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勞動(dòng)合同(計(jì)件工)勞動(dòng)合同(計(jì)件工)甲方:(雇主姓名)乙方:(勞動(dòng)者姓名)一、基本信息甲方地址:(地址)乙方地址:(地址)統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:(代碼)身份證號(hào)碼:(號(hào)碼)電話:(聯(lián)系電話)電話:(聯(lián)系電話)二、各方身份、權(quán)利、義務(wù)、履行方式、期限、違約責(zé)任1.甲方的身份:為乙方的雇主。2.乙方的身份:為甲方的雇員。3.甲方的權(quán)利:合法指導(dǎo)和監(jiān)督乙方進(jìn)行工作,收取乙方按件計(jì)算的工資報(bào)酬。4.乙方的權(quán)利:依法獲得與工作內(nèi)容相符的工資報(bào)酬。5.甲方的義務(wù)和履行方式:提供符合安全、衛(wèi)生、勞動(dòng)保護(hù)要求的工作場(chǎng)所和工作條件,提供工作工具和必需的勞動(dòng)保護(hù)用品,向乙方提供崗位培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo),按照協(xié)議約定支付工資報(bào)酬。6.乙方的義務(wù)和履行方式:認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從甲方管理和指導(dǎo),保守甲方商業(yè)機(jī)密和公司信息,不得泄露相關(guān)信息,按照甲方合理要求提高工作效率和質(zhì)量,完成各項(xiàng)工作任務(wù)。7.期限:本合同自(開(kāi)始日期)起至(截止日期),期滿后續(xù)簽新的勞動(dòng)合同。8.違約責(zé)任:如甲方未按規(guī)定支付乙方工資報(bào)酬,應(yīng)當(dāng)按照違約金的形式賠償乙方損失,如果乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除合同并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。三、遵守中國(guó)的相關(guān)法律法規(guī)1.甲乙雙方要按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行本合同。2.雙方嚴(yán)格遵守國(guó)家和地方的勞動(dòng)保護(hù)法規(guī),確保乙方的勞動(dòng)權(quán)益受到保護(hù),保證工作場(chǎng)所的安全和衛(wèi)生。如發(fā)生違法行為,法律責(zé)任由行為人承擔(dān)。四、明確各方的權(quán)力和義務(wù)1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督,提供必要的培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。2.甲乙雙方要保守商業(yè)信息和公司機(jī)密,不能對(duì)外泄露公司的商業(yè)機(jī)密和重要信息。3.乙方要根據(jù)甲方安排的工作任務(wù)按時(shí)完成工作任務(wù),并保質(zhì)保量地完成任務(wù)。4.甲方要給予乙方必要的工作條件、勞動(dòng)保護(hù)用品和培訓(xùn),保障乙方的勞動(dòng)權(quán)益。5.乙方要遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方管理,不得任意離職或者擅離職守。五、法律效力和可執(zhí)行性本合同經(jīng)雙方簽字蓋章生效,履行時(shí)雙方必須遵守協(xié)議中的內(nèi)容,如有爭(zhēng)議,雙方應(yīng)協(xié)商解決;若無(wú)法協(xié)商,應(yīng)向有權(quán)機(jī)關(guān)申請(qǐng)調(diào)解或者提起訴訟。六、其他1.本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜,雙方可以另行協(xié)商或按照中國(guó)的相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理。甲方(蓋章):(簽字)
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