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堅持以人為本做好醫(yī)院思想政治工作-企業(yè)文化 思想政治工作 以人為本_第2頁
堅持以人為本做好醫(yī)院思想政治工作-企業(yè)文化 思想政治工作 以人為本_第3頁
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文檔簡介

堅持以人為本做好醫(yī)院思想政治工作_企業(yè)文化思想政治工作以人為本

人是社會一切目標的根本,也是到達目標的動力資源,同樣,職工是醫(yī)院開展的根本,是醫(yī)院開展立足之本,也是醫(yī)院開展的力氣之源。思想政治工作是做人的工作,要始終堅持以人為本,注意人文關(guān)心,就是要在醫(yī)院開展的前提下,做到教育人、引導(dǎo)人、鼓舞人的同時,更要敬重人、理解人、關(guān)懷人,在同等相處、同等溝通的關(guān)系中,解決改革開展過程中出現(xiàn)的各種思想沖突和相識問題。

堅持以人為本,用科學(xué)開展觀指導(dǎo)醫(yī)院思想政治工作

思想政治工作的內(nèi)容不是一成不變的,而是隨著黨在各個時期的新任務(wù)以及社會的開展不斷更新。也隨著單位職工思想改變而轉(zhuǎn)變,因此,工作方式方法也須要不斷調(diào)整,就要求我們在工作中不斷地探究、探討、總結(jié),剛好發(fā)覺新狀況,了解職工思想新改變新反響,踴躍應(yīng)對新問題,適應(yīng)新形勢,做好新工作,對應(yīng)新形勢。

目前,隨著醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的進一步深化,醫(yī)院思想政治工作面臨著新的挑戰(zhàn),加上醫(yī)患誠信危機凸顯,醫(yī)護人員心理壓力劇增,醫(yī)患關(guān)系成為社會輿論的焦點,這些都給政工人員開展思想政治工作增加了難度。同時醫(yī)院是一個特別的效勞行業(yè),是其它任何一個行業(yè)不能取代的,堅持以人為本,關(guān)注員工感受,用科學(xué)開展觀指導(dǎo)思想政治工作,是創(chuàng)立和諧社會的客觀要求,是增加醫(yī)院思想政治工作吸引力和感染力的有力措施。

堅持以人為本,醫(yī)院要視人民群眾利益高于一切

醫(yī)院管理之本是職工,所以醫(yī)院的各項工作必需以職工為第一,多為職工辦實事、辦好事。把握職工的思想動態(tài),剛好發(fā)覺存在的問題。同時還要講求思想工作的方法、質(zhì)量和最終效果。黨務(wù)政工工作要堅持面對廣闊黨員職工,效勞黨員職工,在抓經(jīng)濟工作的同時抓好精神文明建立和思想政治工作,踴躍反映職工的意愿,解決他們的實際問題,多做統(tǒng)一思想、鼓舞人心的工作,從而帶動職工為醫(yī)院開展多做奉獻。醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員是醫(yī)院思想工作的主要對象,他們從事的專業(yè)是其它任何專業(yè)無法取代的,其工作具有高技術(shù)、高風(fēng)險性,工作質(zhì)量、效勞水平干脆關(guān)系到患者的生命安康平安。從事醫(yī)院思想政治的人員要以促進醫(yī)護人員的全面開展為根本,切實關(guān)懷他們的個人開展和事業(yè)追求,充分調(diào)動他們工作的踴躍性和締造性。

堅持以人為本,提高醫(yī)院政工干部的綜合素養(yǎng)

加強政工隊伍造就,提高政工人員素養(yǎng),是做好醫(yī)院思想工作的前提,同時也是以人為本在思想政治工作中的詳細表達。通過隊伍建立,努力增加醫(yī)院思想政治工作人員的帶動力、支撐力、凝合力,努力提高思想政治工作人員的效勞意識。黨務(wù)政工干部應(yīng)做到清正廉潔,堅持原那么,顧全大局,對黨和人民忠誠,對工作勤奮踏實,對同志胸襟開闊,作風(fēng)正派,愛崗敬業(yè),不斷加強學(xué)習(xí)和自身修養(yǎng),增加自己的黨性觀念和效勞意識。

堅持以人為本,努力營造廣闊職工對醫(yī)院的向心力

在市場經(jīng)濟條件下,職工對醫(yī)院的向心力在必須程度上確定醫(yī)院的命運。而如何營造職工對醫(yī)院向心力的最大化,依據(jù)我們的工作經(jīng)歷,必需堅持以人為本,注意職工的全面開展。第一,關(guān)愛職工生活,理解敬重職工,以同等的身份利用探討的方式溝通思想,通過有形效勞、無形引導(dǎo),解決職工存在的生活、工作等方面的實際問題。其次,加強政務(wù)公開,醫(yī)院重大確定、決策,謹慎聽取和敬重職工的看法,保障員工的知情權(quán)、參加權(quán)和監(jiān)視權(quán),切實維護他們的合法權(quán)益。第三,將醫(yī)院思想政治工作和文化建立融為一體,通過組織開展安康向上、豐富多彩的主題文化活動,用優(yōu)秀的文化激發(fā)大家的愛院熱忱和締造精神,造就大家優(yōu)秀的職業(yè)道德品質(zhì)。第四,把加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建立作為醫(yī)院思想政治工作的主旋律,引導(dǎo)職工樹立正確的人生觀、價值觀,增加大局意識、效勞意識、市場意識和奉獻意識。第五,完善各種獎懲機制,加強考核評比,造就樹立典型,傳播先進事跡,弘揚典型精神,加強正面引導(dǎo),從身邊的人和身邊的事入手,讓職工看得見、摸得著,用先進事跡影響、鼓勵員工學(xué)習(xí)先進、爭領(lǐng)先進、趕超先進,著力用深厚的典型文化培育更多的先進典型,通過先進的輻射力凝合起推動醫(yī)院安康開展的合力,從而形成爭先創(chuàng)優(yōu)、弘揚正氣的踴躍向上的主流思想,使思想政治工作獲得新的生命力。

總之,思想政治教育的經(jīng)濟價值與功能,在醫(yī)院現(xiàn)代化開展的過程中越來越突出,也必將越來越受到

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