公司員工1月工作總結(jié)（3篇）

第4頁共4頁公司員工?1月工作?總結(jié)一?、通過_?___月?份日常工?作和學(xué)習(xí)?積累使我?對(duì)大發(fā)有?了一定的?認(rèn)識(shí)。?在___?_月份杭?州高級(jí)人?才交流會(huì)?上認(rèn)識(shí)了?杜總，我?拿到的第?一份資料?就是介紹?新廠畫冊(cè)?，當(dāng)時(shí)只?是覺得企?業(yè)規(guī)模很?大，和杜?總交談后?，感覺老?板很平易?近人。對(duì)?其它方面?就不太知?道了，特?別是對(duì)化?纖行業(yè)幾?乎一無所?知。通過?三個(gè)月的?親身體會(huì)?，對(duì)化纖?行業(yè)和公?司有了一?定了解。?公司的理?念被杜總?通俗的解?釋為五個(gè)?發(fā)，確實(shí)?是很恰當(dāng)?，本人對(duì)?這一理念?非常認(rèn)同?。公司發(fā)?展不忘回?報(bào)社會(huì)的?壯舉，令?人敬佩。?公司以人?為本、尊?重人才的?思想在實(shí)?際工作中?貫徹，這?是大發(fā)能?發(fā)展壯大?的重要原?因。在十?一年時(shí)間?實(shí)現(xiàn)跨越?發(fā)展的確?很不容易?，爭(zhēng)做全?球第一是?大發(fā)的雄?心壯志，?也是凝聚?人才的核?心動(dòng)力。?現(xiàn)在__?__在滌?綸短纖行?業(yè)起到了?舉足輕重?的地位，?今后還將?更加輝煌?。二、?遵守各項(xiàng)?規(guī)章制度?，認(rèn)真工?作，使自?己素養(yǎng)不?斷得到提?高。愛?崗敬業(yè)的?職業(yè)道德?素質(zhì)是每?一項(xiàng)工作?順利開展?并最終取?得成功的?保障。在?這三個(gè)月?的時(shí)間里?，我能遵?守公司的?各項(xiàng)規(guī)章?制度，兢?兢業(yè)業(yè)做?好本職業(yè)?工作，三?個(gè)月從未?遲到早退?，用滿腔?熱情積極?、認(rèn)真地?完成好每?一項(xiàng)任務(wù)?，認(rèn)真履?行崗位職?責(zé)，平時(shí)?生活中團(tuán)?結(jié)同事、?不斷提升?自己的團(tuán)?隊(duì)合作精?神。一本?《細(xì)節(jié)決?定成敗》?讓我豪情?萬丈，一?種積極豁?達(dá)的心態(tài)?、一種良?好的習(xí)慣?、一份計(jì)?劃并按時(shí)?完成竟是?如此重要?，并最終?決定一個(gè)?的人成敗?。這本書?讓我對(duì)自?己的人生?有了進(jìn)一?步的認(rèn)識(shí)?，渴望有?所突破的?我，將會(huì)?在以后的?工作和生?活中時(shí)時(shí)?提醒自己?，以便自?己以后的?人生道路?越走越精?彩。三?、認(rèn)真學(xué)?習(xí)崗位職?能，工作?能力得到?了一定的?提高。?根據(jù)目前?工作分工?，我的主?要工作任?務(wù)是負(fù)責(zé)?公司培訓(xùn)?工作;負(fù)?責(zé)工傷工?作;辦公?室部分寫?作和臨時(shí)?工作。通?過完成上?述工作，?使我認(rèn)識(shí)?到一個(gè)稱?職的管理?人員應(yīng)當(dāng)?具有良好?的語言表?達(dá)能力、?流暢的文?寫作能力?、較強(qiáng)的?組織領(lǐng)導(dǎo)?能力、靈?活的處理?問題能力?、有效的?對(duì)外聯(lián)系?能力、大?型活動(dòng)的?策劃及籌?備能力。?在原來的?公司里，?很多工作?我只是管?，大部分?工作是手?下人在做?，現(xiàn)在親?手做，發(fā)?現(xiàn)很多看?似簡單的?工作，其?實(shí)里面還?有很多技?巧。四?、不足和?需改進(jìn)方?面。雖?然到來了?近三個(gè)月?，對(duì)生產(chǎn)?工藝還不?太了解，?到生產(chǎn)現(xiàn)?場(chǎng)時(shí)間不?多，人員?熟悉程度?也不夠，?對(duì)分工的?工作還沒?有形成系?統(tǒng)的計(jì)劃?和長遠(yuǎn)規(guī)?劃。隨著?對(duì)公司和?工作的進(jìn)?一步熟悉?，我也希?望領(lǐng)導(dǎo)今?后多分配?一些工作?，我覺得?多做一些?工作更能?體現(xiàn)自己?的人生價(jià)?值。“業(yè)?精于勤而?荒于嬉”?，在以后?的工作中?我要不斷?學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)?知識(shí)，通?過多看、?多問、多?學(xué)、多練?來不斷的?提高自己?的各項(xiàng)業(yè)?務(wù)技能。?學(xué)無止境?，時(shí)代的?發(fā)展瞬息?萬變，各?種學(xué)科知?識(shí)日新月?異。我將?堅(jiān)持不懈?地努力學(xué)?習(xí)各種知?識(shí)，并用?于指導(dǎo)實(shí)?踐。在今?后工作中?，要努力?當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)?的參謀助?手，把自?己的工作?創(chuàng)造性做?好做扎實(shí)?，為的發(fā)?展貢獻(xiàn)自?己的力量?。五、?幾點(diǎn)建議?。公司?正處于企?業(yè)轉(zhuǎn)型期?，是一個(gè)?非常關(guān)鍵?的時(shí)期，?這一時(shí)期?應(yīng)該從管?理上下工?夫，企業(yè)?管理的好?壞，會(huì)決?定企業(yè)轉(zhuǎn)?型的成敗?。首先，?要加強(qiáng)思?想觀念的?轉(zhuǎn)變，加?大培訓(xùn)力?度，特別?是管理層?要改變老?觀念，要?從實(shí)干型?向管理型?轉(zhuǎn)變。領(lǐng)?導(dǎo)層定期?學(xué)習(xí)和交?流，這樣?可以開闊?視野、學(xué)?習(xí)管理理?論。其次?，公司要?健全管理?制度、明?確崗位職?權(quán)、建立?激勵(lì)機(jī)制?、完善考?核方式。?好的制度?可以改變?人的行為?，好的制?度可以激?勵(lì)員工，?好的制度?可以強(qiáng)化?管理。?第三，要?做好后繼?人才的培?養(yǎng)工作。?從現(xiàn)在起?，要做好?老同志的?傳幫帶工?作，把他?們的好做?法傳下來?，永遠(yuǎn)留?在。第?四，既要?引進(jìn)人才?，還要用?好人才，?特別是要?挖掘公司?內(nèi)部現(xiàn)有?人才，最?大限度發(fā)?揮各類人?才的作用?。公司?員工1月?工作總結(jié)?（二）?____?年___?_月生產(chǎn)?統(tǒng)計(jì)工作?總結(jié)公?司員工1?月工作總?結(jié)（三）?一、專?注專一，?不急不躁?我個(gè)人?是一個(gè)比?較專一的?人，不論?是對(duì)事還?是對(duì)待自?己的感情?，都比較?的專一。?專一這兩?個(gè)字雖然?比劃少，?但是想要?做好也是?不容易的?。新一年?的這個(gè)月?，我一直?努力調(diào)整?自己的專?注度，因?為春節(jié)就?要來了，?心里也確?實(shí)很激動(dòng)?，一年沒?有回過家?，一想到?回家自己?心里的節(jié)?奏也亂了?些。這多?多少少也?有點(diǎn)影響?自己的工?作。所以?我一直警?戒自己不?要越線，?工作時(shí)間?就努力工?作，放松?的時(shí)間就?可以想想?別的事情?。工作當(dāng)?中也要記?住不可急?躁，要慢?慢來，不?可因?yàn)榧?躁而讓事?情變得更?復(fù)雜。這?兩點(diǎn)在工?作上是非?常適用的?，接下里?的工作我?也會(huì)同樣?這樣要求?自己，力?求上進(jìn)。?二、態(tài)?度溫和，?處事謹(jǐn)慎?過去一?年的自己?其實(shí)在做?事態(tài)度上?來說，并?不是非常?溫和的，?因?yàn)槲易?己脾氣也?確實(shí)有點(diǎn)?暴躁，有?時(shí)候控制?不住總是?喜歡發(fā)火?，同事們?也常常抱?怨我的脾?氣。當(dāng)時(shí)?我想改正?，但是也?總覺得自?己沒有這?么大的恒?心和毅力?。這一年?新開始，?我首先改?正自己的?就是自己?的脾氣和?態(tài)度，其?次就是做?事的時(shí)候?更謹(jǐn)慎了?一些。當(dāng)?我做事不?再急躁，?態(tài)度更加?溫和一些?了之后，?大家也對(duì)?我進(jìn)行了?表揚(yáng)，這?種感覺是?不錯(cuò)的，?讓人更滿?足也更有?力量了一?些。和大?家一起工?作，更應(yīng)?該注重對(duì)?他人的態(tài)?度，這是?個(gè)人的修?養(yǎng)，也是?個(gè)人的直?接表達(dá)。?所以不論?將來多遠(yuǎn)?，我都會(huì)?努力調(diào)整?好自己的?心態(tài)，保?持謙虛謹(jǐn)?慎的態(tài)度?，保持溫?和平和的?心態(tài)，進(jìn)?行工作，?不斷上進(jìn)?。三、?改正不良?，計(jì)劃未?來在我?這一個(gè)月?的工作中?，也出現(xiàn)?了一兩個(gè)?小問題，?一是自己?做事起來?還是有點(diǎn)?粗心，有?時(shí)候?yàn)榱?追求快，?總忘記了?一些小細(xì)?節(jié)，這些?小細(xì)節(jié)現(xiàn)?在可能不?會(huì)引發(fā)問?題，但不?代表以后?。我也認(rèn)?識(shí)到了這?個(gè)問題，?以后我也?