2023年山西省晉城市社會工作綜合能力(初級)社會工作綜合能力初級考試測試卷(附答案)_第1頁
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2023年山西省晉城市社會工作綜合能力(初級)社會工作綜合能力初級考試測試卷(附答案)_第3頁
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文檔簡介

2023年山西省晉城市社會工作綜合能力(初級)社會工作綜合能力初級考試測試卷(附答案)學(xué)校:________班級:________姓名:________考號:________

一、單選題(20題)1.下列各種家庭教養(yǎng)模式中,最不成功的教養(yǎng)模式是()。A.權(quán)威型B.專制型C.縱容型D.疏離型E.民主型

2.社會工作者的基本角色不包括()。A.服務(wù)提供者B.支持者C.倡導(dǎo)者D.研究者

3.將社區(qū)工作的目標(biāo)分為任務(wù)目標(biāo)和過程目標(biāo)的是()。A.羅夫曼B.丹東C.漢金斯D.漢密爾頓E.霍利斯

4.張某夫婦反映12歲的兒子小明到處闖禍、無法管教,他們認為兒子是受了朋友的不良影響,禁止兒子再與他們交往,并向社會工作者求助。社會工作者適宜的做法是()。

A.找小明談話并質(zhì)疑他的行為

B.到社區(qū)了解小明朋友的情況

C.了解張某夫婦和小明對問題的看法

D.教給張某夫婦管教小明的技巧

5.在()組織方式中,各級部署都必須絕對服從其主管,而主管也承擔(dān)有關(guān)活動和實現(xiàn)組織目標(biāo)的責(zé)任。

A.直線式組織結(jié)構(gòu)B.直線參謀式組織結(jié)構(gòu)C.職能式組織結(jié)構(gòu)D.直線職能式組織結(jié)構(gòu)

6.社會保障制度最初級、最基本的組成部分是()。

A.社會福利B.社會救助C.社會保險D.社會服務(wù)

7.老年人合法權(quán)益受到侵害的,被侵害人或者其代理人有權(quán)要求有關(guān)部門處理,這屬于老年人合法權(quán)益保障方式中的()。

A.家庭保護B.司法保護C.政府部門保護D.社會組織保護

8.根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》,違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為,在()內(nèi)未被勞動保障部門發(fā)現(xiàn),也未被舉報、投訴的。勞動保障行政部門不再查處。

A.3個月B.半年C.1年D.2年

9.社會工作研究與其他研究的最主要的區(qū)別是()。

A.A.成果應(yīng)用B.研究方法C.總結(jié)評估D.研究對象

10.社會工作維持社會秩序的功能主要通過()來實現(xiàn)。

A.化解社會矛盾B.推動社會互動C.開展公民教育D.促進相互關(guān)懷

11.以下屬于個別督導(dǎo)優(yōu)點的是()。A.有大量的信息傳遞和不同觀點的碰撞

B.督導(dǎo)過程有較高的隱秘性

C.節(jié)約時間、經(jīng)費和專業(yè)人力

D.可以提供機會進行充分的角色扮演

12.下列關(guān)于危機的描述中,錯誤的是()。A.危機通常可以分為成長危機與情境危機

B.危機的發(fā)展一般可以分為4個階段

C.危機是指個人的正常生活受到意外危機事件的破壞而產(chǎn)生的身心混亂狀態(tài)

D.危機產(chǎn)生之后,服務(wù)對象的身心處于極度的緊張狀態(tài)

E.危機是指個人的基本生活能力受到嚴重削弱,自身生存受到嚴重威脅的狀態(tài)

13.社會工作理論認為,“人在環(huán)境中”——人是不能脫離環(huán)境存在的,而社會環(huán)境真有的主要特點是()。A.社會性B.多樣性C.復(fù)雜性D.客觀性

14.志愿者與他們的潛在捐款人面對面地會談,表達需求、尋求幫助、請求捐款的籌款方式屬于()。A.項目申請B.私人懇請C.電話勸募D.特剮事件籌資活動

15.社工小蔣接受了一個社會工作研究課題,經(jīng)過初步研究,他認為該課題適合運用定性研究的方法來搜集服務(wù)對象的資料。那么,他應(yīng)該()。A.嚴守事先形成的研究設(shè)計以確保研究的精確性

B.從假設(shè)出發(fā)并通過資料驗證假設(shè)

C.注重搜集統(tǒng)計資料

D.設(shè)法讓服務(wù)對象把研究者視為自己人

16.該鎮(zhèn)政府的問題給我們什么啟示?()

A.公共決策是一種公共產(chǎn)品

B.“數(shù)字出官”的政績觀與公共產(chǎn)品的有效提供格格不入

C.該鎮(zhèn)政府的做法沒正確使用經(jīng)濟普查的方法

D.沒有真正履行政府的調(diào)節(jié)收入分配的職能

17.下列企業(yè)捐贈動機中,屬于“市場營銷”的是()。A.贏得良好聲譽B.爭取潛在客戶C.獲得稅費減免D.獲得員工認同

18.在問卷設(shè)計中,問卷的封面信必須包含的內(nèi)容是()。A.問卷結(jié)構(gòu)B.調(diào)查者的身份C.分析結(jié)果的發(fā)表方式D.回答問題的指導(dǎo)語

19.科爾伯格認為,()是普遍的倫理準(zhǔn)則階段,在這個階段,個人有某種抽象的、超越刻板的法律條文的觀念。A.階段一B.階段二C.階段五D.階段六

20.圍繞小組的總目標(biāo)要建立的相應(yīng)的目標(biāo)是溝通目標(biāo)、過程目標(biāo)、實質(zhì)目標(biāo)和()。A.階段目標(biāo)B.需求目標(biāo)C.任務(wù)目標(biāo)D.設(shè)計目標(biāo)E.具體目標(biāo)

二、多選題(10題)21.個案工作服務(wù)中,評估常采用的方法包括()。A.由社會工作同行評估服務(wù)工作的開展?fàn)顩r

B.由社會工作者本人評估服務(wù)工作的開展?fàn)顩r

C.由服務(wù)對象評估服務(wù)工作的開展?fàn)顩r

D.由服務(wù)機構(gòu)評估社會工作者的服務(wù)工作開展?fàn)顩r

E.由一同工作的志愿者評估服務(wù)工作的開展?fàn)顩r

22.社區(qū)工作鞏固階段的介入策略和工作方法是()。A.成立社區(qū)小組B.進行社區(qū)教育C.開展互助合作D.應(yīng)用示范方式提升居委會成員的行政能力E.用行動爭取更多外來的資源

23.服務(wù)對象小米發(fā)現(xiàn)丈夫有外遇,十分痛苦,向社會工作者小劉哭訴,稱自己想自殺。小劉運用危機介入模式對小米提供服務(wù),其應(yīng)遵循的工作原則有()。

A.案主自決B.輸入希望C.限定目標(biāo)D.及時處理E.展望前景

24.下列屬于撰寫社會工作總結(jié)報告應(yīng)注意的原則的有()。A.注意資料的廣泛性和典型性B.標(biāo)題與內(nèi)容呼應(yīng)C.樸實流暢D.注意定量資料和定性資料的結(jié)合E.觀點與資料密切配合

25.某社會工作服務(wù)機構(gòu)的社會工作者小林策劃了一個農(nóng)村貧困兒童夏令營服務(wù)計劃。為在機構(gòu)層面整合資源,小林將計劃書上報給機構(gòu)負責(zé)人審閱。機構(gòu)負責(zé)人在決策過程中,需要考慮的核心因素有()。

A.服務(wù)是否存在嚴重的風(fēng)險

B.服務(wù)是否是機構(gòu)所必須推行的

C.服務(wù)是否能為本機構(gòu)營利

D.兒童及其家長能否接納這項服務(wù)

E.機構(gòu)是否有足夠資源支持服務(wù)推行

26.關(guān)于社會工作的價值觀,下列描述中正確的是()。

A.是社會工作者所持有的助人觀念

B.它包括社會工作對助人活動的看法,對自己和服務(wù)對象的看法

C.是指社會工作者自身的真實價值觀

D.不僅表現(xiàn)在社會工作者對自己工作的看法上,更反映在他的全部工作之中

E.是社會工作的靈魂

27.按照研究的側(cè)重點進行分類,行動研究可以歸納為以下哪幾種類型?()A.行動者用科學(xué)方法對自己的行動進行的研究

B.行動者為解決自己實踐中的問題而進行的研究

C.行動者對自己的實踐進行批判性反思

D.行動者回避描述和分析行動對象自身特性的研究

E.行動者以創(chuàng)新理論為目標(biāo)的研究

28.所羅門認為,造成無力感的根源有()。A.宏觀環(huán)境的障礙使他們難以有效地在社會中行動

B.痛苦是生命的一部分

C.受壓迫群體的自我負向評價

D.選擇的自由

E.受壓迫群體與外在環(huán)境互動過程中形成的負面經(jīng)驗

29.小組工作強調(diào)從個人到社會,從行為改變到社會任務(wù)的達成,因此小組工作的功能就是多方面的,表現(xiàn)為()以及再社會化。A.影響個人轉(zhuǎn)變B.形成群體文化C.預(yù)防問題的發(fā)生D.形成群體力量解決問題E.社會控制

30.根據(jù)現(xiàn)行的《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定,勞動合同是否無效由()決定。A.全國勞動委員會B.企業(yè)職工代表大會C.人民法院D.用人單位E.勞動爭議仲裁委員會

三、案例分析題(1題)31.某社區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展相對滯后,領(lǐng)取城市最低生活保障金的家庭較多。最近,社會工作者發(fā)現(xiàn)“等、靠、要”的思想在該地區(qū)開始蔓延,申請享受低保待遇的家庭有所增長,甚至出現(xiàn)有的家庭兩代都申請的現(xiàn)象。社會工作者在該地區(qū)了解到,有人覺得自己學(xué)歷低、沒技術(shù)找不到工作;有人反映周邊雖有一些崗位,但不理想;還有人認為,如果外出工作路遠、待遇低,還不如呆在家。問題:1.分析該地區(qū)申請享受低保待遇家庭數(shù)量較多的原因。2.從提升服務(wù)對象的能力角度,社會工作者可以開展哪些方面的服務(wù)?

參考答案

1.D

2.D社會工作者的角色是指社會工作者作為現(xiàn)代社會職業(yè)的承擔(dān)者所應(yīng)扮演的角色,是他們在社會服務(wù)過程中所應(yīng)有的行為模式。社會工作者主要扮演的基本角色有:服務(wù)提供者、支持者、倡導(dǎo)者。選項D研究者是社會工作者的間接服務(wù)角色之一。

3.A

4.C家庭對個體的影響主要是通過家庭教養(yǎng)模式,不同的家庭教養(yǎng)模式對孩子的影響是不同的。正因為社會工作服務(wù)對象的兒乎所有問題都和家庭有關(guān)系,因此,社會工作者應(yīng)首先了解張某夫婦的教養(yǎng)方式以及小明本人的看法。

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5.A直線式組織結(jié)構(gòu)是最簡單的組織方式,組織由上而下分成若干層級,各層級中每一個部門地位相等、權(quán)責(zé)相符,層級間只有直線和垂直關(guān)系。直線式的職權(quán)是賦予主管指揮其下屬的權(quán)力,是一種由上而下的指揮關(guān)系,主管在其所屬的范圍內(nèi)具有絕對的指揮權(quán),各級部署都必須絕對服從其主管,而主管也承擔(dān)有關(guān)活動和實現(xiàn)組織目標(biāo)的責(zé)任。

6.B社會救助是政府或社會服務(wù)機構(gòu)對物質(zhì)生活面臨危機的社會成員提供的物質(zhì)及社會關(guān)系方面的支持和幫助。作為一種社會制度,社會救助是社會保障制度(社會福利制度)的最初級、最基本的組成部分。

7.C我國《老年人權(quán)益保障法》規(guī)定:老年人合法權(quán)益受到侵害的,被侵害人或者其代理人有權(quán)要求有關(guān)部門處理。這有兩層含義:一是說當(dāng)老年人合法權(quán)益受到侵害時,老年人或其代理人有要求有關(guān)部門處理的權(quán)利;二是說有關(guān)部門有保護老年人合法權(quán)益的職責(zé)。這屬于老年人合法權(quán)益保障方式中的政府部門保護。

8.D《勞動保障監(jiān)察條例》第二十條規(guī)定,違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為在2年內(nèi)未被勞動保障行政部門發(fā)現(xiàn),也未被舉報、投訴的,勞動保障行政部門不再查處。

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9.A成果應(yīng)用是社會工作研究與其他研究的最大不同。研究者要采用口頭發(fā)表、內(nèi)部書面發(fā)表、公開出版等形式,與課題委托者、同行和社會人士分享研究成果,以使研究成果發(fā)揮最大社會效應(yīng),最終促進社會工作專業(yè)和職業(yè)的積極發(fā)展。研究者要根據(jù)研究建議,促進形成具體的干預(yù)方案。

10.A社會工作主要通過服務(wù)來化解矛盾、解決問題,從而達到維持社會秩序的效果.在解決問題的方法上,社會工作不但強調(diào)社會秩序的重要性,也強調(diào)不盡合理的社會結(jié)構(gòu)和制度環(huán)境會造成社會問題,因而要通過改變環(huán)境、完善制度來解決問題。所以,社會工作可以從更深層次上發(fā)揮維持社會秩序的功能。

\n

11.B個別督導(dǎo)的優(yōu)點有:一是督導(dǎo)者和被督導(dǎo)者能夠在不受任何干擾的情況下,決定和解決案主的某個問題;二是督導(dǎo)者可以比較仔細地檢查被督導(dǎo)者的工作記錄;三是個別督導(dǎo)本質(zhì)上也是個別咨詢的過程。

12.E危機是指一個人的正常生活受到意外危險事件的破壞而產(chǎn)生的身心混亂的狀態(tài)。

13.B社會環(huán)境小到家庭、學(xué)校、團體、組織,大到杜區(qū)、社會,涵蓋了不同層次的方方面面,極其宏大龐雜。它同時還體現(xiàn)為靜態(tài)和動態(tài)的相對統(tǒng)一,靜中有動,動中有靜,保持著一種動態(tài)的平衡。因此,多樣性是社會環(huán)境的主要特點。

14.B私人懇請,是機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)者、員工和志愿者與他們的潛在捐款人面對面地會談,表達需求、尋求幫助、請求捐款的籌款方式,屬于私人性、注重人際關(guān)系的籌款方式。

15.B搜集統(tǒng)計資料是定量研究搜集資料的方法,讓服務(wù)對象把研究者視為自己人是搜集資料的一種具體方法(參與觀察),而研究設(shè)計中的假設(shè)是準(zhǔn)備工作中的一個設(shè)想,未必與事實相一致,應(yīng)該視資料搜集的具體情況而作靈活適當(dāng)?shù)淖儎?。因此,C是正確的選項。

16.B該鎮(zhèn)政府的做法沒有體現(xiàn)公共決策方面的問題,所以A項錯誤;C項是從材料中得到的直觀的結(jié)論,不是啟示,所以C項錯誤;材料沒有涉及政府調(diào)節(jié)收入分配的職能,所以D項錯誤;而政府之所以虛報收入總額,是想通過虛報來體現(xiàn)自己在職期間所取得的政績,所以該案例給我們的啟示是“數(shù)字出官”的政績觀與公共產(chǎn)品的有效提供格格不入,正確答案為B。

17.B研究表明,企業(yè)捐款的動機可以歸納為以下幾種:(1)市場營銷。企業(yè)愿意將錢財和實物捐給公益事業(yè),認為這個過程可以為企業(yè)帶來新的利益和新的顧客,讓企業(yè)在市場上占有優(yōu)勢。企業(yè)老板一旦確定捐款能使其獲得最基本的收益時,則較容易成為捐款者,因為市場營銷式的捐款可以使企業(yè)在市場中占有優(yōu)勢,并使人們對捐款企業(yè)產(chǎn)生信任感。(2)公共關(guān)系。當(dāng)一個公司將其利潤中的相當(dāng)部分用于捐款時,一般情況下是為了促進公司形象,表現(xiàn)自己是一個“有社會責(zé)任感”的企業(yè),是為社會和民眾盡義務(wù)的企業(yè)。這也是企業(yè)為了在本地贏得良好聲譽的策略。(3)自我利益。在大多數(shù)情況下,企業(yè)捐助(做善事)的原因是為了自己獲利。有些企業(yè)的捐款動機并非是為了增加短期獲利或是建立良好的公共關(guān)系,而是為了增加長期獲利,仍以能使自己獲利為最重要的考慮因素。如支持社區(qū)工作,可以間接造福在當(dāng)?shù)胤止镜膯T工,使工作環(huán)境變得更好,促使員工滿意度增加。(4)稅法策略。繳納稅款的額度也會影響公司的捐款行為。一些企業(yè)為了合理避稅而去捐款。(5)社會聯(lián)誼(俱樂部)。公司的捐款也可能被當(dāng)作一種贏得他人贊賞和承認的理由。捐款者一方面希望自己心中有良好感受,另一方面也希望捐款能夠成為自己獨有的行為。答案A屬于“公共關(guān)系”,B屬于“市場營銷”,C屬于“稅法策略”,D屬于“社會聯(lián)誼”。

18.B問卷調(diào)查中,問卷的封面信,旨在說明調(diào)查者的身份、研究目的和內(nèi)容、對象選擇方法、保密原則,并署明研究機構(gòu)。

19.D在皮亞杰理論的基礎(chǔ)上,科爾伯格(L.Kohlberg)提出了自己的道德發(fā)展階段論?;究梢詣澐譃槿N水平,每種水平各有兩個階段,共六個階段。

20.B小組工作的目標(biāo)有總目標(biāo)與具體目標(biāo)之分??偰繕?biāo)由該小組的類型特征及成員的問題和需求所決定,大致包括指導(dǎo)思想和總體任務(wù)。圍繞總目標(biāo)建立的具體目標(biāo)包括:①溝通目標(biāo);②過程目標(biāo);③實質(zhì)目標(biāo);④需求目標(biāo)。

21.ACD個案工作服務(wù)中,評估可以采用不同的方法,經(jīng)常采用的有:①由服務(wù)對象評估服務(wù)工作的開展?fàn)顩r以及對服務(wù)工作的滿意程度;②由社會工作同行評估服務(wù)工作的開展?fàn)顩r;③由服務(wù)機構(gòu)評估社會工作者的服務(wù)工作開展?fàn)顩r。為了準(zhǔn)確評估服務(wù)工作的開展?fàn)顩r,采用多種評估方法是比較有效的方式。

22.BCDE社區(qū)工作鞏固階段的介入策略和工作方法主要有:一是互相合作;二是社區(qū)教育,在這一階段,社會工作者會用示范的方式提升居委會成員的行政能力;三是用行動爭取更多外來的資源。故選BCDE。

23.BCD危機介入的一些重要原則包括:(1)及時處理。(2)限定目標(biāo)。(3)輸入希望。(4)提供支持。(5)恢復(fù)自尊。(6)培養(yǎng)自主能力。故選BCD。

24.BCDE撰寫社會工作研究報告的基本原則是:總結(jié)報告的撰寫要與所使用的研究方法相一致。采用定量研究方法時,報告的結(jié)構(gòu)要依照定量研究的范式展開;采用定性研究方法時,報告的結(jié)構(gòu)必須依照定性研究的范式展開。如果組合了定性研究方法和定量研究方法,總結(jié)報告的展示格式就得體現(xiàn)兩者的相應(yīng)特性。此外,撰寫總結(jié)報告還應(yīng)注意如下原則:①標(biāo)題與內(nèi)容呼應(yīng);②注意資料的邏輯性和完整性,資料體現(xiàn)邏輯先后,可要可不要的內(nèi)容堅決刪除;③觀點與資料密切配合,論證有理有據(jù);④注意定量資料和定性資料的結(jié)合,使論證資料相互佐證、補充和深化;⑤樸實流暢,體現(xiàn)學(xué)術(shù)研究或者實務(wù)研究的樸素文風(fēng)。

25.ABDE對于社會服務(wù)機構(gòu)高層管理者而言,他們在決定是否采用各服務(wù)方案時.一般會考慮“經(jīng)濟上是否有效率”“社會上是否接納”“政治上的可行性”。具體而言,包括如下一些考慮:這項服務(wù)是否符合機構(gòu)或服務(wù)方案目標(biāo)和優(yōu)先次序?機構(gòu)是否有足夠的資源提供這項服務(wù)?所提供的服務(wù)是否被服務(wù)對象和社區(qū)成員所接納?是否可由現(xiàn)在的服務(wù)提供者繼續(xù)給予干預(yù)?這項服務(wù)是否滿足政策的要求?或者這項服務(wù)是否是機構(gòu)所必須推行的?這項服務(wù)的可能效益看來比估計的成本更重要嗎?能否測量這項服務(wù)的服務(wù)效果?被選擇或批準(zhǔn)的項目能否發(fā)展成實踐計劃?在推行這項服務(wù)過程中是否有嚴重的危機存在?

26.ABDE社會工作價值觀是社會工作者所持有的助人觀念。它包括社會工作對助人活動的看法,對自己和服務(wù)對象的看法。社會工作的價值觀是利他主義,即以幫助他人、服務(wù)于他人、促進社會福利和社會公正為自己行動的目標(biāo)。價值觀是社會工作的靈魂,只有在牢固的價值觀的指導(dǎo)下,才會自覺地、持久地開展工作,才會盡最大可能去幫助他人。由于社會工作是一種真心實意的服務(wù),而不是社會工作者要行使手中的權(quán)力,所以利他主義的價值觀就十分重要。價值觀不僅表現(xiàn)在社會工作者對自己工作的看法上,更反映在他的全部工作之中。社會工作價值觀是通過專業(yè)教育形成的,是在服務(wù)實踐中養(yǎng)成的。

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27.ABC

28.ACE所羅門認為造成無力感的根源有三個,選項ACE符合題意。

29.ACDE

30.CE勞動合同是否無效,由勞動爭議仲裁委員會或者人民法院確認。無效的勞動合同,從訂立的時候起,就沒有法律約束力。確認勞動合同部分無效的,如果不影響其余部分的效力,其余部分仍然有效。

31.1.貧困的產(chǎn)生是與社會成員個人、社會、環(huán)境及制度等因素相關(guān)。從本案例描述的內(nèi)容分析來看,該地區(qū)申請享受低保待遇家庭數(shù)量較多的原因包括如下:(1)個人因素案例中反映的人群,學(xué)歷低、沒技術(shù)、怕吃苦、嫌麻煩,缺少正確的擇業(yè)觀。如案例中描述的,有些人學(xué)歷低、沒技術(shù),缺少找工作的有利條件;有些人認為外出工作,路遠、待遇低,還不如呆在家。個人對就業(yè)和自食其力與享受低保的認知存在偏差,這是“等、靠、要”的思想在該地區(qū)開始蔓延的個人因素。(2)社會因素社會結(jié)構(gòu)和社會制度的不合理也可能造成了貧困。本題中提到某地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展相對滯后,造成了地區(qū)整體經(jīng)濟水平不高的局面,也導(dǎo)致了個人的貧困。同時,有人反映周邊雖有一些工作崗位,

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