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安全管理機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員任命管理制度一、前言隨著科技、信息化的發(fā)展,安全管理在現(xiàn)代社會(huì)中變得越來越重要。在這個(gè)日新月異的時(shí)代中,我們需要建立一套完善的安全管理機(jī)構(gòu)及人員任命管理制度來保障人們的生命財(cái)產(chǎn)安全。本文檔將介紹安全管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置以及人員任命的管理制度。二、安全管理機(jī)構(gòu)設(shè)置1.安全管理機(jī)構(gòu)的分類根據(jù)企業(yè)的規(guī)模和業(yè)務(wù)范圍的不同,安全管理機(jī)構(gòu)可分為:企業(yè)總部安全管理機(jī)構(gòu)、地區(qū)安全管理機(jī)構(gòu)和專業(yè)領(lǐng)域安全管理機(jī)構(gòu)。2.安全管理機(jī)構(gòu)的職責(zé)企業(yè)總部安全管理機(jī)構(gòu)主要職責(zé)是:制定企業(yè)安全管理政策、目標(biāo)和計(jì)劃,管理與協(xié)調(diào)全公司安全工作,開展公司安全文化宣傳,組織各項(xiàng)安全培訓(xùn)和演習(xí)。地區(qū)安全管理機(jī)構(gòu)主要職責(zé)是:協(xié)助企業(yè)總部安全管理機(jī)構(gòu)制定落實(shí)公司安全管理政策,目標(biāo)和計(jì)劃,地區(qū)安全事件的處理,掌握本區(qū)域的安全情況,匯報(bào)本區(qū)域的安全工作。專業(yè)領(lǐng)域安全管理機(jī)構(gòu)主要職責(zé)是:制定并解釋公司內(nèi)部安全管理制度及相關(guān)操作程序,針對(duì)特殊危險(xiǎn)因素與領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn),制定相應(yīng)的安全管理方案。3.安全管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置要求安全管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置應(yīng)符合企業(yè)的業(yè)務(wù)發(fā)展、安全管理工作要求;安全管理機(jī)構(gòu)的人員應(yīng)具有安全管理專業(yè)背景和相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);安全管理機(jī)構(gòu)應(yīng)定期進(jìn)行安全評(píng)估,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善安全管理措施。三、安全管理人員任命管理制度1.安全管理人員的職責(zé)負(fù)責(zé)企業(yè)安全管理工作的具體實(shí)施,包括制定安全管理計(jì)劃、組織開展安全教育和培訓(xùn)、開展安全檢查和隱患排查、處理事故和應(yīng)急事件等工作;負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督下屬單位的安全工作,并做好安全生產(chǎn)衛(wèi)生維護(hù)工作;負(fù)責(zé)與政府及有關(guān)部門密切聯(lián)系,協(xié)助處理政府和社會(huì)的安全工作事務(wù);負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)的安全、環(huán)保和職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)咨詢、管理及培訓(xùn)工作。2.安全管理人員任命的設(shè)置要求安全管理人員應(yīng)具備基本的安全管理知識(shí)和技能,且擁有本專業(yè)的教育背景,從事安全管理工作經(jīng)驗(yàn)較長(zhǎng),能夠按照公司制定的安全管理制度有效地組織、計(jì)劃、管理和評(píng)估公司的安全工作。安全管理人員應(yīng)當(dāng)是能夠承擔(dān)相應(yīng)安全職責(zé)的法定年齡人員,具有健康身體,無不良的犯罪記錄。安全管理人員應(yīng)當(dāng)按照公司的組織程序進(jìn)行任命和委派,任命人員應(yīng)當(dāng)與相關(guān)人員評(píng)審委員會(huì)進(jìn)行溝通,對(duì)于安全管理人員進(jìn)行考核,保證安全管理人員的品德、知識(shí)和技能的合格度,確保企業(yè)安全管理機(jī)構(gòu)的職能得到充分發(fā)揮。四、總結(jié)建立安全管理機(jī)構(gòu)及人員任命管理制度,對(duì)于保障企業(yè)的安全發(fā)展有著重要的作用,在加強(qiáng)安全管理、防范各類安全風(fēng)險(xiǎn)等方面發(fā)揮著
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