2023年地測(cè)預(yù)防水部門生產(chǎn)安全聯(lián)系制度規(guī)范多篇合集

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1、地質(zhì)測(cè)量與設(shè)計(jì)、施工、回采、通風(fēng)等部門或人員相互協(xié)作，相互配合，相互監(jiān)督。有關(guān)業(yè)務(wù)聯(lián)系必須通過委托書、通知單、會(huì)議等展開。

2、設(shè)計(jì)人員需地測(cè)組提供更多資料時(shí)，必須事先聯(lián)系，遞交委托書，并由公司總工程師蓋章，具體內(nèi)容規(guī)定如下：盾構(gòu)各類巷道所需的地質(zhì)測(cè)量資料，應(yīng)當(dāng)提早一個(gè)月通告地測(cè)組，地質(zhì)測(cè)量資料在設(shè)計(jì)前十五天交貨?；夭晒ぷ髅嫠璧牡刭|(zhì)測(cè)量資料，應(yīng)當(dāng)在采面掘出來后五天內(nèi)遞交。零星小型設(shè)計(jì)所須要的地質(zhì)測(cè)量資料事先聯(lián)系，商定遞交期限。關(guān)鍵井巷全線貫通工程，設(shè)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)提早12天向地測(cè)組提供更多設(shè)計(jì)圖，并在公司總工程師策劃下通過業(yè)務(wù)會(huì)議共同確認(rèn)全線貫通容許偏差，確保地測(cè)人員存有足夠多的制圖、測(cè)算時(shí)間。凡口頭聯(lián)系，地測(cè)人員有權(quán)婉拒。

3、與施工的業(yè)務(wù)聯(lián)系：⑴地測(cè)組可向施工區(qū)隊(duì)提供更多盾構(gòu)地質(zhì)說明書，做為撰寫作業(yè)規(guī)程和施工的地質(zhì)依據(jù)。⑵各類巷道開口，生產(chǎn)人員須要提早三天核對(duì)委托書，通告地測(cè)組準(zhǔn)備工作資料，以便按建議放線，停頭或開工也應(yīng)當(dāng)提早通告地測(cè)組。⑶各施工區(qū)隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)創(chuàng)建班組長(zhǎng)延線制。各類巷道的中腰線標(biāo)志，施工單位必須得當(dāng)管理和正常更替，突遇存有損毀整形或猜測(cè)時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通告地測(cè)組。⑷施工單位在測(cè)量給線、地質(zhì)調(diào)查和全面性鉆應(yīng)密切配合，提供方便。地測(cè)量組應(yīng)將隨時(shí)贏得的情況通告施工區(qū)隊(duì)。煤礦培訓(xùn)中心學(xué)員管理制度煤礦培訓(xùn)中心學(xué)員管理制度

1、培訓(xùn)班按Loupe方式基本建設(shè)。

2、培訓(xùn)學(xué)員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守聽課時(shí)間，不耽誤、不曠工、不中途脫課，否則按有關(guān)規(guī)定處置。

3、嚴(yán)格遵守課堂紀(jì)律、不交頭接耳，認(rèn)真聽講，搞好筆記。

4、

尊敬師長(zhǎng)、團(tuán)結(jié)一致同學(xué)、對(duì)人存有禮貌，不得在教室內(nèi)吸煙，不得酒后聽課。

5、維持教室干凈、不亂丟、不亂吐、亂畫。

6、全體學(xué)生都愛護(hù)公物，例如存有損毀照價(jià)賠償。斜井提高擋車裝置管理規(guī)定斜井提高擋車裝置管理規(guī)定

為強(qiáng)化神華新疆公司斜坡道的管理工作，貫徹落實(shí)“以免居多，防擋相結(jié)合，管理與裝備相結(jié)合”的原則，杜絕跑車事故，確保職工生命安全，維護(hù)公司財(cái)產(chǎn)不受損失，特制訂本規(guī)定。

第一章非政府管理

第一條礦所屬斜坡道由礦統(tǒng)一管理，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)必須明晰職責(zé)范圍，創(chuàng)建運(yùn)輸安全工作統(tǒng)一指揮一條線制度。礦長(zhǎng)正數(shù)全面責(zé)任;分管機(jī)電副礦長(zhǎng)正數(shù)輕易責(zé)任;分管機(jī)電副總工程師正數(shù)技術(shù)責(zé)任。

第二條斜坡道提高必須存有非正規(guī)的設(shè)計(jì)、圖紙，所有斜坡道設(shè)施必須合乎設(shè)計(jì)的建議。各礦運(yùn)輸部門，必須存有領(lǐng)導(dǎo)分管斜坡道工作，存有技術(shù)人員負(fù)責(zé)管理技術(shù)管理，現(xiàn)場(chǎng)管理的機(jī)械、電器和其他設(shè)施等包機(jī)至人責(zé)任明晰。

第三條各礦必須創(chuàng)建專業(yè)檢查、修理、試驗(yàn)小組，負(fù)責(zé)管理對(duì)有關(guān)跑車防護(hù)裝置及擋車裝置展開檢查、修理、試驗(yàn)和日常保護(hù)工作，并搞好有關(guān)記錄。

第四條斜坡道上崗人員(包含絞車工、把鉤工、信號(hào)工等供水救人系統(tǒng)維護(hù)、修理人員崗位責(zé)任制1、順從領(lǐng)導(dǎo)命令、聽從指揮，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，保與質(zhì)量、保與安全順利完成供水救人系統(tǒng)檢查、保護(hù)、修理、試驗(yàn)、供水等各項(xiàng)任務(wù)。

2、每次對(duì)現(xiàn)場(chǎng)揭發(fā)的問題和隱患，能夠處置的必須立即處置，無法處置的必須及時(shí)呈報(bào)，聯(lián)系有關(guān)單位展開處置。

3、每次作業(yè)后，保護(hù)、修理人員必須將施工情況、整改措施、隱患問題情況及時(shí)搞好記錄，并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

4、井下一旦出現(xiàn)災(zāi)變時(shí)，保護(hù)、修理人員聽從指揮，負(fù)責(zé)管理供水救人系統(tǒng)的調(diào)控工作，保證飲用水或營(yíng)養(yǎng)液能輸送到災(zāi)區(qū)。礦生產(chǎn)副總工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制礦生產(chǎn)副總工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、在礦長(zhǎng)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，幫助礦總工程師貫徹執(zhí)行安全法規(guī)、規(guī)程、規(guī)定、指令、上級(jí)文件和領(lǐng)導(dǎo)命令。

2、幫助礦總工程師非政府基本建設(shè)礦井年度災(zāi)害防治和處置計(jì)劃。

3、幫助礦總工程師非政府基本建設(shè)礦井安全技術(shù)發(fā)展規(guī)劃。

4、負(fù)責(zé)管理對(duì)冶煉工作面作業(yè)規(guī)程、單項(xiàng)措施、專項(xiàng)措施明確提出復(fù)審意見，報(bào)礦總工程師覆核，并幫助礦分管領(lǐng)導(dǎo)貫徹實(shí)施。

5、幫助礦總工程師非政府水平、采區(qū)設(shè)計(jì)及冶煉地區(qū)精心安排。

6、秉持按規(guī)定下井值班，搞好分管業(yè)務(wù)系統(tǒng)及區(qū)隊(duì)的“雙基”和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的監(jiān)督全面落實(shí)。

7、參予礦長(zhǎng)非政府統(tǒng)一指揮礦井反風(fēng)軍事演習(xí)和礦井出現(xiàn)災(zāi)變時(shí)的救災(zāi)工作。煤礦機(jī)電科管理制度機(jī)電科管理制度為了滿足用戶礦山安全生產(chǎn)的須要，確保各設(shè)備的安全正常運(yùn)轉(zhuǎn)，穩(wěn)固質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，順利完成機(jī)電各項(xiàng)任務(wù)，機(jī)電科特制訂工作管理制度，盼全科統(tǒng)轄內(nèi)干部職工深入細(xì)致遵照?qǐng)?zhí)行。強(qiáng)化政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，穩(wěn)固踐行礦啟我榮、礦衰我恥的思想，不斷提升政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，與公司、礦、科維持高度一致。嚴(yán)格遵守國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)，公司、礦制訂的各種規(guī)章制度及公司、礦舉行的各種活動(dòng)期間的建議，否則按有關(guān)規(guī)定處置。各工區(qū)正、副區(qū)長(zhǎng)，每天上班前向科長(zhǎng)匯報(bào)一天的工作情況，以供第二天上開調(diào)度會(huì)。嚴(yán)格執(zhí)行值守制度，按定出的值守表中展開值守。值守期間及時(shí)匯報(bào)并非政府有關(guān)人員處置各種突發(fā)事件。繼續(xù)執(zhí)行礦建議的匯報(bào)制度及時(shí)向機(jī)電科匯報(bào)。嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)紀(jì)律與考勤制度?！叭酥啤眴T工值勤按照換班繼續(xù)執(zhí)行，由班組、工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)，每月嚴(yán)禁多于三天（不包含承攬崗位人員）。非“三八制”員工周六下午及周日為正常休息時(shí)間，確因工作須要無法歇息的，可以精心安排歇息的，可以精心安排緩休，一周內(nèi)緩休時(shí)間嚴(yán)禁少于1天半。緩休必須辦理告假相關(guān)手續(xù)。六、假期管理（一）事假管理1、員工因事告假必須履行職責(zé)告假相關(guān)手續(xù)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可黃繼妍，并無特定情況事后補(bǔ)條違憲。2、員工告假，1天內(nèi)由部門負(fù)責(zé)人報(bào)請(qǐng)；2天由分管礦長(zhǎng)報(bào)請(qǐng)；3天以上由礦長(zhǎng)報(bào)請(qǐng)。（二）傷病假管理1、員工生病或非因工（公）身負(fù)重傷告假，須先由礦職工醫(yī)院大夫確診，自行告假化療的，確診大夫簽訂意見，寫下確切休息時(shí)間，由職工醫(yī)院院長(zhǎng)報(bào)請(qǐng)，并同時(shí)履行職責(zé)告假相關(guān)手續(xù)。2、長(zhǎng)休病假人員，每月月底經(jīng)職工醫(yī)院簽訂證明，呈交勞資科。3、因特定情況無法先交精神衰弱證明和確診意見的，可以由他人代理或辦妥相關(guān)手續(xù)（僅限兩天以內(nèi)），并無相關(guān)手續(xù)一侓按曠工處置。4、患病或非因公負(fù)傷，須要暫停工作醫(yī)療時(shí)，根據(jù)本人實(shí)際出席工作年限和在本單位工作年限，給與三至二十四個(gè)月的醫(yī)療期。醫(yī)療屆滿按照國(guó)家規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。醫(yī)療期規(guī)定如下：（1）實(shí)際工作年限10年以下，在本單位工作年限5年以下的為3個(gè)月；5年以上10年以下為9個(gè)月；。（2）實(shí)際工作年限10年以上，在本單位工作年限5年以下的為6個(gè)月；5年以上10年以下為9個(gè)月；在本單位工作年限10年以上15年以下為12個(gè)月；在本單位工作年限15年以上20年以下為18個(gè)月；在本單位工作年限15年以上為24個(gè)月。（3）醫(yī)療期3個(gè)月的按6個(gè)月內(nèi)總計(jì)精神衰弱時(shí)間排序；6個(gè)月的按12個(gè)月內(nèi)總計(jì)精神衰弱時(shí)間排序；9個(gè)月的按15個(gè)月內(nèi)總計(jì)精神衰弱時(shí)間排序；12個(gè)月的按18個(gè)月內(nèi)總計(jì)精神衰弱時(shí)間排序；18個(gè)月的按24個(gè)月內(nèi)總計(jì)精神衰弱時(shí)間排序；24個(gè)月的按30個(gè)月內(nèi)總計(jì)精神衰弱時(shí)間排序。5、患病或非因工身負(fù)重傷告假期間不排序執(zhí)勤，每天派發(fā)生活津貼10元。（三）婚、喪、產(chǎn)、探親假管理1、婚假：懇請(qǐng)婚假須要由工會(huì)計(jì)委主任蓋章后轉(zhuǎn)回本部門，由本部門負(fù)責(zé)人蓋章后繼續(xù)執(zhí)行，婚假假期通常為七天，25周歲以上的17天?；榧儆行趦?nèi)排序執(zhí)勤。系則承攬部門員工的，婚假時(shí)間扣除當(dāng)月總考勤?；榧倨陂g碰到法定節(jié)假日、公休日，假期不延后。2、產(chǎn)假：產(chǎn)假假期一侓為3個(gè)月（流、馮建梅騙人由計(jì)生根據(jù)規(guī)定批假），大齡26周歲以上的為5個(gè)月。產(chǎn)假（包含流、馮建梅假）規(guī)定假期內(nèi)每天10元生活費(fèi)，產(chǎn)假屆滿下班員工哺乳期為一年（孩子長(zhǎng)大起至排序），每天給與2小時(shí)的哺乳時(shí)間（上午晚來1小時(shí)，下午晚來一小時(shí)，路程包含在內(nèi)）。3、二十三日：二十三日（僅限直系親屬：父母、子女、子女或公、婆喪生告假）七天》岳父或岳母喪生，可以根據(jù)具體情況給與1－3天的二十三日。二十三日由部門負(fù)責(zé)人證明、勞資科長(zhǎng)蓋章后生效，二十三日有效期時(shí)間排序執(zhí)勤。4、探親假凡家距少于500公里的員工可以享用探親假。尋父母假每四年一次，每次20天；尋子女假每年一次，每次20天。來往路程時(shí)間排序在探親假內(nèi)。原則上嚴(yán)禁橫跨月告假。探親假包含公休日和法定節(jié)假日。探親期間按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)繳付待遇，正式宣布卸任、內(nèi)退（包含B3J94PA）及長(zhǎng)期工傷人員不享用探親待遇。懇請(qǐng)?zhí)接H假先由本人提早10日向本部門提出申請(qǐng)，按照正常告假程序辦理手續(xù)后報(bào)勞資科審查，符合條件方可放假。否則，一侓按曠工論處。七、各崗位人員必須嚴(yán)格執(zhí)行各自的崗位責(zé)任制度、安全規(guī)程等各項(xiàng)制度，工作時(shí)必須穿工作服，嚴(yán)禁穿裙子和拖鞋、不許拎孩子下班，不許在工作場(chǎng)合會(huì)客、玩耍，不許干活與工作毫無關(guān)系的事情，不許看看與工作毫無關(guān)系的書報(bào)，不許睡覺時(shí)睡，不許擅離職守，不許干活私活，否則一經(jīng)辨認(rèn)出按“三違”論處。對(duì)不能順從工區(qū)或班組精心安排工作的、若爾迪、爭(zhēng)吵、打架斗毆等犯罪行為的，工區(qū)或班組有權(quán)各縣市，各縣市無理取鬧者轉(zhuǎn)交保衛(wèi)科處置。凡停班者工資清零。對(duì)各縣市檢查后通告下班無故不上者，按曠工論處。十一、各機(jī)臺(tái)值班人員必須嚴(yán)苛履行職責(zé)，深入細(xì)致準(zhǔn)確地核對(duì)各種記錄，維持設(shè)備和室內(nèi)外衛(wèi)生，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，否則每辨認(rèn)出一次甩個(gè)人合格分后2分后。各機(jī)臺(tái)記錄發(fā)生亂畫或少?gòu)?，機(jī)臺(tái)當(dāng)班人員沒有判明的，甩個(gè)人合格分后2分后，班長(zhǎng)合格分后3分后。十二、各機(jī)臺(tái)人員必須熟識(shí)設(shè)備的性能原理，按規(guī)程操作方式，努力做到“可以操作方式、可以維修保養(yǎng)、可以修理、可以確定通常故障”，一旦辨認(rèn)出故障及時(shí)匯報(bào)車間或維修工，對(duì)辨認(rèn)出故障不及時(shí)匯報(bào)或不及時(shí)處理的，除按影響時(shí)間罰款外并加罰50元。引致事故不斷擴(kuò)大者，一侓按“四不放過”原則分析，對(duì)謊報(bào)事故者，根據(jù)情況嚴(yán)肅處理。十三、關(guān)于礦對(duì)科所劃歸各單位考核發(fā)生處罰情況并作以下規(guī)定：以上嚴(yán)懲每月底發(fā)布。煤礦安全副礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制煤礦安全副礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)，應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)管理本礦的安全生產(chǎn)管理工作,生產(chǎn)管理工作，幫助礦長(zhǎng)搞好本礦的安全生產(chǎn)工作，秉持經(jīng)常下井檢查指導(dǎo)工作，對(duì)辨認(rèn)出的安全隱患及時(shí)處理。

2、負(fù)責(zé)管理非政府基本建設(shè)煤礦安全技術(shù)規(guī)劃，深入細(xì)致非政府安全小檢查，對(duì)任何違章行為給與懲處不涉嫌，并深入細(xì)致予以實(shí)行。在安全和生產(chǎn)出現(xiàn)矛盾時(shí)，以“安全居多”必須及時(shí)采取措施或匯報(bào)礦長(zhǎng)。

3、強(qiáng)化對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度落實(shí)工作，并定期或不定期積極開展對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度全面落實(shí)情況檢查。對(duì)存有的問題及時(shí)加以解決。

4、非政府對(duì)職工的安全教育和專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，應(yīng)當(dāng)杜絕精心安排非特種作業(yè)人員專門從事特種作業(yè)，對(duì)井下各種不安全因素實(shí)行多種有效率的措施，不斷提升全員安全技術(shù)素質(zhì)。

5、出現(xiàn)事故及時(shí)呈報(bào)，并負(fù)責(zé)管理制訂和繼續(xù)執(zhí)行防范措施。

6、經(jīng)常深入細(xì)致井下生產(chǎn)第一線，對(duì)井下安全生產(chǎn)推行現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一指揮，及時(shí)化解生產(chǎn)過程中的各種問題。

7、搞好對(duì)井下火工材料的供應(yīng)、審核。不斷完善對(duì)核爆物品的管理，安全采用和儲(chǔ)存運(yùn)輸制度，嚴(yán)禁一切非法采用和囤積現(xiàn)象。

8、嚴(yán)格執(zhí)行安全科做好煤礦日常安全管理工作及安全一表中，急救器材的管理，非政府不好搶險(xiǎn)救災(zāi)的管理工作。

9、出席每月安全小檢查和安全生產(chǎn)總結(jié)會(huì)議。

10、幫助礦長(zhǎng)做好年度安全總結(jié)評(píng)選工作。李溝礦業(yè)執(zhí)勤制度李溝礦業(yè)執(zhí)勤制度

1、執(zhí)勤必須按照規(guī)定，秉持在礦（樓）區(qū)展開執(zhí)勤執(zhí)勤，辨認(rèn)出蹊蹺人蹊蹺事及時(shí)報(bào)告。

2、執(zhí)勤隊(duì)伍必須捍衛(wèi)干部，核查執(zhí)勤情況，化解執(zhí)勤中辨認(rèn)出的問題。

3、執(zhí)勤可以實(shí)行徒步、騎著自行車、摩托車、警車結(jié)合，緊密結(jié)合，蹲守守候和截住結(jié)合等多種形式。

4、必須深入細(xì)致核對(duì)執(zhí)勤備案。調(diào)度室管理制度調(diào)度室管理制度為了調(diào)度室的工作正常展開，特制訂以下規(guī)定。1、步入調(diào)度室的人員必須愛護(hù)公物，例如存有損毀，根據(jù)情節(jié)判處原價(jià)或加倍索賠。愛惜室內(nèi)衛(wèi)生，嚴(yán)禁亂丟煙頭、果皮、等垃圾，嚴(yán)禁隨地吐痰。2、不得班中瓦解崗位，例如辨認(rèn)出存有玩游戲等擅離職守現(xiàn)象，每次罰款50元。3、調(diào)度員按照有關(guān)規(guī)程、規(guī)定上級(jí)及采區(qū)有關(guān)制度，合理、高效率的統(tǒng)一指揮安全生產(chǎn)，例如因統(tǒng)一指揮犯規(guī)導(dǎo)致影響生產(chǎn)或影響安全的，每次判處不高于100-500元的罰款，播發(fā)調(diào)度主任100元。后果嚴(yán)重的，按事故從寬行政處罰。

4、調(diào)度室必須確保整潔衛(wèi)生，例如調(diào)度室沙發(fā)巾臟或亂，罰調(diào)度室主任100元一次。

5、調(diào)度員在存有關(guān)鍵性生產(chǎn)情況時(shí)必須向區(qū)長(zhǎng)、書記及分管區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)，否則，一次罰調(diào)度員50-100元。

6、調(diào)度室工作人員必須確保井下通訊通暢。

7、調(diào)度室的衛(wèi)生以二樓樓梯口至三樓，例如辨認(rèn)出存有煙頭，調(diào)度室主任認(rèn)列責(zé)任人，罰調(diào)度主任每個(gè)煙頭按10元遞增排序。8、調(diào)度員有權(quán)對(duì)室內(nèi)設(shè)施展開維護(hù)，如有被損毀而拿不出責(zé)任者，由當(dāng)值調(diào)度員負(fù)責(zé)管理。就是調(diào)度員損毀的自己負(fù)責(zé)管理。9、調(diào)度室的各種記錄必須深入細(xì)致，必須努力做到準(zhǔn)確，干凈，例如辨認(rèn)出錯(cuò)別字。每個(gè)字罰款20元，嚴(yán)禁錄入記錄，謊報(bào)事故，否則，由此導(dǎo)致的一切后果，自己負(fù)責(zé)管理。以上制訂的各種罰款，由區(qū)調(diào)度會(huì)上繼續(xù)執(zhí)行。晉華宮礦礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條為進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行礦長(zhǎng)(董事長(zhǎng))全面落實(shí)安全責(zé)任，強(qiáng)化對(duì)煤礦安全生產(chǎn)工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，依據(jù)國(guó)家安全法律、法規(guī)，集團(tuán)公司安全工作建議，制訂本責(zé)任目錄。

第二條礦長(zhǎng)(董事長(zhǎng))就是煤礦安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對(duì)煤礦安全工作全面負(fù)責(zé)管理。

第三條礦長(zhǎng)(董事長(zhǎng))二要履行職責(zé)不好18項(xiàng)安全工作職責(zé)。

一、非政府全面落實(shí)礦長(zhǎng)“六親自”制度。

二、非政府全面落實(shí)礦領(lǐng)導(dǎo)值班、應(yīng)急值守制度。

三、非政府全面落實(shí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化合格建設(shè)。

四、非政府全面落實(shí)“四個(gè)嚴(yán)格控制”，保與安全。即為嚴(yán)格控制單班下井人數(shù)，嚴(yán)格控制危險(xiǎn)地點(diǎn)的作業(yè)人數(shù)，嚴(yán)格控制冶煉頭面數(shù)，嚴(yán)格控制礦井盤區(qū)數(shù)。

五、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)“十杜絕”。

六、嚴(yán)苛全面落實(shí)外委隊(duì)組管理特別規(guī)定和“黑名單”制度。

七、嚴(yán)苛全面落實(shí)“四個(gè)目錄”制度。創(chuàng)建問題自查目錄，關(guān)鍵性隱患領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)讓鹽務(wù)目錄，追責(zé)問責(zé)目錄，懲戒犯罪行為聯(lián)手和“黑名單”目錄。

八、非政府全面落實(shí)安全事故警告教育制度。

九、出現(xiàn)生產(chǎn)安全事故，必須及時(shí)如實(shí)報(bào)告，親自向集團(tuán)公司安全副總經(jīng)理、總經(jīng)理匯報(bào)。

十、發(fā)生生產(chǎn)安全事故或關(guān)鍵性險(xiǎn)情，必須親自非政府查案，親自非政府處置。

十-、非政府全面落實(shí)證件辦理，依法依照規(guī)展開生產(chǎn)建設(shè)。

十二、非政府實(shí)行應(yīng)急救援工作，積極開展應(yīng)急救援演練。

十三、杜絕違法違規(guī)生產(chǎn)作業(yè)犯罪行為。

十四、同時(shí)實(shí)現(xiàn)全年安全工作目標(biāo)。

十五、建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程。

十六、非政府實(shí)行安全培訓(xùn)教育計(jì)劃。

十七、確保安全資金投入。

十八、其他法律法規(guī)規(guī)定的事項(xiàng)。

第四條礦長(zhǎng)責(zé)任目錄具體內(nèi)容事項(xiàng)及追責(zé)依據(jù)，見到附表：《礦長(zhǎng)安全責(zé)任目錄》。綜采隊(duì)檢修班班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制綜采隊(duì)檢修班班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制

綜采隊(duì)檢修班班組長(zhǎng)就是礦井工作面作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全管理的輕易責(zé)任者，對(duì)本班次現(xiàn)場(chǎng)安全管理全面負(fù)責(zé)管理，必須按照“三小規(guī)程”非政府施工。綜采隊(duì)檢修班班組長(zhǎng)必須掌控有關(guān)專業(yè)知識(shí)并依法經(jīng)過培訓(xùn)，熟識(shí)避災(zāi)路線。必須嚴(yán)苛按照有關(guān)規(guī)章制度非政府生產(chǎn)、檢修，確保安全。

一、崗位職責(zé)

1、確保在生產(chǎn)、檢修過程中嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、煤礦“三小規(guī)程”及上級(jí)安全命令、指令和各類規(guī)章制度，全面落實(shí)本隊(duì)的各項(xiàng)管理制度，對(duì)本班的安全、質(zhì)量全面負(fù)責(zé)管理，就是本班安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者。

2、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，每班已經(jīng)開始工作以前，必須與環(huán)評(píng)員、老爹隊(duì)長(zhǎng)一起對(duì)礦井工作面展開全面的檢查，辨認(rèn)出隱患立即處置，確保安全。

3、檢修班班長(zhǎng)必須根據(jù)當(dāng)值執(zhí)勤人員的特點(diǎn)，兼具安全生產(chǎn)與檢修，合理安排人員非政府不好本班的工作，確保其能按照礦井工作面作業(yè)規(guī)程規(guī)定的礦井方式、循環(huán)進(jìn)度等規(guī)定展開生產(chǎn)，同時(shí)確保檢修工作的順利進(jìn)行。

4、秉持敲打幫忙問頂?shù)劝踩珯z查制度，及時(shí)展開安全檢查，不得空頂作業(yè)，強(qiáng)化工作面和危險(xiǎn)地段的頂板掘進(jìn)，經(jīng)常巡回檢查，辨認(rèn)出問題，及時(shí)自查。

5、確保礦井工作面設(shè)備的檢修質(zhì)量。

6、非政府全面落實(shí)不好勞動(dòng)技能競(jìng)賽、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等活動(dòng)。

7、確保礦井工作面的安全設(shè)備、儀器、儀表正常工作，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理，無法處置時(shí)，及時(shí)匯報(bào)。

8、率領(lǐng)全班人員出席班前會(huì)。認(rèn)真執(zhí)行井下匯報(bào)制度，每班向隊(duì)值班室三匯報(bào)，接班人后匯報(bào)工作面安全、質(zhì)量、生產(chǎn)情況;上班班前會(huì)半小時(shí)內(nèi)匯報(bào)當(dāng)值生產(chǎn)、檢修進(jìn)度以及下一班須要搞的準(zhǔn)備工作工作和注意事項(xiàng);交班前匯報(bào)當(dāng)值主要工作量及檢修任務(wù)等順利完成情況。

9、根據(jù)“三小規(guī)程”的建議，嚴(yán)格執(zhí)行工人按章操作方式，及時(shí)化解在生產(chǎn)、檢修中的問題。在精心安排施工以前，按規(guī)定準(zhǔn)備工作充裕的備品和配件，給安全生產(chǎn)和檢修締造有利條件。

10、負(fù)責(zé)管理本班特種作業(yè)人員的上崗上崗。

11、負(fù)責(zé)管理放炮前的安全檢查和警戒，監(jiān)督“一炮三檢”“三人連鎖放炮”等制度的全面落實(shí)。

11、監(jiān)督職工按章作業(yè)，辨認(rèn)出不按章操作方式，必須及時(shí)制止、匯報(bào)。積極支持本隊(duì)安全員、質(zhì)量環(huán)評(píng)員恰當(dāng)行使職權(quán)，主動(dòng)拒絕接受公司有關(guān)部門檢查與考核，對(duì)他們明確提出的問題及時(shí)采取措施處置。

13、礦井工作面出現(xiàn)險(xiǎn)情，不適合展開作業(yè)時(shí)，必須及時(shí)非政府命令工人按照避災(zāi)路線有序撤走，確保安全。

14、本班組生產(chǎn)過程中安全設(shè)施、安全措施等不符合要求時(shí)，嚴(yán)禁精心安排工人操作方式。

15、按時(shí)出席“周

二、五”安全教育培訓(xùn)，提升從業(yè)人員的安全意識(shí)。

16、必須盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。

二、責(zé)任追責(zé)

1、存有以下犯罪行為之一的，給與檢修班班組長(zhǎng)警告處分;導(dǎo)致嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

(1)違章統(tǒng)一指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的;

(2)對(duì)工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不提阻止的;

(3)對(duì)重大事故預(yù)兆或者已辨認(rèn)出的事故隱患不及時(shí)采取措施的;

(4)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

2、煤礦出現(xiàn)事故，存有以下情形之一的，依法給與檢修班班組長(zhǎng)降級(jí)直到辭退的紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

(1)不按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)匯報(bào)煤礦事故的;

(2)假造、故意毀壞煤礦事故現(xiàn)場(chǎng)的;

(3)制約、干預(yù)煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，無法提供更多有關(guān)情況和資料的。

3、在生產(chǎn)過程中未認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范的，檢修班班組長(zhǎng)負(fù)有輕易責(zé)任。

4、未嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度或?qū)ぷ髅娴臋z查不深入細(xì)致，檢修班班組長(zhǎng)負(fù)有輕易責(zé)任。

5、未協(xié)同不好本班各工種的工作，或之間互存有影響，無法確保按照“綜采工作面作業(yè)規(guī)程”規(guī)定的礦井方式、循環(huán)進(jìn)度等展開生產(chǎn)，無法按照設(shè)備“四檢”內(nèi)容或較完整標(biāo)準(zhǔn)展開檢修任務(wù)的，檢修班班組長(zhǎng)負(fù)有輕易責(zé)任。

6、無法嚴(yán)格執(zhí)行工人按章操作方式、嚴(yán)格遵守“三小規(guī)程”的建議，不遵從老爹隊(duì)長(zhǎng)或值班人員統(tǒng)一指揮，或不及時(shí)化解生產(chǎn)中的問題，檢修班班組長(zhǎng)負(fù)有輕易責(zé)任。

7、本班特定作業(yè)人員不上崗上崗，檢修班班組長(zhǎng)正數(shù)輕易責(zé)任。

8、不深入細(xì)致展開放炮安全檢查、警戒、監(jiān)督安全放炮制度全面落實(shí)的，檢修班班組長(zhǎng)負(fù)有主要責(zé)任。

9、未非政府積極開展班組安全教育，檢修班班組長(zhǎng)負(fù)有輕易責(zé)任。

10、礦井工作面出現(xiàn)險(xiǎn)情，不適合展開作業(yè)時(shí)，未及時(shí)命令工人撤走的，檢修班班組長(zhǎng)負(fù)有輕易責(zé)任。

11、本班組生產(chǎn)過程中缺少安全設(shè)施、防雷、防塵措施等，仍精心安排工人作業(yè)，檢修班班組長(zhǎng)負(fù)有輕易責(zé)任。

11、檢修班班組長(zhǎng)對(duì)本班的安全生產(chǎn)管理正數(shù)輕易責(zé)任。

13、本班組的掘進(jìn)質(zhì)量、安全出口、兩巷全面性掘進(jìn)等工程質(zhì)量超過沒規(guī)定建議的，檢修班班組長(zhǎng)負(fù)有輕易責(zé)任。

14、未及時(shí)發(fā)現(xiàn)，自查礦井工作面的安全隱患，檢修班班組長(zhǎng)正數(shù)輕易責(zé)任。

15、決策犯規(guī)引致他人受傷害或損失的，檢修班班組長(zhǎng)正數(shù)輕易責(zé)任。

16、在事故調(diào)查處置、各級(jí)非政府的安全檢查(監(jiān)察)、安全審查中，檢修班班組長(zhǎng)或指使有關(guān)人員故意弄虛作假、謊報(bào)真相的，檢修班班組長(zhǎng)正數(shù)輕易責(zé)任。

17、對(duì)于上述正數(shù)輕易責(zé)任、主要責(zé)任的，根據(jù)情節(jié)