股東會章程 職工持股會的股權(quán)屬于誰的(三篇)

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股東會章程職工持股會的股權(quán)屬于誰的篇一

年齡：_________

性別：_________

學(xué)歷：_________

專業(yè)：_________

身份證號碼：_________

甲乙雙方共同確認(rèn)本協(xié)議以下條款內(nèi)容：

一、乙方在甲方_________部門試用，試用時間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共計(jì)_________個月。

二、甲方負(fù)責(zé)安排乙方工作，為其提供必要的工作條件。

三、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能和公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、甲方依照公司的規(guī)章制度考核乙方，如乙方對公司有突出貢獻(xiàn)，經(jīng)申請批準(zhǔn)后可提前轉(zhuǎn)正。

五、乙方享受公司試用期工資待遇。

六、乙方必需遵守甲方所規(guī)定的一切規(guī)章條款，盡職盡責(zé)，聽從領(lǐng)導(dǎo)，與本公司全體同仁團(tuán)結(jié)合作，如有違反或不能按期達(dá)標(biāo)者，被甲方調(diào)離現(xiàn)工作崗位或辭聘亦無異議。

七、乙方應(yīng)嚴(yán)守工作中所獲得的有關(guān)本公司的經(jīng)營、財(cái)務(wù)、人事等機(jī)密，違反《保密制度》者，應(yīng)承受相應(yīng)責(zé)任并接受處理。

八、乙方因工作績效不佳，品德不良，有重大失誤或給公司帶來較大經(jīng)濟(jì)損失和形象損害者，甲方可隨時解除此協(xié)議，甲方亦不負(fù)任何責(zé)任。

九、乙方如被解聘或自動請求解聘時，一經(jīng)核準(zhǔn)，應(yīng)立刻辦理工作移交手續(xù)。

十、乙方應(yīng)于試用期滿前一周向甲方提交工作總結(jié)及轉(zhuǎn)正申請，甲方根據(jù)乙方表現(xiàn)作出書面簽字后立刻生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________

負(fù)責(zé)人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

股東會章程職工持股會的股權(quán)屬于誰的篇二

為了提高公司經(jīng)營效率和效益，加強(qiáng)企業(yè)的凝結(jié)力，調(diào)動職工以主人翁精神參與企業(yè)經(jīng)營管理的積極性，經(jīng)公司總經(jīng)搭理議決定，公司將讓出公司50%的經(jīng)營權(quán)，由公司管理層投資參股經(jīng)營。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù)，訂立以下參股協(xié)議條款：

1、公司將截止年月日經(jīng)營產(chǎn)品投入的滾動資金元，作為參股投資總額。

2、公司暫時不將前期投入產(chǎn)品的市場開發(fā)費(fèi)用及固定資產(chǎn)等作為投資額計(jì)入?yún)⒐赏顿Y總額中，由公司職工參股經(jīng)營后在盈利的前提下，按年盈利額比例收取使用費(fèi)。

3、參股經(jīng)營期為壹年，從年月日至年月日為止。期滿后原股東可優(yōu)先續(xù)簽。(具體條款界時另行約定)

4、參股經(jīng)營期間，職工按參股比例享有公司經(jīng)營期的盈利分紅或者承受經(jīng)營虧損。

5、參股經(jīng)營期間原則上不退股，特別原因另行商討。

6、在經(jīng)營期間，如有對經(jīng)營產(chǎn)生看法分岐及公司重大事項(xiàng)決策，全體參股人員按參股人數(shù)投票機(jī)制表決，少數(shù)聽從多數(shù)。

7、在參股后，對于參股前經(jīng)營發(fā)生的未報(bào)銷費(fèi)用，在參股經(jīng)營期間發(fā)生，另行記帳，不列入?yún)⒐山?jīng)營期間費(fèi)用，公司財(cái)務(wù)每季度提供經(jīng)營狀況報(bào)表，由全體參股人員確認(rèn)盈虧。

9、參股人員股權(quán)比例及應(yīng)繳納的股款。

a：姓名：身份證號碼占股股權(quán)比例：應(yīng)交納股款元。

b：姓名：身份證號碼占股股權(quán)比例：應(yīng)交納股款元。

c：姓名：身份證號碼占股股權(quán)比例：應(yīng)交納股款元。

d：姓名：身份證號碼占股股權(quán)比例：應(yīng)交納股款元。

e：姓名：身份證號碼占股股權(quán)比例：應(yīng)交納股款元。

10、參股人員在簽訂協(xié)議后日內(nèi)交納股款。

參股人員簽名：

代表人：

年月日

股東會章程職工持股會的股權(quán)屬于誰的篇三

第一章總則

第一條為勉勵公司內(nèi)部職工持股，根據(jù)天津市《關(guān)于設(shè)立企業(yè)內(nèi)部職工持股會的暫行方法》有關(guān)規(guī)定，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，制定本章程。

其次條公司職工持股會（以下簡稱持股會）是依托公司工會（具有法人資格），從事內(nèi)部職工持股管理，代表內(nèi)部持股職工行使股東權(quán)利，履行股東義務(wù)，并以公司工會法人名譽(yù)作為公司股東或發(fā)起人的組織。

第三條持股會會員是指與公司建立了勞動關(guān)系，承認(rèn)持股會章程，并按規(guī)定自愿出資的職工。

第四條持股會會員出資形成的股權(quán)通過持股會統(tǒng)一持有和管理。會員以出資額為限對持股會承受有限責(zé)任；持股會以其投入公司的全部資產(chǎn)享有股東權(quán)利，并以出資額為限對公司承受有限責(zé)任。公司工會不承受任何與持股會相關(guān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

第五條持股會資金不能購買社會發(fā)行的股票、債券，不得上市交易，不能進(jìn)行本公司以外的其他投資活動。

其次章持股會的設(shè)立

第六條設(shè)立持股會須具備天津市《關(guān)于設(shè)立企業(yè)內(nèi)部職工持股會的暫行方法》規(guī)定的條件，經(jīng)職工（代表）大會探討通過;征得投資主體同意，職工自愿加入提出申請，填寫“職工持股會入會申請表〞，按規(guī)定報(bào)送有關(guān)部門審核，向工商行政管理部門辦理注冊登記手續(xù)。

第七條持股會名稱為職工持股會，居處在。

第八條持股會的出資總額為萬元,，在公司中的股份總額為萬股，占公司總股份的％。

第三章會員的權(quán)利和義務(wù)

第九條會員享有以下權(quán)利：

（一）加入會員（代表）大會，享有選舉權(quán)、被選舉權(quán)、審議職工持股有關(guān)問題決議；

（二）對出資形成的股份享有所有權(quán)和收益權(quán)；

（三）在持股會內(nèi)部轉(zhuǎn)讓出資（股權(quán)）；

（四）對公司凈資產(chǎn)享有所有者權(quán)益；

（五）公司章程規(guī)定的其他權(quán)利。

第十條持股會會員承受以下義務(wù)：

（一）通過持股會向公司出資（參股）；

（二）按出資數(shù)額承受企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)；

（三）執(zhí)行持股會會員（代表）大會的決議；

（四）公司章程規(guī)定的其他義務(wù)。

第四章會員（代表）大會

第十一條會員（代表）大會主要職權(quán)如下：

（一）審議理事會工作報(bào)告；

（二）選舉或罷免理事會成員；

（三）審議、修改章程；

（四）對持股會股權(quán)變更、收益、管理等重大問題作出決議。

第十二條會員（代表）大會為持股會最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，職工持股會有關(guān)重大事項(xiàng)經(jīng)大會作出決議后實(shí)施。有關(guān)規(guī)矩如下：

（一）會員人數(shù)在100人以下的實(shí)行會員大會制，會員人數(shù)在100人以上的實(shí)行會員代表大會制。

（二）會員代表由會員推選產(chǎn)生（由幾人推選一名代表，依企業(yè)實(shí)際決定）。

（三）召開會員（代表）大會需提前發(fā)出公告，通知時間、地點(diǎn)和議事內(nèi)容。

（四）會員（代表）大會每年召開一次，經(jīng)理事長或三分之一以上會員（代表）提議，可臨時召開會員（代表）大會。

（五）會員（代表）大會選舉或表決議案實(shí)行一人一票制，

第五章理事會

第十三條理事會是持股會的管理機(jī)構(gòu)，行使以下職責(zé)：

（一）組織、召集會員（代表）大會，向大會報(bào)告工作；

（二）執(zhí)行會員（代表）大會決議

（三）管理內(nèi)部職工持股名冊，向會員發(fā)放出資證明；

（四）制定職工持股投資收益分派方案，向會員辦理分紅事宜和股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)；

（五）會員（代表）大會賦予的其他職責(zé)。

第十四條理事會設(shè)理事長一名，行使以下職權(quán)：

（一）主持會員（代表）大會，向大會報(bào)告工作；

（二）召集、主持理事會會議；

（三）檢查理事會決議實(shí)施狀況；

（四）簽署持股會會員出資證明；

（五）代表會員依法進(jìn)入股東會、董事會，行使股東權(quán)利；

（六）持股會章程規(guī)定的其他權(quán)利

第六章會員出資管理

第十五條由理事會建立持股會會員名冊和賬戶，作為持股會管搭理員出資的依據(jù)。

第十六條持股會會員名冊應(yīng)載明以下事項(xiàng)：

（一）會員姓名、身份證號碼、居處及出資證明號碼；

（二）會員出資金額、所占比例及出資的變動狀況。

第十七條持股會必需向會員發(fā)放出資證明，作為會員出資憑證；會員依據(jù)出資證明享有《章程》規(guī)定的相應(yīng)權(quán)利，并承受相應(yīng)義務(wù)。

第十八條會員出資證明由持股會理事長簽發(fā)。出資證明與會員本人的身份證、工作證同時使用方為有效。

第七章會員出資轉(zhuǎn)讓及受益

第十九條會員的出資不能抽回，不能繼承，可依法在持股會內(nèi)部轉(zhuǎn)讓。具體規(guī)定如下：

（一）會員在內(nèi)部轉(zhuǎn)讓股權(quán)應(yīng)向理事會提出申請，不得向持股會以外人員轉(zhuǎn)讓股權(quán)。轉(zhuǎn)讓價(jià)格由雙方協(xié)商討定，報(bào)理事會審核后實(shí)施。

（二）凡持股會會員發(fā)生死亡、退休、調(diào)離或辭退、除名、開除及解除勞動合同等狀況，會員可按規(guī)定對股權(quán)進(jìn)行內(nèi)部轉(zhuǎn)讓，無法轉(zhuǎn)讓的由公司用公積金收購；

（三）在公司終止前六個月，中止收購職工出資和股權(quán)轉(zhuǎn)讓。

其次十條會員出資受益：

（一）按股分紅；

（二）公司股本溢價(jià)增值（含以所有者權(quán)益轉(zhuǎn)增股本）；

（三）公司清算收益分派；

注：本章程只起示范作用，企業(yè)可根據(jù)實(shí)際狀況補(bǔ)充和刪減有關(guān)內(nèi)容。補(bǔ)充或刪減的有關(guān)內(nèi)容需要國家和企業(yè)章程保持一致性。

附件一職工持股會入會申請表

附件二職工持股會出資證明

附件一

職工持股會入會申請表

姓名：______________________________

性別：______________________________

出生年月：__________________________

身份證號：__________________________

工作證號：__________________________

工會證號：__________________________

電話號碼：__________________________

家庭地址：__________________________

申請出資：__________________________

金額：______________________________

小寫：__________大寫：_____________

申請人簽字：________________________

辦理出資證明日期：__________________

理事會審核意：______________________

附件二

職工持股會出資證明

編號：______________________________