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文檔簡介
老師教育類勞動(dòng)合同一、合同雙方本勞動(dòng)合同由以下雙方共同簽署:甲方:(用人單位)地址:電話:法定代表人:(簽字或蓋章)乙方:(個(gè)人勞動(dòng)者或勞動(dòng)服務(wù)者)姓名:身份證號碼:聯(lián)系電話:二、合同期限本合同期限為____年,自____年____月____日至____年____月____日。本合同屬固定期限合同。三、工作內(nèi)容乙方被聘用為甲方的教師,根據(jù)需要擔(dān)任甲方任命的教學(xué)崗位。乙方的主要工作內(nèi)容包括但不限于:備課、授課、批改作業(yè)、評定成績等。乙方需按照甲方的工作安排完成相應(yīng)的教學(xué)任務(wù),并保證教學(xué)質(zhì)量。四、薪酬及福利待遇乙方的月工資為人民幣____元,含基本工資、績效工資等各項(xiàng)組成部分。乙方享受甲方規(guī)定的社會保險(xiǎn)及福利待遇。五、工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。乙方需遵守甲方的工作紀(jì)律和要求。六、勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)措施,如防護(hù)用品等。乙方需自覺遵守甲方的勞動(dòng)防護(hù)規(guī)定,保證自身安全。七、違約責(zé)任如果乙方?jīng)]有按照約定的時(shí)間到崗工作,甲方可以解除本合同并不承擔(dān)違約責(zé)任。如果乙方違反本合同約定的其他條款,甲方可以依法要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。八、爭議解決本合同的訂立、履行和解釋,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向有關(guān)部門或者勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁或者提起訴訟。九、附則本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。合同簽訂日期:____年____月____日。甲方
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