法院面試問題及萬能答案

---word.zl-法院面試問題及萬能答案法院萬能答案篇一1.如果你被檢-察-院錄取了，你的一個親屬在公司開業(yè)之際，以你和你的單位的名義扯了一個條幅，你怎么辦？參考思路：關(guān)鍵點(diǎn)：及時消除影響。第一，對這種現(xiàn)象進(jìn)展定性：商家拉起黨政機(jī)關(guān)的大旗，又絕不僅是為了面子，說明經(jīng)營者人脈廣、關(guān)系好、后臺硬，這些橫幅就像一把“保護(hù)傘〞，這是負(fù)面影響惡劣的事件，應(yīng)快速制止，消除影響。第二，快速與親屬溝通，摘下橫幅，防止負(fù)面影響進(jìn)一步擴(kuò)大。第三，與到場媒體及時溝通，澄清誤會，以免失實(shí)報道對單位形象造成影響。第四，自己掏錢買些花籃和恭賀的禮品，以個人身份對親戚的公司開業(yè)表述祝賀。2.小何和你是同事，愛占用工作，和你一起工作時，經(jīng)常是你一個人完成，他不幫助，你怎么辦？參考思路：第一，說明態(tài)度，遇到這種情況，不會影響我的工作熱情，我會將工作放在第一位。第二，本著幫助同事共同進(jìn)步的目的，與同事坦誠不公的溝通，從他的角度和將來的開展前景等方面講明工作作風(fēng)不務(wù)實(shí)的嚴(yán)重后果，好心奉勸其能轉(zhuǎn)變不良工作作風(fēng)，提高自身責(zé)任感。同時，也可以采用比較巧妙的方法，比方：下一次工作時，說這個工作確實(shí)需要他的幫助，借助他的智慧和能力，讓同事在心理暗示和鼓勵下，積極地投入到一起負(fù)責(zé)的工作中。第三，相信同事也是有理想有追求的人，通過一番推心置腹的談話，和工作中及時溝通協(xié)調(diào)，我們一定能夠成為很好的合作伙伴。3.你剛進(jìn)檢-察-院，單位舉行送法進(jìn)社區(qū)活動，你怎么組織？參考思路：引子：說明送法進(jìn)社區(qū)的重要意義，然后表態(tài)一定把這件意義重大的工作做好，把為百姓效勞做到實(shí)處。第一，這樣工作分為三個階段來完成:(1)方案階段：首先，確立活動的主題和形式〔哪幾項(xiàng)法律法規(guī)的宣傳；從散發(fā)宣傳單、現(xiàn)場咨詢或者文藝演出等形中確立一種形式〕；其次，活動用的物資〔接送的車輛、橫幅、宣傳材料、大型遮陽傘或者演出道具等等〕與活動的場所〔與社區(qū)溝通選擇適宜的地點(diǎn)〕；然后，安排參加宣傳的人員〔單位工作人員的安排與分工：包括制作宣傳單、布置宣傳點(diǎn)、負(fù)責(zé)接送物資和人等，〕接著，對活動經(jīng)費(fèi)，進(jìn)展統(tǒng)計，做出財政預(yù)算。最后，將活動方案報領(lǐng)導(dǎo)審批，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意見進(jìn)展修改，然后付諸實(shí)施。第二，實(shí)施階段?；顒优e行前一天先開發(fā)動會，將第二天的工作安排好，做到人有專責(zé)，事有專人。早上由負(fù)責(zé)運(yùn)輸?shù)娜藛T，將工作人員和物資送到場地，然后布置宣傳的場地，拉好橫幅，〔將活動的一些典型細(xì)節(jié)進(jìn)展闡述，不用過多，但要有獨(dú)特性〕第三，活動完畢階段。做好善后工作，清點(diǎn)物資和人員，做到井然有序，對小區(qū)被占用地區(qū)的衛(wèi)生進(jìn)展清掃，保持小區(qū)的整潔。返回單位后，我要就此次宣傳活動的實(shí)施與實(shí)際效果，寫成書面報告上交領(lǐng)導(dǎo)，同時自己也總結(jié)，以備下次類似工作，做得更加完善。4.領(lǐng)導(dǎo)派給你一個不熟悉的工作，你完成后領(lǐng)導(dǎo)說效率不高，不滿意，又讓其他同事承受你的工作。你怎么辦？參考思路：第一，應(yīng)堅持工作原那么，及時調(diào)整自己情緒，與接手工作的同事做好交接工作，確保工作可以更好的完成。京佳公務(wù)員第二，虛心承受領(lǐng)導(dǎo)的批評，反思自己的缺乏。確實(shí)是因?yàn)樽约簩@樣的工作不熟悉，造成了這樣的后果，那么我應(yīng)該加強(qiáng)，比方像領(lǐng)導(dǎo)申請協(xié)助同事作這項(xiàng)工作，或者與同事溝通，學(xué)習(xí)他處理類似工作的經(jīng)歷和方法。也可以向其他老同志請教。總之我要盡最大努力將自己的工作能力提高，再遇到類似工作時一定更加高效保質(zhì)的完成。第三，最后我想說的是，嚴(yán)格要求的領(lǐng)導(dǎo)才是好領(lǐng)導(dǎo)。只有嚴(yán)格要求，才能促進(jìn)我的快速成長，所以，我希望能在工作中聽見領(lǐng)導(dǎo)和同事中肯的批評和指導(dǎo)，同時，我也愿意承擔(dān)更多的不同的工作，讓自己成為一個多面手，成為一名優(yōu)秀的公務(wù)員。5、專業(yè)不對口，怎么開展工作？【參考答案】如果專業(yè)不對口，影響了工作的開展，那么我會從以下幾方面進(jìn)展補(bǔ)救：〔1〕加強(qiáng)學(xué)習(xí)，有句話叫“笨鳥先飛〞，雖然我的專業(yè)和所從事的工作不對口，一些根底性的東西可能掌握的不夠詳細(xì)，但我會付出比別人更多的努力，來彌補(bǔ)這一缺憾。利用工作之余的時間多學(xué)習(xí)和工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，不會的不懂的多向同事及前輩學(xué)習(xí)。〔2〕從根底做起。剛開場對工作不熟悉，可以從最根底的工作做起，實(shí)踐是最好的教師，從工作中積累經(jīng)歷，不斷的充實(shí)自己，加強(qiáng)工作的實(shí)際操作能力?！?〕總之，我會通過自己的努力來不斷的完善和充實(shí)自己，多學(xué)多聽多看多問，先天的缺乏用后天的努力來彌補(bǔ)，相信通過我對業(yè)務(wù)知識及能力的不斷加強(qiáng)，一定能使工作順利的開展下去。6、同事會表現(xiàn)，你不會表現(xiàn)，領(lǐng)導(dǎo)不喜歡你，你怎么辦？【參考答案】我想從兩個方面來理解“表現(xiàn)〞的含義：〔1〕如果這個“表現(xiàn)〞是指拍馬屁，在領(lǐng)導(dǎo)面前邀功的含義的話。首先我會端正自己的工作態(tài)度，工作是為了實(shí)現(xiàn)個人的價值，不管領(lǐng)導(dǎo)看到還是沒看到都要一如既往的努力工作，不能因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)不喜歡就不好好工作，或是做違背自己原那么的事情，以博得領(lǐng)導(dǎo)的喜歡。同事愛在領(lǐng)導(dǎo)面前表現(xiàn)，我不會因此就討厭他，不和他打交道，每個人有每個人的為人處世的方式，我相信，只要自己付出了真誠的努力，就算不會給領(lǐng)導(dǎo)拍馬屁，那么也不會影響我工作的積極性的。法院面試萬能答案篇二1．有人說機(jī)關(guān)工作講程序和規(guī)那么，要按規(guī)那么辦事，還要向領(lǐng)導(dǎo)匯報；還有人說這限制了創(chuàng)新，談?wù)勀愕目捶??！窘忸}思路】1.分清面試題型：就現(xiàn)象談看法類試題。2.把握測評要素：綜合分析能力、言語表達(dá)能力等。3.整理答題思路：〔1〕首先談一下現(xiàn)象本身，說明觀點(diǎn)。〔2〕就現(xiàn)象展開分析，談?wù)勛约旱睦斫狻⒖捶??！?〕結(jié)合自己應(yīng)聘的崗位，引申開去，更進(jìn)一步談一下自己的理解?！緟⒖即鸢浮块_場答題：我認(rèn)為應(yīng)該辯證地來對待這個問題，首先機(jī)關(guān)工作講程序和規(guī)那么，俗話說“無規(guī)矩不成方圓〞，即要遵守一定的法律和規(guī)那么，這是社會運(yùn)行的基石，是社會有序運(yùn)轉(zhuǎn)、人與人和諧共處的根本元素。離開這種紀(jì)律約束，我們很多人可能就會犯這樣或那樣的錯誤，我們的事業(yè)也可能會受到這樣或那樣的挫折。但是我們也不能讓這些規(guī)那么限制了創(chuàng)新的開展。有時候也要勇敢的突破“規(guī)矩〞的限制，堅持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新和規(guī)那么是辯證統(tǒng)一的，規(guī)那么是根底，創(chuàng)新是開展；規(guī)那么是創(chuàng)新變化的度，創(chuàng)新是規(guī)那么限制范圍內(nèi)的創(chuàng)新。結(jié)合我所應(yīng)聘的工作崗位，如果在實(shí)際工作當(dāng)我的個人意見與領(lǐng)導(dǎo)意見不一致時，遵守紀(jì)律、服從領(lǐng)導(dǎo)——這是工作的根本原那么而對于自己的意見，也可以選擇適當(dāng)?shù)臅r機(jī)，以委婉的方式向領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)，與領(lǐng)導(dǎo)溝通?？傊艺J(rèn)為在工作中要大事講原那么，小事講方法，將組織的創(chuàng)新與規(guī)那么處理好，將會更有利于工作的開展。2．領(lǐng)導(dǎo)讓你去偏遠(yuǎn)、條件艱辛的地區(qū)做普法工作，你如何開展工作？【解題思路】1.分清面試題型：組織類試題。2.把握測評要素：方案組織協(xié)調(diào)能力、言語表達(dá)能力。3.整理答題思路：〔1〕準(zhǔn)備階段：了解普法活動要到達(dá)的效果、目的，制定普法工作的主題、內(nèi)容、時間、地點(diǎn)、參加的工作人員等相關(guān)方案及?！?〕實(shí)施階段：全程關(guān)注活動實(shí)施情況，并根據(jù)具體需要適時調(diào)整活動方案。〔3〕總結(jié)階段：活動全部完畢后，對活動的效果進(jìn)展評估，并據(jù)此寫一份總結(jié)報告，把活動的具體情況匯報領(lǐng)導(dǎo)?！緟⒖即鸢浮块_場答題：〔1〕在開展普法工作之前要進(jìn)展相應(yīng)的準(zhǔn)備工作，首先要清楚這次普法宣傳工作的目的，是到偏遠(yuǎn)、條件艱辛的地區(qū)去進(jìn)展普法工作，那里的人們對法律知識了解的不多，所以在準(zhǔn)備階段，制定普法宣傳內(nèi)容的時候要通俗易懂，以什么形式進(jìn)展宣傳，其次時間確實(shí)定、人員確實(shí)定、以及經(jīng)費(fèi)的預(yù)算等都要列出詳細(xì)的方案。〔2〕實(shí)施階段：可以給他們放普法宣傳片、在墻上畫普法宣傳畫等具體形式來進(jìn)展普法宣傳，目的還是要通俗易懂，讓他們易于承受。普法內(nèi)容可以是方案生育法、和農(nóng)民、農(nóng)村相關(guān)的法律法規(guī)?！?〕總結(jié)階段：工作完畢后，要對這次普法工作的效果進(jìn)展評估，針對在普法工作中出現(xiàn)的問題及時總結(jié)，以備日后開展類似的工作有所借鑒，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報具體的普法工作情況。3．在機(jī)場，你和同事錯拿了別人的行李，你們將行李歸還之后，別人還指責(zé)你，你怎么辦？【解題思路】1.分清面試題型：壓力類試題2.把握測評要素：情緒控制能力、語言表達(dá)能力等3.整理答題思路：〔1〕穩(wěn)定情緒〔2〕進(jìn)展解釋溝通，消除誤會〔3〕吸取教訓(xùn)【參考答案】現(xiàn)在開場答題：首先，我做事一貫細(xì)心認(rèn)真，我想這種情況一般不會發(fā)生在我身上。如果真的發(fā)生題中的情況，我會先設(shè)法穩(wěn)定雙方的情緒，畢竟無論誰的東西被拿錯誰都會著急，他指責(zé)我們也是可以理解的。其次，我會心平氣和的與他溝通，向他解釋：我們錯拿他的行李實(shí)屬無意之舉，而且，我們已經(jīng)在發(fā)現(xiàn)的第一時間內(nèi)將錯拿的行李歸還，希望能得到他的諒解。我相信，他是通情達(dá)理的，在明白事情的真相之后，會原諒我們的。最后，我們會吸取經(jīng)歷教訓(xùn)，在以后的工作、生活中，更加細(xì)心。4.領(lǐng)導(dǎo)讓你去基層調(diào)研，當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)讓你向上級做虛假匯報，你怎么辦？【解題思路】1.分清面試題型：應(yīng)對壓力危機(jī)類試題2.把握測評要素：應(yīng)變能力、綜合分析能力等。3.整理答題思路：〔1〕說明工作中會堅持原那么〔2〕客觀地分析情況〔3〕進(jìn)展溝通，解決問題【參考答案】現(xiàn)在開場答題：首先，領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)是對我的信任，我會全心全力去完成好這個任務(wù)。在具體工作中，我將堅持實(shí)事求是原那么，以及原那么性與靈活性相結(jié)合的原那么。其次，對于當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)讓我向上級做虛假匯報，我會視情況對待：第一種情況，如果當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)讓我做的虛假匯報，不是牽扯到原那么性的問題，而且是本著他有利于其工作的開展，更好的完