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第頁銀行員工工作心得體會15篇銀行員工工作心得體會1
柜員能否做到依規(guī)照章、高效快捷辦理業(yè)務(wù),為客戶供應(yīng)滿足的服務(wù),其在崗時心情的好壞至關(guān)重要。好的心情會讓人感覺一切都是美妙的,一切都是可以理解的,會讓你更才智地處理臨柜遇到的各類事情,更樂觀地對待問題。帶著歡樂的心情臨柜,你會與四周同事和來往顧客相處得更融洽,工作更有成效。
那么,怎樣才能使自己擁有美的心境和愉悅的心情呢?
首先,學(xué)會觀賞自己。人的一生中,人人都有過這樣的攀比與感傷,你艷羨我,我艷羨你,而唯獨遺忘了去艷羨你自己。其實,我們每一個人都可以設(shè)想一下,就是當你真的一切狀況都很糟糕時,也不要像祥林嫂一樣到處訴苦埋怨,那樣你只能讓別人看不起。想明白了,你能發(fā)覺自己是最值得自己去艷羨的、夸獎的,哪怕比來比去你真的沒有別人好,但是,要記住,金無足赤,人無完人,你要堅信你是最棒的,你是最富有的!多花時間品讀一些有品嘗、有寓意的美文,美化自己的心境,使自己忘了每天大量的瑣碎的煩心事,為自己心靈建立一個溫馨的驛站,用鮮花編織芳香的日子,用朝霞編織絢麗的日子…讓心放逐,讓心飛揚。多與摯友交談,觀賞他的特長,真誠地贊美他的為人處事實力。悅納他給你的贊許,贊許是有力氣的。
其次,學(xué)會觀賞大自然。每天一上崗,就要面對著形形色色、性格各異的顧客,面臨著莫名的嘲諷和誤會的委屈,長期下去就會壓抑自己的心情而影響正常工作。抽出時間走出喧雜的城市回來到大自然去,世間萬物,各有靈性,到鄉(xiāng)間湖畔,林中溪邊欣賞一些花草蟲魚,利用假期巡游一下名山大川、江河湖海,使自己置身于祖國漂亮的風(fēng)景名勝區(qū)。為自己心靈搭建一間浪漫、溫馨的小屋,用甘冽的山泉澆灌自己的心田,用春風(fēng)滌蕩自己的心胸,用飛鳥的歌聲凈化自己的心靈。到大自然中感受萬物的靈氣,陶冶自己的心靈。
再次,學(xué)會觀賞自己的工作環(huán)境。俗話說,遠親不如近鄰。和諧的同事、顧客關(guān)系會提高你的威信,增加你的信念,提升你的工作主動性。要學(xué)著用主動的眼光看待一切人和事,心里時刻想著領(lǐng)導(dǎo)、同事對你的好,顧客對你的贊揚,用觀賞的眼光看待他人的特長。調(diào)整和處理好人際關(guān)系,為人處事要有敏捷性、敏感性、寬容心和幽默感等,創(chuàng)建和諧的工作環(huán)境和良好的生活氛圍。主動、主動、熱忱成就自己美妙的人生。假如遭人嫉恨,也很大度;被人算計,也很瀟灑;要能做到以德報怨。記?。喝桃粫r一帆風(fēng)順,退一步海闊天空。你不是傻子,你擁有才智的人生,你擁有光彩的人生!寬容是會受人敬重的。
好的心情會使你有特性、有創(chuàng)建力和凝合力,會擁有良好的人際關(guān)系,會在工作中如魚得水,會親密與顧客的關(guān)系,會使你的工作提高效率,會讓你的的人生豐富多彩。因此,工作中的柜員,我想對你說:“每天帶著歡樂的心情上崗!”
銀行員工工作心得體會2
在興業(yè)工作已經(jīng)一個星期,這是我第一次進銀行工作。在經(jīng)過一個星期的努力工作,雖然到目前為止,我還沒有簽下自己的第一單,但也有了一點的收獲?,F(xiàn)在對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信念也有決心把以后的工作做的更好。
在工作之前我只聽說過pos機,并不是很了解銀行的這項業(yè)務(wù),而且對市場也毫不了解。但在接受銀行的培訓(xùn)和向有閱歷的同事請教之后對該項業(yè)務(wù)有了進一步的了解。在經(jīng)過一個星期的團隊合作和一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品,一邊摸索市場,遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點和問題,我們剛好向領(lǐng)導(dǎo)請教,一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶探討針對性策略,取得了良好的效果。
通過團隊合作和不斷地學(xué)習(xí)產(chǎn)品學(xué)問,收取同行業(yè)之間的信息,找尋市場、收集市場信息和積累市場閱歷,現(xiàn)在對市場有了肯定的相識和了解。在與客戶溝通方面也有了肯定的進步,現(xiàn)在我已經(jīng)可以清楚明白地向客戶介紹我們的產(chǎn)品,對客戶所提到的各種問題也漸漸能夠應(yīng)對自如,能與客戶作進一步的溝通,而且收集了一些意向客戶的資料。
在一個星期的工作中我也發(fā)覺自己還存在著很多的不足:
對于市場了解的還不夠深化;
對該業(yè)務(wù)還不能全面把握,且對與此業(yè)務(wù)相關(guān)的其他業(yè)務(wù)還不夠了解,造成不能非常清晰地向客戶說明;
在與客戶溝通時還不夠熱忱,并且不能明確地把握客戶的意向。
現(xiàn)在對接下來的工作做一個安排:
1、主動找尋市場,了解市場;
2、多方面地了解客戶,見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好打算工作才有可能不會丟失這個客戶,與客戶進行有效溝通,剛好整理客戶資料,對意向客戶進行剛好跟進,保持與客戶的聯(lián)系,盡力全力幫客戶解決問題,給客戶一個良好的形象;
3、要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富學(xué)問,實行多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與溝通技能向結(jié)合;
4、和同事要有良好的溝通,有團隊意識,多溝通,多探討,才能不斷增長業(yè)務(wù)技能。
銀行員工工作心得體會3
作為一名剛進高校的大一新生,我有這個能參與這個到大三才有權(quán)舉辦的活動的機會,感到很興奮,也很激勵。雖然只是虛擬銀行,但我在一天的工作中感受到了真實,真實的銀行體驗。
我所參加的業(yè)務(wù)項目是華融銀行信貸部的貸款前臺業(yè)務(wù)。主要工作是坐在前臺處,當一名被詢問者,答復(fù)一些有關(guān)貸款方面的專業(yè)學(xué)問,當然,此前我們已經(jīng)從大三學(xué)長那里得到必需的專業(yè)學(xué)問培訓(xùn)了:還有就是以銀行業(yè)務(wù)員的身份詢問一下公司法人代表他們公司的基本狀況、貸款意象及其相關(guān)并幫忙他們填寫申請表等。
我只工作了短短一天,但是在這短短的轉(zhuǎn)瞬即逝的片段中我學(xué)會了許多。華融銀行讓我看到了XX級金融學(xué)(2)班的全體同學(xué)的團結(jié)。正是他們的團結(jié),正是他們的合作精神,把華融銀行辦得如此勝利。這次虛擬的工作給了我珍貴的閱歷。作為金融學(xué)專業(yè)的高校生,以后從事的當然會是與錢打交道的工作(畢業(yè)后轉(zhuǎn)修其他專業(yè)的除外),這次提前“畢業(yè)實習(xí)”讓我駕馭了好多沒有學(xué)到也無法從以后的課本上學(xué)到的學(xué)問以及為人處世的方法等。
看到此刻的學(xué)長們把校學(xué)術(shù)節(jié)的模擬版塊搞得如此豐富多彩,我實在無法再讓自己的內(nèi)心安靜下去了。今后我要仔細學(xué)習(xí)想關(guān)學(xué)問,擴展自己的學(xué)問面,到自己大三是也要親身經(jīng)驗一下承辦項目的感覺!
銀行員工工作心得體會4
雖然在郵儲銀行工作的日子不長,但卻讓我也成長了許多,從當時業(yè)務(wù)上的一竅不通到現(xiàn)在基本能獨立處理業(yè)務(wù),從一群生疏的同事到現(xiàn)在朝夕相處的摯友,每一點改變都見證著我的成長。
在郵儲銀行,我的工作崗位是窗口柜員,每天都要面對大量的顧客,而窗口是顧客能了解我行的干脆途徑,因此我們的服務(wù)一點都馬虎不得。雖然在郵儲銀行上班的時間不長,但我也深刻體會到,在一線的柜員工作最關(guān)鍵的是服務(wù)。
醒悟地相識到服務(wù)的重要性,尤其在現(xiàn)今銀行業(yè)競爭日趨激烈的大環(huán)境下,服務(wù)更是體現(xiàn)了銀行的軟實力與競爭力,服務(wù)是銀行經(jīng)營的載體,是銀行經(jīng)營不行缺少的有機組成部分。銀行經(jīng)營必需通過銀行服務(wù)才能實現(xiàn),銀行服務(wù)本質(zhì)上就是銀行經(jīng)營。
一家銀行的服務(wù)范圍、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)效率和服務(wù)看法干脆影響其所能吸引的客戶數(shù)量和工作效率。服務(wù)是品牌,是形象,是一個單位核心的競爭力,禮貌是服務(wù)的第一要素,柜臺是向客戶供應(yīng)服務(wù)的第一平臺,其實,客戶是實實在在的人群,須要的是實實在在的感受,而這些感受就是來自我們所供應(yīng)的實實在在的服務(wù)。
現(xiàn)在很多行業(yè)都在提倡微笑服務(wù),于是很多人不明白微笑的真正含義,微笑并不像點鈔或者準備盤那樣可以練得出來,微笑不是一種職業(yè)化的笑臉,而是一種心情,也可以說是一種氣質(zhì)的流露,是微笑著主動的人生看法的表現(xiàn),使他們充盈的內(nèi)心世界真實、自然地流露。
從心起先,要專心和客戶溝通,才能贏得客戶的心。概括起來說就是:看法確定一切,細微環(huán)節(jié)確定成敗,微笑變更命運,溝通從心起先,有禮走遍天下,服務(wù)創(chuàng)建將來。
在服務(wù)時,做到三聲服務(wù)“來有迎聲、問有答聲、去有送聲”;在接送錢或憑條時用雙手接送,接待客戶熱忱、禮貌、耐性周到。
讓客戶感到和諧、友愛、溫馨。在激烈的市場競爭中將以更加飽滿的熱忱,更加精湛的服務(wù)技能,更加完善的服務(wù)質(zhì)量為客戶供應(yīng)優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù),把微笑溶入服務(wù),把微笑留給客戶,奮勇爭先,開創(chuàng)郵儲銀行美妙的明天。
銀行員工工作心得體會5
柜員工作對我來說是一個簡潔卻也困難的工作,因為以前沒有做過柜員,只是做著簡潔的一些操作,現(xiàn)在我已經(jīng)清晰自己該如何做了,這是我?guī)讉€月工作所得到的一些心得,有我工作的閱歷和汗水。
我畢業(yè)就進入銀行可以說是比較幸運的,因為我找到了一份好工作,這份工作也適合我,我也喜愛這樣的工作,而來到崗位上工作了一周感覺到了特別的苦悶,因為許多時候我很少詢問客戶,對于客戶都是別人問我我才會回答,對于亂插隊的現(xiàn)象也都不怎么理睬,這給我留下了許多的缺憾,我也希望自己變更希望自己可以重新起先,終歸誰都不情愿自己犯這樣的錯。
我之后的工作向其他同事學(xué)習(xí),也主動在崗位上摸索,不斷的推陳出新,變更更多更好的新方法,終歸我有全新的變更,我喜愛做自己的工作,這讓我情愿在崗位上鉆研,我每天都在為了自己的工作勞碌,為了自己的任務(wù)操勞,但是我成長的很快。
在對于一些來銀行辦理業(yè)務(wù)的人,我實行了全新的對策,就是每天都會按時的完成些基本的工作,對于亂插隊的人,我一律不給于辦理業(yè)務(wù),這讓我得到了其他人的認可,得到了許多的保證,我起先有了新的工作支配,終歸我的工作任務(wù)量還是挺多的,每天都有許多人站在一起等待我的辦理,我一起先因為操作不夠嫻熟,做的不夠好,所以許多時候做的并不到位,導(dǎo)致自己速度慢。
經(jīng)過了將近一個月的工作磨礪,我已經(jīng)能夠在幾分鐘就解決一個客戶的問題,剛好的找準客戶的一些問題,有什么須要都會第一時間做好,避開一些其他事情耽擱,然我的工作任務(wù)得到了很好的完成,著讓我收到了領(lǐng)導(dǎo)的贊揚,我的努力和奮斗都得到了極大的鼓舞,讓我知道了我不是一個人在奮斗我是有組織的人,我們銀行給我支持,給我學(xué)習(xí)的機會。
我學(xué)會了在工作中嘗試思索,學(xué)會了主動溝通,不會等待著他人的認可,每天我都在自己的工作崗位上坐著一些簡潔的事情,雖然簡潔但也始終仔細的做好,堅持要達到基本的操作任務(wù)。每天勞碌在崗位上留下了喜悅的汗水,有了豐厚的成果,我走出學(xué)校進入到了一個更好的環(huán)境成長,我珍惜每分鐘,努力對自己崗位的任務(wù)熟識仔細去了解和接觸,從不會松懈。終歸工作給我了平臺,讓我一身的學(xué)識有地方可以揮動,用了自己的勇武之地,這才是我最興奮的,終歸我能夠成長到更高全靠這樣的狀況。
銀行員工工作心得體會6
近日,我學(xué)習(xí)了縣行下發(fā)的《報怨工作,不如變更自己》一書,書中排列的工作中的道理和小例子和我們平常工作中遇到的有許多相像之處。語言平實,通俗易懂。學(xué)習(xí)之后,使我受益匪淺。
職場中,有太多的不如意,沒有一種工作是完備的。雖然如此,即使做不到從不報怨,也應(yīng)當讓自己少一些報怨,多一些主動,努力進取!
當我們面對工作中的種種不如意的時候,回想一下,當時為什么要選擇這份工作?自己希望通過這份工作收獲什么?為了目標,我是否真正的全力以赴了?
十年前,我選擇報考的時候,還不叫農(nóng)商銀行,叫湖北農(nóng)村信用合作社。全市的營業(yè)網(wǎng)點都掛著統(tǒng)一的“中國信合”的招牌。這個招牌在學(xué)生時代的我心目中是高大上的,是一種憧憬。我是農(nóng)村的,家里的涉農(nóng)補貼款項都是從農(nóng)信社領(lǐng)取的,在我心里,農(nóng)信社是農(nóng)夫的摯友,是我的憧憬。
從業(yè)十年,農(nóng)信社業(yè)務(wù)已改制為現(xiàn)在的農(nóng)商銀行。農(nóng)商銀行的業(yè)務(wù)日漸壯大,在縣域金融鄰域的市場份額越來越大,我也為這感到傲慢和驕傲。
隨著同業(yè)競爭和互聯(lián)網(wǎng)金融的沖擊,我們的業(yè)務(wù)發(fā)展比以往遇到的困難多了。對我們個人而言,任務(wù)種類多了,任務(wù)量加大了,但客戶選擇多了,完成進度因而不志向。
看了《報怨工作,不如變更自己》給我印象最深的是第十章——修煉自我,讓自己不行代替。其中的兩篇:心動不如行動,立即行動起來。不做職場“木乃伊”,激發(fā)自己的創(chuàng)新實力。這正是當下我們銀行轉(zhuǎn)型發(fā)展中所必需的。新形勢下,我們每個人都應(yīng)當創(chuàng)新工作方式和方法。
現(xiàn)在為了更好的服務(wù)客戶,電子銀行業(yè)務(wù)宣揚工作迫在眉捷。與微信支付寶等相同,我們縣域現(xiàn)有6家同業(yè)機構(gòu),將來還會有其他進駐。誰先在客戶應(yīng)用中占據(jù)領(lǐng)先地位,誰就會占據(jù)這塊市場。
為此,我自己用現(xiàn)下網(wǎng)絡(luò)流行的APP,錄制了我行掃碼支付和手機銀行業(yè)務(wù)講解視頻。累計傳播量達1.8萬人次。將來,我會接著保持學(xué)習(xí)的習(xí)慣。盡自己的全能達到最佳工作狀態(tài)。
銀行員工工作心得體會7
在銀行工作了有段時間了,在這里我學(xué)到了許多相關(guān)的專業(yè)學(xué)問,同時也大致了解到了這一行業(yè)的基本行情和從業(yè)者須要駕馭的一些東西。下面我將我個人的一些心得體會共享給大家。
一、與時俱進強素養(yǎng)
學(xué)習(xí)可以提升素養(yǎng)、學(xué)習(xí)可以開啟才智,學(xué)習(xí)是面對競爭激烈的社會的須要。一方面只有不斷學(xué)習(xí)理論學(xué)問,才能提高自身素養(yǎng),才能對業(yè)務(wù)學(xué)問的學(xué)習(xí)有端正的看法,才能有科學(xué)的人生觀和價值觀。另一方面,也要著眼實際,要緊緊圍繞當前我們工作中遇到的重點和難點問題,開展業(yè)務(wù)學(xué)問學(xué)習(xí),才能使自身素養(yǎng)盡快更新,才能在立足本崗位的同時,仔細探討和解決崗位工作中遇到的新問題,才能有長遠的目光、規(guī)劃和創(chuàng)新精神,才能為本部門的發(fā)展供應(yīng)好的建議和措施。也只有不斷的跟進業(yè)務(wù)的更新改變,才能在實際工作中,面對困難的局面,鎮(zhèn)靜應(yīng)對,用學(xué)過的業(yè)務(wù)學(xué)問去指導(dǎo)工作,推動工作的發(fā)展。
二、創(chuàng)新思維抓服務(wù)
說起服務(wù)或許是老生常談,服務(wù)在字典中的講解是為國家、集體、他人的利益或為某種事業(yè)而工作。從建國到現(xiàn)在,或許人們心中始終都是理解為字典中的表面現(xiàn)象,說實在我本人也始終如此以為,只要有著滿腔熱忱,就是周到的服務(wù),但通過叢主任的一番細致講解,使我深刻的領(lǐng)悟到服務(wù)有著更深的含義,服務(wù)有外延和內(nèi)涵,我們平常所理解的只是他的外延,而內(nèi)涵更須要我們?nèi)ネ诰?,這就須要我們有創(chuàng)新的思維。因為我們的外延式服務(wù),如微笑服務(wù)、三聲服務(wù)、幽靜的環(huán)境等等,已經(jīng)無法滿意客戶的需求,只有加強內(nèi)涵式服務(wù),如對客戶細分實行差別化服務(wù)、針對不同客戶實行量身定做理財產(chǎn)品、使客戶在我行的產(chǎn)品有單一變成多種、實行親情式服務(wù)、幫助客戶提高產(chǎn)品收益等等,才能留住客戶,才可以打動客戶的心,重而挖掘更多客戶資源,才能有同他行抗衡的資本。其實只要我們能創(chuàng)新思維去搞服務(wù),去抓服務(wù),才能使我們的服務(wù)水準上升為一個新的水平。
在這次培訓(xùn)班中,每課同事們都很早來到教室,講課時仔細的聽,細致的記筆記。從大家的身上我也感到了一種活力,一種動力。我會將這次學(xué)習(xí)所獲運用于工作,更會以這次學(xué)習(xí)為契機,強化學(xué)習(xí),盡職盡責(zé)做好本職工作,從自己做起,正確辦理每一筆業(yè)務(wù),仔細審核每張票據(jù),監(jiān)督授權(quán)業(yè)務(wù)的合法合規(guī),嚴格執(zhí)行檢查,落實檢查要求。
時代在變、環(huán)境在變,銀行的工作也在時時改變著,每天都有新的東西出現(xiàn)、新的狀況發(fā)生,這都須要我們跟緊形勢努力變更自己,更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,學(xué)習(xí)新的學(xué)問,駕馭新的技巧,適應(yīng)四周環(huán)境的改變,現(xiàn)在建行為進一步加強全行柜面服務(wù)管理,提高柜面服務(wù)質(zhì)量,塑造xx銀行國有商業(yè)銀行良好的企業(yè)形象,推動和促進全行各項改革和現(xiàn)代金融企業(yè)建設(shè)上下了很大的工夫,又制定了全行柜面服務(wù)管理方法和柜面服務(wù)標準。
不足的地方就是,站姿可能不夠標準,今后工作中會時刻提示自己加以改正。
還有就是做為一名老員工懷著對銀行的感情提一點有效建議?,F(xiàn)在分理處客戶排隊的現(xiàn)象較嚴峻,一進門給人的感覺就是紛雜和混亂,我建議應(yīng)設(shè)置大堂引導(dǎo)員來主動解答客戶疑問,引導(dǎo)客戶快速的辦理各項手續(xù)。設(shè)立綜合柜臺,將對公業(yè)務(wù)和對私業(yè)務(wù)合理的聯(lián)系和統(tǒng)一,這樣就能提高柜員辦理業(yè)務(wù)的效率,也能在肯定程度上緩解客戶排隊帶來的壓力。
我會在今后的工作中自覺加強理論學(xué)習(xí),專業(yè)學(xué)問學(xué)習(xí),向身邊的同事學(xué)習(xí),進一步提高自己特殊是對公業(yè)務(wù)學(xué)問,全面提高綜合業(yè)務(wù)學(xué)問水平。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助中發(fā)揚特長,彌補不足。提高自己的履崗實力,嚴格要求把自己培育成一個業(yè)務(wù)全面的銀行員工。
銀行員工工作心得體會8
2月25日,省行召開了20xx工作會議。會上,戴躍明行長發(fā)表了《認清形勢改變,聚力攻堅克難,推動轉(zhuǎn)型發(fā)展向縱深邁進》的重要講話。會后,依據(jù)省行統(tǒng)一部署,我們快速行動,剛好組織召開支行全體工作人員會議,傳達學(xué)習(xí)戴行長重要講話精神,并就實行講話精神進行了部署,要求支行全體人員馬上行動起來,仔細學(xué)習(xí),吃透領(lǐng)悟講話精神,將精神真正落實到詳細工作中。
通過學(xué)習(xí)戴行長重要講話,感受頗多。20xx年是省行發(fā)展史上又一個輝煌之年,在全行萬名員工的共同努力下,各項事業(yè)全面進步,精彩紛呈。尤其是在多年量變的基礎(chǔ)上,我們已經(jīng)站在持續(xù)超越的風(fēng)口之上,從市場追隨者到引領(lǐng)者僅一步之遙,市場地位面臨重大突破。在取得成果的同時也面臨著嚴峻的發(fā)展形勢,存在著影響發(fā)展的阻礙因素。20xx年,是我們“鯉魚跳龍門”最終一躍的關(guān)口,戴行長的重要講話為我指明白方向。結(jié)合我支行的實際狀況,談?wù)勛约旱男牡皿w會。
一是要更新升級服務(wù)相識。雖然與以前相比,我們的經(jīng)營服務(wù)意識在很大程度上已得以轉(zhuǎn)變,但這些轉(zhuǎn)變還缺乏更深程度的挖掘。我們要進一步加強聯(lián)動營銷客戶,找準切入點、優(yōu)勢互補,全方位營銷客戶,促使綜合效益最大化。同時,廣泛挖掘客戶資源,圍繞現(xiàn)有大客戶深化挖掘其周邊客戶,特殊是要介入與該客戶有縱憧憬來、橫向交易的企業(yè)客戶。
二是關(guān)注經(jīng)濟下滑趨勢下轄區(qū)經(jīng)濟運行狀況。親密監(jiān)測涉貸企業(yè)資產(chǎn)質(zhì)量狀況,加強應(yīng)急管理,進一步健全系統(tǒng)性金融風(fēng)險評估體系,完善風(fēng)險評估方法,提高金融風(fēng)險監(jiān)測和預(yù)判水平。同時,嚴格根據(jù)國家產(chǎn)業(yè)政策、土地政策、環(huán)境愛護政策等加大項目評估力度,切實防范信貸風(fēng)險。
三是增加中間業(yè)務(wù)收入。要有安排地進行增收,全面梳理業(yè)務(wù)條線的收費業(yè)務(wù)品種、標準,嚴格限制費用減免,嚴禁跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。同時,要深化查找經(jīng)營差距,確定重點發(fā)展中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品,有針對性的進行挖潛工作。
四是接著抓好隊伍建設(shè)。假如一個團隊的負責(zé)人沒有很強的領(lǐng)導(dǎo)力氣與開拓實力,這個團隊就很難取得業(yè)務(wù)上的發(fā)展。對此,將團結(jié)帶領(lǐng)支行一般人樹立劇烈的責(zé)任擔(dān)當意識,接著發(fā)揚靠前營銷的拼搶精神,堅持表率的帶頭作用,用實際行動帶動和激發(fā)廣闊員工的工作熱忱。
在新的一年,作為支行領(lǐng)導(dǎo),我將勤奮工作,深思慎行,將責(zé)任心溶化于血液,蕩漾于情感,體現(xiàn)于行動,伴隨于身邊,竭盡心力,和我的員工一起做一個實實在在的建行人,為實現(xiàn)安徽分行勇爭第一的光榮幻想作出自己應(yīng)有的貢獻。
銀行員工工作心得體會9
作為我行的新員工,我是特別傲慢和驕傲的。現(xiàn)在我和我父母在漫步時碰見別人,別人問我在哪工作,我都是特別驕傲的說出我行的名字來。這不單單是我行的聲譽和工資待遇讓全部人都對我刮目相看,更因為我始終以來的志向得以實現(xiàn)了。志向這樣的事兒,不是當事人,任何人都不會感同身受的,哪怕是我憧憬的是一個名不見經(jīng)傳的企業(yè),我亦會因為自己實現(xiàn)了自己的志向而感到異樣的傲慢和驕傲!更何況是我行這樣讓全部人都艷羨的地方呢!
能夠在這么好的地方工作學(xué)習(xí),是命運給我的一次機會。我當然不會把這個機會白白奢侈掉。我在這三個月里,從領(lǐng)導(dǎo)和同事身上學(xué)到了許多以前在學(xué)校里學(xué)不到的實踐學(xué)問,亦在與領(lǐng)導(dǎo)同事的相處中學(xué)到了過去在學(xué)校里學(xué)不到的人際交往法則。這三個月,說長不長,說短不短,我卻學(xué)到了在學(xué)校里讀三年都不肯定能換來的才智,我很感謝。我很感謝那些給我?guī)椭蛦l(fā)的領(lǐng)導(dǎo)和同事,也很感謝我自己這三個月的仔細和努力。
一起先在我行工作的那個月,我還有一點慌。因為我行的素養(yǎng)那么高,我一來發(fā)覺自己過去學(xué)的學(xué)問有些捉襟見肘,好幾次都被自己快要解決不了的事情給難倒,還好我沒有放棄。在我的好學(xué)好問和仔細下,在我那些可愛同事的幫助下,我堅持著度過了那些難關(guān),現(xiàn)在回想起來,真是有驚無險的一個月。若要再回到過去,我肯定選擇回到高校去把自己高校的學(xué)問打牢基礎(chǔ),不給自己這樣捉襟見肘的機會。
后來的兩個月就基本上沒什么問題了,在慢慢的熟識中,我對我行的業(yè)務(wù)有了很深的了解,也對我的工作崗位有了全方位的了解和學(xué)習(xí),現(xiàn)在隨意我行如何考我們,我信任我都不會再有第一個月那種捉襟見肘的驚慌了。我對自己這兩個月的努力和付出,特別自信。這不是自負,是自信,一種自知之明的自信。
有這樣的自信,我信任將來我在我行的工作肯定可以創(chuàng)建稀奇跡,讓我行的聲譽更上層樓,讓我行成為像我過去一樣的高校生心中的志向和工作規(guī)劃重點!
銀行員工工作心得體會10
一日,在電梯中看到一片充溢朝氣的臉,發(fā)覺不知從何時起自己盡然也被必恭必敬地稱作老師時,才突然意識到原來自己已經(jīng)是一名老員工了,真是時間飛逝啊。
回憶起五年前自己應(yīng)聘的場景,就似乎發(fā)生在昨天。其實當時應(yīng)聘工行的想法很單純,甚至有幾分無趣,僅僅是覺得人們每天從銀行存存取取那么多錢,銀行的信貸員隨口談著被常人認為是天文數(shù)字的資金。金融企業(yè)對我而言就像座神奇的城堡。于是懷著一點點的新奇和沖動,我擠進了里三層外三層的聘請展臺,經(jīng)過筆試、面試,我順當?shù)丶尤肓斯ば衅謻|分行。
進行后我被安排到信貸部,回憶起上班前一天的心情,真是又興奮又驚慌。興奮的是自己就要操縱數(shù)百萬甚至更多的資金了,驚慌的是萬一算錯了一個零,那可是幾輩子也賠不上呀。行里為我指派了老師對我進行指導(dǎo),這時我才知道原來信貸工作不僅是填填借據(jù)算算利息那么簡潔,而是要向客戶供應(yīng)一套全面的金融服務(wù)。為了擺脫客戶"一問三不知"的尷尬,我起先"惡補"銀行業(yè)務(wù),虛心向"老法師"求教。很快我成為了業(yè)務(wù)骨干。
人的成長和四周環(huán)境有著很大的聯(lián)系。始終認為我很幸運,能在這樣一個充溢了機遇和挑戰(zhàn)的環(huán)境中成長。工行具有最豐富的客戶資源,最強大的資金和網(wǎng)絡(luò)的支持,這些都是我用來爭取優(yōu)質(zhì)客戶的法寶。同時客戶對服務(wù)的專業(yè)要求,也使我接觸到最全面的業(yè)務(wù),這些都是其他商業(yè)銀行所不能賜予的?,F(xiàn)在我才能真正體會到"學(xué)業(yè)務(wù)到工行"的說法。
工行給了我廣袤的發(fā)展空間,無論在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上還是角色定位上都給了我有力的支撐。如今,我有幸成為了一名二級支行的管理者,這對我來說是一個全新的體驗。"麻雀雖小五臟俱全",我學(xué)會了如何處理和協(xié)調(diào)各方面的事物。
5年的時間很長,在這個大熔爐中,我已經(jīng)由一個稚氣未脫的學(xué)生蛻變?yōu)橐幻墒斓?工行人"。5年的時間很短,因為每一天我都享受著這里勞碌而充溢的生活。
銀行員工工作心得體會11
本人XX年XX月XX日進入XX銀行,至今已XX個月的時間,在這段學(xué)習(xí)和工作的日子里,我收獲頗多。接近年終歲尾,在此我將本人今年的如下:
一、工作學(xué)習(xí)狀況
作為新的員工,盡快的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問、提高操作實力尤為重要。在本行的培訓(xùn)課程中,我深化了解了__銀行的發(fā)展狀況、機構(gòu)構(gòu)成等;在業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn)中我努力熬煉自己的動手操作實力,勤學(xué)勤練,駕馭了綜合學(xué)問、運營學(xué)問及前臺的具作規(guī)范,并嫻熟駕馭點鈔、翻打傳票等技能。
在不斷的學(xué)習(xí)和工作中,我與行內(nèi)的同事相處融洽,建立了良好的伙伴關(guān)系。在行內(nèi)組織的新員工棋盤山中,增加了自己的團隊意識,并被評為本組隊員。實習(xí)期間我主動向老柜員學(xué)習(xí)儲蓄前臺的操作,并順當通過了分行組織的新員工上崗考試,成為和平支行這個大家庭中的一員。
我正式成為一名柜員也許有兩個月的時間了,盡管還在試用期,但在工作上我嚴格要求自己像正式員工看齊。工作中與同事相互幫助,遇到不熟識的業(yè)務(wù)會主動向同事們學(xué)習(xí),并仔細記錄下來;在柜臺操作過程中嚴格根據(jù)對私柜臺操作規(guī)程的要求進行操作,在業(yè)務(wù)辦理過程中做到“唱收唱付”,做好舉手服務(wù)、微笑服務(wù)、來有迎聲、走有送聲;始終把客戶的滿足放在第一位,對于客戶的問題盡努力給出一個令客戶滿足的答復(fù);結(jié)賬后,與同事交換檢查票子,剛好發(fā)覺錯誤并改正,削減差錯;下班后,對自己一天所接觸到的新業(yè)務(wù)進行復(fù)習(xí),并學(xué)習(xí)一些我行特色業(yè)務(wù),如西聯(lián)匯款、境外電匯、環(huán)球匯票等,豐富自己的金融學(xué)問。
二、存在不足
進入XX銀行以來,面對新的環(huán)境與工作,我始終在主動主動地去適應(yīng),但是剛剛起先接觸銀行業(yè)務(wù),在許多方面我還存在不足。首先,柜臺操作不夠嫻熟,還不能在辦理業(yè)務(wù)中完全做到得心應(yīng)手。其次,對本行金融產(chǎn)品和業(yè)務(wù)學(xué)問還不夠熟識,為客戶供應(yīng)詢問服務(wù)的打算不足。另外,從業(yè)時間太短,金融學(xué)問相對缺乏。
三、下一步努力方向
今日的不足,是今后工作中完善自我的努力方向,我要堅持磨練自己,做到以下幾點:
1、加強操作技能練習(xí),嫻熟駕馭前臺各類業(yè)務(wù)操作方法。
2、深化學(xué)習(xí)金融學(xué)問和行內(nèi)業(yè)務(wù)規(guī)范,盡快提高自身實力。
3、增加團隊意識,互幫互助,與同事友好相處。
4、仔細負責(zé),勤奮工作。
匆忙一年過去,在XX銀行的工作勞碌而充溢?;仡欉^去,我深深的感謝賜予我指導(dǎo)、幫助甚至指責(zé)的人,是他們讓我在錯誤中吸取教訓(xùn),不斷成長。將來的一年,我將以昂揚的斗志和主動的看法去面對工作中的挑戰(zhàn),盡職盡責(zé),為自己進一步的發(fā)展奠定扎實的基礎(chǔ),為光大銀行的輝煌做出更大的貢獻。
銀行員工工作心得體會12
其實我最想說的是在民生每個人都是開放的,我說的不是那個開放哈,你懂的。以前看杜拉拉覺得職場勾心斗角好可怕,但在民生,因為大家的收入都只與業(yè)績掛鉤,而拉業(yè)績不像公務(wù)員爭職位那樣不是你上就是我下,它更多的是個人的事情,所以你與你的同事雖然存在競爭,但并不是誓不兩立的,相反,你們還可能通過共同努力共贏一把。因此,不管是出于真心還是利益,每個人都對你很好(因為你可能是潛在的合作者),每個人都樂于與你溝通,工作氛圍因此而變得特殊好,大家的目的都很明確——提高收入,實現(xiàn)個人價值。每個人都在明確的為此努力,也不會有人虛偽的說不在乎收入只在乎經(jīng)驗什么的,所以為同一個目標而奮斗是一件很美妙的事。而國有銀行就不一樣了,他們的工資構(gòu)成我覺得更困難,而且跟行政級別掛鉤,因此勾心斗角你爭我搶更多。
另外,不得不說,民生是一個年輕的銀行,也給了年輕人更多的機會。不僅僅是本身家境就很好的人,一般學(xué)生一樣可能通過提升業(yè)績而獲得機會。可以說,這是一種更為徹底的有能者上,因為其他的類似工行什么的工作年限比什么都重要。另外,年輕人多會讓辦事節(jié)奏更快,更主動,閑聊內(nèi)容也更讓你快樂。
最終,說說北京與地方的區(qū)分吧,不是北京人的話,你最好在畢業(yè)前簽第一份工作就考慮好這件事,是要留京還是回家,尤其是女孩子。假如確定留京就肯定要取得父母的支持,不是那種“你看我的收入肯定比回老家要高”“你看我發(fā)展的肯定比在老家要好”,因為那樣會讓你工作起來壓力很大,對升職和加薪的追求更急躁,而是要讓你的父母覺得你是真的喜愛北京,不管工作生活怎么樣都情愿在北京留一段時間。我就是沒處理好這件事,導(dǎo)致現(xiàn)在不得不回家工作,父母說不情愿我常年在外。回到地方,瞬間覺得人松懈下來,是啊,沒有一號線每天把你擠得恨不得再長高20公分好呼吸簇新空氣,沒有一大群和你一樣的人每天跑著接電話,跑著遞資料,上班有時候忙的連廁所都沒時間上,沒有手里接著手機座機又在不停的響,沒有為了晚上不加班而舍命幾件事一起做,你瞬間覺得節(jié)奏慢了好多。是,人是舒適,可是以前我在忙的時候也不覺得累啊。反而是現(xiàn)在每天無所事事讓我覺得自己瞬間老了許多,學(xué)的東西也少了。在北京,回學(xué)校聽講座,去百年講堂買很便宜的票看演出,各種話劇讓你由2B青年漸漸向文藝青年轉(zhuǎn)化,快樂谷各種恐怖,南鑼鼓巷各種美女帥哥,水果市場各種十塊三斤、十塊五斤,燒烤攤各種煙霧,你會覺得錢太不夠花了。在老家,你知道橙子多少錢一斤?六塊!北京才兩塊!結(jié)果逛個水果攤什么也沒買。你知道一雙很一般的牌子的單鞋多少錢?600+!想想西單各種店慶和華宇、上品三四五折,結(jié)果逛一天商場又什么也沒買。最坑爹的是在當當上買書,在北京上午定下午到,在老家一周還沒影子,最厭煩的是不能貨到付款。結(jié)果錢倒是都存下來了,問題是怎么找件有意思的事花掉它呢?
最終再說明幾個問題,這也是大家普遍問的比較多的:
一、派遣or準行員or正式
第一年和fesco簽也就是派遣,但其次年肯定會轉(zhuǎn)準,沒有業(yè)績要求,就是年限到了就轉(zhuǎn),對于校招得全日制高校畢業(yè)生都是的,說沒有業(yè)績不給轉(zhuǎn)的可能不是校招或不是本科及以上學(xué)歷。另,家里有關(guān)系的、本身帶資源進來的可能轉(zhuǎn)準更早或者干脆是正式,但對于什么都沒的包括我在內(nèi)的同志們也不用擔(dān)憂這個。轉(zhuǎn)正式行員的話,民生20xx年招的應(yīng)屆生也就是所謂得見習(xí)培訓(xùn)生都已經(jīng)轉(zhuǎn)了。所以,總之,第一、不用擔(dān)憂無法轉(zhuǎn)準;其次、假如進民生,而別人選擇了其他銀行成了正式,民生派遣的待遇絕不比其他行的正式(這里指新人進行能拿的待遇)少,何況漲的肯定比別的銀行快。
二、業(yè)績壓力
民生全部人都有業(yè)績壓力,多少不等。但四大行我不知道,中信也有的(家有親戚在)。銀行估計都差不多。并且,不會讓你一進去就拉存款,完不成就扣獎金,(第一年也沒有獎金,只有工資和補助),進行有一兩年得愛護期,在這期間你只須要努力工作,好好表現(xiàn)、找尋機會。當然,假如你拉到了存款或者獨立辦了什么項目或者有客戶經(jīng)理情愿把自己得業(yè)績分給你一部分,你有可能提前轉(zhuǎn)準。
三、宿舍
我們這批(20xx級)沒宿舍,改發(fā)租房補助。
四、分行還是支行
這個我覺得沒有意義,關(guān)系放在哪里而已。事實上,正式起先工作得時候,絕大部分得人還是要下到支行,只是關(guān)系在分行而已。
銀行員工工作心得體會13
卓越始于平凡,完備源于仔細。在洪新支行,我從事著一份最平凡的工作--農(nóng)業(yè)銀行柜員。或許有人會說,一般的柜員何談事業(yè),不,柜臺上一樣可以干出一番輝煌的事業(yè)。我酷愛這份工作,把它作為我事業(yè)的一個起點。作為一名農(nóng)行員工,特殊是一線員工,我深切感受到自己肩負的重任。柜臺服務(wù)是展示農(nóng)行系統(tǒng)良好服務(wù)的“文明窗口”,所以我每天都以飽滿的熱忱,專心服務(wù),真誠服務(wù),以自己主動的工作看法羸得顧客的信任。在農(nóng)行員工中,柜員是干脆面對客戶的群體,柜臺是展示農(nóng)行形象的窗口,柜員的日常工作或許是繁忙而單調(diào)的,然而面對各類客戶,柜員要嫻熟操作、熱忱服務(wù),日復(fù)一日,用點點滴滴的周到服務(wù)讓客戶真正體會到農(nóng)行人的真誠,感受到在農(nóng)行辦業(yè)務(wù)的溫馨,這樣的工作就是不平凡的,我為自己的崗位而驕傲!為此,我要求自己做到:一是駕馭過硬的業(yè)務(wù)本事、時刻不放松業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);二是保持良好的職業(yè)操守,遵守國家的法律、法規(guī);三是培育和諧的人際關(guān)系,與同事之間和諧相處;四是醒悟的相識自我、勝不驕、敗不餒。
參與工作以來,我立足本職崗位,踏實工作,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問,向有閱歷的同事請教,只有這樣,才能確的確實干出能經(jīng)得起時間考驗的業(yè)績。點點滴滴的小事讓我深刻體會到,作為一名一線的員工,注定要平凡,因為他不能像沖鋒陷陣的戰(zhàn)士一樣用滿腔的熱血堵槍口,炸碉堡,留下英雄美名供世人傳播,甚至不能像農(nóng)夫那樣冬播夏收,夏種秋收,總有固定的收獲。有的只是日復(fù)一日年復(fù)一年的重復(fù)那些諸如存款、取款,賬務(wù)錄入,收收放放,營銷維護,迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務(wù)。在這平凡的崗位上,讓我深刻體會到,宏大正寓于平凡之中,平凡的我們一樣能夠奉獻,奉獻我們的熱忱,奉獻我們的真誠,奉獻我們的青春。在為客戶服務(wù)的過程中,我始終堅持“想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂”,為客戶供應(yīng)全方位、周到、便捷、高效的服務(wù),做到操作標準、服務(wù)規(guī)范、用語禮貌、舉止得體,給客戶留下了良好的印象,也贏得了客戶的信任。實際辦理業(yè)務(wù)時,在保證遵守我行各項規(guī)章制度的前提下,敏捷駕馭營銷方式,為客戶供應(yīng)肯定的便利,敏捷、適度地為客戶供應(yīng)特性化、快捷的服務(wù)。在做好柜面優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上,我們想方設(shè)法為客戶供應(yīng)更加周到的服務(wù)。因為,沒有挑剔的客戶,只有不完備的服務(wù)。在日常工作中,我主動刻苦鉆研新學(xué)問,新業(yè)務(wù),理論結(jié)合實踐,嫻熟駕馭各項服務(wù)技能。我從點滴小事做起,在辦理業(yè)務(wù)時,盡量做到快捷、精確、高效,讓客戶少等、少跑、少問,給客戶供應(yīng)剛好、準時、定時、隨時的服務(wù)。
青年時期是人生最珍貴的時間,因為躊躇滿志,精力充足,因為敢闖敢干,活力四射,因為有太多的幻想和希望!但在我看來,青年的珍貴還在包括不懈的追求與團隊的融合,崇高的道德修養(yǎng),以及堅毅的意志,更要耐得住平凡,立足于平凡,淡今日,農(nóng)行給了我一個廣袤的平臺,我也正把如火的青春獻給的農(nóng)行,中國農(nóng)業(yè)銀行正是在這青春的交替中,一步一步向前發(fā)展。在她清楚的年輪上,也將深深的烙下我們青春的印記。富蘭克林有句名言:“推動你的事業(yè),不要讓你的事業(yè)來推動你”。今日我正是為推動我的事業(yè)而來,這源于我對人生價值的追求,對金融事業(yè)的一份熱忱。因為我知道作為一名成長中的青年,只有把個人志向與事業(yè)的發(fā)展有機結(jié)合起來,才能充分發(fā)揮自己的工作主動性、主動性和創(chuàng)建性,在開創(chuàng)農(nóng)業(yè)銀行美妙明天的過程中實現(xiàn)自身的人生價值。
優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)要取得質(zhì)的.飛躍,關(guān)鍵是以人為本,通過教化培訓(xùn)和強化管理,提高員工的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素養(yǎng),以員工的高素養(yǎng)創(chuàng)建出優(yōu)質(zhì)服務(wù)的高水平。培訓(xùn)教化的方式許多,如:對全體員工進行愛崗敬業(yè)、誠懇守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會的職業(yè)道德教化,使每位員工懂得,我的行為代表著銀行的形象,沒有客戶就沒有銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展,培育良好的職業(yè)道德,在本職崗位上奉獻一份光和熱,自覺維護全行的形象和榮譽,使優(yōu)質(zhì)服務(wù)上一個新臺階;強化規(guī)范禮儀培訓(xùn),舉辦規(guī)范化服務(wù)禮儀培訓(xùn)班,組織員工對禮儀學(xué)問、文明用語和舉止儀表等進行規(guī)范化培訓(xùn),實行集中式、正規(guī)化、全方位的強化訓(xùn)練,并在全行范圍內(nèi)推廣;加強業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),提高服務(wù)效率。進行上崗培訓(xùn)和崗位練兵,定期進行考核及專業(yè)技術(shù)競賽,要求員工業(yè)務(wù)上做到“好、快、準、嚴”,達不到標準不能上崗。通過嚴格的技能培訓(xùn),使員工學(xué)會業(yè)務(wù)操作的技能,嫻熟、精確地操作各種業(yè)務(wù);以柜面服務(wù)為突破口,開展形式多樣的以優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)為內(nèi)容的活動,如創(chuàng)建青年文明號、爭當青年崗位能手、開展比學(xué)趕幫超等勞動競賽等;開展金融法律法規(guī)、各項規(guī)章制度的培訓(xùn),增加員工法制觀念,使每位員工知法、懂法、遵守法律、用法,依法治行,依法經(jīng)營,防范和化解金融風(fēng)險;典型培訓(xùn),組織員工對優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)工作的先進單位及個人進行現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí),以增加感性相識,取之所長,補己之短;組織愛崗敬業(yè)、服務(wù)奉獻的演講競賽,頌揚員工努力開拓、勤勉敬業(yè)的高尚風(fēng)范;推廣以員工星級管理為核心的規(guī)范化服務(wù)。通過對柜臺人員“德、能、勤、績”的考核,授予相應(yīng)的星級。實行“掛星上崗、以崗定酬、星薪掛鉤”,充分調(diào)動員工的主動性;主動營造美麗、舒適的服務(wù)環(huán)境。銀行網(wǎng)點密布,方圓幾百平方米就會分布著好幾家銀行網(wǎng)點,人們自然把眼光對準那些環(huán)境舒適優(yōu)雅的營業(yè)場所。銀行外觀的亮麗自然而然地給顧客一種平安感,讓人覺得銀行有實力,因此,營業(yè)網(wǎng)點要依據(jù)規(guī)范化服務(wù)標準,對營業(yè)室內(nèi)外進行凈化、美化,在外部形象設(shè)計上應(yīng)追求顯明、統(tǒng)一的風(fēng)格,以起到無聲的宣揚作用。
提高金融電子化水平,創(chuàng)新服務(wù)手段,完善服務(wù)功能,是提高服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵
為適應(yīng)企業(yè)、個人金融意識不斷增加的須要,各家銀行接連推出了多種服務(wù),如儲蓄通存通兌、對公業(yè)務(wù)通存通取、代發(fā)工資業(yè)務(wù)、代收費業(yè)務(wù)、ATM聯(lián)網(wǎng)系列、商務(wù)POS終端、個人存單抵押貸款、一卡通(或一折通)、個人外匯買賣業(yè)務(wù)、電話銀行服務(wù)等等。豐富的銀行服務(wù)品種也是客戶選擇銀行的必有的不行少的條件之一。新業(yè)務(wù)的開發(fā),是增加業(yè)務(wù)發(fā)展后勁和競爭力的須要。所以商業(yè)銀行應(yīng)設(shè)立專司新業(yè)務(wù)開發(fā)的部門,加強對市場的調(diào)查、預(yù)料和分析,探討創(chuàng)新金融產(chǎn)品,完善服務(wù)功能,提高服務(wù)水平。
柜面是銀行接觸社會公眾最為常見的地方,也是干脆辦理業(yè)務(wù)、衍生存款的地方,銀行好的服務(wù)形象要靠柜面服務(wù)詳細體現(xiàn)出來,特色服務(wù)包括:延長營業(yè)時間、24小時服務(wù)、設(shè)立一米線;對特別客戶上門服務(wù),為單位辦理現(xiàn)金收付、轉(zhuǎn)帳結(jié)息、送回單、利息清單等;為有困難的客戶辦理存取款業(yè)務(wù);為軍人、老師、中小學(xué)生和老弱病殘者供應(yīng)專柜服務(wù);為大額存取款供應(yīng)平安服務(wù)等;貸款方面推出信貸業(yè)務(wù)特快服務(wù),選擇信用等級為A級以上的企業(yè),作為信貸業(yè)務(wù)特快服務(wù)對象,對其實行特事特辦,使辦理業(yè)務(wù)效率大大提高;推行客戶經(jīng)理制,為存貸大戶配備客戶經(jīng)理,并為其供應(yīng)存、貸、匯、理財、詢問等綜合上門服務(wù),通過全面周到的服務(wù)改善銀企關(guān)系,增加吸引力,保證客戶足不出戶就能完成支付。通過推出特色服務(wù)等服務(wù)措施,達到樹立良好的企業(yè)形象的目的。
加大監(jiān)督的力度和廣度,形成全方位監(jiān)督體系,是優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)落到實處的保證
優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作要做到常抓不懈,不滑坡,不動搖,除必需制訂和落實各項制度外,還必需強化監(jiān)督檢查機制。優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)永無止境,重在堅持,貴在落實。營業(yè)部是銀行的窗口,小小窗口反映出的是銀行的整風(fēng)光 貌和信譽,客戶在這里原委得到了怎樣的服務(wù),只有通過明查暗訪才能得出真相,因此,明查暗訪是保證優(yōu)質(zhì)服務(wù)不走過場,不擺花架子的一個好方法。要通過組織行內(nèi)人員或聘請社會監(jiān)督員等多種形式,以一般客戶的身份,通過看、聽、查、問等方式,常常對營業(yè)網(wǎng)點的服務(wù)環(huán)境、服務(wù)看法、服務(wù)質(zhì)量等進行明察暗訪,并廣泛征求客戶看法和建議,解決服務(wù)工作中存在的問題,確保規(guī)范化服務(wù)標準落實到每一個工作環(huán)節(jié),樹立銀行優(yōu)質(zhì)、高效、快捷、平安服務(wù)的良好形象。
建立監(jiān)督檢查體系。一是全行從機關(guān)到一線,從領(lǐng)導(dǎo)到群眾,人人都有監(jiān)督的職責(zé);二是依靠社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督,向社會公布舉報電話、在營業(yè)大廳設(shè)立詢問臺、監(jiān)督電話、舉報箱、看法簿或?qū)T等,聘請新聞、企事業(yè)單位及政府部門進行監(jiān)督;三是定期召開企業(yè)、客戶座談會,發(fā)送征求看法信、監(jiān)督卡、青年文明號服務(wù)卡;四是公布業(yè)務(wù)發(fā)展和承諾服務(wù)內(nèi)容,自覺接受監(jiān)督。
銀行員工工作心得體會14
時間飛逝,不經(jīng)意間,我在工行已經(jīng)屆滿一年。我也從“新工”成長為一名“老工”。在工行企業(yè)文化日積月累的耳聞目睹中,我感到我對于企業(yè)文化的感悟猶如企業(yè)文化本身——言之有盡,思不盡,視之有竭,探不竭。
企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂和精神支柱,是企業(yè)發(fā)展的重要組成部分,是企業(yè)常興不衰的必由之路。企業(yè)文化是一種創(chuàng)業(yè),創(chuàng)企業(yè)的百年大業(yè)??v觀企業(yè)發(fā)展史:上世紀60年頭前,能夠說企業(yè)追求的是產(chǎn)量、質(zhì)量等數(shù)字;70年頭后,企業(yè)追求的是廠容、廠貌等形象;80年頭后,企業(yè)追求的是做大、做強、做久等文化……
毫無疑問,在多變激烈的市場環(huán)境中,一個缺失文化的企業(yè),是一個失翅的企業(yè)。而失翅的企業(yè)是飛不高的。飛不高的企業(yè)勿論做大做強。
工行“工于至誠,行以致遠”的價值觀涵蓋了“誠信、人本、穩(wěn)健、創(chuàng)新、卓越”五方面的基本價值取向,是對工商銀行多年來企業(yè)精神、文化理念、經(jīng)營方式和價值追求的凝煉表述。“誠”就是“忠誠、真摯、守信”,證明白對員工品德修養(yǎng)的標準,體現(xiàn)出社會對服務(wù)的要求,傳達了對社會公眾的莊重承諾;“遠”就是“許久、高遠、遠大”,彰顯出永不停息、創(chuàng)新超越的精神,昭示了力爭成為行業(yè)典范
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