安全文明生產(chǎn)技術(shù)交底制度

安全文明生產(chǎn)技術(shù)交底制度1、制度背景為貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)和保障人民群眾生命財產(chǎn)安全的要求，制定和完善安全文明生產(chǎn)技術(shù)交底制度，將安全文明生產(chǎn)技術(shù)措施及工作流程透明、公開、規(guī)范化，防止安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，增強員工對安全生產(chǎn)的重視和方向感，提高生產(chǎn)效率，保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。2、制度目的本制度的目的在于規(guī)范、加強企業(yè)內(nèi)部安全管理工作，確保操作流程合理、安全、文明、規(guī)范化，提高員工的安全文明生產(chǎn)意識和技能水平，減少和避免生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，確保各環(huán)節(jié)操作符合國家和企業(yè)的法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)要求，維護企業(yè)正常生產(chǎn)秩序和員工的人身安全和生命安全。3、制度適用范圍本制度適用范圍為本企業(yè)內(nèi)所有從事生產(chǎn)、運輸、裝卸及其他相關(guān)工作的員工。4、技術(shù)交底制度的實施4.1技術(shù)交底的內(nèi)容安全文明生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)及注意事項生產(chǎn)設(shè)備及操作過程滅火設(shè)備的位置及用途生產(chǎn)過程的危險點和控制措施突發(fā)事件的處理方法安全事故的預(yù)防和應(yīng)急處理個人防護用品的使用方法及注意事項工作責(zé)任及安全生產(chǎn)常識培訓(xùn)4.2技術(shù)交底的方法技術(shù)交底應(yīng)采用集中授課、專人指導(dǎo)和結(jié)合操作流程的方式進行。集中授課：定期進行集中授課，由專人授課，講解安全操作流程、注意事項和操作技能。專人指導(dǎo)：為新進員工提供個別的專人指導(dǎo)，對有操作技能要求的設(shè)備、工具的使用、維修等指導(dǎo)并按照計劃制定相關(guān)培訓(xùn)方案。結(jié)合操作流程：在操作現(xiàn)場加強安全文化教育與技術(shù)培訓(xùn)工作，帶領(lǐng)員工對現(xiàn)場進行安全文化教育，實時交流問題解決;同時根據(jù)員工個人工作職責(zé)安排安全技術(shù)考核，對不按操作規(guī)程和措施執(zhí)行的人員進行糾正。4.3技術(shù)交底的周期新員工入職前應(yīng)做好相關(guān)技術(shù)交底工作?，F(xiàn)有員工應(yīng)每季度進行技術(shù)交底工作。4.4技術(shù)交底的記錄參加人員的簽到表。記錄交底信息的文件。4.5技術(shù)交底的評價制定安全生產(chǎn)的技術(shù)操作規(guī)程，制定各項生產(chǎn)操作流程。并在生產(chǎn)生活區(qū)中，實行落實適宜的管理檢控及各項操作流程的文明習(xí)慣。參與交底的人員應(yīng)當(dāng)及時反映交底的難易程度、針對性和實際使用情況。5、責(zé)任及違規(guī)處罰5.1責(zé)任安全生產(chǎn)部門對制定和實施本制度負主要責(zé)任，對安全文明生產(chǎn)技術(shù)交底負責(zé)，并與其他相關(guān)部門合作，共同加強安全生產(chǎn)管理工作。各部門和人員應(yīng)該遵守技術(shù)交底制度，嚴格按照制定的操作流程執(zhí)行生產(chǎn)過程，確保生產(chǎn)過程的安全、文明和規(guī)范，對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患應(yīng)及時報告和處理。5.2違規(guī)處罰對違反技術(shù)交底制度的人員，按照嚴重程度進行處理，包括口頭警告、書面警告、技術(shù)培訓(xùn)、降職、辭退等措施。對違反國家及公司法規(guī)的安全生產(chǎn)行為，按照相關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。6、總結(jié)本制度建立了一個用于規(guī)范安全生產(chǎn)行為和技術(shù)措施的制度，在進行生產(chǎn)操作時，公司應(yīng)通過技術(shù)交底對員工進行培訓(xùn)，加強員工的安全教育意識，提高員工的操作技能水平，從根本上避免了企業(yè)遭受安全事故的風(fēng)