2023年-辦公室年終工作總結(jié)-30

第頁(yè)2023辦公室年終工作總結(jié)辦公室年終工作總結(jié)模板合集四篇

總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它有助于我們找尋工作和事物開展的規(guī)律，從而駕馭并運(yùn)用這些規(guī)律，不如靜下心來(lái)好好寫寫總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢？以下是我為大家整理的辦公室年終工作總結(jié)5篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

辦公室年終工作總結(jié)篇1

經(jīng)過(guò)一年來(lái)的不斷學(xué)習(xí)，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切和幫助，我已完全融入到了龍泉寺這個(gè)大家庭中，個(gè)人的工作技能和工作水平有了顯著的提高。現(xiàn)將我一年來(lái)的工作狀況簡(jiǎn)要總結(jié)如下：

一、以踏實(shí)的工作看法，適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn)

辦公室作為企事業(yè)單位運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門，是單位內(nèi)外工作溝通、協(xié)調(diào)、處理的綜合部門，這就確定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少，工作量大，我和兩位大姐共同協(xié)作、共同努力，在遇到不懂得地方剛好向她們請(qǐng)教學(xué)習(xí)，并優(yōu)質(zhì)高效的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。在這一年里，遇到各類活動(dòng)和接待，我都能夠主動(dòng)協(xié)作做好后勤保障工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不計(jì)較干多干少，只希望把領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情辦妥、辦好。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注意自身素養(yǎng)修養(yǎng)和提高

記得局長(zhǎng)每次開會(huì)都說(shuō)：“固步自封，夜郎自大〞這個(gè)成語(yǔ)，雖然這只有八個(gè)字，但所表達(dá)的意思卻是深遠(yuǎn)的，要求我們必需具有先進(jìn)的觀念，要用科學(xué)開展的眼光看待一切，才能適應(yīng)景區(qū)將來(lái)的開展。因此，我通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、書籍及各類文件資料的學(xué)習(xí)，不斷提高了自己的政治理論水平。工作中，能從單位大局動(dòng)身，從單位整體利益動(dòng)身，凡事都為單位著想，同事之間互幫互助，并保持融洽的工作氣氛，形成了和諧、默契的工作氣氛。

另外，我還注意從工作及現(xiàn)實(shí)生活中吸取養(yǎng)分，仔細(xì)學(xué)習(xí)文秘寫作、景區(qū)建設(shè)與開展、宣揚(yáng)推介、檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)。同時(shí)，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，來(lái)增加效勞意識(shí)和大局意識(shí)。對(duì)辦公室工作，能夠提前思索，對(duì)任何工作都能做到安排性強(qiáng)、可操作性強(qiáng)、落實(shí)快捷等。

三、堅(jiān)持做事先做人，努力做好日常工作，熱心為職工游客效勞

為了做好日常工作，熱心為全局職工及游客效勞，我做了下面的努力：

1、出勤方面，每天都能提前十到二非常鐘到達(dá)辦公室，做好上班前的相關(guān)工作打算，并能剛好清掃兩位領(lǐng)導(dǎo)的辦公室等。

2、公文處理過(guò)程方面，嚴(yán)格根據(jù)國(guó)家事業(yè)單位公文處理方法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時(shí)，能嚴(yán)格根據(jù)擬稿、核稿、會(huì)簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理；收文時(shí)，根據(jù)收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理，沒(méi)有出現(xiàn)錯(cuò)誤的公文處理事情。

3、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中，我特殊留意對(duì)紙張資料的整理和保存，將有用的剛好保存、歸檔，對(duì)于沒(méi)用的剛好銷毀。因?yàn)樵S多文字性工作都是電腦作業(yè)，所以我在電腦中建立了個(gè)人工作資料檔案庫(kù)。并于每周星期五把工作過(guò)的資料集中整理，分類保存，以便今后查找。

4、關(guān)系處理方面，在工作上能做到主動(dòng)補(bǔ)位。并能與其他各科室人員加強(qiáng)溝通，親密協(xié)作，相互支持，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原那么，屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成，不屬于自己的工作范圍的協(xié)作其他人員能完成的也要按時(shí)完成，做到了主動(dòng)幫助、熱忱效勞。

5、制度建設(shè)方面，以“科學(xué)管理為主，人性關(guān)心為輔〞的理念。為了加強(qiáng)對(duì)人、財(cái)、物、法、環(huán)的管理，在新任局長(zhǎng)上任不久，依據(jù)會(huì)議精神集中精力對(duì)各項(xiàng)管理制度和崗位職責(zé)等二十幾項(xiàng)制度進(jìn)行了全面修改和完善，突出制度管理，嚴(yán)格照章辦事，為管理工作的制度化、標(biāo)準(zhǔn)化作出了肯定奉獻(xiàn)。并且，這些管理制度的完善，充分表達(dá)了對(duì)事不對(duì)人的管理思想，使局內(nèi)各項(xiàng)工作井然有序。

四、嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻警醒

在工作中，我努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié)，不斷摸索，駕馭方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，因?yàn)樽约哼€是新同志，在為人處事、工作閱歷等方面閱歷還缺乏，在平常工作和生活中，我都能夠做到虛心向老同志學(xué)習(xí)、請(qǐng)教，學(xué)習(xí)他們的特長(zhǎng)，反思自己缺乏，不斷提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng)。我時(shí)刻提示自己，要懇切待人，看法端正，主動(dòng)想方法，無(wú)論大事小事，我都要盡最大實(shí)力去做。在平常時(shí)刻要求自己，必需遵守勞動(dòng)紀(jì)律、團(tuán)結(jié)同志、從清掃衛(wèi)生等小事做起，嚴(yán)格要求自己。以不求有功、但求無(wú)過(guò)信念，來(lái)對(duì)待全部事情。

辦公室年終工作總結(jié)篇2

20xx年，離退休辦公室緊緊圍繞我廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的總體目標(biāo)，根據(jù)廠黨委的部署和要求，扎實(shí)有效、逐步推動(dòng)完成了年初制定的各項(xiàng)工作目標(biāo)。

一、主要工作完成狀況

〔一〕確保了離退休員工隊(duì)伍整體和諧穩(wěn)定

1、仔細(xì)落實(shí)好離退休員工的各種待遇

一是堅(jiān)持聯(lián)系、家訪、慰問(wèn)制度，建立了離退休員工QQ群，勤溝通、勤了解他們的健康狀況、生活狀況、心理動(dòng)態(tài)，共為他們辦好事、辦難事、辦實(shí)事77件。對(duì)高齡、長(zhǎng)期患病、生活困難的不定期上門慰問(wèn)59次，給他們以精神勸慰和心理勸慰，幫助他們解決實(shí)際困難16件；二是做好離退休員工養(yǎng)老金、補(bǔ)助金的發(fā)放和醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷，沒(méi)有出現(xiàn)落下一人或延時(shí)現(xiàn)象；三是剛好發(fā)放上級(jí)部門發(fā)的.各種慰問(wèn)金，如元旦、春節(jié)、重陽(yáng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)等向老同志發(fā)放的慰問(wèn)金；四是較好完成了春節(jié)慰問(wèn)工作，春節(jié)前后協(xié)作相關(guān)部門對(duì)離退休員工進(jìn)行了走訪慰問(wèn)，將慰問(wèn)金親自送到離退休員工手中，讓他們感受到了組織的暖和和愛(ài)惜。

2、結(jié)合實(shí)際，開展豐富多彩，健康向上的文體消遣活動(dòng)

全力協(xié)作離退休管理處，組織并參加完成了各項(xiàng)文體活動(dòng)。包括3月份的油田公司離退休員工“文明杯〞臺(tái)球競(jìng)賽，4月份的離退休員工門球愛(ài)好者活動(dòng)日，5月份的離退休員工“友情杯〞乒乓球競(jìng)賽，正月的千人秧歌匯演。尤其是6月份慶祝建黨91周年的活動(dòng)，組織得力，效果良好，受到上級(jí)部門的好評(píng)，也進(jìn)一步推動(dòng)了離退休員工隊(duì)伍的和諧與穩(wěn)定。

3、仔細(xì)做好離退休員工信訪工作

我們充分相識(shí)到做好離退休員工信訪工作的重要性，對(duì)老同志的來(lái)信、來(lái)訪仔細(xì)對(duì)待，共接待來(lái)信9封、來(lái)訪59次，都圓滿解答或解決了前來(lái)員工的問(wèn)題或困難，用真誠(chéng)的工作看法和熱忱周到的效勞贏得了老同志的信任，干群關(guān)系特別融洽。

〔二〕實(shí)現(xiàn)了兩個(gè)“100%〞和一個(gè)“零〞

兩個(gè)“100%〞即離退休員工養(yǎng)老金、退養(yǎng)員工工資發(fā)放剛好精確率100%；熱心為離退休員工辦實(shí)事、解難事，效勞滿足率100%。一個(gè)“零〞即離退休員工隊(duì)伍穩(wěn)定，零上訪。我們堅(jiān)持把抓好離退休員工思想建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)作為根本任務(wù)，增加離退休員工為企業(yè)的開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的自覺(jué)性和堅(jiān)決性。根據(jù)上級(jí)各部門的工作要求，結(jié)合我廠離退休員工的實(shí)際狀況，仔細(xì)抓好政治理論的學(xué)習(xí)，引導(dǎo)他們學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)會(huì)議精神以及企業(yè)重大決策和部署。全年共組織離退休員工學(xué)習(xí)4次，尤其注意離退休員工中黨員的學(xué)習(xí)，并充分發(fā)揮離退休員工中黨員的先鋒模范作用，逐步建立健全和完善了學(xué)習(xí)制度，在離退休員工中形成了一種自覺(jué)學(xué)習(xí)的氣氛。

二、缺乏之處

一年來(lái)，離退辦辦公室在工作中注意了離退休管理工作的重要性，但對(duì)其特別性還理解不夠深刻，在面對(duì)、處理和解決離退休員工各項(xiàng)生活問(wèn)題時(shí)，還沒(méi)做到完全地以人性化為核心，對(duì)某些特別人群的關(guān)切程度還不夠，對(duì)某些問(wèn)題還缺乏預(yù)判力，實(shí)際解決問(wèn)題的實(shí)力也很欠缺，這說(shuō)明我們的工作實(shí)力還有待進(jìn)一步提高。除此之處，離退休員工管理系統(tǒng)還有待健全完善，離退休員工在油田建設(shè)中的主觀能動(dòng)性還需進(jìn)一步挖掘和提高，這些都是我們?cè)谙乱徊焦ぷ饔绕漤氁攸c(diǎn)關(guān)注的問(wèn)題。

三、20xx年工作規(guī)劃

離退休員工是##油田建設(shè)的奠基者和采氣廠開展的功臣，關(guān)切照看好離退休員工，是離退休辦公室必需做好的榮耀和首要的任務(wù)。隨著我廠離退休員工的日趨高齡化，建立以人性化為核心的離退休管理效勞體系，是20xx年離退休辦公室的努力方向和工作要點(diǎn)。

〔一〕指導(dǎo)思想

仔細(xì)實(shí)行上級(jí)部門關(guān)于離退休工作的指示精神，根據(jù)廠領(lǐng)導(dǎo)對(duì)離退休管理工作的詳細(xì)要求，以組織開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)、落實(shí)離退休員工的各項(xiàng)待遇、加強(qiáng)對(duì)離退休員工的管理、主動(dòng)探究利用現(xiàn)有資源為離退休員工供給效勞、加強(qiáng)部門作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，一心一意做好離退休員工的各項(xiàng)效勞性工作，努力構(gòu)建以人性化為核心的離退休管理效勞體系，將我廠20xx年的離退休管理工作做得更好、更扎實(shí)，為實(shí)現(xiàn)我廠321管理升級(jí)和123開展目標(biāo)做出新的奉獻(xiàn)。

〔二〕工作目標(biāo)

1、確保實(shí)現(xiàn)離退休員工隊(duì)伍的持續(xù)和諧穩(wěn)定。

2、健全完善離退休員工管理系統(tǒng)。

3、主動(dòng)發(fā)揮離退休員工在油田建設(shè)中的主觀能動(dòng)性。

〔三〕詳細(xì)措施

針對(duì)上級(jí)部門和廠領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于離退休員工工作的指示以及離退休工工作的特別性、重要性，離退辦在20xx年重點(diǎn)開展以下三項(xiàng)工作，確保工作目標(biāo)的順當(dāng)完成。

1、供給優(yōu)質(zhì)效勞，確保員工隊(duì)伍和諧穩(wěn)定

〔1〕抓好日常效勞穩(wěn)定人心。確保離退休員工養(yǎng)老金、補(bǔ)助金的剛好發(fā)放以及醫(yī)療費(fèi)的定期報(bào)銷，并定期公布個(gè)人賬戶余額。對(duì)行動(dòng)不便的老同志上門效勞。組織進(jìn)行困難戶排查工作，主動(dòng)走訪，深化了解困難戶的生活狀況，進(jìn)行檔案式統(tǒng)計(jì)和問(wèn)題銷項(xiàng)管理，通過(guò)與相關(guān)部門進(jìn)行有效的協(xié)調(diào)溝通，為他們解決生活困難。

〔2〕抓好精神效勞激昂人心。用黨和國(guó)家的路途、方針、政策統(tǒng)一思想。通過(guò)有重點(diǎn)的宣揚(yáng)教化，使廣闊離退休員工深刻相識(shí)黨的十八大報(bào)告中各項(xiàng)方針的重大意義，增加老同志晚年的平安感和歸屬感。用石油工業(yè)和##油田、采氣廠的開展形勢(shì)統(tǒng)一思想。在日常的教化過(guò)程中，學(xué)會(huì)運(yùn)用石油工業(yè)的開展形勢(shì)鼓勵(lì)老同志，學(xué)會(huì)運(yùn)用油田十二五開展藍(lán)圖以及采氣廠開展過(guò)程中的新舉措鼓勵(lì)老同志。

〔3〕抓好特色效勞暖和人心。接著完善區(qū)域管理和網(wǎng)絡(luò)管理工作，加大踏查和走訪的密度和力度，充分發(fā)揮離退休職工的QQ群的作用，通過(guò)、家訪和慰問(wèn)等多種形式，加強(qiáng)和離退休員工的溝通，廣泛征詢離退休員工的看法和建議。做好離退休員工信訪工作，仔細(xì)對(duì)待來(lái)信來(lái)訪，用真誠(chéng)的工作看法和熱忱周到的效勞贏得離退休員工的信任。力所能及做好生活照料效勞。定期為行動(dòng)不便老人送水、幫助購(gòu)置生活必需品，甚至送飯上門等。充分調(diào)動(dòng)支部和在職員工，共同為生病住院和行動(dòng)不便老人供給必要的照料，保證其安心養(yǎng)病。對(duì)于困難員工和家屬，力所能及幫助解決家庭困難，幫助申請(qǐng)救助，供給工作崗位等，讓大家共同感受組織暖和。

〔4〕抓好文體效勞活潑人心。組織開展形式多樣、健康向上的文體活動(dòng)。以個(gè)人意愿和愛(ài)好為前提，組建合唱團(tuán)、舞蹈隊(duì)等業(yè)余團(tuán)體，并保證各項(xiàng)活動(dòng)有組織，有燈光、有音響。主動(dòng)協(xié)作離退處，搞好全年各種競(jìng)賽以及離退處支配的各種文體活動(dòng)，真正讓離退休員工老有所養(yǎng)、老有所樂(lè)，安享晚年。

2、健全系統(tǒng)管理，確保根底工作穩(wěn)健夯實(shí)

〔1〕強(qiáng)化根底工作，確保信息全準(zhǔn)。仔細(xì)做好新退休人員的接收工作和離退休員工信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)采集填寫工作，剛好更新完善離退休員工根本信息，確保信息資料全面、精確，實(shí)現(xiàn)離退休員工管理的科學(xué)化、系統(tǒng)化和網(wǎng)絡(luò)化運(yùn)行。

〔2〕提升工作效率，落實(shí)員工待遇。進(jìn)一步加強(qiáng)與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通，扎實(shí)做好離退休員工的各項(xiàng)待遇落實(shí)工作，解除離退休員工的后顧之憂。

3、開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，確保黨建工作深化開展

〔1〕老有所為，以為促養(yǎng)，開展好黨支部建設(shè)工作。在離退休黨員隊(duì)伍中開展好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，充分發(fā)揮老黨員在油田生產(chǎn)、生活中當(dāng)家作主的熱忱及實(shí)力，為油田和諧穩(wěn)定開展做出應(yīng)有的、特別的奉獻(xiàn)。

〔2〕深化社區(qū)，廣泛宣揚(yáng)，鼓勵(lì)離退休員工發(fā)揮余熱。在離退休員工中全面開展“形式教化〞的宣揚(yáng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，印發(fā)十八大會(huì)議精神簡(jiǎn)明傳單，讓他們剛好了解到公司的大政方針，共享公司和諧開展的成果，鼓勵(lì)他們?cè)陉P(guān)注公司開展、享受公司開展成果的同時(shí)，主動(dòng)為公司開展獻(xiàn)計(jì)出力。

離退辦在仔細(xì)完成以上重點(diǎn)工作的同時(shí)，將仔細(xì)、高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。

辦公室年終工作總結(jié)篇3

今年以，辦公室xxx干脆領(lǐng)，全體工作人員根據(jù)新求，適應(yīng)新形勢(shì)、完成新任務(wù)，圍繞xxx全年工作目標(biāo)，堅(jiān)持以創(chuàng)新管理模式、管理抓手，以制度建設(shè)核心，工委、xxx各項(xiàng)心工作作出應(yīng)有奉獻(xiàn)。

辦公室雖然完成各項(xiàng)工作任務(wù)。但照領(lǐng)求，還存差距，詳細(xì)表現(xiàn)以幾個(gè)方面。

一、工作存缺乏

1、工作主動(dòng)性不夠。

工作沒(méi)有超意識(shí)，存被動(dòng)應(yīng)付現(xiàn)象，有些工作不領(lǐng)布置去快速完成，而領(lǐng)催辦或領(lǐng)催促才能完成，有排工作安排未能完成。

2、督查工作不位。

工作安排排出，辦公室未能仔細(xì)督查，遇阻力沒(méi)有剛好向領(lǐng)匯報(bào)。特殊督查工作過(guò)程，認(rèn)家都幸苦，從而放松督查標(biāo)準(zhǔn)，存著好、好、家好不良傾向。

3、組織紀(jì)律性不強(qiáng)。

辦公室管理松懈，值班人員求不嚴(yán)，造成值班離崗，不該出現(xiàn)場(chǎng)合出現(xiàn)。

二、初步準(zhǔn)備

切實(shí)解決辦公室自身存問(wèn)題，辦公室今工作改，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，工作頂真碰硬，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

1、細(xì)心起草文稿。

文稿起草工作辦公室衡量辦公室工作重標(biāo)尺。盡能最明確形式反映最豐富容，最樸實(shí)語(yǔ)言表達(dá)最深刻道理，做行短文、力作、出精品，級(jí)決策部署溱湖自身結(jié)合起，使文稿成真?zhèn)鬟_(dá)級(jí)政策、促進(jìn)風(fēng)xxx更快更好開展工具。

2、頂真碰硬抓督查。

催促檢查工作必需堅(jiān)持工委、xxx確定，狠抓落實(shí)得實(shí)效，好主任室給予權(quán)利，不人情左右，不計(jì)個(gè)人得失，膽督查、反復(fù)督查、跟蹤督查，重點(diǎn)督查xxx心工作工作進(jìn)度，主責(zé)人布置工作進(jìn)展、完成，做問(wèn)題不解決不放過(guò)，工作不完成不放過(guò)，領(lǐng)交辦事不落實(shí)不放過(guò)，督底，加專項(xiàng)督查力度，跟蹤問(wèn)效，緊抓不放，真促進(jìn)工作完成、問(wèn)題解決。

3、標(biāo)準(zhǔn)日常工作。

只有效標(biāo)準(zhǔn)完成日常工作，才能確保xxx工作效性。精簡(jiǎn)、標(biāo)準(zhǔn)辦文程序，提工作質(zhì)量效率。嚴(yán)格執(zhí)行xxx各項(xiàng)制度，切實(shí)完成工作任務(wù)。進(jìn)步標(biāo)準(zhǔn)議活動(dòng)，周密部署，細(xì)致支配，逐項(xiàng)連接落實(shí)各項(xiàng)議活動(dòng)，確保萬(wàn)無(wú)失，以人本溶入接待工作，點(diǎn)人性需求，點(diǎn)人情關(guān)心，點(diǎn)人文氣氛，不斷改良效勞方式，提效勞質(zhì)量。

4、保障勤效勞。

根據(jù)創(chuàng)新機(jī)制，強(qiáng)化管理，健全落實(shí)各項(xiàng)制度，加強(qiáng)機(jī)關(guān)人、財(cái)、物管理，促進(jìn)勤工作標(biāo)準(zhǔn)化、制度化。力開展文明機(jī)關(guān)創(chuàng)立活動(dòng)，主動(dòng)推動(dòng)xxx辦公區(qū)綠化、凈化、美化，特殊強(qiáng)化衛(wèi)生管理、食堂管理、車管理，改善xxx辦公區(qū)辦公條，提xxx辦公城所文明程度，創(chuàng)立良好工作生活環(huán)境。

辦公室年終工作總結(jié)篇4

一、制定教室管理制沒(méi)有規(guī)那么不成方圓，賠償制度可以調(diào)動(dòng)班主任愛(ài)惜本班公物的主動(dòng)性。

這個(gè)制度是經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)探討老師大會(huì)宣布的，并且每個(gè)班主任發(fā)一份教室管理制度。針對(duì)教室中損壞的物品做肯定的賠償價(jià)格，即教室窗戶玻璃一塊15元，門玻璃每塊10元、凳子散架30元，桌子損壞120元，其他狀況均按教室管理制度執(zhí)行或視損壞程度酌情處理。

二、桌椅統(tǒng)計(jì)及其他檢查

開學(xué)初等轉(zhuǎn)學(xué)工作完畢后，對(duì)各班桌椅統(tǒng)一登記，將桌椅面、腿、稱的損壞狀況即幾張桌子面有損壞、幾個(gè)凳子面、腿斷裂、缺稱仔細(xì)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。學(xué)期中，班內(nèi)出現(xiàn)桌椅玻璃有損壞的，先查其緣由。找到損壞人的讓其賠償，找不到責(zé)任人，讓班內(nèi)全體學(xué)生分?jǐn)?。期末再進(jìn)行核對(duì)，并和期初登記的狀況比照，看比原來(lái)登記的有無(wú)增加，假設(shè)增加，那么按賠償制度執(zhí)行。這樣以來(lái)，好多班主任覺(jué)察本斑的桌椅有松動(dòng)的剛好實(shí)行修理或讓學(xué)生提到總務(wù)處進(jìn)行用膠粘、用釘子釘、或用鐵絲擰緊等一系列措施，以延長(zhǎng)物品的壽命，提高它的運(yùn)用率。把平常檢查進(jìn)行累計(jì)：如上體育課、微機(jī)課、大課間或光線比擬足夠的狀況下開燈、或放學(xué)后門窗、電燈、電扇未關(guān)、門未鎖，都做好記錄，和年終評(píng)比先進(jìn)班集體進(jìn)行掛鉤。

三、修理工作：

暑假前對(duì)搬家一事進(jìn)行籌劃，催促趙欣、章建盡快為學(xué)校騰出房子，對(duì)庫(kù)內(nèi)的物品進(jìn)行清理、歸類，其他物品搬家時(shí)好對(duì)號(hào)入座。七月24日利用拆房工人將倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的物品全部搬清，次日又利用工地的車將從倉(cāng)庫(kù)內(nèi)挑出的35套桌椅送到試驗(yàn)小學(xué)。26--28日將各班的桌子后檔板以及從倉(cāng)庫(kù)內(nèi)挑出15張有利用價(jià)值的桌斗進(jìn)行修理，為節(jié)約資金，將原來(lái)從教室摘下玻璃鏡框的后檔板作為原材料。據(jù)統(tǒng)計(jì)一年來(lái)共修理桌子60張，凳子25個(gè)，調(diào)整桌子20張、凳子50個(gè)，修理、更換電源插頭6個(gè)，電源插座10個(gè)，更換燈管20支，電扇5臺(tái)〔電機(jī)燒壞換舊電扇綜合辦、儀器室、學(xué)前班、英語(yǔ)辦、五1班各1臺(tái)〕，三3斑新裝電扇2臺(tái)〔舊電扇〕，新裝電燈5盞〔學(xué)前班4盞，英語(yǔ)辦1盞〕。和趙付海一起修理電教室規(guī)道三次。李景濤反映機(jī)房空調(diào)不制冷，馬上找工人對(duì)機(jī)房、接待室、主控室4臺(tái)空調(diào)進(jìn)行修理〔加氟〕。圖書室的暖氣片凍裂跑滿樓道水，馬上找工人進(jìn)修復(fù)。接操場(chǎng)西頭上水管，挖家屬院上水管并割斷堵住。送暖氣之前，先試水壓，為不影響學(xué)生上課，找工人利用休息日或晚上時(shí)間修理教室。

四、平安工作：

在幾年來(lái)的工作中，我愈來(lái)愈深刻地體會(huì)到“平安責(zé)任重于泰山〞這句話的意義所在，總務(wù)處工作以及學(xué)校其他工作做得再好，假設(shè)出現(xiàn)平安事故，便會(huì)前功盡棄，不僅損害到師生的身心健康，也會(huì)使學(xué)校聲譽(yù)掃地。因此學(xué)校平安工作要常抓不懈。平常在校舍、消防、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地、體育器材、水電設(shè)施等方面進(jìn)行仔細(xì)、徹底的檢查，覺(jué)察問(wèn)題能剛好處理，防患于未然。

1、定期檢驗(yàn)各專業(yè)教室的線路是否標(biāo)準(zhǔn)，“1211〞型滅火器壓力是否到達(dá)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，期限是否超過(guò)規(guī)定的時(shí)間，經(jīng)檢查覺(jué)察有8個(gè)過(guò)期的馬上進(jìn)行檢修。

2、更換試驗(yàn)小學(xué)樓道閘刀，把本校大門口、熱水器、教學(xué)樓1——3層的閘刀全部更換成帶漏電的空氣開關(guān)。

3、操場(chǎng)邊上的桐樹枝下垂很低，很簡(jiǎn)單碰傷師生，要進(jìn)行修剪。

4、在教學(xué)樓四樓東頭裝一個(gè)消防應(yīng)急燈。

5、購(gòu)三個(gè)“1211〞型滅火箱放在教學(xué)樓各樓層。

6、在奧運(yùn)安保期間，購(gòu)蚊香、空調(diào)被、涼席、涼枕，同時(shí)購(gòu)一盤線從教育處引到趙付海住處裝一部，供老師值夜班運(yùn)用。

7、讓工人把五1班的鐵門進(jìn)行修理，把五3班教室地面的電線槽用水泥抹平。

8、檢修樓道的聲控?zé)艨诨蚋鼡Q燈泡。

9、施工期間，常常催促工人將路面、操場(chǎng)進(jìn)行修理，并將建筑垃圾用護(hù)網(wǎng)圍住，嚴(yán)禁學(xué)生進(jìn)入，以免發(fā)生平安事故。

五、學(xué)生考試用紙

貨比三家，要仔細(xì)購(gòu)置價(jià)格既廉價(jià)又能適應(yīng)一體機(jī)工作的紙張。領(lǐng)用試卷紙肯定要經(jīng)李校長(zhǎng)批準(zhǔn)前方可領(lǐng)取。同時(shí)還建立一個(gè)簡(jiǎn)潔的賬本，對(duì)各年級(jí)和學(xué)校辦公用去的紙張數(shù)量進(jìn)行登記，期末仔細(xì)