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勞動合同簡單通用背景勞動合同是用于規(guī)范雇主和雇員權利義務關系的法律文件。在聘請新的員工時，勞動合同是必不可少的一份文件，用于確保員工的權利和福利保障，并為雇主和雇員之間提供一個明確的工作指南。在中國，合同可以按照《中華人民共和國合同法》的規(guī)定進行簽訂。根據(jù)法律要求，每個勞動合同都必須具備一定的規(guī)范性和法律效力，而且應該由雙方共同簽署，且應當由雙方保留一份原件作為備案。為了確保您的勞動合同合法，有效的簽署和保留，我們提供了一份針對大多數(shù)情況的勞動合同模板供大家使用。讀者可以根據(jù)需要自行調(diào)整其合同條款和條文。勞動合同模板第一條：在職人員的基本信息雇員姓名：雇員性別：身份證號碼：家庭住址：聯(lián)系方式：第二條：聘用期限本次雇傭為____________（時間），自____________（年月日）開始，至____________（年月日）結(jié)束。第三條：工作職責1.職務名稱：2.職責描述：3.工作時間：第四條：工資和福利1.工資標準：2.扣除標準：3.補償標準：4.福利：第五條：其他約定事項____________（需要單獨約定的其他事項）____________（需要單獨約定的其他事項）____________（需要單獨約定的其他事項）第六條：合同變更、解除條款1.勞動合同在____________（時間）前如有任何改變，應當由雙方協(xié)商一致后在書面形式下進行變更。2.在勞動合同期限屆滿之前，任何一方都有權單方面解除本合同，必須提前____________（時間）書面通知另一方。第七條：爭議解決條款1.合同履行過程中，如有爭議，雙方應當友好協(xié)商解決，如果協(xié)商不成，可以向人民法院提起訴訟。第八條：附則雇主對雇員保守其個人隱私和保密內(nèi)容。在勞動合同終止后，雇員必須歸還公司的資產(chǎn)。簽名《勞動合同》經(jīng)騎縫公司和雇員雙方協(xié)商一致簽署，并在____________（時間）前辦理備案手續(xù)。雇主（騎縫公司）簽字：雇主（騎縫公司）代表人簽字：_______雇員簽字：_________________結(jié)論勞動合同是雇傭新員工時必不可少的一份法律文件，用于確保雇員的權利和福利保障，并為雇主和雇員之間提供一個明確的工作指南。使用以上模板，可以盡可能地簡化合同簽訂過程，并且滿足員工和雇主的需求。然而，實際情況可能因地區(qū)

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