工會(huì)群團(tuán)干事崗職務(wù)崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)

崗名所在部門(mén)直接上級(jí)直接下級(jí)所轄人員

工會(huì)群團(tuán)干事崗人力資源部人力資源部經(jīng)理無(wú)無(wú)

崗位編號(hào)崗位定員職系工資等級(jí)崗位分析日期

管理職系本：責(zé)工會(huì)、共青團(tuán)工作的具體開(kāi)展，負(fù)責(zé)婦女及計(jì)劃生育工職與作務(wù)職責(zé)表述負(fù)責(zé)擬訂工會(huì)的工作劃，組織建設(shè)和完善工會(huì)組織，以及承擔(dān)籌備和召開(kāi)職代會(huì)等事宜擬訂工會(huì)工作計(jì)劃

工作時(shí)間百分比頻次：職責(zé)一

工作任務(wù)

負(fù)責(zé)組織工會(huì)重要材料和編寫(xiě)相關(guān)重要文件負(fù)責(zé)建設(shè)和完善商行各級(jí)工會(huì)組織，發(fā)展工會(huì)會(huì)員負(fù)責(zé)職代會(huì)的組織工作，落實(shí)職代會(huì)各項(xiàng)決議

頻次：頻次：頻次：負(fù)責(zé)工會(huì)財(cái)、物管理工作，即擬定工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算決策方案，控制工會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理使用，按規(guī)定向經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)報(bào)告工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理情況頻：以及對(duì)工會(huì)財(cái)產(chǎn)動(dòng)態(tài)監(jiān)管職責(zé)表述負(fù)責(zé)組織開(kāi)展民主管工作，維護(hù)員工的合法權(quán)益，組織開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽深入群眾、體察民意、著眼發(fā)展、參與商行重大決策

工作時(shí)間百分比頻次：職責(zé)二

工作任務(wù)

負(fù)責(zé)維護(hù)員工的合法權(quán)益即組協(xié)調(diào)商行工會(huì)的勞動(dòng)保護(hù)工作配頻次：合有關(guān)部門(mén)參與社保體系的建立等工作負(fù)責(zé)組織了解職工思想動(dòng)態(tài)向主管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)反映相關(guān)情況頻：組織開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽包審定勞競(jìng)賽方案承擔(dān)全行范圍內(nèi)的勞動(dòng)競(jìng)賽的策劃與組織協(xié)調(diào)工作及負(fù)責(zé)各種形式勞動(dòng)競(jìng)賽的評(píng)比考核頻：等工作職責(zé)表述：負(fù)責(zé)開(kāi)展職工福利工

工作時(shí)間百分比職責(zé)三

工作任務(wù)

組織發(fā)放職工生活困難補(bǔ)助，慰問(wèn)困難職工組織慰問(wèn)住院職工

頻次：頻次：職

職責(zé)表述：組織開(kāi)展群眾文體活

工作時(shí)間百分比1

責(zé)四

負(fù)責(zé)策劃、組織開(kāi)展文藝演出和各種聯(lián)誼活動(dòng)

頻次：工作任務(wù)

負(fù)責(zé)組織開(kāi)展日常性的群眾性體育活動(dòng)全民健身運(yùn)動(dòng)的深入發(fā)展負(fù)責(zé)監(jiān)督管理各種群眾性體育社團(tuán)或文藝性社團(tuán)

頻次：頻次：職

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)婦女及計(jì)劃生育作承擔(dān)婦女工作的日常管理，組織開(kāi)展適合女員工特點(diǎn)的各類(lèi)活動(dòng)

工作時(shí)間百分比頻次：責(zé)五

工作任務(wù)

組織女員工座談會(huì)具了解女工的意見(jiàn)和要求及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以協(xié)調(diào)解決負(fù)責(zé)全行計(jì)劃生育工作

頻次：頻次：職責(zé)表述：依據(jù)商行工作任務(wù)，責(zé)組織制定共青團(tuán)工作計(jì)劃并實(shí)施聽(tīng)取團(tuán)員青年意見(jiàn)，組織制定共青團(tuán)工作計(jì)劃

工作時(shí)間百分比頻次：職責(zé)六職

工作任務(wù)

負(fù)責(zé)團(tuán)的組織工作即善團(tuán)組的各項(xiàng)工作及組織團(tuán)員團(tuán)干的培訓(xùn)組開(kāi)展推優(yōu)入黨等管理工作及組織承擔(dān)團(tuán)代會(huì)的籌備和會(huì)頻次：議期間的協(xié)調(diào)工作，并向團(tuán)代會(huì)做工作報(bào)告等負(fù)責(zé)團(tuán)內(nèi)的日常管理工作，包括團(tuán)委經(jīng)費(fèi)的計(jì)劃、使用及監(jiān)督，共青團(tuán)系統(tǒng)先進(jìn)評(píng)比表彰工作的組織開(kāi)展種青年社團(tuán)和青年骨干的管頻：理工作，團(tuán)的宣傳工作的組織等責(zé)七權(quán)：

職責(zé)表述：完成上級(jí)交辦的其它作

工作時(shí)間百分比：5%對(duì)涉及員工權(quán)益的問(wèn)題有調(diào)查權(quán)對(duì)工會(huì)、婦女工作有指導(dǎo)權(quán)共青團(tuán)工作的組織權(quán)相關(guān)事情知情權(quán)辦公工具和勞動(dòng)工具的使用權(quán)接受再教育、培訓(xùn)的權(quán)利對(duì)日常工作有建議權(quán)工協(xié)關(guān)：內(nèi)協(xié)關(guān)外協(xié)關(guān)任資：

商行各部門(mén)市工會(huì)、兄弟單位相關(guān)部門(mén)等2

教水專(zhuān)培經(jīng)經(jīng)知其：使工設(shè)工環(huán)工時(shí)特所記文備：

大學(xué)本科及以上學(xué)歷行政管理專(zhuān)業(yè)、政工專(zhuān)業(yè)、文秘專(zhuān)業(yè)、思想教育等專(zhuān)業(yè)政治理論培訓(xùn)、工會(huì)理論培訓(xùn)、行政管理知識(shí)培訓(xùn)、人際關(guān)系培訓(xùn)、心理學(xué)等培訓(xùn)5年上工作經(jīng)驗(yàn)3年以上相業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)熟悉政治理論、工會(huì)知識(shí)等相關(guān)知識(shí)一般辦公設(shè)備：計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、打印機(jī)I