(wù)與要求;推進(jìn)課題申報與研究工作,探究教學(xué)與管理新思路;建立教科研獎勵機(jī)制,以獎促研。三、關(guān)注學(xué)生主體,優(yōu)化課堂教學(xué)策略1、創(chuàng)新教學(xué)思路,保證課堂質(zhì)量提升經(jīng)過理論,我們的課堂,用兩個“面對”概括,也是課堂的根本生態(tài),即,要讓學(xué)生有盡可能好的“心情”、盡可能多的時間去“面對”學(xué)習(xí)材料,第二個“面對”,是老師要非常細(xì)致、非常及時的“面對”學(xué)生已有的“面對”,并作出反響。理論中,我們對于老師的“面對”,側(cè)重在“十詞”的反響與關(guān)注,即,關(guān)注“獨(dú)學(xué)”時的安靜、獨(dú)立、專注、充分與標(biāo)準(zhǔn)(閱讀書寫解題筆色),關(guān)注“對學(xué)”時的主動、合作、投入、質(zhì)疑與有序(組合對子移位板書)。全面推進(jìn)課堂教學(xué)改革,探究新的課堂教學(xué)范式,注重以獨(dú)立考慮和合作探究為主線的思維教學(xué),培育學(xué)習(xí)品質(zhì),沉淀核心素養(yǎng)。主要是通過預(yù)設(shè)問題,啟發(fā)學(xué)生圍繞問題去研讀文本或知識點(diǎn),從而獲得知識的整合;在此根底上開展問題探究,培養(yǎng)合作精神,培育學(xué)習(xí)品質(zhì)。探究優(yōu)秀學(xué)生培養(yǎng)形式,做好培優(yōu)補(bǔ)差工作。為確保優(yōu)生“吃飽”“吃好”,學(xué)困生在校有收獲、有進(jìn)步,我校有針對性的施行分層教學(xué)、分層測試,即對不同層次的學(xué)生提出不同的學(xué)習(xí)要求,包括學(xué)案分層編制、課堂分層要求、作業(yè)分層設(shè)計、考試分層命題、考核采用不同標(biāo)準(zhǔn);堅(jiān)持質(zhì)量立校,階段檢測考核評價總結(jié),建立老師業(yè)績檔案;加強(qiáng)教研組團(tuán)隊(duì)建立,發(fā)揮教學(xué)研究功能,以“學(xué)生學(xué)習(xí)”為目的,實(shí)現(xiàn)教、研、訓(xùn)一體化。2、完善學(xué)案體系,建立好教學(xué)資庫重視練習(xí)質(zhì)量,設(shè)計特色學(xué)案。嚴(yán)格實(shí)行分層作業(yè),照顧學(xué)困生,滿足學(xué)優(yōu)生,同時嚴(yán)格控制作業(yè)量,要求作業(yè)當(dāng)堂完成。重視教學(xué)資庫建立,教務(wù)處統(tǒng)一存儲學(xué)科電子資料,保證優(yōu)質(zhì)教學(xué)資的延續(xù)性。3、開展親師認(rèn)生,構(gòu)建和諧師生關(guān)系新生入學(xué),師生互相介紹。座位表粘貼在講臺上,便于學(xué)期初師生盡快相識;進(jìn)展短期學(xué)校生活適應(yīng)性訓(xùn)練,班主任深化宿舍指導(dǎo)生活常規(guī),拉近師生間隔,培養(yǎng)師生感情;老老師碰到新學(xué)生,將不熟悉學(xué)生的照片儲存在手機(jī)中,便于老師熟悉學(xué)生狀況;鼓勵學(xué)生與老師共同探究問題,提倡老師深化學(xué)生,與學(xué)生個別交流;對后進(jìn)生以及有“短腿”學(xué)生學(xué)校牽線搭橋,師生結(jié)對幫扶,進(jìn)展心理疏導(dǎo),學(xué)法指導(dǎo);不定期召開學(xué)生座談會,理解學(xué)生學(xué)習(xí)、生活情況及心理需要,便于學(xué)校為學(xué)生提供更優(yōu)質(zhì)效勞。四、健全評價機(jī)制,多維測評教學(xué)主體我校立足校情,建立健全對老師主體和學(xué)生主體的評價機(jī)制,歷經(jīng)課改的錘煉,結(jié)合省市縣兄弟學(xué)校好的做法,逐步形成成熟的、行之有效的評價體系。1.對老師主體的評價(1)老師自評與學(xué)生評教相結(jié)合。為便于定期開展老師自評和學(xué)生評教活動,教務(wù)處專門設(shè)計印制了《______學(xué)校課堂教學(xué)考核表》、《______學(xué)校學(xué)生評教問卷調(diào)查表》、《______學(xué)校老師教學(xué)自評表》,由教學(xué)處和學(xué)科組牽頭對各學(xué)科所有任課老師的課堂教學(xué)進(jìn)展考核,評出綜合考核得分與等第納入學(xué)期個人考績。自評主要圍繞“教”與“學(xué)”兩方面老師自我認(rèn)識,審視自己的教學(xué)行為,及時審視自己,調(diào)整自己的工作狀態(tài);學(xué)生評教主要圍繞老師的師德表現(xiàn)、教學(xué)過程、作業(yè)布置與批閱、是否經(jīng)常拖堂等方面學(xué)生綜合評價,評出“我最喜歡的老師”“最負(fù)責(zé)任的老師”,還可以對學(xué)校工作提出建議。校辦組織人員進(jìn)展匯總、反響,并及時跟進(jìn)催促整改。(2)教學(xué)實(shí)績與工作表現(xiàn)相結(jié)合。老師教學(xué)才能最直接、最顯性的表現(xiàn)就是教學(xué)實(shí)績。我校專門制訂了《______學(xué)校教學(xué)質(zhì)量考核方案》、《______學(xué)校課堂教學(xué)考核表》,對不同層次的測試以及不同學(xué)科的要求作了明確規(guī)定,以評定教,以獎促教,并及時召開學(xué)部成績總結(jié)會、薄弱班級及薄弱學(xué)科分析^p會,為下一階段的教學(xué)提供根據(jù)和方法。2.對學(xué)生主體的評價在習(xí)慣養(yǎng)成方面,我校制訂《______學(xué)校先進(jìn)學(xué)生評比細(xì)那么》,《______學(xué)校一日常規(guī)要求》等,狠抓學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成。通過每周班級評比,每月級部、學(xué)校評比,讓學(xué)生用常規(guī)要求嚴(yán)格要求自己,固化積極的行為習(xí)慣。在智力開展方面,組織階段測試,對學(xué)生學(xué)習(xí)狀況進(jìn)展分析^p,便于調(diào)整教學(xué)策略;同時還舉行了七八年級語、數(shù)、外三門學(xué)科校內(nèi)競賽,以考促學(xué)。對測試中表現(xiàn)優(yōu)異的學(xué)生學(xué)校授予“學(xué)習(xí)標(biāo)兵”“進(jìn)步之星”“快進(jìn)生”稱號,并通過櫥窗、電子屏展示。在才能培養(yǎng)方面,通過定期舉辦體育活動、藝術(shù)活動、每周社團(tuán)等活動,使學(xué)生特長得以展示,個性得以張揚(yáng),并對表現(xiàn)突出的同學(xué)進(jìn)展獎勵表彰。新學(xué)年,新起點(diǎn),新希望,我們樹人實(shí)驗(yàn)學(xué)校將繼續(xù)以提升教育質(zhì)量為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),縣教育局的精心指導(dǎo)下,帶著全體老師進(jìn)一步增強(qiáng)目的意識和責(zé)任意識,勤奮工作,推動教育事業(yè)再上新臺階。最后,祝各位領(lǐng)導(dǎo)工作順利,萬事如意!中學(xué)校常年終述職報告篇2每次寫述職報告,提筆總感到是非常沉重的。我考慮問題的邏輯起點(diǎn)是這所學(xué)校還要不要我當(dāng)校長。前幾次述職報告中,我都寫上了“急流勇退”、“辭去校長職務(wù)”的字樣,也因此帶來一些非議,說我“欲擒故縱”。其實(shí),持這種觀點(diǎn)的人實(shí)在不理解我的內(nèi)心。說實(shí)在的,當(dāng)了校長的人才真正知道校長確實(shí)是很難當(dāng)?shù)?。我之所以到如今為止仍自愿工作在校長的崗位上,是因?yàn)樽哉J(rèn)為還能促進(jìn)學(xué)校的進(jìn)步與開展,而沒有起到相反的作用。假設(shè)我已經(jīng)成為了阻礙學(xué)校開展的人,且自己還意識不到,那么真誠地懇求老師們通過合法的途徑提出罷免的建議。在我的眼里,校長合格不合格,優(yōu)秀不優(yōu)秀的唯一標(biāo)尺是能不能,多大程度上促進(jìn)學(xué)校的進(jìn)步與開展。人生道路上有許多痛苦,但我遇上的痛苦不是很多。20xx年12月,是我最痛苦的一段時間。我從1996年重返課堂后,不得不在這個時候辭別了那些自己熱愛著的孩子。孩子們那分別的淚,揪心的話,將作為一種教育工最珍貴的財富,珍藏在我的記憶里。我如今唯一能彌補(bǔ)的是不進(jìn)辦公室,泡在課堂里聽課。這學(xué)期2個半月,我已聽了近百節(jié)課。學(xué)??赡苓€需要我當(dāng)校長的原因大體有三點(diǎn),也是我努力追求的存在方式。1、把握宏觀的。xx實(shí)小和xx學(xué)校在開展中面臨三項(xiàng)重大改革,這就是課程改革、管理改革和體制改革。對這三項(xiàng)改革作戰(zhàn)略考慮和策略謀劃,是我的責(zé)任。課程改革方面,本人倡導(dǎo)三項(xiàng)根本建立,即數(shù)字化環(huán)境建立、校本化課程建立及人文化文化建立。在本人的倡導(dǎo)下,進(jìn)步課程施行程度的“學(xué)科改革指導(dǎo)意見”逐步形成,并付諸施行;管理改革方面,在“自主創(chuàng)造型”管理形式的根底上,推進(jìn)“網(wǎng)絡(luò)化”管理;星辰實(shí)驗(yàn)學(xué)校面臨深層次的辦學(xué)體制改革,需要有人去作深化討論,本人已于去年撰寫了教育周刊寫“xxxxx”的系列文章,完稿的已超過40篇,并不斷地在構(gòu)思新的篇目。包括以前完成的“xxxxxx”系列,總數(shù)已超過90篇。新年伊始,本人在省級以上發(fā)表的文章已有3篇。如何走向前位與實(shí)際,我積極引導(dǎo)并形成兩校聯(lián)動的主課題,下設(shè)5個子課題。這個課題受到了有關(guān)方面的關(guān)注。我?guī)缀趺恐芏加靡欢ǖ臅r間和精力投入其中。在成就學(xué)校中成就自己與成就教育,這是我的全部追求。中學(xué)校常年終述職報告篇3各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:大家好!光陰奔馳,我來到示范區(qū)__中,轉(zhuǎn)眼間將近一年了。這一年,對于示范區(qū)__中來說,是不平常的一年,可以說是九中開展的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。九中發(fā)生了許許多多的變化,內(nèi)在的,外在的,硬件的,軟件的,看得見的,看不見的,都有目共睹,或可以感受到。對于我來說,同樣也是不平凡的一年,也可以說是我從教經(jīng)歷的一個轉(zhuǎn)折點(diǎn)。一年里,我有著許多收獲:我看到了九中老師們具有的扎實(shí)學(xué)識和奉獻(xiàn)精神,我體會到了創(chuàng)業(yè)的艱辛和收獲的快樂,我經(jīng)歷了各種前所未有的困難的考驗(yàn),豐富而了自己治校的經(jīng)閱歷和經(jīng)歷?,F(xiàn)將一年來我的工作,向大家作一簡要的匯報。過去的一年里,我只做了這樣5個字:德,公,誠,干,廉。一、德字為首,個人服從于集體為師者不可以不明道,明道者不可以不修得,老師的德,就是愛校如家,愛生如子,愛崗如命。我始終牢記,作為一長,做為一個老師,堅(jiān)決的政治立場,積極的思想覺悟,很強(qiáng)的事業(yè)觀念,崇高的奉獻(xiàn)精神,都是職業(yè)道德的重要組成局部。每周一到周五,甚至雙休日,節(jié)假日,我都堅(jiān)持吃住在校,很少回家,把學(xué)校的事情看得高于一切。二、公字領(lǐng)先,無私貫穿于始終無私者無畏,無欲者那么剛。我是來工作的,沒有任何私心雜念,個人目的。心地?zé)o私,所以工作起來敢于放開手腳,大刀闊斧。我本著“站的高一點(diǎn),看的遠(yuǎn)一點(diǎn),想的深一點(diǎn),干的多一點(diǎn)”的工作理念,探究管理經(jīng)歷,探究教育細(xì)節(jié),標(biāo)準(zhǔn)學(xué)校常規(guī),提升教學(xué)質(zhì)量。公,在這里還有公平公正的意思,對待老師,要一碗水端平,公私清楚,是非清楚,不帶偏見,不含成見,以德服人,以理服人。三、誠字處世,春風(fēng)化雨于無聲我深深明白,工作要搞好,關(guān)鍵看領(lǐng)導(dǎo)?;疖嚺艿目欤寇囶^帶。我在看著大家如何工作的同時,大家同時也在看著我如何工作。我堅(jiān)持嚴(yán)于律己,以身作那么,每天起得最早,睡得最晚,說得最少,干得最多。要求大家做到的,我首先做到;不要求大家做到的,我也要做到。我下決心治理“四不為”現(xiàn)象,我認(rèn)為,誤人子弟就是的犯罪,沒有作為就是的瀆職,“無功就是過,平庸就是錯,不進(jìn)就是退”。一年來,學(xué)風(fēng),教風(fēng),教校風(fēng),都有了根本的好轉(zhuǎn)。四、干字為本,身教遠(yuǎn)勝于說教一年來,我可以問心無愧地說,我做到了踏踏實(shí)實(shí),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)。發(fā)動社會力量,積極籌措資金,改善了學(xué)校環(huán)境;讓老師走出去,把專家請進(jìn)來,使自身強(qiáng)起來;我們校園平安和教學(xué)質(zhì)量兩手抓兩手硬,一年來,沒有發(fā)生一起有影響的平安事故,教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)中有升,特別是九年級中招體育加試,成績驕人;在學(xué)生學(xué)習(xí)知識的同時,也不斷進(jìn)步學(xué)生的整體素質(zhì),朗讀會,運(yùn)動會,文藝匯演,為學(xué)生提供了一個施展才華的平臺,豐富了校園文化生活,也為學(xué)校贏得了良好的聲譽(yù);我改革老師量化管理制度,知人善任,人盡其才,才盡其用,使學(xué)校的各方面工作都有了起色。今年春天,對于我校來說,可謂是“多事之春”,先后有六位老師相繼分開學(xué)校,他們的課怎么辦?工作難度可想而知。令我感動的事,九中老師們顧全大局,勇于擔(dān)當(dāng),才讓這一道道難題迎刃而解。許多老師私下里都對我說,__校長,要不是大家看你是個實(shí)干家,這事情恐怕還真不好解決。五、字立身,君子行事于坦蕩“勤生敬,儉生德,公生明,廉生威”。只有自身廉潔了,做事才能服眾,做事才會高效。我歷來對以權(quán)謀私,假公濟(jì)私,損公肥私等行為深惡痛絕,我以人格向大家保證,我沒有任何濫用職權(quán),半暗箱操作,行賄送賄,違法違紀(jì)等現(xiàn)象,歡送大家調(diào)查與監(jiān)視。只有自身廉潔了,才能贏得尊嚴(yán)和聲威。古人所謂的“慎獨(dú)”,就是守住自己的這一份底線。此致敬禮!述職人:______20__年__月__日中學(xué)校常年終述職報告篇4尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:一年來,我校全體教職工牢記使命,奮力開拓,辦學(xué)條件顯著改善,教學(xué)改革成果豐碩,名師工程初見成效,優(yōu)生培養(yǎng)效果顯著,辦學(xué)影響與日俱增,教學(xué)質(zhì)量不斷攀升。今年中考再傳捷報,張東亞同學(xué)到達(dá)千分以上,我校也成為我市打破千分大關(guān)的四所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)之一,優(yōu)生率、錄取率再次位居我市先進(jìn)展列,贏得上級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的高度贊譽(yù)?,F(xiàn)就我校主要工作匯報如下:一、深化改革提升教學(xué)質(zhì)量我校高揚(yáng)課改大旗,精心謀劃,扎實(shí)推進(jìn),嚴(yán)格落實(shí)日巡課、領(lǐng)導(dǎo)干部包級部、導(dǎo)學(xué)案審編、主題教研、網(wǎng)上交流、師生周反思等制度;通過“四課”活動推進(jìn)課堂改革:上觀摩課研討路子,上示范課引帶路子,上達(dá)標(biāo)課標(biāo)準(zhǔn)路子,上進(jìn)步課升華路子,促進(jìn)了老師課堂教學(xué)程度的整體提升。在今年的市教研室教學(xué)視導(dǎo)中,我校老師的課堂教學(xué)受到高度評價,有多名老師被市教研室推薦為課____進(jìn)典型。同時,在學(xué)生中開展“學(xué)習(xí)之星”擂臺挑戰(zhàn)賽,開展星級學(xué)習(xí)小組、星級班級評選活動,濃重了“比學(xué)趕幫超”的學(xué)習(xí)氣氛;實(shí)行老師優(yōu)生承包責(zé)任制,因材施教,細(xì)化培養(yǎng);考前聘請心理專家對學(xué)生輔導(dǎo)減壓增效;雙休日、寒暑假期間,通過學(xué)習(xí)指導(dǎo)手冊、、網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建“虛擬課堂”,加強(qiáng)學(xué)習(xí)指導(dǎo);通過“致村兩委的一封信”、登門家訪等形式,親密村校、家校聯(lián)絡(luò),凝聚教育合力。二、內(nèi)外兼修提升開展內(nèi)涵我校以標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)立和平衡化驗(yàn)收為契機(jī),先后投入80多萬元,對校園進(jìn)展了硬化、綠化;高標(biāo)準(zhǔn)裝備了功能室內(nèi)部設(shè)施和儀器;增添、置換了高清攝像頭,實(shí)現(xiàn)校園及周邊地區(qū)全覆蓋;施行了宿舍樓改造加固工程,家屬院、小區(qū)拆遷和旱廁改造工程,并對局部路面進(jìn)展了硬化;完成了純潔水進(jìn)校園工程;成功申報了國家級少年宮建立工程。整潔高雅、標(biāo)準(zhǔn)平安的校園環(huán)境已初步形成,學(xué)生舒心,家長省心,政府放心。在抓好硬件建立的同時,我們科學(xué)規(guī)劃,精細(xì)管理,進(jìn)步運(yùn)轉(zhuǎn)效率,食宿管理更是秩序井然,成效顯著,被推薦在“泰安市中小學(xué)校園平安管理培訓(xùn)會”上作經(jīng)歷介紹??茖W(xué)合理的校園布局,不斷優(yōu)化的校園環(huán)境,為我們農(nóng)村孩子享受優(yōu)質(zhì)教育創(chuàng)造了良好條件。三、搭建平臺提升師生素養(yǎng)我校逐年加大資金投入,主動聯(lián)絡(luò)名校,開展學(xué)習(xí)交流活動。先后組織老師赴山大附中、青島二十四中、河北唐山岔河中學(xué)、濰坊廣文中學(xué)等名校駐點(diǎn)學(xué)習(xí)。另外,我們還創(chuàng)新校本培訓(xùn)思路,積極追隨教育新理念,一方面邀請教科所王文濤主任、儀陽教研室紀(jì)成濤主任、李永民主任等我市名師到我校開展專題講座;另一方面,深挖內(nèi)部潛力,組織學(xué)有所長的老師開展“微培訓(xùn)”活動。春風(fēng)化雨,潤物有聲。今年,我校三名老師獲泰安市優(yōu)質(zhì)課一等獎,孔凡鵬老師被吸納為肥城市名師工作室成員,肖磊老師被推薦參加山東省優(yōu)質(zhì)課評選;老師們累計在《山東教育》《語文報》《新課程》等核心教育報刊發(fā)表論文五十多篇,參編書籍三部。我校通過豐富多彩的社團(tuán)活動,提升學(xué)生素養(yǎng),拓展學(xué)生才能。目前我校已組建了30多個社團(tuán),并提出了“社團(tuán)活動課程化,課程施行社團(tuán)化”施行策略,為學(xué)生成長、成才搭建了良好的平臺,收獲豐碩。在“第十五屆世界華人學(xué)生作文大賽”中,劉萬赟同學(xué)在27個國家和地區(qū)的700多萬華人參賽學(xué)生中脫穎而出,榮獲特等獎,中央電視臺進(jìn)展了專題報道;在第十屆“全國宋慶齡少年兒童創(chuàng)造獎”大賽中,黃令昊同學(xué)榮獲銅獎;在“第29屆泰安市青少年學(xué)科創(chuàng)新大賽”中,我校參賽學(xué)生均獲獎;在泰安市“第五屆航模大賽”中,參賽學(xué)生全部獲獎,均獲中考加分獎勵,獲獎比例居肥城市鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校之首;在數(shù)理化學(xué)科才能競賽、小實(shí)驗(yàn)家活動中,我校成績斐然。成績已成過去,面對我市深化教育教學(xué)改革的新機(jī)遇、新挑戰(zhàn),我們深感任重道遠(yuǎn)。在新的一學(xué)年里,我們將以“陽光校園”建立為核心,精心打磨以人為本、民主高效的“陽光課堂”,精心編寫豐富多元、潤澤心靈的“陽光課程”,精心鍛造品德高尚、業(yè)務(wù)精湛的“陽光老師”,精心培育品學(xué)兼優(yōu)、朝氣蓬勃的“陽光學(xué)子”,努力開拓學(xué)校開展的新場面。最后,祝各位領(lǐng)導(dǎo),老師們工作順利,萬事如意!中學(xué)校常年終述職報告篇5尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:大家好!在我的校長任期內(nèi)面對全體教職員工述職今天雖不是第一次,但我仍然感到述職這一話題的困難和沉重。因?yàn)樗粌H是一種無形的擔(dān)當(dāng)和壓力,更是一種有力的使命和鞭策。工作中我們需要有這樣的時機(jī)靜下心來伏案反思。在回憶與總結(jié)中發(fā)現(xiàn)亮點(diǎn),感受自己的進(jìn)步;在分析^p與梳理中尋找缺憾,明確今后努力的方向。現(xiàn)就過去的xx年度各項(xiàng)工作向在座的同志們予以匯報,希望能得到實(shí)事求是的肯定、屬實(shí)的評價、中肯的批評,以期我個人能得以良好的再續(xù)開展。一、在學(xué)習(xí)中強(qiáng)化修養(yǎng),完善自我要辦好學(xué)校,必須先武裝自己,并不斷與時俱進(jìn)。一年來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了政治理論和業(yè)務(wù)理論知識,黨報、黨刊、政策、法規(guī)、教育教學(xué)、學(xué)校管理等方面的雜志是我的必修課程;中國教育報、老師報、人民教育、山西教育等刊物我期期必讀,并積極參加網(wǎng)上學(xué)習(xí)、校長進(jìn)步培訓(xùn)、研修培訓(xùn),始終把科學(xué)開展作為自己行動的準(zhǔn)那么,時刻提醒自己,做校長一任,出成績一方。堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎扎實(shí)實(shí)工作,兢兢業(yè)業(yè)從教,為努力辦好人民群眾滿意的教育而不懈奮斗。在工作中,我履職盡責(zé),身先士卒,兢兢業(yè)業(yè),不斷進(jìn)步自己理論上的成熟性、政治上的堅(jiān)決性和敏銳性、思想道德上的純潔性、工作管理和決策上的合理性與科學(xué)性。在學(xué)校事務(wù)管理中,我一貫堅(jiān)持民主集中制原那么,嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的要求辦事,實(shí)行政務(wù)公開、財務(wù)公開制度,不以權(quán)謀私,不獨(dú)斷專橫,始終以集體利益為主,從大局利益出發(fā),秉公辦事,求真務(wù)實(shí),堅(jiān)持走群眾道路。二、在創(chuàng)新中立師德樹師風(fēng)今年,結(jié)合教育局開展的師德師風(fēng)建立活動,我校結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新方法,加強(qiáng)管理,采取有力措施,立師德樹師風(fēng),提升了隊(duì)伍形象,獲得了較好的社會效益。1、抓學(xué)習(xí)促落實(shí):今年年初,我校專門召開班子成員會議,制定了《師德師風(fēng)建立活動施行方案》,開展強(qiáng)師德、正師風(fēng)、樹形象教育活動。領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真組織,采取自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的形式,學(xué)習(xí)了《中小學(xué)老師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)》、《教育部關(guān)于全面深化課程改革落實(shí)立德樹人根本任務(wù)的意見》等標(biāo)準(zhǔn)性文件,老師做了不少于10000字的學(xué)習(xí)筆記,撰寫了學(xué)習(xí)體會。在查擺整改階段,學(xué)校與老師形成了自查報告,制定了整改方案,簽訂了師德師風(fēng)承諾書,制定了老師“六不準(zhǔn)”,全體老師做到了以德立身、以德從教、以德育人。2、抓制度保公平:嚴(yán)格落實(shí)考勤制度、績效獎勵制度、綜合考評制度不動搖,采取制度化與人文化相結(jié)合,使制度更加公平合理,工作記載更加詳細(xì),在學(xué)年度老師綜合考評、優(yōu)秀班主任評選、職務(wù)資格評定工作中,嚴(yán)格按照公平、公正、公開的原那么、方法、程序執(zhí)行,考評后及時公示考評結(jié)果,廣闊老師心悅誠服。由于落實(shí)有力,杜絕了“干與不干一個樣,干多干少一個樣,干好干賴一個樣的”不良現(xiàn)象的發(fā)生。3、抓班子促整改:整改從領(lǐng)導(dǎo)班子開場,要求領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員時時干在前頭,處處以身作那么。如今上至校長、副校長,下至每位老師,都能身先士卒,或是認(rèn)真鉆研、處理繁重的教育教學(xué)工作,或是早來晚走盡職盡責(zé)管理平安工作及學(xué)生紀(jì)律,積極主動毫無怨言,樹立了良好的集體形象,增強(qiáng)了集體的向心力和凝聚力,促進(jìn)了整改工作的順利開展。比方:老師臨時外出或做事,都能主動請假銷假或請示匯報;對于問題學(xué)生老師能主動家訪;有的臨近退休、身體欠佳的老老師能理解學(xué)校人員緊張的難處,毫無怨言地繼續(xù)操勞在工作崗位。由于領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員的表率作用,老師的不良習(xí)慣改變了,精神相貌煥然一新。中學(xué)校常年終述職報告篇6尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:大家好!總結(jié)一年來的學(xué)校工作,這既是一種自我鼓勵和加壓,也是一種理性的考慮,更是承受局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與支持的極好時機(jī),農(nóng)村小學(xué)校長述職報告?,F(xiàn)將xx中心校XX年一年來的工作從以下幾個方面進(jìn)展匯報,請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁批評指正。一、以“三公”為原那么,創(chuàng)立一個好班子“一個好的班子,意味著一所好的學(xué)校?!敝挥袌?jiān)持公正、公平、公開的原那么,才能建立一個團(tuán)結(jié)、民主、開拓的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子。我們從加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子制度建立做起,推進(jìn)廉政建立和依法行政,但凡重大問題和決策,始終堅(jiān)持以集體討論裁決,在用人、用錢、老師權(quán)益方面實(shí)在從學(xué)校的開展、老師的利益出發(fā),我們要求班子成員開誠布公、坦露心跡的互相交流,當(dāng)面說,背后不說;不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于解決問題的話不說。二、以“效勞”為根本,樹立學(xué)校班子形象1、熱情關(guān)心師生的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活,為教職工辦實(shí)事、辦好事。今年3月8日,我們自籌3000元對我鎮(zhèn)15名優(yōu)秀女老師進(jìn)展表彰;5月份又從工會經(jīng)費(fèi)中拿出5000元,成功舉辦了全鎮(zhèn)老師運(yùn)動會;9月10日,我們又爭取鎮(zhèn)政府教育成果獎10000余元,使多名業(yè)績突出的優(yōu)秀老師和骨干老師獲得了獎勵,有力地支持和推動了鎮(zhèn)根底教育的安康開展,述職報告《農(nóng)村小學(xué)校長述職報告》。2、做到深化教學(xué)第一線。我們要求班子成員堅(jiān)持聽課,參與教研,我也從自身做起始終堅(jiān)持做到每學(xué)期聽課40節(jié)以上,有時機(jī)和老師共同討論課堂教學(xué)和教改教研,做一個懂業(yè)務(wù)的校長。三、以“質(zhì)量”為根本,逐步進(jìn)步學(xué)校辦學(xué)效益1、強(qiáng)化教學(xué)才能,優(yōu)化課堂教學(xué)我們通過資整合、爭取捐贈等多種渠道改善辦學(xué)條件。中心小學(xué)現(xiàn)有計算機(jī)50臺,其中微機(jī)室30臺,教室15臺,老師用5臺。我們以中心小學(xué)為龍頭,利用先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)及多媒體教學(xué)資和老師扎實(shí)的計算機(jī)操作根本功,對現(xiàn)有的微機(jī)室、多媒體室及其它電教設(shè)備的利用進(jìn)展了合理的安排,保證中心小學(xué)的老師每兩周至少可以上一節(jié)多媒體課。由于重視此項(xiàng)工作,我鎮(zhèn)中心小學(xué)李穎和楊淑芳兩位老師在大慶市教育學(xué)院舉辦的全市信息技術(shù)與學(xué)科整合說課大賽中雙雙榮獲一等獎。2、加強(qiáng)老師隊(duì)伍建立我們通過多種舉措,標(biāo)準(zhǔn)老師行為。XX年我校老師無亂辦班、亂補(bǔ)課、亂收費(fèi)行為。我們大力開展校本培訓(xùn),進(jìn)步老師素質(zhì),提升駕馭教學(xué)的才能。為進(jìn)一步進(jìn)步我鎮(zhèn)課題教研的程度,通過認(rèn)真選題、科學(xué)論證,申報了《轉(zhuǎn)變教與學(xué)的方式》教研課題。我們每學(xué)期都從公用經(jīng)費(fèi)中拿出幾千元資金,支持老師參加各類培訓(xùn),并組織開展鎮(zhèn)級課題分析^p研討會4次,老師教研才能和程度明顯進(jìn)步。3、開拓活動載體,豐富校園生活在開足上好音樂、體育、美術(shù)、綜合理論活動等活動類和藝術(shù)類課程的同時,我們積極鼓勵各校組織開展豐富多彩的其他校園活動,抓好國學(xué)經(jīng)典的誦讀,上好大課間操;五月、六月我們成功舉辦了全鎮(zhèn)小學(xué)生體育運(yùn)動會和“六.一”文藝匯演,這些活動進(jìn)步了同學(xué)們的學(xué)習(xí)興趣,也使得一些體育和藝術(shù)的特長生脫穎而出。進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)校的辦學(xué)吸引力。中學(xué)校常年終述職報告篇7尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:__年,我校全體教職工在市委、市政府和教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí),堅(jiān)持“厚積深思、快樂和諧”的辦學(xué)理念,圍繞“苦練內(nèi)功、加強(qiáng)管理、進(jìn)步質(zhì)量、打造特色”的開展主題,明確“保穩(wěn)定、保平安、促開展”的核心任務(wù),抓住機(jī)遇,應(yīng)對挑戰(zhàn),克難攻堅(jiān),扎實(shí)推進(jìn)“三名”工程,獲得了豐碩的成果。回憶過去的一年,我作校長,在市委、市政府和教育主管部門領(lǐng)導(dǎo)下,在全體班子及廣闊教職員工的積極協(xié)助與大力支持下,克制困難,努力完成日常教學(xué)、行政管理等各項(xiàng)任務(wù)?,F(xiàn)將本人在__年度的思想和工作情況,簡要總結(jié)匯報如下:一、牢記使命,始終忠誠教育事業(yè)教育是一項(xiàng)關(guān)乎國計民生的偉大事業(yè)。作為一名教育工作者,我深化地認(rèn)識到自身所肩負(fù)的神圣使命。作為一名校長,我更加清醒地認(rèn)識到自己所承當(dāng)?shù)呢?zé)任。奉獻(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資,辦好人民滿意教育,早日實(shí)現(xiàn)將__中學(xué)打造成為名校的宏偉目的,早日實(shí)現(xiàn)百年老校偉大復(fù)興,一直是我所堅(jiān)持并為之不懈奮斗的人生追求。一年來,我始終親密關(guān)注著根底教育開展的形勢,不斷更新自己的管理理念、教育理念。在辦學(xué)思想上,全面推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)的開展。在日常管理和教育教學(xué)過程中,始終堅(jiān)持依法辦學(xué),廉潔自律,依法執(zhí)教,勤勉敬業(yè),以身作那么,帶頭示范,以實(shí)際行動表達(dá)著自己對教育事業(yè)的忠誠與熱愛,詮釋著一名老師應(yīng)有的精神與品質(zhì),傳達(dá)著一名校長的目的與追求。二、負(fù)重前行,著力改良和創(chuàng)新學(xué)校管理近年來,學(xué)校飽受債務(wù)困擾,正常運(yùn)轉(zhuǎn)常常難以為繼。過去的這一個學(xué)年,學(xué)校往往是一開學(xué)就面臨著無米下鍋的窘境。作為一校之長,還必須時常承受債主追債的滋擾,甚至對個人的威脅。面對此困境,我們一方面大力節(jié)約公用經(jīng)費(fèi)開支,開節(jié)流,一方面積極向政府和各部門求援。在經(jīng)濟(jì)非常困難的情況下,不斷改善教學(xué)條件,特別是通過積極運(yùn)作順利完成了學(xué)校正大門建立,改變了__中學(xué)走“旁門左道”的為難歷史,改變了校園相貌,提升了學(xué)校品牌形象,為進(jìn)一步改良校園管理創(chuàng)造了良好條件。在面對經(jīng)濟(jì)壓力的同時,我們還面對著更為沉重的規(guī)模辦學(xué)下的管理壓力和教學(xué)質(zhì)量壓力。作為一所百年老校,一所中心城區(qū)最好的省級重點(diǎn)中學(xué),市民的關(guān)注與期待是不言而喻的。為了學(xué)校開展道路上的瓶頸,我們創(chuàng)造性提出了“一校兩區(qū)、內(nèi)部競爭__大年級、寄宿制、準(zhǔn)軍事化”的管理思路,并在反復(fù)的理論與探究中不斷走向成熟與完善。盡管這些管理形式還有很多課題要解決,但事實(shí)說明它們是符合__中學(xué)當(dāng)前辦學(xué)現(xiàn)狀的,并已經(jīng)逐漸顯示出它的優(yōu)越性和生命力。三、凝聚力量,堅(jiān)持推進(jìn)學(xué)校隊(duì)伍建立老師是一所學(xué)校最重要的教育資,老師的精神狀態(tài)、業(yè)務(wù)才能、綜合素質(zhì)是一所學(xué)校能否實(shí)現(xiàn)持續(xù)、安康開展的決定因素。我校的老師隊(duì)伍整體素質(zhì)比擬高,并一直保持著愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的優(yōu)良傳統(tǒng),這也是我們可以打破困境、穩(wěn)定開展的重要原因。為了促進(jìn)老師隊(duì)伍素質(zhì)的進(jìn)一步進(jìn)步,我們通過加強(qiáng)行政聽課、隨機(jī)聽課等形式對老師的教育教學(xué)行為過程進(jìn)展監(jiān)視,通過開展學(xué)生問卷、座談,搜集家長意見等方式及時跟蹤學(xué)校師德師風(fēng)現(xiàn)狀,通過演講、評測等方式展示老師良好的相貌,促進(jìn)老師依法執(zhí)教,嚴(yán)守職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)。在老師專業(yè)成長上,我們堅(jiān)持引進(jìn)來、走出去,為老師承受新的理念,接觸新的教育手段,進(jìn)步業(yè)整理。務(wù)程度創(chuàng)造條件。我們還通過強(qiáng)化教研組、備課組的培訓(xùn)功能,強(qiáng)化老師的教研意識,強(qiáng)化老師教研才能的培養(yǎng),完善老師的考核評估機(jī)制,有效地促進(jìn)了老師的專業(yè)成長,特別是通過堅(jiān)持“老帶新”和落實(shí)“十個一”工程,給青年老師的成長提供了很多幫助,不少青年老師已逐漸成長為學(xué)校的教學(xué)骨干。四、狠抓質(zhì)量,大力促進(jìn)課堂教學(xué)改革為了不斷提升學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量,我們始終把“學(xué)生是否滿意、家長是否滿意、社會是否滿意”作為衡量自己教學(xué)管理、教學(xué)程度的標(biāo)準(zhǔn)。一個學(xué)年來,我們不斷夯實(shí)教學(xué)常規(guī)管理,完善教學(xué)常規(guī)執(zhí)行情況的督導(dǎo)與檢查,把課堂作為教學(xué)改革的打破口,鼓勵老師在完成常規(guī)的根底上努力創(chuàng)新,構(gòu)建自己富有個性魅力、富有特色的高效的課堂教學(xué)。高中新課程改革在全省鋪開后,我們緊緊抓住這個契機(jī),深化推進(jìn)課堂教學(xué)改革,努力挖掘校本教育資,全面開設(shè)校本課程,建立學(xué)生成長檔案,認(rèn)真開展社會理論和研究性學(xué)習(xí),充分表達(dá)了樣本校應(yīng)有的風(fēng)采。為給教學(xué)提供不竭動力,我們非常重視教學(xué)研究工作,堅(jiān)持“以教帶研,以研促教”的指導(dǎo)思想,全面推進(jìn)學(xué)科研究,課題研究,課改研究,命題研究。五、以人為本,努力構(gòu)建校園和諧文化構(gòu)建和諧校園文化我們名校建立的重要任務(wù),和諧的文化可以為學(xué)生安康成長和全面開展創(chuàng)造優(yōu)越的硬環(huán)境和軟環(huán)境,可以使學(xué)校充滿活力與活力,是一所名校必須具備的要素。在過去的一個學(xué)年里,我們在“以人為本、以德育人”的教育理念指引下,不斷總結(jié)與反思自己的教育思想、管理措施和教育行為,在和諧校園文化的建立上進(jìn)展了很多有益的嘗試和探究。在課堂上,我們注重引導(dǎo)老師構(gòu)建平等對話,多元探究的課堂文化,藝術(shù)設(shè)計課堂,豐富教學(xué)手段,寓教于樂,平等對話,創(chuàng)造民主、探究、合作的學(xué)習(xí)氣氛,培養(yǎng)學(xué)生考慮探究的習(xí)慣,鼓勵學(xué)生質(zhì)疑和創(chuàng)新。在課外,我們致力于構(gòu)建民主親善,團(tuán)結(jié)協(xié)作的人際文化,干群間互相理解,師生間互相尊重,同學(xué)間互相幫助,形成和諧融洽的校園氣氛。在教室,我們致力于構(gòu)建力爭上游、同舟共濟(jì)的班級文化,既重視創(chuàng)造學(xué)習(xí)上你追我趕的競爭氣氛,又注意引導(dǎo)形成同舟共濟(jì)的集體意識。在校園,我們致力于構(gòu)建寬松融洽,活力勃發(fā)的環(huán)境文化,挖掘百年老校文化底蘊(yùn),發(fā)揚(yáng)艱辛奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),形成安康的言論導(dǎo)向,讓學(xué)生在和諧的文化環(huán)境中安康成長,勵志成才。六、存在的問題及今后的打算作為一所百年老校,我們在今天的開展中遭遇了諸多難題,這是對我們意志品質(zhì)的考驗(yàn),也是對我們管理才能、教學(xué)程度等各項(xiàng)素質(zhì)的檢驗(yàn)。面對當(dāng)前復(fù)雜的辦學(xué)形勢,捉襟見肘的經(jīng)濟(jì)承受才能,我們已經(jīng)收獲了很多成功的經(jīng)歷,這是__中學(xué)實(shí)現(xiàn)偉大復(fù)興的珍貴財富。當(dāng)然,我們還有一系列的問題要去解決,如校區(qū)內(nèi)部競爭機(jī)制的完善,封閉式管理的推進(jìn),“大年級、小學(xué)?!惫芾碇胸?zé)、權(quán)、利的進(jìn)一步明確,經(jīng)濟(jì)困難情況下的硬件建立,化解債務(wù)壓力等等,都還需要我們進(jìn)一步去努力探究。在新的一年里,我們將著重在以下七個方面繼續(xù)努力探究:1、扎實(shí)抓好高考復(fù)習(xí)工作,力爭高考再次實(shí)現(xiàn)歷史打破。2、進(jìn)一步進(jìn)步管理人員素質(zhì),堅(jiān)決標(biāo)準(zhǔn)辦學(xué)行為。3、繼續(xù)強(qiáng)化常規(guī)管理,確保學(xué)校的和諧與穩(wěn)定。4、繼續(xù)推進(jìn)新課程實(shí)驗(yàn),深化課堂教學(xué)改革,發(fā)揮樣板校示范作用。5、高度重視,親密配合,全力抓好普通高中迎檢工作。6、努力貫徹科學(xué)理念,抓好學(xué)生綜合素質(zhì)評價。7、加大校園環(huán)境整飭力度,創(chuàng)造溫馨和諧的校園氣氛。8、加強(qiáng)對老師的業(yè)務(wù)考核工作,促進(jìn)老師的專業(yè)成長。述職人:20__年__月__日中學(xué)校常年終述職報告篇8校長的領(lǐng)導(dǎo)并不是決定孩子能否獲得進(jìn)步的最關(guān)鍵因素,最關(guān)鍵的因素是課堂教學(xué)的質(zhì)量。——題記一年來,我努力學(xué)習(xí),盡量以教育教學(xué)理念武裝自己,努力進(jìn)步自身素養(yǎng),以便勝任本職工作?,F(xiàn)將本人一年來的工作簡述如下:一、落實(shí)教學(xué)常規(guī),努力進(jìn)步教育質(zhì)量我以強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心力抓業(yè)務(wù)工作,使學(xué)校教育教學(xué)常規(guī)工作運(yùn)作正常;堅(jiān)持原那么,出以公心,調(diào)配各科任課老師,配合校長建立正常教育教學(xué)秩序。〔一〕抓畢業(yè)班教學(xué)工作,確保畢業(yè)班的教學(xué)質(zhì)量畢業(yè)班常規(guī)工作是關(guān)鍵,我們認(rèn)真分析^p現(xiàn)狀,總結(jié)經(jīng)歷,找準(zhǔn)差距;開展豐富多彩的教研活動,努力進(jìn)步教育教學(xué)質(zhì)量。1、明確目的。結(jié)合學(xué)生實(shí)際,確保各個層次的學(xué)生都能實(shí)現(xiàn)目的。教育不能只面向少數(shù)學(xué)生,也不能只面向多數(shù)學(xué)生,而要面向每一個學(xué)生。為此,我們注意培養(yǎng)“尖子”學(xué)生,同時對“偏科”學(xué)生進(jìn)展個別輔導(dǎo),下大力氣轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,爭取大面積提升學(xué)生成績。2、開好學(xué)科教研會。主要內(nèi)容是:研究教法,分析^p中考情況,明確學(xué)科中考目的,交流復(fù)習(xí)經(jīng)歷,研究中考考題,傳達(dá)中考信息,落實(shí)轉(zhuǎn)化后進(jìn)生措施。3、重視實(shí)驗(yàn)教學(xué)和體育教學(xué)。20xx年中考理化實(shí)驗(yàn)操作人均分9。58分〔總分值10分〕,位列全市前茅。重視體育課教學(xué),強(qiáng)化學(xué)生考試工程的訓(xùn)練,全面進(jìn)步體育課教學(xué)質(zhì)量,確保了20xx年中考體育考試質(zhì)量的進(jìn)步,中考體育人均分37。47分〔總分值40分〕。4、為增強(qiáng)質(zhì)量意識,強(qiáng)化事業(yè)心和責(zé)任感,全面完成畢業(yè)班質(zhì)量目的,我們召開了假設(shè)干會議:畢業(yè)班領(lǐng)導(dǎo)小組、全體老師質(zhì)量分析^p、初三班主任、綜合素質(zhì)評價、拔尖學(xué)生會議、三類臨界生會議、后進(jìn)生會議?!捕匙龊媒萄小W(xué)習(xí)、培訓(xùn)指導(dǎo)工作打造高素質(zhì)的師資隊(duì)伍,是我們一貫堅(jiān)持的策略,我們秉著“進(jìn)步老師素質(zhì),進(jìn)步教育質(zhì)量”的兩大目的,加強(qiáng)老師隊(duì)伍建立。1、嚴(yán)格要求老師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度化〔每周指定時間內(nèi)容、要求〕。我們用新觀念、新理念去渲染、以互動精神接納吸收新知、改造更新知識構(gòu)造、努力塑造作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精、敬業(yè)精神強(qiáng)的老師隊(duì)伍。2、制定老師的培訓(xùn)方案,鼓勵老師通過各種渠道參加培訓(xùn),進(jìn)步專業(yè)程度。我們不片面理解學(xué)校只是為了學(xué)生的開展,而認(rèn)為老師開展能更好地促進(jìn)學(xué)生開展;放棄老師開展而追求學(xué)生開展,最終學(xué)生的開展也只能是空中樓閣。為此,我們大力加強(qiáng)校內(nèi)校外培訓(xùn),潛移默化地讓廣闊老師逐步去認(rèn)識、認(rèn)同課程改革,轉(zhuǎn)變教育觀念,更新教育思想。3、教而不研那么淺,研而不教那么空。為此,我們加強(qiáng)集體備課,突出針對性,以學(xué)生為本,既有重點(diǎn)、難點(diǎn),又有教法和學(xué)法,既有實(shí)在可行的方案,又有分類指導(dǎo)和知識落實(shí)方案。我們精選學(xué)習(xí)資料,擬好分類學(xué)習(xí)方案,訓(xùn)練突出層次性、合理性,講評突出針對性,考試檢測突出診斷性。4、通過開展公開課、示范課、優(yōu)質(zhì)課等展示老師課堂教學(xué)才能。如一幫一師徒結(jié)對考核,并隨時檢查落實(shí)情況。我們關(guān)注青年老師的進(jìn)步與開展,組織跟蹤聽課。5、社會、家長、學(xué)生關(guān)注的是學(xué)校的教育質(zhì)量,假如沒有了教育教學(xué)質(zhì)量,長此以往就會沒有了學(xué)校。我們不斷探究教學(xué)規(guī)律、手段、方法,去改革、去研究新的課程、新的教學(xué)形式。我們以教科研為先導(dǎo),以培養(yǎng)高素質(zhì)的學(xué)生為重點(diǎn),開展各項(xiàng)工作。我們從抓課堂教學(xué)入手,進(jìn)步老師課堂教學(xué)程度,進(jìn)步人才培養(yǎng)的質(zhì)量?!踩痴J(rèn)真抓好檢查考核工作我們將教學(xué)質(zhì)量管理作為學(xué)校管理的核心,對影響教與學(xué)的各種因素,進(jìn)展檢查、分析^p、控制,以保證教學(xué)任務(wù)的完成和質(zhì)量的進(jìn)步。例如教案、作業(yè)、聽課本的檢查,努力做到客觀、量化;嚴(yán)格備課、上課、修改、測驗(yàn)、方案、總結(jié)等各環(huán)節(jié)的管理,并且實(shí)行動態(tài)管理,檢查后及時總結(jié),及時與相關(guān)老師交換意見,促進(jìn)了我校教學(xué)質(zhì)量不斷進(jìn)步。學(xué)校如今埋頭鉆研致力于教學(xué)研究的多了,沉下身去搞課堂教學(xué)的多了,敬業(yè)、樂業(yè)的良好的教學(xué)風(fēng)氣業(yè)已形成。二、一年中我個人做了以下幾件事我清醒地意識到假如我們的辦學(xué)理念和行為跟不上時代的要求,那么學(xué)校將不能持續(xù)開展。我深知要真正做到管理育人,效勞育人,就得從廣闊老師的利益出發(fā),去維護(hù)好他們的權(quán)利,解決他們心頭上的顧慮和疑惑,努力給他們提供一種寬松的、愉悅的、和諧的工作環(huán)境,順人心,通人氣,調(diào)動老師工作的熱情和創(chuàng)造力。為此,我努力做到:〔一〕努力學(xué)習(xí)我認(rèn)為時時是學(xué)習(xí)之時,處處是學(xué)習(xí)之處,事事是學(xué)習(xí)之事。我向真正有學(xué)問的人學(xué)習(xí),把握各方面的信息,使自己保持對新事物的敏銳感覺,不被劇烈的競爭淘汰。我堅(jiān)持不懈讀關(guān)于教育學(xué)、心理學(xué)以及教學(xué)論等方面的著作,養(yǎng)成翻閱各種教育雜志的習(xí)慣,汲取各方面的新知識、新思想、新觀念,可以緊跟教育開展形勢,學(xué)習(xí)新思想、新觀念,掌握教育的動態(tài)開展。在學(xué)習(xí)中,我把讀書跟自己的實(shí)際聯(lián)絡(luò)起來,不斷校正自己,堅(jiān)持用理論來指導(dǎo)自己的理論,用理論去證實(shí)自己對理論的認(rèn)知?!捕撤e極理論我親臨教學(xué)一線,掌握手情況。每天堅(jiān)持至少巡查校園一到兩次。本學(xué)年,深化課堂,堅(jiān)持聽課,理解掌握教學(xué)動態(tài)。監(jiān)控各年級教學(xué)質(zhì)量,重點(diǎn)抓好初三畢業(yè)班的教學(xué)工作。盡管只帶一個班,用于備課和本專業(yè)課的學(xué)習(xí)的時間每天平均不少于2小時,試卷全自己出。我認(rèn)為老師的真正本領(lǐng),不在于他是否會講述知識,而在于是否能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機(jī),喚起學(xué)生的求知欲望,讓他們興趣盎然地參與到教學(xué)過程中來。我一直相信:自己教給學(xué)生的和學(xué)生教給自己的同樣多!三、缺乏與考慮過去的工作在上級教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,在全體老師的通力配合和共同努力下獲得了一些成績。但回憶過去,我的工作還存在以下一些問題。1、關(guān)心老師的生活、學(xué)習(xí)等方面還不夠詳細(xì)、細(xì)致。對局部或態(tài)度問題或才能問題工作做得不夠好的老師,我干著急沒方法,沒有使他們真正發(fā)揮應(yīng)有的作用。2、面對面指導(dǎo)工作的才能欠缺。如聽課后,沒有與老師及時交換意見,聽而不評,失去了聽課的意義。對年級組長、班主任如何抓教學(xué)質(zhì)量指導(dǎo)太少。調(diào)動教研組長的積極性、開好老師滿意的教學(xué)質(zhì)量分析^p會、改良教學(xué)管理等方面也有待加強(qiáng)。新的一年里,我將和大家一起,不斷地超越過去的自己,以樸素的感情,調(diào)整自己的心態(tài);以奉獻(xiàn)的精神,從事崇高的事業(yè);以深情的投入,展現(xiàn)個人的程度;以不斷的追求,提升自身的價值,努力為學(xué)校開展而盡職盡責(zé)。新的一年里,讓我們努力做到:校園里每個人都是重要的,所有的人都應(yīng)該得到開展,人人都有一份愛。關(guān)愛每個人生命的成長,重視每個個體的存在,人人都得到尊重。師生是朋友,是知己,大家同心、同行、同樂。人人時機(jī)均等,人人爭取時機(jī),人人創(chuàng)造時機(jī);人人都有所追求。走入每個人的心靈,點(diǎn)燃師生的發(fā)現(xiàn)之火、探究之火、創(chuàng)新之火,人人都體驗(yàn)歡樂和成功。讓我們寬容每一個過失,期待每一點(diǎn)進(jìn)步,欣賞每一個閃光點(diǎn),贊許每一點(diǎn)成功。鼓勵,鼓勵,再鼓勵;等待,等待,再等待。以上如有不妥,請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們提出批評意見!謝謝大家!中學(xué)校常年終述職報告篇9其次,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作。在多年的教學(xué)管理中,我繼承歷屆領(lǐng)導(dǎo)許多好的做法和探究出了一套學(xué)?,F(xiàn)代教育管理的新形式,學(xué)校每周堅(jiān)持召開一次總支委員會或行政會,對學(xué)校重大工作堅(jiān)持集體訂原那么,分頭做工作,各司其職,各負(fù)其責(zé),互相協(xié)作,整體配合。在各項(xiàng)工作中,學(xué)校班子均能協(xié)作成一體,心往一處想、勁往一處使,共同努力把六中的工作做好。再次,愛校如家,全心全意為教職工效勞。在工作中,我始終認(rèn)為,學(xué)校就像一個大家庭,每一個教職員工都是家庭成員,學(xué)校的興衰關(guān)系到每個六中人的興衰。我們樹立學(xué)校行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和工作職責(zé),努力使廣闊教職工樹立效勞意識和效益意識,為全面進(jìn)步教育教學(xué)質(zhì)量奠定了根底。充分發(fā)揮教代會、工會的作用,堅(jiān)持教代會參與并監(jiān)視學(xué)校管理,審議學(xué)校工作要點(diǎn)和財務(wù),討論通過學(xué)校重大舉措和各項(xiàng)制度;我力主實(shí)行校務(wù)公開,進(jìn)步行政管理的透明度,加大民主監(jiān)視力度,重視離退休和民主黨派作用,重大決策及時通報,聽取他們的意見,求同存異,減少了決策的失誤,保證了決策的順利進(jìn)展;我還尊重教職工的意見,虛心承受合理化建議,關(guān)心、保護(hù)教職工,處處為教職工著想,真正的做到了用事業(yè)凝聚人,用感情凝聚人,用政策凝聚人,吃苦在前,事業(yè)為先,無私忘我,想教職工所想,急教職工所急,為教職工思想上釋疑解惑,生活上排憂解難,心里裝著教職工的冷暖,深化教職工,理解他們的實(shí)際困難和需要,比方子女就學(xué)問題、教職工住房問題等,給予及時的支持和解決,受到全體教職工的信任和擁護(hù),被稱為教職工的貼心人。同時,我還注意加強(qiáng)個人修養(yǎng),作為校長,堅(jiān)持學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論、專著,學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù),并在教育管理和教學(xué)理論中加以貫徹。堅(jiān)持理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際,強(qiáng)化改革意識、創(chuàng)新精神,努力進(jìn)步思想程度、管理藝術(shù)?!芭踔活w心來,不帶半根草去”,無私奉獻(xiàn)著自己的生命和熱力。模范遵守《老師職業(yè)道德》,盡職盡責(zé),身正為范。作為老師,嚴(yán)格履行老師職責(zé),潛心業(yè)務(wù),愛生如子,德高為師,高二(9)班化學(xué)教學(xué),一絲不茍,從教20余年,桃李滿天下。中學(xué)校常年終述職報告篇10一年來,我和全體教職員工一起在區(qū)教育局的正確指導(dǎo)下,在開發(fā)區(qū)、橫涇街道黨委政府的大力支持下,目的同向,工作同心,樂于奉獻(xiàn),勇于開拓,在班子建立、師資隊(duì)伍建立、教育教學(xué)管理、學(xué)生思想道德建立和改善學(xué)校辦學(xué)條件、進(jìn)步教職工福利待遇等方面做了一些工作,也獲得了一些成績,給各級領(lǐng)導(dǎo)和地方百姓交上了一份比擬滿意的答卷。在此,我就一年來的主要工作向各位代表匯報,請予評議。一、圓滿完成創(chuàng)立工作,確立辦學(xué)新目的。今年是我校創(chuàng)立蘇州市教育現(xiàn)代化學(xué)校的一年,學(xué)校在落實(shí)各項(xiàng)創(chuàng)立工作,完成各項(xiàng)創(chuàng)立任務(wù)的過程中,凝聚了人心,標(biāo)準(zhǔn)了管理,進(jìn)步了質(zhì)量,提升了品位。諸如:"校興我興、校恥我恥"的集體觀念得到了進(jìn)一步的樹立;教書育人、效勞育人、管理育人的自覺性和責(zé)任心得到了進(jìn)一步的激發(fā);標(biāo)準(zhǔn)行為、依法辦學(xué)、科學(xué)管理、厚積薄發(fā)的意識得到了進(jìn)一步的進(jìn)步;加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提升素養(yǎng)、追求開展的愿望得到了進(jìn)一步強(qiáng)化……。我校進(jìn)一步結(jié)實(shí)樹立"全面貫徹教育方針,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,全面進(jìn)步教育質(zhì)量"的辦學(xué)思想,確立"為孩子們的一生奠基"的辦學(xué)理念和"努力把橫涇中學(xué)辦成一所一定區(qū)域一定領(lǐng)域里較具特色和影響力的,讓學(xué)生成長、老師開展、家長放心、人民滿意的農(nóng)村現(xiàn)代化初級中學(xué)"的辦學(xué)新目的,并制定了實(shí)在的管理目的、奮斗目的、培養(yǎng)目的等。相信,我校通過成功的創(chuàng)立和新的辦學(xué)目的確實(shí)立,一定會有更好的開展。二、努力抓好班子建立,進(jìn)步行政實(shí)效。校長作為學(xué)校的第一責(zé)任人和領(lǐng)導(dǎo)者,不僅要有全局觀念,正確決策,更主要的要建立擁有一支團(tuán)結(jié)協(xié)作、勤政高效、效勞意識強(qiáng)、開拓創(chuàng)新的行政干____伍。為此,學(xué)校非常重視干____伍的自身建立,重思想素養(yǎng)的提升,重業(yè)務(wù)才能的進(jìn)步,重團(tuán)結(jié)協(xié)作,重各司其職,重自律自省,重自勵自強(qiáng),重效勞,重管理……我校行政班子更加團(tuán)結(jié),工作更加務(wù)實(shí),戰(zhàn)斗力更強(qiáng)。今年順利而圓滿地完成教育現(xiàn)代化評估驗(yàn)收工作是班子建立成果的最好證明。三、抓好老師隊(duì)伍建立,促進(jìn)老師素質(zhì)整體進(jìn)步。我們深知:老師是學(xué)校之本,是學(xué)校成敗興衰的關(guān)鍵,是學(xué)校生存開展的有力保障;老師的工作是份良心工作,是柔性的;要全面施行素質(zhì)教育,全面進(jìn)步教育教學(xué)質(zhì)量,關(guān)鍵是老師……基于這些認(rèn)識,作為管理者,如何施行老師的科學(xué)管理,提供優(yōu)質(zhì)教育效勞,打造優(yōu)秀老師群體,提升素質(zhì)和形象等關(guān)鍵問題始終是學(xué)校工作的重點(diǎn)。一年來,在這方面始終不松手,做了大量工作,開展了一系列活動,一支拉得出、打得響的老師隊(duì)伍正逐步形成。(一)加強(qiáng)師德標(biāo)準(zhǔn),樹立良好的師表形象。學(xué)校通過各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn),進(jìn)一步強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)師德行為意識;通過一如既往的的師風(fēng)師表考核評比,標(biāo)準(zhǔn)師德行為;通過建章立制,加強(qiáng)監(jiān)視等方式,要求老師關(guān)愛、尊重學(xué)生,嚴(yán)禁體罰和變相體罰,杜絕亂訂資料,廉潔從教等,樹立良好的師表形象。(二)開展"構(gòu)建學(xué)習(xí)型學(xué)校,提升老師專業(yè)成長"活動。1、撰寫教育教學(xué)論文。給青年老師壓擔(dān)子,要求在教學(xué)活動中,不斷反思,努力進(jìn)步自己的教育教學(xué)才能。每月確定主題,35周歲以下的青年老師每月必須完成一篇教育教學(xué)論文,完成率達(dá)80%。2、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。學(xué)校提供教育教學(xué)有關(guān)書籍分發(fā)給青年老師交流閱讀,并撰寫讀書心得。由教科室牽頭組織評比,學(xué)校共評出一等獎22篇,二等獎46篇,三等獎85篇。3、聘請專家來校講座。本學(xué)年聘請省特級老師,吳中區(qū)教科室主任周永沛;吳中區(qū)教研室主任陳澤誕;吳中區(qū)教科室主任蔡金星來校作專題講座,使全體老師對教學(xué)改革和教學(xué)熱點(diǎn)有了新的認(rèn)識和進(jìn)步。(三)以集體合作備課為平臺,抓教研促教學(xué)。集體合作備課作為常規(guī)教研活動每周進(jìn)展,學(xué)校統(tǒng)一安排時間和地點(diǎn),由教務(wù)處分管主任深化進(jìn)去,去參與去指導(dǎo)。每次活動都先定主題、定中心發(fā)言人,并寫成備課簡案,此備課形式通過局部專家的勘察論證,目前正在施行。此項(xiàng)備課改革創(chuàng)新活動將有利于形成我校老師教學(xué)工作的"培訓(xùn)共同體"、"備課共同體"和"研究共同體"。(四)廣泛開展各類培訓(xùn),進(jìn)步老師專業(yè)素質(zhì)。1、搞好校本培訓(xùn)。以校為本,以師為本,致力打造新型老師隊(duì)伍。全校開展以教研組為核心的全校性聽課評課活動,活動開展得有聲有色、如火如荼,為老師互相學(xué)習(xí)、交流、取長補(bǔ)短提供了一個很好的平臺,收效較好。我們還經(jīng)常請離退休老師來校聽課,悉心指導(dǎo)青年老師,把校本培訓(xùn)落到實(shí)處。(五)堅(jiān)持走科研強(qiáng)師之路??蒲信d校、科研強(qiáng)校是我們學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及老師的共識。我們學(xué)校堅(jiān)持走"科研強(qiáng)師"之路,獲得了顯著的成效。首先以課題為打破口,來提升老師的教科研才能,提升老師的教育教學(xué)程度,提升學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。"十五"期間,我校的省級課題《學(xué)習(xí)困難學(xué)生的轉(zhuǎn)化理論與理論操作》,針對學(xué)校學(xué)習(xí)困難學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作,加大了力度,提出了有效的策略;市級課題《教法與學(xué)法的最優(yōu)組合》的研究,理順了教法與學(xué)法之間的辯證關(guān)系,提出了教法應(yīng)適應(yīng)學(xué)法的觀點(diǎn),使老師的教與學(xué)生的學(xué)更科學(xué)、更合理。"xx"期間,我們對學(xué)生的學(xué)習(xí)動機(jī)進(jìn)展了研究,確定了市級課題《激發(fā)農(nóng)村中學(xué)生學(xué)習(xí)動機(jī)的有效策略的研究》。教科研的活動,以科研骨干為核心,全體老師共同參與,目前老師的參與率超過70%。(六)開展各種形式的青年老師教學(xué)才能評比活動。由于我們非常重視老師隊(duì)伍建立,扎實(shí)做好老師培訓(xùn)工作,努力探究老師培養(yǎng)途徑,落實(shí)老師培養(yǎng)措施,老師素養(yǎng)提升較快。僅本年度老師在各級各類學(xué)科競賽活動中,就分別有1人獲蘇州市一等獎、1人獲市三等獎、8人獲吳中區(qū)一等獎,11人獲吳中區(qū)二等獎,7人獲吳中區(qū)三等獎。參與各級各類論文評比:獲省級二等獎1篇、獲市級二等獎1篇、市級三等獎1篇、區(qū)級一等獎11篇、區(qū)級二等獎9篇、區(qū)級三等獎18篇、獲蘇州市優(yōu)秀教育網(wǎng)站評比(教育戶網(wǎng)站)二等獎、獲吳中區(qū)中學(xué)老師教育技術(shù)才能(網(wǎng)絡(luò)教研團(tuán))、初中物理一等獎、初中數(shù)學(xué)二等獎。第二十三個老師節(jié)有13人受到吳中經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)的表彰。目前學(xué)校老師隊(duì)伍正在茁壯成長,廣闊老師具有優(yōu)良的政治素養(yǎng)和優(yōu)秀的專業(yè)素質(zhì)及良好的敬業(yè)精神,老師的素質(zhì)開展決定了學(xué)校的辦學(xué)程度和開展前途,我相信我們的將來一定會更好。四、努力推進(jìn)素質(zhì)教育,進(jìn)步教育教學(xué)質(zhì)量。施行素質(zhì)教育,培育一代新人,是國家將來之大計,民族將來之大計。為此,我校老師全面樹立素質(zhì)教育觀念,不斷探究進(jìn)取,努力推進(jìn)素質(zhì)教育。(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新理念。施行素質(zhì)教育的關(guān)鍵在于確立老師的素質(zhì)教育理念。因此,我們非常重視老師素質(zhì)教育理念確實(shí)立,并有方案、有組織地開展對上級關(guān)于加強(qiáng)推進(jìn)素質(zhì)教育的文件、新課程改革的理念的學(xué)習(xí)活動。重點(diǎn)為老師提供"素質(zhì)教育"、"新課程改革"方面的精神食糧,使廣闊老師在不斷的學(xué)習(xí)中結(jié)實(shí)樹立素質(zhì)教育理念,牢記"為孩子們的一生奠基"的辦學(xué)理念,并自覺積極地做素質(zhì)教育的理論者和探究者。(二)建章立制,要求明確。深化素質(zhì)教育必須依靠制度來標(biāo)準(zhǔn)、來保證。為此,學(xué)校根據(jù)上級教育行政部門關(guān)于深化施行素質(zhì)教育的文件精神,結(jié)合本校的實(shí)際,制定了一系列推進(jìn)學(xué)校素質(zhì)教育的制度。如《橫涇中學(xué)素質(zhì)教育施行細(xì)那么》、《橫涇中學(xué)施行新課程標(biāo)準(zhǔn)方案》、《橫涇中學(xué)三項(xiàng)規(guī)定施行方案》、《橫涇中學(xué)學(xué)生綜合素質(zhì)評價施行方案》、《橫涇中學(xué)課外活動方案》等。通過建立這些制度來確保素質(zhì)教育在我校有規(guī)有序地施行。(三)開全、開足課程課程是深化推進(jìn)素質(zhì)教育的載體。學(xué)校在重重的應(yīng)試教育的壓力下,始終堅(jiān)決信念,堅(jiān)決不移地走素質(zhì)教育之路。不管是非畢業(yè)班,還是畢業(yè)班,堅(jiān)決做到開全、開足課程,并做到一開到底,一抓到底。初三畢業(yè)班中考考核科目,同樣要求老師,課要規(guī)規(guī)矩矩上,課要認(rèn)認(rèn)真真?zhèn)洌鳂I(yè)要有條有理布置,考察要一板一眼進(jìn)展,以確保學(xué)生的全面開展。(四)抓好教學(xué)過程管理,強(qiáng)化質(zhì)量意識。1、抓教學(xué)常規(guī),催促落實(shí)"備、教、輔、改、考、練、析、結(jié)"八個教學(xué)環(huán)節(jié),及時發(fā)現(xiàn)并彌補(bǔ)工作中的缺乏。2、以集體合作備課為平臺,以真態(tài)度、真手段、真措施抓教研促教學(xué)。突出教學(xué)協(xié)調(diào)作戰(zhàn)理念,有利于老、中、青老師協(xié)調(diào)開展,更有利于青年老師的成長。3、更新觀念,促進(jìn)教學(xué)才能的進(jìn)步,開展校本培訓(xùn)和微機(jī)培訓(xùn)。4、積極開展公開課活動,形式多樣,有新老師的展示課、匯報課,青年老師的競賽課、觀摩課,骨干老師的研究課、示范課,9月份以來校內(nèi)公開課達(dá)58節(jié)。5、檢查教案、聽課記錄和集體備課記錄,對檢查存在的問題及時溝通、交流、指導(dǎo),從而形成了學(xué)案、教案和練習(xí)三位一體的根本形式。6、端正考風(fēng),嚴(yán)肅紀(jì)律。每次考試對監(jiān)考老師進(jìn)展培訓(xùn),狠剎考試不正之風(fēng),嚴(yán)肅處理違紀(jì)學(xué)生。7、重視對外教研交流活動,為老師提供繼續(xù)教育時機(jī)。安排各學(xué)科老師外出學(xué)習(xí),參加省內(nèi)各種有關(guān)教研活動達(dá)60多人次。近幾年來學(xué)校的中考成績逐步逐年穩(wěn)步上升,20xx屆中考錄取重高64人,并獲得20xx年初中綜合質(zhì)量管理二等獎,是近幾年中考綜合考評成績最好的一年。(五)豐富活動,激發(fā)興趣,培養(yǎng)才能。豐富多采的活動,是促使學(xué)生全面開展的有效手段。每學(xué)期學(xué)校德育處、團(tuán)總支和少先隊(duì)大隊(duì)部都制定活動方案,開展自主性、興趣性的活動,既有思想性又有教育意義,真正做到寓教于樂。結(jié)合綜合理論活動課程和蘇州市教育局的"三項(xiàng)規(guī)定",開展學(xué)生社會理論活動課、勞技活動課、信息技術(shù)活動課、學(xué)生閱讀活動課,每天下午四點(diǎn)開場的各種活動課,都統(tǒng)籌規(guī)劃,詳細(xì)落實(shí)。本學(xué)年我們根據(jù)學(xué)生的興趣愛好,在學(xué)生自愿申報的根底上,分別在各個年級都開設(shè)了多個興趣班,有方案有目的地開展課外活動。為實(shí)在搞好活動,學(xué)校制定詳細(xì)方案,明確詳細(xì)要求,任務(wù)落實(shí)到人,目的考核到人,充分挖掘、展示老師的才能,為學(xué)生的全面開展、特長培養(yǎng),搭建平臺,創(chuàng)造空間。同時還開展了"手拉手,獻(xiàn)愛心""愛科學(xué)手抄報"、"雛鷹假日活動"、"爭當(dāng)綠色衛(wèi)士"、"學(xué)生社會調(diào)查"等活動,讓學(xué)生走上社會,效勞社會。在開展各項(xiàng)活動的同時,學(xué)校非常重視對活動的總結(jié)評比,樹立先進(jìn),引導(dǎo)學(xué)生向先進(jìn)的學(xué)生學(xué)習(xí),激發(fā)學(xué)生發(fā)奮向上的斗志。(六)堅(jiān)持德育為首,加強(qiáng)學(xué)生管理。1、抓班主任隊(duì)伍建立。本學(xué)年度對班主任進(jìn)展多項(xiàng)專題培訓(xùn),定期召開班主任例會,組織班主任認(rèn)真學(xué)習(xí)魏書生的《班主任工作漫談》、《中小學(xué)班主任工作職責(zé)》,明確職責(zé),樹立教書育人、育人為本、德育為先的觀念,通過提升德育管理程度,從而進(jìn)步學(xué)校的教育質(zhì)量。2、堅(jiān)持多方位、多渠道、多層次的開展德育工作。根據(jù)學(xué)校制定的"學(xué)會做人、學(xué)會生活、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會健體、學(xué)會審美、學(xué)會創(chuàng)造"的培養(yǎng)目的,本學(xué)期充分利用國旗下講話、宣傳櫥窗、黑板報、播送電視臺等宣傳工具,及時報道了校園內(nèi)新人新事,組織各年級學(xué)生利用"閱讀節(jié)"讀好書,寫心得體會,有近百名學(xué)生的優(yōu)秀文章展示在宣傳欄中,營造了濃重的讀書氣氛。每周利用活動課播放有教育意義的電影、錄像,使學(xué)生理解過去,承受____傳統(tǒng)教育,收到良好的效果。另外,暑期開展軍訓(xùn)活動,磨礪學(xué)生的的意志,組織學(xué)生開展豐富多彩的課外活動,通過活動,使學(xué)生集體觀念得到加強(qiáng),學(xué)生的興趣愛好、多種才能得到充分的展示,學(xué)生的綜合素質(zhì)得到了進(jìn)步。本年度我校學(xué)生參加的各級各類比賽中:獲吳中區(qū)播送操比賽中學(xué)組一等獎;吳中區(qū)陽光體育活動中小學(xué)籃球賽男子第五名;江蘇省二十一屆初中數(shù)學(xué)競賽獲省一等獎5人、省二等獎2人;獲吳中區(qū)作文競賽中學(xué)生初中三等獎2人,為學(xué)校爭得了榮譽(yù),也提升了橫中形象。3、加強(qiáng)學(xué)生管理,關(guān)注特殊學(xué)生群體。(1)提倡學(xué)校無小事,事事育人;學(xué)校無閑處,處處育人。學(xué)校平時充分利用"家校路路通"、家長學(xué)?;顒拥刃问脚c家長嚴(yán)密聯(lián)絡(luò)外,還堅(jiān)持開展一幫一德育教育活動,并使用好《學(xué)生成長記錄卡》,通過上門走訪,面對面溝通,與家長的交流更貼心,獲得了良好的效果。(2)開展"手拉手、獻(xiàn)愛心"活動,本學(xué)期為初二(3)班白血病患者王靜同學(xué)捐款24963.2元,其中學(xué)生捐款達(dá)13040.1元。(3)關(guān)注特殊學(xué)生群體,做好轉(zhuǎn)化工作。對外來民工子弟、離異家庭子女、經(jīng)濟(jì)貧困家庭子女給予關(guān)注,針對存在對學(xué)習(xí)不感興趣、沾染壞習(xí)氣、過早交異性朋友等的學(xué)生及時會同班主任及其法律監(jiān)護(hù)人調(diào)查情況,個別談心,堅(jiān)持正面教育、耐心教育,動之以情、曉之以理,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。學(xué)生根本能到達(dá)《中學(xué)生德育綱要》要求,歷年來犯罪率為零,思品考試和操行評定合格率為100%。五、努力打造辦學(xué)特色。隨著教育改革的逐步深化,教育教學(xué)方式產(chǎn)生了根本性的變化。作為一所農(nóng)村初級中學(xué),假如沒有創(chuàng)新,在教育教學(xué)上沒有特色將會跟不上新時代教育開展的步伐。因此,我們積極探究施行素質(zhì)教育的有效途徑,在繼承原來特色學(xué)科建立(英、物、化、體)特色的根底上,努力打造我校教育教學(xué)新的特色,以求新的質(zhì)量提升點(diǎn)。(一)在德育教育中我們?yōu)榱烁玫娜胬斫鈱W(xué)生,進(jìn)一步加強(qiáng)家校之間的溝通,全程跟蹤學(xué)生的生活、學(xué)習(xí)等各方面的情況,努力進(jìn)步學(xué)生管理質(zhì)量,設(shè)計制作了《學(xué)生成長記錄卡》?!秾W(xué)生成長記錄卡》的設(shè)計、使用得到了家長們的歡送,學(xué)生們的喜歡和有關(guān)專家的贊同和肯定。此項(xiàng)特色正在建立完善之中。(二)為培養(yǎng)學(xué)生興趣愛好,在嚴(yán)格執(zhí)行三項(xiàng)規(guī)定要求的同時,學(xué)校組織開展各類興趣組活動。今年學(xué)校準(zhǔn)備在原有興趣活動的根底上,進(jìn)一步拓展渠道,借助現(xiàn)橫涇文化站吳中書畫名家葛頎先生(現(xiàn)已聘為我校校外藝術(shù)輔導(dǎo)員)這一優(yōu)質(zhì)資,搞好各種興趣活動,凸現(xiàn)興趣活動特色。(三)為面向全體學(xué)生,努力提升學(xué)生學(xué)業(yè)程度,努力開展"一幫一"教學(xué)輔導(dǎo),也將成為我校教學(xué)延伸上的另一特色。我校設(shè)計出臺了學(xué)生教學(xué)個別輔導(dǎo)方案,"一幫一"教學(xué)輔導(dǎo)工作正如火如荼地開展,已初步形成嚴(yán)格執(zhí)行三項(xiàng)規(guī)定要求根底上,教學(xué)延伸工作中一道亮麗的風(fēng)景。(四)教學(xué)改革根本在于老師思想觀念的改變,而老師思想觀念改變的落腳點(diǎn)應(yīng)該首先表達(dá)在備課上。為了更好的表達(dá)新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求,進(jìn)一步凸現(xiàn)團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)力量,在備課上,我們要求老師改變傳統(tǒng)的備課形式,采用"集體合作備課"的形式進(jìn)展備課:先由備課組根據(jù)我校實(shí)際、學(xué)生情況,結(jié)合新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求,集體討論制定根本的備課方案,指定備課組中一位老師執(zhí)筆并以電子稿的形式打印出來,然后備課組再對教案進(jìn)展集體討論、分析^p、研究、修改最終定案進(jìn)入課堂,在課堂施行過程中要求每位老師根據(jù)施教情況進(jìn)展補(bǔ)充、修改,進(jìn)一步豐富、完善。這一方案得到了有關(guān)專家的贊同,并鼓勵我們"倡導(dǎo)、堅(jiān)持、改良、開展",并努力打造成我校教學(xué)工作上的重要特色。六、努力創(chuàng)造一流的辦學(xué)條件。學(xué)校硬件建立是學(xué)?,F(xiàn)代化建立的重要組成局部,是提升學(xué)校辦學(xué)程度的重要物質(zhì)根底。為此,學(xué)校在優(yōu)化管理的同時,實(shí)在加大了硬件建立的力度,在20xx年成功創(chuàng)立成為江蘇省教育現(xiàn)代化示范初中的根底上,今年又成功創(chuàng)立為蘇州市教育現(xiàn)代化學(xué)校,在此過程中,學(xué)校得到了橫涇街道、開發(fā)區(qū)黨委、政府和區(qū)教育局的多方關(guān)心和支持,又投資50萬新建校門、鋪設(shè)柏油路面;投資近100萬改造整修教室、專用教室等根底設(shè)施;投資100多萬元更新教育現(xiàn)代化設(shè)置、添置實(shí)驗(yàn)儀器、設(shè)備和大量的圖書報刊、宣傳版面;目前又新征地20畝擴(kuò)建校園,將新建綜合樓4858平方米,第一期工程已得以施行,年內(nèi)圍墻圍好,地基打好,預(yù)計在20xx年9月1日前交付使用,總投資近千萬?,F(xiàn)代、和諧、美麗、一流的橫涇中學(xué)校園相貌將全面呈現(xiàn)。中學(xué)校常年終述職報告篇11各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:大家好!一年來,我與各位同仁一道,同心同德,齊心協(xié)力,同甘共苦,使學(xué)校的教育教學(xué)工作井然有序,各項(xiàng)工作扎實(shí)開展。現(xiàn)將一年來本人的履職情況,簡要報告如下:一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新觀念,努力進(jìn)步自身素質(zhì)一年多來,我一邊學(xué)習(xí),一邊管理,緊緊依靠全體老師,圍繞我校開展目的,積極探究,開拓進(jìn)取。強(qiáng)化精細(xì)管理,進(jìn)一步加強(qiáng)老師隊(duì)伍建立,促使教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)政治理論和法律法規(guī),并用其統(tǒng)領(lǐng)工作全局,通過學(xué)習(xí),堅(jiān)決了信念,增強(qiáng)了責(zé)任感和使命感,使自己在工作中能較好地遵法、守法、用法,做到依法行政,依法治校;二是刻苦專研業(yè)務(wù)知識,工作之余,把讀書當(dāng)作生活的重要的組成局部,通過讀書學(xué)習(xí),用先進(jìn)的理論、思想武裝自己的頭腦,并勤于考慮,注重工作反思,為探究學(xué)校的進(jìn)一步開展打下理論根底。同時,我積極參加各種學(xué)術(shù)教研活動,汲取先進(jìn)的教育思想。一年來,我經(jīng)常深化老師、深化課堂、深化學(xué)生,聽課____多節(jié),對老師提出課堂教學(xué)改良建議,促進(jìn)老師成長。我把自己看作一名普通的數(shù)學(xué)老師,積極參加學(xué)校各科教學(xué)經(jīng)歷工作會和班主任工作會,積極參與特別集體備課。二、勤政務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,全力搞好學(xué)校工作多年的學(xué)校管理工作的理論使我深深體會到:要搞好學(xué)校工作,必須帶著行政人員團(tuán)結(jié)一致、全心全意依靠教職工,共同努力。正確樹立老師的競爭意識、生存意識、開展意識,探究符合校情的績效考核政策,形成正確的績效鼓勵機(jī)制,詳細(xì)做了以下工作:1、作為校長,力爭能成為全體教職工的典范,因此做到了小事、小病不請假,堅(jiān)持出勤、出滿勤,平時對工作勤于考慮,提早籌劃,力求學(xué)校各項(xiàng)工作能得到進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)。勤于和班子成員、老師進(jìn)展思想溝通和個別談心,聽取大家的意見,這對學(xué)校的工作有很大的幫助。2、進(jìn)展校務(wù)、財務(wù)公開,施行民主管理,完善各項(xiàng)制度和考核方法。通過每周一次行政周會,討論決策學(xué)校重大事項(xiàng)。通過教代會,根據(jù)校情完善制定了學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,討論通過各項(xiàng)考核方法。實(shí)在進(jìn)展校務(wù)公開和財務(wù)公開,充分發(fā)揮全體教職工的作用,民主管理學(xué)校,有力地推動了學(xué)校工作的開展。3、狠抓校風(fēng)建立,落實(shí)德育工作學(xué)校工作以德育工作為首,學(xué)校成立了德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定并落實(shí)方案,充分發(fā)揮協(xié)作作用,積極開展各種活動。利用主題班會、校園播送、國旗下講話、“文明班”評比等對學(xué)生進(jìn)展思想品德、日常行為標(biāo)準(zhǔn)的教育和管理,促進(jìn)了良好的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)的形成。開展豐富多彩的活動,通過舉行各種文體娛樂活動,活潑校園文化氣氛,組織學(xué)生參加各類活動比賽。各種活動豐富了學(xué)生的學(xué)習(xí)生活,張揚(yáng)了學(xué)生的個性,鍛煉了學(xué)生的才能,陶冶了學(xué)生的情操。實(shí)在落實(shí)體育“兩課一操”,第二課堂活動開展得生動活潑。在各級各類競賽中,都獲得了好成績,其中在市級以上的比賽中有____人次獲得獎勵。4、積極推進(jìn)高效課堂教學(xué)改革,走科研興校之路,全面進(jìn)步教育教學(xué)質(zhì)量積極推進(jìn)課堂教學(xué)改革,把課堂還給學(xué)生,讓學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主人,實(shí)在進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益。加強(qiáng)老師管理,打造一支高素質(zhì)的老師隊(duì)伍。學(xué)校制定了《老師個人三年業(yè)務(wù)開展規(guī)劃》,重視老師師德師風(fēng)建立,樹立為人師表形象。學(xué)校組織開展了老師之星和優(yōu)秀老師、學(xué)生之星的評選,讓正氣成為學(xué)校主流。為了進(jìn)步老師的業(yè)務(wù)程度,開拓視野,一年來,先后組織__批次老師外出學(xué)習(xí)。這些活動的開展,使得一批思想進(jìn)步、業(yè)務(wù)精良的老師脫穎而出。三、協(xié)調(diào)關(guān)系,利用社會資,形成教育合力1、學(xué)校干群關(guān)系和諧,凝聚力強(qiáng)?!靶Ed我榮,校衰我恥”已經(jīng)____中學(xué)老師的共識,學(xué)校制度完善,依法治校,我更是把每位老師都看作是____中學(xué)這個大家庭中不可缺少的一員,尊重和關(guān)注每一位教職員。根據(jù)每一個老師的情況,任人唯賢,科學(xué)分工。平時關(guān)愛老師身心安康,時時提醒大家加強(qiáng)鍛煉,娛樂身心,保持安康的身體和良好的心態(tài)。老師之間偶然有摩擦,我都會耐心做思想工作,讓大家互相諒解,重歸于好。因此,____中學(xué)形成了很強(qiáng)的凝聚力,使各項(xiàng)工作得以順利開展。2、建立學(xué)校、家長協(xié)作關(guān)系,形成教育合力。堅(jiān)持每學(xué)期召開家長會,與家長交流學(xué)生在校、在家學(xué)習(xí)、表現(xiàn)情況,為學(xué)生的成長打下堅(jiān)實(shí)的根底。同時深化開展老師幫扶留守兒童活動,使他們和其他學(xué)生一樣能安康成長。3、教育教學(xué)成績不斷進(jìn)步。本年度,四、廉潔自律,以身作那么,認(rèn)真履行自身崗位職責(zé)1、我一直重視學(xué)校風(fēng)廉政建立,深化學(xué)習(xí)法律法規(guī),在開展群眾道路理論活動中,認(rèn)真領(lǐng)會并帶頭執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”,結(jié)實(shí)樹立為人民群眾效勞思想,實(shí)在解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn),難點(diǎn)問題,進(jìn)一步進(jìn)步了領(lǐng)導(dǎo)班子和全體員廉潔自律的自覺性。2、走“民主治校”之路,實(shí)在進(jìn)展校務(wù)公開,執(zhí)行并完善學(xué)校的規(guī)章制度,為學(xué)校開展效勞,不利用職務(wù)之便謀取____,不徇私情,做到學(xué)校重大事項(xiàng)必須經(jīng)行政會或校務(wù)會、教代會通過,以正自身工作作風(fēng)。3、艱辛奮斗,節(jié)儉辦學(xué),建立節(jié)約型學(xué)校。堅(jiān)決反對鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象,在日常辦公時強(qiáng)調(diào)節(jié)約水電紙張,用紙要求雙面打印;對各項(xiàng)活動及會議的安排強(qiáng)調(diào)厲行節(jié)約,在會場布置、會議議程、開會時間上面嚴(yán)格控制。總之,____中學(xué)在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)之下,通過全校師生員工的共同努力,學(xué)校的各項(xiàng)工作成績都在原有根底上有了較大的進(jìn)步。我相信,有各級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持,有全體游中人的努力進(jìn)取,____中學(xué)一定實(shí)現(xiàn)新的開展。必將一直煥發(fā)青春光榮,永遠(yuǎn)充滿活力和活力!此致敬禮!述職人:______20__年__月__日中學(xué)校常年終述職報告篇12對我來說,XX年是極不平凡的一年。受教育局黨工委的任命,上半年我在長征中學(xué)工作;下半年來到北海中學(xué)擔(dān)任校長助理,學(xué)校安排我分管德育和科研工作,并負(fù)責(zé)初一年級管理工作。一年來,在教育局黨工委的關(guān)心、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、老師們的關(guān)心幫助下,自覺貫徹落實(shí)黨的教育方針,深化領(lǐng)會科學(xué)開展觀,以積極學(xué)習(xí)的心態(tài),努力探究,積極理論,時刻把進(jìn)步工作的有效性放在工作的首位?,F(xiàn)把一年來的學(xué)習(xí)、工作及考慮匯報如下,請予指導(dǎo):一、始終把學(xué)習(xí)放在首位。苦練內(nèi)功,勤于考慮一名出色的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),必須具備深沉的現(xiàn)代教育理論、扎實(shí)的專業(yè)技能、嫻熟的學(xué)校管理方式方法、為教育事業(yè)孜孜以求的堅(jiān)決信念。而隨著經(jīng)濟(jì)、社會的新開展和新變化,和根底教育開展的新形勢,只有通過不斷的學(xué)習(xí)、修煉,才可以在不斷提升自我、完善自我的前提下,才可以把學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)好、開展好,做的有效、做出特色。一年來,我充分利用各種時機(jī)和條件,廣泛學(xué)習(xí),進(jìn)步自身的品味和素養(yǎng)。如通過參加上海市特級校長李海棠校長培訓(xùn)基地學(xué)習(xí)、到上海市實(shí)驗(yàn)學(xué)校、杭州市第二中學(xué)、上海市育才中學(xué)、陜西省西安中學(xué)等學(xué)校參觀考察、聽取上海市閘北八中校長劉京海的《課程改革:傳統(tǒng)經(jīng)歷與現(xiàn)代理念整合》的報告、山東聊城杜郎口鎮(zhèn)中學(xué)校長崔其升的《校長的課堂建立力——課堂活起來,學(xué)生動起來,效果好起來》的報告、江蘇泰興洋思中學(xué)校長蔡林森的《校長素質(zhì)與學(xué)校品牌建立》的報告、上海市首屆“十佳”青年校長鄭杰的《學(xué)校開展與開展學(xué)?!返膱蟾?、于漪老師的專題報告會、學(xué)習(xí)《現(xiàn)代學(xué)校管理變革》(郭景揚(yáng)著)、《校本管理》(胡惠閔著)等專著,苦練內(nèi)功,并結(jié)合自己工作的實(shí)際,把所見所聞、心得感悟進(jìn)展考慮、提煉,先后完成了《弘揚(yáng)長征精神打造教育品牌--長征中學(xué)教育開展特色研究》、《以基地為依托不斷提升自我》、《高尚的品質(zhì)是校長的最重要素質(zhì)》等專題研究的文章,并有《課堂教學(xué)的重構(gòu):走向“生活化”》一文在《上海教育科研》(XX年第11期)上發(fā)表。二、沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。(傳承開展、充實(shí)進(jìn)步)無論是今年上半年在長征中學(xué)工作,還是本學(xué)期來到北海中學(xué)工作,對我來說,都是新的工作環(huán)境。每一所學(xué)校,無論其如今的開展程度、現(xiàn)狀如何,都有著其自身開展的歷史,都有著不同于其他學(xué)校的、也即特殊的開展軌跡。一所學(xué)校所以開展到今天的這種狀態(tài),都是從過去一步一步走來、形成的,都是特殊的。來到了新的學(xué)校,要想可以積極有效地開展工作,其中非常重要的一點(diǎn),就是必須對這所學(xué)校的過去、開展的歷史有清楚的理解,做到了如指掌?;谶@種考慮,今年8月底我來到北海中學(xué)以后,就下定決心,采取三種方式對北海中學(xué)進(jìn)展廣泛、深化的理解:一是看,包括看學(xué)校的校園環(huán)境、設(shè)施設(shè)備、看領(lǐng)導(dǎo)的工作方式、師生的行為舉止、看學(xué)校的文書檔案、師生的作品成果,看課堂、看學(xué)校的各項(xiàng)活動;二是聽,采取參加學(xué)校各種會議、討論、交流活動或個別訪談方式,聽取學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師和學(xué)生對學(xué)校的介紹、想法或建議、愿望,三是想,即把通過上述渠道理解到的情況進(jìn)展匯總、歸類,形成理性的考慮、規(guī)律性的認(rèn)識,為下一步可以積極有效地開展工作提供強(qiáng)有力的鋪墊。有幸的是,來到北海中學(xué)以后,我有時機(jī)參加了兩項(xiàng)涉及到學(xué)校全局的重要工作:一項(xiàng)為哪一項(xiàng)為迎接普陀區(qū)教育督導(dǎo)室來校督導(dǎo),撰寫《上海市北海中學(xué)開展性督導(dǎo)自評報告》;另一項(xiàng)為哪一項(xiàng):進(jìn)展XX年新一輪《上海市中小學(xué)行為標(biāo)準(zhǔn)示范?!返纳陥?,并設(shè)計制作行為標(biāo)準(zhǔn)示范學(xué)校風(fēng)采展示網(wǎng)站。這兩項(xiàng)我來到學(xué)校之后就立即全身心投入的重要工作,使我有充分的時機(jī)和條件接觸到學(xué)校的各種文件、檔案、制度規(guī)劃、總結(jié)反思,使我對學(xué)校的開展歷史和各方面情況,有了比擬全面深化的理解。這兩項(xiàng)工作一直進(jìn)展到11月中旬。通過創(chuàng)立合作團(tuán)隊(duì),營造同伴互助、成果共享的和諧氣氛。三、完善德育管理的相關(guān)規(guī)章制度隨著學(xué)校教育的新開展、對德育工作提出的新課題,要求對原有的規(guī)章制度進(jìn)展修訂、補(bǔ)充,制定出新的規(guī)章制度,目的是更好地促進(jìn)德育工作的開展。本學(xué)期我們根據(jù)學(xué)校開展的實(shí)際需要,先后修訂以及正在修訂的的規(guī)章制度有:《北海中學(xué)升旗儀式細(xì)那么》、《北海中學(xué)大隊(duì)輔導(dǎo)員工作職責(zé)》、《北海中學(xué)中隊(duì)輔導(dǎo)員工作職責(zé)》、《北海中學(xué)班主任工作職責(zé)和考核方法》、《北海中學(xué)教室財產(chǎn)保管制度》。相關(guān)制度的修訂,更好地促進(jìn)了德育工作的標(biāo)準(zhǔn)化。四、立足教育教學(xué)工作的實(shí)際是學(xué)校教育科研的主旋律“向科研要質(zhì)量”是北海中學(xué)開展過程中的一大成功經(jīng)歷。把科研與現(xiàn)代信息技術(shù)有機(jī)結(jié)合,形成獨(dú)具北海特色的、基于blog的教育敘事研究形式,是學(xué)校在教育科研方面的一大創(chuàng)造。同時也獲得了眾多的科研成果,僅在XX-XX年三年間,學(xué)校老師榮獲論文獎多達(dá)26項(xiàng),還有《傳統(tǒng)文化與語文教學(xué)研究》、《基于blog的教育敘事研究》等多項(xiàng)上海市和國家級課題。學(xué)校在科研方面有著明顯的優(yōu)勢。下一步學(xué)校的科研工作應(yīng)該如何開展?如何更好地運(yùn)用科研手段進(jìn)一步促進(jìn)老師的專業(yè)化成長?如何使科研成為學(xué)校老師校園生活的一局部、并進(jìn)而推動學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提升?如何把科研與聚焦課堂更嚴(yán)密的結(jié)合起來?以及采取怎樣的手段才能使學(xué)習(xí)、考慮、行動成為全校老師的習(xí)慣性動作、使“讓每一位師生安康成長”落實(shí)在教育教學(xué)活動的每一個細(xì)節(jié)?基于上述的考慮,從老師的成長起步、從學(xué)校的實(shí)際出發(fā)、從問題的討論入手,拉開了本學(xué)期教育科研的大幕。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,自本學(xué)期期中考試以后,我們方案與全校的每一位老師進(jìn)展交流、討論,理解老師進(jìn)一步開展的愿望和需求、存在的問題和困惑。迄今為止,我們已經(jīng)與百分之九十以上的老師進(jìn)展了單獨(dú)的交流,討論了包括課堂教學(xué)、作業(yè)布置、心理輔導(dǎo)、課外活動、學(xué)生自主開展、同學(xué)交往與同伴互助、家校溝通、校外教育資的開發(fā)、學(xué)生行為習(xí)慣的培養(yǎng),等大量富有價值的問題,為下一步工作的繼續(xù)進(jìn)展打下了堅(jiān)實(shí)的根底。五、今后努力的方向1、加強(qiáng)現(xiàn)代教育的理論和現(xiàn)代學(xué)校管理理論的學(xué)習(xí),向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和老師學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自我。2、加強(qiáng)德育工作
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