營銷經(jīng)理勞動(dòng)合同

營銷經(jīng)理勞動(dòng)合同一、甲方和乙方本勞動(dòng)合同由以下雙方達(dá)成：甲方：____________（公司名稱）地址：____________法定代表人：____________乙方：____________（個(gè)人名稱）住址：____________身份證號(hào)碼：____________二、工作內(nèi)容乙方作為甲方公司的營銷經(jīng)理，應(yīng)當(dāng)全面負(fù)責(zé)公司的銷售工作。在工作期間，乙方應(yīng)當(dāng)遵守公司的管理制度和規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)，盡職盡責(zé)。三、合同期限和試用期合同期限：從____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止。試用期：乙方工作的前三個(gè)月為試用期。四、工資和福利待遇在試用期內(nèi)，乙方工資為____________元/月。試用期滿后，工資調(diào)整為____________元/月。乙方享受甲方公司的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，并且按照國家規(guī)定交納相關(guān)費(fèi)用。甲方為乙方提供完整的培訓(xùn)、晉升和職稱評(píng)定機(jī)制。五、勞動(dòng)合同的終止本合同期滿后，如雙方需繼續(xù)合作，應(yīng)當(dāng)另行簽訂新的勞動(dòng)合同。雙方一方需要解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____________天向?qū)Ψ綍嫱ㄖ?。雙方約定的其他解除條件：____________（注明）。六、保密條款乙方在公司工作期間，獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、管理秘密和其他保密信息，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格保密，直到離職。乙方在離職后，不得利用公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、管理秘密和其他保密信息，在同行業(yè)或者同類業(yè)務(wù)中從事競爭活動(dòng)。如有違反本保密條款的情況，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、其他約定本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。八、爭議解決凡因本合同引起的或與本合同有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，應(yīng)當(dāng)向有關(guān)勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，或向人民法院提起訴訟。仲裁期間，合同的其他條款不受影響。以上是甲方和