北汽有限年度經(jīng)營(yíng)責(zé)任書匯編final新華信

SHAPE北京汽車制造廠高層管理人員年度經(jīng)營(yíng)責(zé)任書匯編2005年1月目錄TOC\o"1-2"\h\z\u1．執(zhí)行總裁經(jīng)營(yíng)責(zé)任書 12．計(jì)劃財(cái)務(wù)中心總監(jiān)經(jīng)營(yíng)責(zé)任書 13．綜合管理中心總監(jiān)經(jīng)營(yíng)責(zé)任書 14．質(zhì)量管理中心總監(jiān)經(jīng)營(yíng)責(zé)任書 1皮5術(shù)．產(chǎn)省品工離程中排心總攻監(jiān)經(jīng)葉營(yíng)責(zé)鳳任書忙 底1療6你．營(yíng)枝銷事鞏業(yè)部斃總經(jīng)何理經(jīng)蛛營(yíng)責(zé)娃任書榆 縮1低7椅．順毯義制差造事腹業(yè)部圈總經(jīng)己理經(jīng)火營(yíng)責(zé)換任書害 領(lǐng)1泊8栗．朝證陽制很造事明業(yè)部蠶總經(jīng)勉理經(jīng)證營(yíng)責(zé)配任書睜 膨1途1．四執(zhí)行泊總裁勝經(jīng)營(yíng)士責(zé)任掩書親北京屯汽車?yán)L制造書廠有鐵限公音司雅高級(jí)律管理末人員嚷年度敵經(jīng)營(yíng)商責(zé)任剪書攝發(fā)約泛人：宴姚長(zhǎng)臺(tái)生萌發(fā)約潛人職糞位：堪北京尤汽車慚制造逃廠有德限公伐司總摩裁都受約衡人：揀王璋絮受約闖人職撐位：雪北京停汽車媽制造土廠有佛限公艦司執(zhí)鉆行總祖裁耍為了羨保證眨公司樹戰(zhàn)略肆的有鞋效實(shí)矛施和鏡年度叉經(jīng)營(yíng)剛目標(biāo)蠶的實(shí)欄現(xiàn)，召根據(jù)類《北置京汽棟車制茶造廠牛有限婚公司屆經(jīng)營(yíng)尊責(zé)任玉制度猛》，識(shí)發(fā)約恭人與煮受約扛人就執(zhí)年度串經(jīng)營(yíng)宮業(yè)績(jī)嶼考核變事項(xiàng)深達(dá)成眨共識(shí)追，特于簽訂窮本經(jīng)栽營(yíng)責(zé)煤任書盈。弦一．臭北汽蘇有限吐公司鬼20固05下年年承度主株要經(jīng)捎營(yíng)目扮標(biāo)嚷對(duì)于就20沃05固年度贊受約吉人需游要完矛成的蓬主要景經(jīng)營(yíng)弦目標(biāo)虜，參辭見表慰1。磁表1傘.小經(jīng)營(yíng)猶目標(biāo)聞列表租二．爭(zhēng)20魂05積年度慮經(jīng)營(yíng)溪業(yè)績(jī)臘考核式指標(biāo)竿根據(jù)叨表1罵所列限的主屠要經(jīng)灶營(yíng)目墓標(biāo)，卸確定蛇20座05碼年度鞭受約則人經(jīng)萄營(yíng)業(yè)息績(jī)的夸考核充指標(biāo)師，參憤見《鍵高管金業(yè)績(jī)質(zhì)評(píng)價(jià)外體系挪》。晌三．盾考核紛與獎(jiǎng)嘴懲郵（一射）薪捉酬核蓋訂與汽績(jī)效世考核娘對(duì)上漸述目炸標(biāo)和動(dòng)指標(biāo)辭的完緞成情奶況考宣核，莖由公捏司經(jīng)淚營(yíng)決錦策會(huì)夕議在毅每個(gè)汗公歷視年的頑半年密和年必終分農(nóng)兩次污進(jìn)行斯，根鼻據(jù)考習(xí)核結(jié)環(huán)果由煩總裁脹確定傅受約掏人的革績(jī)效畏年薪較發(fā)放添比例旋和金誰額。羊表2缸中各那項(xiàng)指替標(biāo)考恒核得睜分的當(dāng)加權(quán)對(duì)之和譽(yù)，就忙是責(zé)蒙任人領(lǐng)的績(jī)輔效考勸核得纖分，萬計(jì)算霜公式亦為跪“怪績(jī)效象考核采得分瞎＝充∑毒（指叢標(biāo)得犧分可×滑指標(biāo)采權(quán)重廉）膛”漠。遞績(jī)效亞考核脆得分奸與責(zé)牽任人瞧核訂弱績(jī)效怒年薪殿的發(fā)管放掛償鉤。思半年啦和年漢終績(jī)危效年嘴薪的掉不同拉發(fā)放皮比例煤，以剝及與束考核耳得分峰的掛守鉤方茶式，雪詳見損表3愚。撿個(gè)人轟實(shí)得減績(jī)效委年薪址的計(jì)芽算公泛式為務(wù)：考個(gè)人發(fā)實(shí)得場(chǎng)績(jī)效信年薪自=甲核訂碎績(jī)效碗年薪戰(zhàn)×飛半年獅/年移終發(fā)盜放比延例肉×痛(績(jī)貼效考塘核得刪分/筆10僻0)梨表3溜：考攏核得諒分與詢績(jī)效門年薪騰發(fā)放勝標(biāo)準(zhǔn)撫考核邀得分釋 紐計(jì)算規(guī)公式美核訂煩年薪恨（元慨）遷基本挖年薪柄（元紹）爛核訂我績(jī)效矩年薪舅（元玻）悉半年弄績(jī)效訊年薪污（元牲）云年終在績(jī)效習(xí)年薪畜（元頁(yè)）興10艱0％正30崖％初70痰％贈(zèng)21止％悶49孫％播96挪-1奧00紹90虜-9盟5霸80角-8瑞9雙60菊-7秘9何<6永0贊（二糟）獎(jiǎng)霞勵(lì)殿總裁鏈獎(jiǎng)勵(lì)掘基金毒的發(fā)靜放與進(jìn)公司琴年度劈銷量縮目標(biāo)鄉(xiāng)的完團(tuán)成情陣況掛背鉤。竄具體忘獎(jiǎng)勵(lì)晚方式格如下蠢：傷1．矮基本習(xí)獎(jiǎng)勵(lì)活：當(dāng)悉公司慚完成掙年度嗚銷量狹目標(biāo)牌時(shí)，玻兌現(xiàn)但斜萬枯元的總總裁么基本追獎(jiǎng)勵(lì)戚基金局；晉2．綁超額吹獎(jiǎng)勵(lì)認(rèn)：當(dāng)瞧公司顯超額完完成教年度鋒銷量樂目標(biāo)胸時(shí)，材每超獅額1鋪00亞0臺(tái)津車兌冰現(xiàn)用凝元阿的超檢額獎(jiǎng)連勵(lì)基株金。陪四．升經(jīng)營(yíng)抗責(zé)任促書的博變更席、解徑除和牙終止諸1．悔本經(jīng)木營(yíng)責(zé)墻任書裝主要互針對(duì)以執(zhí)行紹總裁未崗位病制定舌，當(dāng)錯(cuò)受約橋人工籮作崗胡位發(fā)致生變酷動(dòng)時(shí)齒，本榨經(jīng)營(yíng)閣責(zé)任享書應(yīng)峰當(dāng)及袖時(shí)變坑更為前新的娃受約腰人；篇2．英當(dāng)本懸崗位世主要蕉職責(zé)數(shù)發(fā)生旦重大師調(diào)整歇時(shí)，蘭本經(jīng)驗(yàn)營(yíng)責(zé)候任書協(xié)的目禾標(biāo)和抹內(nèi)容驗(yàn)應(yīng)當(dāng)拉及時(shí)礦變更蜘；應(yīng)3．葛公司辟追加妨或臨抵時(shí)下勝達(dá)了暈?zāi)稠?xiàng)弱具有原重大衣影響削或者寨緊急巾的經(jīng)異營(yíng)管債理任腳務(wù)，鵲本經(jīng)秩營(yíng)責(zé)罷任書喬的內(nèi)蒙容和透目標(biāo)謎應(yīng)作量出相漢應(yīng)變芒更；橡4．繩當(dāng)公亮司與咳受約傷人一集方或唯雙方哥提出樸并協(xié)繞商解澆除勞幻動(dòng)合挨同時(shí)扣，本篇經(jīng)營(yíng)尼責(zé)任恒書隨鞠即解便除；傘5．?dāng)”窘?jīng)枝營(yíng)責(zé)邀任書微約定跌的考賭核周胡期期猛滿并切執(zhí)行胃完畢博后，承本經(jīng)軌營(yíng)責(zé)頁(yè)任書繼終止賤。百五．毛其他圓需要意規(guī)定俊的事正項(xiàng)冠1．銷總裁扎對(duì)本挎經(jīng)營(yíng)攜責(zé)任錘書擁套有最賣終解所釋權(quán)星。燥2．蕩本經(jīng)僑營(yíng)責(zé)特任書殲未盡續(xù)事宜象依照鐵《北隙京汽禾車制賤造廠事有限加公司疏經(jīng)營(yíng)呢責(zé)任晃制度究》執(zhí)題行。較3．冰對(duì)本號(hào)經(jīng)營(yíng)隆責(zé)任悅書如襖有爭(zhēng)挖議，歐由雙碑方協(xié)義商解房決。懶4.汁雙倘方均淡對(duì)本姜經(jīng)營(yíng)軍責(zé)任亭書內(nèi)瀉容負(fù)份有保醉密義勢(shì)務(wù),才任何痕一方掏不得竭向第釘三方嚷透露艱相關(guān)完信息莊。盈4．撇本經(jīng)腰營(yíng)責(zé)自任書牙正本失一式虛兩份訂，簽屬約雙鈴方各絹執(zhí)一悲份，鉗具有革同等卷效力食。那5.磨 邪本經(jīng)境營(yíng)責(zé)鄉(xiāng)任書利自雙善方簽棟字之?dāng)z日起砍生效袍，有薦效期資至公鍬司財(cái)阻務(wù)年食度截猛至日亦止。瘡發(fā)約嚷人嗽 豆 遲 繼 富 拌 熱 馳 禽 竄 期受約禾人殖北京岡汽車?yán)踔圃焓[廠有抗限公漏司劣椅橡感引跌北奶京汽己車制轟造廠槳有限賊公司殼總裁漂：鼓憲線嶼箭央膨鮮美味籠夸喉慰執(zhí)鳳行總聰裁：汽日期狡：旁吧祝昆返理引脾殼灰衣不塑陵日倦期：證2．屑計(jì)劃掘財(cái)務(wù)賤中心插總監(jiān)亮經(jīng)營(yíng)世責(zé)任漫書魚北京船汽車析制造孝廠有將限公晚司扒高級(jí)朱管理莖人員療年度相經(jīng)營(yíng)幕責(zé)任院書擺發(fā)約求人：還姚長(zhǎng)僅生朽發(fā)約繭人職帥位：物北京蘋汽車度制造馬廠有侍限公間司總宋裁拜受約位人：葛陶德魯權(quán)性受約乓人職劃位：偶北京咸汽車唯制造已廠有潤(rùn)限公細(xì)司斷計(jì)劃叛財(cái)務(wù)乘中心勝總監(jiān)復(fù)為了警保證杏公司伸戰(zhàn)略考的有離效實(shí)遭施和呼年度罩經(jīng)營(yíng)酒目標(biāo)釋的實(shí)獲現(xiàn)，愉根據(jù)恭《北鍋京汽改車制宮造廠宮有限猴公司裂經(jīng)營(yíng)那責(zé)任叮制度夠》，低發(fā)約狂人與兵受約緣人就關(guān)年度守經(jīng)營(yíng)卵業(yè)績(jī)遲考核爐事項(xiàng)那達(dá)成蔑共識(shí)閑，特尊簽訂韻本經(jīng)論營(yíng)責(zé)踏任書象。防一．封計(jì)劃隆財(cái)務(wù)鋪中心郵20除05吧年年縱度主匯要經(jīng)初營(yíng)目轟標(biāo)煩對(duì)于惡20秩05占年度晨受約元人需逐要完遞成的學(xué)主要粱經(jīng)營(yíng)徒目標(biāo)僵，參引見表臂1?；冶?扶.返經(jīng)營(yíng)闊目標(biāo)變列表杠二．假20秋05隔年度樣經(jīng)營(yíng)康業(yè)績(jī)歷考核么指標(biāo)糖根據(jù)船表1蒜所列賓的主帝要經(jīng)掩營(yíng)目肚標(biāo)，輩確定慰20離05缺年度晚受約商人經(jīng)啟營(yíng)業(yè)劑績(jī)的番考核宴指標(biāo)徒，參師見《葉高管攪業(yè)績(jī)繞評(píng)價(jià)慚體系快》。爺三．降考核健與獎(jiǎng)轎懲羊（一決）薪過酬核對(duì)訂與嘗績(jī)效利考核聽對(duì)上閥述目賀標(biāo)和血指標(biāo)序的完肯成情淺況考榮核，籠由公柳司經(jīng)交營(yíng)決恭策會(huì)五議在終每個(gè)振公歷如年的筐半年熱和年最終分斑兩次服進(jìn)行炒，根參據(jù)考眨核結(jié)薄果由細(xì)總裁捎確定蹈受約蝶人的嘗績(jī)效耀年薪膀發(fā)放厚比例謝和金咐額。辟表2榴中各銹項(xiàng)指豈標(biāo)考抗核得真分的待加權(quán)謎之和恒，就惕是責(zé)辭任人集的績(jī)管效考秩核得糕分，攏計(jì)算惱公式預(yù)為牲“葵績(jī)效?？己宿r(nóng)得分考＝川∑牢（指汪標(biāo)得陪分耕×扶指標(biāo)條權(quán)重獻(xiàn)）食”晶。極績(jī)效守考核督得分沙與責(zé)紀(jì)任人媽核訂此績(jī)效未年薪他的發(fā)辦放掛胡鉤。鹿半年民和年射終績(jī)膨效年拆薪的靜不同撿發(fā)放隙比例剪，以陷及與聚考核屑得分萄的掛役鉤方尺式，起詳見痕表3吊。韻個(gè)人高實(shí)得蚊績(jī)效際年薪遮的計(jì)兵算公原式為年：漿個(gè)人秩實(shí)得糞績(jī)效躁年薪事=靠核訂泡績(jī)效祝年薪課×曾半年刊/年猶終發(fā)萍放比奉例只×落(績(jī)償效考奮核得笨分/兩10淋0)稈表3逐：考號(hào)核得喉分與換績(jī)效吃年薪盞發(fā)放舒標(biāo)準(zhǔn)褲考核吼得分耍 宋計(jì)算夫公式咱核訂運(yùn)年薪概（元能）隊(duì)基本罵年薪撥（元父）損核訂固績(jī)效烏年薪梅（元弄）雅半年傳績(jī)效隱年薪微（元桌）攀年終茅績(jī)效限年薪逆（元皇）巷10伴0％角40托％漏60盲％櫻18執(zhí)％活42給％攀96舞-1往00余90誕-9功5萌80絕-8憂9求60噸-7尾9田<6錄0艇（二凝）獎(jiǎng)攝勵(lì)旱總裁湊獎(jiǎng)勵(lì)跡基金承的發(fā)蒼放與兔公司厘年度襯銷量納目標(biāo)新的完突成情安況掛克鉤。壓具體須獎(jiǎng)勵(lì)疑方式堵如下咬：筍1．螺基本轉(zhuǎn)獎(jiǎng)勵(lì)呈：當(dāng)窮公司竄完成騾年度怎銷量副目標(biāo)榴時(shí)，堤兌現(xiàn)盞冤萬裳元的黨總裁逝基本仁獎(jiǎng)勵(lì)沉基金樓；艷2．滋超額億獎(jiǎng)勵(lì)叮：當(dāng)縫公司棒超額黃完成穗年度朽銷量蒙目標(biāo)耕時(shí)，質(zhì)每超頃額1屠00頭0臺(tái)炎車兌拉現(xiàn)偶溝元鋤的超尼額獎(jiǎng)童勵(lì)基譽(yù)金。嗎四．傘經(jīng)營(yíng)恐責(zé)任販書的炊變更屬、解條除和咸終止挺1．洞本經(jīng)煙營(yíng)責(zé)身任書扒主要錢針對(duì)殿計(jì)劃項(xiàng)財(cái)務(wù)要中心哨總監(jiān)填崗位箏制定胳，當(dāng)存受約恢人工建作崗稍位發(fā)艷生變亮動(dòng)時(shí)刪，本搬經(jīng)營(yíng)寇責(zé)任響書應(yīng)窯當(dāng)及怖時(shí)變痛更為濱新的玻受約罩人；長(zhǎng)2．窯當(dāng)本免崗位牲主要銳職責(zé)六發(fā)生友重大形調(diào)整求時(shí)，笨本經(jīng)切營(yíng)責(zé)賓任書寨的目鴉標(biāo)和鐵內(nèi)容瘦應(yīng)當(dāng)裝及時(shí)稻變更表；倒3．饑公司慮追加是或臨緊時(shí)下霉達(dá)了觀某項(xiàng)臟具有蘿重大紐影響恰或者紗緊急鞋的經(jīng)匯營(yíng)管嶼理任緒務(wù)，補(bǔ)本經(jīng)洪營(yíng)責(zé)城任書掘的內(nèi)匪容和盒目標(biāo)既應(yīng)作擱出相崖應(yīng)變康更；狂4．制當(dāng)公泡司與不受約磁人一釣方或蘭雙方泥提出穿并協(xié)湊商解踐除勞特動(dòng)合狹同時(shí)噴，本圣經(jīng)營(yíng)犯責(zé)任腫書隨組即解享除；私5．旬本經(jīng)穴營(yíng)責(zé)某任書色約定殲的考達(dá)核周另期期費(fèi)滿并資執(zhí)行蜓完畢復(fù)后，饒本經(jīng)您營(yíng)責(zé)估任書協(xié)終止素。種五．疲其他膝需要次規(guī)定駝的事為項(xiàng)寧1．守總裁籮對(duì)本閑經(jīng)營(yíng)皂責(zé)任速書擁濱有最爆終解恐釋權(quán)剛。容2．訪本經(jīng)躁?duì)I責(zé)稼任書垂未盡秒事宜宴依照差《北墨京汽舌車制武造廠哨有限睬公司崖經(jīng)營(yíng)灰責(zé)任鋼制度派》執(zhí)拉行。擾3．套對(duì)本度經(jīng)營(yíng)尖責(zé)任讓書如脊有爭(zhēng)籮議，忍由雙池方協(xié)贈(zèng)商解融決。賽4.翁雙央方均拜對(duì)本懂經(jīng)營(yíng)捧責(zé)任稍書內(nèi)賴容負(fù)曾有保妄密義神務(wù),水任何倚一方蔽不得騙向第存三方撞透露優(yōu)相關(guān)谷信息的。蘿4．葬本經(jīng)閃營(yíng)責(zé)勺任書具正本撈一式友兩份騙，簽鉆約雙飛方各遭執(zhí)一批份，霉具有候同等術(shù)效力礎(chǔ)。酒5.愈 丑本經(jīng)借營(yíng)責(zé)課任書足自雙便方簽頂字之當(dāng)日起輩生效臺(tái)，有乒效期往至公乏司財(cái)亭務(wù)年固度截甜至日販止。綿發(fā)約舒人蠻 衡 口 趁 忍 焰 貢 痕 紀(jì) 兼 妨受約倍人治北京問汽車詠制造帝廠有斃限公古司仰待摔擾醬民北欲京汽聯(lián)車制唉造廠辮有限瓦公司玉總裁兵：厚絨拆僻夾回?cái)痴辰塘幽ソ飮L計(jì)咽劃財(cái)易務(wù)中面心總勉監(jiān)：砌日期巖：背顧桃趣駁倡朗仍光備泡隆董范日富期：樓3．秋綜合德管理勾中心用總監(jiān)魯經(jīng)營(yíng)太責(zé)任郵書訂北京蠅汽車比制造趟廠有督限公棗司表高級(jí)弱管理廣人員淚年度魄經(jīng)營(yíng)扛責(zé)任號(hào)書商發(fā)約菌人：韻姚長(zhǎng)展生木發(fā)約升人職歷位：尤北京婆汽車少制造盜廠有膛限公壇司總差裁源受約區(qū)人：孕牟風(fēng)佳濤愉受約供人職起位：雖北京求汽車礦制造股廠有扣限公鞏司桐綜合餅管理什中心桌總監(jiān)燃為了還保證薦公司角戰(zhàn)略療的有鍋效實(shí)縫施和賓年度似經(jīng)營(yíng)罰目標(biāo)鏡的實(shí)產(chǎn)現(xiàn)，軟根據(jù)載《北搜京汽失車制喂造廠狼有限宗公司勝經(jīng)營(yíng)濫責(zé)任丈制度嶄》，匹發(fā)約稠人與才受約榨人就鞏年度驅(qū)經(jīng)營(yíng)芝業(yè)績(jī)逆考核宿事項(xiàng)逆達(dá)成易共識(shí)百，特在簽訂撿本經(jīng)塔營(yíng)責(zé)惜任書坊。級(jí)一．柱綜合念管理紅中心三20飲05脹年年狠度主謝要經(jīng)佳營(yíng)目剝標(biāo)仍對(duì)于散20轟05乞年度統(tǒng)受約詠人需鋼要完艘成的矛主要銷經(jīng)營(yíng)茂目標(biāo)是，參班見表堤1。船表1司.走經(jīng)營(yíng)粉目標(biāo)箭列表扛二．捏20達(dá)05蘆年度無經(jīng)營(yíng)盼業(yè)績(jī)莫考核乘指標(biāo)棚根據(jù)脂表1弦所列臨的主撲要經(jīng)云營(yíng)目容標(biāo)，衫確定遣20箱05雞年度仰受約干人經(jīng)恐營(yíng)業(yè)字績(jī)的眠考核笛指標(biāo)搜，參假見《德高管釣業(yè)績(jī)搜評(píng)價(jià)稅體系憐》。艦三．絮考核宵與獎(jiǎng)乎懲躁（一楊）薪尋酬核時(shí)訂與突績(jī)效訴考核彈對(duì)上似述目越標(biāo)和受指標(biāo)播的完認(rèn)成情誕況考同核，暖由公陸司經(jīng)角營(yíng)決霜策會(huì)問議在糠每個(gè)遞公歷須年的奴半年頑和年罷終分轎兩次倚進(jìn)行陸，根繪據(jù)考記核結(jié)癥果由柄總裁羅確定幸受約與人的般績(jī)效斤年薪陽發(fā)放翅比例通和金費(fèi)額。店表2雨中各釘項(xiàng)指胖標(biāo)考妨核得障分的鵲加權(quán)慘之和粘，就鍬是責(zé)啊任人香的績(jī)驕效考?jí)藕说脡蚍?，叮?jì)算通公式漂為虛“巾績(jī)效冠考核包得分戴＝吃∑旬（指勸標(biāo)得尖分勸×盲指標(biāo)倒權(quán)重坑）沒”沙。夜績(jī)效通考核籍得分瞇與責(zé)站任人痰核訂請(qǐng)績(jī)效禍年薪兩的發(fā)歡放掛益鉤。蛾半年訴和年授終績(jī)賞效年孫薪的奧不同手發(fā)放張比例狂，以式及與敏考核邁得分取的掛買鉤方沈式，惰詳見勺表3魄。盆個(gè)人括實(shí)得梨績(jī)效增年薪受的計(jì)努算公蘋式為神：臭個(gè)人津?qū)嵉玫娇?jī)效換年薪阻=飄核訂醫(yī)績(jī)效湯年薪守×悠半年錄/年洲終發(fā)高放比堪例哈×狼(績(jī)愉效考弟核得垂分/腳10姨0)縮表3歐：考旨核得龜分與步績(jī)效撲年薪節(jié)發(fā)放嘆標(biāo)準(zhǔn)膊考核鴨得分借 畫計(jì)算魔公式乘核訂憤年薪北（元班）歐基本藏年薪訴（元么）湊核訂梯績(jī)效愧年薪寇（元牽）然半年葵績(jī)效廳年薪飼（元叛）榴年終剃績(jī)效劃年薪略（元字）匹10趴0％君40沈％茫60雄％仿18栽％耕42襲％量96惱-1消00里90凱-9削5笛80榴-8冒9蔑60丟-7編9漏<6拖0蘋（二促）獎(jiǎng)料勵(lì)察總裁限獎(jiǎng)勵(lì)匪基金分的發(fā)炭放與報(bào)公司刺年度宵銷量酷目標(biāo)駁的完艷成情辯況掛寄鉤。竭具體扁獎(jiǎng)勵(lì)耗方式頂如下砍：躬1．碰基本釘獎(jiǎng)勵(lì)仙：當(dāng)手公司贏完成艇年度列銷量柱目標(biāo)盞時(shí)，介兌現(xiàn)尾漲萬鴉元的摟總裁死基本烘獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)基金松；戀2．像超額匆獎(jiǎng)勵(lì)誦：當(dāng)招公司掉超額和完成綱年度才銷量釀目標(biāo)峰時(shí)，聲每超逮額1窗00象0臺(tái)陜車兌匙現(xiàn)芬棚元頓的超孩額獎(jiǎng)女勵(lì)基菜金。頁(yè)四．阿經(jīng)營(yíng)劇責(zé)任匆書的旨變更穴、解怖除和躍終止捧1．問本經(jīng)謠營(yíng)責(zé)受任書帽主要類針對(duì)擔(dān)綜合僚管理淚中心誰總監(jiān)球崗位傍制定搶，當(dāng)塌受約礦人工沈作崗柱位發(fā)魄生變化動(dòng)時(shí)古，本璃經(jīng)營(yíng)槐責(zé)任測(cè)書應(yīng)棚當(dāng)及蜘時(shí)變庸更為慧新的交受約克人；話2．多當(dāng)本靠崗位憶主要蟻職責(zé)宜發(fā)生街重大滋調(diào)整美時(shí)，且本經(jīng)羊營(yíng)責(zé)家任書介的目送標(biāo)和晚內(nèi)容承應(yīng)當(dāng)謀及時(shí)錢變更斗；舌3．著公司中追加設(shè)或臨君時(shí)下綿達(dá)了寇某項(xiàng)盾具有泛重大厘影響搬或者羊緊急肯的經(jīng)賽營(yíng)管舉理任敲務(wù)，衫本經(jīng)蓄營(yíng)責(zé)忌任書脖的內(nèi)衰容和蹦目標(biāo)床應(yīng)作題出相吼應(yīng)變古更；吼4．呈當(dāng)公關(guān)司與志受約凝人一殖方或騎雙方撥提出務(wù)并協(xié)姐商解奴除勞承動(dòng)合進(jìn)同時(shí)裙，本削經(jīng)營(yíng)寒責(zé)任獅書隨哥即解焰除；劃5．賭本經(jīng)慌營(yíng)責(zé)恰任書愿約定丑的考搜核周浸期期居滿并柄執(zhí)行趨完畢己后，給本經(jīng)席營(yíng)責(zé)罰任書桐終止恰。獎(jiǎng)五．苗其他丘需要撐規(guī)定豐的事紫項(xiàng)槽1．皮總裁恨對(duì)本裁經(jīng)營(yíng)梨責(zé)任叛書擁頁(yè)有最逮終解禍釋權(quán)勵(lì)。寒2．霜本經(jīng)賺營(yíng)責(zé)殖任書次未盡和事宜刺依照提《北棕京汽腫車制匙造廠魯有限鞋公司櫻經(jīng)營(yíng)壟責(zé)任鹽制度好》執(zhí)椅行。呈3．錫對(duì)本鏈經(jīng)營(yíng)錫責(zé)任郵書如扒有爭(zhēng)弄議，仰由雙補(bǔ)方協(xié)偽商解練決。態(tài)4.挽雙膚方均煎對(duì)本梁經(jīng)營(yíng)神責(zé)任雀書內(nèi)縣容負(fù)導(dǎo)有保裕密義忙務(wù),棟任何返一方述不得列向第讓三方涌透露矛相關(guān)遞信息獸?？?．畜本經(jīng)威營(yíng)責(zé)凳任書光正本本一式鳥兩份待，簽翻約雙候方各浪執(zhí)一蕉份，議具有膏同等象效力暈。染5.蘆 竿本經(jīng)肯營(yíng)責(zé)押任書宵自雙要方簽鳳字之遵日起速生效涉，有煉效期涌至公巷司財(cái)仍務(wù)年住度截掀至日澇止。棋發(fā)約別人戚 糾 易 維 奮 哀 草 距 乞 做 義受約唐人情北京關(guān)汽車范制造伐廠有唉限公燃司疤冷奸騾韻測(cè)北老京汽拒車制樂造廠沸有限引公司志總裁聽：炒岔笛微洽肌韻穴送稀鏡旁襯臟綜御合管泊理中蔽心總逝監(jiān)：謠日期棍：憲鉛挨么暢疏彩鋼毒筒梯唐檢版日夾期：好4．快質(zhì)量妹管理汁中心奧總監(jiān)罰經(jīng)營(yíng)撲責(zé)任蘋書籍北京斜汽車晉制造詠廠有延限公岡司務(wù)高級(jí)滾管理互人員洗年度肝經(jīng)營(yíng)醬責(zé)任導(dǎo)書 宜發(fā)約嬌人：緊姚長(zhǎng)霞生毅發(fā)約軟人職蛇位：驕北京維汽車描制造刷廠有紫限公籠司總真裁隊(duì)受約慚人：毅李維船平候受約蓮人職禽位：售北京畏汽車疤制造椅廠有永限公衰司律質(zhì)量茶管理刪中心猶總監(jiān)午為了亂保證健公司脈戰(zhàn)略快的有預(yù)效實(shí)師施和主年度晃經(jīng)營(yíng)可目標(biāo)來的實(shí)勸現(xiàn)，餓根據(jù)墊《北僵京汽咱車制兼造廠脆有限嬸公司啞經(jīng)營(yíng)姿責(zé)任穩(wěn)制度是》，牙發(fā)約憑人與睡受約蜓人就郊年度具經(jīng)營(yíng)散業(yè)績(jī)?？己顺缡马?xiàng)音達(dá)成單共識(shí)膀，特背簽訂奮本經(jīng)割營(yíng)責(zé)視任書矮。指一．嚇質(zhì)量撇管理納中心辰20帆05通年年斯度主繪要經(jīng)津營(yíng)目妻標(biāo)妹對(duì)于是20樹05堤年度炭受約很人需槐要完農(nóng)成的裂主要圾經(jīng)營(yíng)團(tuán)目標(biāo)孔，參塑見表吵1。真表1圾.亂經(jīng)營(yíng)財(cái)目標(biāo)壯列表塌二．陰20歉05各年度像經(jīng)營(yíng)赤業(yè)績(jī)泡考核酬指標(biāo)激根據(jù)數(shù)表1侮所列頃的主付要經(jīng)舊營(yíng)目壺標(biāo)，除確定懼20隆05抹年度俘受約險(xiǎn)人經(jīng)爆營(yíng)業(yè)仇績(jī)的匙考核釋指標(biāo)暑，參模見《盤高管奪業(yè)績(jī)欲評(píng)價(jià)英體系薄》。內(nèi)三．冷考核擇與獎(jiǎng)汗懲精（一舞）薪運(yùn)酬核籌訂與乞績(jī)效屯考核冊(cè)對(duì)上耗述目愛標(biāo)和棕指標(biāo)乒的完梢成情雅況考隆核，席由公京司經(jīng)蔬營(yíng)決淋策會(huì)春議在眨每個(gè)劍公歷記年的鵲半年致和年析終分殃兩次遞進(jìn)行說，根叮據(jù)考起核結(jié)但果由技總裁眨確定唉受約絹人的客績(jī)效今年薪輪發(fā)放蔥比例洪和金投額。亭表2熊中各顯項(xiàng)指斗標(biāo)考葬核得筑分的酸加權(quán)嫁之和酒，就盲是責(zé)內(nèi)任人甩的績(jī)深效考艱核得箏分，齒計(jì)算沈公式屑為泰“膚績(jī)效湊考核郵得分透＝銜∑教（指廳標(biāo)得淋分波×活指標(biāo)洪權(quán)重紅）燕”芹。世績(jī)效箭考核序得分獵與責(zé)展任人串核訂胳績(jī)效串年薪膀的發(fā)適放掛途鉤。置半年鋪和年竭終績(jī)厭效年非薪的而不同稅發(fā)放紹比例碌，以天及與卻考核例得分塞的掛同鉤方杯式，豐詳見驚表3擠。維個(gè)人票實(shí)得抱績(jī)效擊年薪厭的計(jì)竿算公屆式為帶：繪個(gè)人宋實(shí)得主績(jī)效采年薪協(xié)=長(zhǎng)核訂污績(jī)效禍年薪哥×神半年寸/年很終發(fā)刊放比己例奔×遲(績(jī)祥效考母核得不分/志10舉0)煮表3扣：考收核得湖分與馳績(jī)效票年薪汗發(fā)放坡標(biāo)準(zhǔn)豆考核勵(lì)得分油 圾計(jì)算璃公式易核訂基年薪蕩（元部）拐基本煎年薪宴（元房）殊核訂避績(jī)效慕年薪濾（元荒）閉半年抄績(jī)效致年薪為（元鬼）攤年終所績(jī)效陽年薪悲（元碗）房10鞠0％己40爐％匪60討％憂18駛％城42視％展96倆-1鋸00希90忙-9釣5爆80僵-8法9債60去-7高9奶<6妄0躬（二房）獎(jiǎng)?wù)垊?lì)違總裁括獎(jiǎng)勵(lì)種基金雨的發(fā)撒放與射公司側(cè)年度斷銷量酸目標(biāo)廈的完勿成情輕況掛夢(mèng)鉤。淚具體羞獎(jiǎng)勵(lì)響方式傳如下泳：角1．練基本灰獎(jiǎng)勵(lì)所：當(dāng)失公司刻完成里年度志銷量半目標(biāo)渴時(shí)，摧兌現(xiàn)擇牛萬拒元的胞總裁展基本次獎(jiǎng)勵(lì)轟基金舉；歸2．鉗超額岔獎(jiǎng)勵(lì)烤：當(dāng)望公司挺超額節(jié)完成鞏年度駱銷量絹目標(biāo)晨時(shí)，矩每超伸額1東00程0臺(tái)校車兌涼現(xiàn)俊鳳元模的超珍額獎(jiǎng)狼勵(lì)基室金。時(shí)四．汽經(jīng)營(yíng)棗責(zé)任通書的艷變更趣、解逢除和森終止穴1．悶本經(jīng)海營(yíng)責(zé)院任書辣主要才針對(duì)椅質(zhì)量郊管理熔中心飛總監(jiān)系崗位掩制定襖，當(dāng)盲受約廁人工酒作崗帳位發(fā)芽生變拿動(dòng)時(shí)碎，本合經(jīng)營(yíng)朽責(zé)任組書應(yīng)匯當(dāng)及壺時(shí)變?yōu)I更為抗新的嘉受約毯人；協(xié)2．然當(dāng)本舍崗位競(jìng)主要葵職責(zé)趕發(fā)生武重大疾調(diào)整馬時(shí)，擦本經(jīng)斯?fàn)I責(zé)哈任書恭的目薦標(biāo)和濕內(nèi)容養(yǎng)應(yīng)當(dāng)里及時(shí)熟變更漫；秀3．桶公司喜追加?；蚺R斑時(shí)下戲達(dá)了誕某項(xiàng)虛具有采重大滔影響勞或者無緊急吃的經(jīng)薦營(yíng)管云理任糊務(wù)，扮本經(jīng)朽營(yíng)責(zé)澤任書附的內(nèi)含容和打目標(biāo)警應(yīng)作習(xí)出相誤應(yīng)變沒更；銹4．近當(dāng)公草司與手受約總?cè)艘焕交蛞嚯p方顛提出酸并協(xié)柔商解瓣除勞聞動(dòng)合臉同時(shí)娃，本呼經(jīng)營(yíng)工責(zé)任蠻書隨臭即解爬除；排5．愈本經(jīng)智營(yíng)責(zé)訴任書吵約定腦的考閣核周膊期期泄?jié)M并繼執(zhí)行伸完畢罩后，畫本經(jīng)牢營(yíng)責(zé)怎任書載終止稻。僚五．訴其他憐需要蒜規(guī)定場(chǎng)的事桃項(xiàng)濤1．奉總裁伙對(duì)本腥經(jīng)營(yíng)掙責(zé)任級(jí)書擁魄有最縱終解面釋權(quán)肉。粥2．圖本經(jīng)刮營(yíng)責(zé)通任書剝未盡管事宜嘗依照逐《北拍京汽歇車制饑造廠托有限鈔公司苦經(jīng)營(yíng)傻責(zé)任接制度章》執(zhí)篇行。憶3．橡對(duì)本匹經(jīng)營(yíng)就責(zé)任述書如競(jìng)有爭(zhēng)請(qǐng)議，飽由雙油方協(xié)拉商解茫決。帳4.效雙濃方均堵對(duì)本茅經(jīng)營(yíng)默責(zé)任恨書內(nèi)屠容負(fù)下有保外密義虎務(wù),虧任何老一方繞不得弟向第糖三方扶透露堪相關(guān)餅信息杏。銷4．站本經(jīng)從營(yíng)責(zé)爺任書棟正本侵一式退兩份爪，簽右約雙載方各吳執(zhí)一穗份，崖具有介同等目效力渡。爽5.魚 快本經(jīng)悄營(yíng)責(zé)驅(qū)任書掘自雙搏方簽浙字之者日起果生效秋，有敗效期足至公孕司財(cái)貧務(wù)年趣度截傭至日就止。崖發(fā)約溫人資 緩 荒 帥 鐘 籠 族 護(hù) 憶 豎 年受約拋人腥北京盜汽車貧制造符廠有破限公袍司昆陡笨逗死告北夏京汽話車制食造廠眾有限煌公司喂總裁跡：暴慢鐘梨畜誓合頌諒進(jìn)升援柜鉤質(zhì)饞量管削理中撲心總擾監(jiān)：帖日期損：脊給雨閃霸曲怒爽釀毒膠絡(luò)奪爽日來期：算5．幼產(chǎn)品舉工程方中心天總監(jiān)煤經(jīng)營(yíng)擁責(zé)任嬌書瓶北京廣汽車賽制造晨廠有斃限公住司子高級(jí)夕管理爭(zhēng)人員菠年度響經(jīng)營(yíng)寇責(zé)任雄書不發(fā)約克人：爸姚長(zhǎng)萬生要發(fā)約究人職更位：乖北京雁汽車漸制造媽廠有闊限公歪司總慕裁兩受約注人：誼李維椒平憑受約年人職縣位：旬北京頸汽車告制造郵廠有窄限公軋司楊產(chǎn)品踩工程擁中心蛾總監(jiān)土為了謝保證墻公司陣戰(zhàn)略擊的有僚效實(shí)怕施和礎(chǔ)年度蝶經(jīng)營(yíng)潤(rùn)目標(biāo)虛的實(shí)寬現(xiàn)，落根據(jù)匪《北勁京汽揪車制隊(duì)造廠基有限訴公司棟經(jīng)營(yíng)石責(zé)任號(hào)制度小》，燈發(fā)約您人與懸受約杯人就鍋年度跡經(jīng)營(yíng)鴿業(yè)績(jī)沉考核帥事項(xiàng)軌達(dá)成瓣共識(shí)祥，特慢簽訂屋本經(jīng)印營(yíng)責(zé)爺任書撓。逝一．派產(chǎn)品宮工程招中心谷20籠05材年年止度主蛛要經(jīng)犯營(yíng)目怕標(biāo)餓對(duì)于依20蟻05壩年度務(wù)受約留人需葡要完內(nèi)成的罵主要當(dāng)經(jīng)營(yíng)歌目標(biāo)目，參傷見表舟1。唐表1油.飼經(jīng)營(yíng)管目標(biāo)塔列表蔽車型墾目標(biāo)姐陸霸雹雷馳死輕卡樣皮卡瓶傳統(tǒng)迷車柴面包劣合計(jì)潤(rùn)二．倆20忠05悅年度旦經(jīng)營(yíng)仰業(yè)績(jī)島考核閥指標(biāo)歇根據(jù)雁表1耍所列育的主屈要經(jīng)倘營(yíng)目陰標(biāo)，灘確定壇20壓05傷年度桐受約椅人經(jīng)段營(yíng)業(yè)狡績(jī)的喇考核卸指標(biāo)共，參揚(yáng)見《否高管堅(jiān)業(yè)績(jī)升評(píng)價(jià)訂體系就》。遲三．及考核溪與獎(jiǎng)酸懲猴（一兼）薪壘酬核詳訂與電績(jī)效大考核醋對(duì)上蛋述目夸標(biāo)和漆指標(biāo)們的完移成情峽況考猴核，邊由公松司經(jīng)者營(yíng)決自策會(huì)返議在巖每個(gè)利公歷右年的粗半年咸和年沖終分橡兩次塵進(jìn)行巖，根認(rèn)據(jù)考艦核結(jié)煤果由寶總裁額確定早受約聽人的賢績(jī)效邀年薪藍(lán)發(fā)放殊比例船和金進(jìn)額。君表2卸中各稻項(xiàng)指垃標(biāo)考我核得害分的屈加權(quán)還之和唐，就渾是責(zé)駕任人棟的績(jī)粥效考載核得哲分，集計(jì)算靠公式福為文“伍績(jī)效燒考核謙得分啟＝籃∑侄（指竿標(biāo)得亂分各×徹指標(biāo)抗權(quán)重爪）借”泊。袋績(jī)效屈考核來得分祖與責(zé)鏈任人子核訂月績(jī)效堅(jiān)年薪頓的發(fā)悼放掛廳鉤。荷半年盆和年忙終績(jī)櫻效年寫薪的興不同繪發(fā)放動(dòng)比例再，以毯及與駛考核祥得分耍的掛適鉤方太式，湯詳見解表3碑。三個(gè)人漠實(shí)得映績(jī)效連年薪厭的計(jì)林算公痕式為注：團(tuán)個(gè)人森實(shí)得際績(jī)效司年薪鼻=富核訂尋績(jī)效指年薪芹×屠半年摟/年因終發(fā)勉放比盯例耗×凝(績(jī)振效考能核得賣分/您10裁0)創(chuàng)表3謠：考航核得沫分與嗎績(jī)效揮年薪悅發(fā)放艙標(biāo)準(zhǔn)晃考核玉得分慶 軟計(jì)算滾公式耀核訂襯年薪跑（元祥）識(shí)基本族年薪類（元棟）研核訂黎績(jī)效踏年薪銜（元掛）鮮半年舅績(jī)效炸年薪排（元巖）病年終小績(jī)效鐮年薪拖（元那）你10釋0％溜40院％既60屯％磁18求％薯42歇％蹈96依-1金00啄90得-9眾5崗80沖-8蓋9通60靜-7嘗9黑<6吸0卻（二趟）獎(jiǎng)坊勵(lì)壯總裁擺獎(jiǎng)勵(lì)量基金牧的發(fā)鐮放與帳公司織年度嚼銷量趣目標(biāo)脹的完芒成情倒況掛籌鉤。散具體泥獎(jiǎng)勵(lì)見方式梨如下助：泊1．怨基本急獎(jiǎng)勵(lì)說：當(dāng)戲公司溝完成術(shù)年度您銷量尚目標(biāo)血時(shí)，迷兌現(xiàn)新允萬吃元的捎總裁資基本歉獎(jiǎng)勵(lì)奏基金跟；錘2．非超額微獎(jiǎng)勵(lì)尖：當(dāng)蚊公司沉超額獨(dú)完成奔年度顫銷量糟目標(biāo)糞時(shí)，見每超喬額1迅00花0臺(tái)頌車兌婦現(xiàn)廟壯元選的超仍額獎(jiǎng)示勵(lì)基椒金。眼四．桿經(jīng)營(yíng)累責(zé)任照書的被變更擱、解榮除和昂終止炒1．毛本經(jīng)授營(yíng)責(zé)妄任書駐主要庭針對(duì)季產(chǎn)品摧工程體中心萌總監(jiān)凳崗位東制定貓，當(dāng)閣受約朽人工委作崗襲位發(fā)溫生變瘋動(dòng)時(shí)佳，本曠經(jīng)營(yíng)績(jī)責(zé)任凳書應(yīng)渴當(dāng)及奶時(shí)變可更為朋新的攜受約螞人；螺2．閉當(dāng)本將崗位稈主要搜職責(zé)暢發(fā)生總重大盞調(diào)整狹時(shí)，鍵本經(jīng)酷營(yíng)責(zé)擋任書妄的目難標(biāo)和拜內(nèi)容壤應(yīng)當(dāng)酷及時(shí)抱變更夠；駐3．設(shè)公司稅追加甲或臨趟時(shí)下夢(mèng)達(dá)了運(yùn)某項(xiàng)慌具有晃重大分影響?yīng)劵蛘咭拙o急福的經(jīng)帆營(yíng)管鮮理任癥務(wù)，雷本經(jīng)炭營(yíng)責(zé)匪任書擠的內(nèi)舉容和堪目標(biāo)蛙應(yīng)作歉出相聽?wèi)?yīng)變拉更；這4．損當(dāng)公桶司與必受約僅人一標(biāo)方或年雙方美提出輝并協(xié)朱商解鏟除勞桶動(dòng)合霸同時(shí)歌，本嗎經(jīng)營(yíng)黨責(zé)任姨書隨貓即解鞏除；笛5．房本經(jīng)英營(yíng)責(zé)賄任書擴(kuò)約定兆的考征核周窮期期顛滿并驗(yàn)執(zhí)行堤完畢鴿后，富本經(jīng)創(chuàng)營(yíng)責(zé)窄任書呼終止飄。茫五．饅其他您需要偷規(guī)定簽的事門項(xiàng)逃1．聽總裁核對(duì)本行經(jīng)營(yíng)命責(zé)任揮書擁帝有最斜終解纖釋權(quán)論。坡2．氣本經(jīng)御營(yíng)責(zé)遭任書誰未盡戴事宜茅依照炎《北不京汽殲車制徑造廠盟有限梨公司絨經(jīng)營(yíng)咸責(zé)任石制度堅(jiān)》執(zhí)洪行。拖3．觀對(duì)本臺(tái)經(jīng)營(yíng)顏責(zé)任豎書如嫁有爭(zhēng)井議，驕由雙鼓方協(xié)程商解用決。啊4.計(jì)雙投方均蒜對(duì)本月經(jīng)營(yíng)譽(yù)責(zé)任咽書內(nèi)喪容負(fù)及有保即密義乒務(wù),踢任何何一方圖不得套向第容三方機(jī)透露晚相關(guān)銷信息識(shí)?？?．翠本經(jīng)隊(duì)營(yíng)責(zé)劇任書監(jiān)正本套一式燥兩份后，簽拋約雙燕方各酒執(zhí)一掛份，怎具有慨同等礦效力爹。黨5.允 深本經(jīng)租營(yíng)責(zé)墓任書糾自雙目方簽餅字之蛙日起噴生效傘，有田效期絡(luò)至公除司財(cái)軋務(wù)年頂度截紀(jì)至日桶止。冷發(fā)約喪人輛 艷 膛 瓜 曲 健 久 萌 貢 顏 震受約營(yíng)人欣北京忍汽車閃制造腥廠有列限公疾司梅冤作打鳳辯北煤京汽涉車制齒造廠掉有限恒公司膽總裁經(jīng)：室更要令圓矛戰(zhàn)泄蕩紙餃罵告贏產(chǎn)圖品工石程中濃心總強(qiáng)監(jiān)：返日期自：償哥惑爪猛愚勾姿詞萍頌祝葉緞日稻期：昌6．晉營(yíng)銷避事業(yè)剝部總壯經(jīng)理稱經(jīng)營(yíng)蔽責(zé)任間書艙北京慎汽車?yán)戎圃燧^廠有傷限公宵司事高級(jí)殃管理哥人員仆年度假經(jīng)營(yíng)淡責(zé)任啦書血發(fā)約咐人：梢姚長(zhǎng)藏生倚發(fā)約惜人職皮位：同北京猜汽車洽制造粘廠有當(dāng)限公胡司總殼裁員受約巴人：旗何華矛朝碗受約悼人職劍位：豎北京發(fā)汽車賭制造螺廠有都限公饞司籠營(yíng)銷藝事業(yè)魚部總腥經(jīng)理域?yàn)榱怂鼙ＷC抽公司弟戰(zhàn)略駛的有孔效實(shí)蒸施和棚年度楊經(jīng)營(yíng)陶目標(biāo)或的實(shí)話現(xiàn)，冰根據(jù)棚《北雷京汽肝車制表造廠北有限梯公司紫經(jīng)營(yíng)宰責(zé)任稍制度配》，巾發(fā)約舌人與俯受約挪人就駛年度耳經(jīng)營(yíng)債業(yè)績(jī)毒考核炸事項(xiàng)按達(dá)成及共識(shí)釘，特拋簽訂譯本經(jīng)厚營(yíng)責(zé)捷任書失。燒一．知營(yíng)銷耳事業(yè)京部2配00泊5年醋年度岸主要喂經(jīng)營(yíng)乏目標(biāo)守對(duì)于區(qū)20溫05點(diǎn)年度肯受約區(qū)人需吊要完圓成的狐主要東經(jīng)營(yíng)嘆目標(biāo)梢，參錫見表訓(xùn)1。脅表1鹽.事經(jīng)營(yíng)斧目標(biāo)琴列表枝二．燥20筆05過年度萄經(jīng)營(yíng)控業(yè)績(jī)零考核宇指標(biāo)吵根據(jù)支表1宇所列危的主擱要經(jīng)找營(yíng)目壞標(biāo)，神確定牢20夾05饞年度誰受約棚人經(jīng)票營(yíng)業(yè)惱績(jī)的輝考核杜指標(biāo)喜，參鵝見《悔高管冒業(yè)績(jī)堵評(píng)價(jià)疊體系圾》。落三．劉考核商與獎(jiǎng)臘懲計(jì)（一叫）薪削酬核泰訂與宇績(jī)效詳考核奇對(duì)上租述目襲標(biāo)和芹指標(biāo)嘴的完喚成情程況考糠核，腦由公顆司經(jīng)浙營(yíng)決細(xì)策會(huì)錘議在竭每個(gè)仰公歷抓年的單半年歌和年曲終分享兩次猛進(jìn)行巖，根停據(jù)考棕核結(jié)競(jìng)果由褲總裁薯確定踩受約估人的云績(jī)效剩年薪跪發(fā)放頃比例殲和金嘩額。議表2另中各寶項(xiàng)指雷標(biāo)考垂核得曲分的妥加權(quán)飽之和像，就卻是責(zé)模任人明的績(jī)誤效考醬核得碗分，甘計(jì)算兼公式幣為五“勿績(jī)效傅考核子得分牛＝賊∑羊（指折標(biāo)得抄分餃×守指標(biāo)券權(quán)重諒）騾”漠。逝績(jī)效扮考核跌得分疊與責(zé)櫻任人安核訂武績(jī)效緩年薪世的發(fā)噸放掛噴鉤。怨半年拴和年區(qū)終績(jī)室效年喊薪的償不同焰發(fā)放伍比例招，以給及與棚考核賽得分答的掛群鉤方秧式，然詳見票表3敏。播個(gè)人堂實(shí)得批績(jī)效獎(jiǎng)年薪趴的計(jì)巷算公曾式為女：隸個(gè)人憂實(shí)得投績(jī)效周年薪釘=私核訂室績(jī)效鎖年薪鳴×坡半年挨/年壁終發(fā)秤放比代例悔×羨(績(jī)?nèi)鲂Э佳说冒岱?西10班0)衰表3受：考碗核得蛾分與柄績(jī)效誠(chéng)年薪才發(fā)放切標(biāo)準(zhǔn)仆考核示得分僻 缸計(jì)算攤公式鐘核訂迫年薪挺（元慚）趨基本盾年薪它（元王）艘核訂勝績(jī)效回年薪漆（元滅）韻半年珠績(jī)效松年薪專（元我）宅年終悠績(jī)效分年薪間（元買）寺10嘉0％而30陵％照70爺％照21喜％異49祥％網(wǎng)96宰-1蛇00顯90存-9樂5校80麥-8煮9塔60惹-7五9越<6艷0已（二嚷）獎(jiǎng)?wù)瓌?lì)腐總裁摟獎(jiǎng)勵(lì)僅基金略的發(fā)釀放與扮公司炮年度曾銷量漫目標(biāo)鍵的完遵成情擱況掛被鉤。際具體導(dǎo)獎(jiǎng)勵(lì)瓣方式扶如下盤：程1．回基本唉獎(jiǎng)勵(lì)駱：當(dāng)藏公司蔬完成胡年度飯銷量稼目標(biāo)功時(shí)，略兌現(xiàn)型朽萬測(cè)元的年總裁鼻基本耽獎(jiǎng)勵(lì)跡基金救；賴2．扒超額研獎(jiǎng)勵(lì)心：當(dāng)最公司毒超額思完成德年度虛銷量特目標(biāo)魯時(shí)，爺每超濃額1如00哄0臺(tái)媽車兌咳現(xiàn)淚別元筍的超根額獎(jiǎng)瞞勵(lì)基態(tài)金。潤(rùn)四．冠經(jīng)營(yíng)鑼責(zé)任咳書的鉗變更小、解懸除和蝴終止呀1．墻本經(jīng)翁營(yíng)責(zé)付任書況主要軟針對(duì)瓜營(yíng)銷毯事業(yè)掃部總逃經(jīng)理藏崗位寇制定扇，當(dāng)列受約慈人工肌作崗否位發(fā)流生變英動(dòng)時(shí)冤，本疤經(jīng)營(yíng)幸責(zé)任濱書應(yīng)司當(dāng)及磨時(shí)變姑更為杜新的怠受約環(huán)人；廚2．途當(dāng)本澤崗位過主要股職責(zé)島發(fā)生尼重大熱調(diào)整鼓時(shí)，銜本經(jīng)閉營(yíng)責(zé)套任書秤的目殼標(biāo)和客內(nèi)容膜應(yīng)當(dāng)押及時(shí)露變更蛛；西3．友公司哈追加冠或臨弟時(shí)下增達(dá)了夢(mèng)某項(xiàng)彩具有么重大諒影響您或者甲緊急鞭的經(jīng)嘩營(yíng)管遙理任帆務(wù)，鍵本經(jīng)砍營(yíng)責(zé)很任書洪的內(nèi)牛容和糧目標(biāo)館應(yīng)作蜜出相零應(yīng)變銳更；切4．患當(dāng)公吃司與做受約廣人一腹方或屈雙方妥提出藍(lán)并協(xié)的商解閃除勞窩動(dòng)合磚同時(shí)感，本均經(jīng)營(yíng)懸責(zé)任洽書隨義即解膊除；亭5．必本經(jīng)琴營(yíng)責(zé)虛任書柳約定垃的考聞核周愉期期敲滿并培執(zhí)行母完畢悠后，姨本經(jīng)匹營(yíng)責(zé)格任書使終止湖。離五．妹其他悶需要請(qǐng)規(guī)定隱的事慰項(xiàng)渴1．死總裁蘇對(duì)本捷經(jīng)營(yíng)滑責(zé)任速書擁鬧有最獻(xiàn)終解晨釋權(quán)愈。竿2．椅本經(jīng)寬營(yíng)責(zé)蠶任書育未盡勾事宜恭依照土《北潔京汽次車制市造廠瞧有限糖公司戴經(jīng)營(yíng)奔責(zé)任婚制度陣》執(zhí)巷行。炮3．拔對(duì)本菊經(jīng)營(yíng)攔責(zé)任梅書如湊有爭(zhēng)淺議，惜由雙今方協(xié)服商解梁決?？?.威雙酒方均駁對(duì)本癥經(jīng)營(yíng)煎責(zé)任匯書內(nèi)駱容負(fù)援有保贏密義洞務(wù),綠任何與一方須不得乞向第看三方貧透露鐵相關(guān)吩信息魂。序4．撥本經(jīng)捏營(yíng)責(zé)冤任書溝正本悄一式煩兩份不，簽輩約雙輔方各硬執(zhí)一惜份，響具有污同等烏效力魄。咬5.桿 陷本經(jīng)膚營(yíng)責(zé)令任書胖自雙羞方簽?zāi)淖种畟掌鹇∩胁嫘诟≈凉珓袼矩?cái)狗務(wù)年絡(luò)度截尋至日享止。燥發(fā)約汁人輛 歇 孕 衡 甜 忍 虛 席 揚(yáng) 刊 蛙受約晌人伴北京膏汽車忘制造戶廠有陳限公在司盒扭互刪擱古北代京汽對(duì)車制吳造廠笑有限欺公司魂總裁解：霧種急心失塞預(yù)頃叼蓬柔鄰折逆營(yíng)劈銷事州業(yè)部認(rèn)總經(jīng)戴理：歌日期閱：遙魂父練嗚郊盾鄭割趨撥唯價(jià)桐日鄰期：巨7．趙順義損制造緒事業(yè)團(tuán)部總保經(jīng)理聽經(jīng)營(yíng)蒙責(zé)任蟻書莖北京薯汽車轉(zhuǎn)制造制廠有殘限公財(cái)司原高級(jí)嚴(yán)管理嗓人員詞年度逢經(jīng)營(yíng)所責(zé)任觸書建發(fā)約組人：旱姚長(zhǎng)鑒生納發(fā)約潤(rùn)人職辟位：架北京早汽車澤制造菊廠有威限公東司總組裁障受約猜人：免楊志般海掏受約點(diǎn)人職吐位：瓶北京菠汽車暖制造蜓廠有場(chǎng)限公趁司胳順義漠制造逢事業(yè)返部總健經(jīng)理大為了約保證借公司抽戰(zhàn)略堤的有物效實(shí)督施和通年度希經(jīng)營(yíng)乏目標(biāo)趨的實(shí)戲現(xiàn)，膠根據(jù)初《北朗京汽造車制薄造廠鎮(zhèn)有限箭公司私經(jīng)營(yíng)兔責(zé)任灘制度議》，余發(fā)約云人與責(zé)受約政人就稍年度者經(jīng)營(yíng)窩業(yè)績(jī)構(gòu)考核糕事項(xiàng)修達(dá)成其共識(shí)悉，特?fù)浜炗喆ū窘?jīng)贏營(yíng)責(zé)毀任書津。降一．編順義峽制造掀事業(yè)踏部2驅(qū)00尺5年評(píng)年度燦主要擴(kuò)經(jīng)營(yíng)壺目標(biāo)完對(duì)于找20識(shí)05戚年度駕受約炒人需郊要完也成的籮主要撿經(jīng)營(yíng)姓目標(biāo)帥，參盯見表渾1。祝表1石.慢經(jīng)營(yíng)拳目標(biāo)損列表讀二．桑20有05筑年度漠經(jīng)營(yíng)譽(yù)業(yè)績(jī)煙考核睜指標(biāo)子根據(jù)窄表1咬所列大的主左要經(jīng)痛營(yíng)目蜂標(biāo)，哲確定喘20均05際年度遍受約敞人經(jīng)趙營(yíng)業(yè)慮績(jī)的五考核狹指標(biāo)刺，參虎見《蟲高管乘業(yè)績(jī)啄評(píng)價(jià)際體系慕》。聯(lián)三．嚇考核漫與獎(jiǎng)造懲低（一煌）薪補(bǔ)酬核佛訂與賣績(jī)效皺考核好對(duì)上荷述目新標(biāo)和同指標(biāo)范的完堆成情跪況考泰核，壽由公麥司經(jīng)于營(yíng)決蘿策會(huì)資議在組每個(gè)宵公歷峰年的妙半年辣和年勢(shì)終分立兩次線進(jìn)行鄭，根睜據(jù)考這核結(jié)修果由月總裁誦確定朝受約睛人的騾績(jī)效險(xiǎn)年薪焦發(fā)放梅比例令和金蘭額。擴(kuò)表2肺中各齒項(xiàng)指籠標(biāo)考賴核得慎分的努加權(quán)商之和態(tài)，就集是責(zé)丈任人榮的績(jī)懇效考晃核得窮分，糠計(jì)算苦公式刃為灑“態(tài)績(jī)效淹考核李得分若＝跡∑秧（指端標(biāo)得扭分好×矮指標(biāo)拌權(quán)重屠）討”掃。洋績(jī)效長(zhǎng)考核穿得分永與責(zé)縮任人全核訂煤績(jī)效節(jié)年薪抽的發(fā)痰放掛團(tuán)鉤。糖半年滴和年市終績(jī)剝效年炸薪的凝不同暈發(fā)放傳比例土，以諸及與奮考核均得分磚的掛醒鉤方談式，危詳見太表3段。毒個(gè)人沫實(shí)得肅績(jī)效鈴年薪盞的計(jì)爆算公妨式為她：廉個(gè)人衰實(shí)得劇績(jī)效早年薪棵=那核訂銀績(jī)效好年薪壘×四半年島/年供終發(fā)吃放比港例降×多(績(jī)伙效考傻核得撈分/假10草0)與表3權(quán)：考陜核得糾分與獨(dú)績(jī)效飯年薪頌發(fā)放翁標(biāo)準(zhǔn)東考核直得分恢 墾計(jì)算笨公式剝核訂所年薪益（元簡(jiǎn)）雁基本喪年薪蘿（元枝）鐘核訂肆績(jī)效看年薪姐（元簡(jiǎn)）獻(xiàn)半年染績(jī)效強(qiáng)年薪某（元刺）鐮年終聚績(jī)效恥年薪雜（元滔）揀10笑0％讓30事％賣70武％言21忽％還49向％甩96忽-1希00宋90療-9詢5狠80章-8魔9表60倦-7夸9筍<6譯0磁（二槐）獎(jiǎng)悉勵(lì)融總裁關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)霧基金騎的發(fā)鋤放與睛公司鈴年度輩銷量鄰目標(biāo)呆的完旺成情箏況掛甜鉤。速具體序獎(jiǎng)勵(lì)找方式智如下交：蹈1．惜基本疊獎(jiǎng)勵(lì)具：當(dāng)胞公司隸完成蠻年度訴銷量惜目標(biāo)兇時(shí)，迫兌現(xiàn)災(zāi)乎萬禽元的站總裁爐基本齡獎(jiǎng)勵(lì)膝基金任；補(bǔ)2．池超額魚獎(jiǎng)勵(lì)全：當(dāng)斯公司月超額煤完成艷年度互銷量撕目標(biāo)賀時(shí)，昆每超睜額1炊00叉0臺(tái)憤車兌艦現(xiàn)狐攏元抬的超本額獎(jiǎng)賊勵(lì)基織金。亭四．務(wù)經(jīng)營(yíng)乖責(zé)任赴書的播變更峰、解博除和析終止拴1．銅本經(jīng)結(jié)營(yíng)責(zé)痕任書紛主要曠針對(duì)桌順義真制造在事業(yè)妖部總犧經(jīng)理勤崗位最制定些，當(dāng)農(nóng)受約萌人工陵作崗遙位發(fā)平生變霜?jiǎng)訒r(shí)衛(wèi)，本亡經(jīng)營(yíng)娃責(zé)任準(zhǔn)書應(yīng)仙當(dāng)及制時(shí)變慣更為錦新的么受約漠人；歸2．宰當(dāng)本淺崗位奴主要炎職責(zé)歲發(fā)生騎重大復(fù)調(diào)整傭時(shí)，啞本經(jīng)襪營(yíng)責(zé)設(shè)任書陪的目碼標(biāo)和鏈內(nèi)容簡(jiǎn)應(yīng)當(dāng)酸及時(shí)背變更闖；軟3．乳公司權(quán)追加伏或臨跡時(shí)下轟達(dá)了碗某項(xiàng)下具有竹重大亮影響溫或者振緊急窩的經(jīng)占營(yíng)管國(guó)理任計(jì)務(wù)，逃本經(jīng)弟營(yíng)責(zé)線任書搭的內(nèi)壇容和缸目標(biāo)獅應(yīng)作益出相頓應(yīng)變治更；氧4．接當(dāng)公脅司與摘受約升人一娛方或艱雙方蝶提出洋并協(xié)嫂商解層除勞咽動(dòng)合可同時(shí)殿，本在經(jīng)營(yíng)諷責(zé)任細(xì)書隨委即解稍除；夜5．閘本經(jīng)邁營(yíng)責(zé)共任書度約定玻的考新核周館期期量滿并鄭執(zhí)行蝶完畢毀后，表本經(jīng)農(nóng)營(yíng)責(zé)涂任書關(guān)終止幼。致五．燦其他歲需要偵規(guī)定他的事魔項(xiàng)是1．權(quán)總裁紹對(duì)本童經(jīng)營(yíng)抬責(zé)任悉書擁結(jié)有最譯終解停釋權(quán)宮。旅2．島本經(jīng)憂營(yíng)責(zé)道任書飛未盡波事宜沫依照慚《北飲京汽律車制多造廠妨有限孕公司劉經(jīng)營(yíng)乒責(zé)任血制度役》執(zhí)瘋行。村3．招對(duì)本刃經(jīng)營(yíng)削責(zé)任遼書如速有爭(zhēng)湖議，欄由雙紡方協(xié)識(shí)商解蔽決。象4.應(yīng)雙綱方均達(dá)對(duì)本疏經(jīng)營(yíng)億責(zé)任拳書內(nèi)奸容負(fù)惠有保矮密義赤務(wù),助任何贈(zèng)一方蒙不得籍向第艘三方替透露詞相關(guān)顏信息厲。紗4．細(xì)本經(jīng)譜營(yíng)責(zé)凝任書匆正本啄一式介兩份挽，簽終約雙辦方各伐執(zhí)一湖份，疫具有米同等斗效力貫。緊5.望 價(jià)本經(jīng)贈(zèng)營(yíng)責(zé)剪任書脾自雙篩方簽加字之狹日起巨生效限，有牙效期武至公劈司財(cái)鄉(xiāng)務(wù)年擠度截效至日茶止。每發(fā)約鋤人惑 脈 陰 盲 姑 漫 鋪 豪 葬 棋 飛受約景人世北京滑汽車缺制造呀廠有兇限公拆司卸隨元扛隨伸北槐京汽倆車制享造廠盛有限扯公司蟻總裁妻：圾曉搬匙呆歌港模穿叮涼距陪迷順怕義制當(dāng)造事舍業(yè)部昂總經(jīng)祖理：加日期陜：姐僵機(jī)耕傍菊隱氧沈扎蹲絹竄蟻日譯期：薪8．劈朝陽穿制造癥事業(yè)扯部總景經(jīng)理她經(jīng)營(yíng)式責(zé)任燒書扎北京桐汽車攀制造虜廠有替限公涂司蕉高級(jí)任管理益人員拆年度逝經(jīng)營(yíng)冬責(zé)任擠書起發(fā)約利人：陜姚長(zhǎng)賢生導(dǎo)發(fā)約查人職鴿位：鄉(xiāng)北京即汽車佳制造董廠有正限公春司總濱裁前受約幻人：烈劉東貞力浙受約攀人職今位：見北京打汽車崇制造學(xué)廠有訴限公管司流朝陽政制造誕事業(yè)訴部總檢經(jīng)理誕為了烏保證釣公司艱戰(zhàn)略隆的有岔效實(shí)刮施和妙年度垃經(jīng)營(yíng)剪目標(biāo)于的實(shí)盒現(xiàn)，鐘根據(jù)條《北擇京汽揪車制截造廠爛有限樓公司櫻經(jīng)營(yíng)最責(zé)任貿(mào)制度須》，阻發(fā)約闊人與場(chǎng)受約岔人就英年度耍經(jīng)營(yíng)閑業(yè)績(jī)?cè)O(shè)考核塞事項(xiàng)禮達(dá)成鹿共識(shí)部，特憲簽訂斯本經(jīng)堪營(yíng)責(zé)聾任書藥。續(xù)一．鍵朝陽沉制造太事業(yè)轎部2宅00伏5年劫年度飾主要逗經(jīng)營(yíng)悲目標(biāo)繭對(duì)于譽(yù)20受05吵年度刮受約批人需大要完塌成的企主要礎(chǔ)經(jīng)營(yíng)聾目標(biāo)防，參洗見表洪1。