員工自愿離職書_第1頁(yè)
員工自愿離職書_第2頁(yè)
員工自愿離職書_第3頁(yè)
員工自愿離職書_第4頁(yè)
員工自愿離職書_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩1頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第第頁(yè)員工自愿離職書導(dǎo)讀:確定好自己的離職日期,把這個(gè)日期寫在離職報(bào)告的開頭。寫明自己離職的原因,說明自己為什么要離職,并盡可能提供具體的例子,這樣可以避免任何不必要的疑問。

1.首先,確定好自己的離職日期,把這個(gè)日期寫在離職報(bào)告的開頭。

2.寫明自己離職的原因,說明自己為什么要離職,并盡可能提供具體的例子,這樣可以避免任何不必要的疑問。

3.提出對(duì)公司和同事的感謝,感謝公司和同事對(duì)自己的幫助和支持,表達(dá)自己的感恩之情。

4.簡(jiǎn)要描述自己在公司的工作,包括自己承擔(dān)的職責(zé)、完成的重要項(xiàng)目以及取得的成績(jī)。

5.將工作中遺留的問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并向公司提供有效的解決方案。

6.保持聯(lián)系,提供自己的,隨時(shí)為公司提供服務(wù)。

7.最后,再次感謝公司和同事的幫助和支持,并希望他們?cè)谖磥淼墓ぷ髦腥〉酶蟮某晒Α?/p>

書員工離職自愿應(yīng)涵蓋如下條款:

員工離職通知書應(yīng)包括以下內(nèi)容:

一、員工基本信息:詳細(xì)的個(gè)人資料,如姓名、部門、職位等;

二、離職原因:明確表明該員工為何離職;

三、離職時(shí)間:明確表明該員工何時(shí)離職;

四、相關(guān)手續(xù):明確表明離職前需要做的相關(guān)手續(xù),包括交接工作、回收公司資源、處理個(gè)人資料等;

五、表示感謝:對(duì)該員工在公司的貢獻(xiàn)表示感謝。

書員工離職自愿應(yīng)具備這些方面:

一、離職申請(qǐng)書的格式

1.寫在申請(qǐng)書上方的是您的個(gè)人信息:

(1)姓名;

(2)職務(wù);

(3)部門/單位名稱;

(4)入職時(shí)間;

(5)申請(qǐng)離職時(shí)間。

2.下面寫明您的離職原因:

(1)改變工作內(nèi)容;

(2)為了更好地發(fā)展;

(3)為了個(gè)人事業(yè)發(fā)展;

(4)家庭原因。

3.申請(qǐng)離職時(shí)提出的要求:

(1)本人希望得到正式的離職通知;

(2)本人希望能夠協(xié)商出一份合理的離職補(bǔ)償方案;

(3)本人希望能夠和雇主就我之前從事的工作以及未來發(fā)展進(jìn)行交流溝通;

(4)本人希望能夠及時(shí)領(lǐng)取本人所有物品;

(5)本人希望能夠得到雙方良好的離職評(píng)價(jià)。

二、離職申請(qǐng)書的注意事項(xiàng)

1.在離職申請(qǐng)書中,應(yīng)當(dāng)清楚地說明自己的離職原因,并避免抱怨雇主的不當(dāng)行為。

2.在申請(qǐng)書中,盡量寫出自己的個(gè)人優(yōu)勢(shì),如果自己在公司有一定的貢獻(xiàn),也可以提及在申請(qǐng)書中。

3.在申請(qǐng)書中,要提出合理的離職補(bǔ)償要求,考慮到雙方的合理利益。

4.在申請(qǐng)書中,應(yīng)當(dāng)表示自己愿意協(xié)助公司繼續(xù)營(yíng)運(yùn),并且可以給予未來工作上的幫助。

5.在離職申請(qǐng)書中,應(yīng)當(dāng)表達(dá)對(duì)公司以及雇主的謝意,并表示自己希望在未來能夠繼續(xù)保持良好的合作關(guān)系。

自愿離職申請(qǐng)書范本示例

自愿離職申請(qǐng)書范文

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

我因經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響以及家庭原因,無(wú)法在繼續(xù)工作下去,只能提前回國(guó),希望公司能諒解我們的處境。經(jīng)過慎重考慮之后,特此提出辭職申請(qǐng):我自愿申請(qǐng)辭去在公司的一切職務(wù),敬請(qǐng)批準(zhǔn)。

來到公司大約xx年了,公司里的每個(gè)人對(duì)我都很好。我衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事對(duì)我的照顧與錯(cuò)愛,在這近xx年里,我學(xué)到了很多以前從未接觸過的知識(shí),開闊了視野,鍛煉了能力。工作上,我學(xué)到了許多寶貴實(shí)踐技能。生活上,得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助;思想上,得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近xx年多的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后學(xué)習(xí)工作中一筆寶貴的財(cái)富。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。

離開這個(gè)公司,我滿愧疚、遺憾。我愧對(duì)公司上下對(duì)我的期望,愧對(duì)各位對(duì)我的關(guān)心和愛護(hù)。遺憾我不能經(jīng)歷公司的發(fā)展與以后的輝煌,不能分享你們的甘苦,不能聆聽各位的教誨,也遺憾我什么都沒能留下來。結(jié)束我來新加坡的第一份工作。

最后,衷心祝愿公司健康成長(zhǎng),事業(yè)蒸蒸日上!祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)與同事:健康快樂,平安幸福!

離職人:

xx年xx月xx日

擴(kuò)展說明:公司讓員工自愿離職怎么辦?

1、搞清楚自己被離職的原因

公司不主動(dòng)辭退員工,而是想讓你自己主動(dòng)提出離職。其目的很明確,就是想讓你裸辭,不用給你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,老板就可以省下一筆錢。

公司采取這種變相的手段逼迫你辭職,想趕你走人,肯定是有原因的。

要么是你的工作能力不足,達(dá)不到公司的要求;要么是你的年齡偏大,是公司淘汰的對(duì)象;要么是你平時(shí)的工作表現(xiàn)不好,公司對(duì)你不滿意。等等。

這種情況下,你已經(jīng)被公司列入被離職員工的對(duì)象,趕你走人基本上是確定的。這個(gè)時(shí)候,不要再對(duì)公司抱什么希望,不要以為公司會(huì)對(duì)你網(wǎng)開一面,不要有還能留下來繼續(xù)干的僥幸心理。

當(dāng)搞清楚公司逼迫你辭職的原因后,就要對(duì)自己有一個(gè)反思和反省。

即:公司想讓員工主動(dòng)辭職時(shí),為什么是你而不是別人?你在工作中為什么勝任不了本職工作崗位?你在工作中為什么不能獨(dú)當(dāng)一面?你的工作業(yè)績(jī)?yōu)槭裁纯偸强亢螅皇强壳??你在公司工作的時(shí)間長(zhǎng)了,年齡越來越大了,為什么沒有職場(chǎng)危機(jī)感?等等。

這些問題中,哪些是你自身存在的問題,哪些是你需要改進(jìn)提高的問題,你一定要做到啞巴吃湯圓——心中有數(shù),在今后的工作中,要做到有則改之,無(wú)則加勉。

要通過自己的努力和刻苦學(xué)習(xí),不斷提高自己的工作技能,提高自己的綜合素質(zhì),提高自己的適應(yīng)能力。這樣,才不至于在今后的工作中,又遭遇到被辭職的命運(yùn)和尷尬。

?

2、做好離職走人的心理準(zhǔn)備

既然公司已經(jīng)想讓你主動(dòng)離職,說明公司已經(jīng)把你打入另冊(cè),早晚是要讓你走人的。這個(gè)時(shí)候,你要做的,就是要做好離職走人的心理準(zhǔn)備。

當(dāng)然,如果你覺得公司還不錯(cuò),還想繼續(xù)在公司里干

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論