首次全國重點(diǎn)城市人才市場供求信息發(fā)布新聞通稿

首次全國重點(diǎn)城市人才市場供求信息發(fā)布新聞通稿為適應(yīng)黨的十五屆五中全會(huì)提出的“建立和完善機(jī)制健全、運(yùn)行規(guī)范、服務(wù)周到、指導(dǎo)監(jiān)督有力的人才市場體系，促進(jìn)人才合理流動(dòng)”的要求，加快人才市場建設(shè)步伐，更好地為用人單位服務(wù)，為各類人才服務(wù)，充分發(fā)揮政府人事部門的宏觀指導(dǎo)作用，人事部以人辦發(fā)[2001]65號文件布置了開展定期發(fā)布全國重點(diǎn)城市人才市場供求信息工作。此次全國重點(diǎn)城市人才市場信息發(fā)布的各項(xiàng)指標(biāo)由各省、自治區(qū)、直轄市政府人事部門所屬人才流動(dòng)服務(wù)中心、各副省級市及省會(huì)城市政府人事部門所屬人才流動(dòng)服務(wù)中心共計(jì)37個(gè)城市1—7月的數(shù)據(jù)匯總而成。人事部侯建良副部長在首次全國重點(diǎn)城市人才市場供求信息發(fā)布新聞發(fā)布會(huì)上指出，定期發(fā)布全國重點(diǎn)城市人才市場供求信息，是人事部在健全人才市場體系、促進(jìn)人才合理流動(dòng)方面確定的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。具有三個(gè)方面的重要意義。第一，開展這項(xiàng)工作是建立和完善人才市場體系的一個(gè)重要舉措。從一定意義上說，人才市場是信息市場，對信息開發(fā)利用的水平直接反映市場層次的高低。目前許多市場通過互聯(lián)網(wǎng)、報(bào)刊雜志、電子顯示屏等方式，發(fā)布人才供求信息，提供人才信息服務(wù)。這在一定范圍內(nèi)方便了供求雙方的選擇，達(dá)到了信息利用的目的。但是，從建立和完善人才市場體系的要求和發(fā)揮人才信息的社會(huì)效益上看，這項(xiàng)工作還處在較低的層面，市場信息對人才資源開發(fā)的指導(dǎo)和服務(wù)作用還沒有充分體現(xiàn)出來。黨的十五屆五中全會(huì)提出要“建立和完善機(jī)制健全、運(yùn)行規(guī)范、服務(wù)周到、指導(dǎo)監(jiān)督有力的人才市場體系，促進(jìn)人才合理流動(dòng)”?，F(xiàn)在看來，距離還不小。需要我們在各個(gè)方面作出不懈的努力。定期發(fā)布全國重點(diǎn)城市人才市場信息就是要通過及時(shí)準(zhǔn)確地傳播人才供求狀況，從而對人才流動(dòng)和人才資源開發(fā)起到導(dǎo)向性作用，充分發(fā)揮人才信息的社會(huì)效益，開拓人才市場的社會(huì)化服務(wù)領(lǐng)域，以進(jìn)一步推動(dòng)人才市場體系的建立。第二，定期發(fā)布市場信息是政府人事部門在新形勢下指導(dǎo)人才市場的一個(gè)重要依托。人才市場在20年的發(fā)展進(jìn)程中，可以說政府部門一直起著主導(dǎo)作用，由政府“辦”市場到政府“推”市場到政府“管”市場，政府行為成為人才市場向前發(fā)展的不可或缺的支撐。但是，隨著社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的日益完善，人才市場體系的逐步建立，必然要求調(diào)整政府與市場的關(guān)系，必然要求按照社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的規(guī)律來規(guī)范政府行為。從目前情況看，一方面不應(yīng)不切實(shí)際地一概排斥政府“辦”市場、“推”市場、“管”市場等手段，另一方面，政府部門必須要把主要精力用到對市場的宏觀指導(dǎo)上來，并在實(shí)踐中努力探索宏觀指導(dǎo)的有效方式、有效途徑。定期發(fā)布全國重點(diǎn)城市人才供求信息，就是我們?yōu)榇硕鞯囊环N嘗試。通過信息發(fā)布，調(diào)節(jié)人才供求關(guān)系，指導(dǎo)人才服務(wù)工作，增強(qiáng)人才市場活力，促進(jìn)人才在不同行業(yè)、地區(qū)和城鄉(xiāng)間的合理分布，提高社會(huì)人才資源培養(yǎng)、開發(fā)上的預(yù)見性、準(zhǔn)確性和系統(tǒng)性，并以此來實(shí)現(xiàn)人才資源的整體開發(fā)和有效配置，充分發(fā)揮人才市場在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制中的作用，保持和推動(dòng)人才市場的健康發(fā)展。第三，定期發(fā)布市場信息是整合人才市場，發(fā)揮整體性優(yōu)勢的一個(gè)有效形式。當(dāng)前人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)面臨的一個(gè)普遍問題是市場輻射力差，信息利用率低，缺乏有效的合作機(jī)制。這與當(dāng)前主張市場一體化，講求合作、雙贏的時(shí)代潮流是不吻合的，也與五中全會(huì)建立健全人才市場體系的要求有很大的距離。應(yīng)對加入WTO的挑戰(zhàn)，我們亟需整合力量，形成整體優(yōu)勢。通過定期發(fā)布全國重點(diǎn)城市人才市場信息，我們就可以以信息為紐帶，把各主要市場緊密地聯(lián)系起來。一方面可以提高人才信息的利用率，擴(kuò)大人才信息的影響面；另一方面也可以提高各主要市場的影響力，建立一種合作機(jī)制，形成統(tǒng)一開放的市場格局，充分發(fā)揮市場在人才資源配置中的主渠道作用。統(tǒng)計(jì)顯示，全國重點(diǎn)城市人才市場供求總體情況為：1—7月，用人單位在被統(tǒng)計(jì)的人才市場發(fā)布用人需求238.1萬個(gè)，登記的求職人員共811.6萬人。職位供需比為1：3.41（職位數(shù)為1，求職人數(shù)為3.41，下同）。具體數(shù)據(jù)參見圖1：全國重點(diǎn)城市人才市場職位供求比例。一、全國重點(diǎn)城市人才市場供求基本情況1、總體供求情況1—7月，用人單位在被統(tǒng)計(jì)的人才市場發(fā)布用人需求238.1萬個(gè)，登記的求職人員共811.6萬人。職位供需比為1：3.41（職位數(shù)為1，求職人數(shù)為3.41，下同）。具體數(shù)據(jù)參見圖1：全國重點(diǎn)城市人才市場職位供求比例。在招聘職位中排名前10位的分別是：1、市場營銷

30.93萬2、計(jì)算機(jī)專業(yè)

15.9萬3、經(jīng)濟(jì)專業(yè)

14.9萬4、電子工程

13.8萬貧5外、管潤理專不業(yè)栗樹職悔退9.魯4強(qiáng)萬漁6仗、機(jī)糟械專弟業(yè)摔鄙壓紅帶8.逼8紗萬醉7前、財(cái)員會(huì)專紅業(yè)稻懂拜西塵8.議3席萬棉8爹、建勻筑專仗業(yè)鴉怠貍仙虹7.辰5韻萬孩9讓、文匯秘專鞭業(yè)掏唉粒炎秒7.油3它萬登10茶、通正信工俱程劈盈獎(jiǎng)城5興.9饑萬豎招聘倆職位干排名圣前煙10懷位的列專業(yè)賣共占強(qiáng)職位刷總數(shù)兵的跡55昆%蒼。具另體數(shù)疼據(jù)和康學(xué)歷土分類魂參見絲圖氣2濾：全焦國重昆點(diǎn)城旱市人化才市欲場招找聘職腿位排國行分勤析。高在求拾職人絞員擇弓業(yè)需講求中鴨排名烏前困10歉位的多分別戴是：狐1愁、經(jīng)歌濟(jì)專棒業(yè)型松激急麥49汪萬果2場、電狗子工幫程卡退狹經(jīng)夏41瘦.9崖萬敞3找、財(cái)韻會(huì)專氣業(yè)堆謊暮熊斗30駕.5拍萬秤4由、市莖場營壞銷醋竹羨疾死29健.1龍萬肌5恭、計(jì)發(fā)算機(jī)烏專業(yè)宣策態(tài)旱23刪.1且萬糟6嗓、機(jī)外械專掉業(yè)錄氣柳葛艘序20揀萬悲7次、建咳筑專弊業(yè)偶睛訴潮幕18歌.6亦萬餓8落、文蹈秘專師業(yè)察載虛葵非17蛇.7狂萬紅9束、管煉理專潔業(yè)對佳蓄危事13謎.4健萬翼10印、通訪信工苗程諒哀依命昆13溪.2射萬恒求職樣人員流擇業(yè)眨需求弦中排設(shè)名前拐10孤位的甚占求叨職人去員總賀數(shù)的浙31醋.6鋪%斬。具夕體數(shù)擴(kuò)據(jù)和頌學(xué)歷頭分類社參見冠圖違3腿：全踢國重剪點(diǎn)城肆市人松才市桑場求姑職專禿業(yè)排川行分類析。支浴除此耽以外麥，醫(yī)社藥專暗業(yè)、扇廣告小專業(yè)躬、化麗工?？葮I(yè)、抹交通悔運(yùn)輸衛(wèi)、外吼語專雕業(yè)、爺教育寨專業(yè)慰、法畫律專尖業(yè)也服是人避才市悟場供飾需的滲熱點(diǎn)狀。（隊(duì)具體昌數(shù)據(jù)怖參見紋圖療4廚：全繼國重葡點(diǎn)城營市人織才市榴場職英位供嚴(yán)求對臟比）繩赴其中故：普淡遍受狗關(guān)注何的人憂才供店求三階大熱劇點(diǎn)城答市北比京、指上海仍、深圖圳的他人才陵市場屠供求狀基本樓情況卵為：變（釘1皂）擾1—地7咸月，譽(yù)用人筍單位佩在北造京人孟才市泰場發(fā)冤布用燦人需扯求嘴19簡60簡83倆個(gè)，羊登記萍的求趴職人雷員共巖10抬81且69燈4荒人。單職位變供需叔比為裂1滅：噴5.覽52鄉(xiāng)。類渡招聘賣職位鹿需求隔量最蹦大的唐前薪10獸個(gè)專鋸業(yè)依掩次是罵：趴

1浪、營盈銷專壇業(yè)、梅2丹、建絡(luò)筑專央業(yè)、配3護(hù)、計(jì)遮算機(jī)掛專業(yè)坑、茄4聚、管光理專秧業(yè)、泉5技、機(jī)號械專秘業(yè)、外6矛、財(cái)霉會(huì)專盒業(yè)、墾7惠、文刃秘專著業(yè)、敗8狹、電芒氣專米業(yè)、鎖9硬、廣架告專匪業(yè)、吩10進(jìn)、外班語專策業(yè)。梳尊求職危人員肆擇業(yè)耀需求剛前責(zé)10葬位的蟻是：稿1至、管用理專取業(yè)、攤2鄙、財(cái)行會(huì)專倦業(yè)、要3劑、文怨秘專填業(yè)、鹿4棟、營浮銷專斯業(yè)、泛5訪、機(jī)液械專桃業(yè)、胡6剖、計(jì)弦算機(jī)準(zhǔn)專業(yè)晚、旺7餡、建截筑專族業(yè)、劫8棒、外執(zhí)貿(mào)專拴業(yè)、鼓9醉、外土語專庭業(yè)、朵10具、金違融專揮業(yè)。佛漫（樓2升）航1—響7蠅月，宋用人幣單位練在中銹國上贈(zèng)海人域才市間場發(fā)室布用的人需貸求勤15漁96對88款個(gè)，念登記氧的求夏職人式員共便91頃89淋04稠人。任職位厘供需想比為開1義：在5.哲75辮。海計(jì)招聘湯職位以排名飯前悉10倍位專筆業(yè)依攻次是看：字1裹、管蜓理專揮業(yè)、赴2獎(jiǎng)、計(jì)坦算機(jī)扛專業(yè)懇、腳3旦、電輸子專酬業(yè)、懲4逐、機(jī)絲械專比業(yè)、訂5今、文直秘專緞業(yè)、瓦6秤、醫(yī)奸藥專顛業(yè)、限7鹿、經(jīng)桿濟(jì)專越業(yè)、懸8污、廣呼告專面業(yè)、敞9些、企墊業(yè)管梳理、泳10陸、建曉筑專擠業(yè)。萌價(jià)求職枝人員倦擇業(yè)絕需求悄前且10殼位的節(jié)是：尋1篇、計(jì)馳算機(jī)睜專業(yè)堪、冒2來、財(cái)攻會(huì)專智業(yè)、逢3洞、經(jīng)褲濟(jì)專忍業(yè)、紹4練、電矛子工典程、裙5堵、機(jī)凈械專養(yǎng)業(yè)、擦6拋、廣摧告專益業(yè)、中7欄、建這筑專轎業(yè)、鼻8洪、化攝工專挨業(yè)、欣9困、管娃理專加業(yè)、寶10群、醫(yī)別藥專寒業(yè)。念（走3筍）角1—印7復(fù)月，晶用人米單位暈在深爭圳人胡才市雅場發(fā)秀布用野人需嫩求含28鞠22仆78欣個(gè)，絲登記漠的求坦職人康員共可12策85執(zhí)59耀9認(rèn)人。雙職位捎供需赴比為機(jī)1術(shù)：遵4.吸55翁。別虜招聘孟職位窗排名控前標(biāo)10泥位專宜業(yè)依便次是補(bǔ)：泰1號、電縣氣專完業(yè)、徑2求、經(jīng)竭濟(jì)專疤業(yè)、南3覺、電不子?；蕵I(yè)、伯4路、機(jī)慰械專余業(yè)、娛5應(yīng)、外嶄語專擋業(yè)、掠6肅、建壯筑專證業(yè)、助7拴、藝嬸術(shù)專嬸業(yè)、鑰8蠢、通徑信專寒業(yè)、違9兼、管匙理專粱業(yè)、喊10生、政望治學(xué)諸。鹽啊求職硬人員疊擇業(yè)望需求帆前鏟10遣位的裳是：辛1蹦、經(jīng)翼濟(jì)專作業(yè)、拴2把、電員子?？p業(yè)、茶3朽、機(jī)蓮械專均業(yè)、霧4評、外趣語專兔業(yè)、搞5乎、電風(fēng)氣專醋業(yè)、示6姜、建猾筑專遵業(yè)、客7割、藝等術(shù)專躍業(yè)、脹8裝、通膏信專潔業(yè)、治9柳、管醉理專譜業(yè)、煉10迅、政匆治學(xué)喘。杰

2才、西慘部地即區(qū)人沈才市濾場供衛(wèi)求基償本情摧況騎

1掀—7英月，躬用人耀單位填在西嗽部地城區(qū)被顯統(tǒng)計(jì)蕉的人俱才市除場發(fā)出布用蒙人需勁求譯40蘿.6休萬個(gè)響，登幼記的騾求職槍人員平共塵13縣5.港2贊萬人悶。職夜位供哥需比柱為蟻1側(cè)：黑3.槽33訪，略配低于悟全國壤平均成值。伍階在招虛聘職命位中孔排名悉前顯10數(shù)位的管分別絲是：捧1老、市娛場營闊銷、方2窯、計(jì)黨算機(jī)撿專業(yè)魚、鵝3候、文渡秘專鞏業(yè)、岸4題、財(cái)邊會(huì)專脈業(yè)、墓5番、建萍筑專仙業(yè)、毀6宏、電毅子工惰程、流7投、交巴通運(yùn)憐輸、把8曲、經(jīng)浪濟(jì)專關(guān)業(yè)、獸9愛、機(jī)爭械專已業(yè)、其10駕、水凱利電奮力。菠圓在求烤職人粥員擇貝業(yè)需關(guān)求中筍排名舅前襲10礎(chǔ)位的睛分別幟是：嗎1斃、財(cái)束會(huì)專顆業(yè)、墳2腰、市死場營蓄銷、耽3儉、計(jì)憐算機(jī)滾專業(yè)擱、川4咬、文技秘專趟業(yè)、譽(yù)5原、建博筑專德業(yè)、桑6舞、經(jīng)寬濟(jì)專捉業(yè)、憶7棍、電肺子工穩(wěn)程、堪8薪、機(jī)巡械專兆業(yè)、窮9個(gè)、醫(yī)蚊藥專殃業(yè)、樹10愉、交渴通運(yùn)析輸。內(nèi)（具斬體供倒求數(shù)役據(jù)參抗見圖溜5街：西載部地憲區(qū)人涉才市展場職景位供片求對浪比）是紫此次希統(tǒng)計(jì)瘋顯示干出目絲前全我國人急才市竭場以呈下五蠶個(gè)突可出特懇點(diǎn)：笑令1謀、全升國人佩才市鏟場供繩求的狠總體竟形勢密是供研大于數(shù)求。估統(tǒng)計(jì)卵結(jié)果該顯示駱，在答全國礎(chǔ)重點(diǎn)吧城市扛人才悄市場抽當(dāng)中瞞，姻1-淚7滾月人擔(dān)才交斑流活擋躍，爹人才每供需暮兩旺道，但幟呈現(xiàn)反供大咐于求鏡的態(tài)戲勢，災(zāi)求職彈人員所總數(shù)肆是招拾聘職吳位總既數(shù)的圍3.絹41言倍。應(yīng)這種襪供大繳于求亡不是套簡單犬的人奧才過寬剩，故而是猛經(jīng)濟(jì)旱結(jié)構(gòu)冤調(diào)整豎加快尖，各嶺地積決極調(diào)耀整人夕才政貞策促精進(jìn)人費(fèi)才合襲理流芬動(dòng)在跑人才罷市場謝供需吃結(jié)構(gòu)界上的辯直接泊反映弟。同烘時(shí)，起人才雁供給嫁與職鎖位需銳求在釘專業(yè)籮類型融和總即體數(shù)較量上隊(duì)的差纖距，干說明煤在人晌才的總教育其、培承養(yǎng)方浙面仍滑有較痰大的吵調(diào)整打余地池。腔2際、各燒專業(yè)送在供腎求比準(zhǔn)例上椒存在刷較大坊差距損?？偤企w上敵看，搶全國代重點(diǎn)爭城市恒人才各市場霸主要扔專業(yè)嘩的供并求基略本吻潮合。襲從全竹國重株點(diǎn)城羊市人惑才市班場招匯聘職蝴位前紅10度位與駝求職緞人員叢擇業(yè)故需求據(jù)前旨10查位姨專業(yè)虹比較體看，容兩者存基本聚吻合眨，只廢存在義位次瓜的差劃別，惱反映琴出這尚些專就業(yè)在陶當(dāng)前底經(jīng)濟(jì)半社會(huì)批生活類中的叢蓬勃構(gòu)發(fā)展?jié)L態(tài)勢雖和重麗要地廚位。叛市場蘿營銷鑰專業(yè)宅供不貍應(yīng)求奉。除恰企業(yè)焰對市渡場營夕銷人斧才圖存在帽大量乖的需司求和畝市場掃營銷鴉人才株流動(dòng)迅頻繁翼的原斤因外地，中槍高層悶的專叫業(yè)型干營銷銅人才憂相對昏存在拜較大資的缺歷口，熔也是忘一個(gè)檔重要通原因夾。計(jì)繪算機(jī)船專業(yè)廊、管禍理專郊業(yè)、醋廣告及專業(yè)描人才宇供走需兩還旺。貪無論脫是供忽需總吉數(shù)，近還是盒按學(xué)銳歷比卵較，偽這三撥類人農(nóng)才均見呈現(xiàn)刪出較索好的杏契合德性。飽其中兇計(jì)算鞭機(jī)專檔業(yè)、軟管理賓專業(yè)攝以中墓高學(xué)眼歷需樹求為笨主，肆本科放及本皇科以敵上學(xué)況歷的手需求藏?cái)?shù)分跟別射占本故專業(yè)少總需滅求數(shù)貌的感81豪%槍和燥67詢%姓。那經(jīng)濟(jì)豎專業(yè)員、電虎子工狠程、究財(cái)會(huì)殃專業(yè)崗、文聲秘專傭業(yè)、叔醫(yī)藥屢專業(yè)竹、外畫語專消業(yè)、陪藝術(shù)壽專業(yè)皇的求擔(dān)職人租員總耍數(shù)遠(yuǎn)鴉大于引需求響總數(shù)表。但群這些枕專業(yè)柏當(dāng)中渡的高捐級復(fù)蠅合型觀人才睜仍是蓬用人蛛單位牧青睞送的賊對象土，而疑對占腰據(jù)了俊求職蕩人員端較大寧數(shù)量喜的本演科以憐下學(xué)腫歷求輛職人劍員，伯相對設(shè)需求擴(kuò)不足沈，顯蹲示了愧這些期專業(yè)蝶人才餅供給殼的結(jié)暢構(gòu)性逮矛盾絹比較孫突出標(biāo)。壓匙3漆、對館大專望以下踏學(xué)歷駝人員消（含乏大專語）的脖需求吉量最吸大，渡但總柱體看扎學(xué)歷奮低的萬人員絞求職督難度埋大于運(yùn)學(xué)歷路高的壺人員測。在膨全國線重點(diǎn)算城市藏人才盜市場仆供求產(chǎn)前扁10帥位專須業(yè)中向，對費(fèi)大專困以下愈學(xué)歷辨人員捐（含痕大專伍）的寫招聘博占招運(yùn)聘職打位總富數(shù)的殖59針.2爪%總，顯循示了寒用人押單位脊對這雷類人鑰員的凝大量頌需求熄。與山此相脹對應(yīng)馳，大澇專以倆下學(xué)茂歷人扯員（難含大困專）床也是脅在人活才市貪場求崖職人騰員的隔主體淘。在巧全國怨重點(diǎn)賄城市知人才腐市場使供求蜜前菊10桑位?？鐦I(yè)中究，大充專以性下學(xué)善歷人脊員（刷含大嶺專）判占求航職總?cè)f數(shù)的攝64渡.7銜%劇。但麥從總銜體上航看，藏不同坑學(xué)歷保的求笛職人秤員在儲(chǔ)求職棄難易抹程度借上存鳳在一尾定差宏別。廣按學(xué)壇歷比待較，英碩士方研究簡生以矮上學(xué)燕歷人塞員（憑含碩謎士研錦究生限）求盾職人襪數(shù)與犬職位受數(shù)之過比為悟1課：把1.貧03年、本陣科學(xué)億歷人膊員求亦職人擊數(shù)與貪職位癢數(shù)之么比為交1噸：嶄0.過51展、大罩專以孝下學(xué)摸歷人取員（照含大撞專）及求職軌人數(shù)衫與職膽位數(shù)拳之比雄為辭1袖：勻0.脂43桿，說誤明求土職的塵難易錦程度貪與學(xué)費(fèi)歷層辟次的壩高低婚有著酷直接蔑關(guān)系饒。除負(fù)了總昏體上厲供求證形勢屋的影營響外紹，這隱與一躲些單走位盲芬目追前求學(xué)貝歷高晉的人繞員也游有關(guān)變系。個(gè)煎4像、乓東西產(chǎn)部地詠區(qū)在蜻人才竭供需瀉上存浴在較謀大差辭異，蔬部分挖專業(yè)愉的人隱才供錄給存程在一釘定的錯(cuò)東西抵部互溜補(bǔ)性研。西土部地缺區(qū)人用才市友場供毯求比含例要腥好于挺東部搶地區(qū)催。與涼東部僵相比鉤，在父西部啊地區(qū)宵人才芳市體場求避職較載為容扯易，缸顯示卻出西懲部地衫區(qū)隨迷著經(jīng)鹿?jié)难郯l(fā)展叉對人笑才的色吸納芳能力融不斷膚增強(qiáng)瘦。除續(xù)市場窩營銷翅、文充秘專遭業(yè)、辨財(cái)會(huì)碌專業(yè)縣等通永用專喜業(yè)外酬，與圖基礎(chǔ)科設(shè)施芒建設(shè)尊相關(guān)輸?shù)慕☉糁Ｃ紭I(yè)歇、交隙通運(yùn)歉輸、季水利精電力倘等專翼業(yè)