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生產(chǎn)技術(shù)部全年工作總結(jié)生產(chǎn)技術(shù)部全年工作總結(jié)

生產(chǎn)技術(shù)部二一年總結(jié)及下二一一年度工作準備二一年,生產(chǎn)技術(shù)部在分管經(jīng)理、總工程師的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司各單位的大力幫助下,順當(dāng)組織完成了303下采煤工作面安裝初采初放、仰斜開采、懸移支架更換、過斷層,全年累計主采面推動241米、300輔采面推動160m;接續(xù)的305工作面完成了設(shè)計與開工施工工作,305材料道已施工200多米,修理了主井筒、回風(fēng)聯(lián)絡(luò)巷、水泵房、軌道下山、主皮帶下山、303運輸?shù)馈?03外材料道等巷道。全年生產(chǎn)原煤154500.6噸,掘進巷道826.5米,修理巷道800米。總結(jié)二一年的工作,主要做了以下幾方面的工作:

一、加強技術(shù)根底治理工作,使公司生產(chǎn)技術(shù)治理工作漸漸走向正規(guī)化、制度化

由于地質(zhì)資料愧乏,相對技術(shù)治理比擬薄弱,一年來通過我們努力工作,技術(shù)治理工作漸漸走向正規(guī)化、制度化。首先是完善根底資料,從礦井水文地質(zhì)、礦井測量、礦井圖紙、巷道素描抓起,建立了自己的資料積存制度,從技術(shù)上確保了礦井的安全生產(chǎn)。其次是隨著新的《煤礦防治水規(guī)定》出臺,準時完善了相應(yīng)的礦井防治水資料。對于日常治理我們嚴格執(zhí)行作業(yè)規(guī)程會審及“一工程一措施”、月度復(fù)查制度,堅持采掘工程質(zhì)量旬檢查、月驗收的治理方法,嚴格根據(jù)質(zhì)量標(biāo)準化的標(biāo)準促進公司安全質(zhì)量標(biāo)準化建立進一步提高。

二、安全組織完成了懸移支架厚煤層放頂煤開采工藝,高效的實施了300輔采面回收,仔細完成了305工作面設(shè)計和施工,確保礦井采掘關(guān)系接續(xù)正常。

303下工作面屬特厚煤層,煤層厚度在9米到13米之間,厚煤層放頂煤回采工藝在公司屬首次開采,頂煤放不出來,老塘懸頂,支架穩(wěn)定性差,是一項回采技術(shù)難題。針對這一問題,我們仔細分析討論,組織采煤工區(qū)在工作面屢次試驗,實施老塘中深孔爆破,最終確定了合理的爆破參數(shù),做到了工作面推得動、放得下、拉得出,為下

一步煤5層開采制造了閱歷。為了回收煤炭資源,提高礦井資源回采率,回收邊角煤,生產(chǎn)技術(shù)部人員現(xiàn)場考察、查看資料、分析比照提出了300輔采工作面設(shè)計方案,經(jīng)公司審批按規(guī)劃組織回收,累計推動160多米,有效的提高了資源回收率。通過兩個工作面的接續(xù),不但保證了礦井采掘關(guān)系正常,還保證了邊角煤回收工作。

三、科學(xué)組織,合理安排,加強巷道的修護工作。

由于歷史緣由,礦井主井、水泵房和變電所回風(fēng)聯(lián)絡(luò)巷失修嚴峻,嚴峻影響礦井提升、排水、通風(fēng)等各大系統(tǒng)。變電所回風(fēng)聯(lián)絡(luò)巷鋼絲繩穿風(fēng)門,不符合《煤礦安全規(guī)程》的要求;水泵房原來是砌碹巷道,由于巷道變形,料石擠壓排水管路,嚴峻影響礦井排水系統(tǒng),生產(chǎn)技術(shù)部先后組織了兩次現(xiàn)場會,確定了修理方案,修理期間,領(lǐng)導(dǎo)親自把關(guān),安全修理大泵房15米。主井變形,導(dǎo)致箕斗提升擦排水管和高壓電纜,抓住春節(jié)放假期間,準時組織人員,修理巷道20多米,消退了重大安全隱患。進入下半年,礦井主皮帶下山、303外材料道以及原錨桿支護巷道失修嚴峻,生產(chǎn)技術(shù)部現(xiàn)場考察,積極組織召開現(xiàn)場會,確定修理方案,組織編制會審修理措施,組織人員修理,今共修護巷道800米。從而保證了巷道失修率,符合《煤礦安全規(guī)程》的要求,削減了礦井通風(fēng)阻力。

四、高質(zhì)量的完成了305工作面的設(shè)計、《作業(yè)規(guī)程》的編制及組織施工工作。

礦井一采區(qū)已安全回采了301、304、302、303上工作面,現(xiàn)回采的303下工作面條件差、煤層薄,連續(xù)有兩個大的斷層,要進展跳面工作,效勞年限只有12個月,加之改擴建工程正在進展,礦井無接續(xù)工作面,在這種狀況下,生產(chǎn)技術(shù)部人員現(xiàn)場考察、查看資料、分析比照,提出了305工作面的設(shè)計方案,公司審批后,又積極組織人員編制和會審了《作業(yè)規(guī)程》,按規(guī)劃組織施工,305工作面于5月20日開頭施工,全年已施工305運輸?shù)?40米。在305運輸?shù)朗?/p>

工當(dāng)中,連續(xù)要穿過軌道下山和303運輸?shù)纼蓷l巷道,我們進展現(xiàn)場測量,現(xiàn)場指導(dǎo),都安全的通過,到達了預(yù)期目標(biāo)。

五、加強了礦井防治水治理工作,優(yōu)化礦井排水系統(tǒng),徹底消退了水害安全隱患。

礦井排水系統(tǒng)是公司歷年來的重大安全隱患,礦井未形成三泵兩管,水倉變形嚴峻,容水量小,稍有影響,就會面臨水淹礦井的危害。303上工作面在3月10日發(fā)生突水事故后,公司組織人力、物力進展排積水,在排水當(dāng)中,大家分析爭論,提出必需完善礦井排水系統(tǒng),才能消退水害影響,先后完善了采區(qū)水倉到水泵房,水泵房到地面的三趟排水管路。四月份,清理和修理水倉,從而保證了排水系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)。今年生產(chǎn)技術(shù)部加強了防治水治理工作,根據(jù)《煤礦防治水規(guī)定》的要求,完善了防治水治理根底資料,生產(chǎn)技術(shù)部主要領(lǐng)導(dǎo)參與了集團公司的防治水培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高了業(yè)務(wù)。五月份通過了甘肅省煤礦安全監(jiān)察局組織的煤礦防治水專項安全檢查工作。進入十二月份有對主井下口水倉、主水倉和三部機尾水倉進展了一次清掏工作。

六、細心安排、合理組織,快速、高效完成303下工作面更換懸移支架工作

303下工作面原使用的懸移支架已嚴峻老化,零、部件損壞后,受井下條件限制,難以準時更換,導(dǎo)致工作面移架困難,退進度緩慢,工作面壓力增大,工程質(zhì)量差,安全無保障,產(chǎn)量無法保證。為此公司先后召開兩次專題會議打算對工作面懸移支架進展更換,生產(chǎn)技術(shù)部特地編制了《303工作面懸移支架更換方案》,從9月29日開頭掘進2號切眼,10月10日開頭安裝支架,10月15日開頭回撤老面,10月18日中班開頭刷面和初采初放。

由于公司高度重視,生產(chǎn)技術(shù)部為了把這次工作面安裝與回撤工作做細、做實,先后組織公司領(lǐng)導(dǎo)、基層區(qū)隊召開專題會議進展討論、探討,制定了嚴密的施工方案,采煤工區(qū)編制了相應(yīng)的安全技術(shù)措施,

提交公司組織會審。對這次安裝與回撤工作面人員的詳細安排都做了具體的說明,所以從工作面2號切眼施工,到支架安裝、回撤都根據(jù)方案有序、有利進展,每班進展準時調(diào)度,使工作規(guī)劃落實得好,提前完成安裝和回撤工作。采煤工區(qū),機關(guān)部室抽調(diào)人員組織、協(xié)調(diào)人員以保證生產(chǎn)的正常進展。采煤工區(qū)在管路安裝上有所突破,采納每人專裝一到兩趟管子,直接把全部支架都裝完,這種方法是速度快,不易出錯,而且事實證明效率較高。

從新切眼開頭施工到裝面、撤面完畢,由于采煤、掘進工區(qū)組織有力,進度快,員工出勤率高,工區(qū)干部跟班到點,現(xiàn)場交接班,尤其在撤面時,公司主要領(lǐng)導(dǎo)親自跟班,部門治理人員組織在300面開溜子,從而保證了在撤面期間未停產(chǎn)的先例。無論從采掘單位,到機電、運搬、通風(fēng)等幫助單位,員工的出勤率高,保證的安裝和回撤工作正常進展。在工作面安裝支架前,公司就對井下軌道和小絞車進展了嚴格的檢查,運搬工區(qū)仔細整改,在整個支架、管路、配件運輸當(dāng)中,由于監(jiān)視有力,未消失過超掛車現(xiàn)象,也未發(fā)生礦車或叉車掉道事故。公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,部門監(jiān)視有力,工區(qū)嚴格治理,在這期間未發(fā)生破皮傷事故,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。

回憶今年的工作,覺得作出了一點的成績,總結(jié)了一些閱歷,但與公司的要求還有肯定得差距,下一年我們準備在做好日常生產(chǎn)技術(shù)治理工作的同時,在以下幾個方面有所突破。

一、連續(xù)加強煤礦技術(shù)根底治理工作,為安全生產(chǎn)搞好技術(shù)保障。二、細心組織,科學(xué)規(guī)劃,確保305工作面按期布置到位,實現(xiàn)礦井采掘正常接續(xù)。

三、進一步加強采掘工作面現(xiàn)場治理和幫助工區(qū)的協(xié)調(diào)調(diào)配工作,催促機運設(shè)備的檢修及維護治理。

2023年十二月二十八日

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嵩陽西施(登封)煤業(yè)有限公司

生產(chǎn)技術(shù)部年終工作總結(jié)

201*年,我礦從去年九月份到今年的六月份停產(chǎn)整頓,在停產(chǎn)期間,堅持“三不停”原則,做到礦井正常通風(fēng)、排水、檢查瓦斯,保障了礦井的安全。今年六月份又響應(yīng)省政府資源整合兼并重組的文件指示精神,整合到鄭煤集團。我礦整合到鄭煤集團之后,在公司正確的領(lǐng)導(dǎo)下,遵循公司的隱患整改批復(fù),提出了煤礦安全生產(chǎn)指導(dǎo)思想,以保障職工最根本的利益為目的,以創(chuàng)立本質(zhì)安全性礦井,實現(xiàn)安全形勢根本的扭轉(zhuǎn)和轉(zhuǎn)變思想加快隱患整改為目的。全礦干部職工團結(jié)全都,同心同德、開拓創(chuàng)新、堅韌拼搏,圓滿完成礦下達的隱患整改工程。為我礦早日復(fù)工復(fù)產(chǎn),企業(yè)的壯大做出了較大奉獻。201*年,主要做了一下幾方面的工作:

一、轉(zhuǎn)變思想、科學(xué)組織生產(chǎn),努力完成隱患整改。201*年,立足隱患整改為主戰(zhàn)場,堅持先平地、后井下;先通風(fēng)、后系統(tǒng);先措施、后施工等原則。克制了施工中的種種困難,做到科學(xué)布局、合理安排、強化治理、細心組織,按公司及政府的文件批復(fù)要求進展隱患整改。全年共隱患整改33工程,實際完成25項,其中5項還在論證評價,3項正在整改,完成了隱患整改的80%。特殊是井下運輸巷擴修190米,軌道巷擴修130米,11015回風(fēng)巷16米。建測風(fēng)站一處、擴修失修巷道多處,使我礦逐步到達了復(fù)工復(fù)產(chǎn)的條

件,給復(fù)工復(fù)產(chǎn)打下務(wù)實的根底。

1、抓好生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)。發(fā)揮調(diào)度室統(tǒng)一指揮的生產(chǎn)職能作用,削減環(huán)節(jié)影響,加強設(shè)備的維護和巡回檢查,做好設(shè)備設(shè)施綜合愛護,削減機械事故。統(tǒng)籌安排,降低了無規(guī)劃影響時間。

2、注意提升運輸治理。更換主、副井絞車,井下大傾角皮帶的改造,溜子運輸治理,加快提運速度,加快隱患整改。

3、轉(zhuǎn)變支護方式。把握u型鋼大斷面支護新工藝,新技術(shù),扭轉(zhuǎn)了我礦斷面小,承壓力量差的局面,從而轉(zhuǎn)變了井下工作環(huán)境,保障安全生產(chǎn)。

4、抓好人員治理。依據(jù)井下生產(chǎn)條件的變化,合理安排生產(chǎn)人員,努力提高生產(chǎn)效率,充分利用安排政策,嚴格根據(jù)公司及政府批復(fù)的入井人數(shù)執(zhí)行,用各種方法調(diào)動職工的積極性。

5、加強技術(shù)治理。針對性地制定并嚴格執(zhí)行隱患整改措施,強化現(xiàn)場治理,標(biāo)準作業(yè)行為。

6、做到現(xiàn)場把關(guān)。針對井下修理壓力大,巷道失修嚴峻,修理施工困難等狀況,領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)員、跟班、帶班礦長、跟班到點現(xiàn)場指揮,做好咬住、盯死、看嚴、確保24小時不失控。

二、堅持以人為本,實行安全形勢根本好轉(zhuǎn)

201*年、堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,一切從零做起,從根底工作做起,堅持不懈地進展安全治理工作,根本實現(xiàn)了安全形勢根本好轉(zhuǎn)。杜絕了“三違”的發(fā)生,消退了頂板事故,使機械事故降到了最低限度,與往年相比各種事故率明顯下降。杜絕了各類上等級生產(chǎn)事故及地面責(zé)任事故。保障我礦隱患整改的順當(dāng)進展,為復(fù)工復(fù)產(chǎn)制造了條件。

1、開展職工安全宣傳教育活動。用大會講、小會說、現(xiàn)場教等方法,來提高每個職工的安全意識。每周組織一次隱患排查,召開安全辦公例會,從不連續(xù),把事故毀滅在萌芽階段。、

2、制定了安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度。在轉(zhuǎn)變小煤礦治理模式的同時,仔細學(xué)習(xí)大集團治理煤礦的學(xué)問,依據(jù)公司的文件指示精神及要求,結(jié)合我礦的實際,制訂了《工程驗收獎罰制度》、《生產(chǎn)規(guī)劃》、《安全教育培訓(xùn)規(guī)劃》、《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》等,把安全目標(biāo)、生產(chǎn)目標(biāo)逐級分解到科隊班組和個人,形成了安全生產(chǎn)齊步共進的目標(biāo)治理機制,做到安全責(zé)、權(quán)、利明確,并充分調(diào)動了全員做好安全生產(chǎn)的積極性和主動性。

3、強化安全監(jiān)視檢查工作。全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強現(xiàn)場安全治理,嚴格根據(jù)規(guī)定定期組織各種形式的監(jiān)視檢查活動,排查各類安全隱患,落實到責(zé)任人,限時處理,

杜絕事故的發(fā)生。

4、對突出重點部位狠抓薄弱環(huán)節(jié)。我礦井使用的是農(nóng)電系統(tǒng),停電頻繁,井下地質(zhì)簡單、設(shè)備治理不到位,存在一種小打小鬧的意識,地質(zhì)變化不斷的狀況下,給通風(fēng)、瓦斯的排放,整改隱患施工工作帶來許多困難。礦領(lǐng)導(dǎo)時刻緊繃安全弦,每項工作都做好周密部署。帶班下井領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場指揮,與工人同上同下、堅守崗位,力爭做到萬無一失。確保礦井的安全、職工的安全。

三、留意學(xué)習(xí)培訓(xùn),增加職工全員業(yè)務(wù)素養(yǎng)。為了提高全礦職工隊伍的安全素養(yǎng)、業(yè)務(wù)素養(yǎng)、精神素養(yǎng),增加依法自我安全愛護意識,預(yù)防和削減各類傷亡事故。圍繞公司的文件要求,堅持每周二學(xué)習(xí)制度,每月一次業(yè)務(wù)學(xué)問考試。特殊是對剛剛?cè)氲V的新職工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,抓實抓好。共培訓(xùn)職工考試10次,培訓(xùn)人員1000多名,礦上針對職工都是來自四周農(nóng)村,流淌性大。再加上停工停產(chǎn)頻繁等因素。特制定了各類培訓(xùn)制度,不參與培訓(xùn)不準入井,從而使職工的安全素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平有了明顯的提高。

四、強化內(nèi)部治理、提高企業(yè)治理整體水平

強化內(nèi)部治理使我礦201*年工作重點,我礦被鄭煤集團整合后,礦級領(lǐng)導(dǎo)班子、基層領(lǐng)導(dǎo)班子、區(qū)隊領(lǐng)導(dǎo)班子都是新組建的。所以強化內(nèi)部治理尤為重要。肯定要向治理要效益,為各項工作全面上水平、效勞質(zhì)量整體上臺階起到了

極大的促進作用。

1、建立鼓勵機制。制定了《職工嘉獎細則》,做到任務(wù)、目標(biāo)與工資掛鉤,表達多勞多得、不勞不得工作制度。從而提高工作自覺性,調(diào)動了生產(chǎn)積極性。

2、保證會議效果。建立健全了各項會議制度,當(dāng)天消失的問題,在當(dāng)天會議上把它毀滅掉。不留死角、跟蹤落實,否則,按制度進展懲罰,從而到達了安全生產(chǎn)穩(wěn)步有序的進展。

五、找差距、促工作,營

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