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文檔簡(jiǎn)介

2023年飲品崗位職責(zé)20篇

書(shū)目

飲品市場(chǎng)崗位職責(zé)

健康飲品市場(chǎng)部推廣助理經(jīng)理(職位編號(hào):yili011098)伊利實(shí)業(yè)內(nèi)蒙古伊利實(shí)業(yè)集團(tuán)股份有限公司,伊利,伊利實(shí)業(yè),伊利股份,伊利崗位職責(zé):

1、幫助高級(jí)/推廣經(jīng)理按要求和時(shí)間完成所負(fù)責(zé)品牌的相關(guān)策略、規(guī)劃,并提出相關(guān)活動(dòng)申請(qǐng)對(duì)相關(guān)活動(dòng)環(huán)節(jié)和問(wèn)題進(jìn)行剛好的跟蹤、檢查、反饋。

2、根據(jù)預(yù)算、安排和營(yíng)銷(xiāo)財(cái)務(wù)制度等要求幫助高級(jí)/推廣經(jīng)理對(duì)相關(guān)活動(dòng)的費(fèi)用進(jìn)行了合理的管控、審核。

3、工作安排和進(jìn)度按時(shí)完成,進(jìn)行報(bào)表管理和資料反饋。

4、幫助高級(jí)/推廣經(jīng)理完成產(chǎn)品維護(hù)及提升廣促品質(zhì)量、廣促品標(biāo)樣合規(guī)性等工作,并對(duì)巡檢過(guò)程中發(fā)覺(jué)的問(wèn)題進(jìn)行跟蹤落實(shí)。

任職資格:

1、高校本科以上學(xué)歷

2、總工作閱歷年限3年以上

3、具備企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、國(guó)際金融等專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)

4、產(chǎn)品或品牌管理2年以上相關(guān)工作閱歷

5、有跨國(guó)公司或國(guó)內(nèi)知名企業(yè)市場(chǎng)部(含區(qū)域市場(chǎng))主管工作閱歷者優(yōu)先

飲品銷(xiāo)售總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位描述:

1、產(chǎn)品推廣及管理:老品精耕拓展與新品銷(xiāo)售及推廣;

2、開(kāi)發(fā)空白市場(chǎng),對(duì)績(jī)差市場(chǎng)進(jìn)行整改追蹤;

3、人員管理及戰(zhàn)力儲(chǔ)備:對(duì)城市經(jīng)理及業(yè)務(wù)代表進(jìn)行管理;下轄各層級(jí)業(yè)務(wù)戰(zhàn)力分析、儲(chǔ)備及培育;對(duì)績(jī)差城市經(jīng)理進(jìn)行培訓(xùn)與帶教

崗位要求:

1、有4-5年以上飲料行業(yè)從業(yè)閱歷;

2、優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì)閱歷,抗壓實(shí)力強(qiáng);

3、具有良好的統(tǒng)計(jì)分析實(shí)力、規(guī)劃實(shí)力;

飲品大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

飲品大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、收集區(qū)域物流信息,制訂本區(qū)域物流整合策略與規(guī)劃,依據(jù)區(qū)域銷(xiāo)售安排制訂倉(cāng)儲(chǔ)備貨安排、配送安排、平安庫(kù)存安排,制定與調(diào)整區(qū)域內(nèi)相關(guān)物流流程與制度;2、依據(jù)區(qū)域產(chǎn)品銷(xiāo)售數(shù)據(jù),依據(jù)區(qū)域促銷(xiāo)安排、公司近期銷(xiāo)售政策及區(qū)域運(yùn)輸狀況,擬定區(qū)域內(nèi)月度銷(xiāo)售安排和備貨安排,向負(fù)責(zé),協(xié)作銷(xiāo)售業(yè)績(jī)達(dá)成;

3、依據(jù)季度、月度銷(xiāo)售安排制訂區(qū)域每月上、中、下旬的要貨安排。擬定區(qū)域訂單處理流程與發(fā)貨管理流程,協(xié)調(diào)生產(chǎn)基地及分倉(cāng)在日常訂單下達(dá)與庫(kù)存管理、在途產(chǎn)品監(jiān)控的工作。監(jiān)督訂單與到貨的差異并剛好分析處理;

4、剛好協(xié)調(diào)銷(xiāo)售與供應(yīng)鏈運(yùn)營(yíng)中心物流、生產(chǎn)基地之間的訂單、到貨溝通工作,進(jìn)行分倉(cāng)、經(jīng)銷(xiāo)商庫(kù)房日常庫(kù)存限制與調(diào)配,確保產(chǎn)品結(jié)構(gòu)合理,加強(qiáng)庫(kù)存周轉(zhuǎn)速度,避開(kāi)斷貨、壓貨現(xiàn)象;

5、依據(jù)促銷(xiāo)的開(kāi)展、存貨的限制,對(duì)編制的要貨安排產(chǎn)生影響的,剛好同總調(diào)度協(xié)調(diào),修訂安排要貨量。各生產(chǎn)基地訂單處理過(guò)程中存在的問(wèn)題,產(chǎn)品流向的合理性,與總調(diào)度隨時(shí)溝通,并提出規(guī)劃的建議;

6、向供應(yīng)鏈運(yùn)營(yíng)中心物流組建議合理調(diào)配運(yùn)力,選擇最佳運(yùn)輸方式,優(yōu)化運(yùn)輸配送路途,限制物流成本的建議;

7、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商月度銷(xiāo)售安排的制定,訂單整合、協(xié)調(diào)安排下達(dá),幫助銷(xiāo)售大區(qū)指導(dǎo)、監(jiān)督各經(jīng)銷(xiāo)商和分管業(yè)務(wù)人員制訂平安庫(kù)存,并分解上報(bào)城市(片區(qū))月銷(xiāo)售安排,提高精確率;

8、通過(guò)科學(xué)合理的終端渠道管理方案,監(jiān)督、幫助銷(xiāo)售區(qū)域強(qiáng)化市場(chǎng)基礎(chǔ),提升經(jīng)銷(xiāo)商業(yè)務(wù)作業(yè)實(shí)力,改善產(chǎn)品簇新度,從而有效提升日出貨和產(chǎn)品動(dòng)銷(xiāo);

9、負(fù)責(zé)收集、評(píng)審區(qū)域提報(bào)的銷(xiāo)售需求形成銷(xiāo)售安排傳遞至物流,并與相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)銷(xiāo)售安排的變更。

任職資格:

1.學(xué)歷大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2.3年及以上相關(guān)行業(yè)的工作閱歷;

3.物流管理、運(yùn)輸管理、企業(yè)管理等管理專(zhuān)業(yè)及經(jīng)濟(jì)學(xué),相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。

飲品銷(xiāo)售崗位職責(zé)

飲品德業(yè)銷(xiāo)售人員上海沐華貿(mào)易有限公司上海沐華貿(mào)易有限公司,沐華崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;

2、依據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)安排,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);

3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù);

6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作安排。

任職要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,實(shí)力突出者可面議;

2、3年以上飲品德業(yè)工作閱歷,業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;

3、反應(yīng)靈敏、表達(dá)實(shí)力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通實(shí)力及交際技巧,具有親和力;

4、具備肯定的經(jīng)銷(xiāo)通道或連鎖通道市場(chǎng)分析及推斷實(shí)力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);

5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,擅長(zhǎng)挑戰(zhàn)。

飲品研發(fā)專(zhuān)員崗位職責(zé)

飲品研發(fā)專(zhuān)員上海沐華貿(mào)易有限公司上海沐華貿(mào)易有限公司,沐華職責(zé)描述:

1.按公司規(guī)定的合格新品條件開(kāi)發(fā)新品;

2.根據(jù)規(guī)定調(diào)配產(chǎn)品;

3.負(fù)責(zé)跟蹤新品和客戶(hù)特調(diào)產(chǎn)品上市后客戶(hù)的反饋看法并匯總;

4.負(fù)責(zé)隨時(shí)收集本行業(yè)研發(fā)動(dòng)向,新材料資訊等信息;

5.幫助公司銷(xiāo)售部、市場(chǎng)部做好公司產(chǎn)品推廣;

6.保守公司技術(shù)、配方機(jī)密,遵守公司和部門(mén)規(guī)定的各項(xiàng)制度。

任職要求

1、大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷,茶學(xué)專(zhuān)業(yè)

2、20歲以上

3、1年以上研發(fā)閱歷;

4、有良好的溝通協(xié)調(diào)實(shí)力,對(duì)新事物的接受實(shí)力快;

5、具備良好的食品專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn),敏銳地嗅覺(jué)和味覺(jué),嫻熟運(yùn)用辦公室軟件

公司名稱(chēng):上海沐華貿(mào)易有限公司(下設(shè)余姚水工茶業(yè)有限公司、杭州七香茶業(yè)有限公司,品牌為“茶立芳”)

公司目前服務(wù)的客戶(hù)主要有:星巴克、冰火時(shí)間、鮮芋仙、采蝶軒、阿姨很芒、吉野家、茶百道、小時(shí)代、重慶嫩綠、味香情、鮮果時(shí)間、哈姆特、口渴了、夏果等等

飲品研發(fā)師崗位職責(zé)任職要求

飲品研發(fā)師崗位職責(zé)

飲品研發(fā)師上海和沁經(jīng)貿(mào)有限公司上海和沁經(jīng)貿(mào)有限公司,上海和沁職位描述:

1、負(fù)責(zé)飲料新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)安排的制定與實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品口味調(diào)配、測(cè)試生工藝等作;

3、進(jìn)行新品開(kāi)發(fā)儲(chǔ)備的配方設(shè)計(jì)、穩(wěn)定性試驗(yàn)和技術(shù)可分析;

4、在飲料研發(fā)方面能依據(jù)市場(chǎng)須要,供應(yīng)多樣的成品;

5、供應(yīng)飲料技術(shù)支持,面對(duì)市場(chǎng)形成專(zhuān)業(yè)和標(biāo)準(zhǔn)化的整體方案。

基本要求:

1、具有食品德業(yè)或餐飲2年以上閱歷;

2、熟識(shí)各種奶茶休閑飲料等生產(chǎn)工藝流程以及研發(fā)作閱歷;

3、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及較強(qiáng)應(yīng)變協(xié)調(diào)溝通,管理實(shí)力;

4、酷愛(ài)美食,對(duì)生活及工作充溢激情。

飲品研發(fā)師崗位

飲品研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

飲品研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

飲品研發(fā)經(jīng)理(駐日)收集日本快消飲料市場(chǎng)新產(chǎn)品動(dòng)態(tài)信息,收集相關(guān)產(chǎn)品前沿信息。

與事業(yè)部研發(fā)中心進(jìn)行對(duì)接,反饋相關(guān)前沿信息并參加產(chǎn)品的研發(fā)與試產(chǎn)等。

推動(dòng)新品研發(fā)試驗(yàn)、新品開(kāi)發(fā)、新品上市等新產(chǎn)品上市研發(fā)工作。

日本飲料市場(chǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及行業(yè)資料收集整理。

每季度回國(guó)一次

任職要求:

本科及以上學(xué)歷,大型快消品企業(yè)行業(yè)五年以上產(chǎn)品研發(fā)工作閱歷,了解日本文化或了解中國(guó)文化。

收集日本快消飲料市場(chǎng)新產(chǎn)品動(dòng)態(tài)信息,收集相關(guān)產(chǎn)品前沿信息。

與事業(yè)部研發(fā)中心進(jìn)行對(duì)接,反饋相關(guān)前沿信息并參加產(chǎn)品的研發(fā)與試產(chǎn)等。

推動(dòng)新品研發(fā)試驗(yàn)、新品開(kāi)發(fā)、新品上市等新產(chǎn)品上市研發(fā)工作。

日本飲料市場(chǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及行業(yè)資料收集整理。

每季度回國(guó)一次

任職要求:

本科及以上學(xué)歷,大型快消品企業(yè)行業(yè)五年以上產(chǎn)品研發(fā)工作閱歷,了解日本文化或了解中國(guó)文化。

飲品研發(fā)經(jīng)理崗位

飲品研發(fā)員崗位職責(zé)任職要求

飲品研發(fā)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、對(duì)公司產(chǎn)品在茶飲、特調(diào)飲品中的應(yīng)用、制作、技術(shù)指導(dǎo);

崗位要求:

1、有水吧、奶茶店從業(yè)閱歷,熟識(shí)各種休閑飲品調(diào)制,熟識(shí)吧臺(tái)內(nèi)各種工具和器具的操作;

2、有創(chuàng)建力、擅長(zhǎng)分析和開(kāi)發(fā);

3、性特別向、開(kāi)朗、擅長(zhǎng)學(xué)習(xí),良好的溝通實(shí)力;

飲品研發(fā)員崗位

飲品師崗位職責(zé)

飲品師鮮活果汁工業(yè)(昆山)有限公司鮮活果汁工業(yè)(昆山)有限公司,鮮活果汁職責(zé):

1、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品應(yīng)用口味改良測(cè)試,為客戶(hù)制作飲品;

2、對(duì)接銷(xiāo)售人員洽談詳細(xì)的試飲時(shí)間為客戶(hù)演示、培訓(xùn)飲品制作;

3、依據(jù)銷(xiāo)售部提出的客戶(hù)培訓(xùn)申請(qǐng),進(jìn)行客戶(hù)的培訓(xùn)工作;

要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,食品專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,閱歷不限;

2、對(duì)喝!喝!喝!有極大的愛(ài)好,有熟識(shí)或熱衷的飲品品牌;

3、樂(lè)于共享,有想法,有較強(qiáng)的新奇心探討飲品;

4、注意團(tuán)隊(duì)合作,能接受不定期出差;

飲品研發(fā)師崗位職責(zé)

飲品研發(fā)高級(jí)工程師金華市錦珂貿(mào)易有限公司金華市錦珂貿(mào)易有限公司,錦珂職責(zé)描述:

1、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品應(yīng)用口味改良測(cè)試,為客戶(hù)制作飲品;

2、對(duì)接銷(xiāo)售人員洽談詳細(xì)的試飲時(shí)間為客戶(hù)演示、培訓(xùn)飲品制作;

3、依據(jù)公司現(xiàn)有的產(chǎn)品做更新,或依據(jù)公司的要求來(lái)進(jìn)行研發(fā);

4、教授及培訓(xùn)新員工。

任職要求:

1、能嫻熟制作各類(lèi)飲品;

2、語(yǔ)言表達(dá)實(shí)力強(qiáng);

3、具有開(kāi)發(fā)創(chuàng)新意識(shí);

4、奶茶品牌店、咖啡廳、西餐廳、水吧從事飲品工作閱歷者優(yōu)先。

飲品研發(fā)員崗位職責(zé)

食品/飲品研發(fā)員北京易思天圖科技有限公司北京易思天圖科技有限公司,易思天圖崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)新品、儲(chǔ)備產(chǎn)品開(kāi)發(fā),包括產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、原材料開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品技術(shù)壁壘探討

2.與內(nèi)外部客戶(hù)需求調(diào)研與競(jìng)品調(diào)研、產(chǎn)品銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的分析

3.負(fù)責(zé)直管新老產(chǎn)品的優(yōu)化升級(jí)、維護(hù)

4.負(fù)責(zé)直管產(chǎn)品相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化文件的制定和培訓(xùn)

任職要求:

1.1年以上產(chǎn)品研發(fā)閱歷,具備茶葉/飲料/咖啡或連鎖飲品閱歷者優(yōu)先考慮

2.假如你有一點(diǎn)點(diǎn)轉(zhuǎn)牛角尖+強(qiáng)迫癥,另外你要有一顆吃貨的心

3.假如你有滿(mǎn)滿(mǎn)的研發(fā)創(chuàng)作熱忱無(wú)處釋放、是個(gè)狂熱體,能自己創(chuàng)建出新體

4.假如你具備腦洞夠大,想法讓人驚掉下巴,再拍手叫絕,可以和小伙伴頭腦激蕩,相互激發(fā)出無(wú)窮的精彩好創(chuàng)意

5.假如你是美拍達(dá)人,美顏相機(jī)控,審美觀超強(qiáng)的時(shí)尚界90后小主,可以設(shè)計(jì)出美麗的產(chǎn)品造型

6.假如你擅長(zhǎng)與客戶(hù)溝通,情愿讓客戶(hù)激發(fā)你無(wú)限創(chuàng)作靈感

飲品調(diào)配師崗位職責(zé)

1、嫻熟各種常規(guī)飲品調(diào)配,具有水吧操作基礎(chǔ)學(xué)問(wèn),能夠相識(shí)及運(yùn)用各類(lèi)工器具;

2、能夠依據(jù)產(chǎn)品配方進(jìn)行產(chǎn)品制作及出品,對(duì)出品做好質(zhì)量把控;

3、保證水吧區(qū)域日常環(huán)境衛(wèi)生,工器具清潔等。

飲品研發(fā)專(zhuān)員/主管崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

本崗位為美靈寶公司拓展業(yè)務(wù)--茶續(xù)集茶吧項(xiàng)目崗位職責(zé)職位要求崗位(公司直招)。

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)茶飲品、果汁飲料、奶茶飲料的制作工藝,有較強(qiáng)的原料應(yīng)用實(shí)力,熟識(shí)飲品原料,能獨(dú)立開(kāi)發(fā)制作飲品。

2、供應(yīng)飲料技術(shù)培訓(xùn)支持,可依據(jù)公司客戶(hù)類(lèi)型或者協(xié)作供應(yīng)商的需求供應(yīng)整體解決方案。

3、幫助公司品牌及產(chǎn)品推廣。

4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理及人員培育。

職位要求:

1、熟識(shí)飲品市場(chǎng)的趨向,了解顧客消費(fèi)心理,嫻熟駕馭餐廳各類(lèi)飲品,冰品的制作,并能應(yīng)季開(kāi)發(fā)新品。

2、奶茶或相關(guān)飲品德業(yè)1年以上產(chǎn)品研發(fā)及應(yīng)用閱歷。

3、熟識(shí)餐飲及烘焙行業(yè)研發(fā)工作,熟識(shí)各種如:奶茶飲料,咖啡飲料,果汁飲料等制作工藝。

4、有良好的溝通實(shí)力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),具有較強(qiáng)的溝通實(shí)力。

5、較強(qiáng)的飲品創(chuàng)新思維,對(duì)飲品口感鑒定及口味調(diào)整有豐富的閱歷。

(無(wú)相關(guān)門(mén)店飲品研發(fā)創(chuàng)新工作閱歷的請(qǐng)勿投遞)

晉升方向:飲品研發(fā)專(zhuān)員--研發(fā)主管--研發(fā)經(jīng)理

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

飲品研發(fā)崗位職責(zé)

飲品研發(fā)專(zhuān)員上海沐華貿(mào)易有限公司上海沐華貿(mào)易有限公司,沐華職責(zé)描述:

1.按公司規(guī)定的合格新品條件開(kāi)發(fā)新品;

2.根據(jù)規(guī)定調(diào)配產(chǎn)品;

3.負(fù)責(zé)跟蹤新品和客戶(hù)特調(diào)產(chǎn)品上市后客戶(hù)的反饋看法并匯總;

4.負(fù)責(zé)隨時(shí)收集本行業(yè)研發(fā)動(dòng)向,新材料資訊等信息;

5.幫助公司銷(xiāo)售部、市場(chǎng)部做好公司產(chǎn)品推廣;

6.保守公司技術(shù)、配方機(jī)密,遵守公司和部門(mén)規(guī)定的各項(xiàng)制度。

任職要求

1、大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷,茶學(xué)專(zhuān)業(yè)

2、20歲以上

3、1年以上研發(fā)閱歷;

4、有良好的溝通協(xié)調(diào)實(shí)力,對(duì)新事物的接受實(shí)力快;

5、具備良好的食品專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn),敏銳地嗅覺(jué)和味覺(jué),嫻熟運(yùn)用辦公室軟件

公司名稱(chēng):上海沐華貿(mào)易有限公司(下設(shè)余姚水工茶業(yè)有限公司、杭州七香茶業(yè)有限公司,品牌為“茶立芳”)

公司目前服務(wù)的客戶(hù)主要有:星巴克、冰火時(shí)間、鮮芋仙、采蝶軒、阿姨很芒、吉野家、茶百道、小時(shí)代、重慶嫩綠、味香情、鮮果時(shí)間、哈姆特、口渴了、夏果等等

飲品研發(fā)開(kāi)發(fā)崗位職責(zé)

博多集團(tuán)是集原物料源頭生產(chǎn)供應(yīng)、餐飲連鎖經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)業(yè)詢(xún)問(wèn)管理以及直營(yíng)體系建設(shè)、健康產(chǎn)業(yè)為一體的綜合型企業(yè)。公司發(fā)展始于1999年,經(jīng)過(guò)多年高速發(fā)展,總部員工人數(shù)達(dá)到1400余人,一線員工近2萬(wàn)人,是一家準(zhǔn)上市企業(yè)。旗下包含杭州奇異鳥(niǎo)飲品科技有限公司、浙江奇異鳥(niǎo)生物科技有限公司、杭州博多工貿(mào)有限公司等分子公司。公司旗下品牌:茶飲:茶桔便、蜜菓、奶茶博士、甘茶度、張阿姨奶茶等。餐飲:十秒到過(guò)橋米線、米集合、十秒到重慶小面、九龍巴士茶餐廳等。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,食品、

飲品研發(fā)崗位職責(zé)任職要求

飲品研發(fā)崗位職責(zé)

飲品研發(fā)1、負(fù)責(zé)飲料新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)安排的制定與實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品口味調(diào)配、測(cè)試生工藝等作;

3、進(jìn)行新品開(kāi)發(fā)儲(chǔ)備的配方設(shè)計(jì)、穩(wěn)定性試驗(yàn)和技術(shù)可分析;

4、在飲料研發(fā)方面能依據(jù)市場(chǎng)須要,供應(yīng)多樣的成品;

5、供應(yīng)飲料技術(shù)支持,面對(duì)市場(chǎng)形成專(zhuān)業(yè)和標(biāo)準(zhǔn)化的整體方案。任職條件:

1、至少具有食品或餐飲行業(yè)五年及以上閱歷,樂(lè)樂(lè)茶、喜茶等相關(guān)公司從業(yè)者優(yōu)先考慮;

2、熟識(shí)各種飲品休閑飲料等生產(chǎn)工藝流程以及研發(fā)作閱歷;

3、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及較強(qiáng)應(yīng)變協(xié)調(diào)溝通,管理實(shí)力。1、負(fù)責(zé)飲料新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)安排的制定與實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品口味調(diào)配、測(cè)試生工藝等作;

3、進(jìn)行新品開(kāi)發(fā)儲(chǔ)備的配方設(shè)計(jì)、穩(wěn)定性試驗(yàn)和技術(shù)可分析;

4、在飲料研發(fā)方面能依據(jù)市場(chǎng)須要,供應(yīng)多樣的成品;

5、供應(yīng)飲料技術(shù)支持,面對(duì)市場(chǎng)形成專(zhuān)業(yè)和標(biāo)準(zhǔn)化的整體方案。

飲品研發(fā)崗位

飲品大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

伊利集團(tuán)健康飲品事業(yè)部西南大區(qū)-城市經(jīng)理伊利實(shí)業(yè)內(nèi)蒙古伊利實(shí)業(yè)集團(tuán)股份有限公司,伊利,伊利實(shí)業(yè),伊利股份,伊利職責(zé)描述:

1.完成所轄城市群銷(xiāo)售任務(wù)目標(biāo);

2.制訂所轄城市群市場(chǎng)規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃,整理匯總市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息;

3.執(zhí)行市場(chǎng)運(yùn)作流程,反饋并解決存在的問(wèn)題;

4.依據(jù)所轄市場(chǎng)進(jìn)銷(xiāo)存狀況,指導(dǎo)經(jīng)銷(xiāo)商調(diào)整渠道策略、管理所轄城市經(jīng)銷(xiāo)商;

5.依據(jù)投訴內(nèi)容,剛好支配處理;

6.執(zhí)行銷(xiāo)售部、市場(chǎng)部、銷(xiāo)售大區(qū)及銷(xiāo)售區(qū)域市場(chǎng)推廣方案,并依據(jù)所在市場(chǎng)特點(diǎn)制定針對(duì)性產(chǎn)品推廣方案并組織實(shí)施;

7.區(qū)域經(jīng)理支配的其他工作。

任職要求:

1.大專(zhuān)或以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2.具有3年以上快速消費(fèi)品德業(yè)銷(xiāo)售閱歷,2年上銷(xiāo)售管理閱歷;

3.熟識(shí)快消行業(yè)渠道管理模式、業(yè)務(wù)操作流程;

4.思路清楚、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作實(shí)力及執(zhí)行實(shí)力,較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)實(shí)力;

5.有活力、有創(chuàng)新意識(shí)、勇于迎接挑戰(zhàn)。

飲品事業(yè)部崗位職責(zé)

飲品事業(yè)部總裁維也納酒店維也納酒店有限公司,維也納酒店職責(zé)描述:

1、全面負(fù)責(zé)飲品事業(yè)部的戰(zhàn)略發(fā)展及運(yùn)營(yíng),對(duì)飲品市場(chǎng)進(jìn)行預(yù)料及分析,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)并制定新產(chǎn)品上市規(guī)劃、各推廣階段的實(shí)施目標(biāo)、上市產(chǎn)品銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成的跟進(jìn)、年度推廣費(fèi)用預(yù)算及運(yùn)用效果監(jiān)督等;

2、收集市場(chǎng)有關(guān)飲料類(lèi)新產(chǎn)品、新原料及新工藝技術(shù)的信息和資料,協(xié)同新產(chǎn)品研發(fā),科學(xué)合理的推斷市場(chǎng)走向;

3、運(yùn)作所負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的全國(guó)市場(chǎng)推廣、銷(xiāo)售管理、產(chǎn)品優(yōu)化及品質(zhì)維護(hù),全國(guó)促銷(xiāo)活動(dòng)的規(guī)劃及費(fèi)用執(zhí)行檢核,集團(tuán)產(chǎn)、銷(xiāo)內(nèi)部協(xié)調(diào)工作;

4、對(duì)競(jìng)品的廣告策略、促銷(xiāo)策略進(jìn)行有針對(duì)性的分析匯總并評(píng)估,提報(bào)對(duì)將來(lái)市場(chǎng)的分析、發(fā)展方向和營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃調(diào)整等;

5、有效組織生產(chǎn)基地生產(chǎn)運(yùn)行、建立品質(zhì)體系,保障產(chǎn)品及原料質(zhì)量平安;

任職要求:

1、35-45歲,具有5年以上飲品公司閱歷,熟識(shí)飲料市場(chǎng)狀況、飲料企業(yè)新產(chǎn)品上市流程、加工設(shè)備及生產(chǎn)工藝流程;

2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析實(shí)力和推斷實(shí)力;

3、良好的溝通表達(dá)實(shí)力,具有創(chuàng)業(yè)或初創(chuàng)公司管理閱歷尤佳。

餐飲品牌崗位職責(zé)任職要求

餐飲品牌崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)依據(jù)公司年度推廣安排,落地執(zhí)行推廣方案,確?;顒?dòng)順當(dāng)完成;

2、負(fù)責(zé)依據(jù)公司年度推廣安排,統(tǒng)籌各項(xiàng)活動(dòng)完成后的活動(dòng)成效總結(jié);

3、嚴(yán)格限制年度推廣安排的預(yù)算;

4、了解周邊地區(qū)餐飲行業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)動(dòng)態(tài)及發(fā)展趨勢(shì);

5、收集餐飲行業(yè)或同行相對(duì)較好的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)并加以總結(jié);

6、執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)時(shí)確保與各部門(mén)溝通暢順,將營(yíng)銷(xiāo)方案落地順當(dāng)執(zhí)行;

7、負(fù)責(zé)對(duì)接線下活動(dòng)合作,如:銀行機(jī)構(gòu)、媒體合作、教化機(jī)構(gòu)合作等;

8、負(fù)責(zé)幫助拓展部完成新店開(kāi)業(yè)活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)及新媒體合作推廣;

9、完成上級(jí)臨時(shí)交辦事務(wù)。

任職要求:

大專(zhuān)學(xué)歷以上

1、有兩年年以上餐飲企業(yè)同等職位工作閱歷。

2、能嫻熟運(yùn)用自動(dòng)化辦公軟件,具備相關(guān)品牌策劃學(xué)問(wèn)。

3、具有品牌塑造實(shí)力;

4、具有獨(dú)立完成品牌升級(jí)實(shí)力;

5、具有較強(qiáng)的執(zhí)行實(shí)力。有較強(qiáng)的策劃、執(zhí)行、溝通實(shí)力。

餐飲品牌崗位

餐飲品牌策劃崗位職責(zé)任職要求

餐飲品牌策劃崗位職責(zé)

品牌整案策劃總監(jiān)(餐飲)職位描述:

1、負(fù)責(zé)發(fā)覺(jué)和挖掘餐飲品牌商業(yè)價(jià)值,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成品牌策劃和營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)意;

2、負(fù)責(zé)餐飲品牌創(chuàng)意落地,整合公司品牌傳播預(yù)算與資源,制定媒體投放細(xì)案并追蹤落實(shí)執(zhí)行,包含不限于組織撰寫(xiě)宣揚(yáng)推廣文案,推廣費(fèi)用安排制定和實(shí)施,把控預(yù)算等;

3、對(duì)營(yíng)銷(xiāo)策劃方案的實(shí)施效果進(jìn)行跟蹤探討,剛好修正方案,改進(jìn)工作;

4、關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)品牌動(dòng)向,依據(jù)市場(chǎng)需求針對(duì)性制定活動(dòng)

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