勞動防護用具和保健品發(fā)放管理制度_第1頁
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勞動防護用具和保健品發(fā)放管理制度_第3頁
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文檔簡介

勞動防護用具和保健品發(fā)放管理制度1.概述為了防止勞動場所中的安全事故和職業(yè)病發(fā)生，保障員工的身體健康，公司制定了一套勞動防護用具和保健品發(fā)放管理制度。本制度旨在規(guī)范管理公司內(nèi)部勞動防護用具和保健品的發(fā)放程序，為員工提供必要的保護措施，增強員工的安全意識和健康意識。2.適用范圍本制度適用于在公司工作崗位的全部員工，包括全職員工和兼職員工。3.勞動防護用具的發(fā)放管理3.1防護用具的種類根據(jù)員工不同的工作崗位和具體的工作內(nèi)容，公司為員工發(fā)放以下種類的勞動防護用具：頭部防護用具：安全帽；眼部防護用具：防護眼鏡；呼吸系統(tǒng)防護用具：防塵口罩、防毒面罩等；手、足部防護用具：防護手套、防護鞋、工作鞋等。3.2防護用具的發(fā)放渠道公司將職工防護用品的配發(fā)納入年度安全帶班工作計劃，按照國家規(guī)定的勞動防護用品配發(fā)標(biāo)準進行配發(fā)，由公司安全管理部門安排人員進行發(fā)放。3.3防護用具的使用和護理公司將對新員工進行勞動防護常識和使用方法等培訓(xùn)，并及時對新型、更新型、改型勞動防護用具進行指導(dǎo)和培訓(xùn)，號召員工養(yǎng)成自覺佩戴保護裝具的習(xí)慣，有效規(guī)避勞動場所意外事故風(fēng)險。4.保健品的發(fā)放管理4.1保健品的種類公司為員工發(fā)放以下種類的保健品：心血通注射液：用于緩解疲勞、增強體力和免疫力；復(fù)合維生素片：補充身體所需多種維生素；鈣鎂鋅片：保護骨骼健康，增強體力。4.2保健品的發(fā)放渠道公司將職工保健品的配發(fā)納入年度保健品配發(fā)計劃，由人事審批后，報財務(wù)報銷，然后由公司招待辦安排人員發(fā)放。4.3保健品的使用公司將發(fā)放保健品作為員工保障的一項舉措，鼓勵員工在工作中注意身體健康，該項發(fā)放不得代替員工自身的保健責(zé)任。5.管理制度執(zhí)行公司將對勞動防護用具和保健品的發(fā)放執(zhí)行情況進行監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。員工在勞動場所中發(fā)生工傷事件時，公司將會對員工所配發(fā)的防護用具和保健品進行檢查，以確保防護用品的質(zhì)量和可靠性。針對管理制度不嚴格執(zhí)行、發(fā)放制度不健全等問題，公司將會采取以下措施：對責(zé)任人進行批評教育或懲罰；對發(fā)放制度進行改進；對制度執(zhí)行進行監(jiān)督檢查等。6.結(jié)束語公司將一如既往地本

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