教師職工請假制度模板

---------------------------------------------------------------范文最新介紹------------------------------------------------------2018年教師員工告假制度模板 一、總則教員工因病或其余原由需告假，要先辦理告假手續(xù)，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)贊同后方能離校(遇急重事件且無聯(lián)系條件除外)。無告假手續(xù)，或未經(jīng)贊同擅離崗位，或請霸王假，均以曠工論處。二、告假審批權(quán)限教師告假在兩天之內(nèi)(含)由分管副校長審批，假如分管副校長出門由值周領(lǐng)導(dǎo)審批;三天以上(含)由學(xué)校校長審批;中層以上干部告假由校長審批。凡告假七天(含)以上須報教育局存案。三、告假程序①到行政辦公室領(lǐng)取一致印制的告假條(一式二份)→②填寫告假條→③頂崗人員署名→④工作移交署名(班主任工作移交送政教處署名;工勤人員送部門領(lǐng)導(dǎo)署名)→⑤送分管校長審批→⑥一份交行政辦公室存檔，一份交有關(guān)部門。四、上班考勤1、上班考勤狀況推行值周領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。2、值周領(lǐng)導(dǎo)查核早晚自習(xí)指導(dǎo)和班主任的到位狀況，教務(wù)處負(fù)責(zé)考核上課狀況。3、政教處和教務(wù)處每周統(tǒng)計考勤狀況，交行政辦匯總后在周前會上1/11予以宣布。如有誤，被考勤者實(shí)時申報糾正。4、上課考勤：以上、下課鈴響聲為準(zhǔn)，5分鐘之內(nèi)記為遲到或早走。一堂課缺席達(dá)5分鐘以上(不含)記為逃課。私下調(diào)課擅離工作崗位者視為逃課。5、教員工要準(zhǔn)時參加學(xué)校組織的集體性教育教課活動(如上課、組織學(xué)生課外活動、各樣會議、升旗儀式、兩操、教研活動等)，活動開始5分鐘內(nèi)未抵達(dá)視為遲到，結(jié)束5分鐘前走開視為早走;缺席達(dá)10分鐘以上視為曠工(曠會)。五、少勤辦理1、公差視為出勤，不扣課時和津貼。2、事假每日扣獎賞性績效查核(以下簡稱績效)5元，超出兩天(不含)超出部分每日扣減績效20元;每期病假一天之內(nèi)不扣發(fā)績效，二至三天每日扣績效5元，超出三天(不含)超出部分每日扣減績效10元。病、事假均不計發(fā)課時績效。3、告假時須安排好個人工作移交，特別狀況可由主管部門一致安排調(diào)課或代課。代課按10元/節(jié)計發(fā)課時績效。4、教師上課遲到或早走每次扣績效10元;一學(xué)期上課遲到累計達(dá)5次計為逃課1次，每逃課一堂扣績效100元，并報請學(xué)校行政另作處理。六、告假說明1、病假須持醫(yī)院證明(急診除外)及自己告假條，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)署名贊同方能奏效。無醫(yī)院證明及自己告假手續(xù)，擅不到崗，以曠工論處。五個---------------------------------------------------------------范文最新介紹------------------------------------------------------工作日之內(nèi)病假，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)級衛(wèi)生院及以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具診療證明;五個工作日(含)以上病假，由縣級及以上醫(yī)院出具證明。教員工生病較嚴(yán)重，需到就近醫(yī)院檢查或輸液，在不影響教課和學(xué)校工作的狀況下，經(jīng)學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)贊同，可視為出勤。2、婚假：按法定成婚年紀(jì)(女20周歲，男22周歲)成婚的，可享受天婚假;推行晚婚(女23周歲，男25周歲)的，除國家規(guī)定的婚假外增添婚假20天;成婚時男女兩方不在一地工作的，可視行程遠(yuǎn)近，另賜予行程假。在探親假(探父親母親)時期成婚的，不另給假期;婚假包含公休假和法定假;再婚的可享受法訂婚假，不可以享受晚婚假;在婚假和行程假時期，視為出勤。3、女員工生育享受98天產(chǎn)假，此中產(chǎn)前能夠休假15天;難產(chǎn)的，增添產(chǎn)假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增添產(chǎn)假15天。女員工懷胎未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假;懷胎滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。已婚婦女晚育(24周歲以上生育第一個兒女)，增添產(chǎn)假30天，賜予男方護(hù)理假15天。推行純母乳飼養(yǎng)的(愛嬰醫(yī)院證明)，增添產(chǎn)假30天。產(chǎn)假視為出勤。對違犯國家計劃生育政策、法例而懷胎生育或流產(chǎn)的女教員工，不享受此項(xiàng)待遇。4、喪假：教員工父親母親、岳父親母親、公婆、配偶、兒女或監(jiān)護(hù)人、被監(jiān)護(hù)人逝世，可準(zhǔn)假5天(路程時間除外)，視為出勤。教員工自己及配偶的祖父、祖母、外祖父、外祖母或?qū)O子、孫女及兄弟姐妹逝世，準(zhǔn)假一天(下葬當(dāng)天)，視為出勤。超出規(guī)定天數(shù)的婚假、產(chǎn)假和喪假，3/11超出部分按事假辦理。5、教員工因公負(fù)傷或因工負(fù)傷，治療時期，視為出勤。6、教員工兒女婚嫁，準(zhǔn)假兩天(婚嫁當(dāng)天和前一天)，視為出勤。7、經(jīng)學(xué)校贊同或安排的教員工出門學(xué)習(xí)、辦公務(wù)或公益活動，視為出勤。參加學(xué)習(xí)和活動的出勤狀況，記入學(xué)?？记?。8、全部視為出勤的告假，也一定執(zhí)行告假手續(xù)。無告假手續(xù)，按曠工辦理(包含公差)。9、含法定假日的連續(xù)假期中，法定假日計入連續(xù)告假時間。10、會議告假及考勤按《會議制度》執(zhí)行。七、附則：本制度從2018年上學(xué)期開學(xué)之日起執(zhí)行。  敬愛的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：大家下午好!很有幸今日你們賜予我們這個時機(jī)讓我們暢言心中所想、所感、所悟，這既是你們對我們的關(guān)懷和鼓舞，也是你們對我們的一定和重視，感謝您們!走上工作崗位的那一天，是我們?nèi)松壽E發(fā)生巨大轉(zhuǎn)折點(diǎn)的一天，也是我們真實(shí)實(shí)現(xiàn)自己人生價值的開始!上班后的每天都會有新的感悟，新的啟迪。對于我們這些剛走出大學(xué)校門的大學(xué)生來說，如何盡快的融入到新的工作環(huán)境中，如何將在校所學(xué)的書籍知識更好地發(fā)揮---------------------------------------------------------------范文最新介紹------------------------------------------------------到工作實(shí)踐中，都是我們需要思慮和決的問題。下邊我就說說我對剛參加工作的領(lǐng)會。第一，領(lǐng)會最深刻的就是驕傲與幸福。地委作為全區(qū)最高的黨政機(jī)關(guān)，代表著權(quán)利與地位，是好多人想實(shí)現(xiàn)夢想而為之努力的動力。今日我們有幸走進(jìn)這座威嚴(yán)而神圣的大樓，更為有幸能夠到達(dá)地委辦這個大家庭里工作，一種驕傲感油但是生。地委辦給了我們一輪閃亮的光環(huán)，地委辦的領(lǐng)導(dǎo)和同事們則給了我們一個暖和的家。從報名的那一天開始，領(lǐng)導(dǎo)們就以一種平和，耐心，熱忱的態(tài)度采取了我們，這更為堅(jiān)定了我要考上地委辦的信心。此刻我們每個月薪資不高，你們悉心全力的幫我們解決了吃住問題，不論是上一屆的陳秘書長，此刻的梁秘書長，仍是幾位書記，科長，以及同事們，都賜予了我們極大的關(guān)懷與鼓舞，此時此刻我們能坐在這里講話，這就是最好的證明。其次，對工作的不適應(yīng)性。大學(xué)畢業(yè)進(jìn)入新崗位，我們有很多需要面對的考驗(yàn)。嶄新的環(huán)境里嚴(yán)格的規(guī)章制度取代了大學(xué)的自由任意;來自各單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事取代了以前熟習(xí)的同學(xué);嶄新的崗位上，我們的定位由教育的接受者轉(zhuǎn)變成技術(shù)的掌握者;辦公室工作一模一樣，乏味無味，忙時加班加點(diǎn)，閑時無事可做。這許很多多的巨大改變都讓我們在短時間內(nèi)難以適應(yīng)。再次，是緊張感。地委辦公室是地委的心臟和窗口，是交流上下級的咽喉、聯(lián)系左右的紐帶。地委辦作為地委綜合做事機(jī)構(gòu)，不單擔(dān)負(fù)著為領(lǐng)導(dǎo)決議進(jìn)行顧問和為全局供給服務(wù)的重要職責(zé)，并且還要與社5/11會各單位打交道。所以辦公室里必定是人材輩出，加之今年辦公室要招進(jìn)幾名博士生和碩士生，從知識和經(jīng)驗(yàn)上他們都優(yōu)異于我們，這對于我們剛走出象牙塔的學(xué)子來說產(chǎn)生了極大的壓力。辦公室很多工作固然看起來是小事，卻都要牽動全局、影響全局。辦公室的特別地位決定了辦公室工作來不得半點(diǎn)大意，哪怕是一個符號、一個字，一點(diǎn)點(diǎn)的疏忽都可能產(chǎn)生嚴(yán)重的結(jié)果。但這對于平常大大咧咧的我來說，的確是一個不小的考驗(yàn)。辦公室工作沒有最好，只有更好，干好辦公室工作，是我人生的第一同跑點(diǎn)。作為一名剛參加工作的畢業(yè)生，我在社會經(jīng)驗(yàn)和知識構(gòu)造上存在著好多的缺點(diǎn)，但我會做好一下幾點(diǎn)，努力使自己能勝任辦公室的工作：(一)增強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高個人素質(zhì)。剛從大學(xué)校園出來，不論是為人仍是做事方面的經(jīng)驗(yàn)都很短缺，為了能夠趕快融入地委辦這個大家庭,一方面我經(jīng)過各樣書報雜志、網(wǎng)絡(luò)、文件等載體不停學(xué)習(xí)新的知識，接受新的觀點(diǎn)，不停拓展視線，增強(qiáng)自己的專業(yè)水平，為能夠適應(yīng)工作需要而不停努力;另一方面我盡量多跟領(lǐng)導(dǎo)和同事交流學(xué)習(xí)，在座的每位領(lǐng)導(dǎo)和同事，都有豐富的人生經(jīng)歷和工作經(jīng)驗(yàn)，我會努力向你們學(xué)習(xí)，多問、多聽、多看、多想，多向你們請教經(jīng)驗(yàn)。也希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事能夠給我多點(diǎn)幫助和批評，我會虛心接受，不停長進(jìn)，趕快熟習(xí)和適應(yīng)工作環(huán)境，認(rèn)識工作性質(zhì)和職能，使自己進(jìn)入工作角色，努力讓自己快速成長為一個思想進(jìn)步、技術(shù)過硬、扎實(shí)肯干的求員工!---------------------------------------------------------------范文最新介紹------------------------------------------------------(二)嚴(yán)格執(zhí)行崗位職責(zé)，扎實(shí)做好本員工作辦公室工作沒有最好，只有更好，干好辦公室工作，是我人生的第一同跑點(diǎn)。 親愛的xx俱樂部，以下是自己的店長應(yīng)聘簡歷。不好心思，請您能花上您可貴的十幾分鐘進(jìn)行閱讀。一、對于自己姓名xxx學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院班級工商管理1113班學(xué)號20xx10手機(jī)13xx19(68)郵箱性別7/11女現(xiàn)有職務(wù)工商1113生活委員二、對于店長(一)對店長此職位的認(rèn)識1、時間管理準(zhǔn)不時間觀點(diǎn)很重要。安排分清重要跟緊迫程度。計劃條理清楚，目注明確。執(zhí)行力要有執(zhí)行力。2、資本管理流入增添收入，使現(xiàn)金盡量多流入。增值正確決議，合理增值。流出減少不用要的支出?？垂苡辛ΡO(jiān)察資本，防備異樣。3、人力管理規(guī)劃做人力資源規(guī)劃?？冃ё钌偃俗罡咝АＵ衅概c配置招人，放在適合崗位。薪酬適合薪酬，激勵制度。培訓(xùn)與開發(fā)培訓(xùn)，進(jìn)一步發(fā)掘潛能。關(guān)系交流調(diào)理勞動關(guān)系。---------------------------------------------------------------范文最新介紹------------------------------------------------------4、模式管理想法做事要有主見。實(shí)踐付諸實(shí)踐，查驗(yàn)成就。系統(tǒng)把想法系統(tǒng)化。完美完美系統(tǒng)，反省好壞。(二)對店長此職位的應(yīng)聘優(yōu)勢1、自己知識工商管理專業(yè)。已學(xué)習(xí)公司人力資源管理師知識。2、自己能力心態(tài)踴躍。大一被評為校學(xué)生會勤工部家教中心踴躍分子。能力優(yōu)異。大二擔(dān)當(dāng)社團(tuán)英語之家第一屆公關(guān)部正部長。鍛煉收獲良多。團(tuán)隊(duì)意識。大三擔(dān)當(dāng)工商管理1113班生活委員。回歸班級，為班級出一份力。3、思想境地不論如何，都是向上。從前鍛煉許多，對照起來個人感覺比從前心態(tài)要成熟。個人價值觀還不決型，如同陶瓷塑形，人老是在慢慢成長中。三、應(yīng)聘原由未明確自己大三的目標(biāo)與方向，比較迷惑。此次招聘是一次時機(jī)，9/11想努力一次。對自己專業(yè),的考驗(yàn)，想要將專業(yè)知識運(yùn)用到平常的工作生活中。比如此次寫簡歷也是一個很好的鍛煉時機(jī)。增補(bǔ)能力不足。從前做第一屆公關(guān)部部長時，因?yàn)闆]有師兄師姐率領(lǐng)，所以部門工作都是自己摸爬滾打所得，多多少罕有所不足。有時做事仍是考慮不周的，想要對自己的能力進(jìn)行完美。思想境地成長。假如有幸能應(yīng)聘上店長，接觸的人跟事就上一個品位，不是純真在學(xué)校里面，而是與社會接軌，有所成長。踏入社會要求。大三了，逐漸要踏入社會，早作準(zhǔn)備也對自己有所幫助。四、如何適應(yīng)這個工作?計劃能力的提高。做好時間、資本、人力等方面的計劃，包含自己的專業(yè)學(xué)習(xí)、班級生活的計劃，合理協(xié)調(diào)。實(shí)踐能力的提高。依據(jù)重要與緊迫程度安排工作，在保證自己安分責(zé)任的同時擔(dān)當(dāng)起店長重?fù)?dān)。思想能力的提高。包含提出想法、系統(tǒng)化、實(shí)質(zhì)操作、反省。特別是反省能力的提高，踴躍找出不足的地方，