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服裝銷售勞動(dòng)合同甲方(用人單位)公司名稱:________________________注冊(cè)地址:________________________法定代表人:________________________聯(lián)系電話:________________________乙方(勞動(dòng)者)姓名:________________________性別:________________________身份證號(hào)碼:________________________聯(lián)系電話:________________________現(xiàn)住址:________________________合同內(nèi)容第一條合同期限本合同從_____________年____月____日起,至____________年____月_____日止,共計(jì)_________個(gè)月。如勞動(dòng)雙方在本合同期滿前達(dá)成一致協(xié)議并簽署書面協(xié)議的,或者符合相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形,本合同可以提前解除。第二條工作崗位及工作內(nèi)容乙方的工作崗位為銷售員;工作內(nèi)容包括但不限于:接待顧客、促銷專柜產(chǎn)品、管理商品展示、處理商品退換貨等;工作地點(diǎn)為甲方公司所在地。第三條工作時(shí)間及休息每日工作時(shí)長(zhǎng)為8小時(shí),每周工作6天;具體工作安排由甲方根據(jù)銷售情況和生產(chǎn)情況作出,乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的工作安排進(jìn)行工作;雙方約定,乙方享有按照國(guó)家法定標(biāo)準(zhǔn)享受的帶薪年休假日。第四條工資及獎(jiǎng)金乙方的工資按月結(jié)算,乙方每月的基本工資為人民幣_(tái)_______元;根據(jù)乙方的業(yè)績(jī)表現(xiàn),甲方可向乙方支付相應(yīng)的個(gè)人業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、團(tuán)隊(duì)任務(wù)獎(jiǎng)金等;工資的支付時(shí)間為每月25日之前,乙方應(yīng)當(dāng)開具收據(jù)或簽收收款憑證。乙方應(yīng)當(dāng)繳納個(gè)人所得稅和社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)費(fèi)用。第五條保密及競(jìng)業(yè)限制乙方在合同履行期間應(yīng)當(dāng)嚴(yán)守甲方的商業(yè)秘密,任何與崗位工作相關(guān)的保密事宜均不得向外透露或利用。本合同期滿或者提前解除后,乙方在合同履行期間獲得的與甲方的商業(yè)秘密有關(guān)的信息應(yīng)當(dāng)予以保密,不得向外透露或利用。本合同終止后,乙方在相應(yīng)行業(yè)內(nèi)以同類經(jīng)營(yíng)方式從事有競(jìng)爭(zhēng)性的活動(dòng)的,甲方有權(quán)要求其停止該行為并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任甲方未按照約定時(shí)間和方式支付工資、支付社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等的,應(yīng)當(dāng)按照應(yīng)支付金額的3%向乙方支付逾期違約金;乙方未按照甲方的工作安排進(jìn)行工作的,屬于違約行為,甲方有權(quán)依照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定進(jìn)行處理;乙方在合同期間違反國(guó)家法律、法規(guī)、勞動(dòng)紀(jì)律等,屬于嚴(yán)重違紀(jì),甲方有權(quán)依照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定對(duì)其做出警告、解除合同等處理措施。第七條其他約定本合同的未盡事宜由雙方協(xié)商解決;本合同的附件是本合同的組成部分,與本合同具有同等的法律效力;本合同經(jīng)雙方蓋章或簽字生效
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