財務年終述職報告簡短精辟（5篇）

財務年終述職報告簡短精辟（5篇）一年的時間就這么快要過去了，該要寫述職報告總結了，那么財務的述職報告又是怎么寫?一起來看看吧!下面是我為大家?guī)淼挠嘘P財務年終述職報告簡短精辟(5篇)，盼望大家喜愛!

財務年終述職報告簡短【篇1】

敬重的各位領導、同志們：

大家好!

我會邊學邊干，融會貫穿，學以致用，不懂的地方虛心向單位同事請教，通過學習使自己的根本上駕馭了業(yè)務操作規(guī)程和要領，對自己應擔當?shù)墓ぷ骺梢元毩⑼瓿?，也使自己的業(yè)務水平和技能都有不同程度的提高。

一、遵守規(guī)章制度，履行崗位職責

辦理睬計事務可以嚴格按資金性質、業(yè)務特點、經(jīng)營管理和核算要求精確地運用會計憑證、科目和帳戶;堅持當時記帳、當日核對，作到要素齊全、內容真實完整、數(shù)字字跡清晰，確保帳務處理五無、帳戶核算六相符等;辦理儲蓄業(yè)務時可以謹慎落實實名制規(guī)定，登記好相關證件手續(xù)等等.每日營業(yè)終了，逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿，堅持碰庫制度.填送會計報表時作到內容清晰、數(shù)字真實、計算精確、字跡清楚、簽章齊全、按時報送，各種報表、各工程之間相關數(shù)字連接相同.

二、團結奮進，共同營造良好的工作環(huán)境

在工作中，可以團結同事，和諧相處，相互學習，相互促進;在生活中，相互協(xié)助，相互關懷，共同締造和諧的氣氛。同時，不斷進展自我定位，更新觀念，提高效勞意識，增加效勞水平。

總之，在上級領導和同事們的關懷協(xié)助下，我的各個方面都有了很大的進步，業(yè)務實力也得到較大程度的提高，但我深刻體會到，這與組織的要求還有必須的差距，有些方面還存在著許多缺乏，對自身業(yè)務素養(yǎng)有待更進一步的提高。但我堅信，在上級領導的關懷支持下，在同事的熱忱協(xié)助下，我將會更加努力，謹慎學習信用社的法規(guī)、規(guī)章制度，提高自己的理論學問和業(yè)務學問、加強思想道德建立，樹立正確的人生觀和價值觀。把工作做的更穩(wěn)更好，爭取在以后的工作中能有更好的成果。

述職人：___

20__年_月_日

財務年終述職報告簡短【篇2】

敬重的領導：

感謝公司領導的信任，由本人擔當公司工程部經(jīng)理一職，主持工程部日常工作。在任職期間，根本上能按公司要求完成工作任務，但也存在一些問題和缺乏?，F(xiàn)對本年度工作報告如下：

一、工作完成狀況

駕馭工地在建工程狀況，各工地總包、各分包單位的人事架構、工程進度、質量限制、遺留問題等進展分析和初步判定，制訂各階段的處理措施。熟識公司人事架構、工作方法;熟識工程部人員配置，與各個專業(yè)工程師單獨溝通，以快速駕馭工作現(xiàn)狀;處理解決在建工程歷史遺留問題，召開各工地工程例會，制定新的工作例會方法，將過去拖拉疲沓的工作例會變更為能處理解決工地實際問題的工作例會。

明確工程部各專業(yè)工程師職責，變更過去無目標、胡子眉毛一把抓的現(xiàn)象，制定周工作打算，提高工作效率;明確各個工地詳細責任人，由本人任總責任;落實上周的工地存在的問題，明確責任人和監(jiān)視人，有效的解決問題;敦促各工地總包、分包單位供應施工組織設計九份、進度打算九份，對不合格的發(fā)回重做;對各個工地關鍵工程工序實時跟進驗收，發(fā)覺問題的，即時與施工單位和監(jiān)理單位溝通，以求用最快的速度解決。

二、遵守公司規(guī)章制度，著重執(zhí)行力

適應了公司考勤打卡的工作制度，變更了過去從不打卡的習慣，至今為全勤。遵照領導的指示，開展工程部各項工作，建立總包單位和分包單位平行管理體系，嚴格遵照公司對工程質量、平安、進度管理各工程。著力打造工程部的執(zhí)行力，追求結果，強調執(zhí)行;對待公司變革，推行的各項制度，首先是堅決地執(zhí)行。修改、完善在做中思索，在做中完善，開展中的問題要在開展中解決。

三、目前在工作中的管理方法

遵照專業(yè)劃分了管理范圍，工程部每星期五上午召開部門會議，遵照公司指定的節(jié)點，制定下周工程內控里程碑節(jié)點;由各專業(yè)工程師帶著里程碑節(jié)點，與所管轄的總包、分包單位進展充分溝通，排布本專業(yè)工程的內部工作分解構造和內部時間節(jié)點;在前兩步工作完成的根底之上，工程部組織各專業(yè)工程師、監(jiān)理工程師、總分包單位工程經(jīng)理共同探討，識別專業(yè)工程之間的工作接口關系。

四、存在缺乏之處，需改良部份

我雖然完成了許多工作任務，也總結出了一些工作經(jīng)歷，但由于工作時間較短，與公司的高標準要求相比照，還存在著不小的差距，還有很多缺乏之處須要努力克制，專業(yè)學習須要進一步加強，文字綜合實力須要進一步提高。面對紛繁困難的工作任務簡單產(chǎn)生急躁心情，思索問題有時不夠全面周延。組織協(xié)調和敏捷變通處理問題實力缺乏，團隊意識需進一步加強。

五、對今后的工作想法

將工程部的人員工作分解為兩個局部進展考核。工程實體進展狀況、實體質量的考核，專業(yè)工程師從事管理工作進展狀況考核，定期考核，問題消項。工作分解，溝通，風險預控有效降低了管理風險。經(jīng)常召開不定時專題(現(xiàn)場)工程會議。從各專業(yè)工程師的角度識別工程關鍵限制點、存在的風險;然后制作問題列表，分發(fā)給大家共同探討和制定對策，分析消退這些過程風險的預控措施。定期溝通：定期與部門員工進展溝通，消退工作隔膜，融洽工程氣氛，激發(fā)大家主開工作的踴躍性。對于不同的合作單位，要容忍差異，采納不同的方法應對改變。

各分項工程切實執(zhí)行樣板引路制度，是實施工程質量有效途徑：在工序綻開前進展具體的質量交底，使施工人員在樣板施工時，能夠感受到工程部嚴格的質量要求。從而統(tǒng)一相識，在思想上統(tǒng)一質量標準。發(fā)揮樣板的參照作用，在施工過程中不斷地參照比照，發(fā)覺問題隨時通知相關單位實施整改。剛好總結樣板做法，在不同施工單位之間開展質量評比，推廣好的施工做法和管理方法，提高質量管理工作的覆蓋面。

述職人：___

20__年_月_日

財務年終述職報告簡短【篇3】

我自20__年_月份到公司上班，_月底被安排到_辦事處擔當委派財務經(jīng)理，此時此刻已有_年的時間，這期間在公司各位同任的大力支持下，在其他相關人員的踴躍協(xié)作下，我與大家一道，團結一心，踏實工作，較好地完成各項工作任務。

下面我將近_年來自己的工作、學習等方面的狀況向大家做簡要匯報：

一、嚴于律己，嚴格要求，遵章守紀，團結同志

自到公司上班以來，我能嚴格要求自己，每天按時上下班;同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，從不搞特別，也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員，不管經(jīng)理還是工人，我都能與他們搞好團結，不搞無原那么的糾紛，不利于團結的事不做，不利于團結的話不說。

二、盡職盡責履行好自己的工作職責

我在_辦事處主要從事財務工作，為此我從以下方面做了一些工作：

1、嚴格限制_辦事處現(xiàn)金支出。嚴格按公司發(fā)布的備用金管理方法相關規(guī)定進展備用金的限制，對于不符合要求的發(fā)票、超出費用報銷范圍的費用或相關手續(xù)不完善的報銷憑證堅決不予報銷，將_辦事處發(fā)生的費用限制在預算范圍內。制定_辦事處備用金二次借款管理方法，對二次借款進展嚴格限制，提示借款員工按時歸還或沖銷借款。對發(fā)生的費用及本錢剛好寄回總部沖銷備用金，保證現(xiàn)金的正常周轉。

2、謹慎審核需支付第三方物流承運商的承運費。費用結算嚴格按合同規(guī)定價格和周期執(zhí)行，對所支付金額過大的費用謹慎審核，詢問相關人員緣由，對不符合要求的發(fā)票要求承運商重新開據(jù)或者拒絕報銷。

3、按時結算。按時與_物流部及_銷售分公司核對配送費用，剛好向總部申請開票，開票時嚴格匹配收入與本錢，取得統(tǒng)一發(fā)票第一時間交_物流部結算費用。

4、正確計算工資薪酬。依據(jù)公司規(guī)定嚴格遵照考勤記錄及加班狀況正確計算員工工資，耐性精確地說明員工對自己當月工資的各項疑問，對因我個人緣由造成個別員工工資計算錯誤的狀況，剛好向辦事處總經(jīng)理及總部人事主管反響，保證員工正值利益不受損。

5、剛好向總部報送財務分析及經(jīng)營分析。依據(jù)R3系統(tǒng)及業(yè)務臺帳數(shù)據(jù)剛好精確的填制財務分析表，監(jiān)視該月各項指標執(zhí)行狀況，分析各項指標異樣因素，制定下月預料目標;剛好填制經(jīng)營分析，反響該月_辦事處經(jīng)營狀況、財務狀況及存在的問題。

6、剛好完成總部的其他要求。如剛好完成對_年_辦事處收入預算的編制、剛好協(xié)作完成_年公司財務決算工作，為公司的正常工作當好助手。

三、存在的問題

_年來，圍繞自身工作職責做了必須的努力，取得了必須的成效，但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距，主要是：自己來公司時間短，一些狀況還不熟識，尤其是對局部公司規(guī)定還沒有吃透，另外_辦事處正處于逐步走向制度完善的境況，相關業(yè)務流程對工作效率有必須影響，對這些問題，我將在今后的工作中謹慎加以學習，不斷提高自我，為公司開展竭盡所能。

最終，還想說三點：一是我的述職報告還不全面，有的詳細的工作沒有談到，就今日我所談的，盼望大家多提珍貴看法。二是我工作能順當?shù)拈_展并取得較好的成果，首先要感謝我的前任外派財務經(jīng)理_及財務部對口會計_她們對我的工作賜予很多協(xié)助和協(xié)作。同時，我還要感謝公司其他人員，沒有你們的支持和協(xié)作，就沒有我們今日的工作成果。三是盼望大家在_年，能一如既往地支持協(xié)作我的工作，我將一如既往地與大家一道，為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力。

述職人：___

20__年_月_日

財務年終述職報告簡短【篇4】

敬重的領導：

您好!

這段時間的工作已經(jīng)完畢了，在工作當中我對自己還是比擬有信念的，也深刻的體會到了，這份工作的壓力，所以在這方面應當要有自己的看法，我也是對自己分內的工作比擬上心的，也總結一下這段時間以來的工作。

每天按時的完成工作任務，對自己的本職工作有一個好的判定，吸取工作當中的經(jīng)歷，身為一名財務總監(jiān)我始終以來都自己抱有很大的信念，在這個過程當中，的確還是應當要去做出調整的，盼望在今后的工作當中，能夠做出更好的成果，這一點是毋庸置疑的，財務工作是一件嚴瑾的事情，所以我始終以來都是嚴格強調這一點的，須要謹慎的去維持好相關的職責，在這個過程當中，的確是須要做出必須的調整的，作為一名__的員工，此時此刻回想起來的時候自己還是有許多問題的，這些都是我應當要做出的調整，本著一個好的看法，去做好調整，這對我而言也是很有意義的事情。

我踴躍的學習相關業(yè)務學問，在這方面我對自身實力還是比擬有信念的，在這個過程當中做好調整，調整好心態(tài)，對個人實力也是一個特別不錯的熬煉，這是特別有意義的，現(xiàn)階段回想起來的時候，我也是真實的體會到了這一點，作為一名財務總監(jiān)這也是我應當要有的看法，在這個過程當中，我始終都對自己比擬有信念，在這個職位上面我也對自己個人實力有著一個全新看法，財務部門始終以來在公司都是特別重要的部門，對于公司的每天的支出都是做好統(tǒng)計和規(guī)劃，在這個過程當中須要做出必須的調整，這在這方面這是特別關鍵的，所以也是應當要做出相關的打算。

對于接下來的工作我也是應當做的更加細心一點，財務工作馬虎不得，只有謹慎的去落實好分內的事情這樣才能夠做出更多的成果來，在這個過程當中，我也是對自己比擬有信念的，嚴格遵照公司的相關規(guī)定來的，在這方面我是很堅決的，作為一名管理人員，我對自己的要求很高，接下來須要接著保持，然后做出更好的成果來，不影響了相關的其它工作，做出更好的成果，讓部門成員團結相同，在接下來的工作當中，進一步的做出指示，這是應當要謹慎端正好的，所以接下來須要維持一個好的看法，讓自己積累更多的經(jīng)歷，如有缺乏之處請領導指正。

此致

敬禮!

述職人：___

20__年_月_日

財務年終述職報告簡短【篇5】

敬重的各位領導、同事：

你們好!

我作為__鼎興的一名財務主管，多年以來來在公司的領導和各部門的支持下，經(jīng)過財務部全體員工的努力，我們財務人員嚴于律己，嚴格管理，在財務根底工作上，綜合預算的管理，參加經(jīng)營決策，發(fā)揮本職效勞，加強財務的檢查及組織業(yè)務學習溝通等方面做了很多領導確定的工作，完成了既定的目標，到達了預期效果。

履行職務狀況：作為財務總監(jiān)的工作內容是組織公司財務管理人員謹慎執(zhí)行國家財經(jīng)法律法規(guī)，組織做好日常財務的核算和財務的監(jiān)視工作，準時完成上級下達的各項財務指標和工作任務。

我的工作職責是：

1、貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)政策和會計制度，完成上級賜予交辦的各項任務。

2、組織員工做好會計核算和監(jiān)視工作，并建立健全收入稽核制度。

3、形成健全固定資產(chǎn)管理制度，并組織資產(chǎn)的清查工作。管好貨幣資金和其他流淌資產(chǎn)，檢查資金的管理，確保資金的平安，負責稅務的檢查和各種審計協(xié)調工作。

4、對于月報、季報、年報的真實合法性負責。作為財務總監(jiān)我是這樣開展工作的：新年之始，正值財務決算期間，組織員工謹慎總結去年的財務工作，并為明年訂下了財務工作設想。對于各類會計檔案，進展了嚴格的分類歸檔。催促財務人員完成了去年的第四季度的五金匯繳任務。謹慎辦理了銀行往來詢證函。作決算報表前，對財務專用電