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大連勞動合同范本勞動合同甲方：（以下簡稱“公司”）地址：聯(lián)系電話：法定代表人：乙方：（以下簡稱“員工”）身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要雇傭乙方，并且雙方同意根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下勞動合同，共同遵守并履行。第一條工作內(nèi)容1.1甲方聘請乙方擔(dān)任職位為（具體職位名稱），工作地點為（工作地點），工作內(nèi)容包括但不限于（詳細(xì)描述工作內(nèi)容）。1.2乙方應(yīng)按照公司的要求，完成所承擔(dān)的工作任務(wù)，并遵守公司的各項規(guī)章制度。第二條合同期限2.1本合同為固定期限合同，合同期為（具體期限），自（起始日期）起至（終止日期）止。2.2若乙方需要離職或甲方需要解除合同，應(yīng)提前（提前通知期限）書面通知對方。第三條工作時間和休假3.1乙方在公司的正常工作時間為每周工作（具體工作時間），每天工作（具體工作時間）。3.2乙方享有法定休假、帶薪年假等休假權(quán)益，具體休假安排按照公司規(guī)定執(zhí)行。第四條工資和福利4.1乙方的基本工資為人民幣（具體金額）元/月。4.2乙方享有公司規(guī)定的各項福利待遇，具體待遇按照公司規(guī)定執(zhí)行。第五條保密義務(wù)5.1乙方應(yīng)保守公司的商業(yè)秘密和相關(guān)機(jī)密信息，不得泄露給任何第三方。5.2乙方離職后，應(yīng)歸還公司所有的文件、資料和其他保密信息。第六條違約責(zé)任6.1若乙方違反本合同的約定，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施。6.2若甲方違反本合同的約定，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的違約金。第七條爭議解決7.1雙方因本合同履行發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或向人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜，雙方可通過書面協(xié)議進(jìn)行補(bǔ)充約定。8.2本合同一式兩份，甲方持一份，乙方持一份，具有同等法律效力。甲方（公司）：乙方（員工）：簽字：簽字：日期：

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