關(guān)于職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃四篇

Word第第頁關(guān)于職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃四篇職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃篇1

依據(jù)美國人口普查局的數(shù)據(jù)顯示，將近一半的美國人至少轉(zhuǎn)變職業(yè)一次，大約有一半的職員說，他們是工作并不開心。無論如何，做確定放棄一個收入穩(wěn)定的工作，都是困難重重的，尤其是你的幻想需要新的技能或?qū)I(yè)學(xué)位。

致力于轉(zhuǎn)變是值得敬佩的，專家說，但他們對此要持謹(jǐn)慎的看法，轉(zhuǎn)變職業(yè)必需符合自己的實際，要確保你的幻想的職業(yè)既是經(jīng)濟上可行，又符合你的個人實力和價值觀。狄克說：“通常，有人想回學(xué)校學(xué)習(xí)，是為了躲避?！薄跋矏蹖W(xué)校的人，”她說，“可能只看到短期利益，并沒有評估對職業(yè)生涯帶來的長期影響。”

但有時返校是唯一能急劇轉(zhuǎn)變職業(yè)的途徑。泰絲，30歲。放棄了六位數(shù)字的薪金,追隨她的激情:烹飪。盡管她喜愛法學(xué)并已經(jīng)成為一名杰出律師，但在的3年的任期里，她并不感到滿意。她離開公司參與紐約市烹飪教育，她盼望在一家法國餐廳工作，盡管那里的工資可能僅僅高于社會最低工資。

過來人說，勝利的職業(yè)生涯是長時間的選擇和醞釀的結(jié)果?？死锼沟倌龋诋厴I(yè)后的五年里始終從事電影拍攝工作。但她在室內(nèi)設(shè)計方面很有才華，還是小孩時，她陪伴做古董經(jīng)銷的母親，到家具展覽會等。最終經(jīng)過謹(jǐn)慎考慮，她確定參與紐約市帕森夜校的設(shè)計課程?！皩W(xué)習(xí)簡單得多，”她說，“我最終知道什么是我想要做的,所以我迫不及待地去上課。”

詹森建議追求抱負(fù)的人在作出大轉(zhuǎn)變前先作小的嘗試。例如，在餐廳里做志愿者然后再去報名參與烹飪學(xué)校。“你要大事化小，從簡潔的事做起，這樣你就不會感覺自己要一下子橫跨峽谷?！比A盛頓的教練和心理學(xué)家埃倫建議職場人士多和有閱歷的人溝通，每個人的職業(yè)和前途都是自主的，除非你身陷囹圄，或者被困在陷阱里，否則你有權(quán)選擇。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃篇2

一、找準(zhǔn)職業(yè)定位

假如一個人沒有事業(yè)方向，你就像《將來水世界》電影中大海里沒有方向的船，即使你再努力，燃料再足，你越航行離陸地越遠，很難到達秀麗的陸地。那么，求職前，如何確定我們所要進入的行業(yè)呢？選擇具有長遠競爭力的行業(yè)。你不能只圖一時的收獲，而忽視了長遠進展。

想要找準(zhǔn)自己的定位，不停地為之努力，任何平凡的人都能取得不平凡的成就。這背后的規(guī)律，就是金融學(xué)里復(fù)利的概念：一個人積聚財寶的多少，不太取決于你開頭時擁有多少，而更取決于你的平均利息水平，更取決于你投資的時間長短，時間越長，復(fù)利就越大。

同理，一個人的勝利，不太取決于你開頭時有多好的條件，而更取決于你是否找到了一個適合你的定位，而且能持之以恒，十年如一日，二十年如一日，三十年如一日為之奮斗。所以要把給自己定位、找到自己的領(lǐng)地當(dāng)作了成長最重要的第一個階段。

二、明確職業(yè)定位

在對自己有了一些熟悉之后，下面我們應(yīng)當(dāng)明確職業(yè)定位。哪些領(lǐng)域是你在不斷加強，并能很好應(yīng)用的潛力領(lǐng)域：哪些是你花了大量精力，卻在實踐中很少被你主動運用或發(fā)揮不力的非潛力領(lǐng)域：哪些是你必需改良而且能夠改良的缺點領(lǐng)域：哪些是你必需卻無法改善的弱點領(lǐng)域。

三、提高信念做好職業(yè)定位

明確了自己的職業(yè)定位，接下來我們需要提高信念做好職場定位。面對當(dāng)前的就業(yè)形勢，職場人應(yīng)對找工作有所預(yù)備。其一，應(yīng)把握企業(yè)聘請黃金期，適時出擊；其二，有必要認(rèn)真參考近幾年本校本專業(yè)的畢業(yè)生在干什么，理智評判自己能去什么單位能干什么樣的工作，那么你離勝利就不遠了。

本文總結(jié)：在職場中，我們可能面臨許多擇業(yè)選擇，在做這些選擇之前，應(yīng)當(dāng)先認(rèn)清自己，了解自己想做什么，能做什么，需求是什么，這就是要懂得如何做好職場定位。然而那些頻繁跳槽的人往往無法得到成長的機會，是由于他們總在不停地變換自己的定位。如今，你是否做好了這些預(yù)備，隨時應(yīng)對新一輪的挑戰(zhàn)呢？

“第一份工作”是職場的第一步，職場進展的積累就是從第一步開頭的。第一步值千金，千里之行始于足下，第一步的精確將有可能帶來后面每一步的精確。許多職場菜鳥抱著“先干起來以后再說”的心態(tài)，只能在遭受挫折時放棄。所以，在邁出第一步之前，有些你必需了解的職場“前規(guī)章”，調(diào)整好行為才能幫你規(guī)劃好職業(yè)生涯。

1、心態(tài)確定你的適應(yīng)程度

心態(tài)要轉(zhuǎn)變，心態(tài)確定你的適應(yīng)程度。在高校里是天之驕子，在公司里你就是一只菜鳥。姚明剛進NBA時還替弗老大拎包了，更何況你啊！因此，放低心態(tài)虛心學(xué)習(xí)。向任何人學(xué)習(xí)是最好的選擇。只有抱著學(xué)習(xí)的看法，別人才會教你賜予你更多的學(xué)習(xí)機會。假如不懂裝懂，別人以為你都會就不會再給你機會，從而失去熬煉成長的機會。

2、對團隊成員賜予足夠的敬重

對公司的任何人都要賜予足夠的敬重，哪怕是保安、清潔員。他們對你的評價有可能影響你的直系主管或人力資源主管對你的看法。同時，當(dāng)團隊成員需要關(guān)心時，哪怕不是你的份內(nèi)活，也應(yīng)毫不遲疑地賜予關(guān)心。

正所謂“得道者多助，失道者寡助”，你賜予別人關(guān)心別人就會在適當(dāng)?shù)臅r機賜予回報，這樣就很簡單形成有助于你職場生存與進展的勢場！

3、每次表現(xiàn)要超過上級的期望值

主動攬活，搶著干，只有這樣才能獲得更多的表現(xiàn)機會。甚至別人都休息時你還在干，筆者始終堅信一句話：贏在別人休息時。

職場競爭異樣激烈，只有付出加倍的努力你才能獲得主管的青睞。做事要追求精益求精，只有更好沒有最好。任何事情都有改善的空間，最好每一次表現(xiàn)都超過主管的期望值。

4、學(xué)會“拍馬屁”

要學(xué)會贊美，說得俗一點就是學(xué)會“拍馬屁”，高校生伴侶特殊欠缺這一點。職場里的任何一個人都喜愛被確定、被贊美，贊美的話別人聽著舒適，聽著舒適就會對你留下深刻的印象。筆者發(fā)覺許多高校生伴侶說話特殊硬，不夠圓滑，說出的話有道理就是別人聽著不舒適，聽著不舒適別人就不會接受，職場影響力自然就不高了。

5、早起的鳥兒有蟲吃

早上早一點到，晚上晚一點走。盡管準(zhǔn)時到公司、準(zhǔn)時離開公司沒有違背公司的規(guī)定，主管對你也不會說什么，但是會給主管留下不好的印象，主管會想，一個菜鳥那么早就走干什么去，而且也會給主管留下對工作不夠?qū)Ｐ牡挠∠蟆Ｔ琰c來晚點走能夠顯示出你對第一份工作的重視程度，也就是告知老板你對工作很專心。

6、主動讓主管“看到”你

許多伴侶剛?cè)肼殘龈杏X主管不怎么重視你。其實不是，主管有許多事情要做，不會賜予你太多的時間，你只要仔細工作就可以了。

老板沒跟你說話不代表不關(guān)注你，也會通過各種渠道去了解你的表現(xiàn)。因此，新人們每一天結(jié)束的時候應(yīng)主動向主管匯報你的工作進展，讓主管知道你的現(xiàn)狀，也只是這樣主管才會知道你的缺乏，知道你的缺乏才能更具針對性地關(guān)心你。

7、融入同事的“午餐文化”

中午吃飯的時候最好不要一個人吃，要知道同事間的感情大部分是在餐桌上形成的。因此，與同事吃飯還可以加深對同事的了解，有助于你以后與其相處。

長期的一個人吃飯很簡單變成職場邊緣人，誰都不重視你。假如你中午下去買東西，你最好問一句誰需要帶東西，就可以增加與別人的溝通機會。

職場菜鳥的七嘴八舌

烏鎮(zhèn)小魏：第一份工作養(yǎng)成的習(xí)慣和訓(xùn)練會影響你將來的勝利。因此，畢業(yè)后選個好師傅比進哪個大公司好薪水顯得更為重要。

小愛：第一份工作，不過是在校學(xué)習(xí)的一個連續(xù)。學(xué)校里怎樣的水平，基本上就找怎樣水準(zhǔn)的工作。職業(yè)生涯好比長跑，取決于耐力和策略，而不是狹隘的第一份工作。

Rella：我的第一份工作是我本科學(xué)的本專業(yè)，雖然以后我再不準(zhǔn)備做同樣的工作，但第一份工作在后面給了我許多關(guān)心，即使在其他領(lǐng)域就業(yè)，也特別有收獲。

彼岸采：還沒有找到自己的第一份工作的人舉個手……

很多人在長期工作中趨于麻木，漸漸丟失對自己力量與角色的精確推斷。每天繁重的工作正在“毒害”著大家的身心，使大家即使一時閑暇下來也不愿去思索將來。而沒有深化思索就不會有明確的定位。在職場里，我們其實就是產(chǎn)品，試想缺失定位的產(chǎn)品賣點在哪里？核心競爭力、長久競爭力又在哪里？

朱小姐，27歲，20xx年7月上海其次工業(yè)高校計算機本科畢業(yè)。20xx年是高校全面擴招后的第一個就業(yè)高峰年，當(dāng)時就業(yè)競爭特別激烈，迫于就業(yè)的壓力，朱小姐本科畢業(yè)后還利用業(yè)余時間自考了討論生。在此期間，朱小姐也在不同的行業(yè)從事過許多崗位，如今四年過去了，朱小姐狀況如何呢？

在面談過程中，朱小姐道出了這幾年的工作經(jīng)受，她先后進過軟件公司、網(wǎng)絡(luò)公司以及大型外資企業(yè)，從事過不同工作崗位，曾經(jīng)五次跳槽，在其間也曾參與過許多的培訓(xùn)和職業(yè)資格考試，想努力提升自己的力量和水平來盡快縮短與目標(biāo)的距離，但由于跳槽頻繁，至今還是從事最基層的位置，前段時間應(yīng)聘了幾家公司，由于閱歷的缺乏和不懂得求職技巧而縷縷失敗，如今連自己的方向在哪里也很迷茫。

分析：

專家認(rèn)為，朱小姐職業(yè)困惑的緣由主要有三個，一是技能層面的問題，由于自身技能或閱歷缺乏而遇到的求職困惑；一是方面是技巧層面的，如面試技巧、信息不暢通等；一個是心理層面的。比方屢受求職挫折導(dǎo)致對求職的恐驚等。

首先來說，朱小姐從一畢業(yè)就沒有對自己的職業(yè)做一個系統(tǒng)的定位和規(guī)劃，由于當(dāng)時畢業(yè)的高校生就業(yè)壓力特別大，又受到了學(xué)?！跋染蜆I(yè)，再擇業(yè)”的影響，大多數(shù)同學(xué)都是把自己放在“先把自己安定下來”的狀態(tài)，結(jié)果進了企業(yè)一段時間以后，由于沒有對自己做過職業(yè)的定位，在工作中消失了越來越多的沖突和瓶頸，下一步進展不下去，于是感覺自己根本不適合這份工作，于是產(chǎn)生了跳槽的念頭，后面的工作也是如此，后面的工作也是如此，這樣以來就陷入職場的死循環(huán)。

職業(yè)規(guī)劃和定位是企業(yè)聘請員工的評價標(biāo)準(zhǔn)之一，尤其是金融、詢問、加工制造行業(yè)的企業(yè)，將職業(yè)規(guī)劃和定位視為最重要的標(biāo)準(zhǔn)。但事實上如今的職場人士有職業(yè)規(guī)劃和定位者少之又少，日前一項最新的調(diào)查顯示，國內(nèi)70左右的應(yīng)屆畢業(yè)生，都對自己將來的職業(yè)定位和職業(yè)進展感到困惑，不知道將來究竟應(yīng)當(dāng)從事什么職業(yè)。事實上許多人讀討論生是為了轉(zhuǎn)變現(xiàn)狀：有的是對目前的工作不滿，有的則是對本科所學(xué)的專業(yè)不感愛好，盼望通過讀個討論生，轉(zhuǎn)到管理者崗位，甚至轉(zhuǎn)到另外一個行業(yè)。近年來，越來越多的人高校本科畢業(yè)后，沒工作幾年就去讀MBA，MBA年輕化趨勢特別突出，這已經(jīng)引起了教育界和用人市場的擔(dān)憂。讀MBA不是明確目標(biāo)后的戰(zhàn)略設(shè)計，而是變成了得過且過的一招鮮，充電并不是解決職場定位模糊的出路，只有找準(zhǔn)自己的位置，才能有的放矢的充電。

關(guān)于朱小姐曾參與過的那些培訓(xùn)，許多是與自己不相干的，但是聽別人說這個不錯，又盼望多為自己學(xué)些學(xué)問，由于就盲目地去參與培訓(xùn)，結(jié)果培訓(xùn)出來對自己一點用途也沒有，白白鋪張自己的時間和精力。

專家提示各位，培訓(xùn)是很重要，但是我們不能盲目參與，肯定要先了解自己是否真的需要這便利的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，再作出行動。

通過朱小姐的案例分析，我們可以看出職業(yè)規(guī)劃對我們職業(yè)生涯進展的重要性，一旦我們的職業(yè)規(guī)劃有了缺失，也就沒有了方向和動力，多年以后還是處在一個平面的進展，鋪張了自己珍貴的時間。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃篇3

前幾個星期我去參與了省行的職業(yè)規(guī)劃課程，和兄弟行同事溝通了許多，我最大的感受是要擴大自己的格局，不要始終活在原地，由于世界很大，人才濟濟，提升自己的競爭力是迫在眉睫的。每個人心中都有自己的規(guī)劃，我來講如何規(guī)劃是不實際的，所以，今日更多的是想和大家進行思想上的碰撞，我盼望我的觀點和學(xué)習(xí)到的學(xué)問能在某一刻觸動到你，對你產(chǎn)生主動的作用才是最大的意義。下面我先從三組詞來描述下我們的現(xiàn)狀。

關(guān)鍵詞一：行動與思維

我想我們都有類似這樣的想法：我要每天跑步健身、我要每天早起、從今日起我要剁手……但是始終都沒有行動?？上攵D(zhuǎn)變思維其實比轉(zhuǎn)變行動更簡單，但我們擁有主動的思維為什么就是遲遲行動不了呢？那么就要談到下一組詞——必需和喜愛。

關(guān)鍵詞二：必需和喜愛

我們都喜愛做自己喜愛做的事，但絕大多數(shù)人每天都面對著許多不喜愛但又必需做的事，比方上班、加班、開會、應(yīng)酬……這個時候，內(nèi)心有更多渴望的人，會以不一樣的心情投入其中，而他們也很快就能夠發(fā)覺：一旦投入，事情就會變得越來越好，甚至必需做的事漸漸轉(zhuǎn)變成喜愛做的事。我們?nèi)缃穸际锹殬I(yè)人，所以要努力讓自己更加職業(yè)?！白霰匦枳龅氖拢度肫渲?，并試著去喜愛他”這是職業(yè)化的表現(xiàn)，也是你歡樂生存的策略。同時職業(yè)化也是需要犧牲的，就像真正的職業(yè)運動員為了成就會約束自己一樣，當(dāng)他們的內(nèi)心還有更多渴望的時候，在“喜愛做”和“必需做”之間，就作出了自然而然的選擇。我信任我們的人生才剛剛開頭，對將來布滿了渴望和主動的想法，在接下來的工作中就讓我們用職業(yè)化的看法去為我們心中美妙將來努力奮斗，那么主動的`行動力自然而然就形成了。

關(guān)鍵詞二：自由和平安

首先，我想問大家一個問題，你如今平安么？你所處的環(huán)境、所在的崗位平安么？剛剛結(jié)束的雙向選擇其實就是一個危急信號，我們有的同事可能被愛護得太久，想法許多，想升職加薪但又不付出努力，想辭職、放浪不羈愛自由但又憂心忡忡……試想下，以你如今的境況和實力，你有力量追求到真正的自由么？我認(rèn)為要想真正得到自由那么就要培育自己的職業(yè)力量，不斷的培育學(xué)習(xí)學(xué)問的力量，留意職業(yè)結(jié)果，打造自己良好的品牌，從而才能形成競爭力。我始終都信任一句話——你所走的每一步都算數(shù)。不管是順境還是逆境，不管以后在哪里，我如今能走好當(dāng)下的這一步，感恩如今，那么我的將來肯定會是我期盼的樣子，這種有備而來的狀態(tài)會讓你美妙的將來堅不行摧。

剛剛說到要打造自己的品牌，跟大家直觀的舉個例子，在各行各業(yè)中，肯定有三類人群，一類是拿5000做5000的人，一類是拿5000做3000的人，還有一類是拿5000做10000的人。第一類人拿5000做5000的人屬于維系策略，這類人還算是比較普遍的，其次類人拿5000做3000，屬于做砸品牌，這一類人如今其實有許多，做得少計較的多，在職場中止步不前。第三類拿5000做10000屬于經(jīng)營品牌的人，這一類人往往在職場中不斷提升，他們信任付出和收獲從來都不在一個季節(jié)。其實大家可以悄悄比對下自己屬于哪個類型？我們常說是金子到哪里都會發(fā)光，假如我們每天都不盡力而為，都覺得許多事情與自己無關(guān)，那么許多機會就從今錯過了。你都還沒有為你艷羨的生活做好預(yù)備，莫非離開了這個崗位這個公司，你就肯定能發(fā)光么？所以，趁我們正年輕，擴大自己的思想格局，不要讓自己舒適，不要怕折騰，由于折騰多了，困難自熱就沒了，這樣的你才有成長的空間。假如你正迷茫，那么就腳踏實地地經(jīng)營號自己的品牌，等風(fēng)來吧。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃篇4

一、職業(yè)愛好分析

我對自己的職業(yè)愛好總結(jié)如下：喜愛參與集體活動擅長與人交際；喜愛有挑戰(zhàn)性的工作；喜愛有系統(tǒng)、有條理、有組織的活動；情愿關(guān)心、照看四周的人；擅長單獨一人解決問題等。

二、職業(yè)價值觀

我認(rèn)為工作的目的和價值在于為社會做出一份奉獻；在于不斷實現(xiàn)自己想要做的事，最大限度地實現(xiàn)自我價值；盼望工作以個人工作的方式進行，大多數(shù)同事和領(lǐng)導(dǎo)在工作中有良好的人際關(guān)系，相處在一起感到自然；盼望將工作作為一種享受的形式；追求比較高效，高質(zhì)，自由，優(yōu)越的工作條件和環(huán)境。

三、勝任力量

在工作中的優(yōu)勢：〔1〕身體強健，動作靈敏，具有較強的動手力量；〔2〕能與他人建立起友好和諧的人際關(guān)系，可以與他人合力圓滿又按時地完成任務(wù)，擅長關(guān)心他人；〔3〕工作勤奮，富有效率，仔細負(fù)責(zé)，有敏捷的組織技能和明確的工作道德；〔4〕注意并能很好地遵守社會規(guī)范，忠于自己的職責(zé)，并情愿做一些對別人有關(guān)心的事?！?〕擅長分析問題，解決問題。

在工作中的劣勢：〔1〕沒有得到表揚和觀賞的時候可能會變得絕望，泄氣，競爭和沖突經(jīng)常會感到不開心；〔2〕不能整體把握一個狀況或事物的長遠影響，有時會心情化而不能客觀理智分析；〔3〕可能在掌

握的信息和資料還不夠的狀況下，倉促作確定，不考慮其他選擇。

職業(yè)分析

行業(yè)分析：教育事業(yè)在我國進展中起至關(guān)重要的作用，它的作用是主動向上的，可以說是屬于永久的“朝陽產(chǎn)業(yè)”，我選擇教育事業(yè)作為自己的終身職業(yè)，也是考慮到了它的社會地位和進展前景的。

職業(yè)環(huán)境分析

綜合上述的自我分析，考慮自身的家庭環(huán)境、學(xué)校環(huán)境、社會環(huán)境、職業(yè)環(huán)境四方面的因素，以及自己內(nèi)在各方面學(xué)問的積累，最終我給自己定的職業(yè)類型為：數(shù)學(xué)老師。

家庭因素：我是一名來自城鎮(zhèn)的孩子，從小我就被教育著要好好學(xué)習(xí)，考個好高校，找份穩(wěn)定的工作。因此我選擇了數(shù)學(xué)教育專業(yè)。學(xué)校因素：現(xiàn)就讀于張家口教育學(xué)院，就業(yè)形勢還不能精確估量，據(jù)目前統(tǒng)計來看，教育類專業(yè)畢業(yè)生狀況良好而且由學(xué)校閱歷豐富的老師賜予我們指導(dǎo)，深化淺出地引導(dǎo)我們學(xué)習(xí)專業(yè)理論學(xué)習(xí)，使我們具有了肯定的專業(yè)學(xué)問技能和技巧，相關(guān)的老師針對理論學(xué)問的運用，有針對性地對我們進行了實踐性的指導(dǎo)，讓我們在實踐活動中加深了對專業(yè)理論學(xué)問的理解，對我們從事教育工作供應(yīng)了很大的關(guān)心。信任學(xué)校會在將來的幾年更加看重畢業(yè)生的就業(yè)狀況。社會因素：首先隨著我國經(jīng)濟進展穩(wěn)定，教育事業(yè)必需緊隨其后，因此教育類工作將是特別有前景的，教育類方向的高校生將是我國教育隊伍的主要力氣，也是我國經(jīng)濟進展的一項重要保證和人力資源。

最終，數(shù)學(xué)教育相對來說很好就業(yè)。工作環(huán)境單純，社會地位和待遇都相對較好。而且學(xué)校具有深厚的文化氣氛和學(xué)術(shù)氣息，易形成良好的心態(tài)，可以使自己的修養(yǎng)得到進一步的提高。

職業(yè)生涯目標(biāo)確實定

依據(jù)自己的性格、愛好和力量確定自己的職業(yè)領(lǐng)域。簡潔如下：職業(yè)類型：數(shù)學(xué)老師

典型特征：活潑樂觀，責(zé)任心強，擅長自我掌握，有良好的組織力量，規(guī)律性強，有較強的交際力量，能單獨承當(dāng)相應(yīng)責(zé)任。實施策略與措施。

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