上海高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書

上海高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書一、協(xié)議背景經(jīng)過雙方愉快和友好的協(xié)商，為了促進上海地區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)，提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量和效益，雙方達成以下協(xié)議。二、協(xié)議內(nèi)容1.就業(yè)指導(dǎo)學(xué)校應(yīng)通過各種方式為畢業(yè)生提供就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù)，包括但不限于崗位信息發(fā)布、招聘會組織、職業(yè)規(guī)劃等，為畢業(yè)生提供更完善準確的求職信息。2.招聘宣傳學(xué)校應(yīng)為用人單位提供更好的招聘渠道，并將用人單位招聘信息發(fā)布到校內(nèi)各大信息平臺，宣傳用人單位的品牌，提高用人單位知名度。3.面試安排學(xué)校應(yīng)為用人單位提供人才預(yù)約面試等一站式服務(wù)，并充分發(fā)揮學(xué)校門戶網(wǎng)站優(yōu)勢，提高預(yù)約及時性、可靠性，為用人單位進一步優(yōu)化招聘流程。4.企業(yè)課程學(xué)校應(yīng)為企業(yè)提供專門的培訓(xùn)課程，改善用人單位缺乏畢業(yè)生相關(guān)能力、技能的問題，加強用人單位與畢業(yè)生之間的溝通和配合，真正做到讓用人單位滿意。5.勞動合同用人單位應(yīng)為畢業(yè)生簽訂有關(guān)勞動合同，根據(jù)規(guī)定支付工資和社會保險，加強用人單位與畢業(yè)生之間的信用交流，真實落實用人單位為畢業(yè)生創(chuàng)造良好用工環(huán)境的承諾。6.崗位適配學(xué)校和用人單位應(yīng)對畢業(yè)生進行崗位匹配，并確保崗位適宜、知識技能符合企業(yè)要求，提高畢業(yè)生的工作滿意度。三、協(xié)議期限該協(xié)議書有效期從雙方簽署之日起至用人單位招收的畢業(yè)生全部到位之日止。四、違約責任一方未按本協(xié)議約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。并由違約方向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金標準雙方協(xié)商確定。五、協(xié)議解除本協(xié)議在期限屆滿時自動失效，也可在任何一方協(xié)商一致的情況下提前終止協(xié)議。六、協(xié)議修改本協(xié)議的修改、補充與解釋均應(yīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。修改后的協(xié)議應(yīng)具有同等法律效力。七、爭議解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)本著友好協(xié)商解決。如協(xié)商不能解決，雙方同意提交上海市人民法院仲裁解決。仲裁地點在上海市，仲裁語言為中文。八、協(xié)議生效本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（學(xué)校）：______