工程技術(shù)部部長安全生產(chǎn)責任制考核表_第1頁
工程技術(shù)部部長安全生產(chǎn)責任制考核表_第2頁
工程技術(shù)部部長安全生產(chǎn)責任制考核表_第3頁
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PAGEPAGE1工程技術(shù)部部長安全生產(chǎn)責任制考核表1.背景與目的為確保公司工程技術(shù)部部長的安全生產(chǎn)責任落實到位，建立健全安全生產(chǎn)責任制考核機制，提高企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平，促進公司安全生產(chǎn)工作不斷改進和持續(xù)發(fā)展。2.考核內(nèi)容2.1安全生產(chǎn)責任制的建立評價工程技術(shù)部部長對公司安全生產(chǎn)責任制建立情況。具體包括以下方面：健全公司安全生產(chǎn)責任制確保安全生產(chǎn)責任落到實處并能夠得到有效執(zhí)行與安全生產(chǎn)部門密切配合，把握公司安全生產(chǎn)工作的實際水平2.2安全生產(chǎn)管理評價工程技術(shù)部部長在安全生產(chǎn)管理方面的表現(xiàn)情況。具體包括以下方面：對局部區(qū)域、設施、設備的安全狀態(tài)進行檢查、排查和評估，并及時處理建立并完善安全生產(chǎn)管理制度、規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，確保員工遵守加強員工安全教育培訓，提高員工安全意識和安全技能2.3安全事故的預防和處理評價工程技術(shù)部部長在安全事故的預防和處理方面的表現(xiàn)情況。具體包括以下方面：安排人員定期開展風險評估工作，及時研究、解決存在的安全問題安排工程技術(shù)人員對生產(chǎn)設備、設施進行檢測、維修和保養(yǎng)，確保其安全運行對發(fā)生的安全事故及時處理，調(diào)查原因并采取必要的措施防止重復發(fā)生3.考核辦法3.1考核周期每個季度對工程技術(shù)部部長進行一次安全生產(chǎn)責任制的考核。3.2考核方式安全生產(chǎn)考核采用綜合考核的方式?？己酥饕ㄟ^以下途徑進行：安全生產(chǎn)責任制建立情況的考核記錄安全生產(chǎn)管理方面的考核記錄安全事故預防和處理方面的考核記錄3.3考核結(jié)果安全生產(chǎn)考核結(jié)果將進行綜合評估。評估結(jié)果將采取百分制計分，以百分之八十為及格標準。4.考核記錄維護對工程技術(shù)部部長的安全生產(chǎn)責任制考核記錄應在出現(xiàn)的時間及時記錄下來，建立電子檔案，方便日后查詢、及時統(tǒng)計考核成績等。5.結(jié)束語為了落實公司安全生產(chǎn)責任制，促進企業(yè)安全發(fā)展，對工程技術(shù)部部長安全生產(chǎn)責任進行考核已經(jīng)成為必要的管理手

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