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文檔簡(jiǎn)介
人力資源
增值配置廣東省人民醫(yī)院符力戰(zhàn)略與目標(biāo)大量流程流程演練醫(yī)院文化人力資源增值配置計(jì)劃架構(gòu),制度職責(zé)管理的精髓所在---現(xiàn)狀????
態(tài)度---今日重點(diǎn)所在流程---明天開始—方法-sop能力---堅(jiān)持的能力---培訓(xùn)--習(xí)慣管理的精髓所在---現(xiàn)狀????
人力資源管理相關(guān)課程系列情商培訓(xùn)的探討個(gè)性特質(zhì)與團(tuán)隊(duì)關(guān)系的探討體驗(yàn)式培訓(xùn)相關(guān)理論及工具的運(yùn)用人力資源管理的定義●人力資源開發(fā)與管理:以人的價(jià)值觀為中心,處理人與工作、人與人、人與組織的互動(dòng)關(guān)系;●是實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的一種手段。素質(zhì):快速適應(yīng)文明社會(huì)的能力。適應(yīng):適應(yīng)自以為智商低于自己的人適應(yīng)你以為不正確的游戲規(guī)則托利得定理:測(cè)驗(yàn)一個(gè)人的智力是否屬于上乘,只看腦子里能否同時(shí)容納兩種相反的思想,而無礙于其處世行事。——法國社會(huì)心理學(xué)家h·m·托利得★★素質(zhì)新解
符力簡(jiǎn)介
讀萬卷書---不到☆MD:主修腫瘤介入放射學(xué).吉林白求恩醫(yī)科大學(xué)☆H.EMBA:主修市場(chǎng)營銷、戰(zhàn)略管理.中山大學(xué)嶺南☆BD:主修全科醫(yī)療.湖南醫(yī)科大學(xué)、中山醫(yī)科大學(xué)
行萬里路--差不多☆中國-澳大利亞-美國-韓國一越南一臺(tái)灣一馬來西亞☆湖北-湖南-河南-廣西-北京---長(zhǎng)春—沈陽-海南-四川-安微--山東---廣東》100家各級(jí)醫(yī)院特殊經(jīng)歷:
當(dāng)過廚師(良相=良醫(yī)=良廚)由此感悟“大醫(yī)治未病”“治國如烹小鮮”遺憾:
行醫(yī)二十年:醫(yī)好的病人數(shù)<<理想人數(shù)—轉(zhuǎn)行以后想做的事:出書、蓋大屋、游名山大川、訪高師奇士、留惑潤生、已盡天年,成為符氏家風(fēng)的創(chuàng)新139.com請(qǐng)你回答兩個(gè)問題有一天,我的朋友問了我兩個(gè)問題問題一:如果你知道有一個(gè)女人懷孕了,她已經(jīng)生了八個(gè)小孩,其中有三個(gè)耳朵聾,兩個(gè)眼睛瞎,一個(gè)智能不足,而這女人自己又有梅毒,請(qǐng)問,你會(huì)建議她墮胎嗎?那你會(huì)建議這位婦女墮胎嗎?你的答案會(huì)是:這個(gè)問題不用考慮,我們受計(jì)劃生育優(yōu)生優(yōu)育教育多年了,都生那么多歪瓜劣棗,就別再添亂了,墮胎!是嗎?我剛要回答,朋友制止了我,
又問我第二個(gè)問題。
問題二:現(xiàn)在要選舉一名領(lǐng)袖,而你這一票很關(guān)鍵。下面是關(guān)於這三位候選人的一些事實(shí):候選人A:跟一些不誠實(shí)的政客有往來,而且會(huì)咨詢占星學(xué)家。他有婚外情,是一個(gè)老煙槍,每天喝8─10杯的馬丁尼。
候選人B:他過去有兩次被解雇的記錄,睡覺睡到中午才起來,大學(xué)時(shí)吸過鴉片,而且每天傍晚會(huì)喝一夸特的威士忌。候選人B:候選人C:他是一位受勛的戰(zhàn)爭(zhēng)英雄,素食主義者,不抽煙,只偶爾喝一點(diǎn)啤酒。從沒有發(fā)生過婚外情。請(qǐng)問你會(huì)在這些候選人中選哪一個(gè)?以下是這三位候選人的名字:候選人A是????????候選人B是????????????候選人C是????????????????你是不是為世界人民選擇了???????結(jié)果你殺了???????????嚇一跳吧?本來你認(rèn)為很好很人道主義的答案,結(jié)果卻扼殺了????????、創(chuàng)造了???????最后總結(jié):所以不要用既定的價(jià)值觀來思考事物。不論你殺了誰,別讓你過往的經(jīng)驗(yàn)殺了你的未來。堅(jiān)持性等級(jí)----我對(duì)自己的看法文靜多話DCBA慢于決定快于決定DCBA追隨者領(lǐng)導(dǎo)者DCBA支持性叛逆性DCBA服從支配DCBA猶豫不決果斷DCBA發(fā)問者告知者DCBA合作的競(jìng)爭(zhēng)的DCBA避免風(fēng)險(xiǎn)敢冒風(fēng)險(xiǎn)DCBA慢條斯理步驟快捷DCBA小心大膽DCBA寬容的嚴(yán)格的DCBA非武斷的武斷的DCBA溫和的直接的DCBA保守的開放的DCBA反應(yīng)程等級(jí)----我對(duì)自己的看法公開的封閉的4321激動(dòng)的深思的4321運(yùn)用觀點(diǎn)運(yùn)用事實(shí)4321非正規(guī)的正規(guī)的4321感情化不感情化4321易于了解難于琢磨4321熱情冷漠4321生動(dòng)的死板的4321偏向感情偏向任務(wù)4321突發(fā)的謹(jǐn)慎的4321敏感的不敏感的4321幽默的嚴(yán)肅的4321沖動(dòng)的有條例的4321輕松的緊張的4321易興奮的冷淡的4321
測(cè)試結(jié)果HR.COM.CN
每一個(gè)“A”得一分,“B”得二分,如此類推,將所有分?jǐn)?shù)加起來,算出平均數(shù)后,轉(zhuǎn)換成一個(gè)字母分?jǐn)?shù),再找出你在下圖的位置。每一個(gè)“1”代表一分,“2”代表二分,如此類推,將所有分?jǐn)?shù)加起來,算出平均數(shù)后,對(duì)照對(duì)應(yīng)的數(shù)值,再找出你在下圖的位置。DCBA★★A(1)B(2)C(3)D(4)
低堅(jiān)持性合作、緩慢、跟從非命令、避免風(fēng)險(xiǎn)
高堅(jiān)持性競(jìng)爭(zhēng)、迅速、自導(dǎo)敢冒險(xiǎn)、命令低反應(yīng)度理性、紀(jì)律、任務(wù)傾向正規(guī)、獨(dú)立、有條理的高反應(yīng)度感性、散漫、人際傾向友善、開放、不拘禮節(jié)43214321A(1)B(2)C(3)D(4)1.討論出這種動(dòng)物的優(yōu)點(diǎn)(特點(diǎn))有哪些?(試舉十點(diǎn))2.如果世界只有這種動(dòng)物會(huì)變得如何?3.這種動(dòng)物對(duì)環(huán)境或生活有哪些需求?4.另外四種動(dòng)物各有哪些弱點(diǎn)(缺點(diǎn))?甘地、孫中山、戴安娜、克林頓、撒切爾夫人、包青天、周恩來、鄧小平、教宗保羅、諸葛亮老虎TIGER孔雀PEACOCK變色龍CHAMELEON無尾熊KOALA貓頭鷹OWL*下列中外名人最像上述哪一種動(dòng)物的主要個(gè)性特質(zhì)?各種動(dòng)物的優(yōu)缺點(diǎn),我們都聽到了;不同角度對(duì)事均有不同的看法,人類個(gè)性也是一樣!若全世界只有一種動(dòng)物族群時(shí),會(huì)
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