《政治經(jīng)濟學(xué)原理》第十一章 社會主義初級階段的 個人收入分配制度

政治經(jīng)濟學(xué)原理第十一章社會主義初級階段的

個人收入分配制度

第十一章社會主義初級階段的

個人收入分配制度第一節(jié)社會主義初級階段國民收入的初次分配和再分配

第二節(jié)社會主義的按勞分配的形式第三節(jié)生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的原則第一節(jié)社會主義初級階段國民收入

的初次分配和再分配國民收入國民收入:物質(zhì)生產(chǎn)部門的勞動者在當(dāng)年新創(chuàng)造的產(chǎn)品價格的總和消費初次分配再分配一、國民收入的初次分配

國民收入初次分配：是指企業(yè)單位內(nèi)部的分配，其依據(jù)主要是效率原則，即根據(jù)各生產(chǎn)要素進行分配。

按生產(chǎn)要素分配

工資利潤、利息報酬

地租勞動者貨幣資本人力資本土地（一）社會主義初級階段初次分配的特點

特點：分配不以國家為單位，而以企業(yè)為單位。

第一：作為社會當(dāng)年新創(chuàng)造的價值的國民收入，必須以企業(yè)的產(chǎn)品在市場上銷售后所得的凈產(chǎn)值來計算。原因：第二：由于企業(yè)是自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧的商品生產(chǎn)者和經(jīng)營者，有獨立的經(jīng)濟利益，政府不能隨便地把企業(yè)的凈產(chǎn)值拿來進行分配。（二）社會主義初級階段初次分配的性質(zhì)

社會主義初級階段的初次分配由于企業(yè)屬于不同的所有制，因而具有不同的性質(zhì)。

（二）社會主義初級階段初次分配的性質(zhì)公有制企業(yè)：分配應(yīng)該既考慮有利于勞動者整體利益和長遠(yuǎn)利益的要求，又要兼顧勞動者的局部利益和當(dāng)前利益的要求；要善于調(diào)節(jié)好它們之間的關(guān)系，使之統(tǒng)一、和諧、協(xié)調(diào)地發(fā)展。

非公有制企業(yè)：按生產(chǎn)要素的重要性、稀缺性和對生產(chǎn)的貢獻性進行分配，按公平稅賦、合理納稅進行分配是它們的基本性質(zhì)。

中國結(jié)（三)社會主義初級階段初次分配形式國有企業(yè)初次分配稅收、利潤

工資、獎金、津貼生產(chǎn)發(fā)展基金、集體福利基金、職工獎勵基金等

國家財政、國有資產(chǎn)管理部門職工用于企業(yè)發(fā)展（三）社會主義初級階段初次分配形式集體企業(yè)初次分配稅收

公積金、公益金

工資、獎金、津貼

（三）社會主義初級階段初次分配形式私營、外資初次分配個體企業(yè)初次分配稅收

工資利潤、地租一部分以稅收形式上繳給國家財政，其余的歸個體業(yè)主所得。國民收入再分配的原因：

二、國民收入的再分配第一，國民經(jīng)濟平衡發(fā)展的需要第二，實施社會保障的需要第三，建立社會儲備的需要

第四，社會非物質(zhì)生產(chǎn)部門發(fā)展的需要

國民收入再分配的途徑

二、國民收入的再分配財政預(yù)算

服務(wù)收費

價格體系

二、國民收入的再分配財政預(yù)算

財政通過稅收、國債等方式將一部分國民收入集中為預(yù)算收入，然后通過財政支出，用于經(jīng)濟、文化、教育、衛(wèi)生、體育等事業(yè)的發(fā)展之中，用于國防、國家行政管理的需要。

服務(wù)收費

指非物質(zhì)生產(chǎn)部門，通過社會服務(wù)，如金融服務(wù)、教育服務(wù)、醫(yī)療服務(wù)、文化娛樂服務(wù)、生活服務(wù)等各種服務(wù)而收取的費用。

二、國民收入的再分配價格體系

二、國民收入的再分配市場價格的變化對供求雙方的收支會產(chǎn)生重大影響，并可能進一步引起市場價格的連鎖改變，引起各部門、各企業(yè)以及居民收支，國家財政收入的變化。第二節(jié)社會主義的按勞分配的形式

一、按勞分配是社會主義初級階段的客觀要求

二、社會主義公有制的實現(xiàn)和按勞分配

一、按勞分配是社會主義

初級階段的客觀要求分配方式

生產(chǎn)方式

社會主義公有制和社會生產(chǎn)力的水平

在社會主義公有制經(jīng)濟范圍內(nèi)，對個人消費品實行按勞分配原則決定

決定

一、按勞分配是社會主義

初級階段的客觀要求第二，實行按勞分配的直接原因是因為勞動沒有成為生活的第一需要，而僅僅是謀生的手段。第三，實行按勞分配的根本條件是由社會生產(chǎn)力水平?jīng)Q定的。第一，實行按勞分配的經(jīng)濟前提是社會主義生產(chǎn)資料公有制。

（一）形成以按勞分配制度為主的分配制度的必要性

二、社會主義公有制的實現(xiàn)和按勞分配

（二）按勞分配的特點

（三）按勞分配的形式

（四）按勞分配的性質(zhì)和作用

（一）形成以按勞分配制度為主的

分配制度的必要性

第一，生產(chǎn)資料公有制是實行按勞分配的前提條件。

第三，現(xiàn)階段勞動的特點是實行按勞分配的直接原因。

第二，社會主義社會的生產(chǎn)力發(fā)展水平是決定按勞分配的物質(zhì)條件。

（二）按勞分配的特點

第一，按勞分配的主體是企業(yè)而不是社會。

第二，勞動者按勞分配所得收入的多少，不僅取決于個人提供的勞動量，而且取決于企業(yè)聯(lián)合勞動所實現(xiàn)的價值量。

（二）按勞分配的特點

第三，按勞分配必須通過商品貨幣的形式來實現(xiàn)。第四，按勞分配的原則和實踐在不同程度上還存在著矛盾。（三）按勞分配形式

1、按勞分配的內(nèi)容

等量勞動應(yīng)該得到相等的報酬

————約翰·布雷

每一生產(chǎn)者，在作了各項扣除后，從社會方面正好領(lǐng)回他所給予社會的一切，他所給予社會的，就是他個人的勞動量。

——馬克思“等量勞動領(lǐng)取等量產(chǎn)品”，“按勞分配消費品的社會主義分配原則”。

——列寧1、按勞分配內(nèi)容

按勞分配原則的內(nèi)容

第一，凡是有勞動能力的人，必須以參加勞動作為獲取消費品的前提條件。第二，實行按勞分配的物質(zhì)對象不包括全部社會產(chǎn)品，只是其中的個人消費品。第三，社會以勞動作為分配個人消費品的尺度。“按勞分配消費品的社會主義原則”含義在社會主義公有制基礎(chǔ)上，勞動者為社會提供勞動，社會作了各項必要的扣除以后，按照勞動者提供的勞動數(shù)量和質(zhì)量分配的個人收入，實行多勞多得、少勞少得、不勞動者不得食。

1、按勞分配內(nèi)容

堅持按勞分配1、按勞分配內(nèi)容反對分配上的平均主義

允許勞動者在共同致富的道路上有先有后，但也反對分配上的過分懸殊。

一是全社會分配領(lǐng)域中主體的分配原則2、按勞分配的主體地位的內(nèi)涵

二是公有制企業(yè)內(nèi)部主體的分配原則

三是全體社會成員個人消費收入的主體形式三種形式在實踐中是統(tǒng)一在一起

二是公有制企業(yè)內(nèi)部主體的分配原則，即只要企業(yè)是公有制或公有控股企業(yè)，那么按勞分配就是企業(yè)內(nèi)部職工收入的主要形式。

2、按勞分配的主體地位的內(nèi)涵

一是全社會分配領(lǐng)域中主體的分配原則，即只要在所有制結(jié)構(gòu)中公有制經(jīng)濟是主體，那么按勞分配就是社會消費品領(lǐng)域中收入分配的主體。三是全體社會成員個人消費收入的主體形式，即按勞分配是主體還應(yīng)當(dāng)表現(xiàn)為它是社會中多數(shù)人收入來源的主要部分。

（四）按勞分配的性質(zhì)和作用

按勞分配的性質(zhì)

社會生產(chǎn)力發(fā)展水平是按勞分配的物質(zhì)基礎(chǔ)。

社會主義公有制是實行按勞分配的所有制基礎(chǔ)。社會不具備按需分配的條件

資本主義制度下工人的工資并不是按勞分配

按勞分配的作用（四）按勞分配的性質(zhì)和作用

第一，按勞分配有利于調(diào)動勞動者的積極性、創(chuàng)造性，促進社會主義生產(chǎn)的發(fā)展。

第二，按勞分配有利于社會主義公有制的鞏固和發(fā)展。

第三，按勞分配是徹底消滅剝削、消滅階級差別的一個經(jīng)濟手段。

按勞分配的意義

（四）按勞分配的性質(zhì)和作用

才能體現(xiàn)公有制的主體地位的最終實現(xiàn)；

才能體現(xiàn)社會主義初級階段基本經(jīng)濟制度的社會主義性質(zhì)；

才能保證人們相互之間在平等的經(jīng)濟關(guān)系基礎(chǔ)上建立和諧的經(jīng)濟利益關(guān)系；

才能保證向共同富裕的目標(biāo)邁進

只有堅持按勞分配的主體地位：

第三節(jié)生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的原則

二、收入分配調(diào)節(jié)和社會公平

一、生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的客觀必然性

一、生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的客觀必然性公有制

按生產(chǎn)要素按勞分配非公有制

結(jié)合

結(jié)合

決定（一）按勞分配為主體與按生產(chǎn)要素分配

相結(jié)合的客觀依據(jù)

要確立勞動、資本、技術(shù)和管理等生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的原則，完善按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度

—十六大報告（一）按勞分配為主體與按生產(chǎn)要素分配

相結(jié)合的客觀依據(jù)

第一，按生產(chǎn)要素分配是社會主義市場機制作用的結(jié)果。

第二，按生產(chǎn)要素分配是社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展要求。

第三，按生產(chǎn)要素分配是我國基本經(jīng)濟制度的客觀要求。

第四，按要素分配是由多種經(jīng)營方式?jīng)Q定的。

（二）按生產(chǎn)要素分配的分配形式

一是以勞動作為生產(chǎn)要素參與分配

二是勞動以外的生產(chǎn)要素所有者參與分配

三是生產(chǎn)要素分配中的技術(shù)要素的收入分配

四是管理和知識產(chǎn)權(quán)類的生產(chǎn)要素

二、收入分配調(diào)節(jié)和社會公平

合理的收入分配制度是社會公平的重要體現(xiàn)。要堅持和完善按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度，健全勞動、資本、技術(shù)、管理等生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的制度，初次分配和再分配都要處理好效率和公平的關(guān)系，再分配更加注重公平。

———黨的十七大逐步扭轉(zhuǎn)收入分配配差距擴大趨勢

——黨的十七大保護合法收入調(diào)節(jié)過高收入取締非法收入

——黨的十七大（一）勞動收入與非勞動收入社會主義初級階段實行按勞分配為主與按生產(chǎn)要素分配相結(jié)合

多種個人收入

形成

勞動收入

非勞動收入

（一）勞動收入與非勞動收入勞動收入

私營外資企業(yè)中雇傭勞動者的收入和管理勞動收入公有制經(jīng)濟中的按勞分配收入

非生產(chǎn)部門的勞動者的工薪收入

個體經(jīng)濟中的個體勞動收入

（一）勞動收入與非勞動收入非勞動收入

資本

風(fēng)險和機會收入

資金和房地產(chǎn)收入

轉(zhuǎn)移收入

（二）深化收入分配制度改革，形成

合理有序的收入格局

第一，堅持和完善按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度，健全勞動、資本、技術(shù)、管理等生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的制度。

第二，逐步提高居民收入在國民收入分配中的比重，提高勞動報酬在初次分配中的比重。

第三，加大個人收入分配調(diào)節(jié)力度，合理調(diào)整收入分配格局。（三）注重社會公平，防止兩極分化

第一、公平分配與提高效率。

第二、注重公平，防止兩極分化。

要堅持和完善社會主義收入分配制度

以有利于發(fā)展生產(chǎn)力為出發(fā)點，以逐步實現(xiàn)共同富裕為目標(biāo)，通