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文檔簡介
第第頁職場女性晉升的五大障礙
路障1:不情愿顯露才華,掩藏職業(yè)理想,只坐等伯樂的涌現。
持有這種心理狀態(tài)說明你是一個對自己的技能缺乏自信的人,有極強的依靠性與惰性,或許你會悄悄地做很多工作,而且是一些對你來說引不起任何愛好與激情的工作。但由于你抱有這種心理狀態(tài),不會努力去爭取你所感愛好的位置,更不會向上司呈現你的特長與才華。只盼望你的老板能夠有朝一日看到你勤奮工作的樣子,進而發(fā)覺你、提拔你,而你在他發(fā)覺你這位“能人”之前,所做的只是苦苦地等待再等待。
可見,一味被動地等待他人的發(fā)覺是極為愚蠢的想法,特別是你的上司乃至老板。他們的頭腦中不知有多少事要考慮,多少關系要處理,你勤懇的工作立場他們當然不會視而不見。但假設希望他能夠明白你的真正需要,那可是天方夜譚了。所以別太天真了,聰慧的做法是在老板確定了你的敬業(yè)精神之后,適時講出你真正的需要,這樣反倒會讓他覺得你是一個了解自己并充斥自信的人,委以重任不說,關鍵是你得到了自己真正喜愛的工作。
路障2:盼望人人都喜愛自己,太在意上司和同事的評價,稍有一點差錯就自責。
曉雨是外貿公司的公關部助理。或許是由于工作性質的緣由,常常要和公司上上下下的人打交道。曉雨本身是一個小心翼翼的人,她深知在大公司做事人際關系的重要和人言可畏的后果,所以她到處留心,生怕得罪了同事或上司,生出什么枝節(jié)。對每個人她都是有求必應,笑臉相迎,從來沒有對四周的人說過“No”,她本以為自己的為人處事可算得上是完美無缺了,可不知為什么,慢慢的她成了辦公室里最遭冷漠的一個人。她感到迷惑和委屈,由于她自感沒有做錯任何事,相反由于自己對別人有求必應,使自己無形當中做了很多額外的工作,占用了大量的時間。直到有一天,一位從前和她挺要好的同事告知她緣由,才讓她茅塞頓開。原來正是由于她的過度隨和,使人覺得她虛偽,不可相信。
其實有像曉雨這種心理的女性為數不少。這種為人處事的立場非但不聰慧。其后果往往會使自己處于一個尷尬的境地。其實身處職場,大可不必為了博得全部人的歡心而犯難自己,只要本著個人的原那么。坦誠共事,就不失為明智之舉,相反,假設把自己引入一個人際網的旋渦之中,非但你的業(yè)績不會有所提高,能否在此久留都可能成為問號。所以,還是將自己的大部分精力投入到本職工作中,做出成果才是在公司立足的前提。
路障3:只要努力就會有結果,不會向老板推銷自己,付出了卻沒有獲得應有的回報。
婷是從事企業(yè)標識設計的,她工作非常努力,為了一個標識的設計常常是幾天幾夜地泡在工作臺上,直至最末定稿。
婷不是一個擅長表現自己的人,從自己的設計中她能夠獲得足夠的滿意與自我的確定,或許正是由于這個緣由,對于每次的勝利,在老板眼中是整個企業(yè)設計部努力的'結果,而絲毫沒有留意到作為總體設計的婷所起到的作用。就這樣,婷拿著與其他人相同的薪金,卻干著超出旁人幾倍壓力與辛苦的工作。她感到了一種失落與不公,究竟她也要生話,也要休閑。她提出了辭職,好在她的老板此時也意識到了什么。以高薪挽留住了婷,這或許是一件心照不宣的事。
在工作上,你除了應努力做出優(yōu)秀的業(yè)績之外,更應留意讓上司知道它們,當然這并不是讓你不論大事小事都要匯報。而是要學會適時地表現自己,由于你的付出應獲得應有的回報,而且應當成為讓上司記住你的砝碼。
路障4:不擅長溝通與合作,特別是與男同事、男客戶的關系。
琪是電腦公司客戶服務部的助理,由于公司上上下下男同事較多,琪無形中便成為一朵眾人競捧的金花,再加上演性分外向活潑,更成為公司里不可或缺的一顆明星。可因此也生出了不少是非,不久一些不好的話便充斥了電腦公司所在的寫字樓。琪成了一個被人談論的中心。最可悲的是,和琪交往了3年的男友由于一些談論與琪進入了一段冷戰(zhàn)期。琪因此而極為苦惱,本想在這家公司做出一點事業(yè)的想法早被埋沒了,無奈只好早早收兵,離開這一是非之地。
其實,對于琪的際遇并非一個特例,身處職場的女性或多或少都會遇到與男同事、男客戶共事的狀況,如何處理好與異性的關系不僅關系到你在旁人眼里的形象,還會進而影響你的心情。其實說起來也很簡約。保持距離,而又不失親切,既不要讓男人覺得你是個空有曲線到位身材的鐵腕女人,也不要給人以有機可乘的柔弱之感,還有至關重要的一點是盡可能杜絕辦公室戀情的發(fā)生。
路障5:陷入內斗游渦,在辦公室內爭利益,互不相讓,必定兩敗俱傷。
嚴是公關公司的項目進展一部的經理,她與二部的經理東一直是死對頭。
一次由于爭取一個時裝發(fā)布會的贊助商,和東開展了一場激烈的競爭,從而導致這個公司的運營狀況都陷入了危機,結果由于該贊助商對嚴和東所在公司的整體凝集力產生懷疑,宣布退出此項目,嚴和東也因此被處于降級的懲罰。
其實,在同一個屋幅下進行明顯的競爭是極為不明智的做法,結果往往是導致兩敗俱傷,對于自己看不慣
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