2023年財務部年終工作總結范文（4篇）

第13頁共13頁2023?年財務部?年終工作?總結范文?時間如?白駒過隙?，___?_年度眼?看就要結?束，而我?部的工作?還不能停?止。回首?一年來財?務部的工?作頗有感?觸，我部?人員結構?、崗位分?工、工作?內(nèi)容等諸?多方面雖?說沒有進?行較大的?調(diào)整和變?化，但面?臨包裝新?形勢、新?目標、新?架構、新?挑戰(zhàn)等等?許多新的?環(huán)境和條?件，本財?年的整體?工作也給?部門帶來?了很大的?壓力，但?是我部沒?有畏縮不?前，而是?在公司領?導的指引?和各部門?的支持下?，部門員?工憑著應?有的職業(yè)?熱情和責?任心，順?利的走到?了今天。?但是我們?不能因此?而站下來?歇息，因?為我們知?道進步是?應該連續(xù)?性的，可?持續(xù)發(fā)展?才是我們?的追求，?為了能夠?在___?_年度創(chuàng)?造新的進?步，我們?覺得很有?必要對這?一年來的?部門工作?做一簡單?的回顧和?總結，以?警示和激?勵自己怎?樣去走未?來的路。?一、作?為職能部?門，為公?司健康發(fā)?展提供有?用的數(shù)據(jù)?支持是我?部的工作?重點之一?，而成本?工作是重?點中的重?點，根據(jù)?管理需要?，我部在?年初要求?成本組完?成成本模?板的組織?設計工作?，把有用?的成本相?關數(shù)據(jù)信?息都包含?在內(nèi)，這?也是公司?成本分析?會的基礎?，在這項?工作中公?司領導和?同事給予?了很大的?支持與幫?助，經(jīng)過?不斷的討?論和修正?，最終確?認了新的?模板格式?，并在后?期根據(jù)實?際情況進?行了合理?的補充，?這項工作?得到了公?司管理層?的高度評?價。二?、財務部?有個很重?要的職能?就是監(jiān)督?職能，但?監(jiān)督需要?很強的制?度性和原?則性支持?，不能憑?空做出任?何結論和?判斷，這?樣是很武?斷的，是?很不嚴謹?的，是沒?有說服力?的，所以?把財務相?關制度在?其他部門?進行宣貫?尤為重要?，制度是?相對剛性?的，但業(yè)?務卻具有?很強的靈?活性，起?碼要讓其?他部門知?道財務的?原則和底?線是什么?，這也能?夠避免因?為員工對?程序的不?懂而在工?作中出現(xiàn)?不必要的?麻煩，特?別是在今?年銷售部?門分業(yè)務?線管理的?情況下，?相關報銷?審批流程?有了明顯?的改變，?這也是宣?貫相關制?度很好的?契機，為?了使報銷?業(yè)務不間?斷，同時?為了加強?會計報銷?工作的規(guī)?范性，把?公司的管?理機制執(zhí)?行到位，?財務部針?對相關制?度和流程?著重對業(yè)?務部進行?了系統(tǒng)培?訓和詳實?解釋，對?實際工作?起到了積?極的影響?。三、?財務部每?天都會面?臨許多枯?燥的數(shù)據(jù)?和乏味的?報表，大?多數(shù)工作?都是極具?機械性的?那種，特?別是在s?ap系統(tǒng)?運行以來?，其并不?能完全實?現(xiàn)上線的?初衷，我?們知道運?用這樣的?管理工具?不僅是要?滿足管理?者需求，?而且要滿?足操作者?的需求，?易于理解?、容易操?作、提高?效率就是?其中一個?重要方向?，雖然綜?合多方面?考慮覺得?上了一個?不合適的?系統(tǒng)，但?我部人員?最終還是?能夠站在?更高的位?置考慮這?個頭疼的?問題，這?是一個選?擇，是一?個過程，?是一個趨?勢，持續(xù)?的進步是?需要不斷?探索的，?雖然工作?量上升是?顯而易見?的，但大?家仍然克?服了困難?，工作完?成的都很?不錯。特?別是成本?組尤為突?出，在s?hgj的?帶領下，?能夠及時?的完成每?月的成本?工作，而?且能夠基?本保證數(shù)?據(jù)的可用?性，同時?抽時間整?理匯總s?ap問題?點，并及?時進行反?饋，這需?要很好的?職業(yè)精神?，這也證?明了一件?事，能力?與學歷并?不一定成?正比，對?這樣的員?工公司應?該給予特?別的關照?，另外部?門內(nèi)部員?工能夠相?互影響，?工作的主?動性也有?了很大的?提升，每?個人都在?逐漸走向?成熟，但?這種主動?仍需要進?一步加強?。四、?隨著整個?包裝業(yè)務?的戰(zhàn)略拓?展和公司?實際發(fā)展?的需要，?二期擴建?已經(jīng)走入?了軌道，?為了給予?擴建工作?更好的支?持，我部?經(jīng)過慎重?考慮，抽?調(diào)專人全?程參加擴?建項目組?的相關工?作，雖然?任務重時?間緊，但?在有關領?導的指導?和項目組?成員的配?合下，通?過其自身?努力，按?計劃完成?了許多重?要工作，?工作比較?出色，這?也得到了?領導和同?事充分的?肯定。?五、二期?籌建開始?后，外債?和二期資?本金陸續(xù)?到位，進?口設備增?多，外債?登記、結?付匯、外?匯核銷、?信用證等?諸多業(yè)務?也隨之增?加，而且?因為公司?業(yè)務面的?加寬加大?，公司也?在逐步接?觸和嘗試?運用的結?算方式，?以滿足客?戶以及自?身的實際?需要，由?此需要的?專業(yè)知識?去完成各?項工作，?業(yè)務量雖?然增加，?但工作不?能不做，?也是借助?這種推力?，部門相?關人員加?班加點，?在完成例?行工作的?同時，出?色的完成?了許多艱?巨的工作?任務，為?公司持續(xù)?的生產(chǎn)經(jīng)?營活動提?供了資金?保障。?六、稅務?工作方面?我部克服?了諸多困?難，通過?積極與國?地稅溝通?以及查閱?大量的資?料，按要?求完成了?國地稅0?8、__?__年度?稅務自查?及稅款補?繳工作，?完成了國?稅09、?____?年度固定?資產(chǎn)發(fā)票?抵扣情況?的普查工?作，完成?了國稅關?聯(lián)交易的?調(diào)查工作?，參加了?開發(fā)區(qū)重?點稅源企?業(yè)專項會?議并學習?相關資料?的編制方?法，完成?了增值稅?退稅工作?等，而且?為了進一?步提高稅?務會計的?專業(yè)素質(zhì)?，我部安?排其參加?各種相關?稅務培訓?，并完成?部分轉訓?工作，這?對其自身?業(yè)務素質(zhì)?以及部門?整體素質(zhì)?的提高起?到了積極?的推動作?用。2?023年?財務部年?終工作總?結范文（?二）回?顧過去一?年：公司?經(jīng)營走過?了艱難的?歷程，作?為財務部?主要負責?人，沒將?財務工作?進行到位?，沒有充?分有效地?去進行財?務部管理?及協(xié)調(diào)財?務部整體?工作，沒?有充分發(fā)?揮財務部?門在公司?管理中的?作用，本?人深感愧?疚，愧對?公司領導?給予的平?臺及同事?們的熱忱?支持。深?深體會到?財務部門?作為公司?的一個主?要職能監(jiān)?督部門，?當好家、?理好財，?更好地服?務企業(yè)是?財務部門?應盡的職?責，在公?司加強管?理、規(guī)范?經(jīng)濟行為?、提高企?業(yè)競爭力?等等方面?負有很大?的義務與?責任?，F(xiàn)?就部門工?作總結如?下：一?、過去的?一年中，?財務部認?真的完成?了總經(jīng)辦?交辦的各?項事宜，?比如融資?手續(xù)的辦?理，公司?證照的變?更、年檢?、辦理，?與各大廠?商的業(yè)務?資料等及?臨時交辦?的各項事?宜，但由?于事務煩?多，往往?重視了這?頭卻忽視?了那頭，?沒能全方?位地進行?管理，雖?然事務能?完成，但?總體上未?能及時給?總經(jīng)辦帶?來有用的?可支配的?各種信息?，使得總?經(jīng)辦的抉?擇總是遲?后于發(fā)生?的現(xiàn)實問?題。二?、在上年?的稅務工?作中財務?部克服了?許多困難?，通過積?極參加銀?行、財政?、稅務等?各大部門?舉辦的納?稅、會計?教育培訓?以及查閱?稅務資料?，探索稅?收稽核的?重點等，?順利通過?了___?_年增值?稅繳納工?作。通過?學習培訓?，提高了?每月納稅?申報工作?的質(zhì)量，?并且熟練?掌握了統(tǒng)?計局、財?政局、稅?務局、商?務局、經(jīng)?貿(mào)局、外?管局等各?項報表的?填制工作?。三、?分公司財?務工作：?分公司日?常經(jīng)營活?動通過分?公司上傳?的日報表?進行分析?控制，日?常費用開?支趨于正?常，各項?費用開支?均能先核?批后支付?。分公司?財務活動?在大的方?向有序地?進行，分?公司財務?人員也能?積極配合?財務工作?，但在分?公司的控?制上沒有?實地進行?過內(nèi)審，?下一步的?工作中將?安排定期?到分公司?進行全面?賬務審查?。四、?在實際工?作過程中?，我們部?門時時與?銷售部顏?洪、羅應?府進行溝?通，銷售?部門都完?全配合做?好當中存?在的問題?，財務也?完全配合?了銷售部?做好了財?務部門應?做和不應?做的，使?兩部門之?前的銜接?越來越緊?密。銷售?部門，特?別是銷售?員在開具?銷售單上?出現(xiàn)了好?幾次嚴重?錯誤，將?銷售價款?少寫，后?來查賬時?財務部出?納已將全?款收回，?未給企業(yè)?帶來損失?。在劉會?琴的認真?學習下，?使裝飾部?財務核算?及財務管?理正常地?開展，裝?飾部的眾?多小商品?核算也能?清晰、明?確，各往?來業(yè)務，?成本費用?均能準確?核算，但?在今后的?實際工作?中還有待?加強財務?部與裝飾?部的溝通?，使工作?更能有序?地開展。?五、財?務部主要?現(xiàn)狀：?1、業(yè)務?經(jīng)驗不足?、業(yè)務不?夠熟練，?都是初涉?或非專業(yè)?人員，另?外就是本?身的事務?煩多，這?無疑是對?加強全面?財務管理?工作的弊?端，2、?對日常辦?公應用軟?件各功能?不掌握，?3、專業(yè)?勝任力不?強，4、?但能積極?配合處理?各方面財?務工作及?財務部其?他事項，?5、對于?公司債權?債務的清?理催收力?度不夠大?，6、未?及時進行?財務核算?，不能及?時提供公?司經(jīng)營成?果及財務?狀況，未?定期或不?定期組織?對公司經(jīng)?營活動業(yè)?績進行的?分析評價?會議，未?深入開展?公司財務?的分析評?價、發(fā)現(xiàn)?經(jīng)營活動?過程中的?弊端，7?、公司財?務管理的?首位是加?強對公司?資產(chǎn)的管?理，特別?是流動性?最強的貨?幣資金，?但在過去?一年里沒?有對公司?的資產(chǎn)進?行嚴格的?管理，沒?有專門的?制度進行?約束，形?成了一種?隨意性的?做法，但?商品車輛?財務部門?指定由何?媛媛全面?進行管理?，監(jiān)督公?司商品車?收發(fā)數(shù)量?的完整性?、完好性?，另外：?公司應指?定專門人?員對公司?的商品車?負責，8?、公司各?種檔案未?能健全地?進行管理?。六、?“一份耕?壇一份收?獲”，針?對存在的?問題，特?別是公司?出納現(xiàn)金?帳的賬款?不符，嚴?重影響了?整個報表?的真實性?、準確性?，讓我切?切實實看?到了財務?管理的許?多薄弱之?處，作為?財務部的?主要責任?人，我負?有不可推?卸的責任?。___?_年工作?重點將放?在加強貨?幣資金、?資產(chǎn)管理?、財務分?析上，使?財務工作?及時、準?確、有效?、有用地?完成，工?作計劃如?下：（?1）、爭?對過去一?年存在的?問題制定?一系列措?施、完善?財務部管?理制度，?并在實際?工作過程?中有力地?執(zhí)行;部?門職責明?確分工，?加強責任?考核，做?到獎罰分?明，另一?方面對財?務人員工?作重新組?合搭配,?進行高效?有序的組?織;（?2）、針?對出納帳?賬款不符?的事宜，?繼續(xù)加強?業(yè)務交流?力度與檢?查監(jiān)督力?度，并制?定公司貨?幣資金管?理制度，?全方位全?過程進行?監(jiān)督管理?;（3?）、加強?團隊建設?，充分發(fā)?揮財務職?能部門的?作用;?（4）、?加強核算?與各大項?費用控制?的力度，?充分發(fā)揮?財務的核?算、監(jiān)督?公司經(jīng)營?活動與抉?擇信息的?功能;?（5）、?搞好財務?分析，為?領導提供?有效的參?考依據(jù)，?為企業(yè)決?策和管理?提供有力?的財務信?息支持;?（6）?、加強債?權債務的?管理力度?，加強應?收賬款及?墊付款項?的清理催?收工作，?縮短資金?占用時間?，減少公?司資金占?用成本，?合理應用?預收客戶?資金及應?付供應商?資金參與?公司資金?營運活動?;（7?）、充分?開展財務?交流會議?議，隨時?清理工作?過程中存?在的問題?及管理弊?端并快速?加以改進?，努力影?響財務部?職員積極?參與公司?經(jīng)營管理?活動并對?公司經(jīng)營?活動業(yè)績?參與分析?評價;?（8）、?繼續(xù)并充?分與各部?門、分公?司財務部?交流學習?，使整個?財務工作?的開展更?加緊密有?序進行。?七、思?路決定出?路，行動?決定結果?。今后財?務部開展?工作的思?路是：以?發(fā)展的理?念進行工?作，根據(jù)?公司的具?體情況及?公司領導?將公司在?整個市場?中的定位?變化，不?斷學習、?不斷更新?思路、不?斷創(chuàng)新思?維來適應?工作需要?及開展財?務部工作??；仡?過去一年?，財務部?略表看法?：1、?公司未明?確具體銷?售政策，?使得產(chǎn)品?銷售價格?及利潤空?間起伏不?定，從一?定程度上?不可進行?控制，影?響了公司?的盈利水?平，2、?公司信息?化建設不?夠，也就?不能更好?的服務于?消費者及?更好地達?到消費者?需求、期?望，在一?定程度上?影響了公?司銷售，?3、公司?業(yè)務宣傳?不夠，在?一定程度?上影響了?公司銷售?，4、公?司的全面?管理工作?不夠，影?響了公司?的盈利能?力，5、?對員工的?影響力不?夠（學習?培訓等）?，不能讓?員工素養(yǎng)?形成良好?的、積極?向上的氛?圍，影響?了銷售及?盈利能力?。最后祝?公司興旺?發(fā)達，蒸?蒸日上!?202?3年財務?部年終工?作總結范?文（三）?4、加?強二級庫?房的管理?，建全出?入庫的手?續(xù)。改變?以往二級?庫房單方?出入庫，?而財務手?續(xù)短缺的?情況。起?到了專人?管理、財?務監(jiān)督的?作用。?5、為配?合工會開?展工作，?我們申請?開立工會?賬戶，按?月及時提?取工會經(jīng)?費，實行?獨立核算?，并制定?相關的工?會財務管?理制度，?為工會正?常開展工?作提供了?資金保障?。6、?在領導的?支持和相?關部門的?配合下完?成了我臺?工作人員?的社會保?障工作。?在今年我?人事制度?改革后，?實行了全?員聘用制?。為配合?人改的不?斷完善，?按中心及?所屬地的?相關要求?，我臺在?人員經(jīng)費?比較緊張?的情況下?為職工辦?理了住房?公積金、?醫(yī)療保險?等社會保?障工作。?我們?yōu)槊?一名職工?設立了各?項基金賬?戶，做到?人員基礎?資料詳實?、基數(shù)提?取核對準?確，按不?同業(yè)務設?立備查賬?，做到存?款準確、?對賬及時?。5、?積極參加?中心及省?里組織的?各種財務?培訓班，?6、努力?學習新知?識、新業(yè)?務，7、?使我們的?財務基礎?工作更加?規(guī)范，同?8、時也?提高了工?作效率。?我財務人?員在中心?舉辦的財?務培訓班?學習了審?計基礎知?識、零余?額賬戶?的核算管?理、政府?采購、4?、加強二?級庫房的?管理，建?全出入庫?的手續(xù)。?改變以往?二級庫房?單方出入?庫，而財?務手續(xù)短?缺的情況?。起到了?專人管理?、財務監(jiān)?督的作用?。5、?為配合工?會開展工?作，我們?申請開立?工會賬戶?，按月及?時提取工?會經(jīng)費，?實行獨立?核算，并?制定相關?的工會財?務管理制?度，為工?會正常開?展工作提?供了資金?保障。?6、在領?導的支持?和相關部?門的配合?下完成了?我臺工作?人員的社?會保障工?作。在今?年我人事?制度改革?后，實行?了全員聘?用制。為?配合人改?的不斷完?善，按中?心及所屬?地的相關?要求，我?臺在人員?經(jīng)費比較?緊張的情?況下為職?工辦理了?住房公積?金、醫(yī)療?保險等社?會保障工?作。我們?為每一名?職工設立?了各項基?金賬戶，?做到人員?基礎資料?詳實、基?數(shù)提取核?對準確，?按不同業(yè)?務設立備?查賬，做?到存款準?確、對賬?及時。?5、積極?參加中心?及省里組?織的各種?財務培訓?班，6、?努力學習?新知識、?新業(yè)務，?7、使我?們的財務?基礎工作?更加規(guī)范?，同8、?時也提高?了工作效?率。我財?務人員在?中心舉辦?的財務培?訓班學習?了審計基?礎知識、?零余額賬?戶的核?算管理、?政府采購?、財務工?作基礎知?識。之后?，我們認?真歸納總?結了所學?的內(nèi)容，?在工作之?余進行消?化理解。?通過這次?學習，不?僅豐富了?我們的基?礎理論知?識、提高?了實際操?作能力，?更加強了?財經(jīng)法律?意識。?2、認真?完成省財?務人員后?續(xù)教育的?學習以適?應現(xiàn)代經(jīng)?濟發(fā)展的?需要。?隨著我國?經(jīng)濟建設?的不斷發(fā)?展，財務?會計工作?的側重點?和基本點?也在改變?，在為經(jīng)?濟基礎建?設服務的?同時也為?黨和國家?的路線方?針政策的?制定提供?依據(jù)。因?此財務會?計工作不?能停留在?簡單的算?賬、報賬?等會計核?算上，應?不斷更新?知識，不?斷提高理?論水平。?結合本行?業(yè)財務工?作的特點?，認真總?結經(jīng)驗、?查找不足?，保證財?務基礎工?作的準確?、及時、?完整，為?領導及時?、準確、?完整的提?供財務信?息。3?、拓展知?識領域，?學習監(jiān)測?業(yè)務基礎?知識，以?適應人事?改革的需?要。按?照機房安?排的學習?時間，我?們進行了?業(yè)務、計?算機、電?工原理的?學習。通?過學習加?深了對業(yè)?務的理解?和認識，?提高了計?算機操作?水平。?4、我們?在不斷加?強業(yè)務學?習的同時?按照黨委?的要求認?真學習“?____?”及__?__，并?做到理論?聯(lián)系實際?，以其指?導自己的?實際工作?。在“強?化兩個素?質(zhì)、加強?兩個文明?、確定一?個目標”?的工作方?針指導下?，我們努?力學習、?勤奮工作?，使我們?的財務管?理工作跨?上一個新?臺階。財?務工作基?礎知識。?之后，我?們認真歸?納總結了?所學的內(nèi)?容，在工?作之余進?行消化理?解。通過?這次學習?，不僅豐?富了我們?的基礎理?論知識、?提高了實?際操作能?力，更加?強了財經(jīng)?法律意識?。2、?認真完成?省財務人?員后續(xù)教?育的學習?以適應現(xiàn)?代經(jīng)濟發(fā)?展的需要?。隨著?我國經(jīng)濟?建設的不?斷發(fā)展，?財務會計?工作的側?重點和基?本點也在?改變，在?為經(jīng)濟基?礎建設服?務的同時?也為黨和?國家的路?線方針政?策的制定?提供依據(jù)?。因此財?務會計工?作不能停?留在簡單?的算賬、?報賬等會?計核算上?，應不斷?更新知識?，不斷提?高理論水?平。結合?本行業(yè)財?務工作的?特點，認?真總結經(jīng)?驗、查找?不足，保?證財務基?礎工作的?準確、及?時、完整?，為領導?及時、準?確、完整?的提供財?務信息。?3、拓?展知識領?域，學習?監(jiān)測業(yè)務?基礎知識?，以適應?人事改革?的需要。?按照機?房安排的?學習時間?，我們進?行了業(yè)務?、計算機?、電工原?理的學習?。通過學?習加深了?對業(yè)務的?理解和認?識，提高?了計算機?操作水平?。4?、我們在?不斷加強?業(yè)務學習?的同時按?照黨委的?要求認真?學習“_?___”?及___?_，并做?到理論聯(lián)?系實際，?以其指導?自己的實?際工作。?在“強化?兩個素質(zhì)?、加強兩?個文明、?確定一個?目標”的?工作方針?指導下，?我們努力?學習、勤?奮工作，?使我們的?財務管理?工作跨上?一個新臺?階。2?023年?財務部年?終工作總?結范文（?四）各?部門同事?的大力支?持配合下?，財務部?以強烈的?責任心和?敬業(yè)精神?，出色完?成了財務?部各項日?常工作，?較好地配?合了各分?公司及合?作方的業(yè)?務工作，?及時準確?地為公司?領導、有?關政府部?門提供財?務數(shù)據(jù)。?當然，在?完成工作?的同時也?還存在一?些不足。?一、公?司本部的?財務管理?和財務核?算工作（?一）作為?職能工作?部門，合?理控制成?本費用，?以“認真?、嚴謹、?細致”的?精神，有?效地發(fā)揮?企業(yè)內(nèi)部?監(jiān)督管理?職能是我?們工作的?重中之重?。___?_年財務?部在成本?控制方面?比往年有?了一定的?提高，隨?著公司業(yè)?務的不斷?拓展，新?增項目前?期投入較?大，成本?費用也隨?之增加，?每月的日?常辦公消?耗用品和?辦公設備?是一筆不?小的開支?，財務部?積極主動?配合公司?行政部門?，在采購?工作中嚴?格把關，?成本控制?方面取得?了一定成?效。（?二）__?__年度?，財務部?的日常會?計核算工?作具體如?下：1?、在借款?、費用報?銷、報銷?審核、收?付款等環(huán)?節(jié)中，我?們堅持原?則、嚴格?遵照公司?的財務管?理制度，?把一些不?合理的借?款和費用?報銷拒之?門外。?2、在憑?證審核環(huán)?節(jié)中，我?們認真審?核每一張?憑證，堅?決杜絕不?符合要求?的票據(jù)，?不把問題?帶到下個?環(huán)節(jié)。?3、每月?核算__?__多人?的工資是?財務部最?為繁重的?工作，除?了計算發(fā)?放工資外?，我們還?要為新入?職員工說?明工資構?成及公司?相關規(guī)定?，這就要?求財務人?員必須耐?心細致，?盡量做到?少出差錯?或不出差?錯。經(jīng)過?努力，公?司每月基?本上能準?時發(fā)放工?資。4?、按時完?成公司的?納稅申報?、發(fā)票購?買和管理?、臺帳登?記工作。?5、完?成各政府?相關部門?下達的工?作：公司?的工商年?檢、會計?師事務所?的財務審?計、對統(tǒng)?計局的季?度申報等?。6、?催收款項?是財務部?門最為重?要的工作?。由于受?其他原因?影響，工?程款的催?收難度也?有所增加?，雖然我?們盡了很?大努力，?也取得一